【必備】衛生監督工作總結15篇
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發展的規律，從而掌握并運用這些規律，不如靜下心來好好寫寫總結吧。我們該怎么寫總結呢？以下是小編為大家收集的衛生監督工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
衛生監督工作總結1
為了認真貫徹落實省、市上級部門20xx年防控動物重大疫病電視電話會議精神，確保全縣無動物重大疫病發生，確保全縣畜產品質量安全，確保全縣畜牧業健康持續穩定發展，今年，我所在中心領導的帶領下先后組織各鄉鎮獸醫站技術人員全縣開展了防控動物重大疫病規范化管理活動、“瘦肉精”等違禁藥品專項整治排查工作、全縣高溫季節消毒滅源工作、生鮮乳質量安全專項整治行動，通過動物衛生監督所全體工作人員、各鄉（鎮）獸醫站獸醫及全縣村級防疫員的共同努力，使全縣動物防疫防控工作取得了良好的成果，使廣大養殖戶防疫意識進一步增強，動物重大疫病防控工作進一步規范，防控責任制和責任追究制進一步健全，動物防疫體系建設進一步完善，防控工作取得明顯成果。現將我縣防控動物重大疫病工作總結如下：
一、全面落實各項防控措施
（一）提高認識，高度重視。
我縣各級領導對防控動物重大疫病工作高度重視，縣防治動物重大疫病指揮部在春、秋集中防疫中，分別召開了各鄉（鎮）長及成員單位主要領導參加的動物疫病防控工作會議，會上，縣委常委副縣長張翼對防控工作做了具體的工作部署，明確指出在防控工作中，各級領導是動物防控工作第一責任人，分管領導是動物防控工作的直接責任人，各鄉（鎮）要把高致病性禽流感、豬藍耳病和牲畜口蹄疫等動物重大疫病防控工作做到層層分解，責任到人。縣畜牧獸醫服務也召開了各鄉(鎮)獸醫站站長參加的動物重大疫病防控工作會議，對防控工作做了全方位的安排部署。縣重大疫病指揮部先后下發了“X防重大（指）字[20xx]1號“關于認真做好春季動物集中防控工作的通知”、X防重大（指）字[20xx]3號“關于下發20xx年X縣動物疫病強制免疫計劃的通知”、X防重大（指）字[20xx]4號“關于下發《20xx年高致病性禽流感和口蹄疫等重大動物疫病免疫方案》的通知”，X防重大（指）字[20xx]5號“關于認真做好秋季動物疫病集中防控工作的通知”，縣畜牧獸醫服務中心下發了X縣鄉(鎮)站防控動物重大疫病百分考核細則。
（二）大力推進免疫工作。
實施免疫是防控動物重大疫病的首要防線，也是最有效的防控措施。今年，我縣切實把免疫工作作為當前防控動物重大疫病的一項首要任務來抓，落實了行政和技術雙包人員，并掛牌公示，強化了行政領導和技術人員雙包責任制。采取了分片包干，責任到人，層層落實的免疫工作責任制。規模養殖場，在防疫人員的監督下，進行免疫；散養戶，防疫人員親自到戶免疫。在免疫過程中，規模養殖戶按免疫程序進行免疫，散養戶實行了春、秋兩季集中免疫，月月補免，填寫了免疫檔案，發放了動物免疫卡，做到了鄉不漏村、村不漏戶、戶不漏畜。截至目前，全縣豬存欄13865頭,口蹄疫免疫13157頭,免疫密度達到95.9%;豬瘟免疫13455頭,免疫密度達到97%;規模養殖場的藍耳病免疫率達到100%;牛存欄9537頭,牛口蹄疫免疫8731頭,免疫密度92.5%;羊存欄103600只,羊口蹄疫免疫97790只,免疫密度94.5%;雞存欄93740只,雞高致病性禽流感免疫93740只,免疫密度100%;免疫質量和防疫效果良好，重大動物疫病得到全面控制，到目前為止無有重大疫情發生。為了進一步推動我縣動物標識及疫病可追溯體系建設，有效保證動物產品的安全，我縣豬、牛、羊二維碼耳標均達到80%以上。
（三）加強養殖場（戶）的消毒工作。
為做好消毒滅源工作，各鄉(鎮)站完善了衛生消毒制度和病死的畜禽無害化處理制度，截止20xx年9月1日，全縣11個鄉鎮共計使用消毒藥品1.048噸；畜禽圈舍消毒面達到37.1萬平方米;消毒圈舍場點數1256個,開展消毒人數2101人，全縣無一起重大疫情發生。
（四）嚴格了疫情報告制度。
今年，我縣各鄉（鎮）及成員單位制定了專人具體負責疫情報告，鄉（鎮）獸醫站對動物疫情進行了排查，村級防疫員每月對疫情進行了巡查，并建立了動物疫情報告制度和村級防疫疫情巡查制度，一旦發現疫情或疑似疫情，要及時上報。形成縣、鄉、村三級疫情報告網絡。
（五）加大疫情的監測力度。
為切實掌握禽流感、口蹄疫等重大動物疫病流行規律和疫病動態，及時發現疫情隱患，確保無重大動物疫情，我縣認真貫徹執行省、市指揮辦公室下達的《關于20xx年高致病性禽流感和口蹄疫等重大動物疫病監測方案》，對全縣11個鄉鎮的畜禽免疫抗體進行了監測。
1、豬口蹄疫監測，商品X養殖場9個，散養戶16個，進行監測采樣290份，其中商品X飼養場230份，散養戶60份，合格數290份，合格率100﹪。
2、豬瘟監測，采樣160份，合格160份，合格率100﹪。
3、雞新城疫監測，規模養殖場16個，采樣370份，合格364份，合格率98.4%。
4、禽流感監測，規模養殖場12個，采樣460份，合格460份，合格率100%。
（六）動物疫病應急工作能力。
為確保及時、迅速、有效地控制和消除瘦肉精等違禁藥品中毒事件的危害，保障X縣養殖業持續健康發展和人民群眾的身體健康，縣政府下發了《X縣“瘦肉精”等違禁藥品中毒事件應急預案》，目前《X縣防治動物重大疫病應急預案》已報政府應急辦，等待下文。縣級儲備了能夠處理一起疫情的儲備資金30萬元和價值10.255萬元應急物資，應急隊伍完善，現有65名應急人員。
（七）基層防疫體系建設。
根據全縣畜禽飼養量和行政村建制，我縣配備了村級防疫員60名，每人每月工資補貼100元，并配備了冷藏包。對村級防疫員進行防控技術培訓，通過培訓，掌握了各種疫病的免疫程序和操作技術。
二、加強防控工作的宣傳力度
為了使動物重大疫病防控工作深入人心，家喻戶曉，5月23日我縣利用科技宣傳周，對《中華人民共和國動物防疫法》和動物重大疫病防控知識進行了宣傳，共發放宣傳資料5萬份，切實使廣大養殖戶充分認識到動物疫病的危害性，提高了廣大養殖戶對防疫工作的自覺性，提高群防群控的.能力。
三、動物疫病防控技術培訓
為了提高動物重大疫病的防控能力，我縣先后3次6人參加農業部、省、市舉辦的“動物重大疫病防控知識培訓”，3月對村級防疫員進行了培訓，通過培訓我縣動物重大疫病防控能力有了進一步的提高，嚴防了動物疫病的發生。
四、動物檢疫工作
動物檢疫工作是防止染疫動物及其產品進入流通環節的關鍵措施，是促進動物疫病預防工作的重要手段。今年，我縣認真貫徹落實《中華人民共和國動物防疫法》過程中，將動物檢疫工作必須列入重要議事日程。使動物檢疫工作常抓不懈，穩步發展。
（一）加強產地檢疫工作。
產地檢疫是指各區域內動物離開其生產飼養地之前的檢疫。是檢疫工作的基礎，通過實施產地檢疫，可促進防疫工作開展，提高免疫密度，防止動物疫病傳播擴散，保護養殖業健康發展和人民身體健康的目的。
我縣十分重視產地檢疫，明確提出產地檢疫率要達到100%的要求，動物檢疫員實施地檢疫做到“三到位”：一是檢疫到位，嚴格按照產地檢疫規范進行操作，并對檢疫站結果負責。二是出證到位，檢疫員必須核對動物免疫耳標和免疫證明，將免疫耳標作為出具檢疫證明的必要條件之一，對沒有免疫耳標或免疫耳標不符合規定的，不得出具動物產地檢疫合格證明。并且填寫票證規范。三是收費到位，要嚴格按照國家收費標準執行，不得多收、亂收。截止目前，產地檢疫豬0.826萬頭，牛0.151萬頭，羊0.635萬只。
（二）加強屠宰檢疫工作。
為了確保全縣人民吃上“放心肉”，嚴格檢疫關，我站派35名檢疫員長駐定點屠宰場實行檢疫。一是嚴格宰前檢疫，對生豬進入屠宰場先前進行查證驗物。確保有產地檢疫證明，確保在免疫保護期內，確保是來自非疫區等，同時在待宰前進行認真的觀察和檢查，確保健康豬進入屠宰環節；二是嚴格按照宰后檢驗程序進行檢疫，確保頭頭摘除“三腺”，確保酮體和內臟的衛生安全；三是嚴格發放酮體肉品檢疫證，堅決把住“人情關”確保一豬一證。至目前，全縣共屠宰生豬0.679萬頭。
五、加強監督檢查，驗收防疫工作
為了使動物防疫、檢疫工作真正落到實處，20xx年10月12日縣畜牧獸醫服務中心林主任親自帶隊督查、驗收，先后20多天出動人員60多人（次），到各鄉鎮規模養殖場、集貿市場、定點屠宰場等經營動物肉類產品等各個環節全方位監督、檢查，共查出未經檢疫的肉品0.2噸，全部補檢，并進行處罰，從而促進了經售戶自覺主動的檢疫。
總之，今年，在各級政府和各級領導的高度重視下，在廣大畜牧獸醫的辛勤工作下，動物重大疫病防控工作取得了可喜的成績。
六、畜產品安全常抓不懈
（一）“瘦肉精”監管工作方面。
民以食為天，食以安為先，為切實提高食品安全水平，確保人民群眾吃上放心肉。我所認真貫徹落實省、市文件精神，切實加強全縣生鮮肉類安全管理，嚴厲打擊違法添加“瘦肉精”行為。
縣政府領導和縣畜牧獸醫服務中心主任高度重視，迅速成立了X縣開展“瘦肉精”專項整治工作領導小組，專項整治工作領導小組辦公室設在我所，我所與縣人民政府辦公室共同制定了“進一步加強瘦肉精監管工作方案”和“X縣瘦肉精等違禁藥品中毒事件應急預案”。部署對全縣各鄉鎮生豬養殖、屠宰、豬肉流通、豬肉消費加工等環節開展專項檢查，縣人民政府和各鄉鎮人民政府簽署了《X縣瘦肉精監督管理責任書》，要求以嚴打、嚴控的高壓態勢，落實整治責任，確保整治工作落實到位。并印發了《X縣“瘦肉精”專項整治和宣傳工作方案》及《關于進一步加強瘦肉精監管工作的緊急通知》。隨后，專項整治領導小組在全縣范圍內開展了“瘦肉精”專項整治行動。
我所分別在20xx年5、8、9三個月在全縣范圍內開展生豬養殖場“瘦肉精”專項突擊監督抽檢行動，對生豬飼養戶的飼料購進、使用情況及生豬屠宰前檢測等環節開展了專項檢查和整治工作，督促生豬養殖戶建立了飼料購進索證索票制度，獸藥使用記錄及檢疫防疫制度；縣畜牧服務中心還與生豬養殖大戶簽定了“禁止使用瘦肉精等違禁藥物告知書和承諾書”。我縣有生豬10頭以上養殖戶125戶，500只以上的養雞戶10戶，飼料經營站點14處，定點屠宰場一處，日屠宰量20頭左右。對生豬屠宰場進行定期檢驗、檢查，確保生豬定點屠宰、專人駐場，同步檢疫。
為了防止我縣出現“瘦肉精”事件，我所組織各鄉鎮獸醫對全縣生鮮豬肉制品重點單位、重點環節進行了全面、徹底的專項檢查。全縣檢查集貿市場3處，檢查豬肉經營戶83戶次，飼料獸藥經營門店14間，抽檢尿樣50個，檢測定點屠宰場“瘦肉精”50多樣份，到目前沒有發現含“瘦肉精”豬肉現象。
通過開展“瘦肉精”專項整治行動，我縣轄區沒有發生一起“瘦肉精”事件，建立了“瘦肉精”檢測體系，外來生豬的檢疫和管理進一步加強，食品安全狀況得到進一步改善。今后，我們將繼續加大對生豬和豬肉生產經營行業相關法律法規知識的宣傳力度，并繼續加大安全檢查的力度，嚴厲打擊違法添加“瘦肉精”的行為，確保我縣生豬生產和豬肉市場合法、有序、安全。
