【熱門】勞動合同范文錦集七篇
在人們的法律意識不斷增強的社會，越來越多的場景和場合需要用到合同，正常情況下，簽訂合同必須經過規定的方式。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？以下是小編整理的勞動合同7篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
勞動合同 篇1
甲方(用人單位)名稱：
住所：
法定代表人：性別：
乙方（勞動者）姓名：
性別：
現居住地址：
戶籍所在地地址：
居民身份證號碼：
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：
（一）固定期限：自用工之日20xx年01 月01日起至20xx年12月31 日止。
（二）無固定期限：自用工之日 20xx 年 01 月 01 日起至法定的終止條件出現時止。
其中試用期自20xx 年01 月01 日至20xx年03月30日止，期限為90天。
二、工作內容和工作地點
第二條 根據甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地點 湖北武漢 從事 銷售 崗位(工種)工作。經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作地點、工作崗位(工種)。
第三條 乙方應按照甲方要求，完成規定工作數量，并達到質量標準。
三、工作時間和休息休假
第四條 甲乙雙方選擇實行以下第一 種工時制度：
（一）實行標準工時工作制度。
（二）實行綜合計算工時工作制度。
（三）實行不定時工作制度。
四、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第五條 甲方應嚴格執行國家和地方有關勞動保護的法律、法規和規章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動防護用具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。
第六條 對乙方從事接觸職業病危害作業的，甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查，在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。
第七條 甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
第八條 乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。
五、勞動報酬
第九條 乙方試用期的工資標準為5000 元／月(試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同第十條約定的工資的80％，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準)。
第十條 乙方試用期滿后，甲方應根據本單位的工資制度，確定乙方實行以下第種工資形式：
（一）計時工資。乙方的工資由以下幾部分組成： 基本工資 、 獎金 、 差旅費 、 交通費 ；其標準分別為 4000 元／月、 20xx 元／月、 1500 元/月，300元／月。如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。
（二）計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準。
（三）其他工資形式:
第十一條 甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發薪日為每月日，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應不違反國家有關最低工資的規定。
第十二條 實行標準工時制度，甲方安排乙方延長日工作時間，應支付不低于乙方工資的150%的工資報酬；安排乙方在休息日工作又不能安排補休的'，應支付不低于乙方工資的200%的工資報酬；安排乙方在法定休假日工作的，應支付不低于乙方工資的300%的工資報酬。
第十三條 實行綜合計算工時和不定時工作制度，甲方安排乙方月工作時間
超過167.4小時，應支付不低于乙方工資的150%的工資報酬；安排乙方在法定休假日工作的，應支付不低于乙方工資的300%的工資報酬。
六、社會保險
第十四條 甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、醫療、失業、工傷、生育保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。
甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉移等相關手續，出具解除或者終止勞動合同證明書。乙方應及時辦理工作交接手續。
七、雙方約定的事項
第十五條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容；
（一）甲方出資,為乙方提供法定以外培訓的約定
（二）保守商業秘密的約定
（三）補充保險和福利待遇的約定：
八、其 他
第十六條 甲乙雙方勞動合同的變更、解除、終止、續訂按國家和本省有關規定執行。
第十七條 本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決，與今后國家和本省有關規定相悖的，按有關規定執行。
第十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：(蓋章)
法定代表人或主要負責人：(簽名或蓋章)
20xx 年 01 月 01 日
乙方：(簽名)
20xx年 01 月01 日
居民身份證號碼
勞動合同 篇2
本授權委托書聲明： (姓名)系 (單位)法定代表人，現授權委托本單位的` (職務) (姓名)以本公司的名義與其單位勞動者簽訂勞動合同、培訓協議、商業技術保密協議、車改合同等相關勞動用工合同和協議并辦理相關手續。受托人在職期間在勞動用工活動中所簽署的上述文件和處理與之相關的一切事務我均予以承認。
本協議一式肆份，雙方各執壹份，其余貳份由甲方分送南寧市財政局和南寧市建設工程招標投標監督管理辦公室備案。本協議經雙方法定代表人簽字后生效，有效期至雙方協商解除本協議之日止。
