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        食堂工作總結

        時間:2024-06-24 11:28:38 工作總結 我要投稿

        食堂工作總結范文

          總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,不如我們來制定一份總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?以下是小編為大家收集的食堂工作總結范文,希望對大家有所幫助。

        食堂工作總結范文

          食堂工作總結范文 篇1

          食堂作為學校的后勤服務的重要部門,服務好廣大師生是食堂工作的主要任務。如何高標準高質量的作好這項工作,確實是食堂管理工作的重頭戲。本學年,我們著重從以下幾個方面做了一些工作。

          食堂的生命力在于深化個性化服務。中心支行食堂窗明幾凈,工作區、用餐區分開,桌椅井然有序,庫房及工作間各種生熟食品、原輔材料、刀具、廚具分類存放,所有工作人員著裝統一規范,用餐結算實行ID管理系統,給人一種整潔有序、輕松明快的感覺。中支后勤中心還把食堂工作重點放在開發成熟的新菜品、改善菜品結構上,每個月發放《食堂菜品問卷調查表》,擬出xx個菜品征求職工意見,確定20個最喜歡的菜品,然后食堂按權重安排菜品頻率。要求廚師每周推出一個新菜,根據職工和顧客的反映,確定入選菜品。

          早餐實行了半自助式服務,推出了各色中西點心、小吃、并免費提供佐餐小菜。中、晚餐一般按周制訂食譜,葷素搭配,確定8—9個主菜,xx—xx個鹵菜、xx—xx個涼菜,中餐主食除米飯、饅頭外,還有職工們喜愛的土豆、南瓜蒸飯,還可提前預約小炒和辦桌席。中心定期向工會小組征求菜品定價意見,價格確定在xx元到xx元之間,鹵菜比市場同類價格低xx%—xx%。行內行外交口稱贊:“不是賓館,勝似賓館”。目前,附近的農發行、法院、檢—察—院、實驗中學的職工、學生紛紛搭伙,日常用餐人數在xx人左右,高峰時達xx人以上,每周承辦單位、個人席桌在xx桌以上。

          食堂的`紅火與周圍單位食堂“冷、散、虧”形成鮮明對比,先后有多家單位前來參觀學習,在20xx年xx月人總行后勤工作會議上,中心支行食堂“深化個性化服務,對外拓展市場,以外養內”等做法得到了與會者的普遍關注和充分肯定。現總結如下:

          1、認真抓職工思想工作。每學期開學,由主管校長主持舉行一次全體職工會議,強化職工的責任意識、安全意識、服務意識,增強職工的主人翁意識和奉獻意識。學期中,定期每月一次工作小結會議,總結成績,分析失誤或尋找不足,不斷提高工作效益。

          2、強化人員崗位責任制度。食堂工作,安全衛生是第一重要的,為此,我們每學期都制定了嚴格的安全責任制度,落實到人,明確到崗,同時配備每天專門的檢查人員,對具體工作進行巡查,對照落實考核,一年來,我們做到了安全衛生無差錯,獲得了市局食堂評比A級食堂的榮譽。

          3、實行采購招標制度。每學期進行兩次公開招標,做到了公平、公正,杜絕了人為因素的干擾,讓師生享受價廉物美的服務,真正做到學校食堂服務學校教學,為一線教師和每位同學提供放心服務。

          4、嚴格經費使用制度。食堂收支均由鎮財政結算中心統一管理,做到每一筆費用都有預算、結算、且有經手人、證明人、分管領導、主管領導簽字才能支付。做到每筆費用都能物盡其用。

          學校食堂工作關系到學校的正常教學秩序,做好它需要大家齊心協力,為更好地管理好學校的食堂,我們在今后的工作中要更加將工作細化,管理規范化,為辦出一流的學校食堂努力!

          食堂工作總結范文 篇2

          20xx年里,我校嚴格貫徹執行《食品衛生法》,加強飲食衛生管理,辦好學生食堂,并在實踐中不斷完善管理的各項規章制度。使我校食堂管理做到科學化、規范化、制度化,受到了上級領導的多次好評。下面就一年來食堂管理工作總結如下:

          一、領導重視,認識到位

          1、建立領導小組

          學校食堂從開辦之日起,學校就組織了強有力的班子對食堂進行科學化管理,由校長任組長,分管副校長任副組長,后勤負責人、政教處、團委、學生會干部為成員的管理領導小組,重點抓食堂規范化的管理和食品衛生安全,做到有目標、有計劃、有重點、有措施,層層落實責任。

          2、食堂工作重中之重

          民以食為天,食以衛為先,以人為本,健康第一,是學校食堂管理工作的重中之重,我校有近1000名師生在學校食堂就餐,食堂服務質量的好壞,直接關系到師生的生活質量、健康質量,直接關系青少年的健康成長,關系到學校的穩定和發展,涉及到千家萬戶,為此,我校高度重視食堂食品衛生管理工作,牢固樹立安全第一、衛生第一、健康第一、質量第一的思想,實行全方位的管理和強有力的監督,為全校師生提供一流的.服務,讓學生滿意,讓家長放心。我們在食堂管理方面不斷探索,建立了解一套科學規范的管理機制,贏得了社會的認可。

          二、建立健全管理制度,加強學校膳食管理

          1、健全規章制度

          健全的規章制度,是實施科學管理的基礎,食堂管理嚴格執行《中華人民共和國食品衛生法》、《學校衛生工作條例》等法律法規,在此基礎上,學校制定了《食品衛生安全管理制度》以及《食物中毒與疫情報告應急處理制度》、《食品加工安全操作規程》,建立健全各崗位職責,各崗位管理制度,進一步明確了崗位職責和食品衛生操作規程,對環境衛生、食品衛生和個人衛生都做出了詳細的規定,做到食品衛生管理有章可循,有規可依。

