[精]個人工作總結(jié)
總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢?下面是小編整理的個人工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
個人工作總結(jié)1
20xx年X月25日到X月30日,我在XXX有限公司進(jìn)行了為期一個月的實習(xí)。這期間公司的同事給予了我熱情的指導(dǎo)和幫忙,而我也虛心向他們請教學(xué)習(xí),把大學(xué)所學(xué)的知識加以運用,在理論運用于實踐的同時,也在實踐中更加深刻地理解了以前沒有理解透徹的知識。經(jīng)過這些天的實習(xí),我對公司也有了更深刻的了解,也初步熟悉了銷售員的操作步驟。
更重要的是,這是我踏入社會的第一步,雖然僅有一個月的時間,可是也讓我看到了自我的很多欠缺,讓我深知出身社會,還需要很多學(xué)校里學(xué)不到的本事。首先簡單介紹一下我的實習(xí)單位:本公司位于北京中關(guān)村高新科技園區(qū),主要從事具有航天生物技術(shù)特色的現(xiàn)代生物制藥、保健食品和健康用品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售與服務(wù)。本公司本著始終貫徹執(zhí)行"擎起航天生物大旗,致力民族高新科技產(chǎn)業(yè)"為企業(yè)宗旨。
公司本著"以人為本、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?的原則,創(chuàng)造"人和"的人文環(huán)境,構(gòu)建了一支管理、生產(chǎn)、研發(fā)、銷售及服務(wù)的精英團隊,為東方紅公司未來的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。公司十分注重人才的培養(yǎng)及團隊建設(shè),"廣納人才、培養(yǎng)人才、善用人才、善待人才"的人力資源策略,為公司吸納了一批年輕有為的技術(shù)骨干和營銷精英;"樂觀、進(jìn)取、學(xué)習(xí)、合作"的良好氛圍,為每一位員工供給了夢想的事業(yè)舞臺;優(yōu)厚的薪酬福利待遇及豐富多彩的企業(yè)文化活動,充分體現(xiàn)了公司于員工共同成長的企業(yè)內(nèi)涵。
這公司的經(jīng)營理念是:質(zhì)量和服務(wù)是經(jīng)營的重中之重、把顧客放在第一位。由于有良好的質(zhì)量加服務(wù),本公司已建立了良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。實習(xí)對我來說是個既熟悉又陌生的字眼,因為我十幾年的學(xué)生生涯也經(jīng)歷過很多的實習(xí),但這次卻又是那么的'與眾不一樣。它將全面檢驗我各方面的本事:學(xué)習(xí)、生活、心理、身體、思想等等尤其是心理承受本事。就像是一塊試金石,檢驗我能否將所學(xué)理論知識用到實踐中去。
關(guān)系到我將來能否順利的立足于這個充滿挑戰(zhàn)的社會,也是我建立信心的關(guān)鍵所在,所以,我對它的投入也是百分之百的!在這一個多月里我還是有不少的收獲。這是第一次正式與社會接軌踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活。每一天在規(guī)定的時間上下班,上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時地完成自我的工作任務(wù),不能草率敷衍了事。我們的肩上開始扛著民事職責(zé),凡事得謹(jǐn)慎細(xì)心,否則隨時可能要為一個小小的錯誤承擔(dān)嚴(yán)重的后果付出巨大的代價,再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決的。
個人工作總結(jié)2
作為一名教師,需要不斷地學(xué)習(xí),才能適應(yīng)社會的一個又一個新的要求。學(xué)校營造了一個學(xué)習(xí)型的文化氛圍,為我們構(gòu)建了一個專業(yè)發(fā)展的自我反思平臺。在新課程理念的引領(lǐng)下,結(jié)合本校的校本研修實施方案,借助同伴互助的提升教育理念,根據(jù)自己的實際工作,我將個人的校本研修情況總結(jié)如下:
一、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認(rèn)真撰寫心得體會,在學(xué)習(xí)中不斷充實自己,提高自己的理論素養(yǎng)。
1、開展有效課堂教學(xué)研究,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
認(rèn)真開展有效備課,有效課堂教學(xué)、有效作業(yè)設(shè)計和批改。嚴(yán)格要求自己,在每周聽完一節(jié)課之后,大家共同討論分析,取長補短,發(fā)表自己的見解。這使我受益匪淺。
2、積極聽評課、研討。
通過聽評課、研討,總結(jié)優(yōu)點,發(fā)現(xiàn)不足,逐步提高,使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。
3、自我反思及案例反思,是教師提高教學(xué)水平的一種有效方法。
反思自己備課時是否遇到了什么困難,是否調(diào)整了教材,為什么調(diào)整教材;反思上課時是否發(fā)生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節(jié)課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,限度的調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。自我反思也是教師與自我的對話,不是一般意義上的回顧,而是反省、思考、探索和解決教學(xué)活動中存在的各個方面的問題。按教學(xué)的進(jìn)程,我進(jìn)行了教學(xué)前的反思、教學(xué)中的反思、教學(xué)后的反思三個階段。教學(xué)前,憑借以往的教學(xué)經(jīng)驗,對新的教學(xué)活動進(jìn)行分析,分析哪一部分由學(xué)生獨立思考、自主完成,哪一部分難度大,需要小組合作交流完成。學(xué)生獨立完成的任務(wù)中,又有哪一部分需要引導(dǎo)。小組合作交流時采取怎樣的方式合適。教學(xué)中的反思,對發(fā)生在教學(xué)過程中的問題及時發(fā)現(xiàn),自動反思,迅速調(diào)控。學(xué)生獨立思考時,對學(xué)困生多加關(guān)注,及時指導(dǎo)。小組合作學(xué)習(xí)時及時觀察采取的方式是不是。
4、同伴互助,在共享經(jīng)驗中成長。
同伴互助是研修的標(biāo)志和靈魂,在研修活動中,我們在反思的同時,開放自我,加強教師與教師之間進(jìn)行專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)合作、共同分享經(jīng)驗。
二、參加多種研修模式,全面提升自我素質(zhì)。
1、積極參與網(wǎng)絡(luò)研修
通過網(wǎng)絡(luò)研修,多看看同行們對于課堂教學(xué)改革的認(rèn)識和思考,并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。
2、自主學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)教學(xué)理論、自我反思,找出自己在某一方面的`不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。
3、研修內(nèi)容豐富多彩、加強師德培養(yǎng)教書育人,師德為本
把師德教育和學(xué)校的各項活動結(jié)合起來,能夠做到遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結(jié)協(xié)作,積極進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,成為教書育人的楷模,學(xué)生、家長、社會滿意的好教師。
4、新課程理念研修
本學(xué)期繼續(xù)把學(xué)習(xí)、實踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點任務(wù)來重點學(xué)習(xí)。加強通識研修,做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標(biāo)如何落實、運用怎樣的教學(xué)策略等等;課中根據(jù)教學(xué)實際,反思如何調(diào)整教學(xué)策略;課后反思自己的這節(jié)課達(dá)到了什么目標(biāo),用了什么教學(xué)策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學(xué)的優(yōu)點與創(chuàng)新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學(xué)行為背后的教育觀念。
總之,在工作中,通過個人研修,使我的業(yè)務(wù)能力和工作經(jīng)驗得到很大提高。在今后的工作中,我會更加努力的學(xué)習(xí),為這最光輝的教育事業(yè)奉獻(xiàn)著無悔的人生。
個人工作總結(jié)3
