離職證明(優)
在生活、工作和學習中，大家都寫過證明，肯定對各類證明都很熟悉吧，證明是持有者用以證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。擬證明需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家收集的離職證明，歡迎大家分享。
離職證明1
__先生/女士/小姐自20__年__月__日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位，至20__年__月__日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司慎重考慮同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
公司蓋章
20__年__月__日
離職證明2
姓名：xxx，男，身份證號碼：xxxxxxxxxxxxx，自20xx年xx月xx日入職我公司擔任xxxx部xxxxxxx一職，至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職，在此一年間工作良好無不良表現。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。xxx因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明！
xxxx部經理(簽名)xxx
xxxxxxxxxxx公司蓋章
20xx年xx月xx日
離職證明3
______原為我單位______（部門）的______（職務），于______年______月______日經雙方協商一致解除勞動。確認終止勞動關系，現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清所有費用，已辦理交接手續。
特此證明！
單位名稱（加蓋公章）
______年______月______日
離職證明4
甲方：(單位名稱)
乙方：XX身份證號：
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，于XX年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章)：XX
乙方簽字：XXX
離職證明5
茲證明xxxx(身份證：xxxxxxxxxxxx)自20xx年xxxx月xxxx日至20xx年xxxx月xxxx日在我司擔任xxxx部門xxxx崗位，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關系融洽。經個人申請準予離職，已辦理所有交接手續。
特此證明!
公司蓋章
日期：20xx年xx月xx日
離職證明6
離職證明
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于___個人______原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。特此證明！
公司名稱（公章）：xx
20xx年07月31日
離職證明7
姓名：________性別：____出生年月：_______________
Name Sex Born Date
文化程度：________________住址：_____________________弄______號______室Education Address
__________先生/女士于______年______月______日到本公司工作。
Mr。/Ms。__________，from Y M D，you were employed by our company 。
因_________________________________________________________________________
于______年______月______日提出離職。
Because ______________________________________，you dismiss from Y M D。
根據《有限公司勞動合同》的規定，經協商同意，自______年______月______日起批準__________先生/女士離職。
According to < limited company labor contract>，we approved Mr。/Ms。_________ by to dismiss。 From Y M D，you are relative with our company。
離職人：__________________經辦人：__________________
Person to Dismiss Person in charge
_________________有限公司
Limited Company
離職證明8
尊敬的領導：
茲有xx（姓名）同志于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間在我公司擔任xx職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現。現因xx原因申請離職，并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我公司無關。
特此證明
xx公司單位（蓋章）或人事章
xx年xx月xx日
離職證明9
xxx先生/女士/小姐（身份證號為xxxxxxxxx）自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至20xx年07月31日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
xxxx有限公司（公章）
20xx年07月31日
離職證明10
xxx，身份證號：xx，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx的xxxx職務，由于xxxxxxxxx原因提出辭職。
經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
特此證明!
證明人：xx
日期：xx
離職證明11
甲方：xxxxxxxxxxxx公司
乙方：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
身份證號：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
乙方原為甲方職工，于xxxxxxxxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清，不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。
特此證明。
甲方（簽章）：xxxxxxxxxxxxxx
甲方代表簽字：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
乙方簽字：xxxxxxxxxxxxxx
xxxxxxxxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日
離職證明12
茲有____________
性別：_______
年齡：_______
身份證號_____________________________________
該同志于_______年_____月_____日，因______________原因辭職，現與我單位已解除勞動關系，不再擔任任何職務。
特此證明！
單位（蓋章）___________________________
______年______月______日
離職證明13
茲有本單位員工陳億權，性別男，身份證：____________，勞動合同期限為：20xx年07月01日至20xx年06月30日，因員工個人發展原因提出解除勞動合同，公司同意與其接觸勞動合同，根據《勞動合同法》相關規定，自20xx年08月24日開始，我公司與該員工正式解除勞動關系。
本員工離職前職位為：系統工程師。
特此證明
公司名稱：_____有限公司(加蓋公章)
_____年_____月_____日
離職證明14
茲證明李浩先生，身份證：4528975555555，原系我司市場策劃部職員，在職時間為20xx年5月14日至20xx年7月23日。現已辦理所有離職手續。特此證明！
公司蓋章________
________年________月________日
離職證明15
xx(姓名)，x(性別)，身份證號：xxxx，于x年月x日申請離職，經研究，x年月x日批準其離職。雙方商定：離職后，辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題，xx(姓名)須不定期來我公司，及時協助本單位解決相關問題。
根據相關保密協議，xx(姓名)不得在“與我公司存在競爭關系”的'公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關技術，一年之內不能從事相關行業。
特此證明!
xxxx公司(加蓋公章)
x年月x日
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