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        行政一周工作總結

        時間:2025-02-11 11:02:40 工作總結 我要投稿

        行政一周工作總結集錦(15篇)

          總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,讓我們好好寫一份總結吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編收集整理的行政一周工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        行政一周工作總結集錦(15篇)

        行政一周工作總結1

          一、文書管理

          按照程序規(guī)定及時流轉(zhuǎn)公文75份,紅頭文件5份,管委協(xié)同處理各類來文56份,集團協(xié)同轉(zhuǎn)發(fā)文件76份,報送文件7份;登記公文流轉(zhuǎn)簿及電子臺賬,催辦,電子存檔。

          二、印章及檔案管理

          1、嚴格按照公司規(guī)定使用印章,做好用章登記臺賬,本周用印29次。

          2、完成4季度合同檔案整理、錄入、歸檔,完成4季度文書檔案整理,進行1季度文書檔案整理。

          3、根據(jù)要求查閱紙質(zhì)檔案6次。

          三、會務管理

          1、統(tǒng)籌安排集團會議室共計6次,會務服務6次。

          2、整理規(guī)范會議室用品擺放。

          3、負責領導會議通知。

          四、采購管理

          1、本周接到申購單2單,已完成申購;及時辦理物資入庫、出庫手續(xù)。

          2、完成各類報銷單報銷1筆。

          五、后勤管理

          1、電子設備耗材更換3次。

          2、食堂管理相關事宜,每日檢查菜品質(zhì)量,督促供餐情況,維持用餐秩序。

          3、做好辦公用品發(fā)放和臺賬記錄。

          六、宣傳工作

          1、每日微信平臺信息收集、整理、記錄、編輯及發(fā)布。

          2、更新、發(fā)布宣傳信息。

          3、每日發(fā)送早間新聞至集團各工作群。

          4、向高新區(qū)各微信群發(fā)布宣傳信息。

          5、組織撰寫政務信息、調(diào)研信息、改革信息、約稿信息報高新區(qū)黨政辦政策研究室。

          6、本周宣傳信息報送至高新區(qū)宣傳部14條,被采用14條。

          7、編制本周《高科簡訊》。

          8、報道召開高科集團近期重點工作調(diào)度專題會。

          七、信息化工作

          1、日常維護集團、OA系統(tǒng)、NC財務系統(tǒng)、IT機房。

          2、日常維護集團辦公網(wǎng)絡、辦公計算機、計算機外部設備。

          3、完成集團改版(加入新版塊)工作。

          4、與廣電公司對接集團32樓、34樓接入有線電視布線方式。

          5、解決集團電子政務網(wǎng)軟件故障。

          6、為集團31樓新增辦公室工位進行網(wǎng)絡布線接入。

          7、與高新翼云對接集團虛擬服務器技術服務合同續(xù)簽事宜。

          8、與經(jīng)營管理部、財務管理部、審計法務部、前期工作專班對接財務系統(tǒng)服務器詢價采購事宜。

        行政一周工作總結2

          時間飛逝,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了20xx年了,而我到xx也正好x個月了。現(xiàn)回首這將近一年的時間里,我雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,對于每一個追求進步的人來說,都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”,也算是對自己的一種鞭策。現(xiàn)就近一周的工作情況向領導作簡要匯報,主要分為以下幾個方面:

          一、行政工作行政工作是繁瑣的,小到復印、掃描、傳真、訂餐、送水、收發(fā)快件、訂閱報刊雜志、辦理車證、辦公設備維護,大到申請辦公用品及對其領用情況進行備案、文件整理與保管、租房、與外界溝通協(xié)調(diào)事務、裝修潔凈間。每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,面對繁雜瑣碎的工作,在時間上,我盡量做到最快,在完成質(zhì)量上,我盡量做到最好,爭取用最小的成本獲得最高的效益。因此,也只有永不倦怠地提高自己,才能勝任看似簡單的行政事務工作。

          二、庫房管理在未進入xx之前,我從未做過庫房管理工作,所以庫房的物品出入和登記帳頁對于我來說都是陌生的。幸好有公司同事和領導的幫助,讓我很快的熟悉了這一系列的流程,從最初的盤庫、物品出入填寫領料單和入庫單、到登記帳頁,這些看似簡單的工作,卻分外重要。首先我要保證庫存量:需及時的通知采購購買待加工物品,不能讓它處于零庫存的狀態(tài),否則會導致機加工沒有物品加工,然后影響生產(chǎn),這是最嚴重的問題;