一學(xué)期來,為了提高自身各方面的素質(zhì)水平,使自己成為具有創(chuàng)新精神和實踐能力的新型的專業(yè)化水平的教師,不斷地學(xué)習(xí),不斷地豐富自己,讓自己不斷地發(fā)展,以適應(yīng)社會的需要。現(xiàn)就一學(xué)期的工作總結(jié)如下:
一、加強自身師德修養(yǎng),本著奉獻(xiàn)為先,學(xué)習(xí)為先的原則,在思想上首先要做一個樂于奉獻(xiàn),勤于思考,勇于創(chuàng)新的新時代的教師。把愛工作、愛學(xué)習(xí)當(dāng)作生活中最大的樂趣。在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各位班主任的大力協(xié)助下,通過自身的努力,克服自己的弱點,擺正自己的位置,在工作中,有了明顯的進(jìn)步。在政治上,認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,查找不足并確定今后的努力方向。在思想上,時常以一個黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,用名人的事跡和名人名言激勵自己,使自己更加進(jìn)步。
二、對待上級指定的任務(wù),積極完成,速度快,質(zhì)量好,任勞任怨,每當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),我總是不折不扣地完成,并能虛心聽取他人的'批評意見,對自己的不足加以改進(jìn)。我喜歡默默地工作,默默地完成交給的工作,而且不喜歡拖延,總希望在盡短的時間內(nèi)把工作做完,讓自己的心也變得明亮。有時候工作運作時,也會有傷痕,但是無論怎樣我在心里都會堅守堅持的信念,決不輕言放棄。
三、本學(xué)期的校園環(huán)境,衛(wèi)生習(xí)慣、衛(wèi)生意識等方面,在原有的基礎(chǔ)上都有明顯的進(jìn)步或提高。
1、為了使工作落到實處,使校園的環(huán)境衛(wèi)生得到保持,使學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,本學(xué)期繼續(xù)成立衛(wèi)生檢查小組,她們的職責(zé)是一日三檢查,在課間巡視發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)的同學(xué)如:吃零食、亂扔廢棄物,涂抹刻畫等及時制止,抽檢各班學(xué)生的個人衛(wèi)生,從而使校園的環(huán)境衛(wèi)生得到保持。而且針對學(xué)校衛(wèi)生出現(xiàn)的情況,及時召開衛(wèi)生檢查員會議,并對檢查員出現(xiàn)的情況及時糾正。每星期一召開衛(wèi)生檢查員列會,布置一周的衛(wèi)生工作,安排抽查個人衛(wèi)生的時間。強調(diào)檢查員公平公正的職責(zé)以及自律意識。并按檢查結(jié)果評出衛(wèi)生流動紅旗班級、溫馨班級。
2、積極開展衛(wèi)生保健宣傳教育活動
根據(jù)本地區(qū)的氣候、季節(jié)的變化,結(jié)合我校具體情況,不失時機地做好各種傳染病的宣傳教育活動,定期利用廣播宣傳傳染病及衛(wèi)生小知識,做到勤說,勤講、勤查,從而提高了同學(xué)們的防病意識。堅持每天進(jìn)行全校疾病晨檢和記錄。發(fā)現(xiàn)感冒發(fā)燒或傳染病學(xué)生作晨檢記錄,疾控記錄,提出隔離要求;
3、四月份對學(xué)生的視力進(jìn)行了檢測。近視率、新發(fā)率較上年有所上升。
4、關(guān)于疾病與傷患治療
本學(xué)期經(jīng)校醫(yī)室治療的傷病患者,有記載的有172人次,其中外傷較多,有99人次,占58%;測量血壓44人次,均為教職員工。
本學(xué)期發(fā)現(xiàn)傳染病學(xué)生6人,6人患有水痘,發(fā)現(xiàn)隔離率百分之百。
5。關(guān)于乙肝疫苗調(diào)查和預(yù)防接種查驗登記
開學(xué)初對一年級新生和幼兒班的孩子進(jìn)行了預(yù)防接種證的查驗登記,并下發(fā)了補種通知,對1-6年級的學(xué)生進(jìn)行了乙肝疫苗調(diào)查,并下發(fā)了補種通知。
6、存在問題
(1):室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生個別還有死角,學(xué)生在亂扔廢棄物、吃零食方面還不能養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,達(dá)不到自控。在個人衛(wèi)生方面有的學(xué)生還不能做到勤洗澡、勤換衣。今后加強室內(nèi)外衛(wèi)生的檢查力度,爭取把學(xué)校衛(wèi)生工作做的更好,盡最大努力給師生創(chuàng)造一個優(yōu)美的工作學(xué)習(xí)環(huán)境,利用廣播、板報形式向?qū)W生進(jìn)行衛(wèi)生宣傳教育,要求學(xué)生養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣
(2):近視率、新發(fā)率較上年有所上升。加強學(xué)生用眼衛(wèi)生,及時糾正不良姿勢。
四、我的心靈小屋工作
近年來,小學(xué)生常出現(xiàn)妒忌、自卑、孤僻等不健康心理行為,究其原因,我們不難發(fā)現(xiàn),他們存在心理偏差,是由于在學(xué)習(xí)和生活中碰到問題和困難時,缺乏解決矛盾、應(yīng)對挫折和處理危機的能力。作為教育工作者我們對此不能漠視不理,不能只注重分?jǐn)?shù)而不管學(xué)生是否具有健康的心理和健全的人格,為此,我校心靈小屋把心理健康教育工作放在首位,開展了一系列的活動。
心靈小屋的心理咨詢接待有不同心理困擾的學(xué)生,為其提供科學(xué)指導(dǎo)幫助,使咨詢室成為學(xué)生傾吐心聲、排解心理壓力的場所。教師向?qū)W生伸出溫暖之手,一次次談話,增進(jìn)師生間的溝通和理解,使學(xué)生獲得戰(zhàn)勝自我的勇氣和力量。咨詢室的設(shè)立也利于學(xué)校開展心理測評,為學(xué)生心理建立心理檔案,為了解學(xué)生心理狀況提供了依據(jù)。在心理咨詢過程中,由于學(xué)生年齡小,經(jīng)驗少,有些問題只能感受不能提出,如果被動地遵循心理咨詢的自愿求助原則,許多學(xué)生就會永遠(yuǎn)徘徊在心理咨詢室外,失去許多成長的契機。我?guī)е殬I(yè)的敏感度和高度的責(zé)任心,主動接近學(xué)生,及時地給學(xué)生們以恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)和幫助,并針對個別學(xué)生的心理失衡,心理挫折和心理障礙,及時給予心理支援和心理疏導(dǎo),切實關(guān)注他們,理解他們,傾聽他們,幫助他們……每月都進(jìn)行兩次心靈美文播稿,使學(xué)生得到適宜的心理援助,就象種子發(fā)芽,小草破土一樣地?fù)嵛恐谐砷L。心理咨詢就像一個避風(fēng)的港灣;一條呵護(hù)心靈的小溪;一段真情溫馨的記憶……一首輕柔的樂曲,一席恬情的話語,都能驛動學(xué)生們的心扉。
五、我的保險工作
及時處理學(xué)生的意外傷害險,及時報案。及時繳納保險費,并發(fā)放了新制的醫(yī)療保險卡。
在今后工作中,我將帶著自己的激情更加努力的工作,在實踐中不斷積累,不斷進(jìn)步。我知道,成績總是伴著智慧和辛勞產(chǎn)生,而這些智慧和辛勞要澆灌出成功之花,又必須建立在人與人之間的相互理解、真誠溝通和友好合作的基礎(chǔ)之上;離開了集體的海洋,一滴水,再晶瑩,也會干涸。我將在以后的工作中更加細(xì)心,在高度的責(zé)任感指引下,在全校師生的配合和共同努力下,把校醫(yī)室、心靈小屋的工作干得更好,為我人生的履歷繼續(xù)填加豐滿的一頁頁。
個人工作總結(jié)4
我于20xx年5月進(jìn)入德陽電業(yè)局,轉(zhuǎn)正后在城區(qū)供電局生產(chǎn)技術(shù)科從事配網(wǎng)管理工作。
經(jīng)過兩年多的工作和學(xué)習(xí),我基本掌握了配電網(wǎng)絡(luò)的結(jié)構(gòu)及工作流程。在xx年的城網(wǎng)改造中,我根據(jù)我局配網(wǎng)的現(xiàn)狀,申報了共計11個配網(wǎng)改造項目。在通過省公司評審后,我負(fù)責(zé)了11個項目的設(shè)計及項目的前期工作,并協(xié)同施工隊伍完成配網(wǎng)改造項目,為我局xx年配網(wǎng)的.迎峰渡夏做好準(zhǔn)備工作。目前正在進(jìn)行的城網(wǎng)改造中,我堅持所有工程到施工現(xiàn)場,監(jiān)督工程施工質(zhì)量及施工安全。
班組管理方面,在局領(lǐng)導(dǎo)及電業(yè)局生技部的領(lǐng)導(dǎo)下,完善了配網(wǎng)的缺陷管理制度、配網(wǎng)倒閘操作管理制定及配變檢修管理規(guī)定等,并督促班組嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)化管理制定工作。針對我局配網(wǎng)設(shè)備資料及臺帳不全的情況,我們補充完善了電纜明細(xì)、單線圖等基礎(chǔ)資料工作。在局領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和指示下,經(jīng)過兩年多的努力,配網(wǎng)的運行管理逐步走上了正軌,配網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)骨架也越來越堅強。
