會議的發言稿
在生活中，發言稿對我們的作用越來越大，發言稿的寫法比較靈活，結構形式要求也不像演講稿那么嚴格，可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。那么發言稿一般是怎么寫的呢？下面是小編為大家收集的會議的發言稿，希望能夠幫助到大家。
會議的發言稿1
同志們：
大家好！
緊接著2018年全省春運電視電話會議，我們召開2018年全市春運工作會議，目的是貫徹落實全省春運電視電話會議精神，動員各級各有關部門積極行動起來， 全力打造“平安春運”。市公安局、市交通運輸局、成鐵廣元車務段、廣運集團、廣元機場印發了書面發言材料，請大家抓好貫徹落實。下面，我再講幾點意見。
一、提高認識，切實增強做好春運工作的責任感
春運工作盡管是一年一度的例行工作，但涉及廣大人民群眾的切身利益，是一項重要的民生工程，倍受各方關注。大家要將其作為踐行“三嚴三實”要求的具體行動， 以及對我們各級各有關部門事業心、責任心、工作水平和工作質量的重大考驗，要全力抓實抓好、抓出成效。2018年春運工作于2月1日開始，到3月12日結 束，共計40天。節日前后客流量相對較為集中，預計我市鐵路客流量較去年將會有所增加。加之因廣元火車站站前改造工程 和蘭渝鐵路（廣元至重慶段）開通運營，增加蒼溪站和昭化站辦理火車客運業務，春運工作面更寬、點更多、線更長。與此同時，全市交通運輸供需矛盾仍較突出，道路安全形勢不容樂觀，氣候也存在不確定因素，因此今年春運任務仍然十分艱巨。各 級各有關部門、各相關單位要按照“安全第一、保障有力、方便快捷、服務至上”的總體要求，切實加強組織領導，建立健全工作機制，制訂完善春運工作計劃，把 旅客的期望、群眾的要求作為我們工作的立足點和出發點，堅持早部署、早安排，把困難問題考慮得更充分一些，把措施謀劃得更周密一些，不斷提高運能保障和服 務質量，確保旅客出行需求和春運安全平穩有序。
二、周密部署，扎實開展春運各項工作
�。ㄒ唬⿵娀哼\安全監管。
安全是春運工作的重中之重，全市要始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，強化安全生產主體責任，明晰各工作崗位的安全職責，真正把安全責任落實到崗位、落實到個人。
一是加強營運源頭管理。市 公安、交通運輸、安監等部門要密切配合，在春運前進行一次以安全為主要內容的大檢查，對查出的隱患要立即整改排除，確保車船等運輸設備處于良好的技術狀 態，嚴禁技術性能不合格、安全無保障的運輸工具參加春運。對不遵守安全管理制度、車輛安全技術狀況不符合要求、有違法行為的堅決勒令退出營運市場，要督促 運營企業加強對運輸設備的日常維護和檢查，嚴格落實客運車輛進出站管理制度，春運期間的所有營運車輛都要做到每天必檢、出站必查。對重點路段、橋梁、船閘 要搞好檢查和維護，改善通車條件，確保運輸干線的暢通。
二是強化駕駛人員綜合管理。市 公安局、市交通運輸局及各運營企業要強化對廣大駕駛人員的道路交通法律法規、安全意識和職業道德教育，加強駕駛人的安全駕駛知識培訓，嚴格做到文明駕車、 守法經營、安全駕駛，嚴禁酒后駕駛、疲勞駕駛、無照駕駛，嚴禁無客運資質的駕駛人駕駛客車參加春運，嚴格駕駛人員資格審查，從源頭上杜絕和遏制交通事故發 生。
三是嚴厲查處違法違規行為。市 公安局、市交通運輸局等部門要加強春運期間運營車輛的檢查，要對檢查中發現的超載旅客和非運輸車輛所運旅客，要實施駁載或將旅客駁運到車站乘車。要綜合運 用法律、行政、經濟等手段，對超員、超速、酒后駕車、無證駕駛、病車上路、“三品”上車、強超搶會等嚴重違法行為，實行嚴罰重處。公安局要加大對車站、機 場等人群密集區域的警力投入，防控惡性恐怖暴力事件發生。
四是重點落實蒼溪、昭化兩火車站的.監管責任。蒼 溪縣、利州區兩地要全面落實屬地管理有關責任，會同成都鐵路局廣元車務段做好春運有關工作。特別是蒼溪縣首次接受鐵路春運“大考”，務必高度重視，及早謀 劃，全力確保進出站道路暢通，公共交通等相關設施配套，防止旅客滯留，并做好相關反恐防暴工作。利州區要完善昭化火車站綜合治理辦公室等相應機構，全面做 好昭化站綜合管理等有關工作，確保春運平安有序。
�。ǘ┳龊眠\力組織保障。
一是增加運力調配供應。圍 繞重點地區、線路、港站、客流、時段的運輸保障，科學預測旅客和貨物春運需求，合理制定運輸方案，統籌安排運力資源。對客流量較大的地區和線路，要提前調 配運力，增加客車、飛機班次。運輸部門要優化運輸組織，科學制訂運力調度方案，用好用足運能，盡最大努力確保旅客進、出快捷順暢。
二是強化運輸方式銜接。加 強不同運輸方式的統籌，既要發揮各自優勢，又要互為補充，相互配合共同滿足旅客出行需要。統籌城市公共交通與干線運輸時刻銜接，合理安排運力資源、運營時 間和發車順次，盡量縮短旅客中轉候車停留時間。近期開通的市城區夜間公交客車，交旅集團要統籌安排好夜間公交客車的運行班次及運行路線，滿足旅客集散疏運 需求。
三是加強運力調度指揮。在集中力量抓好旅客運輸的同時，要統籌兼顧、合理安排，組織好煤炭、成品油、糧食和重點企業的原材料運輸，特別是要安排好與人民群眾密切相關的糧食、蔬菜、肉類、食用油等生活必需品運輸，保證生產生活需要和節日市場穩定供應。
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一是科學制定應急預案。各 級各有關部門、相關單位要總結歷年春運應急經驗教訓，修訂完善各類安全應急預案。切實做好惡劣氣候條件下以及其他安全突發情況下的車輛通行及事故應急處理 預案，特別要提前落實好防凍、防滑、防霧、防火、防爆等安全措施，并組織開展相應的演練活動，確保預案可執行、能見效。
二是加強應急響應能力。一旦發生突發事件時，要準確判斷，及時啟動相應級別的應急預案，做到反應快速、應對準確、處置果斷，合理有效地控制事態，盡快恢復交通秩序。
�。ㄋ模┨嵘哼\服務品質。
一是倡導溫馨服務。各運輸部門和企業要認真開展“情滿旅途”、“暖冬行動”、“務工人員平安返鄉”等活動，積極為旅客提供訂票、包車以及綠色通道等方面服務。車站、機場要進一步改善旅客候乘車環境，為旅客營造一個干凈舒適的出行環境。
二是堅持文明服務。各運營企業是春運的“窗口”單位，要利用春運之際，更好地展示本行業、本企業的精神風貌。要切實加強對職工的職業道德教育，大力倡導文明服務、禮貌待客。要提升工作人員的服務技能和服務質量，確保服務無重大投訴，提升春運文明服務水平。
三是創新服務方式。各地區、各有關部門要探索利用大數據分析旅客出行規律，充分依托移動互聯網等技術手段，拓展互聯網售票、電話售票、手機客戶端售票等便捷售票渠道，積極引導旅客在“12306”、“四川汽車票務網”等網上進行實時查詢班線、班次、客運票價等相關信息和購買車票。
三、強化保障，確保圓滿完成春運工作任務
一要加強領導，認真落實工作任務。各有關單位的主要負責人要認真履行第一責任人的責任，親自部署、督查春運交通安全管理工作，層層落實管理責任，及時研究春運工作中存在的問題，將工作具體落實到崗，將任務具體明確到人，做到領導、組織、措施、服務、保障“五個到位”，確保今年春運工作組織有序，平穩安全。