（二）生鮮乳質量安全專項整治行動方面。
我所嚴格監督管理奶畜飼養以及生鮮乳生產環節、收購環節，為了認真執行忻州市人民政府辦公廳忻政辦發[20xx]40號文件精神，徹底消除本縣生鮮乳質量安全隱患，保障生鮮乳質量安全，我所真正做到了領導到位，責任明確，落實到人，確保了生鮮乳質量安全專項整治行動不擺形式，不走過場，并制定了生鮮乳質量安全專項整治工作方案，縣政府與相關單位簽訂了責任書。并印發了《乳品質量安全監督管理條例》100余份，做到了對生鮮乳質量安全問題不留死角。
奶畜養殖者、生鮮乳收購者、乳制品生產企業和銷售者對其生產、收購、運輸、銷售的乳品質量安全負責，是乳品質量安全的第一責任人。我所對三個鄉鎮的奶牛養殖戶進行了專人管理，對奶牛養殖、生鮮乳運輸和銷售等環節進行了全方位的監管，并實行了責任制和責任追究制。
在生鮮乳質量安全專項整治行動中，我所組織出動執法人員31人（次），對全縣3個鄉鎮，4個村9家養殖戶81頭奶牛，進行了拉網式排查，產奶奶牛11頭（其余不產奶），日產奶230斤，未發現添加違禁藥物，在飼料中未發現添加任何違禁藥物。
七、基層站防疫基礎設施項目建設
五個鄉鎮站峨口、棗林、胡峪、新高、峪口總投資27.5萬元，項目已批復，資金未到位。
八、獸醫實驗室建設
X縣動物疫病預防控制中心實驗室設備完善、制度健全、人員齊備，能夠全面落實疫情日常監測、隨機監測、集中監測制度；監測數量完全達到市縣要求；現場采血抗體監測率達到100%。目前可以開展高致病性禽流感、口蹄疫、新城疫、豬瘟、高致病性豬藍耳病等動物疫病實驗室診斷工作。
X縣動物疫病控制中心實驗的報審資料正在按照農業部制定的《獸醫系統實驗室考核管理辦法》驗收標準編制當中，年內有望通過考核驗收。
九、存在的問題及建議
1、防疫經費嚴重不足，財政預算未到位。
2、防疫人員技術力量薄弱，充實基層防疫人員隊伍，加強對基層防疫人員技術培訓。
3、村級防疫員工資待遇過低，嚴重制約著防疫工作的正常開展。
4、應解決部分基層站無辦公場所的問題。
5、強化基層工作人員在工作中的防、檢手段。
6、無“瘦肉精”，生鮮乳、檢查經費和檢查設備
衛生監督工作總結2
為貫徹落實《中華人民共和國職業病防治法》，更好地履行衛生監督職責，切實加強職業病防治工作，維護勞動者的健康權益，紅安縣衛生局衛生監督局根據“省衛生廳關于20xx年全省職業衛生重點監督檢查計劃的通知”精神，高度重視，制定了實施方案，下發了專題文件，召開專題會議對我縣重點職業病危害企業專項整治工作進行安排部署，紅安縣衛生局衛生監督局于20xx年5月14日至6月23日開展了重點職業病危害企業專項整治工作，現將有關工作情況總結如下：
一、具體做法
組織制定實施方案。根據省衛生廳《20xx年全省職業衛生重點監督檢查計劃的通知》精神，縣衛生監督局結合實際制定并下發了《關于開展紅安縣重點職業病危害企業專項整治工作的通知》，制定了“紅安縣開展重點職業病危害企業專項整治工作實施方案”，明確提出專項整治的目的、整治對象、工作原則及方法步驟，將專項整治工作細化為工作準備、基本調查、專項整治、分析匯總、檢查驗收、階段總結六個階段，并明確各階段的時間和任務。
在20xx年4月24日至5月1日在《職業病防治法》宣傳周期間，以“防止職業病，造福勞動者勞動者享有基本職業衛生服務”為主題的宣傳活動外，組織各企業用工人員、醫療機構服務人員、衛生監督人員等3000余人參加職業病防治法知識競賽答題活動。在重點職業病危害企業專項整治工作之初，開展了聲勢浩大的職業病防治法宣傳培訓。第一、組織開展《職業病防治法》、《紅安縣重點職業病危害企業專項整治工作實施方案》為主要內容的企業法人或負責人職業病防治知識培訓，全縣共舉辦培訓班一期，培訓企業23家、培訓企業負責人（管理人員）25人，通過培訓，提高了企業管理經營者依法防治職業病、依法維護職工正當權益的意識。第二、發放、印制、張貼《職業病防治法》宣傳資料進行宣傳。其中，共發放職業病防治法宣傳掛圖150張、《職業病防治法》單行本150冊、職業病防治知識300份。第三、在新聞媒體進行宣傳。宣傳活動形式多樣、內容豐富、通俗易懂，營造了政府重視、各界關心、企業參與、媒體支持的良好氛圍，為做好專項整治工作起到了積極的促進作用。督促重點職業病危害企業建立職業衛生健康監護檔案、職業衛生管理組織和制度，制定職業病防治計劃和工作方案，對勞動者進行職業衛生培訓，組織勞動者進行職業健康檢查等工作。
通過整治，重點職業病危害企業職業病防治管理得到一定加強。
在5家重點職業危害企業中，設置有職業衛生管理機構或組織4家、占80%；配置有專兼職職業衛生管理人員4家、占80%；制定有職業病防治計劃或實施方案3家、占60%；制定有職業衛生管理制度4家、占80%；制定有職業健康監護計劃或方案2家、占40%；開展了職業衛生知識培訓2家，占40%；開展職業健康體檢工作0家，占0%，建立有職業健康監護檔案0家、占0%。
二、存在問題及今后工作打算
雖然我縣重點職業病危害企業專項整治工作取得一定成績，但由于多方面的原因，我縣重點職業病防治及監管方面還存在以下問題和不足，主要表現在：
1、職業病防治的嚴峻形勢不容樂觀。目前。部分企業對《職業病防治法》及相關法律法規學習不夠，法律意識淡漠，對職業病危害認識不到位，衛生防護設施缺乏。部分企業雖然發放有個人防護用品，但沒有嚴格實行監督管理制度，個人防護用品使用較差或不能正確使用，加之勞動者自身文化素質差，自我保護意識和能力不足。企業未組織勞動者進行相關法律法規和自我防護知識的'培訓，未向勞動者告知主要職業病危害因素及其應采取的防護措施等。多數企業雖然現在設立職業衛生管理機構或衛生管理組織，有了專職或兼職職業衛生管理人員，但由于我縣衛生監督機構從事職業衛生監督人員極少，監督力度不夠，很難保證這些企業及其有關組織長期持之以恒發揮職業病防治管理作用。并且，大部分重點職業病危害企業在新、改、擴建和技術改造等過程中的可行性論證階段未作職業病危害預評價，設計及竣工驗收無衛生行政部門的審查認可書，給勞動者健康帶來了極大的隱患，如何協調各方關系加強有關各項工作值得進一步探索。
2、衛生監督機構從事職業監督人員數量、素質與繁重的職業衛生監督任務不相適應。一方面，我縣從事職業衛生監督人員極為有限，不能滿足實際工作的需要；另一方面，現有人員業務素質（知識結構）不能適應職業病監督管理要求，在本次專項整治中充分暴露出專業知識缺乏是制約本次重點職業病危害企業專項整治沒有取得更大成效的癥結所在。
3、衛生、安監之間協調配合有待加強。衛生部門在職業衛生監督管理職責調整后，與安監等部門協調配合差，沒有形成聯合執法的合力，在監督執法過程中顯得力不從心，多數企業怕安監不怕衛生，對衛生部門的監管只是表面應付，沒有從人力、物力和財力等根本問題著手解決職業衛生防護、管理等方面的問題。
針對上述存在的問題和不足，下一步我縣將主要從以下幾方面抓好重點職業病危害企業整治工作：一是要加大《職業病防治法》等法律法規的宣傳力度，不斷強化用人單位負責人的自律意識和勞動者的自我保護意識；二是定期組織對用人單位法人或負責人進行培訓，使其提高法律意識，增強企業法人是保護勞動者健康的第一責任人的意識，促進企業自覺依法履行保護勞動者健康的義務；三是加大監督執法力度，嚴肅查處用人單位違反《職業病防治法》等法律法規的行為，督促和指導用人單位完善各項職業衛生管理制度，建立健全職業健康監護檔案，落實防護設施和勞動者個人防護用品等；四是定期組織對衛生監督執法人員進行法律法規及專業知識的培訓，提高衛生監督執法人員業務素質和執法水平。
衛生監督工作總結3
20xx年對我個人來言是豐富多彩的一年，在這一年中經歷了兩次科室調動，從辦公室到業務辦，從業務辦到五中隊。工作職責從行政管理轉為業務統籌，而后則從事具體醫療衛生執法監督工作。回顧這一年來的工作可謂繽紛多彩，總結為如下幾個方面：
一、在信息化建設及完善的工作中貢獻自己的力量
1、根據衛生部相關要求，對監督所全體監督員進行網絡教育教學相關知識、操作的培訓工作。按照規定完成了各項在線培訓工作，并獲得了20xx年天津市監督員網絡培訓推動工作先進個人。
在國家信息化平臺20xx版升級推廣、應用的工作中身兼數職，無視任務的艱巨，及時、完滿地完成了各項任務。
年內組織信息化相關全員培訓6次，相關答疑、技術指導、操作演示不計其數。與上級部門保持良好的溝通，及時了解信息化工作動向，結合所內實際工作狀況，向所領導提供有依據的參考意見，起到了及時調整工作重點的作用。
二、踏實工作，完美完成各項工作的交割任務。
踏踏實實、認認真真地完成各項日常工作。不急躁、無怨言，一切以工作為基本出發點。
從辦公室調出，完成了收入統計、日常消耗備品、行政值班表制作等工作的交接。從業務辦調出，完成公共場所、學校衛生及生活飲用水的日常監督信息化管理工作。作為系統管理員，協助新老質控員進行工作交割，并對新質控員進行相關的培訓和必要的幫助，使我所信息化工作平穩過渡。
完成各項工作的交接工作的同時，并協助相關領導對信息化業務成功按專業進行劃分，簡化審批步驟，提高工作效率。實現了按分管工作的類別分化信息業務工作的目的，從一定程度上解決了我所網格化綜合執法與上級單位按專業劃分科室的沖突。
對華苑醫院衛生監督協管人員進行全員培訓一次，對衛生協管的'任務、工作職責進行了講解，并根據自己在實際工作中積累的經驗，給予衛生協管員一些實際的工作建議。
三、全力投入醫療衛生執法工作
用最短的時間完成從內務到外勤工作角色的轉變，以最大的熱情投入到醫療衛生執法工作中去。自調至五中隊開始就直接參與醫療衛生執法工作中，利用業余時間熟悉新頒布的法律法規及近期醫療衛生執法工作中發現違法違規行為的新動向，積極配合中隊長完成各項執法監督工作。共處理舉報15起，參與日常執法監督137戶次，參與案件處理6起，參與案件合議2次，審核驗收29戶次，參加了市所醫療執法監督會議3次。
幫助新進的三名監督員從法律法規及內務方面入手，盡快熟悉醫療衛生執法工作內容、流程、各項文書的制作，及工作總結的書寫。
衛生監督工作總結4
根據《AA縣衛生局衛生監督所關于開展衛生監督工作績效考評和稽查的通知》（永衛監〔20xx〕3號文）的要求，結合我所實際，20xx年2月上旬我所對各業務科室開展衛生監督工作進行了績效考評和稽查，現將此項工作完成情況總結如下：
一、領導重視、組織有序
為了保障此次績效考評和稽查工作順利開展，我所成立了以所長和書記為組長，由蔣志凌（業務綜合股負責人），黃華強（衛監一股負責人），尤誠裕（衛監二股負責人）組成的考核小組，制定了工作實施方案，所長蔡金豹在所務會上安排布置績效考評和稽查工作，要求各科室要積極自查自糾、積極配合績效考評和稽查人員績效考評和稽查工作。