城區(qū)供電局劉永生
20xx年12月6日
個人工作總結(jié)5
不知不覺間來中心已整整一年多了,20xx年7月,很榮幸地正式加入中心,成為中心中的一名新員工,在領(lǐng)導(dǎo)和周圍同事的幫助下,我漸漸熟悉了中心,漸漸進(jìn)入自己的角色,開始了自己熱愛的人力資源職業(yè)新的生涯。短暫的一年里雖沒有在許多方面有所建樹,但對于自己這一年的工作是深有體會,下面,將是我入職以來工作的一個小小總結(jié)。
一、社保公積金方面
由于以前沒怎么接觸過社保公積金,剛開始干起來的確有些吃力,從開始不懂什么叫公積金約定提取、普通提取,到現(xiàn)在不僅熟悉掌握,而且成功為中心數(shù)名員工辦理了購房公積金的提取。期間,也總結(jié)了不同情況住房公積金的提取應(yīng)該注意哪些事項,怎樣才能順利提取公積金等。人力工作繁瑣,社保公積金模塊更是瑣碎,它不僅需要你認(rèn)真仔細(xì),更需要你有強烈的責(zé)任心和很強的服務(wù)意識,要定期的為中心員工繳納各種保險和公積金,因為這些都是跟員工切身利益相關(guān)的。同時,也要時刻關(guān)注國家在這方面的政策,并不定時地對這些政策的更改更新采取相關(guān)措施。例如,公積金基數(shù)的調(diào)整,外部農(nóng)村勞動力生育險的繳納等等。
二、新員工招聘與選拔方面
對于人力的招聘這個模塊自己應(yīng)該還是比較熟悉比較擅長的,做起來入手也很快。但同時,同以前招聘工作又有些不同,在以前,無論是去學(xué)校招聘還是應(yīng)聘者主動找上門應(yīng)聘,單位都處于上風(fēng),不怕招不到合適的.員工。但現(xiàn)在情況卻大大不同,現(xiàn)在的單位不再是簡單的生產(chǎn)型企業(yè),招聘不再那么簡單粗放式,招
聘方式變了,簡單的粗放式逐漸由網(wǎng)絡(luò)招聘所取代,同時,在信息化時代,應(yīng)聘者選擇的機會更多,所以人員流動也更大。這不得不給招聘人員帶來巨大的挑戰(zhàn),怎樣用最少的成本和最快捷的方式為中心招到合適的員工成為人力的一大挑戰(zhàn),目前,在自己入職的一年來,已配合上級領(lǐng)導(dǎo)為中心成功招聘大廳前臺工作人員3人,質(zhì)檢人員2人,網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)支持員2人,分局協(xié)助工作文秘4人。
人力的工作不僅僅是這兩方面的工作,還有績效考核、人員培訓(xùn)、薪酬福利等方面的工作很多內(nèi)容都是需要人事人員來做的。對于以上那些方面也是自己今后想努力的方向,自己今后開展的工作也會朝那些方面發(fā)展,因為發(fā)現(xiàn),中心這幾方面做的不是很完善,所以也需要自己不斷努力,在自己盡快熟悉中心各個方面后,盡快把其他幾個方面完善起來,爭取把人力各個方面工作做好。
作為一個后勤服務(wù)部門,深知服務(wù)好中心每個員工是人力部門人員最起碼的要求,為員工謀利,為企業(yè)分憂,也將是我們?nèi)肆ぷ鞯姆较颍胶夂闷髽I(yè)與員工之間的關(guān)系是對人力工作的最大挑戰(zhàn)。中心的發(fā)展壯大得益于主各部門員工的不斷進(jìn)步,同時,職能管理部門也相應(yīng)應(yīng)該得到重視和提高,因為,光有生產(chǎn)和銷售,沒有足夠的管理能力,中心只能永遠(yuǎn)停留在局限水平。希望人事部門得到領(lǐng)導(dǎo)的重視,來大力推行各項管理職能。我將不遺余力地為之而努力和奮斗。
個人工作總結(jié)6
一、工作概述
主要是根據(jù)上級部門或主管的指令對物流組裝進(jìn)行組織、安排、管理,以達(dá)到按時、按點的完成相關(guān)的工作任務(wù)。
二、本月工作內(nèi)容
的組裝、發(fā)貨任務(wù)。
三、本月存在的問題
由于所轄的工作區(qū)域廣闊并不具備獨立性導(dǎo)致‘5s’管理困難。非本崗位職責(zé)的問題比較頭疼:smc各種板材的生產(chǎn)供應(yīng)問題、smc模具保管生產(chǎn)問題、倉庫物資供應(yīng)問題、smc框架設(shè)計問題等等搞得我管也不是,說也不是,真是左右為難。
四、本月工作心得
管理業(yè)務(wù)水平有待提高,要戒急戒燥,學(xué)會忍耐,不要得罪他人,做好自己的分內(nèi)之事,學(xué)會眼不見心不煩,嘴不多,腳不閑,保持跟同事和睦相處。學(xué)會等待,時間不是我一個人的,是整個生產(chǎn)流程中各管理人員的客戶服務(wù)意識決定的。整個生產(chǎn)流程缺少信息整合和統(tǒng)籌安排,導(dǎo)致生產(chǎn)協(xié)調(diào)和生產(chǎn)環(huán)節(jié)嚴(yán)重脫離定單型的管理目標(biāo)。求數(shù)量而沒有真正的控制生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制點,生產(chǎn)物流的控制也僅僅是盲目的流入最后的組裝工序——問題的沉積、返工、推遲發(fā)貨等。現(xiàn)場管理也僅僅體現(xiàn)于電話,組織的分工脫離于減少運輸?shù)目偞螖?shù)和總距離以及工序的時間間隔性。生產(chǎn)制造企業(yè)的生產(chǎn)產(chǎn)品的多樣性和單一性,分散性等決定現(xiàn)場管理計劃的.變動性。管理人員的決斷性和果斷性,做人就不要做事,做事就不要做人。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是整天將老板作為自己的當(dāng)箭牌:“有什么意見就去找老總,這是老總下的指令。”結(jié)果上道工序的生產(chǎn)問題都沒有解決,而要下道工序完成生產(chǎn)任務(wù),而且用“老總”來實現(xiàn)自己無能的“雄心”。沒有調(diào)查,就不要下指令。有本事將自己的生產(chǎn)和計劃搞好,不要讓我們做一些返工的工作。
五、本月建議
1、計劃的實施控制必須加強,生產(chǎn)產(chǎn)品與所需物料必須核實。生產(chǎn)管理和協(xié)調(diào)者加強對定單所需物料的正確認(rèn)識,提高協(xié)調(diào)的針對性和可靠性。
2、注意減少不必要的加班和組織浪費。
3、生產(chǎn)協(xié)調(diào)不是看生產(chǎn)者表面的現(xiàn)象而是看生產(chǎn)工作的實際內(nèi)容和效果,分清重要緊急,重要不緊急,次要緊急,不重要緊急、不重要不緊急的生產(chǎn)先后順序,成套性生產(chǎn)和生產(chǎn)計劃的靈活性以及現(xiàn)場管理的核實性。
4、熟悉工序管理的基本原則:生產(chǎn)的配套性和時間性,物資供應(yīng)配送的時間性。
個人工作總結(jié)7
本學(xué)期,在街道中心校的領(lǐng)導(dǎo)下,在校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,堅持“后勤工作務(wù)必服務(wù)于教學(xué)工作中心”的原則,一切為師生服務(wù),努力創(chuàng)造優(yōu)美的校園環(huán)境,為教育教學(xué)帶給保障,盡心盡力做好后勤服務(wù)工作,圓滿地完成了后勤的各項工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、用心組織后勤人員參加學(xué)習(xí),不斷加強自身素質(zhì)建設(shè)。
本學(xué)期,我和后勤教師認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,并寫了學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得體會。做好服務(wù)育人工作,認(rèn)真執(zhí)行上級頒布及制定的有關(guān)總務(wù)工作制度,讓全體后勤人員認(rèn)識到學(xué)校后勤工作的重要性。以開拓創(chuàng)新,實事求是,與時俱進(jìn)的精神狀態(tài),以高度的職責(zé)感和主人翁意識投入到后勤工作中來。
二、堅持做好后勤服務(wù)的常規(guī)工作。
1、開學(xué)初,和后勤各位教師做好開學(xué)前的一切準(zhǔn)備工作(學(xué)生課本和作業(yè)本拉、分,各班和辦公室物品發(fā)放等)
2、學(xué)校質(zhì)量調(diào)研的考場安排,學(xué)校各種會議的會場安排,會標(biāo)的懸掛和各種激勵性橫幅的懸掛。
3、節(jié)假日值班的安排,彩旗的懸掛。
三、校園的美化工作。
在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署下,注重校園的美化綠化工作,努力建立優(yōu)美的校園環(huán)境,進(jìn)一步美化校園,綠化校園。我和全體后勤教師一齊:一是,全部粉刷了校園圍墻和部分教室的外墻,主路兩邊的花格,教室前的花格,在校園主路和園田內(nèi)新栽植了廣玉蘭、柿子樹、銀杏、櫻花小黃楊等樹木二百余棵,實現(xiàn)了校園三季有花,四季常綠的目標(biāo)。二是,定期對校園內(nèi)的各種花草樹木修剪、施肥、澆灌和滅蟲工作,保證了它們茂盛生長(本學(xué)期我和陳祥遠(yuǎn)、張崇任等老師對各種樹木修剪了三次)
三是,在各種花草樹木上全部懸掛了解說性雙語牌,在班級衛(wèi)生區(qū)和學(xué)生活動區(qū)域全部設(shè)立了警示性標(biāo)語牌,共新制作雙語牌和警示牌42個。努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境,透過環(huán)境育人來提高全體學(xué)生的素質(zhì),發(fā)動全校師生共同參與維護(hù)校園環(huán)境。
