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        公司離職證明

        時間:2025-03-06 03:46:24 離職證明 我要投稿

        公司離職證明精選15篇

          在平日的學習、工作和生活里,大家都寫過證明,肯定對各類證明都很熟悉吧,證明是我們經常用到的應用文體。寫證明的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編整理的公司離職證明,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        公司離職證明精選15篇

        公司離職證明1

          姓名:____,男,身份證號碼:_____________,自______年____月____日入職我公司擔任____部_______一職,至_____年____月____日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。

          經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。____因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明。

          ____部經理(簽名)__________

          ___________公司蓋章

          _____年_____月_____日

        公司離職證明2

          某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年01月01日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

          ____年__月__日

        公司離職證明3

          XXX同志于X年X月X日至X年X月X日任職于XXX公司,于X年X月X日正式與我公司解除勞動關系,特此證明。

          _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

          XXX公司(或人力資源部人事處)蓋章

          X年X月X日

        公司離職證明4

        xxxxxx監督管理局:

          我單位(xxxxxx藥店)員工(xxxxxx)擔任(xxxxxx)崗位,已于xxxx年xxxx月xxxx日離職,同意該人員注銷其本人的《xxx行業從業人員上崗證》(證號:xxxxxxxxxx),并已依法解除勞動關系。

          企業負責人簽字:xxxxx(單位蓋章)

          xxxx年xxxxx月xxxxx日

        公司離職證明5

          _________,自______年__月__日入職我公司擔任_________職務,至______年__月__日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明

          公司名稱(加蓋公章)

          ______年__月_

        公司離職證明6

          某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力人事專員職務,至20xx年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明

        公司名稱(加蓋公章)

          xx年xx月xx日

          說明:

          1、為何要給失業保險機構一份?因為《就業服務與就業管理規定》第六十四條規定:“勞動者進行失業登記時,須持本人身份證件和證明原身份的有關證明;有單位就業經歷的,還須持與原單位終止、解除勞動關系或者解聘的證明。”

          2、離職證明一定要有員工簽收的.證據保存,避免今后因勞動者否定用人單位已開具離職證明的法律風險。

        公司離職證明7

          甲方:(單位名稱)

          乙方: 身份證號:

          乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年XX月XX日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

          雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

          特此證明。

          甲方(簽章):

          乙方簽字:

        公司離職證明8

          甲方代表簽字:

          甲方:(單位名稱)

          乙方:

          身份證號:

          乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關系。

          雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。 特此證明。

          甲方(簽章):

          乙方簽字:

          年 月 日

        公司離職證明9

          xxx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門)的xxx職務,由于x個人xx原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!

          公司名稱(公章)

          日期:xx年xx月xx日

        公司離職證明10

          茲證明xxx先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員,在職時間為20xx年01月01日至20xx年07月31日,F已辦理完所有離職手續。特此證明!

          XXX公司(或人力資源部人事處)蓋章

          X年X月X日

        公司離職證明11

          自20___年5月1日入職我公司擔任崗位,至20___年___月___日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現,工作良好。

          經公司慎重考慮準予離職,已辦理辭職手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          日期:20___年___月___日

        公司離職證明12

          _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除離職,

          特此證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          20xx年07月31日

        公司離職證明13

          XXX 同志于 X年 X 月X日至 X 年X月X日任職于XXX公司,于X年X月X日正式與我公司解除勞動關系,特此證明,公司離職證明樣本。

          XXX公司(或人力資源部人事處)蓋章

          X 年 X 月 X 日

          特別注明:

          1、上述的離職證明有時候為更加嚴謹,也可以在XXX 同志后加上“身份證(1234567890)”的身份標示,一般是不需要的.。

          2、一般來講,如果你已離職超過6個月,是不需要提交離職證明的,或者你直接說丟失可以,大公司一樣如此,沒有問題。

          3、離職證明的目的是新公司用來劃清你與原公司之間界限的法律依據,主要用來保護新公司權益的。

        公司離職證明14

          甲方:XXXX公司

          乙方:

          身份證號:

          乙方原為甲方職工,于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

          雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。

          特此證明。

          甲方(簽章): 乙方簽字:

          甲方代表簽字:

        公司離職證明15

          茲證明xx先生,身份證號:xxx,自xxx年xx月xx日加入我公司,于xxx年xx月xx日與公司正式解除勞動關系,其最后工作日為xxx年xx月xx日。任職期間,在擔任x一職,系正式員工。此證。

          xx有限公司人力資源部

          xxx年xx月

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