          2、強化流程管理

          進貨、倉儲、加工、出售是食堂操作的主要流程,必須強化管理。在這一過程中,我們注意把好“三關”:第一關是把好進貨,我們食堂主要原料、輔料均采用定點、合同制進貨,合同中有明確的質量要求,附有供貨商的身份證復印件、詳細家庭住址、聯系方式,每天由廚師長負責驗貨,采取看(生產日期、合格證、質量檢測報告、包裝情況、有無變質、發芽、是否新鮮等)、聞(有無異味等)方式把住進貨關;凡遇“五一”、“十一”等大假返校,假前余下的作料等要全面更換;食堂進貨必須登記驗收,并作好進貨入庫登記。建立了購物索證、報告資料。第二關,加工嚴格按操作規程,每天的蔬菜要入水浸泡半小時以上,去殘留農藥或菜蟲等,加工時不重復使用油料,加工儲藏場所無關人員不得進出,做好食品留樣。第三關,食品分餐關,食品分餐,嚴格按食品衛生安全要求做到“三防”:一防食物酸變,腐爛,變質及污染食品,一旦發現,立即嚴厲處罰。二防他人投毒,在食品衛生管理中,食堂管理人員對各個環節的有效監督,嚴禁非操作人員進入食堂,從時間上和空間上拒絕了投毒事件的發生。三防疾病流行傳染,堅持每餐餐具專人操作,采用藥物消毒,并做好餐具的保潔工作,防止交叉污染。定期做好滅蠅、滅蚊、滅蟑螂、滅鼠的工作,切斷傳染源,保證師生健康。

          3、建立監督機制

          為了加大對食堂食品衛生監督力度,成立了管理機構,組建了食堂管理領導小組,負責食堂日常管理工作,檢查、監督、試嘗、留樣、填表和食堂檔案。學校食堂管理領導小組不定期對食堂工作情況進行抽查,還在師生開展民議測評,發現問題及時解決。形成了管理部門、教師、學生,對學校食堂管理全方位監督,起到了積極作用。

          三、提高從業人員素質,樹立服務意識

          1、嚴格用工制度

          食堂從業人員與學校簽訂用工合同,明確了甲乙雙方的權利和義務以及工資待遇等,在選聘員工時,學校注重思想政治素質,業務技術能力,事業責任心,組成一支具有凝聚力和創造力的食堂飲食從業人員隊伍。

          2、加強培訓,提高從業人員素質

          上崗前員工必須進行崗前培訓,學習相關的法律、法規條例和學校食堂的各項規章制度,提高從業人員的法律意識和食品衛生安全意識,堅持每周召開食堂管理人員會議,每個月食堂從業人員人自主學習三小時以上。對新進人員個人健康檢查,對未體檢的不能上崗,對身體不合格堅決不準上崗,不穿工作服的堅決不準上崗,并建立個人檔案資料,通過崗前培訓和加強學習,提高了從業人員的素質,深化了服務意識,提高了服務水平和質量,滿足了師生的需求,為學校的發展提供了強有力的后勤保證。

          3、提高意識,精心打造優質服務品牌

          學校根據學生好動且自我約束、自我管理、自立自理的能力相對較差的特點,學校推出了學生就餐時固定座位,食堂工人負責管理模式,保證學生吃上熱的飯菜、避免學生燙傷,了解學生就餐情況、糾正偏食、發現學生有無身體不適應等。

          中學生活是孩子健康成長的重要階段,學生膳食多樣化,并保證質量,保證了學生成長中所需的營養。學校編制好一周的菜譜并公布在食堂內的黑板上,菜譜要求一日三餐搭配要符合營養要求,注重菜品的多樣性,每日有所不同。為了保證質量,我們還隨時接受家長的監督,家長在子女在校的任何一天來到學校,都可以檢查我們是否按菜譜安排菜品,也可以在食堂與子女就餐。

          四、設備現代,爭創示范

          我校食堂使用面積150余平方米,配備了餐廳餐桌凳100多個座位;室內通風、采光性能良好。

          食堂炊餐具用具一應俱全,對粗加工區和精加工區及消毒區嚴格分開,并有食品庫、面點房、冷葷間、炊管人員休息室等配套設施,學校食堂嚴格按照《洪湖市食堂評估驗收標準》規范建設。

          我校食堂建設和管理工作在各級領導的正確指導下,取得了一定的成績,在今后工作,我們將進一步把學校食堂衛生安全管理工作,長期不懈地抓好,努力提高食堂服務質量和服務水平,為師生的身體健康,為學校的教學工作做好保障,讓學生滿意,讓家長放心。

          食堂工作總結范文 篇3

          我校始終比擬重視學校食堂衛生以及早餐質量的管理工作,成立了學校衛生工作管理,校長親自擔任組長,成員由學校行政、后勤的有關人員組成。同時,我們還制訂了具體的學校衛生管理制度,并定期深化到食堂進行檢查落實。我們還申請了《食品衛生答應證》,并按時進行年審。在詳細的食堂管理中,我們實行了以下的一些措施:

          一、在原料質量及粗加工方面做到:

          1、原料由專人到指定的`長期供應點選購。

          2、設有特地的原料驗收員,經驗收,腐爛變質等不合格的原料堅決不予進入學校食堂。

          3、有特地盛放原料的容器,肯定不能讓原料被污染。

          4、設有原料加工的專用場地。

          5、原料清洗做到葷、素分開。

          二、在食品貯有方面做到:

          1、食品分類存放,排列整齊。

          2、有食品貨架和貨柜,并做到離墻、離地存放。

          3、倉庫做到枯燥、通風通氣,有防潮、防霉設備。

          三、食品制作及餐間做到:

          1、通風透光良好,給排水便利合理。

          2、地面有無毒,耐腐、蝕材料構筑,無積水。

          3、粘貼有白色瓷磚墻裙。

          4、天花板平滑干凈,無霉點,無蜘蛛網。

          5、灶臺及分餐臺粘貼有白色瓷磚,并保持無污漬垢。

          6、設有能防蠅、防蟲、防塵的衛生設備。

          7、高有青菜浸泡池,買青菜要求先行浸泡20分鐘。

          四、對餐具做到:

          1、有專人負責洗滌,消毒餐具。

          2、設有餐具洗滌池,沖洗池及消毒池。

          3、已消毒的餐具實行了保潔措施。

          五、食堂衛生人員方面做到:

          1、食堂從業人員都經過健康檢查,并取得健康證

          2、上班都要求穿戴工作衣帽,頭發不得外露

          3、講究衛生,不得留長指甲,不得戴戒指

          4、不能隨地吐痰,不亂丟廢棄物

          六、在環境衛生方面做到:

          1、室內水池加蓋上鎖

          2、環境衛生保持清潔,無衛生死角,無積灰

          3、高有垃圾桶并加蓋,能按時去除

          4、排污溝保持通暢

          存在問題是:由于我校場地有限,房屋殘舊,待村委撥款到位后,立刻開工改建。

          食堂工作總結范文 篇4

          某某,1963年4月出生,于1978年11月參加工作,在宜章教師進修學校從事后勤管理食堂烹調后勤工作。由于本人烹調技術和各方面表現較好,1992年7月調入宜章縣教育局,主管局機關食堂工作;1998年12月通過考核評定為中式烹調師高級工;1999年6月赴長沙參加省烹調師考試獲一級烹調師。回顧過去,總結如下:

          一、政治思想上。我認真學習黨和國家教育路線、政策、方針、法律法規,不斷提高自己的思想素質和政治理論水平。始終堅持以大局為重,積極服從組織安排,愛崗敬業,任勞任怨,不卑不亢,身體力行抓好食堂管理工作,保證教育局各項工作的正常動轉。

          二、工作上,我擔任局機關食堂主管兼食堂烹調工作。首先保證干部職工飲水、用餐,恪盡職守,不斷提高自己的烹飪技術。工作中,我積極探索湖南和粵北地區的飲食愛好,提高自己的`刀功和烹調技術,配制了多套特色的菜譜,讓全局干部職工和來往客人都能吃上香甜可口的飯菜,讓干部職工吃的滿意,生活安心。第二,在食堂管理上狠抓了幾個環節:一是把好食堂原料進貨關,我不怕路遠,進市場,貨比多家,選購各種營養豐富的食品原料,保證物美價廉,讓干部職工吃得好,花錢少。二是當好食堂食品保管員。保證食品及原料不腐爛,不變質,不浪費,節省食堂開支。近五年來,為局機關節省招待費20多萬元。三是保證按時開餐、開水正常供應。平時我起早貪黑,甚至星期天不休息,作好下星期的后勤準備工作。自1992年以來,每年由教育局主持召開的教育行政工作會議,每月教育行政例會,每年的教職工、中學生籃球運動會和上、下級來往的有關工作人員的開餐和接待工作,都由我個人操辦。我從不怕苦怕累,也不失職失誤。由于我帶領的食堂飯菜價格實惠、色香味俱全,食堂服務周全、有特色,受到了市、縣領導及其他部門的一致好評,在1999年至2001年度考核評比中,連年被教育局評為“先進工作者”。

          在搞好本職工作的同時,我積極參加縣教育局各項中心工作,歷年的高考、成招、中考、自考等考務工作,每年的“五一”、“十一”春節長假,包括值夜班我都主動參加,不辭勞苦,任勞任怨,深受同志們好評。

          三、注重學習,養成讀書看報的良好習慣。關心時事政治,關注國家大事,做到與時俱進。

          四、遵守勞動紀律,不缺勤,不曠工。總是出滿勤,甚至超滿勤,做了很多份外勤雜工作。

          近幾年來,我認真履行職責,遵紀守法,廉潔奉公,取得了驕人的業績,為教育事業作出了自己應有的貢獻。

          食堂工作總結范文 篇5

          為進一步規范區屬學校食品安全和傳染病防治管理工作,嚴防學校食品安全和傳染病等突發公共衛生事件的發生,保障學校師生的身體健康生命安全。根據XX市食品藥品監督管理局、教育局、衛生局聯發的《關于開展學校食品安全與傳染病防控專項監督檢查工作的通知》(XX食藥監辦【20xx】80號)和XX市食品藥品監督管理局《關于開展秋季學校食堂食品安全專項檢查的通知》(XX食藥監辦【20xx】81號)的要求,區衛生(食品藥品監督管理)局和教育局聯合組成學校食堂食品安全和傳染病防治專項整治檢查組,于20xx年09月11日至09月20日,對區屬學校及托幼機構學校食堂食品安全、學校傳染病防控、生活飲用水衛生、教學及生活設施衛生進行了全面監督檢查。現將檢查情況總結如下:

          一、組織形式

          這次專項整治工作嚴格按照XX市食品藥品監督管理局、教育局、衛生局聯發的《關于開展學校食品安全與傳染病防控專項監督檢查工作的通知》(XX食藥監辦【20xx】80號)的要求,在各學校及托幼機構及時開展了自檢自查的基礎上,由4名衛生(食藥監)局監督員和2名教育局負責校園安全人員,組成2個聯合督查組開展監督檢查。檢查按各級文件要求逐項進行現場檢查,針對食堂及學校傳染病防控、生活飲用水衛生、教學及生活設施衛生存在的問題提出具體的整改意見,并限期予以改正到位,對存在問題較嚴重的食堂予以行政處罰,對問題相當嚴重的堅決予以停業,待驗收合格后方可重新開業。同時在檢查的過程中,對從業人員再次進行食品安全及衛生知識培訓,重申衛生(食藥監)監督部門、教育部門、學校、食堂直接責任人的責任。

          二、檢查情況

          區屬共有45學校寄托有機構,8所初級中學,18所小學,19所幼兒園。有食堂的學校寄托有機構34所,此次學校食堂食品安全、學校傳染病防控、生活飲用水衛生、教學及生活設施衛生監督專項檢查,共出動車輛20車次,生監

          督執法人員40天次,共檢查了45所學校,34個食堂。檢查的34個學校及托幼機構食堂持有效《衛生許可證》或《餐飲服務許可證》31個,三家到期的正在申請續證中,從業人員117人,持有效健康證108人,新學期現招的9人已經參加了健康體檢,健康證明正在制作中。此次檢查對食堂出現問題的學校寄托有機構,制作了《現場檢查筆錄》,下發了《監督意見書》責令改正,針對改正的內容,區食藥監局將不定期的進行督查,對沒有整改到位的將予以行政處罰。在學校傳染病防控、生活飲用水衛生、教學及生活設施衛生方面,比如在學生請假、病假,銷假等方面排查登記尚不完善,對防控制度建立不齊全,執行制度不徹底等情況,制作了《現場檢查筆錄》,下發了《衛生監督意見書》責令改正,針對改正的內容,區衛生局局將不定期的進行督查,對沒有整改到位的將堅決予以行政處罰。通過此次檢查,使學校對食堂的食品安全一是加強了,傳染病報告渠道有更進一步的認識。

          三、存在問題

          1、學校主要領導和管理人員對食品安全的重要性認識不足,安全意識淡薄,沒有切實履行食品安全第一責任人的法定責任,末將以往的食品安全監督意見整改落實到位。平時檢查雖然有記錄,但仍流于形式,效果不明顯。有些學校雖然管理制度較齊全,任然存在管理上的漏洞,落實有待更進一步加強。