          其二,出入庫物品時,要保證數(shù)目準確,并能夠及時登記帳頁,不能讓賬目出現(xiàn)混亂的狀態(tài)。所以總的來說,庫房的管理工作是舉足輕重的',足夠的庫存量是生產(chǎn)正常進行的先決條件,不能有一點懈怠。這將近xx的時間里,我在庫房管理工作方面,雖然出現(xiàn)過一些小的問題,但我很慶幸,沒有出現(xiàn)過重大影響生產(chǎn)的情況,所以以后的工作我會再接再厲,爭取杜絕一系列小問題的產(chǎn)生。

          三、其他工作由于機加工和生產(chǎn)不在一個辦公地點,所以機加工加工的物品,就必須及時的送到生產(chǎn)部檢驗。剛開始送檢物品時,我真是一點怨言都沒有,覺得很新鮮,所以很樂意去干,可是由于天氣逐漸變冷,我的思想上產(chǎn)生了一些波動,我覺得自己來公司工作不是來跑腿的,所以產(chǎn)生了抵制情緒,不愿意跑來跑去為他們送東西。就是因為我這樣的想法,導致出現(xiàn)過一次差點影響生產(chǎn)的事件,經(jīng)過領導的教育與批評,我已經(jīng)深刻認識到自己的錯誤,也讓自己的情緒很快的調(diào)整過來,現(xiàn)在只要有送檢的物品,都能保證及時的送交質(zhì)檢科,不會耽誤生產(chǎn)。

          四、存在的問題和今后的努力方向總結這xx月期間的工作情況,本人能敬業(yè)愛崗、全力以赴地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足。工作中,我一直虛心求教,恪盡職守,努力做好本職工作,不過自己主觀情緒總是會不由自主的支配自己的神經(jīng)系統(tǒng),會偶爾表現(xiàn)在工作上面,對于這一點,我已深刻認識到自己的不足,我會認真努力的克制,力求做到更好!另外有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,在以后的工作中,我會努力提高自己的協(xié)調(diào)能力和處理問題能力。

          在下半年里,我想我應努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;

          真正做好領導的助手工作;

          第三,不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

          最后,感謝各位領導能夠提供給我這份工作,使我有機會和大家共同提高、共同進步;

          感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能補拙,只要我們彼此多份理解、多份溝通,加上自己的不懈努力,相信xx明天會更好!

        行政一周工作總結3

          這一周工作非常忙,有汗水、有艱辛、也有挑戰(zhàn)。雖然有時會覺得很累,但也卻很充實。就此我對自己這周的工作做如下總結:

          一、負責每天來電來訪客戶的錄入以及置業(yè)顧問客戶的整理和分類,以便她們能夠更方便的查找自己的客戶。

          二、幫客戶準備辦理房產(chǎn)證之前所需要的資料以及房產(chǎn)證的領取工作。

          三、和銷售代表已成交的客戶去繳納維修基金和契稅。

          四、協(xié)助xx經(jīng)理進行銷售xxxx

          五、負責銷售匯總表和日報表的整理及完善工作,每日的日報表都要及時送到財務審核。

          六、負責短信的發(fā)送,包括公司領導、部門員工以及之前收集分享的所有客戶電話,讓領導能夠第一時間知道我們部門的銷售情況,讓員工能夠及時準確的做好銷控。

          七、負責客戶服務部的一些日常工作,如鑰匙的保管、出售及未出售車庫電費的繳納、銷售中心電話費的繳納、協(xié)助銷售人員簽定認購協(xié)議、合同的保管及各類文件的收集分享、歸檔,做到了分類存放。

          八、完成領導安排的其他工作。

          我是x月底進入的公司,剛到公司的時候,對業(yè)務不熟練容易出錯,經(jīng)過一個多月的'學習,讓我學到了很多,領導的栽培,同事的幫助,讓我對自己的工作越來越熟練,即使這種,在工作中也難免會出錯,在以后的工作中,我要強化自己的業(yè)務技能。

        行政一周工作總結4

          一、本周工作總結

          1、員工離、入職統(tǒng)計,合同簽訂。

          2、新入職人員名單統(tǒng)計,x月份工齡工資通知發(fā)放。

          3、xx月新增人員社保繳納確認,xx月份合同續(xù)簽通知發(fā)放。

          4、xx月份各部門員工請假匯總,先之培訓網(wǎng)絡問題跟進。

          5、1月各部門績效考核催繳,xx月績效工資人數(shù)核對。

          6、上海社保轉(zhuǎn)移,事業(yè)部社保歸屬地確認。

          二、下周工作計劃

          1、員工離、入職統(tǒng)計,合同簽訂。

          2、xx月份社保申報,醫(yī)療卡辦理。

          3、工資調(diào)整崗位人事變動表核對。

          4、工齡工資資料催交。

          5、月末各項資料匯總。

          6、先之培訓網(wǎng)絡問題繼續(xù)跟進及使用交接。

          7、周報表。

        行政一周工作總結5

          作為公司新的一員,我很榮幸能擔任行文員的工作,總結前一周的工作內(nèi)容,大致分為人事招聘,行工作,銷售內(nèi)勤等:

          1、行工作:

          在工作當中我熟悉了公司的規(guī)章制度,主持了一次公司的晨會,懂得了術業(yè)有專攻的道理,明白了怎樣去開展公司的行工作才是最有效率的。了解到各個部門的工作制度并接受了人事檔案管理,熟悉了關于銷售部資料保管與協(xié)議的打印,與每一位員工相互熟悉,在這期間完成了公司內(nèi)部員工通訊錄的整理工作,四月二號與各個部門達成一致意見制作并完善了員工值日表。

          2、人事招聘:

          在人事招聘工作中,我聽取同事的意見,在胡經(jīng)理的引導中不斷的完善自己的言辭,使自己在人事招聘方面的語言表達話術有了一定的提升與改善,完成了銷售部百分之六十的人員招聘工作。在幾次面試中,適應了一個招聘人事的心理與角色,并且增長了這方面的知識和見解,對自己有一個很大的提升與鍛煉,為以后的工作和學習奠定了基礎。

          3、銷售內(nèi)勤:

          為提高公司銷售人員的工作效率,做他盲作開展的堅實后盾,在行和人事工作之余,我協(xié)助新員工找到六十余家客戶資源。

          在工作的執(zhí)行中,我曾遇到自己需要改善并且在日后工作中不斷提高自己的工作能力的一些問題:

          1、行工作,思考問題不夠全面,有時候稍顯天真,缺乏與老員工的溝通交流,行工作的開展并不是很順利,有時候需要郝經(jīng)理的幫助。

          2、在人事方面,有許多通知過的人在通知后卻沒有到公司參加面試。我想有客觀原因的同時也有自身原因的存在。

          3、在銷售內(nèi)勤工作當中,查找客戶資源的效率較低,這樣就不能保證及時供應銷售人員的資源需求。

          綜上所述,在今后的工作中,我應該與員工之間加強交流溝通,多多聽取一些有益的意見,處理好同事之間的關系,完善自己的'話術,擴充自己的行知識面,進一步的去了解和熟悉電子商務,提高查找客戶資源的效率,為公司的銷售部做好堅實的后盾!我將更加勤奮的工作,虛心的學習,做好工作計劃,有目標地工作,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,希望能為公司塑造一個好的工作環(huán)境,為銷售部今后的工作帶來更好的效益。

        行政一周工作總結6

          顧其中的點點滴滴有成功后的欣喜和激動也有挫敗后的失落和無奈。在師傅們的諄諄教導下我在收獲業(yè)務技能的同時內(nèi)心也經(jīng)歷著微妙的成長。為了更好地鞏固已有知識學習技能我到xx紙業(yè)有限公司進行實習在辦公室擔任行政文員的工作在此我對我的工作做一個自我總結。

          在期間我接觸了一些辦公用品如傳真機、碎紙機、打印機、掃描儀等掌握了這些機器的基本操作了解了公司辦公的基本情況。同時在此期間我也學到了許多更有用的東西。

          開始時剛進入陌生的環(huán)境難免會有些緊張不知道該怎么辦。是同事們友善的微笑緩解我的尷尬。大家都很有禮貌不管大事小事都要說聲謝謝。

          作為行政文員任務比較瑣碎繁雜指導我的老師教我做事情要分主次、有條理。說著容易做著難。每天要發(fā)傳真、收信件、整理廢舊紙張在利用等手頭有多件事情需要完成。當然這時候就要將重要的事情放在首位把所有事情的主次順序排好。這樣就不會亂。正好最近公司在擴建傳真很多。要"分主次有條理"是做好事情的關鍵這次實習讓我更加深了對這句話的理解。

          我步入社會前的第一課教會我怎么待人接物如何處理各種事情。雖然在短短的xx里看到的'只能是工作的一個側面學習的只能是一些初步的方法但這些對于我是非常重要的。

          這次實習告訴我在社會這個大學堂里我還是一個小學生還有很長的路要走。要抱著謙虛謹慎的態(tài)度無論大小認真踏實的完成每一件事走好每一步。

          時光匆匆為x月習已經(jīng)圓滿的落下帷幕。回顧其中的點點滴滴有成功后的欣喜和激動也有挫敗后的失落和無奈。在師傅們的諄諄教導下我在收獲業(yè)務技能的同時內(nèi)心也經(jīng)歷著微妙的成長。

          面對新的環(huán)境新的顧客內(nèi)心有點緊張。在看似忙碌而又緊然有緒的工作中我開始記住了客戶這個詞,因為我深知客戶是我們的服務對象,我開始體味微笑服務詮釋的真諦。