二、開展績效考評和稽查情況
1、我所組織績效考評和稽查人員于20xx年2月14日至2月15日對衛監一股、衛監二股進行認真考評和稽查。
2、衛生監督績效考評和稽查內容包括：實行目標管理落實執法責任制；日常監督檢查；長效監管機制建設；衛生監督重點檢查工作；衛生監督信息報告；檔案管理；衛生監督專項整治活動；案件查處；執法文書管理；信息宣傳與培訓；執法責任制；衛生監督員管理；行政處罰；舉報投訴受理等情況。
按照《20xx年AA縣衛生監督工作績效考核標準》和《稽查標準》，衛監一股績效考核總得分90分、稽查總得分88分，衛監二股績效考核總得分89分、稽查總得分86分。
盡管此次績效考評和稽查工作檢查發現各項工作總體良好，但仍發現以下一些問題：
1、衛監一股、二股日常監督檢查過程檔案資料不全；衛監一股有1家為按要求實施衛生監督量化分級管理；
2、衛監二股存在未按時報送衛生監督信息的.現象；
3、衛監一股、二股在各項專項活動中均無總結記錄的問題；
4、在現場查閱日常監督工作記錄中，發現衛監一股記錄不全的問題；
5、衛監二股在執法文書制作中，存在字跡不夠工整、文面不整潔的現象；
3、衛監一股處理群眾舉報投訴工作中，存在案件檔案資料未及時歸檔的問題。
今后，我所將以本次績效考評和稽查工作契機，嚴格按照《衛生監督工作績效考核標準和稽查工作規范》的要求，加大對各項衛生監督工作的稽查力度，強化內部制約機制，進一步規范監督執法行為，促進監督隊伍建設，提高執法水平和效率，建立一支高素質、高水平的衛生監督隊伍，保障人民的身體健康權益，服務地方社會經濟的發展。
衛生監督工作總結5
今年以來，我所在市委、市xxx府、市衛生局的領導下和上級業務部門的指導下，通過加強內部管理，完善各項規章制度，加強機關效能建設，注重衛生xxx隊伍業務培訓，規范衛生監督xxx行為，樹立衛生監督新形象，認真開展各項衛生監督xxx工作，在把好衛生許可準入關，加強食品安全工作，大力整頓個體醫療市場，開展職業病預防工作，防止公共衛生突發事件發生等方面取得較好的成績，衛生監督xxx工作逐步走向正軌。現將20xx年工作總結如下：
一、強化內部管理，建章立制，促進效能建設
今年初，為了加強單位內部管理，制訂了《防市衛生監督所綜合管理制度》，以制度管人，保證單位正常工作秩序。開展機關效能建設，建立崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、否定事項報備制、首問負責制、一次性告知制、同崗替代制、xxx務公開制；公開辦事程序、收費標準；簡化辦事程序，縮短申請辦證時間，為群眾辦證提供方便，使辦證效率大大提高，得到群眾的好評。
二、加強衛生監督員培訓，提高衛生監督人員業務水平
今年以來，采取走出去，請進來的形式，先后選派12人（次）參加自治區級舉辦的培訓班。單位也舉辦了4次業務培訓，其中一次還聘請自治區衛生監督所專家到所對全市衛生監督員進行培訓，收到良好效果。今年單位參加業務培訓的人員共108人次，大大提高了衛生監督人員的思想素質和業務水平。
三、大力開展衛生法律法規宣傳
為了讓群眾更多地了解衛生法律法規，配合專項衛生監督xxx工作，充分利用電視、報紙、宣傳車、設咨詢點等宣傳形式，大力開展《食品衛生法》、《職業病防治法》、《傳染病防治法》和“食品安全行動”、“禁止散裝白酒生產銷售”等專項宣傳活動。3月中旬，結合“xxx”和禽流感防控工作，開展了《傳染病防治法》xxx宣傳，出動宣傳車3輛次；4月上旬，出動宣傳車到防城區、港口區部分鄉鎮開展《食品衛生法》及食品安全行動宣傳；4月25—30日，開展《職業病防治法》宣傳周活動，發放宣傳資料1萬份，懸掛橫幅標語23條，出動宣傳車4輛次，咨詢活動1天；5月下旬開展禁止散裝白酒上市銷售宣傳，出動宣傳車2輛次，掛橫幅1條。為配合各項衛生監督xxx活動，先后向防城日報社投稿三次，利用市電視臺《今晚播報》宣傳13次，廣西人民廣播電臺1次（10分鐘）。通過大力開展宣傳，使廣大群眾更多地了解衛生法律知識，更好地配合我們的監督xxx工作，收到良好的效果。
四、業務工作
（一）衛生行xxx許可
7月1日《行xxx許可法》開始實施，為了作好實施前準備工作，依法開展衛生行xxx許可，5月份，全所業務人員認真開展學習《行xxx許可法》活動，了解《行xxx許可法》的.規定，明確本級衛生行xxx許可條件、程序、期限，規范行xxx許可行為。對衛生行xxx許可實行服務承諾制、一次性告知制、否定事項報備制、公開衛生許可審批程序、審批期限、準入條件和收費項目，為申辦者提供須知等材料，熱情接待申請人，耐心解釋和指導申辦人填寫有關申請材料等，一年來受到群眾的好評。同時，嚴格把好準入關，逐步提高準入條件，使生產經營場所、衛生狀況得到進一步改善。
今年共受理衛生許可1809件（其中食品衛生許可1492件，公共場所衛生許可317件），審批發放食品衛生許可證1492家（其中防城區957家，港口區535家），公共場所衛生許可證317家（其中防城區204家，港口區113家）。
（二）傳染病防治監督xxx
為加強傳染性xxx型肺炎和禽流感防控工作，今年2月份，在衛生局組織下，對全市衛生行xxx部門及醫療、衛生、保健機構進行xxx檢查，全市共檢查縣（區）級衛生行xxx部門4個、疾控（防xxx）機構3個，縣級以上醫院10家，鄉鎮衛生院9家，村衛生所及個體診所13家，對發現存在問題的單位提出整改意見進行整改。同時還配合自治區督查組開展督查工作。
（三）食品衛生監督xxx
1、基本情況：我市市轄區共有食品生產經營企業4135戶（防城區3038戶、港口區1097戶），其中生產加工企業114戶（港口區33戶、防城區81戶）；食品批發零售企業1954戶（港口區410戶、防城區1544戶）；餐飲業1353戶（港口區371戶、防城區982戶）；集體（學校）食堂60戶（港口區22戶、防城區38戶）；食品攤販524戶（港口區228戶、防城區296戶）；其他130戶（港口區34戶、防城區96戶）；全年監督戶數為11239戶，戶平均監督頻次2.72，監督覆蓋率為100%。培訓從業人員2834人，“五病”調離181人。
2、食品專項培訓工作：3月份，舉辦了一期白酒生產業主培訓班，有47家酒廠業主參加，主要培訓白酒生產的衛生規范，規定白酒生產、銷售實行定型包裝。6月28日、29舉辦各學校分管食堂的校長、衛生管理人員等80多人及中檔以上餐飲業負責人41人培訓班，舉辦了兩期學校食堂和培訓班，學習量化分級管理的有關要求。7月份對市轄區4家月餅餡料廠和51家糕點廠的負責人和衛生管理人員等70多人進行衛生知識培訓。全年參加食品衛生專項培訓共238人。
3、2—3月份對市轄區54所學校（含托兒所）學生食堂及校周圍邊食品攤點進行全面監督檢查，對不符合衛生的食堂提出整改意見，限期改正，取締一批校園周邊不符合衛生要求的食品攤點。結合食品衛生監督量化分級管理的要求，要求各學校利用暑假期間對食堂進行合理整改和布局，9月份（即開學第二天開始）分成二個衛生檢查組對各學校食堂進行檢查，經檢查多數學校雖然有所整改，但仍存在很多隱患（均以經費緊張為由只作簡單調整）。
4、為了規范我市的白酒生產經營秩序，預防假酒中毒。針對防城區白酒生產經營不規范狀況，對白酒生產廠家進行整改，規定白酒生產、銷售實行定型包裝，從6月1日起禁止散裝白酒在城區上市。共整改白酒生產廠家15家，取締4家，已取得階段性效果。
5、加強中秋月餅、糕點的衛生監督：為提高我市糕點、中秋月餅生產加工廠家衛生和產品質量，深入各生產場所進行現場監督、審查、抽檢等，保證月餅、糕點生產衛生質量，今年未接到有關月餅質量問題投訴電話。
6、做好重大會議、接待的衛生監督工作：今年共參加xxx府重大會議、接待工作的食品衛生監督7次。針對各種接待不同特點，先前制訂可行衛生監督方案，指導接待賓館（飯店）做好接待前各項工作，強調食品安全的注意事項，按各自工作職責明確分工，落實責任制，保證接待工作的食品衛生安全。
7、對集貿市場、商場（超市）、肉及肉制品、水產品等各類食品檢查工作，實行索證和臺帳登記造冊制度，配合工商部門取締4家用工業松香拔鴨毛的加工點，禁止“三無”、“三xxx”食品生產銷售。加強對節日食品市場的監督，保護消費者的利益，確保食品衛生安全，維護消費者權益。
8、開展食品衛生監督量化分級管理工作。按自治區食品衛生監督量化分級管理要求，今年我市開始實行食品衛生監督量化分級管理，該項工作分階段進行，首先從54家學校食堂和41家中檔以上餐飲業開始，對達不到要求的進行整改，逐步轉變食堂和中高檔餐飲業的衛生監督管理模式，提高飲食衛生安全水平。
9、食品衛生監測抽檢情況：
全年共抽檢各類食品403份，合格353份，合格率為87.6%，其中植物油134份，合格134份，合格率為100%，肉及其制品26份，合格21份，合格率為80.8%，糕點類137份，合格102份，合格率為74.5%，水產品4份，合格4份，合格率為100%，xxx及其制品7份，合格6份，合格率為85.7%，冷凍食品13份，合格10份，合格率為76.9%，酒類11份，合格9份，合格率為81.8%，食糖3份，合格3份，合格率100%，皮蛋9份，合格9份，合格率100%，干（濕）米粉17份、腐竹9份均未檢出吊白塊和保險粉，醬油6份，合格6份，合格率100%，添加劑6份，合格6份，合格率100%，其他食品21份，合格17份，合格率80.9%。
10、食品衛生xxx情況：一年來共對市轄區536戶食品生產經營單位進行警告和限期整改；對9家食品生產經營單位進行行xxx處罰，罰款8500元；取締非法生產、加工點6家；收繳一批無生產廠家、廠址和生產日期、保質期的食品約60公斤，折合人民幣700多元。
（四）公共場所衛生監督xxx
對市轄區612戶公共場所進行經常性衛生監督檢查（港口區224戶、防城區388戶），其中旅館業103戶（港口區32戶、防城區71戶），文化娛樂場所142戶（港口45戶、防城97戶），理發美發339戶（港口133戶、防城206戶），游泳池1戶（防城），體育館1戶（防城），xxx書、美術、博覽館3戶，商場、書店7戶（港口4戶、防城3戶），醫院候診室10家（港口2家、防城8家），公共工具、候車室6家（港口3家、防城3家）。全年經常性巡回監督1314次，監督覆蓋率為100%，平均監督2.15戶次。對不符合衛生要求的72家單位提出書面意見，同時責令限期改正，并對1家理發室進行立案查處，現仍在調查取證中。
（五）生活飲用水衛生監督
對市轄區供水單位進行衛生監督，其中市、區級水廠3家、鄉鎮級供水單位16家進行現場衛生監督檢查，對部分供水單位的出廠水、管網末梢水進行監測，共抽檢18份，合格17份。
（六）化妝品衛生監督