特此委托
法定代表人： (簽字蓋章)
年 月 日
受托人： (簽字蓋章)
年 月 日
勞動合同 篇3
根據《中華人民共和國勞動法》和國家、省關于全面實行勞動合同制的有關規定，_________旅行社（甲方）因工作需要與（乙方）在平等自愿、協商一致的基礎上簽定本合同并共同遵守合同所列各項條款。
一、期限：從________年______月______日起至_______月______日。
二、工作任務：乙方在導游崗位上從事導游工作，按照旅行社和《導游人員管理條例》的要求，按時優質完成任務。
三、勞動保護
a）甲方根據本企業規定為乙方配發工作服。
b）帶團外出含個人旅游保險。
四、勞動報酬：工資采取與經濟效益掛鉤考核的`辦法，多勞多得。
1．外出帶團__ _元/天。
五、勞動紀律：乙方必須嚴格遵守國家旅游政策法規，積極參加甲方組織的業務學習培訓，不斷提高業務素質，保守甲方的商業秘密，維護甲方的聲譽，愛護甲方的財產。
六、合同終止：凡有違反政策法規的或嚴重違反甲方有關規章制度的，甲方有權終止和同。
七、以上合同條款如有未盡事宜可協商補充，補充合同與原合同有同等法律效力。
八、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，報威海旅游局一份。甲方：旅行社乙方：
旅行社總經理：____________ 導游證編號：______________電話：____________________ 身份證號：________________ 傳真：____________________手機：____________________
________年______月______日
勞動合同 篇4
甲方：_______________________法定代表人：_______________________住所地：_______________________
乙方：_______________________身份證號：_______________________住址：_______________________
甲方聘用乙方為本公司員工，試用期________個月，即自________年________月________日起至________年________月________日止。經雙方平等協商，現就試用期間的有關事項達成以下協議，雙方均應恪守以下協議。
一、乙方的工作崗位為：
在試用期間，甲方有權根據工作需要和乙方能力對乙方的工作崗位進行調整。
二、在試用期間，乙方應保守甲方的商業秘密，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項規章制度，并根據甲方工作安排，認真履行職責，維護甲方合法權益。
三、乙方試用期工資為________元/月，甲方按月發放。
四、乙方在試用期內，考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執行。
五、乙方每月工資由甲方自乙方上班之日起的次月5日以內發放，若乙方工作不足一個月，按月工資比例折合實際工作天數計算。若工資發放日恰逢周日或假日，甲方結合公司實際情況順延發放。
六、在試用期內，乙方提出解除本合同時，須提前三個工作日通
知甲方，雙方協商解決，否則，甲方有權根據公司管理制度做出相應處理。
七、乙方如在報到后工作時間不滿一月主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇，甲方將扣除招聘、培訓等費用后，按照________元/月的標準發放報酬。
八、在試用期內，甲方如認為乙方不能勝任工作或發現乙方應聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時停止試用并予以解雇，工資按乙方實際考勤，依據公司制度及本合同相關內容結算。
九、在試用期內，乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規章制度的；或者故意或嚴重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應在其過錯范圍內對甲方的'損失承擔賠償責任。
十、在試用期內，因乙方泄露甲方商業秘密，給甲方造成經濟損失；或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方進行追償。
十一、試用期滿或試用期內工作突出并經考核合格者，將在當月內與公司簽訂正式勞動合同，考核不合格者，公司根據實際情況將予以解雇或延長試用期，但試用期最長不超過六個月。延長期內仍不合格者，公司應予以辭退處理。
十二、乙方聲明，乙方在簽署本合同時，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。
十三、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字或蓋章后即生效。
十四、未盡事宜，甲、乙雙方另行協商。
甲方：（公章）__________乙方：（簽字）__________
法定代表人：（簽字）__________
日期：_________年_____月______日日期：_________年_____月______日
勞動合同 篇5
甲方：____________________
乙方：____________________
根據國家有關法律、法規和規章的規定，就乙方申請來甲方單位實習一事，甲、乙雙方經友好協商，約定如下：
一、實習期限自_______年_______月_______日至________大學就業派遣報到證上規定的報到止。
二、實習內容
1.甲方為乙方實習提供各項便利條件;
2.乙方應虛心向甲方業務員學習外貿技術，基本掌握外貿工作的程序和實務;
3.乙方應根據甲方安排積極協助甲方業務員辦理外貿業務，同時完成甲方交辦的其它事務;
4.乙方在實習期內應積極尋找客戶，開拓業務渠道，爭取在實習結束前業務能上手。
三、實習報酬
實習期間甲方根據乙方的.工作態度、工作表現等給予一定的勞務費。
四、實習紀律
乙方應嚴格遵守國家法律、法規和甲方制定的各項，乙方在業務上受指導老師指導，行政上由甲方辦公室管理，實習期滿由甲方寫出。
五、實習期間如因乙方過錯造成甲方損失的，乙方應承擔相應責任。