四、校舍維修方面。
(一)是,學(xué)校投資多元,全體后勤教師清明節(jié)沒有休息和建筑隊一齊篩沙子和灰,修補硬化了全部校園路面并及時養(yǎng)護(hù)。
(二)是,學(xué)校投資6000多元,把多年潮濕音體美功能室鋪設(shè)了地面磚,音體美各種器械得到了更好的保護(hù)。
(三)是,同老師、焦老師加班加點噴刷實驗桌48張,重新安裝了實驗室水龍頭15個改善了實驗室的條件。
(四)是,和田、張老師維修了課桌凳50余套,維修了學(xué)校的主線路,并對各接線頭進(jìn)行了檢修。
(五)是,對所有廁所加蓋了全封閉的防蠅網(wǎng),改善了廁所的衛(wèi)生。
五、規(guī)范學(xué)校財產(chǎn)管理。
1、繼續(xù)完善學(xué)校財產(chǎn)管理制度,教室的財產(chǎn)落實班級管理,辦公室的財產(chǎn)教研組長負(fù)責(zé)。功能室的財產(chǎn)由各室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),本學(xué)期和田老師對各室和各班財產(chǎn)進(jìn)行認(rèn)真清查、核實,強化財產(chǎn)管理做到帳、卡、物相符。在山東省中小學(xué)校舍信息錄入工作中,此項工作,工作量大,表格多,信息多,數(shù)據(jù)多。
田老師和王老師兩位老師工作主動,不怕麻煩,任勞任怨,填好一切表格后,利用三個晚上的時間(0點到6點)完成了校舍錄入工作。
2、本學(xué)期學(xué)校進(jìn)一步強化實驗教學(xué),投資一萬多元,新增理化生實驗儀器多件,根據(jù)新的實驗配置標(biāo)準(zhǔn),各種儀器代號由原先的4位數(shù)改為5位數(shù),我協(xié)調(diào)焦老師和張老師利用兩個月的時間,對所有新舊儀器進(jìn)行了清查,并張貼標(biāo)簽,更改代號和儀器定位,建立了儀器總賬和明細(xì)賬,做到了帳、卡、物相符,改善了實驗條件。
六、加強對學(xué)校食堂的管理。
食堂工作是總務(wù)處的一項重要工作,關(guān)系到師生的具體問題,所以一向是我們工作的重點,一方面,學(xué)校投資加強內(nèi)部改造,鋪了地面,吊了pvc天棚,各室齊全,重新購置了炊具,安裝了電子售飯窗,安排了專人群眾管理;一方面,加強貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關(guān)的管理規(guī)定,嚴(yán)把食品原材料進(jìn)貨渠道,購買一切物品要索證索票。伙房從業(yè)人員要有健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證,堅持飯菜留樣和餐具消毒,以保證師生的'飲食衛(wèi)生安全,為了中午在校的學(xué)生吃上安全可口的飯菜,確保了開水供應(yīng)。開始的一個月,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)靠上,我和王老師一向靠在伙房里。
隨著天氣的變熱,為防止學(xué)生中暑,伙房燒綠豆湯,和張老師每一天給學(xué)生抬六保溫桶,確保學(xué)生喝綠豆湯水。
七、做好安全保衛(wèi)工作。
學(xué)校高度重視安全教育,本學(xué)期,各班都對學(xué)生進(jìn)行了防火、防震、防傳染病、防觸電等安全教育,對學(xué)生進(jìn)行了防震演練,各班都寫了演練記錄和心得體會;同時和陳、張老師一齊為學(xué)校準(zhǔn)備了各種應(yīng)急預(yù)案、心理健康教育和預(yù)防近視眼、學(xué)校安全等材料,受到了上級的好評。門衛(wèi)室嚴(yán)把學(xué)校大門關(guān),做好來客的出入登記。
學(xué)校的校舍一周一檢查,匯總報中心校,發(fā)現(xiàn)不安全因素,隨時采取措施,認(rèn)真落實整改。
校委會晝夜帶班,女教師白天輪流值班,男教師晚上輪流值班,班主任和初三教師中午輪流值班,后勤教師大課間和放學(xué)后輪流看廁所,學(xué)校采取無縫隙管理。
輪到我值班時,中午吃住在學(xué)校,中午細(xì)查各班午休人數(shù)和各班紀(jì)律,隨時進(jìn)行量化通報,保障了教育教學(xué)工作順利進(jìn)行。
八、衛(wèi)生工作常抓不懈。
本學(xué)期首先調(diào)整了各班衛(wèi)生區(qū)的范圍,對各班的衛(wèi)生區(qū)采取動態(tài)管理,不定時檢查和抽查,成績及時公布通報,納入班級量化之中。
廁所衛(wèi)生由初二和初三級部輪流清掃,一輪一周,一天上下午大課間清掃兩次,西廁所我和張崇仁老師靠,東廁所張和焦兩位教師靠,四為教師親自領(lǐng)著學(xué)生掃,持續(xù)了廁所的整潔。
上述是一學(xué)期總務(wù)后勤干的主要工作,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還差必須的距離,在新的學(xué)期里,我們將齊心協(xié)力,加倍努力,將工作再上一個新臺階。
個人工作總結(jié)8
不知不覺中一學(xué)年的工作已接近尾聲,平心靜氣坐下來反思本學(xué)年的工作,有苦、有甜,而更多的是思考!為使下一階段的工作更順利地開展,現(xiàn)對本學(xué)年的工作情況作出總結(jié),希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結(jié)經(jīng)驗,促進(jìn)下年的工作更上一層樓。
一、不斷學(xué)習(xí),注重個人修養(yǎng)
認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論,及時更新教育理念。不但從書本中汲取營養(yǎng),也要仔細(xì)體會新形勢下怎樣做一名好教師。積極參加各種培訓(xùn),并做了大量的筆記。
二、課堂教學(xué),注重學(xué)生能力
認(rèn)真鉆研教材, 了解學(xué)生原有的知識經(jīng)驗、興趣等,設(shè)計最佳教學(xué)方案;組織好課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使其保持相對穩(wěn)定性;積極引導(dǎo)學(xué)生自主探究,合作交流,多方位互動,讓學(xué)生成為課堂的主人,用各種教學(xué)手段吸引他們的眼球,激發(fā)他們的情感,讓學(xué)生在輕松愉快的氛圍中思維飛揚、能力日長!
三、教研教改,堅持虛心學(xué)習(xí)
本年度,積極參加縣、鄉(xiāng)、校教學(xué)研究活動,積極參與聽課、評課,虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法,博采眾長,提高教學(xué)水平。在每一次的活動中,總能感受到伙伴們閃耀智慧的.思維火花,總能欣賞到名師們讓人茅塞頓開的點睛之語。智慧的分享讓我視野開闊,思想升華。
回顧一年的研修過程,辛苦且快樂,緊張而充實。在這種歷練中,提升了自己的綜合素養(yǎng),增強了個人的理論水平,在工作室這個平臺有了更多的與專家、名師及經(jīng)驗豐富的一線教師交流學(xué)習(xí)的機會,見識了許多凝聚著老師們心血與汗水的精品課堂,傾聽了許多有思想、有內(nèi)涵、有深度的精品講座,真是一路走來一路歌。
個人工作總結(jié)9
本學(xué)期,我擔(dān)任一年級的數(shù)學(xué)教學(xué)工作。學(xué)生剛剛?cè)雽W(xué),學(xué)習(xí)習(xí)慣還未養(yǎng)成,再加上家庭及學(xué)生智力的差異,我努力根據(jù)學(xué)生的實際情況,采取有效的措施,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣,引導(dǎo)學(xué)生參與學(xué)習(xí)的全過程,取得了一定效果。現(xiàn)小結(jié)如下:
一、取得的成績
1、認(rèn)真?zhèn)湔n,不但備學(xué)生而且備教材備教法,根據(jù)教材內(nèi)容及學(xué)生的實際,設(shè)計課的類型,擬定采用的教學(xué)方法,認(rèn)真?zhèn)浜媒贪浮?/p>
2、加強上課技能,提高教學(xué)質(zhì)量,使講解清晰化,條理化,準(zhǔn)確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,深入淺出。班上的同學(xué)都存在著智力上的差異,由于每個兒童的生活條件、家庭背景、心理水平、思維方式等不同,他們對同一數(shù)學(xué)問題可能有不同的.思路和策略,不能過分強求一致。所以我注重算法多樣化,允許每個兒童以自己不同的方式去學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)。如教到《9、8、7、6、5加幾的計算中》讓他們用自己喜歡算法去計算,對能解答出得數(shù)的同學(xué)我都給予肯定,通過不同的方式進(jìn)行表揚和鼓勵,讓他們體驗到創(chuàng)造之樂,增強了對數(shù)學(xué)美麗的正確認(rèn)識,也增強了學(xué)好數(shù)學(xué)的信心。讓學(xué)生學(xué)得容易,學(xué)得輕松,學(xué)得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學(xué)生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)能力,讓各個層次的學(xué)生都得到提高。
