- 房地產公司年會領導發言稿 推薦度:
- 相關推薦
房地產領導的致辭
在平平淡淡的學習、工作、生活中,大家都經常接觸到致辭吧,致辭是向他人表達思想感情用的文字或語言。那么什么樣的致辭才是好的致辭呢?下面是小編為大家整理的房地產領導的致辭,希望對大家有所幫助。
房地產領導的致辭1
尊敬的各位來賓,各位朋友,女士們,先生們:
大家好!
首先,請允許我代表民成房地產開發公司?董事長?總經理及全體員工,向各位嘉賓的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意,祝大家牛年大運,好事連連,百事興旺,心想事成!
今天之所以誠邀大家蒞臨,是為了向各位來賓隆重推出嘉康花園項目,使大家一睹嘉康花園的風采,并準確把握嘉康花園的設計理念及所賦予的獨特文化內涵?梢哉f,嘉康花園是民成房產的“經典之作”,也是20xx年首期推出的“得意之作”。她的面世,改變了xx地區房地產開發重建筑、輕環境,重表象、輕品質,重外觀、輕內容的錯位發展理念。我們有足夠的理由相信,嘉康花園將以其卓越的地位優勢、獨特的品質構成、優秀的設計風格、準確的價格定位,為消費者提供一份獨一無二的房產“大餐”。嘉康花園到底好在哪里?這恐怕是在座各位嘉賓共同的疑問,請允許我一一道來:
第一,嘉康花園的崇高品質,將標定區域房地產開發的新高。
時至今日,買房依然是廣大群眾投資或消費的一件大事。買什么房?買什么地段的房?哪些房具有巨大的升值潛力?哪些房經得起時間的考驗和沖擊?這些問題,恐怕是每位購房者不得不考慮的問題。答案無論千種萬種,最終無不落腳在兩個字——品質!為什么“品質”如此重要,因為“品質”包涵了房產項目從設計、施工到材料、營銷的全部內容,也形成了互為依賴的整體,缺一不可。嘉康花園正是以其綜合品質,打造房產項目的典范之兒。其設計靈感來自田園風光與人文精粹的完美結合,其施工品質由知名建筑公司和監理公司共同打造,其施工用材均選用新型、可靠、知名品牌,其營銷理念更是突出了人文特色和品質先鋒,使嘉康花園具備了極其廣闊的升值前瞻。正是由一系列環環相扣的品質細節,構成了嘉康花園的“大品質”、“高品質”、“精品質”。
第二,嘉康花園的優秀設計,將鎖定高中端消費群體的目光。
總體來說,嘉康花園的設計努力突出“宜居”概念,既充分考慮用戶的居住享受需求,無論從項目的環境營建,還是內部構造的合理搭配,均體現了細節關懷和人文呵護,給人一種美的觀感、愛的傳遞和方便、快捷、細心的真誠?梢哉f,選擇了嘉康花園,就是選擇了未來的舒適生活。
第三,嘉康花園的營銷理念,將錨定最多數入住業主的利益。
嘉康花園的另一個亮點,是對購房者利益的保護,即通過各種后續努力,確保嘉康花園穩步升值,成為一個既宜居、又升值的經典房產項目,達到實用和投資的雙重目的。嘉康花園所倡導和推廣的“品質生活”,必將得到更多消費者的青睞,并吸引他們關注和競價,從而提升評估價值和實體價值。
各位來賓,嘉康花園是民成房產今年推出的“開門之作”,也處處彰顯了民成房產關注品質、精益求精的.終極追求。我們始終認為,為廣大消費者提供具有獨特亮點、凸顯品質追求、滿足多樣需求的經典房產項目,是民成房產義不容辭的責任,亦是民成房產不懈的追求。我們愿以真誠的態度,精良的施工,優秀的服務,體貼的關心,為消費者獻上一個又一個傳世之作。
當然,民成房產的發展、壯大和崛起,離不開在座各位以及廣大消費者多年來的支持和厚愛,更離不開在座各位以及廣大消費者一如既往的關心和推動,如果沒有廣大消費者的認可與共鳴,我們肯定寸步難行。然而值得欣慰的是,我們的努力沒有白費,我們的汗水沒有白浪,我們的品質追求和創意靈感,得到了廣大朋友們的歡迎與信賴,這是對我們民成房產最大的鼓勵與鞭策,也是我們不斷推出精品項目的動力與方向!
房地產領導的致辭2
尊敬的領導,各位同事:
大家好!
