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        建筑工地勞動合同

        時間:2025-03-14 17:33:35 勞動合同 我要投稿

        建筑工地勞動合同范本

          隨著法治精神地不斷發(fā)揚,人們愈發(fā)重視合同,合同的地位越來越不容忽視,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的建筑工地勞動合同范本,希望能夠幫助到大家。

        建筑工地勞動合同范本

        建筑工地勞動合同范本1

          鑒證單位:

          鑒證日期:

          注:簽訂本勞動合同必須用鋼筆書寫,不得使用園珠筆。

          使用說明

          一、雙方在簽訂本合同前,應認真閱讀本合同書。本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴格履行。

          二、本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)親自簽章,并加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)方為有效。

          三、本合同中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫,并不得違反法律、法規(guī)和相關規(guī)定;不需填寫的空欄,劃上;;.

          四、工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。 實行不定時、綜合計算工時工作制的,應經(jīng)勞動保障部門批準。

          五、本合同的未盡事宜,可另行簽訂補充協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。

          六、本合同必須認真填寫,字跡清楚、文字簡練、準確,并不得擅自涂改。

          七、本合同(含附件)簽訂后,甲X雙方各保管一份備查。 甲方(用人單位): 乙方(職工): 名稱: 姓名: 法定代表人: 身份證號碼: 地址: 現(xiàn)住址: 經(jīng)濟類型: 聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話: 根據(jù)(中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關規(guī)定,甲X雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。

          一、合同期限

          (一)合同期限 雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限:

          1、有固定期限:從________年____月____日起至________年____月____日止。

          2、無固定期限:從________年____月____日起至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止(不得將法定解除條件約定為終止條件)。

          3、以完成一定的工作為期限:從________年____月____日起至 工作任務完成時止。

          (二)試用期限 雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):

          1、無試用期。

          2、試用期從________年____月____日起至________年____月____日止。 (試用期最長不超過六個月。其中合同期限在六個月以下的,試用期不得超過____日;合同期限在六個月以上________年以下的。試用期不得超過____日;合同期限在________年以上兩年以下的,試用期不得超過____日。)

          二、工作內(nèi)容

          (一)乙方的工作崗位(工作地點、部門、工種或職務)為

          (二)乙方的工作任務或職責是

          (三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位,按變更本合同辦理,雙方簽章確認的協(xié)議或通知書作為本合同的附件。

          (四)如甲方派乙方到外單位工作,應簽訂補充協(xié)議。

          三、工作時間

          (一)甲X雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間:

          1、標準工時制,即每日工作 小時,每周工作 天,每周至少休息一天。

          2、不定時工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。

          3、綜合計算工時工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行以 為周期,總工時 小時的綜合計算工時工作制。

          (二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除(勞動法)第四十二條規(guī)定的情形外,一般每日不得超過一小時,因特殊原因最長每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

          四、工資待遇

          (一)乙方正常工作時間的工資按下列第( )種形式執(zhí)行,不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

          1、乙方試用期工資 元月;試用期滿工資 元月(——元日)。

          2、其他形式:.

          (二)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

          (三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在____日內(nèi)未提出異議的視為同意。

          (四)甲方每月____日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

          (五)甲方依法安排乙方延長工作時間的`,應按(勞動法)第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。

          五、勞動保護和勞動條件

          (一)甲方按國家____省有關勞動保護規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護乙方的健康及其相關權(quán)益。

          (二)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家有關規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規(guī)定每 (年季月)安排乙方進行體檢。

          (三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè),對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權(quán)要求改正并向有關部門檢舉、控告。

          六、社會保險和福利待遇

          (一)合同期內(nèi),甲方應依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的手續(xù),社會保險費按規(guī)定的比例,由甲X雙方負責。

          (二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇,按醫(yī)療保險及其他相關規(guī)定報銷醫(yī)療費用,并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟費。

          (三)乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按(工傷保險條例)的規(guī)定辦理。

          (四)甲方按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期,并按本合同約定的工資標準支付工資。

          七、勞動紀律

          (一)甲方根據(jù)國家____省的有關法律、法規(guī)通過民主程序制定的各項規(guī)章制度,應向乙方公示;乙方應自覺遵守國家____省規(guī)定的有關勞動紀律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成工作任務。

          (二)甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

          (三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,乙方有義務為甲方保守商業(yè)秘密,并作如下約定:

          八、本合同的變更

          (一)任何一方要求變更本合同的有關內(nèi)容,都應以書面形式通知對方。

          (二)甲X雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理變更本合同的手續(xù)。

          九、本合同的解除

          (一)經(jīng)甲X雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。由甲方解除本合同的,應按規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

          (二)屬下列情形之一的,甲方可以單方解除本合同:

          1、試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的;

          2、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

          3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

          4、乙方被依法追究刑事責任的;

          5、甲方歇業(yè)、停業(yè)、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難的;

          6、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

          7、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

          8、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的;

          9、本合同約定的解除條件出現(xiàn)的。 甲方按照第

          5、

          6、

          7、

          8、9項規(guī)定解除本合同的,需提前____日書面通知乙方,并按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償金,其中按第6項解除本合同并符合有關規(guī)定的還需支付乙方醫(yī)療補助費。