對市轄區內1家化妝品生產單位和53家化妝品經銷單位進行衛生監督檢查，未發現假劣化妝品在市場上銷售，在日常監督同時，指導各經營單位索取相關證件建檔備案。
（七）積極做好碘鹽的監督監測工作
為確保我市市民吃上合格的碘鹽，杜絕劣質私鹽在市場上流通銷售，與鹽業部門聯合行動，對各碘鹽銷售單位進行檢查，同時不定期對鹽業公司生產廠進行抽查檢測，預防不合格產品流向市場
（八）職業衛生、放射衛生監督xxx
認真貫徹執行《職業病防治法》，進一步開展職業病預防工作，今年3月份舉辦了一期有職業病危害單位負責人參加的職業衛生培訓班，參加人員37人，大大提高了他們對職業病危害的認識和遵守《職業病防治法》的意識。今年共有申報職業危害項目單位91家，職業危害場所基本上懸掛警示標志牌（160塊）。同時還對36家用人單位進行監督檢查，向他們宣傳健康維權行動內容。全年監督檢查全市放射源使用和貯存單位7家，醫用x光電離輻射單位10家，均提出整改意見，限期進行整改。
（九）打擊非法行醫專項整治工作
根據自治區衛生廳《關于開展嚴厲打擊非法行醫專項整治工作的通知》要求，在市衛生局主持下認真開展工作，擬訂了《防市醫療安全xxx行動實施方案》。為了做好專項整治前的宣傳，于6月上旬舉辦市轄區個體醫療診所業主學習班，參加學習60人，召開一次有85人參加的無證行醫執業人員會議，廣泛宣傳有關法律法規和規定，使他們認識到無證行醫屬違法行為。本次專項整治工作共出動監督xxx人員287人次，檢查醫療機構146家（次）（其中市直及港口區35家、防城區32家、東興市54家、上思縣25家），無執業證46家，查處違法醫療機構57家，其中取締非法行醫11家，立案處罰49家，罰款3萬元，收繳非法所得15.80元，藥品和器械一批（價值約合人民幣2萬多元）。取得了階段性成果，進一步規范了我市的個體醫療市場。
衛生監督工作總結6
為進一步加強學校衛生監督工作，切實維護學生的健康權益，根據《青海省衛生廳關于印發青海省20xx年衛生監督重點檢查計劃的通知》精神，依據《中華人民共和國傳染病防治法》、《學校衛生工作條例》、《生活飲用水衛生監督管理辦法》、《國家學校體育衛生條件實行基本標準》等，我所對全縣的22所學校展開了全面的監督檢查工作。
一、檢查內容。
1、學校飲用水衛生工作：以學校建立飲用水衛生管理制度情況、供水設施衛生狀況、自備供水水源衛生防護狀況為重點，著力加大對轄區內學校自備水源與農村學校飲用水衛生的.監督檢查力度；逐步摸清轄區內學校飲用水供水方式及水源情況，并建立學校飲用水衛生監督檔案。
2、傳染病防控工作：督促指導學校按照有關文件要求，建立和完善傳染病防控制度，落實各項防控措施。
3、教學環境、生活設施衛生情況：加強校舍、教學設施、生活設施、衛生保健室配備等基本衛生條件的監督檢查，有條件地區可聯合有關機構共同對學校內影響學生健康的教學衛生環境開展監測與監督檢查。
衛生監督工作總結7
按照《省衛生廳關于開展衛生監督專項稽查工作的通知》要求，落實依法行政，規范衛生監督執法行為，加強衛生監督隊伍管理，認真執行《衛生監督稽查規范》、《衛生監督執法考核評議量化指標體系》精神，市衛生局衛生執法監督局高度重視，研究決定于20xx年9月下旬對所屬縣、市（區）的三分之一進行專項稽查，情況總結如下：
一、衛生行政許可情況
從抽查結果來看，整體情況較好，符合法定時限和程序要求，各單位能夠結合形勢要求和自身工作實際，加大行政許可工作創新力度，服務意識、服務態度、服務質量和服務效率都得到較大提高。
各單位能夠認真學習貫徹實施《行政許可法》、《衛生行政許可管理辦法》，建立健全了衛生行政許可工作的各項制度，能按要求向社會公示辦理衛生行政許可過程中衛生行政許可事項、程序、條件、時限、工作流程等相關事項。
大部分單位能認真開展衛生許可的審查、發放工作，各類文書制作水平有所提高，資料比較齊全，衛生許可文本制作比較規范，檔案的歸檔、登記等管理工作基本有序。縣衛生行政許可工作成績優秀，許可檔案管理規范，從字體顏色到內容，完全符合檔案要求。
二、衛生監督隊伍管理
市各縣區領導均很重視衛生監督稽查工作，但由于編制的原因，衛生監督機構大多處于人少事多的局面，抽查的4個縣區，均未成立專門的.衛生監督稽查機構、確定2名以上專職人員。按照省市統一安排，有兼職人員負責稽查工作，有工作計劃和總結。制定了完善的《稽查工作制度》、《行政執法責任制度》、《首問負責制度》、《限時辦結制度》、《政治業務學習制度》、《衛生監督員著裝風紀標準及管理制度》等稽查配套制度。執法風紀定期檢查，有工作痕跡記錄。
稽查文書使用方面，各縣區多停留在以口頭教育和審查為主的稽查，沒有全面使用既定的稽查文書。監督員每年有市級組織一次全市規模的衛生監督員培訓。各單位不定期組織相關業務培訓，多數以會代訓。
市衛生執法監督局每年對全市衛生監督機構組織一次專項稽查，從遵守紀律與執行力、依法行使職權、依法履行職責等方面進行督促檢查。發現的情況，有書面的稽查筆錄和提出書面的稽查意見書并知會縣區衛生局督促落實。
三、公共場所量化分級管理執行情況
按照市級統一部署，各縣區領導高度重視，在不同場合召開工作會議，強調量化分級工作的重要性，成立工作領導小組統一協調安排工作。由于施行網格化管理，縣區監督員沒有固定的公共場所衛生監督職能，全部統一在網格管理之中，兼具多項監督職能。
每縣隨機抽查已完成量化分級工作單位5家，量化分級等級已被評審等級相一致，有完整的量化分級工作臺賬和本單位針對量化分級管理對員工的培訓記錄。
結合創建國家衛生城市，11區以辦事處為單位，召開片區量化分級培訓會議，把片區經營戶和辦事處協助管理人員召集在一起培訓，增強量化分級普及度和工作效率。就公共場所量化分級印制宣傳材料，在網格化管理中由片區監督員進行廣泛宣傳，逐戶上門指導達標。
量化分級工作年初有計劃、年終有總結，評定的A級企業由市衛生局組織召開授牌大會，頒發牌匾并進行經驗交流，在報紙等媒體上統一公示。
四、學校衛生工作情況
各縣區衛生行政部門重視學校衛生管理與監督工作，按照要求轉發衛辦監督發【20xx】20號《通知》，組織召開專門會議，宣傳貫徹《通知》精神并結合本地情況，制定落實《通知》和《計劃》的事實方案和提出具體要求，開展詳實的自查工作。
與教育行政部門相互緊密配合、及時溝通。抽查中，除個別縣衛生局不能掌握詳盡的本地的學校情況外，其余均能把學校數、類型校醫登記本情況登記在案并隨時溝通變動。
市級衛生監督機構的學校衛生監督管理職能設置在我局食品衛生監督處，有專人負責學校衛生工作，總結計劃齊全。縣區衛生監督機構限于編制和網格化管理的需要，每一名監督人員都具有多重監督職能。衛生行政部門和教育行政部門每年至少召開兩次聯系會議，安排春秋兩季學校衛生聯合檢查，全面覆蓋市大中小學校。
抽查的大部分學校能重視學校衛生工作，安排專人管理。制度、臺賬記錄齊全，衛生行政部門安排轄區疾控中心對學校傳染病工作進行指導和提出合理建議，指定校醫為傳染病疫情報告人。嚴格執行新生入學接種卡、證查和晨檢制度。
五、存在的問題
一是限于編制的問題，各縣區無專門的稽查科室，僅有兼職人員負責稽查工作；二是法律文書使用及制作不規范，特別是行政許可程序的文書，抽查僅99縣全部使用，有的單位衛生許可檔案未分類管理、分戶檔案裝訂不規范，案卷無編號、無目錄，卷內資料不全、分散在科室管理等問題；三是公共場所檔案管理欠規范；四是學校衛生管理中監督范圍還不廣泛。
六、下步工作建議：
嚴格執行《衛生監督稽查工作規范》，履行衛生監督稽查職能，加強縣區監督隊伍管理。全面推行公共場所量化分級管理，按照衛生部統一要求，制定工作計劃，評定公共場所等級，適時組織A級企業的公示。加強學校衛生監督管理，更家緊密聯系教育行政部門，共同開展監督工作。
衛生監督工作總結8
為進一步加強我鄉公共場所衛生監督工作，我鄉于20xx年x月xx日上午有序地開展了關于理發店、化妝品店、理療店衛生監督檢查工作、現將衛生監督工作總結如下：
一、工作成效：按照《公共場所衛生管理條例實施細則》的規定和市衛生監督所工作計劃要求，積極開展對公共場所的衛生進行監督，繼續對理發美容業為重點推行公共場所衛生監督量化分級管理，擴大量化管理實施。
二、對理發店、化妝品店、理療店衛生監督
規范美容美發店的工用具的消毒方式和專用消毒容器，保證理發工具的`衛生安全，由xxx及幾位衛生督查員對多家理發店、化妝品店、理療店進行了檢查，要求加強店主對理發剪刀梳子美容工具的清洗消毒，增設美容美發工，用具消毒柜，專用保潔柜。衛生督察員對店內的強制通風設施進行檢查，并加強了空氣質量的衛生監測，檢查核對各店主的衛生許可證，營業執照，健康證。對過期未及時處理更換的店主指導盡快更換補辦。
行政處罰：
對未辦理公共場所衛生許可證擅自營業及衛生條件差又不限期整改的的公共場所給予行政處罰。
存在的問題：
雖然我們前段時間做了大量的的工作，取得了一些成效。但離上級的要求還有一些差距，公共場所的衛生的衛生設施整改工作任務依然艱巨。
（一）個別公共場所衛生設施不全，從業人員文化水平較低，衛生意識差；
（二）部分理發美容場所的消洗設施配置不全或不使用，從業人員流動性大，管理難度較大，仍存在從業人員未經體檢培訓合格上崗的現象；
今后，我鄉將繼續加大公共場所執法檢查力度，進一步開展公共場所專項檢查力度，進一步開展公共場所專項檢查活動。嚴格執法，嚴厲打擊公共場所違法經營行為的同時，嚴把衛生許可證，從業人員培訓，衛生法律法規宣傳等關鍵環節，努力提高公共場所衛生管理水平，強化從業人員的衛生管理意識，為保障人民群眾的身體健康創造良好的環境。
衛生監督工作總結9
為了認真貫徹落實《職業病防治法》，切實做好鶴山市職業衛生分類分級監督執法試點工作，保障勞動者的身體健康，促進經濟社會和諧發展。根據《xxx試行職業衛生分類分級監督執法工作實施方案》的文件精神，結合我鎮實際情況，現將職業衛生分類分級監督執法工作情況總結如下：
一、基本情況：
按照《試行》職責要求，在全鎮開展了職業衛生分類分級監督執法調查摸底工作。經過調查，轄區內涉及職業衛生分類分級監督的用人單位共15家，其中屬甲類企業2家，主要是其他基礎化工原料制造，屬乙類企業5家，主要分布在涂料和石油，屬丙類企業8家，主要分布在木材加工和家具制造業。經過落實《試行》職責要求，截止xxx年xx月xx日，轄區內現有職業病危害項目申報單位14家；職業病危害項目申報單位職業衛生分類建設“三同時”用人單位總戶數現有1家，完成三同時1家；職業病危害因素檢測用人單位總戶數現有15家，完成檢測14家；職業健康檢查用人單位總戶數現有15家，完成體檢數500人；職業病危害項目申報甲類單位職業衛生分級戶數現有2家，風險分類評定分別為Ⅰ級和Ⅱ級；職業病危害項目申報乙類單位職業衛生分級戶數現有5家，其中1家企業風險分類評定為Ⅰ級，4家企業風險分類評定為Ⅱ級；職業病危害項目申報丙類單位職業衛生分級戶數現有8家，其中2家企業風險分類評定為Ⅰ級，6家企業風險分類評定為Ⅱ級；職業衛生現場監督單位共15家，警告1家；用人單位職業病數1例。