          2、全區大部分學校食堂因面積狹小,食堂布局不合理,功能間區域劃分不很明顯。硬件設施不足,有的食堂硬件設施嚴重欠缺,連臺、架、柜使用都沒有,有硬件設施的.也使用不合理,不符合《餐飲服務食品安全操作規范》要求。本次檢查中對食堂布局不合理,硬件設施不足,生產經營過程不符合要求的均下達《監督意見書》。

          3、食堂內因設施不足,食品不能完全進行分類擺放,加工流程不能避免生熟交叉污染,葷菜類食品與素菜類食品加工未能分開;大都沒有專設餐用具洗消設施,消毒池未專用,餐食用具的清洗消毒工作不到位。

          4、學校對食堂食品安全管理督查力度不足,食品安全管理制度不落實,食堂管理人員形同虛設,從業人員缺乏食品安全意識;對食品加工流程不熟悉,食品加工操練環節不規范。部分學校食堂采購進貨驗收制度不落實,未進行索證索票及臺賬登記,有的食堂即使作了登記,也項目不全,有待于進一步加強。

          5、個別學校存在許可證到期未按照法定的提前30天時限申請續證,有的 學校極個別新招錄的從業人員未能及時取得進行健康證明從事餐飲服務活動,均以責令立即改正。

          6、部分城鄉結合部學校生活飲用水不符合衛生要求,對飲用水衛生防范意識差,生活應用水的水井也未加蓋上鎖。對學生供應的桶裝飲用水未向廠方索取同批次的檢驗報告書。

          7、由于全區學校嚴重缺乏專業校醫或保健教師,各學校對常見病的防治知識的宣傳缺乏,導致全區學校春秋季常見病防治工作滯后,對學生的因病缺課登記,登記、報告,病假、銷假登記不完善。

          8、部分托幼機構學生的教室燈光照明達不到要求,等關于黑板平行而不是垂直放置。學生宿舍基本配備了溫度調節的空調或電風扇等通風換氣設備,但普遍存在住宿人員擁擠現象。

          9、舉辦食堂的學校及托幼機構分餐老師或人員、生活應用水管理人員和宿舍管理人員大多沒有取得健康證明。

          四、整改措施

          1、對有問題的學校及托幼機構,要求提高認識,加強管理,建立健全組織機構和規章制度,分工明確,責任到人,制度上墻,嚴格落實校長為學校食堂食品安全安全工作第一責任人的工作制度,對出現問題的學校食品安全將進一步加大檢查力度,使學校食堂建設和管理工作更加規范。

          2、要求舉辦食堂的單位加大食堂的硬件設施投入,使食品加工流程合理,食品的采購加工過程層層把關,符合相應的操作要求;有毒有害物品嚴禁進入食堂內,杜絕超期食品及不合格食品進入校園,防止各種中毒事件的發生。

          3、加強與教育部門的協調溝通,積極配合。下半年再開展一次學校食堂管理人員和從業人員的食品安全安全知識培訓,從根本上改變由于食堂管理人員和從業人員缺乏基本的食品安全知識導致管理上的混亂,提高安全意識,轉變觀念,規范經營

          4、學校及托幼機構必須高度重視分餐教師、生活應用水和宿舍管理人員的的健康體檢工作,加強防控意識,把各種防治工作放在首位,保證學生的身體健康。

          5、加大學校生活應用水整改力度,堅持學生直接飲水的索證制度。加大食品安全宣傳力度,加強對學生的食品安全知識教育。培養良好的衛生習慣;加大學校及家長保護少年兒童的意識,從而減少食源性疾患的發生。

          五、下一步工作打算和建議:

          1、提高認識,加強對食堂食品安全工作的指導,進一步明確學校食堂食品安全責任;學校要進一步加強對食堂環境衛生、食品生產經營過程、餐飲具容器消毒、從業人員個人衛生、健康管理、食品的采購、儲存等方面的有效監管。

          2、進一步落實好《餐飲服務食品安全操作規范》和《餐飲服務食品采購索證索票管理規定》以及留樣制度等食品安全保障的工作制度,對執行情況進行檢查,避免流于形式,確保得以落實

          3、加大食堂改造力度,與教育部門溝通,建議在建造和設計食堂時,能夠有衛生監督專業技術人員指導,取得建設項目衛生學評價,盡量使每建一個食堂設計功能上更科學、合理、實用。

          4、學校要加強校舍衛生管理意識,強化生活飲用水或課間飲用水的管理力度,杜絕水源性安全事故的發生。

          5、進一步加大傳染病防控力度,落實健康教育課程,開展健康教育知識培訓和宣傳;規范缺勤登記制度;是學校的傳染病防控工作得到進一步落實。

          總之,這次專線監督檢查明確了區衛生(食品藥品監督)局、教育局、校(園)長、從業人員(老板)四方的職責,理順了責任關系,也理順了管理責任;強化了食品安全和衛生管理制度,進一步規范了食堂食品安全管理、傳染病防控、生活飲用水和教(宿)舍的管理。此次聯合專項監督檢查取得了較為明顯的效果,有效預防食品安全事故和傳染病流行的發生。

          XX區衛生局(食品藥品監督管理局)

          二〇一二年十月一日

          食堂工作總結范文 篇6

          XX年即將結束,審視自己在物業部一年來的工作,總結一年的得失,感觸良多。一年來,我熱衷于本職工作,嚴格要求自己,擺正自己的工作位置,時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態度。在領導的關心、栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學習、積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位職責。作為一名安保員,但在我心中,數據產業園區就是我的家園,領導就是我的家長,同事就是我的兄弟姐妹,園區的事就是我自己的事,我要精心守衛我的家園,使它在安全的環境中茁壯成長。我明白作為一個家庭成員,一名安保員“守衛園區、守衛我家”的責任重大。

          安保是一項特殊的、并具有很大危險性的工作,可我沒有因此而膽怯、畏懼。記得有位名人曾經說過“我們不是在為老板打工,更不是單純為了賺錢,我是在為自己的夢想打工,為自己的遠大前途打工。我們只能在業績中提升自己。”因此,我們必須秉承嚴肅認真的工作態度,干好日常看似平淡的工作,要想得到,做得全。堅決完成上級領導交給我們的每一項任務,做到讓領導放心。