二要嚴格整治，規范春運市場秩序。公 安（高速交警）、交通、安監、城管等部門要聯手合作，共同抓好源頭管理和道路監控，嚴禁“拉客、倒客、宰客、拒載、欺行霸市”等非法行為，嚴歷打擊無證經 營、超范圍經營等違章行為，維護旅客合法權益；對春節期間擅自停開、停班掉線的客運班車，要嚴肅查處；物價部門要加強對運價的監督檢查，防止亂收費和亂漲 價，對春運期間擅自漲價的單位和個人，一經發現，要從嚴處罰。客運企業、車站、碼頭要提供優質服務，為旅客提供溫馨的候車（船）乘車（船）環境。
三要廣泛宣傳，發揮輿論監督作用。各 有關單位要充分利用廣播、電視、報紙、網絡等新聞媒體，及時向社會發布春運有關的政策措施、工作安排和運行動態，讓社會各界了解春運工作開展情況。市氣象 部門、交通運輸部門要及時發布天氣預報、火車、汽車開（停）運、公路封閉（開通）、航班、安全注意事項等信息，為旅客出行提供參考和幫助；新聞媒體要開辟 春運宣傳專欄，提高旅客出行的自我保護意識。各宣傳報道要以正面為主，大力弘揚好人好事，批評不正之風，充分發揮新聞媒體對春運工作的輿論監督和促進作 用。
同志們，春運工作關系民生，關系千家萬戶，任務艱巨，責任重大。各級各有關部門和相關單位要迅速行動起來，以高度的責任心和使命感，扎扎實實做好春運各項工作，確保全市春運工作安全平穩有序開展，確保廣大人民群眾過一個喜慶、祥和、平安的春節，為我市經濟社會發展作出新的、更大的貢獻。
會議的發言稿2
__市委把“兩學一做”學習教育作為黨建工作的龍頭任務，早著手、早行動，創新學習教育載體，融入日常教育管理。
一是在創新載體中融入日常教育。從今年2月起，在全市全面推行“黨員固定活動日”制度，組織8000多個基層黨組織和16萬名黨員以支部為單位統一開展活動。統一時間，固定為每月第一個星期五(除法定休息日外);統一主題，9個規定主題加3個自選動作，確保黨支部一月一主題、月月有活動;統一內容，開展集中學習、交流研討、黨課輔導、民主評議等。
二是在分類施教中增強政治自覺。針對不同群體黨員特點，堅持區分層次、分類施教，把學習教育的任務具體化、精準化、差異化。市委會以上率下帶頭學，專門列出計劃，分專題進行學習，先學一步，走在前頭。綜合運用專題輔導、理論測試、研討交流等方式組織機關黨員全面學。通過編印正反典型案例手冊、開設媒體專欄，用身邊事教育身邊人，引導基層黨員認真學。在黨員組織關系排查中，通過發放一封信、郵寄學習資料等組織流動黨員靈活學。
三是在對標看齊中發揮先鋒作用。以公開承諾亮相開局，農村黨員圍繞脫貧攻堅、致富帶富做承諾;社區黨員圍繞服務社區、便民利民做承諾;企業和社會組織黨員圍繞服務企業、提高效率做承諾;機關黨員圍繞轉變作風、聯系群眾做承諾。開展“爭先進位強堡壘、脫貧一線創先鋒”主題實踐活動，實施“黨員幫群眾、先富幫后富”工程，由機關黨員干部和農村黨員致富能手與建檔立卡貧困戶開展“一幫一”“一幫多”的定向幫扶，引導黨員履職盡責、建功立業。四是在傳導壓力中務求落實見效。堅持從嚴督查指導，把學習教育納入各級黨組織黨建工作責任清單、問題清單、任務清單和述職評議整改臺賬。堅持組織整頓從嚴，對年初集中排摸出的425個軟弱渙散基層黨組織，及時予以調整充實。堅持紀律要求從嚴，制定“黨員固定活動日”十條紀律，明確黨員參加活動的'次數底限、行為紅線。
會議的發言稿3
尊敬的各位領導、各位教師：
大家好！
望著漸漸成長的孩子們，從他們身上讓我感受到一種自豪感，一個學期轉眼過去，耳邊仿佛還是孩子們剛入園時的熱鬧聲。近一年的集體生活，使孩子們學會了許多，各方面進步也不錯，這里，我也該整理一下我的思緒，總結過去了的工作經驗，以便更好地提高自己的各項工作水平。
一、不斷學習，提高自身素質
本學期中，充分發揮自身的凝聚力作用，堅持做到以身作則、勇于奉獻、勤勤懇懇，無論是否當班，都要做好并檢查班級的各項工作。只有這樣才能使其他老師充分把精力投入到工作中，在工作中從不計較個人得失，充分發揮你中有我，我中有你的團隊精神作用，團結一致地做好班級工作。在狠抓班級常規中，真正做到工作有目的、行動有組織、實施有計劃，使班級的吃飯常規、收拾玩具、排隊等常規初見成效。做為班主任，我深知自己在班中的.位置。
二、勇于改革，開拓活動領域
在課改活動中，能積極參加課改的理論學習，轉變自身的教育理念，在立足本班幼兒的特點，積極開展主題活動和領域活動相輔相成，在選擇中思考，在思考中選擇，建立有利于本班幼兒發展的課程。為幼兒創設了大量的生活環境，物質環境，利用社會、幼兒園、家長資源，使活動開展得活潑生動、豐富多彩，使幼兒在玩中學，去演繹活動中的主人幼兒在課改活動中獲得知識面更廣闊，活動的積極性大大增強，開展分小組活動，使教師可以顧及到每個幼兒根據每個幼兒的情況及時教育，使每個幼兒都能有進步。
三、堅定信心，規范良好常規
本學期，根據班級計劃中我班的幾個弱點，著重開展以下活動來促使班級常規良好風氣的形成：
一是制作幼兒一日生活評比欄，用紅、黃、紫、綠四色花，分別代替良好作息時間、衛生情況、午休情況、活動情況。對進步的幼兒及時表揚，對落后的幼兒給予鼓勵；
二是創設良好的區角，供幼兒分區活動，在活動中，教師有針對性對個別幼兒進行教育，做到三輕即：說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕；
三是在中餐、午休中，以保育員為軸心，教師積極配合，使各項工作目的、步調一致，目前已有一定的效果；
四是抓好班級的隊伍工作，為安全打下良好的基礎，在小班是幼兒跨入集體生活的一個轉折點，也是關鍵時期，通過一年的培養，班級常規初見成效，在升中班后，將進一步加大培養力度，爭取更大進步。
四、突出特色，打造雙語教學
除了創設大膽的英語氛圍外，我努力使我班英語教學突出本班特色，本著小班幼兒的年齡特點，我同其他教師采取一些行之有效的教學手段。一是在一日生活的空隙階段來學習一些日常中要用到的短語、問候語，因為這部分時間較短，幼兒注意力較容易集中，這些短語較枯燥，這樣學習往往會取得良好效果；二是利用各種手段，各種形式，各種感官來學習英語。
五、密切聯系，增進家園互動
為了更好的做好家長工作，在每月的家訪活動和家長接待日活動中，我同其他教師一道及時向家長反饋幼兒在園里的各種表現。對個別幼兒出現特殊情況時，我都要求必須立刻打電話向家長詢問、了解幼兒情況，及早掌握幼兒情況的第一手資料。對教師關心和愛護幼兒的一些舉措，家長們也表示認可。對于一些幼兒在園內有一定進步時，我們馬上與家長取得聯系，請家長配合，使該幼兒能繼續進步。
時間在幼兒的成長中過去了，我們班幼兒在各方面都取得了不同的進步，這雖然是可喜的，但在其它方面的工作中也存在著許多不足之處。如：自身方面，同其他教師在配合上不是很默契，在班級管理上不夠大膽，有時還有聽之任之的感覺；在工作中，培養幼兒在區角中的常規不夠、提高幼兒的動手操作能力有待于提高、使各項工作都能得到家長認可還不夠。在今后工作中，我將帶領其他教師一道，吸取他山之成功經驗，在學習上認真努力，研究探索；在工作中，銳意創新，用新的思維理念、新的工作方法，打造培養出一批高素質的，為我園添姿加彩的亮麗花朵。
會議的發言稿4
各位領導老師同學們：
大家好，今天站在這里，作為一名畢業班的教師，我的心情是復雜的，首先老師為同學們順利完成小學階段的學習，即將以優異的成績走入初中的殿堂而高興；而老師心中更多的是與曾經朝夕相處了五年的同學們惜別的不舍。五年了，1800多個日日夜夜，在我們平礦一小這塊沃土上，老師用青春和汗水終于澆開了你們的智慧之花和道德之花，看著你們由連1，2，3和a，o，e還不甚熟悉的懵懂兒童已經成長為了有理想，有道德，有追求的翩翩少年，老師的喜悅是無以言表的。可如今收獲的喜悅還沒來得及分享，卻馬上要面對長久的別離，老師是多么希望能繼續陪伴你們的學習旅程，與你們共同學習，共同進步呀！可是現實注定老師要交出指導你們學習知識的接力棒，由初中老師繼續陪伴你們在知識的海洋里徜徉。