3、認(rèn)真批改作業(yè),布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性,有層次性。力求每一次練習(xí)都起到最大的效果。同時對學(xué)生的作業(yè)批改及時、認(rèn)真,分析學(xué)生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結(jié),進(jìn)行透切的評講,并針對有關(guān)情況及時改進(jìn)教學(xué)方法,做到有的放矢。
4、做好課后輔導(dǎo)工作,注意分層教學(xué)。在課后,為不同層次的學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的輔導(dǎo),以滿足不同層次的學(xué)生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進(jìn)生的輔導(dǎo)力度。
5、做好測試評估工作。評估不只是看學(xué)生學(xué)習(xí)成績?nèi)绾危匾氖橇私鈱W(xué)生學(xué)習(xí)的心理,作為教師改進(jìn)教學(xué)的依據(jù)。在測試卷中,增加了體現(xiàn)學(xué)生思維過程的試題。測試的結(jié)果也不再作為評價學(xué)生唯一依據(jù),而是看重學(xué)生的知識掌握情況,學(xué)習(xí)的努力程度。在評講試卷時,打破按順序逐題講解的模式,嘗試采用按類講解。如:將試卷中錯誤較多的類型依次進(jìn)行講解。希望通過這一改變,能讓學(xué)生從不同角度掌握、運用知識。
二、存在不足與今后打算:
(一)不足:
1、本班級學(xué)生成績發(fā)展不平衡,在學(xué)法指導(dǎo)工作還有待進(jìn)一步加強,教學(xué)成績?nèi)匀磺吠怀觯需提高;
2、學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育不夠成功。學(xué)生對知識掌握得不夠深不夠透。練習(xí)的不夠精、不夠深,學(xué)生的自學(xué)意識薄弱,個別學(xué)生上課小動作較多;學(xué)生寫作業(yè)時不夠細(xì)心,大部分的學(xué)生對于中等偏難的題目都不會錯,但卻在一些簡單、基礎(chǔ)的題目(例如:口算)上出錯。
(二)打算:
1、繼續(xù)更新觀念,努力實踐主體教學(xué);積極運用多媒體電化教學(xué)手段,提高教學(xué)質(zhì)量,繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、虛心向有經(jīng)驗的教師請教學(xué)習(xí),多聽老師的課,學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點,克服自己的不足,虛心聽其他老師的意見及建議,修改方案,改進(jìn)工作。
3、寫教后反思。課后及時對該課作出總結(jié),寫教學(xué)后記、教學(xué)反思、教學(xué)小結(jié),并制定有效的練習(xí)鞏固計劃。
4、教學(xué)要面向全體學(xué)生,最難兼顧的是學(xué)優(yōu)生的培優(yōu)和學(xué)困生的輔導(dǎo)。因此,在課堂教學(xué)和課后輔導(dǎo)中要關(guān)注他們的成長。
5、重視與家庭教育相配合。
總之,一學(xué)期的工作已結(jié)束,有收獲,同時也有不足;當(dāng)然,工作成績的取得,離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事們的幫助及關(guān)懷;工作中還有許多不足之處,我將及時找出差距,積極彌補不足,力爭使自己的工作在新的一學(xué)年里有更大的進(jìn)步。
個人工作總結(jié)10
努力使自己能成為一名學(xué)生喜愛、家長尊重、同事信任、領(lǐng)導(dǎo)放心的“好教師”是我的目標(biāo)與追求。為了達(dá)到這個目標(biāo),一直以來,我堅持以“勤學(xué)、善思、求實”為指南,認(rèn)真、務(wù)實地走過每一天。因此,今天用文字記錄下來的也不是什么個人總結(jié),而是自己工作這半年以來的一些想法與做法。
一、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作
過去的這學(xué)期里,是我在小學(xué)數(shù)學(xué)領(lǐng)域上不斷探索,摸爬滾打的日子,同時也是我不斷進(jìn)步的日子。由于以前我從沒有接觸過小學(xué)教學(xué)工作,對一些基本的教學(xué)方法和教學(xué)理念都不是很明白,在新村小學(xué)我收獲很大。
每個學(xué)期,教導(dǎo)處都要組織聽課活動,在一次次聽課和培訓(xùn)研討中,我發(fā)現(xiàn)了自己的不足,找到了自身發(fā)展的方向。此外,學(xué)校在經(jīng)費緊張的情況下,還經(jīng)常派我去許昌,鄭州,商丘等地去培訓(xùn)。通過培訓(xùn),及時歸納總結(jié)培訓(xùn)學(xué)到的`知識。結(jié)合自身的情況,我努力探索,大膽嘗試,逐步摸索出一套適合自己的教學(xué)方法和思路。
二、班級管理工作
雖然我不是班主任,但我非常重視學(xué)生的思想教育工作。班干部是老師的左右手,所以我把培養(yǎng)得力的班干部作為老師工作的一項重要內(nèi)容。我所任教的兩個班,都設(shè)有一名數(shù)學(xué)班長和6名小組長。并對班干部的工作進(jìn)行明確分工。而且班干部的選拔實行一周一選的制度。這樣這些班干部不僅把班的學(xué)習(xí)和紀(jì)律管好,還能為我減輕負(fù)擔(dān)。尤其是令人頭疼拖欠作業(yè)現(xiàn)象,小組長起了非常重要的作用。我還常常給班干定時開會,了解他們工作的情況,鼓勵他們大膽開展工作。使班干部能在同學(xué)中樹立起威信,成為同學(xué)學(xué)習(xí)的榜樣。
三、家校溝通工作
與學(xué)生家長多溝通,可更有效地發(fā)揮教育作用。我把學(xué)生的家長電話號碼作以記錄,通過校訊通隨時向家長匯報其孩子在校的學(xué)習(xí)情況。這里的“匯報”不單單是給學(xué)生“告狀”,而多半是抓住學(xué)生的點滴進(jìn)步與其家長交流溝通,使其家長增強配合教師積極教育孩子的信心,以實現(xiàn)我們的工作目標(biāo)。
通過一學(xué)年的教學(xué),學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣有所提高,點滴成績只能代表過去,教育教學(xué)是一門永無止境的藝術(shù)。愛在左,責(zé)任在右,作為教師,我的追求不僅是要傳授給學(xué)生知識和技能,而且要培養(yǎng)他們良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣。在以后的教育教學(xué)工作中,需再接再厲,不斷努力,為教育事業(yè)貢獻(xiàn)出自己的一份力量!
個人工作總結(jié)11
時光匆匆,轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期的時間就過去了,本學(xué)期我擔(dān)任的是小學(xué)五年級兩個班的語文教學(xué)和六年級一個班的語文教學(xué)工作,可以說這是我從教以來最忙碌也是最充實的一學(xué)期。回首這一學(xué)期的語文教學(xué)工作。有收獲的喜悅。但同時也有缺陷和遺憾。在平時的教育教學(xué)中我努力做到以下幾點:
1、繼續(xù)深研教材。不斷學(xué)習(xí)提高課堂教學(xué)水平。
雖然有過幾年短暫的教學(xué)經(jīng)驗。但是對于語文出版社的教材卻是陌生的。因此在平時繁重的教學(xué)工作中,雖然因為所教班額多可以不用寫教案,但對每一堂課始終會認(rèn)真準(zhǔn)備,深挖教材,做到備教材,備學(xué)生。在五月份的全校教師成長課賽課中。積極準(zhǔn)備。向周圍的同事學(xué)習(xí)。向書本學(xué)習(xí)。向電腦學(xué)習(xí)。認(rèn)真執(zhí)行六環(huán)節(jié)教學(xué)法。努力實現(xiàn)課堂教學(xué)的化。化,最終取得了不錯的成績。同時積極聽課無論是學(xué)校的優(yōu)質(zhì)課大賽。雁江區(qū)組織的課賽以及在綿陽舉辦的寫作名師課堂。在這些優(yōu)秀的課堂中學(xué)習(xí)到了優(yōu)秀老師身上寶貴的教學(xué)經(jīng)驗,先進(jìn)的語文教學(xué)理念,特別是對語文寫作教學(xué)有了新的認(rèn)識和思考。
2、注重雙基的落實。
小學(xué)階段是學(xué)生打基礎(chǔ)的時期,字詞的學(xué)習(xí)與積累在整個小學(xué)中占了很大的比例,同時閱讀習(xí)慣和寫作能力的培養(yǎng)也很重要。所以在語文課堂教學(xué)中,我一方面加強對學(xué)生基礎(chǔ)知識的積累,對每節(jié)課的字詞做到人人落實。同時更注意對學(xué)生基本能力的培養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生聽說讀寫的能力,特別是學(xué)生比較薄弱的閱讀與寫作能力。
3、讓學(xué)生做課堂的主體。