          這主要是行政。同時學習聯(lián)行往來業(yè)務。前幾周主要是以看為主。開始安排我在財務部學習。我從整理發(fā)票開始。雖然看似一句話就能講清的流程但實際操作起來卻并不是行云流水般流暢的這其中所抱露的細節(jié)問題也決不是可以草草了之的。我從編碼開始慢慢熟悉整個操作過程。但漸漸的隨著熟練程度的增加錯誤減少了從中也得出了自己的心得。正如我們主管說的:財務部工作需要的不是超凡的智力而是一份細心和耐心。確實如此財務工作是一項看似簡單但精密度很高的工作它需要的是更多的耐心和細心。所以我一直都在培養(yǎng)自己這方面的能力。剛開始時幾乎每一天每做一件事都要犯錯但是漸漸的在各位同事的幫助和指導下我已經(jīng)慢慢從常犯錯減輕到少犯錯犯小錯并爭取不犯錯。我把每次犯錯都做為對自己的警示更是做為自己邁向成功的一道道關卡人生不拒絕犯錯重要的是看待錯誤的正確態(tài)度和之后的自省。

        行政一周工作總結7

          作為xx公司的一員,我很榮幸能擔任行政主管的工作,總結前一周的工作內(nèi)容,大致分為行政工作、后勤、人事招聘三項。

          1、行政工作:在工作當中我熟悉了公司的規(guī)章制度,參加一次x總組織的“關于人力資源的規(guī)劃”會,懂得了術業(yè)有專攻的道理,明白了怎樣去開展公司的行政工作才是最有效率的。了解到部分部門的.工作制度并接受了宿舍管理,熟悉了關于宿舍衛(wèi)生管理和檢查的各項工作和要求,與部分員工相互熟悉,在這期間xx協(xié)助我完成了xx月宿舍檢查和獎勵懲罰的各項工作。

          2、后勤工作:元旦的晚上和xx、xx去了“xx”所有的員工宿舍進行慰問,走進宿舍就好像走進了一個大家庭,大家對我們的到來表示了熱烈的歡迎,我們問了問大家的一些下班后的生活情況和需求,大家的態(tài)度都很熱情,以后一定要多去關心慰問一線的員工,讓她們感覺到家的溫暖。

          3、人事招聘:在人事招聘工作中,我聽取同事的意見,這周星期五去xx招聘會去完成xx名崗位人員的招聘工作。在招聘過程中去適應一個招聘人事的心理與角色,并且多學習這方面的知識和見解,對自己能有一個很大的提升與鍛煉,為以后的工作和學習奠定基礎。

          在工作的執(zhí)行中,我曾遇到自己需要改善并且在日后工作中不斷提高自己的工作能力的一些問題:

          1、行政工作,思考問題不夠全面,有時候稍顯天真,缺乏與老員工的溝通交流,行政工作的開展并不是很順利,經(jīng)常需要陳總監(jiān)的幫助。

          2、在人員招聘工作當中,人員招聘的渠道太窄效率較低,這樣就不能保證及時供應空崗人員的資源需求。

          綜上所述,在今后的工作中,我應該與員工之間加強交流溝通,多多聽取一些有益的意見,處理好同事之間的關系,完善自己的話術,擴充自己的行政知識面,進一步的去了解和熟悉餐飲行政工作,提高人員招聘的渠道和效率,為xx餐飲公司做好堅實的后盾!我將更加勤奮的工作,虛心的學習,做好工作計劃,有目標地工作,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,希望能為公司塑造一個好的工作環(huán)境,為xx今后的工作帶來更好的效益。

        行政一周工作總結8

          20xx年就快結束,回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵。時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近。可以說,20xx年詩司拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關鍵年。現(xiàn)就本年度部門重要工作情況做總結回顧。

          一、虛心學習,努力工作,形成良好的工作氛圍

          1、行部人員要具備很強的工作能力和保持行部高效運轉(zhuǎn),就必須為切實履行好自身職責,及時“充電”,形成良好的學習氛圍。在20xx年里,我自覺加強學習,虛心求教,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗,依托工作崗位通過觀察、摸索和實踐鍛煉,較快地完成任務。另一方面,問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在領導和同事的幫助指導下,不斷進步,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

          2、行部工作的核心就是搞好“服務”,圍繞中心工作,在服務工作方面做到了以下三點:

          (1)變被動為主動。對公司工作的重點和熱點問題,力求考慮在前、服務在前。特別是行部分管的食堂、倉庫、車輛、辦公耗材管控及辦公設備維護、保養(yǎng)等日常工作,力爭做到工作有計劃,落實有措施。日常工作及領導交辦的臨時性事物基本做到了及時處理及時反饋,當日事當日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情不越位。