這次員工大會的召開,也標志著我們企業已經重新上了軌道。雖然之前經歷了一些波折,但好在我們的企業資質深厚,員工們堅守崗位,更是有很多的朋友奮戰在前線,所以才讓我們企業成功的邁過這一道關卡。此次我除了歌頌我們的業績之外,還想和大家談一談近段時間我的一些感受。
自從銷售部重新調整之后,整個部門的氣氛就變的不一樣了。我作為銷售部的經理,很多時候都會被壓力壓得喘不過氣來,尤其是這一段時間,幾乎每一天都處于一個亢奮的狀態,如果實在犯困了,就喝一點提神醒腦的飲料。這樣又可以連續奮戰好幾個小時。我們部門的每一位員工也是如此,其他部門的同事們也非常的辛苦,這都是我們有目共睹的。有時候也只有真的辛苦起來,才知道自己的'潛力有多大。
而這一次,我想特別強調的一點,就是我們銷售部的業績,這一個月有了突飛猛進的增長,讓我有點詫異。我當時候也非常的驚喜,因為這證明我們的努力沒有白費,自從上次領導和我說了我們銷售部的問題之后,我就及時進行了調整。其實我可以和各位同事分享一點我們部門的優點,那就是關系“平等化”。
我知道能夠真正做到平等是不太現實的,但是如果我們把各個崗位的職責平等化了,那么我們之間的沖突就會減少,部門之間的合作也會加強。尤其是對于銷售這一個方面來說,最重要的其實就是團結合作,有時候一個人可能取不到一顆很好的果子,但兩個人就不一樣了,因為多了一分幾率,也就多了一份成功的可能!
所以朋友們,不管我們身處一個怎樣的部門,首先我們只有把內部的結構搭建好了,外殼才會堅固,才不會引發那么多的動蕩,也不會因為一點點小事就讓整個集體崩潰。這一點是非常的重要的,保持團結合作的心態,也是我們每個人都應該要知道的。
我想分享的最后一點,就是工作狀態,很多親人平時生活作息不是很好,有時候來公司之后會出現打盹或者迷離的一種狀態,所以工作日里,要盡量安排好自己的時間,保持一定的休息時間,對自己的身體負責,也是對自己的工作負責。
房地產領導的致辭3
各位來賓、各位同仁:
在辭舊迎新的傳統佳節來臨之際,我們首先要向工作了一年的全體圣安百草同仁表達我們最誠摯的問候:你們辛苦了!(90度鞠躬)
謝謝你們一年來的辛勤工作和努力付出!
同時,我們也要向所有員工的家屬表達我們由衷的感謝。
謝謝家屬們長期以來給予員工們工作上的理解和支持,我們還要特別感謝家屬們給予圣安百草公司的信任。家屬們能夠支持大家留在圣安百草這樣一家民營企業工作,已經表達了他們對圣安百草公司的信任和期許。
我們能夠感受到員工及家屬們對圣安百草公司這份信任與期許的份量,畢竟圣安百草是一家有良知和社會責任感的民營企業,員工及家屬們的信任和期許讓我們感到了壓力,但同時也讓我們看到了大家同心同德的愿力。
古語有云:上下同欲,其利斷金!
我們堅信在員工、家屬及公司共同愿力的激發下,全體圣安百草人團結一心、共謀發展的動力之強大將不可阻擋!圣安百草也一定不會辜負員工和家屬這份厚重的信任與期盼。
因此,請各位同仁一定要向自己的家屬轉達我們真摯的謝意,傳遞我們攜手發展、共贏未來的堅定信念與頑強意志。
剛剛過去的20xx年對圣安百草人來說是不輕松的一年,它不僅是國內外經濟大環境都非常糟糕的`一年,也是圣安百草面臨巨大挑戰的一年,在這一年里我們遭遇了原材料、房租和廣告等經營性成本的巨幅上漲,遭遇了媒體老化必然出現的新人開發不足等等困難,但在廣大員工的共同努力下,在我們那些可親可愛的老會員們的鼎立支持下,我們克服了各種困難最終實現了公司20xx年的既定戰略和基本目標。
總結過去,是為了展望未來!