六、實習期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優先聘用權。若乙方違反此規定，應向乙方支付違約金__________元。
七、乙方向甲方交納______________元人民幣的履約定金，作為履行本協議第五條、第六條的擔保。
八、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
九、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：____________________
代表：____________________
乙方：____________________
_______年_______月______日
勞動合同 篇6
甲方(用人單位)名稱________________________
性質_________________________
地址_________________________
乙方(勞動者)姓名_____________
性別__________
出生年月_________________________
身份證號碼_________________________
戶口所在地_________省_____縣(市、區)_____鄉______村 ____省勞動和社會保障廳
____省建設廳監制 根據(中華人民共和國勞動法)和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限 經甲乙雙方協商一致，勞動合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動合同 本合同于________年____月____日生效，于________年____月____日終止。其中試用期自________年____月____日始，至________年____月____日止。
2、無固定期限。其中試用期自________年____月____日始，至________年____月____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為________年____月____日；以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。
二、工作內容和工作時間
3、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。
三、勞動保護和勞動條件
4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育，對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓，乙方取得相應的操作證書方可上崗。
5、甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工 現場要符合(建筑施工現場環境與衛生標準)(g146－)。
6、甲方將根據國家有關法律法規，建立安全生產制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
四、工資待遇和保險待遇
7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元，試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。 雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。
8、甲方安排乙方加班加點，應按照(勞動法)等規定支付加班加點工資。
9、甲方應在每月____日發放乙方的工資，并由乙方簽字確認。 甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。 甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________ ______________________________________________________ ______________________________________________________
10、甲乙雙方依法參加社會保險。
1、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇，按照國家、省有關規定執行。
五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止
2、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。
3、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：
(一)在試用期內的；
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
(四)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的.。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
(一)在試用期內被證明不符合錄用條件的；
(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為；
(三)嚴重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
(四)被勞動教養或被追究刑事責任的；
(五)不服從甲方正當工作安排的；
(六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。
5、乙方解除本合同，應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
6、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的，本合同即行終止。
六、經濟補償和法律責任
7、因甲方原因解除勞動合同，甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。
8、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
