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        員工離職證明

        時間:2024-08-14 12:58:44 離職證明 我要投稿

        員工離職證明【推薦】

          無論在學習、工作或是生活中,要用到證明的情況還是蠻多的,證明是指由組織或個人出具的證明有關人員或事件的真實情況的書面材料。那么證明怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編整理的員工離職證明,歡迎大家分享。

        員工離職證明【推薦】

        員工離職證明1

          茲證明XX(身份證號XXX)自XX年X月XX日至XX年X月XX日于本司擔任XXX一職。除首月試用期外,轉正后月薪為人民幣XXX元整。現XX已完成所有離職程序。

          特此證明。

          XXXX公司

          XXX年X月XX日

        員工離職證明2

          ____先生/女士/小姐自____年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20____年07月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明

          ______

          20____年07月31日

        員工離職證明3

          xxx自20xx年01月01日入職我公司擔任人力人事專員職務,因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明。

        xxx(加蓋公章)

          xxxx年xx月xx日

        員工離職證明4

          xx先生/女士/小姐(身份證號為xxx)自20xx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明。

          xx公司名稱(加蓋公章)

        日期:

        員工離職證明5

          茲證明員工xxx(身份證號:xxx),自20xx年x月入職,在公司擔任部門xx職務,于20xx年xx月xx日離職,在此工作期間無不良表現,經公司慎重考慮準予離職,已辦理完工作交接手續。

          勞動關系自離職之日起解除,特此證明!

        公司(蓋章):xxx

        日期:20xx年xx月xx日

        員工離職證明6

          (姓名)xx(身份證號碼xx)已于20xx年xx月xx日與本單位解除勞動合同關系。該人員離職之后,我單位在職專業技術人員的數量、結構等仍滿足相關資質標準要求。

          特此證明!

        證明單位:(蓋章)xx

        法定代表人:(簽字)xx

          20xx年xx月xx日

        員工離職證明7

          姓名:____,男,身份證號碼:_____________,自______年____月____日入職我公司擔任____部_______一職,至_____年____月____日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。

          經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。____因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明。

          ____部經理(簽名)__________

          ___________公司蓋章

          _____年_____月_____日

        員工離職證明8

          先生/女士自X年XX月XX日入職我公司擔任職務,至X年XX月XX日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明

          公司名稱(加蓋公章)

          X年XX月XX日

        員工離職證明9

          甲方:xxx公司(單位名稱)

          乙方:xxx,身份證號:xxx

          乙方原為甲方xxxx(部門)的xxxx(職務),于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。

          雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。

          特此證明。

          甲方(簽章):xx。甲方代表簽字:xxx

          乙方簽字:xxx

          20xx年xx月xx日

        員工離職證明10

          茲證明xxxxxx先生/女士/小姐原系我公司xxxxxxxxxxxx部門職員,在職時間為xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!

          公司名稱xxxxxxxxxxxxxxxxxx(加蓋公章)

          xxxx年xx月xx日

        員工離職證明11

          茲證明xx自xx年xx月xx日入職我行擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經我行領導慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明。

          xx銀行蓋章

          日期:xxxx年xx月xx日

        員工離職證明12

          趙曉清,身份證號:46523xxx,自20xx年X月XX日入職我公司擔任技術部程序員,至20xx年X月XX日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

          特此證明。

          明帆科技有限責任公司(蓋公章)

          xx年xx月xx日

        員工離職證明13

          茲證明_____先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員,在職時間為20______年04月01日至20______年07月31日。現已辦理所有離職手續。特此證明!

          _____公司名稱(加蓋公章)

          20______年07月31日

        員工離職證明14

          甲方:xx

          乙方:xx

          身份證號:xx

          乙方原為甲方xx(部門)的xx(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。特此證明。

        甲方(簽章):xx

        甲方代表簽字:xx

        乙方簽字:xx

          20xx年xx月xx日

        員工離職證明15

        xxxx供應商:

          我公司xxxx崗位xxxx因xxx原因于xxxx年xx月xx日起離開本公司,今后涉及到他個人的一切行為,均與我公司無關。同時他的崗位已由xxx接替,聯系方式:xxxxxxxxxxxx

          特此聲明

          xxx有限公司

          xxxx年xx月xx日

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