          (2)在工作計劃中,每月都突出1-2個“重點”工作。做到工作有重點有創(chuàng)新,改變行部工作等待領導來安排的習慣。

          (3)在創(chuàng)新與工作作風上有所突破。在工作思路、工作方法等方面

          不斷改進和創(chuàng)新,適應公司發(fā)展的需要,推動行部工作不斷上水平,切實轉(zhuǎn)變行部服務作風,提高辦事效率,增強服務意識。

          二、突出工作重點,落實管理目標責任制。

          1、加強安全工作責任制和消防工作責任制,針對公司的具體情況,建立健全公司安全領導小組,建立安全、消防檢查制度,夜間巡邏制度,節(jié)假日值班制度等各種措施,確保公司在20xx年沒有發(fā)生一起大的安全及消防事故。

          2、做好固定資產(chǎn)管理工作,建檔建卡,健全維修記錄,配合財務進行每半年的盤點。在日常工作中,對固定資產(chǎn)做到管理好,維修及時,監(jiān)督使用。

          3、倉庫建立整套的出入庫制度,實物與記賬人員并行,互相監(jiān)督,每月配合財務進行盤點,做到帳實相符。

          4、對清潔工每周不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰,使公司的清潔工作維持在較好水平。

          5、保持良好的對外關系,順利完成公司各實驗室的環(huán)評、復審及資質(zhì)的各項認定。

          6、在接待方面,無差錯的完成接待用車,同時完成公司的各項工作用車工作。全年車輛行駛安全,車況良好。

          三、主要經(jīng)驗和收獲

          回顧這一年的工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲

          1、行是服務工作,保持一個良好的心態(tài),一份對工作的熱誠和相形之下的'責任心,是做好這份服務的根本。

          2、樹立服務意識,加強對內(nèi)對外的溝通交流,擺正位置,主動介入,處理好各方面的關系,是做好這份服務的基礎。

          3、在堅持原則落實制度的的前提下,實際情況實際處理,實際情況靈活處理,做到“管理與服務,流程與效率”的合理處置。

          四、存在的不足

          總的來看,工作中還存在很多不足的地方,,主要表現(xiàn)在以下幾個方面,亟待解決:

          1、對新的東西學習不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表出工作上的大膽創(chuàng)新不夠,在處理難點問題時考慮欠缺;

          2、由于行部工作常常事無巨細,每項工作我們主觀上都希望能完成得最好,但由于能力、人員等各方面有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。

          3、抓制度落實不夠,由于部門事務繁雜,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設,輕制度落實現(xiàn)象。

          4、溝通不夠,對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題分析判斷不夠全面,從而造成工作的片面或工作重點的偏移

          5、安全工作抓得還不夠到位,小的事故還是有所發(fā)生,辦公室也發(fā)生了2起偷盜事件,需要加強宣傳,提高每個員工的安全意識。

          五、行部20xx年工作計劃

          根據(jù)本年度工作情況與存在不足,結合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢,行部計劃從下幾個方面開展20xx年度的工作:

          1、努力提高行辦公人員的綜合素質(zhì),加強業(yè)務學習,強化服務與管理意識,制定相應的考核管理制度,明確分工,充分調(diào)動工作積極性,使公司后勤服務管理工作再上新臺階。

          2、嚴格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,落實各項制度,不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進行抽查,營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。

          3、對安全及消防工作常抓不懈。目前這方面的制度及SOP都已經(jīng)建立,重點需要落實,不斷檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,確保不出現(xiàn)大的安全事故。

          4、行的日常服務工作在效率上,溝通上需要進一步提高。“多走,多看,勤檢查”,在細節(jié)中體現(xiàn)行工作的價值。

        行政一周工作總結9

          作為xxx公司的一員,我很榮幸能擔任行政主管的工作,總結前一周的工作內(nèi)容,大致分為行政工作、后勤、人事招聘三項。

          1、行政工作:在工作當中我熟悉了公司的規(guī)章制度,參加一次x總組織的“關于人力資源的規(guī)劃”會,懂得了術業(yè)有專攻的道理,明白了怎樣去開展公司的行政工作才是最有效率的。了解到部分部門的工作制度并接受了宿舍管理,熟悉了關于宿舍衛(wèi)生管理和檢查的各項工作和要求,與部分員工相互熟悉,在這期間xx協(xié)助我完成了xx月宿舍檢查和獎勵懲罰的各項工作。

          2、后勤工作:元旦的晚上和xxx、xxx去了“xxx”所有的員工宿舍進行慰問,走進宿舍就好像走進了一個大家庭,大家對我們的到來表示了熱烈的'歡迎,我們問了問大家的一些下班后的生活情況和需求,大家的態(tài)度都很熱情,以后一定要多去關心慰問一線的員工,讓她們感覺到家的溫暖。