下面圍繞公司20xx年的工作我談三點:
第一是20xx年的公司發展戰略;第二是20xx年公司的管理工作重點;第三是20xx年公司的企業文化建設。
制定公司戰略首先要分析企業的內外部環境,要盤點企業的資源。
20xx年國內外經濟形勢依然不容樂觀,美國經濟復蘇無力、歐元區主權債務依然危機重重,國內結構型經濟矛盾更加凸顯。
在國際貿易大幅下滑,拉動國內消費需求的支柱產業房地產又遭遇政策性阻擊的20xx年,支撐我國經濟高速增長近三十年的三駕馬車(國際貿易、投資拉動和消費)已現疲態,國民經濟滑坡將成為必然。
20xx年底召開的中央經濟工作會議將我們國家20xx年經濟發展的基調歸納為了四個字“穩中求進”。
那么20xx年圣安百草將采取怎樣的發展戰略,制定怎樣的發展目標是切實可行、行之有效的呢?
企業是社會的經濟細胞,是依賴經濟環境與市場生存和發展的,覆巢之下無完卵,作為資源本身就極為有限、又身陷傳統產業的民營企業,我們很難在經濟大勢不好的情況下,另辟蹊徑、逆勢而為。
因此,20xx年公司的發展戰略和我們國家的基本經濟戰略保持一致:穩中求進!
房地產領導的致辭4
親愛的各位職員們:
大家好!
今天召開這個員工大會,是有一個非常令人開心的消息要宣布,由于我們店的銷售人員,在這個月里工作上奮發圖強,盡職盡責,思想上始終堅持著公司著想,沒有半分的退縮之意,讓我們店在這個月榮獲房屋銷售榜第一、租房成交單第一!并且都是遠超第二名和第三名,我雖然說這個店的店長,我應該保持領導的風范,但是此時此刻,我內心的激動心情可不比你們任何一個人少,讓我們為那些奮戰在最前方的銷售同事們鼓掌!
兩年了,我接手這個店兩年了,終于這個銷售業績被我搞上去了,我為你們感到自豪啊,曾經我在總公司也是非常有能力的一個人,是董事長說要看一下我的能力極限在哪,就把我派來接手這家即將關門的房地產店面,我一直都在堅持,因為我知道你們都是一群朝氣蓬勃的小伙子們,心里肯定是想有一番作為的,你們心里也攢著一股勁呢,一直被別人看不起,誰心里都不好受,我來到這里一個月后,我就發現了,你們就是缺少一個能讓你們信服的領導者,這樣才能讓你們團結起來,兩年的時間我做到了。你們所以人還是我剛來的那個樣子,一個都沒少,一個都沒多,在我心里,你們就是最棒的員工。
你們這個月的努力我都看在眼里,因為工作忙,頓頓吃泡面解決溫飽問題的你們,因為客戶約見面,風里來雨里去的你們,因為沒客戶,工作時間一刻不停的打電話的你們,被客戶辱罵,但是依舊絲毫不惱不怒繼續聯系下一個客戶的你們……大家這個月都是盡了自己最大的努力去工作了,為了不使自己也不是為了拿到更高的`薪資,就是為了爭這么一口氣,現在我們做到了,明天董事長將蒞臨我們店,來視察工作,并且想把我們的工作日常都記錄下來,放在總公司的宣傳欄上,這是我們的榮耀啊,要知道從來沒有哪一個店面能做到用業績把董事長給請去的。
你們可能會說,這都是我這個店長的功勞,要不是我想盡辦法的去激發你們的積極性,以及讓大家團結在一起,就不可能有今天。不不不,千萬不要這么想,店長的作用是很重要,但是沒有你們的配合,我也無濟于事,所以你們才是今天的主角,我想告訴你們的是,你們不比任何人差,銷售拼的就是誰更努力,誰更能得客戶的心,誰就能成單,你們的工作態度就是一個頂級銷售應該擁有的心態,所以我才那么的堅信,你們一定行。我希望大家不要因此驕傲自滿,過往的榮耀沒人記得,所以我們要做的就是讓這個銷售王的稱號一直留在我們這!