在完成上述任務的同時，建立了職業衛生監管檔案，職業衛生宣傳培訓檔案、職業病危害因素監測與檢測評價檔案，用人單位職業健康監護管理檔案及個人職業健康監護檔案并在不斷完善之中。
二、主要做法及存在問題
(一)加強職業衛生監督執法工作的指導思想。牢固樹立和貫徹落實新發展理念，堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，強化部門依法監管，督促用人單位落實主體責任，鼓勵全社會廣泛參與，預防職業病發生、提高職工健康水平，切實保障勞動者職業健康權益，促進經濟社會持續健康發展。
(二)制定年度工作要點，積極開展監督執法工作。根據《試行》結合實際制定每年度職業衛生監督執法工作要點，制定每年度監督執法計劃，并按工作要點及計劃開展監督執法檢查，對不按規定落實主體責任，未開展職業病防治基礎工作的嚴格處理及上報。
(四)開展職業衛生監督執法教育培訓與宣傳。根據我鎮實際情況，不定時開展轄區用人單位主要負責人和職業病衛生管理人員培訓，同時，結合每年度“安全生產月”和“職業病防治宣傳周”開展形式多樣的宣傳活動，送法律法規送知識到企業，及不定時在圩鎮人流量密集的地方開展職業衛生分類分級的知識宣傳，有效提升了人民群眾防治職業病的意識和職業衛生分類分級的重要性。
(五)存在問題:
1.用人單位主體責任落實沒有完全到位
部分用人單位負責人對職業衛生分級分類的知識薄弱，對職業病危害仍然還存在麻痹和僥幸的心理，管理不到位、教育培訓不到位，職工不懂職業危害，作業現場沒有職業危害防護設施，個人自我防護工作不到位。
2.職業衛生監督執法力量薄弱
職業衛生管理隊伍人員少，專業水平不高，開展職業衛生分級分類監督執法工作難度大，不能有效對不同行業領域、不同等級風險實現差異化、動態化監管，及時消除職業病危害事故隱患。
三、下一步工作計劃
一是加強監督檢查覆蓋范圍，加大對重點行業、重點企業、存在職業病危害的建設項目的'監督檢查力度，嚴肅查處違法違規行為。
二是積極宣傳，動員全鎮參與，廣泛宣傳職業病防治法律法規和相關標準，普及職業衛生分類分級和職業病危害防治知識。積極利用“職業病防治法宣傳周”開展各種形式的宣傳活動，提高宣傳教育的針對性和實效性。舉辦職業衛生培訓班，督促用人單位重視工作場所的職業衛生宣傳教育工作。
三是將繼續以《試行》明確的總目標和具體任務開展職業衛生監督執法工作，落實用人單位職業衛生的主體責任。
xxx辦
xxxx年xx月xx日
衛生監督工作總結10
xxxx年，xx縣衛生監督所積極部署、認真落實，依托本所衛生監督員和全縣衛生監督協管員為主導力量開展各項工作。現有編制數xx人，在編在崗xx人，參與一線執法x人，監管對象xxxx余家。截至目前，共對xxx余家次被監管單位進行了監督檢查，組織各類業務培訓x次，培訓xxx余人次。受理投訴舉報x起，立案xxx起，結案xxx起（其中一般程序xxx起，非法行醫、非法醫療美容xx起），罰沒款總計xxxxxx元，其中沒收違法所得xxxx元，回訪排查非法行醫點xx家次。
一、雙隨機暨執法全過程記錄工作
抽取國家任務及本地任務共計xxx家監管對象，完成完結xxx家次，總完成率xxx%。通過浙政釘“掌上執法”開展一把手帶頭執法x次，制定監督執法任務總數xx項、專項任務x項、跨部門任務x項，立案處罰xx起。在行政許可審查、處理投訴舉報、非法行醫等不同領域使用執法記錄儀監督檢查xxx余戶單位，攝錄視頻xxx條，專用詢問室約談xx人次。宣傳報道工作動態x篇。
此外，xx縣衛生監督所因勢利導，勇于創新，充分發揮衛生行政執法輔助人員力量，形成執法合力，召集全縣xx名衛生監督協管人員使用“浙政釘掌上執法”APP配合衛生行政執法人員分組分區域并錯時執法，在短時間內完成對縣城區xxx余家公共場所開展了監督協查行動。不僅彌補了執法人員的不足，更是xx衛生行政執法輔助人員的一次大練兵，掌上執法的大演練！
二、“五水共治保供水”工作及持證水廠雙隨機工作
結合日常雙隨機工作已完成x家持證集中式供水單位水源水、出廠水、管網末梢水監督抽檢并結果進行公示；每季度向社會公開用戶水龍頭水質安全狀況；培訓指導并組織衛生監督協管員開展農村集中式供水衛生安全巡查以及開展網商平臺涉水產品衛生監督檢查；聯合縣水務局、縣水務集團積極開展了飲用水宣傳周活動，就飲用水衛生知識、水廠管理等內容對全縣集中式供水單位具體負責人和管理人員進行了培訓。
三、公共場所、學校衛生監督保障工作
x月份，縣衛生監督部門全縣生監督員、協管員分xx組對建城區范圍內的xxx余家公共場所進行橫向到邊、縱向到底拉網式檢查，立案xxx起（一般程序xx起），結案xxx起，合計罰款xxxxx元；開展春季新學期學校衛生專項監督檢查和校園衛生安全健康行動工作，共檢查學校xx所，行政處罰x所。截至x月xx日，全縣xx所學校全部完成了秋季學校衛生自查工作，自查率為xxx%。
四、打擊非法行醫及非法醫療美容
充分發揮部門聯動機制與縣公安局、縣市場監督管理局多次聯動，實行錯時執法、回訪再鞏固；有效借助衛生監督協管員力量積極開展窩點排查工作；邀請縣廣播電視臺和今日xx報刊記者參與監督檢查，對檢查情況進行報道。現已非法行醫回訪xx家次，無證行醫和非法醫療美容立案xx起。
五、開展醫療機構監督檢查及口腔診療機構消毒隔離專項等各類專項整治工作
積極開展中醫養生保健市場專項、兒童青少年近視矯正市場專項整治、口腔診療機構消毒隔離專項、消毒產品監督、抗（抑）菌制劑使用以及打擊非法醫療美容等專項整治行動。組織公立醫院及社區衛生服務中心（鄉鎮衛生院）醫療機構在自查自律系統開展全面自查。立案xx起（其中傳染病類立案x起）。
六、開展職業衛生和放射衛生監督檢查
開展xx縣危險化學品生產單位專項、塵毒危害專項治理行動和夏季高溫職業衛生檢查工作，通過摸排調查，對xx家危化、礦山、冶金、化工和建材等企業進行走訪檢查，督促企業自查自糾，對照治理要求，認真查找問題，制定切實可行的整改方案。出具衛生監督意見書xx份。截至日前，職業衛生立案x起，放射衛生立案x起。
七、衛生監督協管和信息宣傳工作
開展衛生監督協管員培訓共計x次，培訓xxx余人次，每周開展醫共體衛生監督協管業務指導一次。x月低，針對業務培訓內容進行了閉卷考試，發現業務短板。在各大媒體網站宣傳稿件xx篇，xx篇被《x衛監》微信平臺錄用，xx篇被《健康xx》微信平臺錄用，x篇被《詩畫xx》平臺錄用，x篇刊登《今日xx》，x篇在xx多媒體平臺中發布，x篇在xx電視臺報道，為我縣衛生監督事業發展提供良好的.輿論氛圍。
八、xxxx年工作思路
一、加強培訓，提升素養：開創“黨建+衛生監督”模式，從政治和業務x個方面雙提升，時時不忘黨風廉政建設，加強業務培訓，深化技能練兵，打造衛生監督鐵軍。
二、加大執法力度，加強日常監管：結合國家、省級雙隨機工作，開展職業衛生、醫療廢物監督檢查以及傳染病防治分類監督評價；全面推進學校與愛國衛生監督工作，加強公共場所衛生監管以及各場所健康危害因素監督監測。
三、借力發力，提升服務：協同多部門聯合執法、借助協管隊伍力量、媒體宣傳輿論力量，加強對衛生監督各業務的專項整治，實時報道，定期回訪。
衛生監督工作總結11
20xx年，我區的衛生計生監督協管工作在上級業務主管部門的正確指導下，按照衛生健康局的工作部署，進一步加強業務培訓和指導，強化隊伍建設和日常考核，各項工作取得顯著成效，現將工作情況總結如下：
一、工作成績
（一）、建立健全領導組織，落實責任
區衛計局綜合執法衛生監督所高度重視衛生計生監督協管工作，在人員不足的情況下，指派專人負責，并采取了與其他科室共同參與的協作機制，互相配合，共同完成工作任務。各基層單位也根據工作需要，對人員適時作出調整，充實了衛生計生協管隊伍，進一步落實責任，確保協管工作的順利進行。
（二）、扎實做好隊伍建設，強化培訓
在接受上級業務部門培訓后，區衛計局衛生監督所于4月10日，舉辦了衛生計生監督協管師資培訓班，基層單位的全體協管工作人員參加了本次培訓。6月18日，區衛生計劃生育局委托區衛計局衛生監督所組織了全區基本公共衛生服務衛生計生監督協管人員培訓，協管作為單獨項目進行了培訓，兩次培訓40余人次，進一步提高了協管員的專業知識和業務水平，收到了良好的.效果。
各基層單位也都組織開展了相應的培訓，年底已全部完成。
（三）、扎實做好衛生計生監督協管服務對象摸底工作
為及時掌握我區醫療機構、生活飲用水、學校衛生、計生、職業衛生等衛生監督協管服務對象的變動情況，為今后衛生計生監督協管工作的開展和績效考核提供可靠依據，各社區及鄉鎮衛生院組織人員，摸清轄區內衛生計生監督協管服務對象及基本情況，并于11月底前上報區衛生局衛生監督所。
（四）、有序開展了對衛生計生監督協管工作的業務指導。督導考核
按照基本公共衛生服務項目的工作要求，區衛生局衛生監督所成立指導和督導小組，于4月、5月，9月、10月組織了對基層單位衛生計生監督協管的兩次業務指導和兩次督導工作。并下發了通報。7月，區衛生計生局又開展了全區基本公共衛生服務項目的半年考核，區衛計局綜合執法監督所指派專人參與了考核工作。對社區和鄉鎮衛生院督導檢查覆蓋率達100%。在對各單位督導考核結果來看，各社區和衛生院的衛生計生監督協管工作均能按照上級要求及時開展，各項工作任務能夠按照年初工作計劃及時有效的完成。
二、存在問題
（一）、工作進展很不平衡。部分鄉鎮由于人員少，均等化任務重，多數工作人員為兼職，衛生計生監督協管工作有推延現象。
（二）、衛生計生監督協管服務對象摸底建檔質量不高，一些單位有缺、漏情況，檔案填寫不全或不規范。
（三）、巡查記錄仍有不規范，部分單位還存在缺少影像資料。
三、下一步工作打算
（一）、根據全年督導及考核結果，對存在問題的單位逐一排查，隨時發現問題及時提出，并要求各單位提交整改報告，并跟蹤落實情況。
（二）、在指導和督導期間，針對存在問題開展現場培訓，提升衛生計生監督協管員的業務水平和服務能力。
（三）、加大督導力度，適時增加督導頻次，發現問題，及時解決。
四、工作建議
1、建議省市上級主管單位立即開展職業衛生相關知識培訓，以便于基層單位更好的開展此項工作。
2、建議市衛生監督所在開展培訓時，奔著江南江北就近的原則，把我區各社區和衛生院的主要協管員，一并納入，加以培訓，起到最好的培訓效果，為今后我區的衛生計生監督協管工作打下堅實的基礎，從而提高我區協管服務的整體水平。
衛生監督工作總結12
為確保中秋和國慶節期間公共場所的衛生安全，使廣大群眾過上歡樂、祥和的節日，根據《轉發國家衛生計生委辦公廳關于加強節日期間公共場所衛生監督工作的通知》(辦公編號：20xx年3000號)有關要求，結合我市日常衛生監督檢查計劃，我局在節日期間組織開展了全市公共場所衛生監督檢查，現將工作情況總結如下：