而今別離的聲簫已經奏響，孩子們，分別如果已不可避免，就讓我們笑著離開，讓我們用記憶珍藏起我們小學生活的快樂時光，讓我們在將來用優異的成績，良好的品格情操來回報我們母校和恩師的培養。人說，是雄鷹，就注定要在藍天翱翔。同學們，更廣闊的天空已經向你們展開，相信你們誰都不愿意做平庸的燕雀，而要想練就鴻鵠的翅膀，那就需要你們用勤奮和求索來承當。因為知識的旅途，來不得半點的虛假，務實和求真才是到達知識彼岸的船槳。同學們，求知的路是不會一帆風順的，你們一定要記得，無論“草長鶯飛二月天，拂堤楊柳醉春煙”，不知不覺中，我們在外國語學校已度過了將近六個春秋，再過三個多月，我們都將成為一名小學畢業生，邁進中學的大門。
今天召開畢業班學生會議，我作為學生代表，站在這里發言感到很榮幸，這是老師、同學對我莫大的鼓勵和信任，我更愿把這種鼓勵和信任看作是對我的一種鞭策。我不是學得最出色的，只是盡自己的努力取得了一些微不足道的成績，深感自己付出的努力與老師漚心瀝血的.諄諄教誨反差甚遠。
這學期，對于我們畢業班的同學來說是至關重要的，就仿佛是人生的第一個岔路口：是以優異的成績錄取外國語學校初中部，還是默默離開朝夕相伴的同學去讀普通初中？同學們，命運的航船掌握在我們自己手中，失敗、成功都只能代表過去，“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。讓我們將新的學期作為新的起點，以更飽滿的學習熱情，更踏實的學習作風，在老師的悉心指導幫助下，找準方向、增強信心、發揚成績、克服困難，投入到生動活潑、緊張有序的學習生活中去，以驕人的成績向老師、父母匯報。
同學們，不經歷風雨怎能見彩虹？陽光總在風雨后，讓我們攜起手來共同努力吧！
會議的發言稿5
各位領導。各位家長。親愛的同學們：
大家好！
再過7個多月，中考就要到了。作為一名教師，我很榮幸陪伴同學們一起度過這段難忘的歲月。
初中三年猶如一次長跑，今日的同學們無疑已開始了最后的'拼搏與較量。人生能有幾回搏，此時不搏待何時？
課堂上，同學們奮筆疾書，目光灼灼，不放過一個字，錯過一句話。操場上，同學們汗水淋漓，不言放棄，有許多同學跑步時腳上綁著沙袋，自己給自己加壓，老師知道，那是少年的志氣。課下，那么多同學追著老師問問題，不愿留下一點兒遺憾。許多同學在課間仍然爭分奪秒地學習，力求更完美。有些同學雖然基礎差一點兒，但他們從一章小測。一首古詩默寫。一項工整地作業做起，點滴中彰顯著少年的堅持與毅力。少年心事當拿云，咱們學校的孩子，全都有志氣。心中有大志，手中做小事。咱們學校的學生，關鍵時刻個個都給力。
中午有那么多老師為同學們補課。輔導，批作業，判小測；下午放學很久，那么多的辦公室還亮著燈。
老師的心與同學們的心一起跳動著，你拼搏時，我們愿為戰友；你奮飛時，我們愿為后盾；你攀登時，我們愿做人梯。
孩子，只要你愿意為自己的理想努力，只要你能飛得更遠更高，再苦，再累，老師們無怨無畏！借此機會，請允許我代表初三年級全體教師許下莊重的誓言。請各位家長，各位領導放心，請每一位同學放心，初三全體教師必當。全力拼搏，無畏付出，以我們的耐心和愛心陪伴每一個孩子成長，用我們的心血和汗水續寫輝煌！
也愿同學們：
立壯志，迎中考，激情飛揚無畏拼搏！
待明年，試劍鋒，笑迎六月驕陽似火！
會議的發言稿6
各位員工，領導：
上午好！
我代表工程材料事業部向大家匯報一下工程材料事業部部門經營情況及下階段工作要點。20xx年由于世博會的召開，上半年上海市政工程絕大多數都暫停施工，我部工程材料租賃數量下降明顯。但是我部充分考慮到上海租賃市場的嚴峻形勢，在分公司領導的的正確領導下，我部積極調整經營思路和經營模式，通過半年的探索提出“以撐代租，租撐結合”的經營思路，以此來提高分公司周轉材料領域的競爭力，拓寬分公司業務范圍。
20xx年上半年，通過全體員工的努力，我們已承接了市內外多個項目工程的工程材料租賃業務和工程材料施工業務。目前正在經營的和即將開始的工程項目有：一項部,無錫太湖大道節點改造工程sd1標鋼支撐施工工程（3450噸）；無錫市軌道交通一、二號線土建工程三陽廣場站鋼路面板鋪設工程（9000平方米）；無錫市軌道交通
一、二號線土建工程三陽廣場站鋼支撐施工工程（9245噸）；昆明項目部，昆明軌道交通首期工程土建施工項目14標鋼支撐安拆工程（4200噸）；路橋公司，上海軌道交通11號線龍華寺站土建施工項目鋼支撐施工工程（3500噸）；寧波市軌道交通土建施工項目鋼支撐施工工程（3000噸）；浦東公司,鄭州地鐵1、2號線φ609鋼支撐及圍檁租賃(2500噸)；越江二部，虹梅路越江隧道土建施工項目鋼支撐施工工程（10000噸）等。
工程材料事業部在認真完成分公司的生產任務，拓展業務范圍，提高部門競爭力的'同時，積極按照公司質量、環境、職業健康安全管理體系和相關的法律法規的要求。在質量、安全、成本工作等方面下功夫，提高職工的管理水平，確保部門業務經營和內部管理水平雙提高。為了提高工程材料事業部內部管理水平，部門計劃推行例會制度，通過每月1至2次的部門例會，把業務經營和內部管理中遇到的問題進行討論解決，把過程中總結經驗進行學習和推廣；針對工程材料事業部材料管理的各個流程，部門制定了《工程材料事業部周轉材料收發管理辦法》，確保材料收發有法可依；針對工程材料維修現場的施工操作特殊性，部門制定了《電焊工現場施工要求》來規范特殊工種的操作規范，杜絕安全隱患，防患于未然。
當然，工程材料事業部在取得這些成績的同時也有一定的不足，因此我相信通過這次部門內部管理的分工和調整，全體員工能更好做好工程材料事業部工程材料租賃及工程材料施工的協調工作，相互配合相互支持，確保安全、質量、進度等工作的順利進行。最后我希望我們部門全體員工要統一思想，樹立全局意識，分工不分家，相互合作，面對針對性的問題，關鍵時刻能靜下心來一一解決，此外還要充分調動外地施工人員的積極性，落實好相關人員的工作安排。我相信在陳書記和丁主任的領導下，我們全體員工會齊心協力地完成好部門的各項工作。
工程材料事業部
20xx/9/19
會議的發言稿7
尊敬的各位領導、各位評委、親愛的朋友們：
大家晚上好！
今天我帶來的演講題目是《讓愛織成紅絲帶，為艾滋病患者撐起一片藍天》。
今晚，大家都神色凝重，心情沉重，我也一樣，因為我們今晚的相聚，是為了千萬個身患絕癥的艾滋病人，為了無數個家破人亡的艾滋家庭。在世界艾滋病日這個特別的日子里，我關注到了廣西柳州6歲的艾滋孤兒XX。去年3月，XX的母親因為得艾滋病去世，死前她被艾滋折磨得只剩下皮包骨。不久后，他的父親也出現了同樣的癥狀，艾滋病魔讓這個曾經健壯的男人也虛弱得無法下床最后相繼離世，于是這種致命病毒的恐懼感，在這個小村莊里迅速蔓延開來。聽到這一消息，村里沒有人敢和啊龍生活在一起。就連他最親近的奶奶，也離他而去，于是阿龍過上了一個人的生活：一個人洗衣做飯，一個人喂雞養狗，一個人玩耍嬉戲，一個人入睡……盡管他還只有6歲，看到他與小狗開心的玩耍那張照片，我也禁不住流下心酸的眼淚，多想去抱一抱這個堅強的孩子！我親愛的朋友們，如果當你看到無辜的孩子，被艾滋病折磨得奄奄一息，你能不為之心痛嗎？如果你看到妙齡的少女被艾滋病摧殘得瘦比黃花，你能不為之惋惜嗎？他們也許因為與生俱來的貧窮，也許因為一次意外的醫療事故，卻要背上這沉重的無法解脫的痛苦；也許因為一時的失足，卻要用寶貴的生命作為代價。他們在痛苦中吶喊，在無奈中抗爭，在失望中期盼。我的朋友們，面對這樣一群不幸的病人，我們能無動于衷嗎？能忍心棄之不顧嗎？如果不能，請你們用你們的掌聲告訴我！