          在部門薛煒部長的帶領下,我們圓滿地完成了今年的工作任務,得到了企業、租戶的滿意,同時也得到了領導的認可。我們今年的工作是比較繁瑣的一年,有企業、租戶的裝修施工,進出的人員多且復雜,加上因當前安保隊員不足的影響而愈加加劇了當前治安形式的嚴峻,這都對我們的工作增加了壓力,在這種情況下我們加強了對進出人員、施工人員的監管和登記,加強巡查大樓的力度,把事故徹底消滅在萌芽狀態下,確保了數據產業園區的安全。

          在工作之余,在部門的部署下,我們進行了保安員體能訓練,內容包括,隊列訓練,軍體拳等。堅持完成預期目標,保質保量地完成訓練計劃,我剛開始時也和隊員一樣有怨言,覺得成天訓練這個沒什么必要,但最終我明白要想有整體過硬的業務本領和強壯的體能素質,沒有刻苦訓練關鍵時刻怎么能發揮出我們“養兵千日、用兵一時”的作用呢?所以我們一直堅持。

          在現有的硬件設施(監控、消防設施、ck報警器)我們應加強管理。我們可以通過監控錄像顯示觀察到各個樓道電梯環境、狀況。發現在樓道電梯有不良行為、抽煙等我們的安保員及時出現制止。在監控室值班的安保員嚴格遵守監控室制度,記錄消防設施、ck報警器實時數據。保持各部位設施的整潔

          作為安保員還是一名義務的消防員,今年在部門組織的幾次消防安全培訓和發生火災時的應急處理方案中,能認真地學習記錄,掌握消防知識,結合園區應有的消防設備、設施,定期組織人員進行設備的巡查和維護工作,以“預防為主、防消結合”的方針,確保企業、租戶的生命財產和安全。

          在工作生活當中本人在一年的總結如下:

          1、堅決服從領導、認真領會并執行數據產業園區管理策略和指示精神,并貫徹落實到崗位實際工作當中始終把維護園區利益放在第一位。

          2、認真對待并堅決完成部門交給的'各項工作任務,積極協助主管做好隊伍的日常工作,并為隊伍的建設出謀劃策。

          3、工作中不怕吃苦受累,勇挑重擔,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種艱苦環境,在繁重的工作中磨練自己的意志,增長自己的才干;并勇于發現和糾正自己工作中的缺點、錯誤,不斷調整自己的思維方式和工作方法,分階段提出較高的學習和工作目標,不斷追求更大的進步。

          4、加強學習,勇于實踐,不斷積累,勇于開拓。在理論學習的同時注意講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己扎實的理論功底、正確的思想觀點、踏實的工作作風、周密的組織能力、機智的分析能力、果敢的處事能力、廣泛的社交能力;并虛心好學,不斷地向部門主管請教取經,吸取他們的成功經驗,不斷鞭策自己使自己有學習的方向和目標。

          5、堅持“預防為主、防消結合”的消防方針,完善消防設備巡查及保養措施,并加強消防知識的培訓,提高防火意識,掌握消防設備的操作方法,確保安全。

          以上是我在物業部一年時間做得好的方面,縱觀一年時間的工作,客觀自我剖析,自己也存在以下不足之處,懇請領導的指正與批評,以待在今后的工作中進一步加強和改正。

          1、工作當中有松懈。

          2、工作經驗和相關管理知識仍需進一步學習,積累。

          20xx年即將過去,我們將滿懷熱情地迎來20xx年,新的一年意味著新的機遇和新的挑戰。“今朝花開勝往昔,料得明日花更紅”,我堅信在數據產業園區領導的英明決策下數據產業園區的明天會更好,作為公司的一份子,在明年的工作當中我將一如既往,全心全意的為園區的不斷發展壯大貢獻自己的一份微薄之力。

          食堂工作總結范文 篇7

          我秉承“任事負責,勤奮工作”的理念,對工作不能有一絲一毫的疏忽大意,兢兢業業,一絲不茍,勤奮工作,我是這樣想的,也是這樣做的。因為我工作的努力與敬業,受到了同事和領導的好評,20xx年被評為“優秀共產黨員”、20xx年被評為“先進工作者”。

          一、認真學習政治業務理論,努力提升政策水平和業務素質。

          作為一名共產黨員,時刻不忘記自己的身份,始終把鄧小平理論,“三個代表”重要思想和科學發展觀,黨的十七屆五中全會精神作為自己的行動指南,增強對黨的知識的學習,進一步堅定自己的理想信念,增強自身修養,對新時期我黨舉什么旗、走什么路、實現什么目標有了比較清醒地理解,為做好后勤各項工作打牢政治基礎.在后勤我干過食堂監管、校區行政管理、后勤材料會計、高校輔導員等工作,我努力學習業務知識,學習法律、法規,學習各種反腐倡廉的教材,學習食堂管理、學習食品衛生法、學習相關后勤管理的政策與業務理論、學習高校輔導員如何管理學生工作、學習材料會計工作制度、材料會計工作職責等一系列專業知識,力求所學的內容入耳入腦,并始終牢記黨的宗旨,懷著對本職工作的熱愛和對全校師生的真情,盡職盡責服務師生,用實際行動實踐“三個代表”重要思想,實踐科學發展觀,實踐全心全意為人民服務的宗旨,用實際行動來詮釋立足本職崗位創先爭優的全部內涵。

          二、抓好食堂管理工作,改善食堂就餐環境,提升服務質量。

          20xx年處領導安排我負責學生食堂的監管工作。俗話說得好“學校要管好,重點抓兩堂”,一是課堂,二是食堂。食堂管理的好壞與課堂管理同樣重要,這充分說明了辦好高校學生食堂的重要性,充分說明了高校食堂不但僅是伙食的問題,也是一個政治問題,它直接關系到社會的穩定和學校的發展,是一個非常敏感而重要的問題。

          近年來,隨著高校后勤社會化改革的持續深入,絕大數高校食堂均采用了新的管理和運行機制,在食堂建設過程中增大了投資力度,于是向處領導建議,在增大食堂基礎設施建設的同時,更重要的能否打破壟斷經營,引進競爭機制,并抓好管理工作,改善學生就餐環境,提供服務質量。為了能達到這樣的效果,我早起晚歸與食堂工作人員一起共同解決工作中出現的問題,告訴食堂負責人,學生食堂服務是一塊重要市場,吃飯人多,伙食供應好壞直接關系到絕大部分人的利益和身體健康,食堂衛生安全大于天,食堂不能以盈利為重點,主副食價格必須隨著季節波動而調整,必須強調服務于全校師生為第一要素。建議食堂在減員增效、統一配貨、減低運營上下功夫,實行薄利多銷,爭取在量大多銷的基礎上獲得合理的利潤。具體講:

          1、管住價格

          高校學生食堂的主要功能是為學生提供餐飲服務,具有明顯的公益性,食堂的運作、經營既要遵循市場規律,更要立足于為全校師生服務;既要考慮經營者的利益,更要兼顧大學生的利益,決不允許經營者為謀取更大的利潤而隨意提升價格。增強學生食堂管理監督首先管住價格,對大眾食堂的就餐價格實行限價。

          2、嚴格學生食堂的餐飲準入制度。

          對學生食堂經營著,實行嚴格的公開招標制度,各相關方面(包括學生)均應有代表參加招標工作,防止暗箱操作及其他不正當之風。

          3、學校與經營方簽訂具有法律效力的契約。

          簽訂契約,明確各自責任、權利和義務;明確質量要求和處理方法,不符合條件堅決取消其經營資格。

          4、嚴把食堂衛生準入關

          對食堂的衛生狀況加以嚴格的規范和管理,建立有效的管理監督機制,請校、系學生生

          活部的學生干部共同參與食堂管理與監督,由生活部收集同學們對食堂各方面的意見和建議,不定期召開生活委員會,即時處理和改進同學們對食堂反映的意見和建議,這個形式一直沿用至今。

          同時,食堂內部也要增強管理,把責任落實到人,要求食堂全體工作人員都要嚴格遵守相關法律、法規實行食品加工,此外,增強衛生安全意識和自我保護意識,對不符合衛生食品法堅決抵制。

          正是這樣對食堂的嚴格監管,食堂學生就餐環境、就餐質量有了

          明顯改善,學生就餐人數越來越多,得到了領導的認可及學生的好評。

          三、做好校外兩個校區的組建工作,傾力打造后勤“先行性”功能。

          俗話說:“兵馬未動,糧草先行”。對學校來說,后勤工作的先行性功能主要體現在兩方面,第一是工作的超前性,學校的一切工作都是以后勤工作的先行到位而開始的,第二是觀點上的超前性,這是指后勤人員要樹立創新意識和時代意識。一所學校的創新發展首先需要得到后勤工作保障支持,這不但需要持續提升服務質量、適合師生的不同需要、改進管理方法、減少工作環節、提升工作效率,而且需要持續更新教學設施設備,對新購置的`一些后勤服務設備,后勤人員要掌握操作技術和維修保養的方法。后勤人員不能滿足于現狀,后勤服務工作要走在學校其他工作的前面。

          20xx—20xx年,因為新校區還在建設中,原來兩個老校區住宿、教學都不能滿足新生到校的需求,為此,學校領導做出決定,租賃長江大學西校區一幢四層教學樓、兩幢可容納1276人的宿舍樓、還有幾棟能容納約200人住宿的普通平房、一幢兩層的臨時實驗樓及一大間圖書閱覽室,學生就餐食堂與澡堂和長江大學學生共用。這樣,xx年6月中旬學校對租賃的教學樓、宿舍樓及實驗樓開始基建維修、改造,并組建了長江大學校區的一套班子,后勤方面由我一人負責。按照學校的統一部署,所有工作必須在9月1日前全部就緒,時間緊,任務重,天氣又熱,后勤的所有事情又是我一人辦,壓力很大,但不管怎樣不能誤了大事,于是我很快制定出工作計劃,立即投入到緊張地工作中,先是找好宿舍樓官員2名、水電工1名、四名臨時勤雜人員共7人,對他們實行了簡單的工作分工:水電工檢查、維修教學樓、宿舍樓、實驗室的水電運轉情況,兩名樓官員分別做好教學樓、宿舍樓、圖書閱覽室、實驗室的衛生及垃圾清運,四名勤雜人員負責教學樓學生課桌凳的搬運、擺放,實驗室教學實驗設備、圖書閱覽室書籍的搬運、擺放,待這些工作完成后,馬上轉入學生宿舍上下床鋪的搬運、安裝,兩幢宿舍樓都是五層樓,床鐵架和鋪板又很笨重,都是一個一個肩挑人抬上去的,有一天晚上我們正在安裝床鋪,突然停了電,為了不影響工期點上蠟燭繼續安裝。當時的條件很苦,天氣又特別的熱,我們每天都是汗流浹背,我又患有頸椎病、高血壓,校區離家特別遠,為了任務的能按時完成,只好把要吃的藥帶在身上,吃飯時就在附近餐館將就吃點,因為連續加班加點,導致身體嚴重透支,加之天氣炎熱,終于有一天我支持不住暈倒了,醒來之后又去工作了。在處領導的大力支持和同事們的協助下,終于把近1500套學生課桌凳擺放在教室里、19個班的黑板、講臺全部到位、738套學生上下床鋪安裝完畢、并為學生每間宿舍配備課桌凳共計300余套、為學生晾曬衣物拉鐵絲約1000米、教室里還安裝了62臺吊扇,為了新生到來有一個良好的校園環境,鏟除了教學樓、宿舍樓周圍的雜草,請市環衛部門打藥車把校園內的所有樹木打了農藥。一個暑期下來我們在后勤處的領導指揮下和同事們的大力支持配合下,終于保質保量地按期完成了校區的組建任務,保證了新生到校正常開學,所以受到了處領導的充分肯定。

          食堂工作總結范文 篇8

          一個學期又過去了,做為后勤工作中的重中之重,食堂自然是不可或缺的。作為食堂自然是離不開飲食,食是每個人生活中不可缺少的一部分,假如我們離開了吃的東西是不可能生存下去的,所以作為單位的食堂這也是很重要的。作為食堂管理人員更應多為職工的飲食著想,為保證每位師生的身心健康而考慮,現對這段時間的食堂工作作以下總結:

          一、持證上崗、消除安全隱患。

          我校是一個近五仟人的大校園,作為一個大集體的大食堂,嚴格落實食品衛生安全是關系到每一位師生身體健康的大事。首先,每位食堂工作人員每年都要進行上崗前的體檢,對體檢不合格者不予上崗。其次,不定期對工作人員進行思想教育、貫徹落實食品衛生法的要求等。通過學習,提高工作人員在工作中的服務質量和意識。切實做好我校食堂的食品衛生、餐具的“一洗、二沖、三消毒”工作,工做臺做到隨用隨清,每周對廚房一次大清掃。如發現工作中有不到位之處立即指出,勒令改正及時到位。全體工作人員能夠認真做好本職工作,明確職責、各司其職、服從分配、隨叫隨到,保證了食堂工作的正常運轉。

