離職的證明15篇(薦)
在日復一日的學習、工作或生活中,大家都經常接觸到證明吧,根據用途的不同,證明的種類也不盡相同。那么擬定證明真的很難嗎?以下是小編精心整理的離職的證明,希望對大家有所幫助。
離職的證明1
茲證明xxxxxx先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員,在職時間為20xxx年xxx月xxx日至20xxx年xxx月xxx日,F已辦理所有離職手續。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
20xxx年xxx月xxx日
離職的證明2
離職證明是證明勞動者與原用人單位勞動合同解除或終止的憑據,也是勞動者申領失業保險金的重要資料,離職證明很重要嗎。
勞動部《關于實行勞動合同制度若干問題的通知》規定:“在勞動者履行了有關義務終止、解除勞動合同時,用人單位應當出具終止、解除勞動合同證明書,作為該勞動者按規定享受失業保險待遇和失業登記、求職登記的憑證。證明書應寫明勞動合同期限、終止或解除的日期、所擔任的工作。如果勞動者要求,用人單位可在證明中客觀地說明解除勞動合同的原因!
你作為一位應屆的大學畢業生,目前公司以你們還沒正式畢業為由,只簽了為期六個月的《實習協議》,實際上實習協議與勞動合同還是有差別的,如果你不申領失業保險金,作為應屆畢業生而言,本律師認定該離職證明對你并不重要。
當然,你要離開該公司,也應辦理相應的交接手續,將公司交付的辦公物品返還公司、未完成的工作事項告知接班的同事,不能不告而別。
另外,本律師認為公司要求提前三天通知單位是合理的`,畢竟公司要安排新的人員接替你的崗位,這也需要給公司一定的準備時間,離職證明《離職證明很重要嗎》。
(姓名) (身份證號碼) 已于xx-xx年xx月xx日與本單位解除勞動合同關系。該人員離職后,我單位在職專業技術人員的數量、結構等仍滿足相關資質標準要求。
特此證明。
證明單位:(蓋章)
法定代表人:(簽字)
年 月 日
離職的證明3
【篇一:離職證明】
茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
公司蓋章
日期:____年__月__日
【篇二:離職證明】
茲證明XXX先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員,在職時間為20xx年04月01日至20xx年07月31日。現已辦理所有離職手續。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)____年__月__日
【篇三:離職證明】
姓名:_________,男,身份證號碼:_________,自_________年_________月_________日入職我公司擔任xxx部xxx一職,至_________年_________月_________日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。
經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
xx部經理(簽名)
xx公司蓋章
日期:
【篇四:離職證明】
茲證明史澤英同志,身份證號碼:xxxxxxxxxxxxxxxxxx,自20xx年7月起就職于我公司,因個人提出解除勞動合同,現已于20xx年9月終止勞動合同,并已辦妥一切與勞動關系相關的手續。
特此證明!
江蘇中融外包服務有限公司
20xx年9月21日
注:本證明僅用作被證明人工作情況,對被證明人任何民事及經濟行為本公司不承擔任何法律責任。
離職的證明4
先生/女士/小姐
(身份證號為 )自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。 因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
離職的證明5
茲證明XX先生/女士,身份證號碼:XX,原系我單位XX部門員工,因XX原因主動申請離職,經單位慎重考慮同意其離職,現離職交接手續已辦清。雙方勞動合同于XX年XX月XX日解除,勞動關系自離職之日起解除。
特此證明!
單位名稱(加蓋公章)
XX年XX月XX日
離職的證明6
xxx先生自20xx年09月28日入職我公司,至20xx年02月27日申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。遵從擇業自由。
特此證明
xx公司蓋章
日期:20xx年xx月xx日
離職的證明7
茲證明xxxxxxxx先生女士小姐原系我司xxxxxxxx部職員,在職時間為20xx年xxxx月xxxx日至20xx年xxxx月xxxx日。現已辦理所有離職手續。
特此證明!
離職人:
日期:
離職的證明8
茲證明xx先生/女士(身份證號碼:xxxxx )于20xx年月xx日入職,擔任我公司總經理助理職務,勞動合同期限為兩年。至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職、交接手續,終止原勞動合同,依法解除雙方勞動關系。
因未簽訂相關《競業禁止協議》,遵從擇業自由。
特此證明。
xxx科技有限公司
20xx年月日
離職的證明9
離職證明
茲證明______先生/女士/小姐原系我公司 市場開發部 職員,在職的時間為20____年01月01日至20____年07月31日,F已辦理完所有離職手續。特此證明!
單位名稱(加蓋公章)
20____年____月____日
離職的證明10
甲方:(單位名稱)
乙方:身份證號:
乙方原為甲方xxxxxxxx(部門)的.xxxxxxx(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
離職人:
日期:
離職的證明11
xxxx(姓名),xx(性別),身份證號:xxxxxxxxx,于xxx年x月xx日申請離職,經研究,xxx年x月xx日批準其離職。
雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,xxxx(姓名)須不定期來我公司,及時協助本單位解決相關問題。根據相關保密協議,xxxx(姓名)不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關技術,一年之內不能從事相關行業。
特此證明!
xxxxxxxxx公司(加蓋公章)
xxx年x月xx日
離職的'證明12
茲證明同志自x年xx月xx日入職我校,擔任x教師崗位及班主任工作,至x年xx月xx日因個人原因申請離職,在本校工作x年,經學校慎重考慮準予離職,F已辦理所有離職手續。
特此證明!
翁牛特旗烏丹第一中學
年xx月xx日
離職的證明13
xxxxxx(姓名),xxxx(性別),身份證號:xxxxxxxx,于xxxx年xx月xxxx日申請離職,經研究,xxxx年xx月xxxx日批準其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,xxxxxx(姓名)須不定期來我公司,及時協助本單位解決相關問題。根據相關保密協議,xxxx(姓名)不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職;不得泄露我公司的`重要客戶資料和相關技術,一年之內不能從事相關行業。
特此證明!
xxx公司(加蓋公章)
20xx年xx月xx日
離職的證明14
某某先生女士小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力人事專員職務,至20xx年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
離職人:
日期:
離職的證明15
甲方:xxx
乙方:xxx身份證號:xxx
乙方原為甲方xxxx(部門)的xxx(職務),于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章):xxxx
乙方簽字:xxxx
甲方代表簽字:xxx
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