朋友們，我們的領袖，我們的醫生，我們的志愿者，他們或者萬眾矚目，或者普通平凡，但，他們卻共神圣！是他們，用親切的微笑融化了艾滋患者心中的堅冰；是他們，用滾燙的.愛心驅走了艾滋患者心中的黑暗；是他們，用五色的青春換來另一顆綻放生命。
防治艾滋病，這是一場沒有硝煙的戰爭，這是一場只有愛心才能戰勝的戰爭。我親愛的朋友們，讓我們行動起來。防治艾滋，從我做起！讓我們在自己的生活圈里關注艾滋、宣傳艾滋、防治艾滋，讓我們營造一個和諧的大家庭，讓更多的艾滋病人有溫暖有尊嚴的過完這美麗的人生。讓紅絲帶在我們每一位人的心中飄揚。讓紅絲帶將你的心，我的心，他的心，我們的心連結在一塊；讓紅絲帶把你的力量，我的力量，他的力量，我們的力量凝聚在一起，用我們的愛為他們撐起一片藍天！
我的演講完畢，謝謝！
會議的發言稿8
各位住校生同學：
大家晚上好！
新的一年又開始了，新年新氣象，首先祝愿大家在新的一年里學習進步、茁壯成長！在未來的一年里，我們要努力學習，發揚勤奮刻苦的拼搏精神；要挑戰自我，改變自己的不良習慣；要努力在德、智、體諸方面全面發展的基礎上學有所長，為今后在更為激烈的競爭中立于不敗之地打下堅實的基礎。
過去的一年，在學校領導的帶領下，在全體住校生同學的積極配合下，在我們政教處各位老師的努力下，順利地走過來了，取得了一點進步，主要表現在以下幾個方面：一是大部分同學都已經養成了較好的衛生習慣，亂丟亂扔現象比以前有所減少，寢室衛生比以前有所改觀；二是熄燈鈴響后，絕大部分寢室能迅速安靜下來，按時就寢與起床；三是大的違紀事件有所減少。但是我們也應該清醒地看到，上個學期，我們還存在許多的不足：一是內務整理較差，雖然寢室地面打掃了，但寢室物件的擺設卻慘不忍睹，部分學生起床后不疊被子，有些可能是還沒學會，包括初二學生，有的疊了，也只是將被子胡亂滾在一起。至于鞋子、牙刷、杯子要擺成一條線這些規矩，很多同學根本沒放在心上；二是公物損壞現象比較嚴重，不少寢室的鎖經常壞了，是什么原因，我看主要是有些沒帶鑰匙的同學用腳踢門所致；三是失竊現象時有發生，個別住校生亂拿人家的食物、用具，偷竊同學的錢幣，給部分同學學習生活帶來影響；四是大的違紀還是發生了，我前面說是有所減少，但不是說沒有。比如說在寢室打架、抽煙、賭博、私拉亂接電線、帶通訊工具、娛樂工具等。對這類違紀事件，政教處進行了及時處理，有的住校生還被取消了住校資格。以上問題，希望全體住校生有則改之，無則加勉。
同學們，今天我們能免費住校，應該要感謝政府，感謝學校。我們中的絕大部分人，家在比較偏遠的地方，如嶺南、魏村、大勤等，上下學很不方便，學校給我們提供這樣一個條件，就是為了讓我們能安心學習，健康成長。我們又有什么理由不遵守住校生紀律，不服從學校管理？
人的行為習慣，不是我一時想做就能做出來的，它是靠良好的家庭教育和學校的教育，以及自己的努力，天長日久地潛移默化養成的。而學生時代正是培養你良好的素質和人品的最佳時期，學校的規定，老師的教育，正是“良藥苦口利
于病”的一劑良方。它對你將來進一步讀書、工作、成家和一生的發展都會有深遠的.影響。
每個人首先在思想上要高度重視行為習慣的養成，把它作為你生活中重要的一部分。按照學校的規定，聽從老師的教育，約束自己的行為，文明禮儀，從現在做起，從小事做起，天天做，有意識地做、自覺地做。真正做好了，這將是你人生的一筆極其寶貴的精神財富。
最后提幾點希望：
第一是希望全體住校生學會做人。同學之間要與人為善、寬容、和睦、樂于助人，學習上要互幫互助，生活上要互相照顧，要做到親如兄弟姐妹。老師如長兄，如父母，希望住校生能主動與老師多交流，尋求學習、生活上的幫助，培養和諧的師生感情。
第二是希望全體住校生學會學習。希望他們科學合理的安排自己的作息時間，要制定學習計劃、奮斗目標，在學習過程中，不時對照計劃檢查自己的學習態度，修正自己的學習方法，調整學習策略。
第三是希望全體住校生學會生活。希望大家要加強生活自理能力的培養，洗衣服、疊被子等力所能及的事情，不要等家長來做；勤洗澡，勤剪指甲，不需要他人的提醒；現在正是長身體的時候，要注意科學飲食，不要暴食暴飲，一日三餐不可少，早上不要因貪睡而不吃早飯。平時還要加強鍛煉，強健的體魄是成功的必備要素之一。
第四是希望全體住校生學會自律。所謂自律，就是要自我控制，就是希望大家要模范遵守學校的規章制度。如上晚自習不要缺席遲到；晚自習結束后不得在宿舍大聲喧嘩,影響其他同學的學習和休息；不要以大欺小；不得在宿舍私拉亂接電源，造成不安全隱患。
希全體住校生能精心搞好寢室內務和衛生，自覺遵守學校住校紀律，輕松地學習、愉快地生活，用心打造在學校里另一個溫馨的家。
會議的發言稿9
各位領導和同事：
大家好！隨著我國經濟的快速發展，人民的物質生活水平在不斷地得到改善，我國旅游業的發展也越來越繁榮，旅游業在國民經濟收入比重中也越來越大，隨之而來的競爭也越來越大。旅行社在競爭激烈的情況下，不斷總結過去，發展未來，主要從以下幾方面發展：
一、打造“金字招牌”
要在消費者心中建立過硬的品牌，必須強化塑造“品牌形象”。旅行社始終堅持以“誠實服務、品質至上、用心服務、用心導游”為企業文化理念，盡一切能力滿足客戶的需要，用說到做到的態度對待客戶。以嚴謹的作風、專業的操作、過硬的質量、合理的價格、優良的信譽與國內外的旅行社建立良好的業務合作關系，在消費者心中建立了自己的“品牌形象”。
二、強化內部管理
要攘外必先平內，旅行社是勞動密集型企業，但人才流失率卻高達20%。我公司為了更好的管理好內部，留住人才，管理好人才，我公司結合市場情況，不斷完善公平合理的薪酬制度，滿足員工最基本的生存生活需求。其次，為員工創造學習、培訓的機會，讓員工職業發展提供幫助，建立良好的學習型心理契約，讓每個員工都有責任使自己在工作中取得最佳成績。營造良好的人際環境防止人才流失，跟蹤服務員工心理變化，加強員工之間的溝通交流。
三、提高接待質量
由于旅游業的發展越來越成熟、穩定，但旅行業市場秩序卻混亂不堪，價格競爭是日漸激烈，但旅游產品的質量卻未見提高。為此，我公司結合公司實際情況，統一謀劃：一是加重對旅游接待業務的資金投入，并將旅行社接待職務列入旅游產品中進行宣傳，提高相關職務意識。二是加大對該職務的培養，強化導游服務質量的同時，建立起客戶評分系統，根據客戶的`滿意度來考核服務質量，從而激發他們的工作熱情和責任感。
四、綠色發展策略
如今的旅行社產品設計都較為單一，沒有特色，已不能滿足市場需求，導致行業的惡性價格競爭激烈。我公司結合市場現狀，開創了“綠色營銷”的旅游特色產品，這為公司持續發展提供了基礎，通過培養綠色形象，綠色營銷更加能夠幫助消費者了解旅行社的綠色產品，感知旅行社的綠色環境意識，從而幫助旅行社鞏固消費者的忠誠度。
旅行社能夠在競爭日益激勵的今天成長發展，不斷在充滿機遇和旅游消費者的氛圍中，脫穎而出，離不開公司全體員工的努力，我公司將不斷改善經營管理模式，確定市場定位和旅游消費者的需求，加強接待服務質量，逐步與時代發展的步伐接軌，將公司做得更強更大！
會議的發言稿10
�。ㄒ唬⿻h講話的含義與特點