七、當事人約定的其他內容
9、甲乙雙方約定的其他內容： ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________
八、勞動爭議處理及其它 20、雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起____日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
1、甲方的規章制度及_______________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。
2、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的，按照有關規定執行。
3、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公章)
乙方(簽字或蓋章)
鑒證機關(簽章)
法定代表人或委托代理人 (簽字或蓋章)
________年____月____日________
________年____月____日________
________年____月____日________
勞動合同 篇7
承包人： (簡稱甲方)
勞務分包人： (簡稱乙方)
依照《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律、行政法規，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，甲、乙雙方就工程施工勞務分包事項協商達成一致，訂立本合同。
一、勞務分包工作對象及提供勞務內容工程名稱：工程地點：分包范圍：模板制作、安裝、及倒運歸庫提供分包勞務內容：本工程中的模板制作、安裝、拆除、倒運及模板歸庫;
二、分包工作期限開始工作日期： 年 月 日結束工作日期： 年 月 日總日歷工作天數為： 天三、勞務報酬1、本工程的勞務報酬金額約為 ;2、本工程的勞務報酬均為一次包死，不再進行調整;四、工程結算 工程開工后施工人員進入現場，暫付分項工程的 ;工程竣工，經甲、乙雙方共同驗收合格，甲方根據實際發生的工程量核算單及時支付乙方剩余勞務報酬。中途退場不結算尾款，并承攬因中途退場所造成的一切經濟損失。
五、質量標準1、按總包合同有關質量的約定、國家現行的《建筑安裝工程施工及驗收規范》和《建筑安裝工程質量評，本工程必須達到質量評定 合格 等級;定標準》2、標準規范除本工程總包合同另有約定外，本合同適用標準規范如下：(1)模板支撐須牢固，無跑、漏、脹等現象出現;(2)合理使用周轉材料，杜絕浪費;(3)拆除模板應經施工技術人員同意;(4)操作時應按順序分段進行，嚴禁猛撬，硬砸或大面積撬落和拉倒;(5)拆下的模板應及時清潔并運送到指定地點集中堆放，防止釘子扎腳;(6)在施工過程中如出現質量事故，經查明為人為造成時，由該責任人承擔所造成的經濟損失;(7)甲方如發現乙方的.施工未達到約定質量標準時，將按實際情況扣除合同約定勞務報酬的 ;
六、施工驗收及工程量的確認1、乙方應確保所完成施工的質量，符合本合同約定的質量標準;2、在施工完畢后，乙方應通知甲方驗收，雙方對工程量進行確認。對乙方未經甲方認可，超出設計圖紙范圍和因乙方原因造成返工的工程量，甲方不予計量;
七、雙方責任和義務 、甲方責任和義務
(一)1、除非本合同另有約定，甲方完成乙方施工前期的下列工作：
(1)在 年 月日前向乙方交付具備本合同項下勞務作業開工條件的施工場地，具備開工條件的施工場地交付要求為：
2)在 年 月日前向乙方提供相應的水準點與坐標控制點位置;
2、實施對工程質量、工期、安全生產、文明施工的控制、監督、檢查和驗收;
3、負責工程測量定位、沉降觀測、技術交底，組織圖紙會審;
4、及時交付應提供的施工機械設備、周轉材料、保證施工需要;
5、負責與發包人、監理、設計及有關部門聯系，協調現場工作關系; 、乙方責任和義務
(二)1、對本合同勞務分包范圍內的工程質量向甲方負責。未經甲方授權或允許，不得擅自與發包人及有關部門建立工作聯系;自覺遵守法律法規及有關規章制度;
2、嚴格按照合同約定的條款及施工驗收規范、有關技術要求精心組織施工，確保工程質量達到約定的標準;
3、投入足夠的人力、物力、保證工期;加強現場管理，做到文明施工，承擔由于自身責任造成的質量修改、返工、工期拖延、安全事故、造成的損失及各種罰款;
4、在向甲方提報所需材料時，須按施工圖紙及甲方要求計量;
5、乙方必須加強所屬人員的安全教育，認真執行安全技術規范;施工過程中出現任何安全事故，均由乙方自行負責;
6、嚴格遵守甲方要求的作息時間(施工中可根據實際需要調整工作時間)，有事須向甲方提前請假;
7、工作期間必須佩帶安全帽且嚴禁飲酒、打架，如違者出現任何事故，當事人自行負責;
8、認真保管、合理使用甲方提供或租賃給乙方使用的機具、周轉材料及其他設施;如發生丟失、損壞，乙方應按價賠償，并承擔因此造成的工期延誤等所發生的一切經濟損失;
9、做好施工場地周圍建筑物、構筑物和地下管線和已完工程部分的成品保護工作，因勞務分包人責任發生損壞，勞務分包人自行承擔由此引起的一切經濟損失及各種罰款;
10、工程施工結束后，乙方應妥善做好剩余材料、設備的保護和移交工作，按甲方要求撤出施工場地;
八、施工變更1、施工中如發生對原工作內容進行變更，甲方應出具工程變更通知單，并提供變更的相應說明，乙方按照變更通知及有關要求進行施工，期間所涉及的工程增量或減量，工程完工決算時，以乙方遞交的結 算資料為依據;2、施工中乙方不得對原工程設計進行變更。因乙方擅自變更設計發生的費用和由此導致甲方的直接損失，由乙方承擔，延誤的工期不予順延;3、因乙方自身原因導致的工程變更，乙方無權要求追加勞務報酬;
九、違約責任：由過錯方承擔違約責任。
十、爭議：在本合同履行期間，雙方應嚴格執行合同條款，并本著友好合作的精神，處理合同期間的各類問題，盡量避免爭議或糾紛。如發生爭議或糾紛雙方自己無法解決的，可向當地所屬人民法院起訴。
十一、合同有效期及份數1、 雙方履行完合同全部義務，勞務報酬價款支付完畢，乙方向甲方交付勞務作業成果，并經甲方驗收合格后，本合同即告終止;2、 合同一式兩份，由甲、乙雙方各執一份。
工程承包人：(公章)
勞務分包人：
委托代理人：
合同訂立時間： 年 月日
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