房地產領導的致辭5
尊敬的領導,同事們:大家好!員工會議的召開也標志著我們的企業已經重新走上了軌道。雖然我們以前經歷過一些曲折,但幸運的是,我們的企業有深厚的資質,員工堅持崗位,有很多朋友在前線戰斗,所以我們的企業成功地通過了這個水平。這一次,除了贊揚我們的表現,我還想和你談談我最近的感受。自從銷售部門重新調整以來,整個部門的氣氛就變得不同了。作為銷售部的經理,我經常被壓力壓得喘不過氣來,尤其是在這段時間里,我幾乎每天都處于興奮狀態。如果我真的困了,我會喝一些提神醒腦的飲料。這可以持續幾個小時。我們部門的每一位員工也是如此,其他部門的.同事也非常努力,這是有目共睹的。有時候,只有當你真的努力工作時,你才能知道你的潛力有多大。這一次,我想強調的是我們銷售部門的業績。這個月的快速增長讓我有點驚訝。我當時也很驚訝,因為這證明我們的努力沒有白費,自從上次領導跟我說了我們銷售部’問題發生后,我及時調整了。事實上,我可以和同事們分享我們部門的一個優勢,那就是關系的平等。我知道真正實現平等是不現實的,但如果我們平等各崗位的職責,我們之間的沖突就會減少,部門之間的合作就會加強。特別是在銷售方面,最重要的是團結合作。有時一個人可能得不到好的水果,但兩個人是不同的,因為更多的機會,也更有可能成功!因此,朋友們,無論我們處于什么樣的部門,首先,只有建立內部結構,外殼才會堅固,不會引起那么多動蕩,也不會因為一件小事而讓整個集體崩潰。這一點非常重要。我們每個人都應該知道保持團結合作的心態。
我想分享的最后一點是工作狀態。許多親戚在日常生活中工作和休息都不是很好。有時他們來公司后會小睡或迷茫
工作日里,要盡量安排好自己的時間,保持一定的休息時間,對自己的身體負責,也是對自己的工作負責。
我的演講完畢,謝謝大家。
房地產領導的致辭6
尊敬的各位領導,各位企業家,各位嘉賓:
大家好!
今天,房地產協會全體成員齊聚一堂,共同回顧不平凡的20xx年,一起展望充滿希望的20xx年。借此機會,我代表市委對大會的勝利召開和當選的新一屆房協領導班子表示熱烈的祝賀,對大家在過去一年為房地產業的加快發展所作出的積極努力表示崇高的敬意!
20xx年,面對復雜嚴峻的經濟形勢和樓市調控政策,房地產開發企業牢牢把握穩中求進、做大總量、提升質量的基調,沉著應對,順應市場規律,大力推進項目建設,積極開展房產營銷,有力促進房地產持續健康發展,取得了顯著成績。全縣房地產開發投資、商品房供應和銷售的增速達到歷史新高?梢哉f,房地產行業在20xx年打了一個漂亮仗,交了一份令人振奮的答卷。
眾所周知,在經濟趨緊、政策加壓的大背景下,要想保持已有成績實屬不易,要實現高速增長就更加艱難。但過去一年的實踐證明,只要政府部門不斷改善政務服務、優化投資軟環境,及時為項目建設和銷售協調處理實際困難和問題,開發企業守規矩、講誠信,就能夠在復雜嚴峻的形勢下攻堅克難、創新突破。所以,20xx年很不平凡,既為我們今年的發展奠定了堅實基礎,也為我們今年努力實現房地產持續健康發展積累了寶貴經驗。
20xx年,房地產調控趨勢延續,以緩慢調控為主。對房地產市場而言,房地產發展的良好態勢仍將持續,區域城鎮化將為房地產發展提供持久動力。目前,我們的城鎮化率較低,相對全國平均水平差距很大。但是,這種差距也讓我們看到了發展的前景。未來5到10年,我們的`城鎮化率必須每年提升2至3個百分點,每年要有10至15萬農民轉化為市民,未來幾年將是我們城鎮化的主升浪潮期。所以,房地產開發企業要順應趨勢,趁潮而上。
下一步,我將繼續堅持生態城市建設目標,加快新型城鎮化建設。隨著多條高速公路的通車,區域通達性大大增強,今年將全力促成城際輕軌開工建設,為我們更好融入核心經濟區和加快城鎮化進程打牢基礎。同時,重點城鎮的發展、城市新區建設、“城中村”改造、大學城建設、古鎮開發等,將有力擴大消費,增加剛性需求。
據初步統計,今年我們在建在售樓盤將達到126個,名義可售房源1000萬平方米,再除去部分企業自持不售的房子,實際可售房源不足800萬平方米。而今年的銷售目標要確保700萬平方米,如果不加大項目建設力度,保證足夠的開工量和預售量,極有可能面臨供應不足的尷尬。所以,20xx年房地產的發展必須要有各開發企業的全力投入。我們將真心實意為企業服好務,協調解決好具體問題,同時也將加大市場監管力度,全力維護良好的市場秩序。
希望房地產協會積極工作,充分發揮在行業自律、行業規范、行業發展等方面的積極作用,在聯系會員、城市營銷、信息服務等方面主動作為。讓我們20xx年,合力共贏,再創佳績,為金堂房地產持續健康發展做出新貢獻!