會議講話是黨政機關、人民團體、企業事業單位的領導人在會議上就某專門問題或某一項工作所作的指導性講話，會議發言稿格式。
會議講話的主要特點是：
1．具有很強的鼓動性。領導人作會議講話的目的在于統一干部群眾認識，指導下級工作，宣傳教育干部群眾，動員大家齊心協力搞好工作。會議講話都有明確的政 治內容和很強的理論色彩，不僅要注意以理服人，而且要力求以事感人，以情動人，給聽眾以極強的感染力
2．內容和形式的不確定性。會議講話的內容和寫作形式比較靈活，沒有固定的格式，不少領導人在使用事先準備好的講話稿時，往往要作必要的增刪和臨場發揮， 不同性格的領導人，其會議講話的風格、習慣也不同。這是寫作講話稿時所應當注意的。
3．重視講話的臨場效果。不同的會議，其內容、與會人員，甚至會議地點等情況都不盡一致，會議講話無論是表達方式、結構形式、還是語言的運用、文稿風格， 都要注意到講話的臨場效果，即分調動與會者的情緒。
�。ǘ⿻h講話的結構和寫作
會議講話由標題、署名、稱謂和正文組成。
1．標題。會議標題通常有兩種寫法：一是會議名稱加“講話” 二字，如：《在紀念長征勝利六十周年紅軍老戰士座談會上的講話》；二是新聞的雙標題式，正標題揭示講話主題，副標題注明在什么會議上的講話，如：
切實加強黨的建設推進新的偉大工程
―在慶祝“七一”座談會上的講話
2．署名。多是在標題之下注明講話者姓名和講話時間，如：
在紀念長征六十周年紅軍老戰士座談會上的講話也有在標題中注明講話人姓名，僅在標題下注明講話時間的，
在慶祝建國四十七周年招待會上李鵬總理的講話
�。ㄒ痪啪帕昃旁氯眨�
3．稱謂，發言稿《會議發言稿格式》。通常使用泛稱，如“同志們”、“女士們、先生們”，如有重要來賓，為表示禮貌和尊重，也可以加上專指性稱呼。
4正文會議講話一般由開頭、主體和結語三部分構成。不同會議的講話稿，各部分寫法有所不同。
(1)開頭。多數是開門見山揭示主題，或提示講話的內容范圍，或者說明講話的背景，或者向與會者或有關方面表述問候或祝賀。
(2）主體。是全文的重點部分。要根據會議的主題，比較集中地就某項工作或某一方面的間題談觀點、表態度，講明大家欲知而未知的情況和道理。可以表達下列 內容之一：對會議討論或爭議比較集中的問題發表評價性或總結性的意見；宣講近期黨的路線、方針、政策或領導班子的重要決策和工作部署；傳達上級指示和會議 精神；圍繞政治、經濟和社會生活中的熱點問題講形勢；等等。
正文可以采取遞進性結構，把全文分為幾個層次或幾個部分，有的還冠以小標題。也可用總分并列式結構，即在開頭之后將要闡述的問題分列為若干部分，分條列項 地寫，有的.在各部分加上小標題或條首句。
(3)結語。多是提出希望、號召或要求，或者表達祝愿，或者表明態度。
�。ㄈ⿻h講話的寫作要來
1．要言之有理，言之有物。會議講話具有較強的說理性，寫作時要注重擺事實、講道理，采用議論和敘述相結合的夾敘夾議的表達方式。無論哪種會議講話稿，都 要緊緊圍繞會議主題，與會議精神一致，闡釋道理要深人淺出，觀點鮮明。
2．要結構單一，語言簡樸。要從臨場性特點出發，注意層次分明、語言簡潔、質樸，多用短句、口語。加強文稿的邏輯力量，讓與會人當場聽清聽懂，以增強講話 的表達效果。
3．根據聽眾特點，有針對性。講話必須根據不同聽眾特點，回答他們普遍關心和迫切希望解決的問題，一定要闡述一些新的觀點和見解，揭示所論問題的本質，給 與會人以啟迪。千萬不要把講話當成應付場面的形式，搞一般化的表態性講話。除了內容豐富的講話可以篇幅長些外，一般的講話應力求簡短。
會議的發言稿11
同志們：
今天這次會議，主要是對全市市容環境綜合整治工作進行再動員、再部署、再要求，進一步解決當前存在的嚴重影響我市形象的臟亂差問題，著力營造優美的環境，建立良好的秩序，讓全市人民在整潔有序的環境中歡度新春佳節，為創建國家衛生城市奠定良好的基礎。剛才，我們觀看了市監察局拍攝的錄像片，對當前的情況有了初步的了解。有關縣（市、區）和市直部門作了表態發言，副市長、副市長分別宣讀了市政府的有關文件，俊峰部長、毅君副市長和法杰副市長分別就宣傳發動和市民素質提高、市容市貌整治、交通秩序整治等工作進行了安排和部署。隨后，書記還要做重要講話，希望大家認真學習，抓好落實。
應當說，這次綜合整治的目標已經明確，責任也已經進行了分解，下一步關鍵是抓好落實。各級各部門一定要按照市委、市政府的統一部署，加強領導，明確責任，強化措施，嚴肅紀律，狠抓落實，確保綜合整治工作扎實有效。下面，我就如何抓好落實講幾點意見：
一是要強化領導抓落實。是否真抓實干，是否深入一線解決實際問題，是檢驗每一位領導干部思想覺悟、政治素質、工作能力和領導藝術的重要標志，更是工作能否落實的關鍵所在。各級各部門要進一步強化領導責任，一級抓一級，層層抓落實，要領導抓，抓領導，一級對一級負責，主要領導要靠前指揮，率先垂范。
二是要強化責任抓落實。全市上下必須高度統一思想認識，克服與己無關、畏難不前和敷衍塞責的思想，樹立大局意識、責任意識，敢于克難攻堅，敢于動真碰硬，把整治活動當作一場硬仗來打，確保能夠打出聲勢、打出成效。要將各項工作進度、時間安排、整治標準進一步細化、量化，把各項工作任務逐一分解，落實到每一個責任人，定任務、定目標、定時限，做到每個單位有任務，人人肩上有擔子，個個頭上有責任，切實把各項工作落實到位。
三是要部門聯動抓落實。城市管理工作綜合性、系統性強，許多事情需要各職能部門相互配合、相互協作，需要市、區上下聯動。這次整治活動涉及的部門和單位較多，大家一定要從工作大局出發，心往一處想，勁往一處使，工作中既要明確責任分工，又要互相配合支持。對屬于職能部門職責范圍內的工作，要積極主動，全力以赴，想方設法地干好、干出成效；對涉及多個部門的'工作，要團結協作，密切配合，加強聯系，相互溝通，共商對策，協調聯動，決不能出現相互推諉、相互扯皮的現象。對市民反映比較強烈、矛盾比較集中、單個部門力量無法解決的問題，有關部門要聯合“會診”，能解決的要迅速解決，暫時不能解決的要向市民解釋清楚，創造條件爭取解決。要有效地調動各有關部門的工作積極性和主觀能動性，形成工作的強大合力。
四是要強化督查抓落實。要建立市容環境綜合整治長效機制和周例會、周督察、周通報制度，為市容環境綜合整治提供制度保障。創衛辦、文明辦、公安局、行政執法局等部門要組成專門的督察小組，深入一線，全程督導，對發現的問題做到一事一通報，明確責任人，責令限期整改。要嚴肅工作紀律，對工作不力，成效不大，整改不到位的單位，要直接通報主要負責人。市紀檢監察部門對作風不實、推諉扯皮的單位，要落實效能問責，緊盯不放。各有關單位要認真落實工作督查機制，加強對本單位整治工作的督促檢查，發現問題，立即整改。
五是要宣傳發動抓落實。各級各部門要深入基層，深入群眾，廣泛宣傳政策，爭取人民群眾的理解、支持和參與。新聞單位要全程跟蹤，全面報道，全方位監督，積極宣傳市容環境綜合整治的目的和意義，宣傳好的典型、做法和經驗，為整治工作提供強大的輿論支持。
同志們，加強市容環境綜合整治，順民心，應民意，是以人為本、促進和諧之需，是優化環境、加快發展之策，希望各級各部門按照市委、市政府的部署，以高度負責的精神，抓好落實，抓出成效，以清潔、整齊、優美、有序的城市環境，確保全市人民過上一個整潔有序、歡樂祥和的新春佳節，為早日成功創建國家衛生城市作出應有的貢獻。
會議的發言稿12
尊敬的各位來賓、各位領導和各位員工：
你們好!