一、 基本情況
本次專項行動以酒店、大型商場、影劇院等節假日期間人群密集的地方為重點，共出動監督員76人次，出動監督車輛32車次，檢查快捷酒店119間次，大型商場21間次，影劇院15間次。
二、 主要做法及成效
（一）高度重視，周密部署。
為保證節日 期間公共場所衛生監督專項檢查工作得到落實，我局領導高度重視，成立工作領導小組，制定衛生保障方案，切實做到“三落實”—組織落實、人員落實、措施落實，為節日期間公共衛生安全提供了有力保障。
（二）突出重點，加大監督檢查力度。
本次開展的監督檢查檢查以市區繁華路段，人群密集的快捷酒店、大型商場、影劇院等公共場所為重點，檢查內容包括經營單位的衛生許可證持證、亮證情況，從業人員健康合格證明情況，衛生管理，衛生設施運轉情況，集中空調系統、公用具的清洗消毒情況。檢查結果顯示，各單位均重視節前衛生安全工作，能持證亮證經營，衛生管理制度基本健全，消毒設施較為完善，有集中空調系統清洗記錄。對于檢查中存在的個別問題，我局衛生監督執法人員已當即發出《衛生監督意見書》，提出了指導性的整改意見，并要求被監督單位限期整改。
（三）做好事故應對，健全值班制度。
我局在節日 期間制定了突發公共事件應急預案，健全落實值班制度，公開值班電話，確保值班人員和所有應急工作組人員24小時手機在線，隨時投入應急工作，并且暢通咨詢投訴渠道。節日期間，我局未收到群眾的有關來訪投訴。
三、 下一階段工作計劃
（一）主動做好服務，督促整改落實。
對于檢查中發現的個別問題，如公用具消毒設施不完善，消毒登記制度不落實等現象，我局將繼續加強服務，通過免費派發公用具消毒設施、《公用具清洗消毒記錄本》、禁煙標識等有關物品，積極引導經營單位對公用具正確清洗、消毒，指導其正確填寫公用具清洗消毒記錄。
（二）加大宣傳力度，增強經營者自律意識。
通過向公共場所生產經營單位派發相關的宣傳資料，促使生產經營者不斷完善衛生管理檔案，保持內外環境衛生，增強經營者的法制觀念，加強自律，提高自身衛生管理水平。
為貫徹落實《食品藥品監管總局關于開展兒童食品和校園及其周邊食品安全專項整治工作的通知》，進一步加強兒童食品和學校及其周邊食品安全監管工作，嚴控校園及周邊食品安全事故發生，我局于九月初至十月底對校園及周邊食品安全進行專項整治，現將專項整治工作情況總結如下：
一、主要做法與措施
1、開展兒童食品經營主體資格大檢查。對校園及其周邊食品經營者逐戶進行執法檢查，全面核查食品經營者是否持有效證照經營，從業人員是否持有效的健康合格證明，是否存在超范圍經營以及擅自改變經營方式等問題，經營場所是否衛生整潔并有相應的通風、防腐、防蠅、防鼠、防蟲等設備或者設施等食品經營主體食品經營條件。
2、開展食品經營者履行法定責任和義務情況大排查。對兒童食品經營者和校園及其周邊食品經營者履行進貨查驗和查驗記錄等法定責任和義務情況進行抽查，對食品經營者索取的食品或食品原料進貨票證和相關記錄逐項核查，凡是沒有建立并執行進貨查驗記錄制度的`限期整改。
3、開展劣質食品大清查。對校園及其周邊食品經營者的食品銷售、加工區域，以及食品和原料庫房進行全面檢查，認真清查過期食品、腐敗變質食品、標簽標識不規范食品,對發現的過期食品、腐敗變質食品、劣質食品、“兩超一非”（即超范圍、超限量使用食品添加劑和非法添加非食用物質）食品、標簽標識不規范食品和其經營者依法查處。
4、著力規范校園及其周邊食品經營行為，強化日常監管。嚴格食品經營許可管理,依法審核食品經營者食品經營許可申請材料，在頒發食品經營許可證后，加強食品經營條件保持情況的監督檢查。嚴格食品質量安全監管，監督食品經營者落實進貨查驗和查驗記錄制度，做到索取的進貨票據齊備、有效，填寫的查驗記錄真實、完整，確保食品來源正規、渠道清楚、質量可靠，發現問題可及時追溯。監督和引導食品經營者建立健全并全面落實食品安全管理制度，規范廣告宣傳等食品經營行為。與食品經營者簽訂《食品經營承諾書》，強化有關人員食品安全責任意識，維護食品消費安全。
二、校園及周邊食品安全專項整治工作開展情況
開展專項整治工作以來，我局共出動執法人員469人次，執法車輛93臺次，檢查校園及周邊食品經營單位104戶次，對65戶次存在沒有落實進貨查驗和查驗記錄制度、從業人員未持有效的健康證明等行為食品經營單位責令其限期整改，并與食品經營者簽訂《食品經營承諾書》104份。
三、存在問題
1、部分食品經營者衛生安全意識淡薄，忽視衛生管理，經營場所、設施、設備等沒有達到衛生標準。
2、部分食品經營從業人員未持有效的健康合格證明上崗。
3、部分食品經營者沒有落實進貨查驗和查驗記錄制度，未做到索取的進貨票據齊備、有效，填寫的查驗記錄真實、完整，確保食品來源正規、渠道清楚、質量可靠。
四、下階段工作要求
1、繼續加強對校園及其周邊食品經營者的宣傳教育，提高其法律意識和責任意識，自覺守法誠信經營，落實管理措施，保障食品安全。
2、努力消除專項整治中發現的薄弱環節，對檢查中發現的新情況、新問題，要進行歸納分析和研究，結合實際提出解決方法和措施，進一步健全完善學校周邊問題發現、日常巡查和責任制度。
3、加大執法力度，嚴格按照《食品安全法》的要求，堅決打擊校園周邊食品安全隱患單位，杜絕食品安全事故的發生。
4、全面總結活動經驗，提高專項整治工作成效，及時把成功經驗和成熟做法轉化為制度規范，鞏固提高專項整治工作成果。
衛生監督工作總結13
為進一步貫徹落實南岸區國家基本公共衛生服務工作，促進公共衛生服務均等化，按照衛生部《國家基本公共衛生服務規范（20xx年版）》的規定以及重慶市衛生局《關于做好20xx年基本公共衛生服務項目工作的通知》（渝衛婦社〔20xx〕28號）文件的要求，南岸區衛生監督所認真組織實施20xx年衛生監督協管工作方案，以建立覆蓋全區的衛生監督協管網絡為重點，各協管單位大力開展信息報告和監督巡查工作，全年衛生監督協管工作在實施的第一年，在無任何模式可參考、無經驗可借鑒的情況下，取得了初步的成績，現總結如下：
一、加強組織領導，推進協管信息收集、考核等機制建設
一是成立南岸區衛生監督協管工作領導小組，成立由區衛生局局長劉俊為組長，副局長羅利剛、甘小彪為副組長、監督所主管及分管領導為成員的衛生監督協管工作領導小組，負責全區協管工作的統籌、協調及考核，具體協管業務工作由區衛生監督所牽頭組織實施，同時負責協管業務工作的組織、協調以及考核和評價工作。二是各基層公共衛生服務單位（社區服務中心、鄉鎮衛生院）按規范建立了衛生監
督協管工作隊伍，全區14個協管單位共配備31名專兼職協管工作人員，各協管單位建立了衛生監督協管工作制度，保障了日常工作經費，加強協管工作的領導和管理。三是結合南岸區衛生局《關于加強國家基本公共衛生服務項目績效考核的工作方案》的具體要求，出臺了20xx年衛生監督協管綜合考評要求，考評項目以協管制度建設，協管信息報告和共同巡查為重點，考評工作任務充分結合南岸區各協管單位實際工作情況，實施的第一年，以提高協管人員工作能力和水平為主，巡查任務的完成為輔的思路進行考核。
二、強化衛生監督協管人員培訓
提高協管工作水平衛生監督協管包括信息收集、報告與監督巡訪、巡查兩大職能，協管人員開展信息報告和巡查的水平是完成衛生監督協管工作的關鍵，是衛生監督協管全覆蓋的保障，南岸區衛生監督所以抓能力培訓為本，促進協管人員提高協管水平和能力。一是開展全員培訓，20xx年8月對全區社區服務中心及鄉鎮衛生院公共衛生人員進行了衛生監督協管工作的集中培訓，會議明確了協管工作內容、方式及考核方法，使協管人員對整體衛生監督協管工作有了初步了解和認識，統一了思想，實施了動員。二是開展協管工作規定的五個專業的具體業務培訓，區衛生監督所組織所內科室負責人，對食品安全、職業衛生咨詢指導、飲用水衛生安全巡查、學校衛生服務協管、非法行醫及采供血信息報告的具體要求和巡查
重點進行了專題講解，使協管人員掌握相關法律法規要求，工作標準及監督巡查重點，做到巡查工作有的放矢，收集信息完整有效。三是加強衛生監督共同巡查工作中的操作和培訓，考慮到協管人員缺乏監督巡查工作經驗，區監督所執法人員20xx年主動配合各協管單位開展對轄區內公共衛生單位的共同巡查，通過共同巡查使協管人員掌握監督內容和程序，了解、熟悉轄區內公共衛生單位的特點和情況。
三、以鄉鎮協管單位為重點區域，以信息上報和共同巡查工作推動衛生監督協管工作出成效
我區長生、迎龍、廣陽等鄉鎮地處偏遠，衛生監督覆蓋率不高，但鄉鎮衛生院公共衛生工作開展較好，人員配置齊備，是開展衛生監督協管的'重要地區，20xx年通過加大對重點鄉鎮地區的協管工作的支持力度，帶動全區協管工作的開展。20xx年全區協管信息上報43條，其中長生橋、迎龍鎮衛生院分別上報19、10條；20xx年，全區協管巡查45戶次，其中廣陽鎮衛生院和彈子石社區中心分別巡查12戶次、7戶次。
截止20xx年12月，南岸區各基層醫療機構衛生監督協管隊伍已經建立，專（兼）職人員全部到位，已開展全區衛生監督協管服務職能業務培訓3期，進行年終績效考核1次，各基層醫療機構衛生監督協管專（兼）職人員共計120人次參訓。
四、20xx年協管工作思路
（一）建立衛生監督協管員制度及信息員制度一是衛生監督協管員經衛生行政部門組織培訓與考核，合格后聘用并發放《重慶市衛生監督協管員證》，并可配備統一的衛生監督協管工作服，統一著裝上崗。有條件的協管單位要積極設立專職衛生監督協管員崗位，并納入當地編制規劃。二是建立衛生監督信息員制度。在每個社區衛生服務站、村衛生室設置1名衛生監督信息員，具體承擔衛生監督協管服務相關信息的收集、報告任務。衛生監督信息員由衛生行政部門經培訓考核合格后聘用。三是推行衛生監督協管信息月報制度，按月上報衛生監督協管工作進展情況。
（二）繼續推進以鄉鎮協管單位為重點的共同巡查工作在部分公共衛生工作開展較好、專兼職人員較多的鄉鎮協管單位開展試點。一是明確試點協管單位的協管人員的工作任務、工作要求，嚴格按照《重慶市衛生監督協管服務規范（20xx年版）》的規定實施工作分配和考核。二是試點協管單位除按照績效考核分數落實公共衛生服務經費外，嘗試由區衛生監督所以人員補助的形式對試點協管單位進行適當補助。三是區衛生監督所重點開展對試點協管單位的業務指導和巡查、巡訪，全面實施食品安全、職業衛生咨詢指導、飲用水衛生安全巡查、學校衛生服務協管、非法行醫及采供血信息報告等5方面內容，提高鄉鎮協管人員的工作能力和水平。
（三）加強衛生監督協管績效考核