在平時的課堂中,我始終關(guān)注學(xué)生,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,力求在每天的語文課中盡可能的讓學(xué)生展現(xiàn)自我。營造開放平等的學(xué)習(xí)氛圍,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中積極發(fā)言,大膽質(zhì)疑,將接受式學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)換為參與性學(xué)習(xí)。在評講課中將權(quán)利交給學(xué)生,讓學(xué)生做做老師,在全班給大家講課,鍛煉學(xué)生的膽量。這樣一方面學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性更強了,另一方面學(xué)生對知識的理解與掌握也更加深刻。
4、對學(xué)生加強學(xué)法的指導(dǎo)。
“授之以魚不如授之以漁”。對學(xué)生來說最重要的學(xué)習(xí)莫過于方法的學(xué)習(xí)。搞好學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)對提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和成績有著至關(guān)重要的作用。因此在平時的`教學(xué)中我始終注重教給學(xué)生學(xué)習(xí)的方法。比如,在教學(xué)古詩時,我首先以一首古詩為例,和學(xué)生共同學(xué)習(xí),然后讓學(xué)生回顧我們在古詩時都有哪些步驟,通過師生的共同討論總結(jié)出學(xué)習(xí)古詩的五大步驟,這樣總結(jié)了學(xué)習(xí)方法,學(xué)生在以后自己讀一首古詩時就能用自己所知道的方法進(jìn)行有效學(xué)習(xí)了。在同樣的班級里,有的學(xué)生和其他同學(xué)一樣的學(xué)習(xí)時間,但學(xué)習(xí)的效果卻不一樣,這主要就是學(xué)習(xí)過程中所用的方法不一樣,有的學(xué)生善于思考,歸納,總結(jié)。這也是一種良好的學(xué)習(xí)方法。因此,方法的掌握是有效學(xué)習(xí)的前提。通過一學(xué)年的訓(xùn)練,班級學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)效果有了明顯的提高。
5、努力提升課堂的趣味性,讓學(xué)生喜歡自己的課堂。
在每一堂課的教學(xué)中,我始終會思考一兩個學(xué)生比較興奮的點,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。特別是在最后的復(fù)習(xí)階段,因為內(nèi)容的重復(fù)學(xué)生容易倦怠,因此我努力做到形式的新穎。采取一些大家喜聞樂見的綜藝電視節(jié)目,或者有趣的游戲,或激勵式教學(xué)的讓枯燥的復(fù)習(xí)課變得有趣起來
6、盡力做好培優(yōu)補差工作。
由于我們?nèi)齻班的轉(zhuǎn)學(xué)生人數(shù)較多,因此學(xué)生的水平參差不齊,培優(yōu)補差工作就尤其重要。所以在繁重的工作之余,對待優(yōu)生,在基礎(chǔ)知識過關(guān)的同時,更加注重對閱讀能力和寫作能力的培養(yǎng),朗讀水平的提高,知識面的拓展。對待學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,首先是加強基礎(chǔ)知識的落實掌握,以及書寫水平的提高。通過一學(xué)期的學(xué)習(xí),不同層次的學(xué)生都得到了提
高。
7、不斷拓寬學(xué)生的知識面,以提高學(xué)生的語文素養(yǎng)。
本學(xué)期通過向?qū)W生推薦好書,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行課外閱讀并做摘錄筆記,學(xué)生的課外知識面更廣了。同開展一系列的寫作比賽和書法比賽,學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣更加濃厚。同時為學(xué)生收集了經(jīng)典誦讀和身邊的優(yōu)秀作文,讓學(xué)生向身邊的同學(xué)學(xué)習(xí)。
通過以上的努力,學(xué)生的語文基礎(chǔ)知識掌握更加牢固,能力得到了提高,自己的教育教學(xué)水平也和學(xué)生一起成長著。因此,在期末測試中20xx年級都取得了不錯的成績。但我同時也發(fā)現(xiàn),由于工作量較大,自身的精力有限,因此對學(xué)生的人頭工作還做得不夠細(xì)致,自身的語文教學(xué)基本功還有待提高。在以后的教育教學(xué)中我將不斷學(xué)習(xí),努力提高。
個人工作總結(jié)12
忙碌的工廠工作是我在公司的寫照,因為這是我的責(zé)任,最為一個員工就必須要把自己的工作讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,不辜負(fù)公司的栽培。
來到我們廠前我也有過幾段工作經(jīng)歷,直到來到了這里才讓我感到了家的溫暖,在我們廠里有懂人情味的領(lǐng)導(dǎo),也有互信互助的同事,在這里大家都是抱著對工作的熱情來工作,而不是被工作帶動,主動工作和被動工作完全是兩個情況,這也是我們一直以來工作的目的,為了完成工作任務(wù),我也都是在照要求形式,從不讓自己有怠慢和僥幸之心。
既然得到了公司的信任與認(rèn)同,我就要做出成績就要做出結(jié)果,而不是辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的一片苦心,有令人信服的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng),我們做員工的就更加要把我機會讓我們的領(lǐng)導(dǎo)高興也展現(xiàn)自己的能力這就是我工作的心態(tài)。
作為一個員工要懂得回報,來到我們廠里工作,是因為領(lǐng)導(dǎo)的信任也是我們廠給的機會,我也一直牢記在心,對于當(dāng)前的工作狀態(tài)我也非常滿意,但是我不會一直駐足不前,因為領(lǐng)導(dǎo)一直告誡我們,人要往高處走,水往低處流,我們是士兵是公司的一個個零件,做好工作就是給公司最大的回報。
對于工作,我不但給自己提要求更是給自己增加工作目標(biāo),在工作中,如同只想默默無聞的做好當(dāng)前的工作,按照現(xiàn)在的做法就行了,但是這卻不是我要的,我要推動自己前進(jìn)也要給自己壓力讓自己做的更好讓自己做出結(jié)果。
每一滴滴落的汗水都會得到回報,每一次努力的付出總會有收獲,我們廠從不會壓榨我們,反而會在逢年過節(jié)給我們提供各種各樣的幫助,給我們禮物,這些禮物送到我們手上,卻留在了我們心里,讓我們一直銘記在心,讓我們深深烙印在內(nèi)心深處,留下了對我們工廠的卷簾,懂人情的工廠才會得到我們工人的認(rèn)同,也才會讓我們一直堅守在崗位上。
每一次工作都是一次洗禮,在工作時我對于工作有了更多獨特的見解也有了不同的分析,每個人對待工作的目光都是不同的,現(xiàn)在的工作是我心中期許的,也是我一直渴望有的,我會一直牢記自己的.使命,在廠里工作從沒有一次遲到過,也沒有曠工,更是很少請假,公司帶我不薄,我待公司以誠,用為的真誠來打動公司,來回報公司,這是我內(nèi)心真實的想法。
能夠成為我們廠里的一員我高興,更加感到自豪,因為我們廠是一個朝氣蓬勃,發(fā)展快速的工廠,更是我心中的圣地,是我愿意為之付出,愿意為之努力。在今后的日常工作中我從不敢我自己的工作,我會把廠里安排的工作記牢,會做好工作的,完成自己的工作要求,實現(xiàn)自己的人生價值,為我們廠奉獻(xiàn)自己的力量。
個人工作總結(jié)13
半年的時間過去了,這半年里,我在各部門領(lǐng)導(dǎo),同事的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,在實踐中學(xué)習(xí),不斷調(diào)整自我,逐漸適應(yīng)了基層工作。在此階段,總結(jié)這半年的工作情況,發(fā)現(xiàn)問題,理清思路,找準(zhǔn)方向,才能更好開展下一個階段的工作。
一、思想情況
堅定信心,改變思想,適應(yīng)環(huán)境。作為一名剛剛出身社會
的大學(xué)生我首先在思想上給自己做足了功夫,既然選擇了這個工作,我就要腳踏實地做好本職工作,務(wù)實進(jìn)取以飽滿的熱情完成工作計劃和目標(biāo)。做好思想準(zhǔn)備,時刻提醒自己要入鄉(xiāng)隨俗,積極面對困難,要有克服困難的信心和決心。為盡快進(jìn)入工作角色創(chuàng)造了有利條件。
二、工作情況
務(wù)實進(jìn)取、深化改革、拓展思路,夯實多元化發(fā)展基礎(chǔ)。完成本職工作,配合上級完成安全生產(chǎn)監(jiān)管的各項工作目標(biāo),參與政策宣傳、組織實施、整理上報全過程;參與安全檢查,下到建筑工地、居民集居地、工廠、學(xué)校查找安全隱患,排除隱患;參與消防安全宣傳,提高群眾的消防安全意識,減少消防安全隱患;同時做好會議記錄,學(xué)習(xí)會議精神,以飽滿的精神態(tài)度迎接每天的日常工作。
三、存在的問題及不足
在工作的這段時間里,雖然我取得了一些成績,有了一些自己的工作成果,但是還存在著很多不足。主要表現(xiàn)在獨立性工作開展不夠,基層工作經(jīng)驗相對欠缺,工作局面有待進(jìn)一步的拓展。
四、今后的工作打算
在以后的工作中,我要繼續(xù)按照黨委政府的要求積極工作,提高警惕,清醒認(rèn)識自己的'不足,著重在以下方面下功夫:
1、加強學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí),在實踐中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)黨的各項政策,學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識。
2、加強與群眾的交流,增進(jìn)理解,培養(yǎng)對人民群眾的深厚感情。戒驕戒躁,細(xì)致耐心工作,積累工作經(jīng)驗,提高工作能力。
3、立足基層,盡職盡責(zé),充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,宣傳農(nóng)村的政策法規(guī),促進(jìn)黨建工作。
我認(rèn)為既然來到基層,就要扎扎實實地工作,堅定信念,積極向上,為群眾做一些力能所及的事情。在黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我要用知識、青春和熱情服務(wù)于社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
個人工作總結(jié)14
前一陣子我沒事就在刷12306,看看什么時候能買回家的車票,我知道時間還有很久,我也知道時間會過得很快,這一年不都這么過去了嘛。告別20xx最后的夜晚仿佛就在昨天,一切都好似沒有變化,同樣的地點、同樣的霧霾、同樣的忙碌、同樣的咳嗽。
這又到了總結(jié)全年的時間了,一時竟不知道如何表達(dá)。這一年本應(yīng)該有太多的變化、太多的事情、太多的情感,可是如今想來竟是平淡無奇,竟然還是無從下筆。想起去年展望來年的時候,對今年的那么多期許,我都不敢去想是否實現(xiàn)。
翻開過往,時間從20xx的1月開始吧,細(xì)細(xì)回想下這一年的工作。我記得在一月的時候我曾經(jīng)很擔(dān)心,擔(dān)心未來,擔(dān)心自己的選擇會耽誤自己。最后,我告訴自己,不要怕,不后悔。時間有早晚,時間會證明一切,時間也會給我再次選擇的機會,因為年輕,所以我輸?shù)闷穑以敢鉃槲宜羞x擇承擔(dān)責(zé)任、做好準(zhǔn)備。我記得曾經(jīng)的迷茫,那么清晰、那么真切。當(dāng)時的自己面對新的一年,境遇卻沒有任何改變。沒畢業(yè),沒有畢業(yè)證、學(xué)位證,沒有協(xié)議,沒有合同,誰也無法理解我是如何拒絕其他更好的發(fā)展機會,堅定的選擇留下。要離開可以有千萬個理由,但是留下的理由只需要一個。我曾經(jīng)說過,只要公司還需要我,我就不會離開。當(dāng)我覺得自己并不重要,我寧愿回家待著,也不愿意在這里浪費時間。我不會忘記自己和自己說的話:當(dāng)一個人習(xí)慣著高昂著頭,他就為任何選擇做好了準(zhǔn)備,我想我可以接受一切不公與未知,因為我的家人、朋友以及所有關(guān)心我、幫助我的人,是他們讓我找到必須堅持、必須贏的原因與勇氣。
一月的工作是從元旦加班開始的,那時候在石家莊市人民醫(yī)院,整天的忙碌,處理一些不大不小的問題。現(xiàn)在想想,很多事情是我們自己沒有更好的安排好,重復(fù)的工作持續(xù)到現(xiàn)在,經(jīng)常性的問題還是那么幾個。這當(dāng)然和醫(yī)院管理不善,相關(guān)科室不干實事有關(guān),工作全被我們被動的攬下了。其實我們完全可以強硬一點的,我想項目不該再這么做下去了吧,從今天之后一切都會慢慢改變,只會往好的方向發(fā)展,因為沒有比之前更壞的了。時間到了二月,這個月工作時間不算太多吧,因為農(nóng)歷新年就在這個月嘛。回家又再離家,感離愁別緒,嘆生活多艱。每當(dāng)坐在離家的火車上,火車的飛馳總會讓我思緒萬千。回想當(dāng)時的心情:其實,我不想走。我想離父母近點,我想離兄弟、朋友、同學(xué)近點。可是啊,我能決定什么呢?我很清楚,我沒有選擇的權(quán)利,我只能隨從,我沒有找到自己人生的位置。盡管我知道情況不算太壞,因為我還是可以隨時決定停下手上所做的一切事情。可是沒有那么大的勇氣和動力,不知道停下以后從哪里開始。所以選擇就這么遠(yuǎn)走,不想讓自己太為難。有一天我會為了家人回到那個我出生的山村,那是多久的時候呢?
也許會很快,因為我一向果斷,因為我還是敢做敢當(dāng),因為我還是會不管不顧的做一些事情。我一向自認(rèn)是個勇敢者,一路向前,就算沒有成功,就算總是失敗,但是我會堅定、堅持,詩意點的說就是:像蝴蝶飛不過滄海,沒有人忍心責(zé)怪,但是我就是要和自己較勁。我也曾寫下:離別總是不好受的,尤其是漸漸遠(yuǎn)離自己在乎的人。我知道這早該結(jié)束,我以為那是歸途,其實不是,只是給自己一個借口繼續(xù)流浪。的確,從來沒有一種工作是輕松、錢多、離家近,年輕的心需要這樣的鞭策。可人總有脆弱的時候,當(dāng)孤單來襲,獨在異鄉(xiāng)的自己怎么面對黑暗與冷眼?火車上到站的廣播總會把我從這些思緒中拉回現(xiàn)實,我知道一切還得自己去面對,工作又開始了,該堅強的仍需堅強。
年后的工作基本上是在市人民醫(yī)院度過的,大部分的重復(fù)工作讓自己看不到進(jìn)步,甚至覺得自己不算在工作。這個時候,我最先擔(dān)心的不是自己,而是整個項目團隊的成長以及公司人員的培養(yǎng)。有點可笑吧,現(xiàn)在想想,我最該擔(dān)心的其實應(yīng)該是自己。我那個時候在想什么呢?那個時候各個項目組應(yīng)該都不怎么忙,說實話很多人員比較慵懶,看我當(dāng)時的工作記錄就可以發(fā)現(xiàn)當(dāng)時的情況是大家要么處理一些早該解決的繁瑣事情,要么就閑得沒事玩玩手機,這個很難控制。我覺得在那個時候應(yīng)該對人員進(jìn)行調(diào)整和必要的培訓(xùn),因為這樣的現(xiàn)狀對于個人和公司其實都是一種損失,個人得不到很好的鍛煉,公司浪費成本。
我在備忘錄中寫道:養(yǎng)兵千日用兵一時,但是你要養(yǎng)啊,難道放著不管就是養(yǎng)?不是這樣的,你得讓員工有上進(jìn)心,尋求進(jìn)步,在沒有事務(wù)的時候加強技能培訓(xùn),這樣當(dāng)有用到的時候不至于慌張,畢竟說過的事情有個映像,比一點都不知道有把握吧。當(dāng)然,我們工作有我們的特殊性,很多時候人員難以集中,那么為什么呢?很多時候現(xiàn)場不是要那么多人的,不是嗎?有事的時候必須要有人解決,這是自然,能保證及時有效的解決,反應(yīng)機制靈敏,何必耗費時間那么多人因為沒有地方去集中到一個地方呢?也許沒有那么簡單,至少也沒那么復(fù)雜。我說那么多廢話,其實是想表達(dá),趁著事務(wù)不多的時候,加強員工培訓(xùn),有項目的時候,確保有人可用。誰都知道,完全靠在項目上培養(yǎng)新人,實在是難以控制,這不僅要看個人的努力,還要看帶人的素質(zhì),會帶和愿意帶什么都不能少。
你自己再厲害,你不會教人、不愿意教人,這都是白搭。當(dāng)然,這不歸我管。領(lǐng)導(dǎo)總是會抱怨不知道誰可以信任,這年頭找個好職員是多么的困難,可是為什么不珍惜身邊的優(yōu)秀員工,是你沒發(fā)現(xiàn)嗎?我從來不是什么意見領(lǐng)袖,但是該說的話,只要有機會我就不會保留。這之后分公司開展了員工培訓(xùn),當(dāng)然培訓(xùn)的方式和內(nèi)容有待商榷,畢竟已經(jīng)有了一個好的開始。
就這樣我在人民醫(yī)院待到了五月底,在這里每天和大家一樣看起來很忙的樣子,整天處理繁瑣又重復(fù)的工作。四月份的時候,我主要調(diào)一調(diào)票據(jù),偶爾改一改、寫一寫報表。門診藥房新?lián)Q打印機,票據(jù)格式重新調(diào)過,打印機測試;還有病區(qū)新加輸液卡打印機,新做票據(jù),測試打印機,后者比較麻煩,最終還是在一周時間全部完成,整個病區(qū)都裝上并使用了,全部打印機重新調(diào)了一遍。做到不跑紙,打印格式正確,有共享需求的病區(qū),也滿足多臺電腦打印需求。那個時候沒少爬樓,就當(dāng)鍛煉身體吧。也就在四月的時候,真正意義上決定畢業(yè)留在公司,其他的事情不再多想。我暫時離開工作崗位回到學(xué)校的時候,剛好是加入公司一周年,是個值得記住的日子吧。
六月底我回到石家莊沒有再去人民醫(yī)院,而是到市三院,七月初的時候我開始負(fù)責(zé)市三院的項目。那段時間很忙,很多事情,因為要上一些新東西,增加一些新功能,有國家的民生考察團的.來醫(yī)院參觀,總之一堆事情吧。當(dāng)時也算是臨危受命吧,也就是從那個時候開始,自己完成了從項目組普通成員、項目組骨干到項目負(fù)責(zé)人的轉(zhuǎn)變,這次體驗對自己以后的工作很有意義。說實話,剛開始的時候我還不能適應(yīng)自己面對一切,畢竟之前不是我負(fù)主要責(zé)任。在最初的幾天里明顯感覺得到工作很棘手,不過我想這也是我學(xué)習(xí)的機會,我重新審視了自己,在困難的時候鍛煉自己。我那時的心情,現(xiàn)在想想還是能夠理解自己的。我在當(dāng)時的備忘錄中寫道:老實說,剛接手項目的一周,我的確不適應(yīng),該做的都做了,還是感覺到無從下手,因為那些事情都是自己撞上來的,并不是我安排好的。對于整個項目的把握和掌控我還欠缺火候。這是不自信,也是自信,因為我清楚的知道自己,坦誠自我。做項目負(fù)責(zé)人和普通的實施人員或者是項目骨干有很大很大的差別,很多事情都要你去考慮,你負(fù)主要責(zé)任。對于一些事情的處理,我有自己的看法和作法,這有時候也并不能讓他人滿意,我知道我該學(xué)的還有很多。一周之后,我漸漸上手了,我找回感覺,我知道狀態(tài)是暫時的,能力是永恒的,我還是那個敢于做自己的自己!