今天的年終總結大會事實上就是華新聯美的一次盛大閱兵式---展示大家的工作成果，展望充滿機遇的未來。在這里，我要真誠地向各位果斷決策的領導，向各位為公司勤勉服務的同仁致以深深的敬意。
眾所周知，對于我們華新聯美具有特別重要的意義，河畔新城作為沈遼地區最卓越的房地產項目，接受了公眾的檢驗，受到了廣泛的認可，實現了質的飛躍。作為公司的干部，我親眼目睹了公司在一年來的巨大變化，并從內心深處為公司的快速發展而驕傲。在這一年中，廣大干部和員工時刻以公司的興衰為己任，忘我工作，在此，我代表公司許許多多默默工作的干部發言，表露我們共同的心聲。
我很欣賞這樣一句格言：態度決定一切，自信戰勝一切!態度是一個人對待事物的一種驅動力，不同的態度將產生不同的驅動作用。好的態度產生好的驅動力，注定會得到好的結果，自信是一切行動的源動力，沒有自信就沒有行動。我們要對自己服務的'企業充滿自信，對我們的產品充滿自信，對自己的能力充滿自信，對同事充滿自信，對未來充滿自信。相信我們呈現給客戶的產品是完美的，相信自己的一切活動都是有價值的。在我們的心里，“敬業，誠信，進取，創造”是我們人生的信念，“無私奉獻，穩健務實，追求完美”是我們事業奮斗目標，“勤勉盡責，努力學習，追求上進”是我們工作的勤懇態度。
展望未來，我們將同心同德，共同努力。我們有理由相信，公司因為有我們而卓越，我們因為公司而成長。
謝謝大家!
會議的發言稿13
尊敬的xx總、各位供應商朋友：
大家好！非常榮幸能邀請到各位供應商朋友來參加此次盛會，我代表xxxxxxx全體同仁對你們的到來表示熱烈的歡迎。
xx公司的發展離不開在座各位朋友多年來的大力支持，在發展的坎坷道路上，是你們陪同著xx公司走過了這么多年的風風雨雨，與我們一起見證了xx公司的成長。歲月匆匆，我們不僅擁有的是合作伙伴關系，更沉淀了一份深厚的友誼。
10多年歷盡滄桑，xx公司持續發展的同時，我個人也一步步成長，在董事長xx總的栽培下，現肩負起xxxxxx副總一職，再次，我代表個人對xx公司及董事長xxx先生的辛勤培養深表感謝。
xx公司從今年8月份開始投產，到今天小燈已經批量供應，前組合燈、后組合燈已具備批量生產能力，下個月開始量產。公司10月份已通過xx公司達產審核，取得供應商代碼資格。在這么短時間取得這樣的成績，我非常感謝xx公司兄弟姐妹一路來對我的支持與鼓舞；我代表xx公司對xx公司xx總及各位表示深切的感謝，謝謝你們…….
我們的任務還很艱巨，道路依然很坎坷。xx公司也才剛剛起步，公司還存在方方面面的問題，我堅信，只要我們不怕苦、不怕累、堅持不懈、一起努力，明日的勝利曙光將會照耀在xx車燈每一個角落。希望大家能陪同我，陪同xx公司一起度過今后的風雨，我們是命運共同體，明日的勝利將屬于我們大家的。
接下來，我將公司的基礎建設情況及20xx年度發展規劃給大家做下匯報：
一、公司基礎建設方面
1、廠房建設方面：
公司廠房建設面積2.4萬平方米，擁有現代化生產車間，包括注塑車間、無塵uv光固化車間、無塵鍍鋁車間、bmc車間、小燈車間、前組合燈車間及后組合燈車間。公司一期建造共7個車間。
公司建有可集中式供料的原材料倉庫、化學品倉庫、半成品無塵周轉倉庫、外協件倉庫及成品倉庫，倉庫根據產品儲存環境要求建立，有效保障了產品儲存質量。
公司建有5層6000平方米的研發大樓，設有行業先進的配光設備及配光室、專家辦公室6間，每層設有接待室、會議室等，研發設施齊備、配備精良、環境優雅。
公司建造可容納500人的員工宿舍及食堂，宿舍配置齊全，有效保障了員工的日常生活，為了豐富員工業余時間，增長員工知識，計劃今年底建設乒乓球室、羽毛球室、圖書室及員工活動演藝廳等設施。
2、設備投入方面：
公司投入1000多萬建設有車燈行業國內民營企業一流的注塑車間，目前擁有120噸—1450噸的不同型號進口注塑機12臺，三色機1臺，雙色機2臺，bmc1臺。
投入1000多萬對標行業領頭羊上海小糸車燈建設擁有5200平方米的無塵鍍鋁車間、光固化車間，擁有先進的日本愛科發鍍鋁機2臺，日本安川機器人2臺，及自動化噴漆線、uv能量固化線及相應配套設施。實現了車燈塑件從注塑到去除應力、表面處理等環節的自動化物流鏈，不僅提高了生產能力，降低了物流過程中對產品質量的影響，保障了制程ppm值的實現。
前組合燈、后組合燈、小燈車間投入830萬，對標上海小糸建有前組合燈生產線3條，后組合燈生產線3條，均采用行業先進生產設備，擁有自動檢測設備及報警裝置、自動監控設備、熱板焊、退火爐、機器人火焰處理及布膠機器。5條小燈生產線已達成車燈行業領先水平，現處于吉利核心供應商地位。
重點崗位及檢測崗位均投入智能化設備，減少了人工作業造成的誤差，提高了產能及質量。目前設備投入可保證年產能50萬套。二、20xx年度發展規劃1、質量管理方面：1）、試驗中心建設：
公司投入400多萬，依據汽車燈具行業、國家標準建立了車燈界一流的試驗中心，擁有壽命測試儀、可編程高低溫試驗箱、淋雨試驗箱、沙塵試驗箱、三綜合試驗臺、震動試驗臺、鹽霧試驗機、配光測試系統、點亮儀、絕緣電阻、耐電壓儀、氙燈耐候試驗箱、三綜合高低溫交變濕熱試驗箱、插拔力試驗機、按鍵壽命試驗機、膜厚測試器、uv能量測試儀等設備。能滿足汽車燈具標準全套性能試驗，公司計劃20xx年申請實驗室權威認證。
2）、制程質量管理方面：
已通過了國際質量認證機構aqa的認證。公司全面推行ts16949質量管理體系,識別過程，并制定了程序文件及過程kpi指標，對各過程的實施有效性進行量化監控；有效保證對質量有影響的各個過程受控，減少隨意性做事，提高了企業的管理水平。
質量部設有管理科、檢驗科、sqe、體系辦、改善科等科室；人員配置高，有效的保證了各個過程對產品質量的監控。還與臺灣健峰、北京質上、聚成等多家知名企業咨詢管理機構鑒定了質量提高保證計劃，聘請有日本、韓國質量管理專家定期對我司質量管理進行輔導。
產品在前期開發過程中，質量部就有前期質量工程師參與，有效保證了研發各階段的質量監控。產品制造過程，各車間均有檢驗人員，采用了首檢、巡檢、末檢、抽檢、生產設備能力cmk指數、制程能力cpk指數監控及測量工具msa分析等等手段保證制程產品質量及對制程質量有影響的.因素監控。并定期組織對員工進行質量培訓，提高員工質量意識，強化員工的操作技能。
3）外協質量管理：