20xx年，衛生監督協管重點考核項目有制度建設、人員配置、巡查、報告以及表格填寫等，20xx年將按照重慶市衛生監督協管規范，完善考核項目。一是將部分衛生監督協管中涉及社區公共衛生服務的工作納入考核，如開展轄區食品安全宣傳、職業病防治知識培訓、學校保健教師培訓等，同時將轄區內公共衛生單位本底資料建立納入考核。二是實施信息報告激勵措施，如推行非法行醫線索上報獎勵措施，按協管單位上報的確定有效的非法行醫違法犯罪行為線索，立案處理或移送司法后，按100元/條的金額給與獎勵。
衛生監督工作總結14
半年來，我所在農業局黨組、畜牧獸醫局黨支部和上級業務主管部門的正確領導和大力支持下，積極履行部門職能職責，貫徹實施修訂后的《中華人民共和國動物防疫法》及《##省動物檢疫申報管理辦法》等法律法規，全所干部職工圍繞年初簽訂的量質化目標工作任務，團結協作，頑強拼搏，開拓進取，對動物衛生監督工作全面進行依法管理，使我市動物衛生監督工作日益完善，現已形成以產地和屠宰檢疫為基礎，市場檢疫監督為保障，相互促進、層層把關的動物衛生監督新格局。上半年，全市共產地檢疫生豬15.418萬頭，牛羊1.056萬頭；屠宰檢疫生豬18.2336萬頭，菜牛、羊1.234萬頭；監督檢查禽類246.945萬羽，動物產品1084.68萬噸，共檢出病害豬0.0152萬頭，病害牛羊0.0062萬頭，病害肉類2.43噸。主要做法
一、堅持學習教育，提高全所干部職工素質。
動物衛生監督是一項行政執法工作，也是一項業務技術工作，學習是掌握和更新知識的有效途徑。長期以來，我們堅持學習不放松，始終堅持每雙周周四上午集中學習的慣例，學習“三個代表”重要思想、社會主義榮辱觀和黨的路線、方針、政策，學習專業理論知識，今年，特別加強了新修訂的《動物防疫法》和“增強執行力”、“再來一次思想大解放在掀一輪發展新高潮”等專題活動的學習，通過這種制度的長期堅持，使我市廣大動物衛生監督人員法律、政治、業務素質不斷提高，做到依法行政、文明執法。
二、加強動物防疫，控制動物疫病流行。
重大動物疫病防治關系國家和地區的國際聲譽，關系到經濟的發展，關系到和諧社會的構建。2009年，我們在市防治重大動物疫病指揮部辦公室的統一部署下，進一步加強對生豬口蹄疫、高致病性禽流感、高致病性豬藍耳病等重大動物疫病的防控，特別是五月份以來，更注重高致病性豬藍耳病的防控工作，根據省政府、省局文件要求，進一步的加強了各個檢疫環節的監管。一是嚴把生豬進、出（屠宰、養殖）場關，做好進、出場生豬的查證、查標工作，對無規定檢疫合格證明及免疫耳標的生豬嚴格按相關要求進行處理；二是進一步加強對進、出場（屠宰、養殖）生豬體溫的測量工作，對進、出場的生豬逐頭測溫，發現體溫異常的，及時進行隔離、觀察，并及時報告；三是對病死豬，嚴格按照“四不一處理”的要求，一律不準宰殺，不準食用，不準出售，不準轉運，就地進行無害化處理；四是對屠宰檢疫及市場檢疫時發現的未經檢疫和病害的生豬及生豬產品嚴格按照相關規定進行處理，通過一系列措施，有效的控制了重大動物疫情的發生。
三、狠抓動物衛生監督，保證肉食品質量安全。
1、加強法制宣傳。動物衛生監督工作面向社會各階層，涉及面廣，難度大，切實加大宣傳，增強全社會知法、懂法、守法意識就顯得尤為重要。為了進一步貫徹落實新修訂的《中華人民共和國動物防疫法》，增強經營者和廣大消費者的法制觀念，我們加大了動物防疫法律法規的宣傳力度。半年來，全市先后組織了10余次大型的`法律、法規宣傳活動，把動物衛生法律、法規宣傳牌、動物產品病料標本、檢疫標識識別方法、檢疫掛圖等實物擺上咨詢臺，發放動物防疫法律、法規宣傳材料2萬余份，提供廣大市民咨詢服務2.5萬余人次，出動宣傳車50余臺次，懸掛宣傳標語50余條。在宣傳的同時，還邀請電臺、電視臺、報社等媒體進行專題報道，真正做到了“電視里有影，電臺里有聲，報紙上有字”。通過多種形式的廣泛宣傳，為依法開展動物衛生監督工作打下了堅實基礎，減少了工作阻力，不僅提高了經營者的守法意識和廣大消費者自我保護意識，同時也樹立了動物衛生監督執法部門的形象。
2、穩步推進動物檢疫工作。產地檢疫是動物檢疫的基礎，做好產地檢疫是防止疫病蔓延的根本措施。今年我們進一步深化產地檢疫工作，要求動物飼養者在出售動物時，必須提前向當地動物檢疫機構報檢，動物檢疫員對出欄畜禽實施臨欄檢疫，憑動物疾病預防機構在執行防疫任務時發放的免疫登記卡及佩帶的免疫耳標，經檢疫合格的畜禽出具產地檢疫證明；對調出縣境的動物及其產品出具相應的出縣境檢疫合格證明，并對檢疫結果負責，嚴禁無免疫標識及規定檢疫證明的畜禽進入流通領域和屠宰場。目前，以鄉鎮為單位，我市產地檢疫開展面已達到100%，農戶散養畜禽產地檢疫率達80%以上，規模化飼養場產地檢疫率達100%。屠宰檢疫是保證市民吃上“放心肉”的關鍵環節，雖然我市屠宰檢疫體制沒有理順，仍然實行“聯合檢疫”的檢疫模式，但我站嚴把生豬宰前檢疫、宰后監督關，做好生豬宰前檢疫和宰后監督工作。今年，我們除繼續對進場屠宰的生豬、肉牛進行常規的"三證"查驗、疫病臨床檢查外，把免疫耳標的佩帶情況作為宰前檢疫的一項重要內容，對無標的生豬、肉牛一律不準許進場。同時，繼續在屠宰檢疫環節開展“瘦肉精”等違禁藥物殘留的抽樣監測工作，按照8%的比例對待宰生豬進行抽樣監測，半年來，共抽檢生豬500余批次，通過實驗室檢測，均未發現“瘦肉精”殘留呈陽性，為我市市民吃上“放心肉”把好了關口。半年來，我們嚴格按照量質化目標管理的要求，落實崗位責任制，責任到崗，崗位到人，各負其責，層層把關，確保了進場屠宰的生豬、肉牛檢疫率達100%，出證率達100%。市場檢疫監督一方面對定點屠宰場（點）經過檢疫后的動物產品上市進行監督，另一方面對直接上市的動物產品實施檢疫，是檢疫環節的最后一道關口，情況復雜。今年，我們在繼續實行檢疫員同市場開、關市時間同步上、下班制度，全天候的進行巡回檢查的同時，更進一步加大了市場檢疫監管力度，繼續對肉食品實行市場準入制，要求上市的動物及動物產品必須持證、帶標銷售；實行強制索證，索票制度，對不能提供有效票證的動物及動物產品實行強制退市制度；并按照國務院辦公廳《關于整頓和規范活禽經營市場秩序加強高致病性禽流感防控工作的意見》的要求，進一步規范活禽經營市場秩序，督促各活禽經營市場開辦方建立健全衛生、消毒、無害化處理、定期休市等管理制度，對活禽經營和宰殺場所、活禽運載工具和宰殺器具等堅持每日消毒，對活禽糞便、污物及廢棄物等按規定進行無害化處理，要求家禽必須通過市場檢疫人員測量體溫、嚴格檢疫合格后方能銷售。同時，要求各生鮮超市、冷凍動物產品經營戶、品牌肉食專賣店憑檢疫合格證明、檢疫驗訖標志才能加工、出售動物產品，并建立購進動物產品檢疫情況臺帳制度。嚴防了未經檢疫和病害的動物及動物產品上市流通，使我市的檢疫管理秩序走向了良性循環，為我市市民食肉安全提供了強有力的保障。半年來，我們進一步加大動物衛生監督力度，對100余家單位（個人）動物及動物產品生產、經營場所的動物防疫條件進行了審核；立案查處違法違規案件11起，結案11起，立案、結案率均達到100%，有力地打擊了違反《動物防疫法》等法律法規的行為。在處理案件時，我們始終做到以事實為依據，以法律為準繩，文明執法，依法辦事，熱情服務，沒有發生一例要求行政復議或行政訴訟的案件，樹立了良好的執法形象。存在的問題
一是動物衛生監督人員的服裝問題。目前，農業執法處在一個弱勢地位，各地都不同程度地存在執法難的問題。在動物衛生監督執法過程中，執法人員各穿各的衣，各戴各的帽，形成不了整體效應，動物衛生監督執法面對的是高風險人群，服裝不能統一，對違法者形成不了威懾作用，進一步增加了執法難度。
二是動物衛生監督執法設備配套問題。由于動物衛生監督執法設備不完善，在查處違法違規案件時，常常出現到達案發現場不及時、取證困難的現象，極大的影響了案件辦理的質量
衛生監督工作總結15
我院在上級部門的領導下，認真細致地完成著相關工作任務，在衛生執法工作方面取得了較好的成績，但也還存在許多不足，現總結如下：
1、我院工作人員根據平武縣衛生執法監督意見書相關內容，嚴格按照核準的診療項目開展診療活動，門診日志登記規范詳細。建立和完善傳染病登記報告制度，做好傳染病、疑似傳染病的登記報告，特別在今年甲型H1N1流行期間，我院在相關防控工作方面認真負責，每日定時到學校、工地對學生和工人例行檢查，工作受到了上級部門表揚和肯定。
2、20xx年期間，我院工作人員在做好醫院內部相關衛生工作的同時，經常到本轄區范圍內的學校、政府、餐館及食品個體例行衛生檢查，同時對相關工作人員的健康證進行核實，讓廣大學生和百姓能夠得到安全的服務。同時督導學校在食品安全管理和飲水安全所做的工作。
3、同時為了提高我院的服務質量，我院工作人員加強了對本院的自查工作，對本院相關工作人員逐一考核，取得了較好的效果，但也發現了許多不足，如本院在醫垃圾處理方
面還存在問題。就此情況，我院正在努力改善。本年度我院在衛生執法方面取得了一定的成績，但我們不會放松，在以后的工作中，我們將更加努力，把工作搞得更好。
一、工作開展情況
（一）加強組織領導，周密安排部署。
為了切實做好全縣衛生監督協管工作，縣衛生局制定了《衛生監督協管工作實施方案》，結合各自工作實際，召開了衛生監督協管工作動員會，成立了領導小組，與各鄉鎮衛生院簽訂了《鄉鎮衛生監督協管目標責任書》，印發了年度考核評分標準，對衛生監督協管工作進行了周密安排部署，衛生局制定下發了《衛生監督協管服務指南》，《指南》除涵蓋基本服務內容外，還對衛生監督協管室具體職責、衛生監督協管員及衛生監督信息員職責、規范化管理（包括制度規范化、檔案規范化、工作規范化）等做出了明確規定，具有一定的實用性和可操作性，為衛生監督協管工作順利實施打下了堅實的基礎。
（二）強化人員培訓，提高衛生監督協管水平。
為使衛生監督協管工作落到實處，取得實效，衛生監督所均舉辦了全縣衛生監督協管員培訓班，重點就衛生監督協管工作從衛生監督協管信息報告登記、衛生監督協管巡查登記、衛生監督協管被監督單位基本信息匯總、現場檢查記錄、農村集中式供水單位巡查登記、學校飲用水衛生監督檢查、職業衛生現場檢查記錄、醫療機構現場檢查記錄、學校托幼機構現場檢查記錄、農村家宴集體聚餐申報及現場衛生檢查、食物中毒應急處置等方面進行了集中培訓，通過培訓為衛生監督協管工作順利開展奠定了堅實的基礎。同時，還制定了衛生監督協管工作九項制度等涵蓋衛生監督協管工作一覽表，實行統一制作，上墻到各鄉鎮衛生院和社區衛生服務中心的衛生監督協管室。重新聘任了鄉村級衛生監督協管員，目前全縣共有鄉級衛生監督協管員54人，村級衛生監督協管員228人。
(三)強化工作措施，全面開展衛生監督協管工作。
一是開展食品安全信息報告。各協管機構在轄區開展了衛生監督巡查。
二是開展職業衛生咨詢指導。各協管機構在轄區開展衛生監督巡查和醫療服務過程中，發現從事接觸或可能接觸職業危害因素的服務對象，做好相關記錄，并對轄區32家職業病危害單位開展了針對性的職業病防治咨詢、指導。