有時候也許我不能讓老板和客戶滿意,那又怎么樣呢?他們總是對的嗎?都不能慣著,我可以走,但是我不可以錯,沒有什么大不了,我重新找回自己,就要樹立這樣的信心,大不了不干!我不是激進(jìn)派,可我有我做事的原則和作風(fēng)。有人說我作風(fēng)硬朗,和我踢球一樣,可以拼死,也不服軟。這點以前我的老師和朋友都說,以后要改改,不然會吃虧的。我不想那么累,不想什么事情都委曲求全。我尊重每一個人,我也希望他們能尊重我。在一段時間之后,我完成了對項目的控制,我告訴自己和所有人是我自己在做項目,不需要無關(guān)的指示,有什么事情可以商量,但絕不能命令,因為我在現(xiàn)場,現(xiàn)場的情況我最了解。我開始著手處理之前遺留的一些問題,換句話說就是填坑。
7月底的時候桃姐回合肥了,我知道她還要來一趟,但是她真的不會在這里久留了,我很難有機會再和她一起共事了,再也沒有人悉心照顧我了。她對我的照顧不僅僅在工作上,更是在生活上。忙碌的時候,繁雜的事務(wù)推著自己向前走,但一停下來我就感覺漫無目的、一事無成。很想說桃姐之于我,就像張雨生之于張惠妹一樣,張惠妹的成長張雨生是發(fā)揮很大作用的,張雨生離世后張惠妹幾乎失去了整個世界,很長時間都回不過神來。在我看來,桃姐是項目上的定海神針,有她在我會很安心。但是之所以沒有這么比較,是因為我不可能有那么久的時間去調(diào)整,我還有更久的路去走,我必須自己學(xué)會成長。我只能牢記桃姐的教誨,像她一樣真誠做人,善待每一個人,幫助需要幫助的人。
從七月到十一之前,基本上把項目上的遺留問題處理得差不多了。參觀的事務(wù)完成了,新衛(wèi)統(tǒng)4上報了,自助查詢、自助預(yù)約、自助充值等實現(xiàn)了,預(yù)交金不平問題解決了,服務(wù)器隱患處理了,各科室難題也都一一給出答復(fù),移動查房、移動護(hù)理上起來了,用的還不錯,最重要的是項目驗收了,驗收款也給了。這些事情順利完成,要感謝領(lǐng)導(dǎo)的支持,醫(yī)院信息科的配合,信息科負(fù)責(zé)人的信任。其實內(nèi)心非常感謝他們,不管是出于何種原因,很多事情他們并沒有給我制造太多的麻煩,當(dāng)然我自己也付出了很多。也是這期間,我對項目人員進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn),單對單的,并且協(xié)助項目人員進(jìn)行自我總結(jié),我希望他能接受一整套的項目實施流程,盡管還沒有機會自己去帶項目,但是我相信這對于他會有幫助的。
十一期間參與了市二院系統(tǒng)切換,這個很明顯可以看出來分公司人員在20xx年之后的成長,大家顯得很熟練和自然,沒有太多的緊張和不適,這是個好現(xiàn)象,這是整個團隊的成長,是值得總結(jié)和稱贊的。從二院回來,基本上就是我一個人在項目上,一個人的時候除了處理一些日常的問題、解決一些小需求,就一直在整理項目文檔,梳理整個項目實施。一個人在一個項目上待了近兩個多月,很多時候很枯燥、很孤單。好在我一直都保持良好的工作習(xí)慣和心態(tài),按時上班,認(rèn)真工作,做自己該做的事情。時間就這么漫不經(jīng)心的過著,我自己也在總結(jié)各個系統(tǒng)實施技巧以及常見問題處理技巧。到了十二月底,我知道必須主動求變,是撤離項目組的時候了。
十二月底,我準(zhǔn)備好了實施文檔、移交文檔、售后文檔等,并把這一切發(fā)回分公司以及醫(yī)院信息科。借著市一院與市中心合并的契機,把項目移交給售后。這次自主行為我想是有些不妥的,但是我必須這么做。我希望通過自己的行動,促使分公司組建售后中心,因為已經(jīng)是時候組建真正意義上的售后中心了,這部分工作必須有人來承擔(dān),不應(yīng)該把問題留到明年。該做壞人的時候總該需要有人來做,對于所有責(zé)難與不解,我已經(jīng)做好了所有準(zhǔn)備。離開自己項目,自己就不算項目負(fù)責(zé)人了,當(dāng)然會有所損失,我既然可以不計較個人得失,怎么會在意那些非議呢?隨后參與市人民和市中心合并工作,我的角色只是個小人物,不能主導(dǎo)什么,也就是幫幫忙,處理力所能及的事情。
全年的工作算是道的差不多了,本來應(yīng)該好好總結(jié)些什么的,但是不知道從何說起,姑且就從這流水賬似的敘述開始吧。縱觀整年,有迷茫、有失落,更有成績、有收獲,有失敗,也有進(jìn)步。這一年,自己更加冷靜,更加處事不驚;這一年,自己還是會偶爾沖動,偶爾情緒化,我想這一切并不重要,這也證明我還是有血有肉。對于工作,還有很多不足,最大的不足是我們本可以做的更好,我們不能控制的事情太多太多。
對于來年的工作,應(yīng)該做一下展望吧。真想先問問,路哥,去哪兒?我想自己的目標(biāo)應(yīng)該是要和分公司的計劃趨同的,但是我真不知道分公司未來計劃里有沒有我,實話說我真的很疑惑。
需要不需要不是說一句話就可以的了,我不是小孩子了,我需要的是實際的行動。我不怕任何結(jié)果,甚至不懼任何等待,但是誰都知道漫無目的的等待最傷人。先說說最合理的打算吧,來年,在工作上肯定是要更上一層樓的,我對自己還是有要求的,不管在哪,我都要達(dá)成自己的目標(biāo),這是無可厚非的。業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水準(zhǔn)都要提高,如果可以我希望自己可以幫助他人進(jìn)步,總結(jié)項目實施文檔希望可以幫到其他人。希望自己全年都能保持高水準(zhǔn)的工作狀態(tài),能夠為公司帶來幫助,希望能做點事情吧。
就這樣吧,沒什么好說的了,一切交給時間,所有的事情終究有個答案。一切未完待續(xù)。
個人工作總結(jié)15
一、人
團隊的人:領(lǐng)跑者、中游者、落后者,三者如何合理安排?伙伴:如何對待自己的伙伴?
隊員:如何突破自己的瓶頸?隊員的類別?群眾:如何面對群眾的笑聲會話題的干擾?教練:教練語言與眼神代表著什么?
二、事件
拉練過程:職業(yè)生涯規(guī)劃----有起有落,有旺有衰,如何安排全過程?休息是個轉(zhuǎn)折點,就像是職業(yè)生涯規(guī)劃里的關(guān)鍵錨,該如何使用?出發(fā)(起步)前進(jìn)(發(fā)展)尋寶(旺盛)體力透支(衰退)轉(zhuǎn)型(關(guān)鍵在于心態(tài))
尋寶:接近重要的'人總比盲目搜索來得容易,處事需抓緊源頭,才能更能解決問題(教練的言語提示與接觸);合理分工心理波動:如何靈巧控制興致過高的心理,避免盲目沖動,導(dǎo)致后程失衡?
如何使過于平靜的心起點波瀾?
如何處理抱怨的心理波動?
如何在快接近崩潰的感覺時重新激起前進(jìn)的動機?爬坡:激勵的使用;如何幫助落后者?
煮飯:職責(zé)分工,巧發(fā)揮各其所能。
三、總結(jié)
1、團隊要有領(lǐng)跑者來帶動全體員工,起到引導(dǎo)作用;
團隊需要中游者要不斷追逐,又要避免落后,起到承上啟下的作用;團隊也需要落后者,才能激勵中游者不斷前進(jìn),起到劣汰的鞭笞作用;
當(dāng)然團隊要合理控制領(lǐng)跑者、中游者、落后者的數(shù)目對比,鼓勵領(lǐng)跑者,支持中游者,幫助落后者。
2、人人都需要伙伴,不管你處在領(lǐng)先或落后階段,不管你處在沖刺或衰退階段,要有伙伴陪你一起分享、一起前進(jìn),來聆聽你的想法。
3、帶領(lǐng)團隊,一要合理配置人員,合理分工;二是要了解隊員長短,用人所長,取長補短;三要有效激勵團隊。
4、旁人的冷嘲熱諷是一大阻礙,不要去考慮別人怎么看,而是重視自己取得才是關(guān)鍵所在。
5、拉練過程類似職業(yè)生涯規(guī)劃,每個休息點就是職業(yè)生涯的關(guān)鍵點,可能一休息就代表你放棄,也可能代表你重新踏上路程,路程中有起有落,有前有落,正式快樂,頂住痛苦,擺正低谷時的心態(tài),控制高昂時的澎湃。
6、不要忽視那些默默的人群,他們正是最支持你的人,要多鼓勵、支持、幫助、重用他們,不要去打壓他們,一旦爆發(fā),那就代表著團隊的分崩離析。
7、五十步笑百步,是愚蠢的做法,只有親身去體會,才能真正體會自己所想所得。總結(jié)人:
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