對于外協、外購件質量管理，1、質量部門配置專職sqe協助各供應商制定質量改善計劃，20xx年度外協件質量目標：產品的安全、法規性能故障水平為0ppm、功能件/重要件故障水平≤200ppm、一般件的故障水平≤500ppm；2、進料質量異常，質量部會同供應商進行原因分析及改善措施，并對改善措施有效性跟蹤驗證；3、每月進行質量數據統計分析，對未達標的供應商進行質量審核，并跟蹤驗證；4、對于新產品開發，要求送樣，小批量試產等確認活動，并要求提交ppap給我司審核；5、定期的組織供應商審核及交流活動，促使共同提交質量。6、每年底進行供應商評價，對質量優秀的供應商進行獎勵，對未達標的供應商簽訂質量改善協議，督促其提高質量。
4）質量目標管理；
與新宇、小糸進行對標，目前新宇市場為20xxppm,小糸為500ppm，為滿足主機廠0公里、市場ppm值要求，公司設定前組合燈市場1000ppm，后組合燈500ppm，并將質量目標分解到各部門、各過程，并對質量目標的實現程度監控，對目標差異性進行分析、改善。
在質量管理方面，公司倡導全員參與、全過程管理，后期計劃推行qcc品管圈、質量月等活動，激勵全員參與質量管理。2、研發團隊的建設：
公司計劃20xx年初成立研發中心，設有項目部、設計部、模具部、技術部共40多人的研發團隊；并聘請汽車燈具行業專家6名，從燈具配光、結構、模具、技術工藝等方面全面突破；產品開發過程嚴格執行apqp程序，從開發的項目立項、產品設計、過程設計、產品和過程確認、反饋評定及糾正措施5個階段全面保證開發質量，滿足客戶要求。3、生產技術工藝管理：
技術工藝是研發與制造過程的橋梁，公司采用行業先進工藝，配置有注塑、光固化鍍鋁、小燈、前組合燈、后組合燈工藝工程師5名，及工裝設計、制作人員等，從工藝流程、pfmea、cp、sop過程層層控制。產品是過程的結果，強大的工藝技術團隊實現了生產過程的標準化。使制程穩定、使產品質量得到保證。4、生產物流管理：
公司擁有一流的生產設施、設備及生產環境，依客戶需求為導向制定生產總計劃，并將總計劃分解至各個過程，依績效考核為手段激勵各個班組準時完成。對于各個車間負責人均有在質量、安全、效率等方面的考核指標。
物流方面，公司配置有強大的物流配送中心，每條生產線配置一名物料專員跟線配送及處理物料異常情況。5、工裝、設備管理：
設備部門建立有工裝、設備臺賬，并制定維護、保養制度，定期對設備進行維護保養;公司設定oee指標從可用率、表現性及質量指數三個關鍵因素對設備管控進行激勵。6、采購管理：
公司計劃加強供應商深度合作，共同提高產品質量，建立一個有效的、良好的溝通機制，具體的采購計劃由采購經理為大家介紹7、人力資源管理：
企業的競爭終究是人才的競爭，公司與專業的獵頭公司合作及國內大中專院校簽訂人才需求計劃，確保人才的輸出保障。依據企業經營計劃制定了20xx年度人力資源規劃、培訓計劃、績效考核方案、企業文化建設方案。從人才的選、用、育、留等方面打造一個具有競爭力的核心團隊。
8、銷售管理：
20xx年計劃主要配套基地有xxx、xxx、xxxx、xxxx及xxx等車型燈具。預計銷量30多萬套，銷售額1.3億。
銷售渠道拓展方面，明年計劃打入xx、xx汽車等主機廠，xx已來我司參觀，并已達成了初步合作意向。
三、企業愿景：
1、實現20xx年年銷售額5億元；2、建立一支具有行業競爭力管理團隊；3、成為中高端汽車的核心燈具供應商。
以上是xx公司的建設情況及20xx年度發展規劃。
接下來，我衷心的希望能通過此次盛會能表達我們最真誠的感激之情，從而回報與我們唇齒相依的朋友們。希望能與在座的各位朋友創造一個快樂和諧的交流平臺，加深了解、增進感情，促使緊密合作，攜手同行、共贏未來。
各位朋友，讓我們共同祝愿本次供應商大會成功，共同祝愿我們的明天更加美好。
謝謝大家。
會議的發言稿14
今年我們商務工作將按照市委、市政府“一九五一”的思路舉措和全市商務工作總體要求，深入貫徹落實科學發展觀，以加快轉變經濟發展方式為主線，以創先爭優為動力，創新招商引資方式，調整優化出口產品結構，積極開拓“走出去”新路子，努力推動全區外經貿工作科學跨越發展。
一、創新思路，切實做好利用外資工作
今年我區實際利用外資預期目標20xx萬美元，比去年實際增長20%。上半年力爭到位外資1000萬美元。
一是抓好增資項目。主要有：機械，1月份已到位50萬美元；光伏，計劃3月份到位40萬美元；中體發展，上半年將有部分外資到位；廣場，去年已辦理增資手續，繼續做好督促落實。
二是抓好在談在建項目。經過協調，計劃總投資50億元人民幣的名嘉廣場項目，擬在7月份成立一家外資公司，部分外資將到賬。另外將積極協調白浪銀帆、美國際等項目注冊成立新的外資公司。
三是推動境外上市工作。上市的燃油噴射有限公司將于今年轉主板，預計調回資金20xx萬美元左右。
從去年幾家三資企業資金到位的情況看，由于外管局對企業外資管理嚴格，外資到賬后不能及時兌換人民幣用來購買設備或擴大生產，影響了企業后續資金投入。還有一個影響因素，就是境外企業投資的房地產項目，辦理外資注冊手續相對復雜，企業更傾向于注冊內資公司。我們以發展服務經濟為主，這方面的影響更突出一些。
四是認真做好香港招商籌備工作。根據市局《通知》要求和以往赴港招商的經歷，區里精心制作了DVD宣傳片。前三年赴港招商活動成效顯著，特別是去年，我區引進的光伏、機械兩個外資項目均為高科技產業項目，都是去年5月份赴港臺期間談成，并且實現了當年建設、當年投產。今年香港招商活動，經過篩選，我們將重點推介5個項目：1、明珠項目；2、項目；3、火車站南廣場項目；4、小鎮項目；5、衛星城項目。目前沒有投資過千萬美元的簽約項目。
二、調優結構，努力擴大對外貿易
今年全區外貿進出口預計完成3.38億美元，增長12%，其中出口完成2.6億美元。
一是傳統產業增優勢。服裝、食品產業是我區對外貿易的傳統優勢，今年著力在新產品開發上下功夫，提高出口產品質量和科技含量，適應不斷變化的國際需求。服裝行業重點抓好耶莉婭服飾、希望制衣、森林等；食品行業，重點抓好食品等。去年美城食品出口額達到2600萬美元，今年預計突破3000萬美元，增幅保持在20%以上。以美城食品為依托，加快農副產品出口基地建設。
二是機電產品上規模。機械加工、農業機械裝備產品一直是我區的支柱產業，但在自營出口方面沒有大的突破，今年要在這方面做文章。引導企業積極開拓國際市場，擴大出口量。重點抓好鋼管、機械、工程、機械等。農機企業主要是拖拉機、拖拉機、機械等，今年將組織企業抱團開拓市場，增加機電產品出口份額。
三是高新產品上水平。積極鼓勵企業開發高新產品，提高產品的科技含量。重點抓好六合微粉、京仁電子、大鐵汽車、光伏、機械等企業和產品，提高高新產品出口比重，力爭達到15%以上。
四是積極組織企業參展參會。做好博覽會和重點境外展會的申報、參展工作。在鞏固傳統市場的同時，拓展新興市場，擴大東盟、獨聯體、印度、非洲地區出口量，努力形成多元化市場格局。