三是開展飲用水衛生安全巡查。各協管機構協助衛生監督所對農村集中式供水、城市二次供水單位及學校飲用水衛生進行巡查，協助對轄區8家飲用水單位開展飲用水水質抽檢。
四是開展學校衛生監督。各協管機構定期對學校傳染病防控等學校衛生監工作進行了巡查，對發現問題隱患的2所學校進行了報告；指導學校設立衛生宣傳欄，協助開展學生健康教育，協助有關專業機構對校醫（保健教師）開展業務培訓。五是開展非法行醫和非法采供血信息報告。各協管機構定期對轄區內非法行醫、非法采供血工作開展巡查，對發現的3起非法行醫攤點及時監督機構報告向我所進行了報告，并協助依法進行了查處。
（四）強化督導，衛生監督協管工作初顯成效。
按照衛生監督協管工作要求，縣衛生監督所均對各鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心開展衛生監督協管工作進行了全方位督導，通過半年來的工作，全縣各鄉鎮衛生院、村衛生室和社區衛生服務中心（站）等基層衛生服務機構建立健全衛生監督協管工作制度，配備了專（兼）人員負責衛生監督協管工作；建立健全衛生監督協管檔案，摸清底數，做到一戶一檔、各項協管工作已步入規范化。
二、存在的問題
一是衛生監督協管人員嚴重不足，加之監督范籌片大面廣，監督協管力量分散，不可避免出現監督協管不到位，監管不力現象，特別是偏遠鄉鎮的衛生監督力不從心。
二是衛生監督協管能力亟待提高；
三是衛生監督協管制度不健全，如缺少衛生監督協管巡查督導制度、農村集體聚餐監控制度、責任追究制度等；
四是巡查督導不到位，工作計劃流于形式。
三、下一步工作打算
一是加強培訓，提高衛生監督協管人員工作水平。
二是按照《衛生監督協管服務規范》工作的要求，進一步規范各單位衛生監督協管工作。
為切實加強學校飲用水衛生管理和傳染病防控工作，保障廣大師生身體健康和生命安全，依據《_傳染病防治法》、《學校衛生工作條例》、《生活飲用水衛生監督管理辦法》、《國家學校體育衛生條件試行基本標準》等法律法規，圍繞學校衛生監督工作存在的突出問題，海興縣衛生監督所于20xx年7月-10月對我縣內10家中學、33家小學、35家幼兒園進行了專項監督檢查，現將監督檢查情況匯總如下：
一、檢查重點
1、學校飲用水衛生：主要是檢查學校是否建立飲用水衛生管理制度，飲用水是否有專人管理，是否有衛生防護措施，學校是否對校園飲用水衛生定期檢查，是否定期清洗消毒。
2、學校傳染病防控：主要檢查了學校、幼兒園辦理入學手續時，預防接種證查驗及疫苗漏種兒童補種情況，是否按要求開展晨檢、傳染病登記、病好復課查驗等工作，是否有專（兼）職傳染病疫情報告人，并按要求報送疫情情況，在校學生健康檔案建立情況及學生學習生活場所空氣流通狀況。
二、檢查結果
1、學校飲用水衛生：6所學校使用市政供水或鄉鎮供水，余氯檢測符合標準，農村學校無消毒設施；13所學校未建立學校飲用水衛生管理制度；部分學校沒有指定人員專職（或兼職）管理校園飲水衛生。
2、傳染病防控：大部分學校傳染病管理制度的可操作性不高，沒有專（兼）職傳染病疫情信息報告員，沒有堅持開展晨檢、傳染病登記、病愈復課查驗等相關工作。由于涉及收費問題，在此次檢查中學校都沒有建立學生健康檔案。
三、建議
1、為進一步加強學校飲用水衛生和傳染病防治工作，各學校應因地制宜，制定完善學校傳染病的`監測與預警制度；制定具體的、可操作性的突發公共衛生事件應急處理預案；配備專（兼）職衛生管理人員；建立和完善新生入學接種證查驗登記制度。
2、進一步加強_門與教育部門的密切協作。進一步加強對學校衛生安全的監督檢查與指導，加強信息交流，密切與教育部門的協作，相互配合，相互支持，共同形成合力。增強監管實效，促進學校衛生工作水平不斷提高。
3、強化責任追究制度，建立建全學校衛生安全監管工作的長效機制。進一步加強對衛生工作的領導和管理，強化學校法人是學校衛生安全第一責任人意識，切實把衛生安全工作列入學校日常工作日程。普及衛生安全知識，提高師生自我保護意識。
總結上半年工作，X沖刺全年目標。
會上，該所所長張子平在總結上半年工作時說，XX年不知不覺已過去了半年時間，在市衛生局的正確領導下，全所上下圍繞市衛生局下達的全年目標，扎實工作，各項工作取得了突破性進展。主要有以下特色工作：
二是衛生監督協管工作較以前有進步，分所建設穩步推進；
三是成功推行了中層干部及衛生監督員易崗交流，衛生監督業務水平建設總體較高，表現在監督員的智商情商逆商較高，溝通管理創新能力較強，行政執法能力增強；
四是加強隊伍作風建設，堅決杜絕生冷硬推現象；
五是內部執法稽查有特色，強化稽查科對各職能科室履職執行力、目標任務完成率等方面的稽查，并將稽查情況通報全所；
六是在繼續履行衛生行政執法職能的基礎上，拓展了部分現場快速檢測項目，為快速正確處置突發性公共衛生事件提供了可能。
在談到下半年工作時，張子平所長說：
第一，下一步我們要緊緊圍繞市衛生局下達的全年工作目標，負重奮進，滿負荷運轉；
二是繼續鞏固特色工作成果，爭取有一個新起色；
三是將分所建設推進一步，強化衛生監督協管的作用；
四是創新和改版《每周衛生監督報告》，舉全所之力，改版《每周衛生監督報告》，不斷提高拍攝、撰稿、制作、剪輯質量，給廣大市民一個新的視覺享受。
為貫徹執行《重大動物疫情應急條例》，確保我縣重大動物疫病防控工作質量，根據年初動物防疫工作目標管理考核辦法，特制定本次考核辦法。
一、考核對象
各鄉鎮人民政府。
二、考核范圍
高致病性禽流感、牲畜口蹄疫、豬瘟、高致病性豬藍耳病、雞新城疫等重大動物疫病防控工作任務完成情況。
三、主要考核內容及評分標準
(一)動物防疫責任體系建設情況(8分)
簽訂重大動物疫病防控工作責任狀X(8分)(2分×4項，即鄉鎮政府同村委會、鄉鎮多服中心同鄉鎮防疫員、鄉鎮多服中心同村級防疫員、鄉鎮多服中心同畜禽規模飼養場)且落實防控措施和責任的得8分。每少一項扣2分，以檢查檔案資料為準。
(二)動物防疫密度情況(24分)
重大動物疫病免疫密度(12分×2項，即牲畜口蹄疫和禽流感)。以免疫標識、農戶免疫記錄為準，檢查免疫密度達100%的得滿分，每低一個百分點扣2分，扣完為止。
(三)免疫檔案情況(26分)
1、畜禽規模飼養場監管情況(10分)。畜禽規模飼養場(大戶)有監管牌子、養殖檔案和防疫監控登記表填寫規范齊全，且大戶和中心保存完整的得10分。一戶無牌子扣2分;一戶養殖檔案未填寫的扣5分，填寫不規范的，一戶扣2分;防疫監控登記表填寫不規范的，有一次扣1分，大戶或中心保存不全的每缺一月扣2分，扣完為止。
2、防疫物資領用發放臺帳情況(6分)。牲畜口蹄疫疫苗和免疫耳標、禽流感、豬瘟、豬藍耳病、雞新城疫等疫苗分類登記，進行階段匯總并保證帳、苗數量相符的得6分，未分類建立專賬、登記不全、填寫不規范、未進行階段匯總及帳物不符的，有一項扣2分，扣完為止。
3、免疫記錄情況(10分)。獸醫免疫記錄、農戶動物免疫證發放到位、填寫規范，并且兩種記錄內容相吻合的得10分。農戶免疫證發放每缺一戶扣1分，漏填或填寫不規范的，有一項扣1分，扣完為止。
(四)免疫抗體檢測情況(32分)。牲畜口蹄疫和禽流感、豬瘟、雞新城疫等樣本抗體檢測效價達80%以上的各得8分，有一抽檢血樣不達標扣8分，扣完為止。
(五)信息、報表報送情況(10分)。根據報送的時效性和填報質量等情況，由縣級打分。
四、考核范圍
(一)每個鄉鎮隨機抽查村數量為該鄉鎮村級動物防疫員數的50%，每村查養豬戶、養禽戶各6戶及村動物防疫員疫苗保存情況。
(二)每個鄉鎮隨機抽查規模飼養場(大戶)數量為鄉鎮防疫員人數。
(三)每個鄉鎮的抽樣數為鄉鎮防疫員數×(豬2份、雞2份、水禽2份、牛或羊2份)。其樣本為規模飼養場(大戶)所飼養的畜禽。
按照縣政府的統一部署，結合我縣實際情況，并按上級部門的有關要求，制定了我縣的宣傳月工作計劃。食品安全宣傳月期間在縣廣場設立了食品咨詢投訴臺，將宣傳重點放在群眾普遍關心的食品衛生安全熱點問題上，制定本地宣傳月工作方案，創造性地開展符合本地實際的宣傳活動，認真普及有關食品衛生知識和法律常識。
邀請新聞單位參加“宣傳月”的每一項活動，并向他們提供宣傳報道的素材，對食品衛生監督執法進行廣泛地、有深度的報道。大力宣傳“食品衛生法關系你我他”，實施食品安全行動計劃，此次活動，電視專題報道3次，懸掛宣傳橫幅6條，張貼宣傳標語及散發宣傳資料420張，出動衛生監督執法宣傳車數20臺次，通過開展食品衛生法專項執法廣泛宣傳等形式，從而形成《食品衛生法》宣傳的良好氛圍。
鳳臺縣衛生局衛生監督所在宣傳月活動中，進一步加大了執法力度，開展了專項執法檢查，嚴厲查處違法行為，保護合法經營者和廣大消費者利益。據統計，宣傳月活動中，我縣共組織專項執法檢查3次，出動衛生監督員30人次，對68家單位進行了執法檢查，有力的規范了食品生產經營領域的秩序，取得了良好的社會效果。
通過此次宣傳活動，我縣今年《食品衛生法》宣傳月取得了明顯的實效。即宣傳了《食品衛生法》頒布十二年來衛生監督執法部門的成果，又宣傳了當前消費者關心的食品安全熱點問題，普及了有關食品衛生知識，增加了群眾的食品消費信心。
精神，全面加強衛生監督體系建設，加大公共衛生監督力度，加強依法行政，充分發揮衛生監督機構的保障職責，在公共場所的衛生監督方面取得了顯著成效.現將工作情況總結如下：
一、檔案管理：
對我區的公共場所單位建立檔案，建檔率達到了100％。同時建立了公共場所電子檔案。紙張檔案與電子檔案相結合，充分保障我區公共場所（各行業）經營單位資料完善性、安全性。同時做好檔案日常更新，及時增減。有效做到檔案資料最新化。
二、公共場所衛生監督：
1、監督覆蓋率、體檢率和培訓率:
2、結合我區的具體實際情況，對所轄區的公共場所單位進行重點監督檢查，共監督戶數10戶，公共浴室1家，理發店美發5家，旅店業4家。監督覆蓋率達到了100％。今年新發公共場所衛生許可證2家，發證率達到100%，監督檢查10戶次，體檢人數15人，從業人員的體檢率達到了100％。培訓率達到了100％。
2、專項整治工作
自3月份起，在本轄區內公共場所經營單位進行了多次專項整治，發現主要存在問題是普通旅店、招待所無洗衣房和消毒間；采用空調的單位未落實空調系統清洗消毒制度，部分場所工作人員無健康證上崗，極少數單位未辦理衛生許可證即進行營業，針對上述問題，進行了反復監督檢查，責令整改。
三、自身學習。
完善內部工作制度，切實加強衛生監督隊伍建設，在認真組織衛生監督員對《全國衛生監督工作規范》、《衛生監督稽查工作規范》等規定的同時，建立嚴格的執法程序和行政執法監督制約機制，建立健全執法責任制，嚴格規范執法行為，進一步提高衛生監督隊伍素質，提高執法辦案能力。
四、存在問題
1、執法力度需進一步提高。
2、執法人員專業技術和業務水平有待進一步提高。
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