          3、人事招聘:在人事招聘工作中,我聽取同事的意見,這周星期五去xxxx招聘會去完成xx名崗位人員的招聘工作。在招聘過程中去適應一個招聘人事的心理與角色,并且多學習這方面的知識和見解,對自己能有一個很大的提升與鍛煉,為以后的工作和學習奠定基礎。

          在工作的執(zhí)行中,我曾遇到自己需要改善并且在日后工作中不斷提高自己的工作能力的一些問題:

          1、行政工作,思考問題不夠全面,有時候稍顯天真,缺乏與老員工的溝通交流,行政工作的開展并不是很順利,經(jīng)常需要陳總監(jiān)的幫助。

          2、在人員招聘工作當中,人員招聘的渠道太窄效率較低,這樣就不能保證及時供應空崗人員的資源需求。

          綜上所述,在今后的工作中,我應該與員工之間加強交流溝通,多多聽取一些有益的意見,處理好同事之間的關系,完善自己的話術,擴充自己的行政知識面,進一步的去了解和熟悉餐飲行政工作,提高人員招聘的渠道和效率,為xxx餐飲公司做好堅實的后盾!我將更加勤奮的工作,虛心的學習,做好工作計劃,有目標地工作,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,希望能為公司塑造一個好的工作環(huán)境,為xx今后的工作帶來更好的效益。

        行政一周工作總結10

          一、本周工作總結

          1、員工離、入職統(tǒng)計,合同簽訂。

          2、新入職人員名單統(tǒng)計,x月份工齡工資通知發(fā)放。

          3、x月新增人員社保繳納確認,x月份合同續(xù)簽通知發(fā)放。

          4、x月份各部門員工請假匯總,先之培訓網(wǎng)絡問題跟進。

          5、1月各部門績效考核催繳,x月績效工資人數(shù)核對。

          6、上海社保轉(zhuǎn)移,事業(yè)部社保歸屬地確認。

          二、下周工作計劃

          1、員工離、入職統(tǒng)計,合同簽訂。

          2、x月份社保申報,醫(yī)療卡辦理。

          3、工資調(diào)整崗位人事變動表核對。

          4、工齡工資資料催交。

          5、月末各項資料匯總。

          6、先之培訓網(wǎng)絡問題繼續(xù)跟進及使用交接。

          7、周報表。

        行政一周工作總結11

          由于X部長的離職,我接手了他的工作,自接手工作以后我迅速的投入到各項工作中。

          集團行政部現(xiàn)共有五個人為了便于監(jiān)督管理,我們提出了“分工不分家,責任到個人的理念”,調(diào)整了職責分工,已通知到個人開始執(zhí)行。現(xiàn)將一周的工作情況報告如下:本周兩次對生產(chǎn)部門查崗未發(fā)現(xiàn)異常。

          根據(jù)工作需要隨時制作各類表格、文檔,同時完成領導、各部門交代的打印、復印等,對公司發(fā)放的'通知、文件做到了及時的上傳下達。

          對網(wǎng)絡維護確保了公司員工正常利用網(wǎng)絡資源,經(jīng)常升級殺毒軟件,并對機器進行定期殺毒。使公司內(nèi)網(wǎng)絡穩(wěn)定有效地工作。

          去社保局辦理保險(轉(zhuǎn)移、終止、中斷等手續(xù))統(tǒng)一核定并審核職工的基本醫(yī)療保險、工傷等費用。審核工資,上報財務部。

          在,閱讀簡歷,預約安排去應聘人員進行面試、體檢。參加海南招聘會,保障生產(chǎn)需要。

          是新加入公司的行政部的一員,因為對環(huán)境的不熟悉在最初的工作中找不到頭緒,也因為怕出錯而過于謹慎。執(zhí)行了責任分工以后,希望能盡快投入工作。

          本周工作中存在自我放松的情況,本職工作還需認真負責。希望大家在工作中,要揚長避短力求把行政工作做好。

        行政一周工作總結12

          作為公司新的一員,我很榮幸能擔任行政文員的工作,總結前一周的工作內(nèi)容,大致分為人事招聘,行政工作,銷售內(nèi)勤等:

          1、行政工作:在工作當中我熟悉了公司的規(guī)章制度,主持了一次公司的晨會,懂得了術業(yè)有專攻的道理,明白了怎樣去開展公司的行政工作才是最有效率的。了解到各個部門的工作制度并接受了人事檔案管理,熟悉了關于銷售部資料保管與協(xié)議的打印,與每一位員工相互熟悉,在這期間完成了公司內(nèi)部員工通訊錄的整理工作,xx月xx號與各個部門達成一致意見制作并完善了員工值日表。