房地產領導的致辭7
尊敬的各位領導,各位企業家,各位嘉賓:
大家好!
今天是我們xx房產20xx年度的年會之日,我本人十分榮幸地代表我們xx房產公司管理層上臺發言。謝謝大家!
我是xx年中搭上我們xx的班車的,在這一年半載間,我們走了很多彎路,碰到了很多釘子,遇到了很多難題,我是一一看在心里的,我也相信在座的每一位朋友都是或多或少的了解和感受到的:這中間有苦也有甜,有愁也有喜;這中間,我們xx有過改旗換面的那一天;這中間,我們xx有過被外界惡性競爭,甚至詆毀打壓的那一天,但是,我們相信,不經歷風雨,是見不得彩虹的,任何風風雨雨都能促成我們越聚越大,今天我們五桌,明年就是五十桌!大家說,是不是?
當然,能一起走到今天,實屬不易,這離不開我們在座的每一位朋友的付出和努力,我們有些人工作在電話營銷一線,有些人工作在每一個項目現場,有些人馬不停蹄地奔波在去開發商或分銷商的路上,有些人又或辦公室精心思考策劃方方面面,但很明顯,我們每一個工作都始終圍繞著做大做強xx公司的核心,此時此刻,我看到每一位朋友的面孔,很親切,我想說:難得有今天,難得有大家!謝謝你們!
20xx年是我們xx發展的突破年,公司戰略目標很是高遠,需要更多的朋友加入和支撐起來。為此,我們一方面將不斷引進管理人才和行業精英,不斷培養后起之秀,另一方面,將完善公司各項規章制度,確保公司經營規范、科學和人性化相結合,屆時還請大家把各自的想法與我們管理人員多多溝通,只有集思廣益,才能做得盡善盡美。
借此機會,我在再充兩句,一方面,于公于私,我都真心希望xx公司能健康的`、能順利的長遠性發展,同時,真心希望大家能以更客觀的角度理解和支持我的工作,另一方面,我也衷心祝愿妹妹的事業能在20xx年度更上一層樓,祝愿大家能在xx這一事業上找到新動力,找到新方向,找到新未來!
謝謝大家!
房地產領導的致辭8
各位同事、各位朋友:
大家晚上好!
今天是我們xx房產20xx年度的年會之日,我本人十分榮幸地代表我們xx房產公司管理層上臺發言。謝謝大家! 我是xx年中搭上我們xx的班車的xx,在這一年半載間,我們走了很多彎路,碰到了很多釘子,遇到了很多難題,我是一一看在心里的,我也相信在座的每一位朋友都是或多或少的了解和感受到的:這中間有苦也有甜,有愁也有喜;這中間,我們xx有過改旗換面的那一天;這中間,我們xx有過被外界惡性競爭,甚至詆毀打壓的那一天,但是,我們相信,不經歷風雨,是見不得彩虹的,任何風風雨雨都能促成我們越聚越大,今天我們五桌,明年就是五十桌!大家說,是不是? 當然,能一起走到今天,實屬不易,這離不開我們在座的每一位朋友的付出和努力,我們有些人工作在營銷一線,有些人工作在每一個工程現場,有些人馬不停蹄地奔波在去開發商或分銷商的路上,有些人又或辦公室精心思考籌劃方方面面,但很明顯,我們每一個工作都始終圍繞著做大做強xx公司的.核心,此時此刻,我看到每一位朋友的面孔,很親切,我想說:難得有今天,難得有大家!謝謝你們! 20xx年是我們xx開展的突破年,公司戰略目標很是高遠,需要更多的朋友參加和支撐起來。為此,我們一方面將不斷引進管理人才和行業精英,不斷培養后起之秀,另一方面,將完善公司各項規章制度,確保公司經營標準、科學和人性化相結合,屆時還請大家把各自的想法與我們管理人員多多溝通,只有集思廣益,才能做得盡善盡美。
借此時機,我在再充兩句,一方面,于公于私,我都真心希望xx公司能健康的、能順利的長遠性開展,同時,真心希望大家能以更客觀的角度理解和支持我的工作,另一方面,我也衷心祝愿xx的事業能在20xx年度更上一層樓,祝愿大家能在xx這一事業上找到新動力,找到新方向,找到新未來!謝謝大家!
