安康杯競賽活動總結[集合]
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以促使我們思考,讓我們一起來學習寫總結吧。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編收集整理的安康杯競賽活動總結,歡迎大家分享。
為推動企業建立和完善安全生產規章制度,提高廣大員工的安全意識,做好員工人身安全和身體健康保障工作,促進企業經濟發展,根據公司工會的通知要求,結合本辦事處的實際情況,20xx年1月——10月期間,辦事處工會小組利用這10月份的時間開展了“安康杯”競賽活動,取得了良好成效,匯報如下:
一、成立領導機構,明確指導思想
為確保競賽活動的順利進行,成立了由辦事處主任為組長的“安康杯”競賽組織委員會,并設立了安全檢察小組,負責活動具體工作。在認真學習、貫徹落實《工會法》、《安全生產法》、《職業病防治法》、等法律、法規的同時,建立健全以安全生產責任制為核心的安全管理制度,按照“安全第一、預防為主”的指導思想,開展以“落實安全規章制度,強化安全防范措施”為主題的“安全生產周”和“安全生產宣傳教育活動”,促進三個文明建設、和諧發展。
二、確定競賽主題和目標。
競賽主題:掌握安全生產知識,爭做遵章守紀職工。
競賽目標:力爭辦事處各崗點的基礎工作得到加強,傷亡事故和職工危害發病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生產形勢穩定向好的趨勢發展。各崗點在參賽活動中按照“兩個提高,兩個為零、三個加強”的目標,即:提高各崗點管理者的安全技術和管理水平,提高職工安全生產知識水平和自我保護意識;死亡事故為零,重傷事故為零;加強各崗點的安全管理,加強工會群眾監督,加強安全工作生產知識培訓。
三、主要內容
1月份:建立組織領導機構,對“安康杯”競賽活動進行宣傳、動員和總體部署,健全并完善各級安全生產責任制為核心的各項安全規章管理制度。建立健全并完善各類安全臺帳、記錄。
2月份:組織成立職工體育協會,并成立各種業余活動小,聘請消防專家給職工進行安全消防知識講座,制定公司07年“安康杯”競賽活動考核驗收標準及評分辦法。
3月份:制定“安康杯”活動專用臺帳,憶一次事故教訓,組織班組簽訂包保責任狀。
4月份:積極參加集團組織的班組長培訓班,重點學習《安全生產法》、《工會法》,并將學習資料、照片、圖片整理存檔,組織工會小組長培訓,進行春季設備安全大檢查及一季度“安康杯”活動情況進行檢查驗收。
5月份:組織一次現場安全教育培訓,提高全員安全意識,開展一次安全簽名活動,制定安全月活動安排并組織實施。
6月份:組織一次安全知識競賽,進行一次車輛技術大比武,看一場安全生產電影或錄像。
7月份:進行設備安全大檢查及二季度“安康杯”活動情況進行檢查驗收,對六月份安全月進行總結并制定整改措施,當一天安全檢查員,對相關人員進行規章制度考試,提高作業人員對規章制度的執行力。
8月份:舉辦貨車公司第二屆“安康杯”籃球賽,采取多種形式對職工所學習的有關法律法規進行抽查測試及比賽,并對競賽活動好的做法、經驗在公司范圍內加以推廣,讀一本安全生產的書。
9月份:組織專業技術人員學習兄弟企業單位安全質量標準化管理經驗及“安康杯”優勝單位的先進經驗,查一起事故隱患或違章行為,結合集團公司舉辦安全健康知識比賽、文藝演出、征文及以“安全、幸福”為主題的演講等安全文化活動,進行設備安全大檢查及三季度“安康杯”活動情況進行檢查驗收。
10月份:寫一條安全生產體會,提一條安全生產建議,抓好入冬防寒教育及冬季設備保養,重點學習《勞動法》、《工傷保險條例》。
四、總結
通過開展“安康杯”競賽活動,不僅健全了我辦事處的安全生產管理制度,完善了安全管理體系,規范了工會群眾監督機制,而且讓廣大員工學習到生產過程中安全的重要性,掌握了安全生產知識,逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全轉變成我要安全、我保安全,提高了安全生產意識,在競賽活動期間,加強了崗點的安全管理,加強了工會群眾監督,加強了安全工作生產知識培訓;提高了崗點管理者的安全技術和安全管理水平,提高了員工安全生產知識水平和自我保護意識;無重傷事故,無死亡事故。
雖然在“安康杯”競賽活動中,我們取得了一定的成績,但我們與其它先進兄弟單位相比,還有一定差距,今后,我們將在公司領導的帶領下,在公司工會的大力支持下,不斷加強自身建設,創新工作思路,充分發揮廣大員工的力量,確保“安康杯”活動持之以恒的開展下去。
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