          2、人事招聘:在人事招聘工作中,我聽取同事的意見,在x經(jīng)理的引導中不斷的完善自己的言辭,使自己在人事招聘方面的語言表達話術有了一定的提升與改善,完成了銷售部百分之xx的人員招聘工作。在幾次面試中,適應了一個招聘人事的心理與角色,并且增長了這方面的知識和見解,對自己有一個很大的提升與鍛煉,為以后的工作和學習奠定了基礎。

          3、銷售內(nèi)勤:為提高公司銷售人員的工作效率,做他們工作開展的堅實后盾,在行政和人事工作之余,我協(xié)助新員工找到六十余家客戶資源。

          在工作的執(zhí)行中,我曾遇到自己需要改善并且在日后工作中不斷提高自己的工作能力的一些問題:

          1、行政工作,思考問題不夠全面,有時候稍顯天真,缺乏與老員工的溝通交流,行政工作的開展并不是很順利,有時候需要郝經(jīng)理的幫助。

          2、在人事方面,有許多通知過的人在通知后卻沒有到公司參加面試。我想有客觀原因的同時也有自身原因的存在。

          3、在銷售內(nèi)勤工作當中,查找客戶資源的效率較低,這樣就不能保證及時供應銷售人員的資源需求。

          綜上所述,在今后的工作中,我應該與員工之間加強交流溝通,多多聽取一些有益的意見,處理好同事之間的`關系,完善自己的話術,擴充自己的行政知識面,進一步的去了解和熟悉電子商務,提高查找客戶資源的效率,為公司的銷售部做好堅實的后盾!我將更加勤奮的工作,虛心的學習,做好工作計劃,有目標地工作,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,希望能為公司塑造一個好的工作環(huán)境,為銷售部今后的工作帶來更好的效益。

        行政一周工作總結13

          在領導的支持和同事們的幫助下,我較好的完成了自己的本職工作。很感謝當初公司領導給我這個成長的平臺,讓我可以在工作中不斷成長,不斷學習,不斷的提升自身的素質(zhì)。

          現(xiàn)將我這一周的工作總如下:

          一、日常工作方面

          1、要把事情細節(jié)化、條理化、規(guī)范化。

          前臺的工作比較瑣碎,接聽轉(zhuǎn)接電話,收發(fā)傳真、郵件、報刊,維護辦公設備、送水、接待不同的來訪人員等。剛接觸工作時,有時候事情趕到一塊就會有些應付不過來,顯得手忙腳亂,心里也是特別的著急、煩躁,曾經(jīng)一度我對自己的能力產(chǎn)生了懷疑,感覺自己根本就不能把自己的工作做好。

          有的時候雖然完成了工作,但是在工作過程中有些細節(jié)就沒能注意到,做事情也顯得沒有條理。效率也就低了下來。經(jīng)過不斷的摸索和總,我意識到要想優(yōu)質(zhì)的完成這些工作,首先要把工作從全局統(tǒng)籌好,再從細節(jié)入手,保持良好的工作狀態(tài),提高效率。只有永不懈怠的提高自己,才能勝任看似簡單的行政工作。現(xiàn)在,我已能較好的統(tǒng)籌安排工作,并努力把工作細節(jié)處理得當,爭取給大家最到位的支持和服務。同時,規(guī)范化方面還需要加強,我也會在今后的工作中更加注意這一點。

          2、保持較好的工作狀態(tài)

          人低為王,地低為海。行政本身是一個服務性和支持性的工作,尤其是前臺接待。當有客戶到訪或是公司有大型會議時,前臺就會負責一些茶水準備和服務工作,要了解到每個人的需求,適時地為大家服務。只有保持良好的工作狀態(tài),才能提升服務質(zhì)量。在工作過程中,我要求自己避免消極情緒,謹記工作職責,時刻把自己的位置放到一個合適的高度,端正自己的對工作的態(tài)度。

          3、學會溝通和團隊協(xié)作

          溝通,是一個人生存在這個社會中必不可少的一種能力。前臺工作需要對內(nèi)、對外和各部門以及社會上很多人士打交道。溝通、以及良好有效的溝通顯得尤為重要。我在日常的工作中,各項溝通基本暢通,但本身也存在著不少問題。當一件事情發(fā)生時,很多情況下我在溝通時缺少積極性和主動性。

          總是花費時間在去想這件事上,而不是及時的去了解、溝通,在處理事情時略顯被動。因此,也浪費了一些時間,降低了工作效率。遇事積極主動,在第一時間去解決問題。不僅可以把工作更好的完成,也能促使自己養(yǎng)成做事不逃避、勇于向前、負責到底的品質(zhì)。在今后的工作中,我會以這種標準去要求自己,爭取把工作完成的更出色。