房地產領導的致辭9
各位領導、同志們、朋友們:
值此慶祝XX周年之際,x市房產產權市場規范化管理經驗交流會在這里召開,全市房產管理的負責同志歡聚一堂,相互切磋,交流經驗,共商發展。這是深入貫徹省、市建設工作會議精神,大力發展房地產事業的的重要舉措,對于推動全市房地產事業的.健康發展特別是x縣的房地產規范化管理,將會產生積極而深遠的影響。
借此機會,我代表x縣人民政府對蒞臨此次會議的各位領導、各位同志和各位朋友表示最熱烈的歡迎!幾年來,我縣在省、市主管部門的領導和支持下,城市建設日新月異,建筑市場和房地產市場治理整頓取得明顯成效,房地產市場秩序呈現出持續健康的發展勢頭,管理手段日趨科學、服務行為逐步規范。房產局廣大干部職工,求真務實,勇于創新,按省、市要求認真扎實開展規范化管理達標工作,并順利通過省建設廳考核驗收,這標志著我縣房地產管理水平又有了新的提高。但是,x縣房地產管理工作與省、市提出的總體工作要求及兄弟市縣的工作相比還存在差距。這次全市房地產產權市場規范化管理經驗交流會在x召開,是對x房地產管理工作的鼓勵和鞭策,是x縣房產局干部職工向各兄弟市縣學習的大好機會。廣大房產職工要珍惜機會,虛心學習。也懇請各位同仁不吝賜教,對x縣房地產管理工作乃至整體建設工作提出寶貴意見和建議。
最后,預祝x市房地產產權市場規范化管理經驗交流會圓滿成功!
房地產領導的致辭10
尊敬的各位來賓:
大家下午好!
今天,我們非常榮幸能夠邀請到各位貴賓來參加蘇州陸慕房地產開發有限公司舉辦的“百購商業廣場新聞發布會暨品牌商家簽約儀式”,謹此,我們向各位隆重介紹我公司投資開發的,并已正式公開的商業項目——百購商業廣場。在此我謹代表蘇州陸慕房地產開發有限公司,向應邀參加本次發布會的.領導,以及多年來寄予陸慕房產關注、支持與厚愛的廣大客戶、以及各位同仁,表示熱烈的歡迎,同時借此機會向各合作單位表示衷心的感謝!
蘇州陸慕房地產開發有限公司成立于20xx年2月,由蘇州市蘇房集團有限公司、蘇州市康達置業投資發展有限公司、上海中純資產管理有限公司三家股東共同出資設立,公司注冊資本陸仟萬元整,是經國家建設部核準的貳級資質房地產開發企業,連續三年為蘇州市相城區的納稅大戶。
我們源于這片熱土,就要成就在這里,公司成立以來,積極參與了相城區的房地產建設,公司已經營開發“康錦苑”小區。小區總用地48033平方米,容積率:2.28,建筑密度:25.4%,綠化率:35.4%,由十二幢小高層和高層住宅組成,總建筑面積109745平方米,總計住宅戶數743套,已于20xx年1月份正式交付使用。
目前經營開發的"百購商業廣場",也已正式投入施工建設,項目總用地面積20511平方米,容積率1.28,今后將建設成集餐飲、購物、休閑、娛樂、精品私權酒店于一體,美觀大方、積極開放、節能環保的新型建筑。
全新的建筑形態和生活主張,以齊全的商務配套、生活配套和休閑度假配套來構筑成相城核心區跨區型商業綜合體,為周邊高尚居住區、行政集團、休閑度假區提供高尚的、豐富多彩的人居生活,混搭奢華與平實,集合風尚與休閑,充分體現跨界型消費浪潮,演繹現代夢想生活。
同時,我們也將秉承誠信服務的理念,踏踏實實做好每一個細節,絕不會給我們蘇州人民留下遺憾。我們陸慕房產有能力、更有信心做好百購項目。
最后,再次感謝各位嘉賓的到來和廣大朋友們的光臨,謝謝大家!
【房地產領導的致辭】相關文章:
房地產公司年會領導發言稿08-30
領導閉幕致辭03-03
領導婚禮致辭02-12
領導活動致辭03-02
領導年會致辭02-21
關于領導的致辭07-06
領導婚禮的致辭05-15
春晚領導致辭01-12
結婚領導致辭03-12