五是有效擴大進口。近年來，我區外貿進口呈現逐年上升趨勢，有效地促進了企業產業升級。今年，繼續引導和鼓勵有條件的企業搞好精密機械和重要原材料的.進口業務。
三、把握形勢，努力開拓外經貿工作的新局面
當前，制約我區外經貿工作的因素，主要是受國家政策調整對利用外資、外貿出口產生的疊加影響，如土地緊縮、所得稅調整、人民幣升值等，還有企業本身存在的用工難、融資難、原材料漲價等一些共性的問題。這些都對引進外資造成了一定影響，外貿出口企業的利潤空間也減縮。對下步商務工作的主要建議有：
一是加強對基層商務部門的業務指導和企業培訓工作。進一步加大對企業和商務部門工作人員的業務培訓，適時舉辦各類培訓班，對企業拓展國際市場、出口信用保險、訂單融資、跨境投資、規避風險等進行輔導，培養各層次的外經貿人才，提高基層工作人員為企業服務的水平，增強企業應對市場的能力。
二是加強企業政策扶持和引導。省市相繼出臺了一些鼓勵外經貿企業發展的優惠政策，對推動外向型經濟發展起到了很大的促進作用。建議在企業開拓國際市場和加快出口產品結構調整升級方面加大扶持力度�？梢栽O立企業出口獎勵基金，對機電和高新產品出口企業進行獎勵，也可按出口增量進行補貼或獎勵。
三是進一步加快大通關服務格局建設。加強對企業的指導和服務，協調有關職能部門共同解決企業在進出口中存在的問題，海關、稅務、外匯、檢驗檢疫等部門發揮好服務作用，關口前移，促進企業發展。
會議的發言稿15
兩周前學校領導和部分教師一起到全國名校、xx省重點示范高中衡水中進行了參觀學習；歸來后，又分批次先后組織中層領導、班主任、高中任課教師，進行座談、看錄像，學習衡水精神，共同感受這一全國有名的精神特區獨有的魅力……
今天是實驗中學的青年教師團坐一起再次學習衡水精神。通過剛才觀看展現衡中風貌的短片，我想給每一位青年教師都會帶來一種心靈上的復蘇：強烈的主人翁感和無可推卸的責任感的復蘇。尤其是短片結束時：“衡水中學走在了我們的前面，我們該怎么辦？”的一句問話，應該清晰地烙印在我們的腦海。肩負實驗中學未來的我們該怎樣思考、怎樣行動？又怎樣在我們為之耕耘、為之撒播的校園里重燃青春的激情？面對我校的現狀和實現xx年質量提升這一艱巨任務，我們青年人是責無旁貸的行動者！所以今天我只簡單談一下作為一名青年教師學習衡中精神的一些感想和啟示。
讓我感觸最深的是衡中濃厚的氛圍與衡中人飽滿的精神面貌。通過觀看錄像和聽咱們考察團的領導及教師對此行見聞的講述，我感覺衡水中學的角角落落里都呈現出一種健康和諧、激情燃燒、積極向上的有自己特色的校園氛圍和一種振奮斗志、堅韌有恒、無私奉獻的精神。領導在一心一意嚴抓管理、老師在認真負責狠抓教學、學生則在爭分奪秒勤抓學習，上上下下呈現出的務實態度和精神面貌都讓我們的思想受到巨大的沖擊，心靈上產生巨大的震撼，讓我們每一位觀看者、聆聽者，尤其是年輕人，都在感嘆衡中這個“精神特區”神奇魔力的同時，不由自主地由內心涌動出一種沖動，一種對自己工作現狀重新審視、尋找差距的`沖動，一種急于學習、借鑒、再創新來為我們學校質量提升做更多貢獻的沖動！
我想在座的每一位青年教師心頭都會涌出這樣的沖動。但是，我們這種沖動不能僅僅是停留在思想上的瞬間意識，而應該把它挖掘出來，利用起來，體現在我們的實際行動上。
年輕人都有精力充沛、樂觀向上、朝氣蓬勃、思維活躍、容易接受新事物的特點，所以趁年輕，多讀書、多學習，把自己的專業基礎打牢固，把講臺站穩當，把目標定向作一名“德才兼備”的優秀老師。因為愛因斯坦曾經說過“使學生對教師尊敬的唯一源泉在于教師的才與德”。一旦讓學生看到了你的“才”、你的“德”，我們也就順其自然地抓住了學生的心，贏得了學生的尊敬和愛戴，這樣站穩三尺講臺也就游刃有余了。所以我們要多聽課，聽聽名師們對一堂課的理解、構思和講授；多看書，看看名師們總結的經驗、技巧和心得，也要不斷誠懇地向身邊的老師虛心請教、用心學習。學習名師的教育思想和經驗，但是又不能簡單的“臨摹”，重要的是領悟這些名師的精神，認識教育的真諦，經過自己的鉆研和努力，相信我們一定也能創造出新的思想和新的經驗，因為只有在經歷中不斷鍛煉、不斷體驗，才會變得有經驗。所以我們要把握每一次學習和鍛煉的機會，不斷在學習中積累，在積累中鍛煉，在鍛煉中逐步提高業務能力，增強自身素質，爭取早日成長為市、省甚至是全國的名師。
青年教師是實驗中學明天的主力軍，是學校發展進步不可或缺的推動者，也是今年我們學校實現質量提升責無旁貸的承擔者。所以全體青年教師要團結起來，在以牛校長為核心的新的領導班子的帶領下，形成一個優良的協作團隊，發揮年輕人的優勢，挖掘我們的潛力，學習衡水中學“求真務實、鍥而不舍”的精神，學習他們“舍我其誰、敢于爭先”的氣勢，學習他們以“校榮我榮、校衰我恥”的責任心，把我們的“精神特區”首先建立在咱們這個年輕的團隊里，建立在咱們自己的心靈深處，從內心立下一股成為名師名家的志氣，呈現出為公為生的正氣、蓬勃向上的朝氣和敢闖敢拼的勇氣。毛澤東也曾不止一次的說過，“人總是要有點精神的”，一個人沒有精神不行，一個青年人沒有一點精神更是不行的。因為人的精神力量比人的身體力量更富于生命力！
衡中很多教師都這樣描述自己的學校“在這里，……青年教師勤奮敬業、樂于奉獻，如同一個溫馨的家園”，“老師每上一節課，就象在燃燒著的一把火”，
“在這樣的環境中，我無法不拼命工作，這里是知識分子的精神家園�！庇梦覀兾锢韺W上的話來講，在衡水中學整個校園里就像存在著一個強磁場，不管是領導、教師或是學生，只要一進入這個“強磁場”，就像有一種“感應”，控制了你的身心和精神，不由自主地就會激情四射，斗志昂揚！所以，如果在我們年輕人里能首先形成一個范圍雖然小卻富有朝氣和感染力的“精神特區”，然后不斷在我們學校推廣普及，逐步建立適合實驗中學發展的“精神特區”、“強磁場”。這樣實驗中學的再次崛起便指日可待！
呂型偉老師曾用三句話來概括教育：“教育是事業，其意義在于奉獻；教育是科學，其價值在于求真；教育是藝術，其價值在于創新�！蔽覀冞@些富有朝氣的青年人，今后在實驗中學這方沃土上，熱愛我們所選擇的教育事業，無私于奉獻，著力于求真，致力于創新，勇敢而堅強的挑起實現實驗中學的質量提升，實現實驗中學的大發展、大崛起、大繁榮的重擔！
當然，我本人于此也有一定差距，我身上也存在著某些程度上的偷懶，所以這番學習衡水精神的感想與大家交流的同時，也更是講給我自己，希望能與每位青年教師共勉，也希望我們這個富有朝氣的隊伍團結一致共同努力，爭取從這里走出更多的名師，甚至是全部走出！
我的講話完了，謝謝大家！
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