          公司是一個整體,每個員工都是組成這個整體的一部分。無論我們身在哪個崗位,開展什么樣的工作,始終都離不開同事之間的配合。這就要求我們要有團隊協(xié)作精神。在良好溝通的基礎上,和同事積極配合,團協(xié)作,才能把工作做好。這點在工作中也深有感觸。我也將一如既往的認真協(xié)作、積極配合,同時嚴格要求自己,把各項工作都做好。

          二、加強自身技能和素養(yǎng)方面

          走出學校,初入職場,在能力和閱歷方面都很不足。經(jīng)過這將近一年的學習和積累,我已能保證本崗位各項工作正常運行,但是還欠缺很多。我也在工作中找尋不足,抓緊學習,培養(yǎng)自己的各項能力。特別對我深有體會的是我的外語水品,有的時候由于經(jīng)常的不開口講英語,所以當接到外籍客人打來的電話或者是外籍客人來訪時就會顯的自己手忙腳亂,所以在今后的工作過中我的加強自己的外語學習。

          在平常的工作中,看到同事的一些好的工作方法我也會悉心學習,真切感受到身邊的每位領導和同事都是身上集著不同優(yōu)點的老師,每個人身上都有我值得學習的地方。工作技能有時候也不光光是自己從書本上學習出來或做出來的,有時候也需要吸取別人身上的精華。

          三、工作成果與存在的問題

          1、現(xiàn)在對于前臺的各項工作我已經(jīng)能有條理的、冷靜的`去處理。特別是經(jīng)過CEO峰會的鍛煉,對于會場的接待、安排等方面也學到了很多。

          2、存在的問題

          (1)工作不夠精細化:前臺工作貴在精細,但有很多地方我還沒有做到這一點。

          (2)執(zhí)行力不夠:當接到領導指示,完成某項工作時,往往在執(zhí)行上會有卡殼。這跟自己對任務和指示的認識、和自身對問題變通、行動都有關系。

          (3)工作效率低下:由于自身知識構和工作技能的原因,在一些工作中效率跟不上去。如一些文件的整理上,就由于辦公軟件知識和技巧的欠缺而不能夠保質(zhì)保量的完成。還有其他一些專業(yè)性較強的工作也是如此。

          以上的問題我必會在今后的工作中加以解決。

          在這一周的工作中,我學到了很多,成長了很多。真的非常感謝領導對我的包容和支持,讓我得以有這樣的機會工作學習,不斷成長。感謝同事對于我工作的幫助與支持,讓我的進步了這么多。在接下來的工作中,我一定會再接再厲,爭取做得更出色。

        行政一周工作總結14

          1、 20xx年xx月xx日,公司召開科技大會,會上對通過公司內(nèi)部職稱評審的專業(yè)技術人員進行聘任。其中高級工程師技術職稱xx人,工程師技術職稱xx人。

          2、 202x年xx月xx日,xxxx新材料股份有限公司管理干部會溝通大會上,對在外部已取得職稱證書的專業(yè)技術人員進行聘任。其中高級工程師技術職稱x人,工程師技術職稱xx人。

          3、先進銅合金全面檢查和推進勞動合同續(xù)簽工作,聘用的員工全員性參保。

          4、先進銅合金特種材料事業(yè)部質(zhì)量主管王亮外出參加質(zhì)量管理體系的有效性培訓。

          5、 202x年xx月xx日,先進銅合金辦公室主任外出xx養(yǎng)老中心完成202x年xx—xx月份養(yǎng)老保險個人費用對賬工作,并完成新增社保人員網(wǎng)上申報工作。

          6、 202x年xx月xx日晚,徐鳳學書記對先進銅合金班組長以上管理干部進行了題目為《xxxx,xx先進銅合金期待更優(yōu)秀的.你》的培訓。

        行政一周工作總結15

          一、本周工作總結:(2/17-2/22)

          1、員工離、入職統(tǒng)計,合同簽訂.

          2、新入職人員名單統(tǒng)計,2月份工齡工資通知發(fā)放

          3、3月新增人員社保繳納確認,3月份合同續(xù)簽通知發(fā)放.

          4、1月份各部門員工請假匯總,先之培訓網(wǎng)絡問題跟進

          5、1月各部門績效考核催繳,1月績效工資人數(shù)核對.

          6、上海社保轉(zhuǎn)移,事業(yè)部社保歸屬地確認.

          7、部分崗位工資調(diào)整,周報表.

          二、下周工作計劃:(2/24-3/1)

          1、員工離、入職統(tǒng)計,合同簽訂.

          2、3月份社保申報,醫(yī)療卡辦理.

          3、工資調(diào)整崗位人事變動表核對.

          4、工齡工資資料催交,

          5、月末各項資料匯總.

          6、先之培訓網(wǎng)絡問題繼續(xù)跟進及使用交接.

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