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        離職證明

        時間:2024-08-28 01:04:15 離職證明 我要投稿

        【熱門】離職證明范文

          在學習、工作或生活中,大家對證明都不陌生吧,證明是證明某人的身份、經歷或某件事情的真實情況時所使用的一種憑證。那么什么樣的證明才是規范的呢?下面是小編為大家整理的離職證明范文,歡迎大家分享。

        【熱門】離職證明范文

        離職證明范文1

          茲有xxx姓名)同志于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期間在我公司擔任***職務,在職期間,工作努力,無不良工作表現。現因xxxx原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我公司無關。

          特此證明

          xxxx公司單位(蓋章)

          xxxx年**月**日

        離職證明范文2

          xxx,男(女),身份證號碼:,自20年月日入職我公司擔任xxx部xxx一職,至20年月日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。

          經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。特此證明。

          xx部經理(簽名)

          xx公司蓋章

          日期:月日

        離職證明范文3

          xx先生/女士/小姐,自20xx年x月x日至20xx年x月x日在我公司擔任xx(部門)的xx職務,由于xxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          20xx年x月x日

        離職證明范文4

          某某先生/女士/小姐自___年__月__日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至____年__月__日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明

          公司名稱(加蓋公章)

          日期

          …………………………………………………………………………………………

        離職證明范文5

          _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。

          以資證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          日期

          ………………………………………………………………………………………

        離職證明范文6

          甲方:(單位名稱)

          乙方: 身份證號:

          乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除 / 終止勞動關系。雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。

          特此證明。

          甲方(簽章):xx 乙方簽字:xx 甲方代表簽字:xx

          x年x月x日 x年x月x日

        離職證明范文7

          xxx,男,身份證號碼:,自年月日入職我公司擔任xxx部xxx職位,至年月日因原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。

          經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。特此證明。

          xx部(簽名)

          公司蓋章

          日期:月日

        離職證明范文8

          茲有 同志于 年 月 日至 年 月 日期間在我公司擔任 職務,在職期間,工作努力,同同事關系融洽,無不良工作表現。現因 原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續,與公司解除勞動關系。特此證明!

          公司名稱:

          年 月 日

        離職證明范文9

          離職證明基本信息

          我國法律尚沒有關于用人單位出具解除或者終止勞動合同證明書的完整、明確的規定,只有1999年國務院公布的《失業保險條例》從辦理失業保險登記、享受失業保險待遇的角度,規定城鎮企業事業單位應當及時為失業人員出具終止或者解除勞動關系的證明。《勞動法》第九十九條規定:用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者,對原用人單位造成經濟損失的,該用人單位應當依法承擔連帶賠償責任。這也引發了勞動者再次就業應持有離職證明書、原用人單位應為勞動者出具離職證明書的社會議論和呼聲。借鑒國際經驗,為維護勞動力市場秩序和勞動者的權益,本法明確了用人單位應當出具解除或者終止勞動合同證明書的法定義務。

          離職員工可以向人力資源部申請填發離職證明書,人力資源部發出的離職證明書只證明離職員工的受雇日期、職位及其離職原因。一般被開除的職工是填發開除證明書而不填發離職證明書。

          因為離職證明書沒有確定的.交閱單位,所以不必寫收信人的姓名和地址,只須寫上開證明的日期。

          離職原因

          1、本人離職的理由:希望在貿易方面,能獲得更廣泛的經驗。

          2、本人去職原因,是希望在廣告業方面發展。

          3、我為照顧住在遠地的年老母親,而申請辭職。

          4、本人離職的理由是這樣:本人深知無升遷的機會。

          5、由于希望獲得更高的職位負更多的責任,而離開現職。

          證明用途

          1、證明用人單位與勞動者已經解除勞動關系;

          2、證明按照正常手續辦理離職;

          3、證明是自由人,可以申請失業金或應聘新的職位;

          4、可以憑此轉你的人事關系、社保、公積金等等。

          辦理方式

          一、可找離職單位人事部辦理或委托朋友公司辦理

          優點:免費缺點:辦理時間較慢(有些企業是不愿意開或者開起來要等很久)搭人情

          二、也可找市面的正規代辦公司,如:北京代辦網但一般則需要幾百元的服務費

          優點:快速,省心缺點:花費較高

          注意事項

          1、開離職證明要注意必須的格式。

          2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復印是無效的。

          3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

        離職證明范文10

          某某先生/女士/小姐自xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位,至xx年05月30日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司慎重考慮同意其離職,

          已辦理離職手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。 特此證明。

          公司蓋章

          xx年06月30日

        離職證明范文11

          茲有XXX(姓名),于XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日期間,在我司擔任XXX職務。現已申請離職,并正式辦理離職等相關手續。

          特此證明

          XXX有限公司(蓋章)

          XX年XX月XX日

        離職證明范文12

          離職證明

          _______先生/女士/小褲,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          20xx年XX月XX日

        離職證明范文13

          姓名: ,男,身份證號碼: ,自 年 月 日入職我司擔任 部 一職, 至 年 月 日因個人其他原因申請離職,在此工作一年間良好無不良表現。

          經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。 因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明。

           部經理(簽名)

          公司蓋章

          日期: 年 月 日

        離職證明范文14

          茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續,因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明

          公司蓋章

          日期:____年__月__日

        離職證明范文15

          _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          20______年___月___日

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