          (三)乙方解除本合同,應當提前____日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:

          1、在試用期內(nèi)的;

          2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

          3、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬,克扣或無故拖欠工資的;

          4、經(jīng)國家有關部門確認,甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的。

          (四)有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:

          1、乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

          2、乙方患有職業(yè)病或因工負傷,并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,喪失或部分喪失勞動能力的;

          3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

          4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

          (五)解除本合同后,甲X雙方在____日內(nèi)辦理解除勞動合同有關手續(xù)。

          十、本合同的終止 本合同期滿或甲X雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。 本合同期滿前一個月,甲方應向乙方提出終止或續(xù)訂勞動合同的書面意向,并及時辦理有關手續(xù)。

          十一、違約情形及責任

          (一)甲方的違約情形及違約責任:

          (二)乙方的違約情形及違約責任:

          十二、調(diào)解及仲栽 雙方履行本合同如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解無無效,可在爭論發(fā)生之日起____日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲栽委員會申請仲栽;也可以直接向勞動爭議仲栽委員會申請仲栽。對仲栽決不服的,可在十____日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

          十三、其他

          (一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi),如本合同條款與國家、省有關勞動管理新規(guī)定相抵觸的,按新規(guī)定執(zhí)行。

          (二)下列文件規(guī)定為本合同附件,與本合同具有同等效力:

          1、

          2、

          3、

          (三)雙方約定(內(nèi)容不得違反法律及相關規(guī)定,可另加雙方簽名或蓋章的附頁):

          甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章) 法定代表人: (或委托代理人)________年____月____日________年____月____日 鑒證機構(gòu)(蓋章): 鑒證人: 鑒證日期:________年____月____日

        建筑工地勞動合同范本2

          根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《山西省勞動合同條例》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定,以及《呂梁市建設工程工人工資支付保證辦法》的`精神,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,簽訂本合同。

          一、合同期限

          合同自———年–––月–––日起至———年–––月–––日。或以完成項目(任務)為期限,該項目(任務)完成后,本合同即行終止。

          二、工作內(nèi)容

          乙方從事—————————工作(工種),并保質(zhì)保量完成工作任務。

          三、勞動報酬

          (一)乙方工資約定為:每月—————元。或每工—————元。

          (二)工資支付形式:———————————。

          (三)工資支付時間:———————————。

          甲方必須按合同規(guī)定支付乙方工資:不得拖欠、克扣工資。 甲方、乙方雙方應當依法參加社會保險。

          四、勞動保護和勞動條件

          (一)甲方必須對乙方進行勞動紀律、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和

          (二)乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,做到文明生產(chǎn),安全生產(chǎn)。

          五、勞動紀律

          乙方應自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法指定的各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)依法給予乙方獎勵或懲處。

          六、雙方需要約定的其他事項

          七、合同未盡事宜,按國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。因履行本合同發(fā)生爭議,甲乙雙方可協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。

          八、本合同不得代簽和涂改,經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。本合同書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

          代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

          _________年________月_______日   _________年________月_______日

        建筑工地勞動合同范本3

          甲方:

          乙方:

          甲方 北京xx工程項目部 _因生產(chǎn)、因工作需要,經(jīng)考核、錄用乙方 王斌 為 北京xx工程項目部 工人。遵照國家有關勞動法規(guī)和政策,經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議:

          一、甲方錄用乙方從事 資料員 工作(崗位);勞動合同期限為__12___個(月),從_20xx_年__05_月_23_日至__20xx__年__05月_23_日止(即本工程竣工且結(jié)構(gòu)驗收合格為止)。其中試用期為_2_個月,至_20xx_年_07_月_23_日止。

          二、基本權(quán)利和義務:

          甲方:

          1.根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定對乙方進行管理;

          2.保護乙方的合法權(quán)益,應按有關規(guī)定,付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策補貼;

          3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè)條件;

          4.依據(jù)國家有關規(guī)定對乙方實施獎勵和處分。

          乙方:

          1.勞動合同制工人享有本單位固定工人權(quán)利、義務及各項待遇。合同工、季節(jié)工、農(nóng)民輪換工的權(quán)利、義務及各項待遇另行商定;

          2.遵守國家政策、法律,以及甲方依法制定的`規(guī)章制度和紀律;

          3.嚴格遵守操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);

          4.完成甲方分配的生產(chǎn)(工作)任務和經(jīng)濟指標。

          三、雙方應明確的具體事項:

          1.工資待遇:

          2.勞動保險及福利待遇:

          3.根據(jù)待業(yè)特點協(xié)議勞動合同保證金和人身保險:

          4.其他:據(jù)借支單,年底甲方為乙方結(jié)算該年全部工資(另:本工程驗收完成,竣工,亦結(jié)算該年全部工資),在甲方收到開發(fā)商或總承包方人工工資后,15日內(nèi)全額付清。_

          四、合同生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前__7_天通知對方,方能解除合同,并辦理有關手續(xù)。

          五、一方違反本合同,造成對方經(jīng)濟損失,由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。

          甲方(簽章): 乙方(簽章):

          ____年____月____日 ____年____月____日

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