          二、強化軟件管理。

          學期開學,食堂管理人員和員工一起學習《中華人民共和國食品衛生法》,提高每位工作人員的思想上認識。本學期,先后制定了十項規章制度(索證制度等)并上墻,特別完善了食物中毒上報流程圖(上墻)和食物中毒防治預案,從制度上保障校園食堂的安全和規范。定時定期對食堂工作人員進行法律法規、工作規范的培訓,做到以法律法規為準繩,辦好校園的集體食堂。在此基礎上又專設食品衛生監督員,倉庫保管員及專職采購員,并嚴格控制各種主料,從而從根本上杜絕了食品安全隱患。

          校園非常重視食堂內部管理,在科學化、規范化、制度化和嚴格管理上下功夫。力求把基礎管理工作做扎實,做全面,做到時時有規范,事事有規范。食品衛生工作中,緊緊圍繞以“三防”為重點(防中毒、防投毒、防病毒),采購工作中嚴把“五關”即:嚴格進貨渠道關,物品進庫驗收關,操作程序規范關,飲食衛生安全關,食品存放儲存關。在驗收中對不合格的食品進行堅決的抵制和退貨,不收不進質量不合格的物品。同時讓全體工作人員參與,全員監督,責任到人,檢查到位,記載詳實。確保進貨質量,把一切不安全因素都堵在校園外。

          加強培訓、加強檢查、培養炊事人員的良好衛生意識和習慣。同時,加強炊事人員的技術與技能的提高。認真做好各項臺帳和相關材料,做到材料不缺門斷項、內容翔實可靠;對照《食品衛生法》和《集體用餐條例》逐條逐項檢查,拾遺補漏,力求工作做細做實和萬無一失。

          三、規范操作,落實到位。

          本學期校園制訂并完善了各項管理制度,如各類人員崗位責任制、服務人員行為規范等,分別對食堂的食品衛生、環境衛生、炊事員的個人衛生、原材料采購、驗收、保管、加工、出售、餐具消毒提出明確要求,做到職責明確,管理制度齊全,環環相扣,層層把關,流程合理,操作規范。堅持生熟分開、嚴格餐具消毒和保潔。對原料的采購、驗收、入庫、出庫、保管嚴格把關;對不符合要求的原料堅決拒收。對衛生嚴格制度化管理,分工清楚,責任明確。在對員工的日常管理中,我們制度加情感,用自己的行動去管理,用指導去管理,在不斷的教導下,員工能從指派工作到自我工作的轉變.

          四、加大硬件投入

          我們在食堂的管理工作中深深地感到,目前食堂的硬件設施、設備狀況已經與發展要求不相適應,為此,校園今年暑假共投入近60萬元對餐廳進行了裝修改造,改造裝修了新的教師餐廳,改善了師生的就餐環境。

          五、實施定點采購制,杜絕安全隱患。

          食堂的安全工作主要在食品的采購、加工、存放,餐具的清洗消毒,食堂工作人員本身等幾個主要環節。校園進一步提高了對食堂原材料進行集中采購的認識,制度措施,規范程序,油和調料、大米定點采購,豬肉堅持在質量第一,價格第二的原則下,由我縣規模最大、資質齊全的湖南省辰河養豬專業合信社提供。并堅持索證制度,索取食品衛生檢驗合格證、化驗單、營業執照以及相關證照,由專人驗收,切實把握好進貨驗收關。食品的加工、存放和餐具的清洗消毒等落實到崗位,分工到人,明確職責,及時記載,分管校長、后勤主任不定期檢查。同時加強食堂工作人員的思想教育,加強政治理論學習,樹立為教育服務、為師生服務的'思想,切實關心食堂工作人員的生活,解決其困難,使其一心一意為食堂工作,無私心雜念。食堂工作人員及有關管理人員,每學年進行一次健康檢查,每月一次的安全例會和每天的衛生檢查,隨時接受臨時檢查必須的知識培訓和保持良好的個人衛生,穿戴統一的工作服、工作帽。由于校園各級領導對食堂工作的高度重視和常抓不懈,給我校飲食工作硬件建設和軟件管理打下了良好的基礎,增強了全體人員的安全衛生意識和責任感,形成良好規范的衛生習慣,使我校食堂的飲食總體工作取得了長足的發展和一定的成績,確保了校園的穩定和發展。食堂從未出現過任何安全事故,食堂工作受到上級領導和衛生部門的好評。為了提高學生伙食質量,做到讓學生滿意,家長放心,校園嚴格控制食堂零利潤,不篡學生一分錢。

          六、存在問題 隨著人民的生活水平提高,給我們的極少部學生養成了嬌生慣養的壞習慣,主要表現在:

          1、挑食、偏食,導致倒飯、倒菜現象;

          2、個別學生獨立生活能力較差,不愿排隊就餐、常吃方便面、面包等現象。

          另一方面,個別食堂工作人員由于缺乏學生心理學的研究,往往不能想學生所想,不能正確善待每一位學生,這都給食堂管理帶來一定的困難。但是,任何一項工作都有它有利的一面,也有它問題的一方,但我們只要一分為二地看待它,困難也會變得得心應手。所以,我堅信,在校領導的關心和監督下,在全體食堂工作人員的共同努力下,我校食堂一定會越辦越興旺發達。

          食堂工作總結范文 篇9

          為了使同學們放心就餐,我大學生伙食管理委員會于5月17日中午11:30對明月樓食堂進行了檢查,本次食堂檢查,主要從以下幾個方面進行:

          一、事物來源:

          1、糧油,肉類等合格證齊全。

          2、食品留樣情況良好。

          二、食物存放:

          食品存在是一項重要的工作,在我們檢查中可以發現食堂對存放工作盡了自己的一份力。

          1、米面房的檢查中,我們看到庫房衛生保持十分干凈、這樣同時也保證了我們米面的衛生狀況。

          2、食堂對每天的食品的留樣也放在了一個專門的留樣柜中、保證留樣的真實可靠性。

          3、熟食:專門存放在熟食柜中,保證食物不被污染。

          4、蔬菜:先對剛從配送車搬運來的蔬菜進行初次的挑選,將在運輸過程中損壞的蔬菜淘汰,并將符合標準的蔬菜干存,以免食物在存放過程中遇水腐壞。

          三、食物加工:

          食堂專門設有食品加工間,負責食品清洗和粗菜(未加工過的菜)的加工,將加工好的菜才送入廚房。在加工過程中實行的是肉食和蔬菜分開加工。在廚房內,我們看見加工間食品擺放整齊,這樣不僅有利于工作人員的操作,同時也保證食品衛生狀況、

          四、不足之處:

          但在這次檢查中我們也發現,食堂中也存在個別亟待解決的問題:

          1、我們在操作間中發現有的沒有加工完的.食品放在廚房里,當廚房內炒菜時揚起的油煙,可能會給擺放在上面的食品造成一定的污染。

          2、有些餐廳地面不是很干凈整潔;

          3、工作人員個人衛生基本合格,但少數工作人員未佩帶證件。在檢查中我們發現,食堂在飲食衛生方面確實下了大力氣,但還是有一些遺漏的地方,望以后能再接再厲,共同為我們四川文理學院的學子打造一個良好的就餐環境。

          食堂工作總結范文 篇10

          為做好學校餐廳工作,維護學生切身利益,膳食科開展了“以學生為關注焦點”,“樹飲食形象,創一流服務”活動,收到了較好的效果。具體做法有:

          一、制訂并完善了各項管理制度。

          如各類人員崗位責任制、服務人員行為規范、服務承諾等制度,分別對餐廳的食品衛生、環境衛生、炊事員的個人衛生、原材料采購、驗收、保管、加工、出售、餐具消毒提出明確要求,做到職責明確,管理制度齊全,環環相扣,層層把關,流程合理,操作規范。

          二、加強教育培訓,提高職工素質。

          選送管理人員到其他高校參觀學習,學習兄弟高校先進的管理經驗。另外,選送相關專業人員參加市里食品采購索證專業知識培訓,消防安全知識培訓,預防食物中毒專業知識培訓等。并聘請防疫站等專業老師對餐廳職工進行食品衛生知識、消防安全知識、職業道德等系統知識培訓,旨在提高每個職工的整體素質,更好地為教職工服務。

          三、加強硬件建設,杜絕事故發生。

          利用寒暑假對餐廳進行了程度不同的改造、改建,添置了部分硬件設備和用具,達到布局合理,通風采光,蒸汽及油煙排放良好。成立安全生產領導小組,制定了“三防”預案,安全通道安裝了應急燈,消防器材專人保管,每天管理員防火巡查,進入食堂有提示語“食堂重地、閑人免進”。操作間有警示語“注意安全、精心操作”,食堂供應的'免費湯專人看管。除采購及消毒外,衛生的重點及難點工作為炊事人員體檢、生熟分開、無四害、三餐保潔,冷葷“五專”等,針對這些工作,思想上高度重視,全力以赴逐項采取措施,消除生產中的各種安全隱患,確保操作安全和食品衛生安全。

          四、堅持優質服務,不斷拓展服務理念。

          1、膳食科做到以人為本,給師生創造舒適的就餐環境,在保證學生一日三餐伙食供應的過程中,不斷拓展經營理念和服務理念。建立了“小吃一條街”,引進了數十種名優風味小吃,增加花色品種,吸引了不少同學前去就餐。

          2、在大廳開設24小時值班窗口,確保學生隨時能吃上熱飯、熱菜、熱湯。

          3、千方百計控制成本,降低飯菜價格,切實讓利于學生,大廳每天為學生供應免費稀飯,確保學生真正吃到干凈衛生、物美價廉的飯菜。

          4、膳食科辦公室保證24小時值班為師生服務。開設優質服務監督臺,設立餐飲服務,隨時解決學生反映的問題。

          5、提供助學崗位18個,解決了特困生的燃眉之急。

          由于學校各級領導對餐廳工作高度重視和常抓不懈,給我校飲食工作硬件建設和軟件管理打下了良好的基礎,增強了全體炊事人員的安全衛生意識和責任感,形成良好規范的衛生習慣,使我校食堂的飲食總體工作取得了長足的發展和一定的成績,確保了學校的穩定和發展。目前針對現在餐廳人員少,工作量大,我們將知難而進,創造條件,狠抓標準化,規范化,制度化,秩序化管理,主動適應學校發展的要求,將我校飲食工作推向新的起點,創造新的輝煌。

          食堂工作總結范文 篇11

          我校自辦寄宿制學校以來,學校食堂工作秉承“公益性”“服務性”“安全性”原則,抓平時、重細節,為“辦人民滿意的學校”發揮重要作用。為加強學校管理,進一步提高我校食堂建設和管理水平,保障師生員工身體健康,我校根據縣教育局關于加強學校食堂工作管理的有關要求及《食品衛生法》《學校衛生工作條例》等法規條例,認真抓好學校的食堂工作。現將我校食堂管理工作情況匯報如下:

          一、領導重視,周密布署。

          每學期初,學校都會專門召開食堂工作會議,明確職責和具體分工,成立以校長為首的學校食堂工作領導小組,統籌各項工作,針對各項具體工作制定計劃、明確責任,讓食堂的全面工作制度化、規范化。總務處負責具體落實,從人員、調入、設備、采購、保管、加工、分發等所有管理環節進行了細化并狠抓落實,并定期召開食堂工作專門會議,學習上級文件,研究各階段落實措施。校級領導每天輪流到學生餐廳巡視,以便隨時發現問題,及時給予指導,立即進行改進。

          二、設施到位,操作規程。

          各類設施的安全狀況良好。食堂配備的各類器械、用電設備、消防設備、電路、開關插座、庫房的'安全狀況都比較好,管理比較規范到位,操作規程明確。

          三、確保衛生,有效監督。

          食品安全衛生工作是食堂工作的重中之重,為確保無一例食物中毒的發生,我們主要采取了以下措施:

          1、食堂都能嚴格執行國家的《食品衛生法》,有各項衛生安全制度和措施,并做到了有檢查、有記錄,有突出事件的應急措施,工作人員能自覺按要求上崗和操作,其它各項衛生措施和規定能落實到位。

          2、采購做好驗收工作,加工做到燒熟煮透,做好食品留樣工作。嚴格把好食品進貨關,我們將學校食堂的食品進貨由專門的人員進行統一采購,對采購的食品索取三證(營業執照、衛生許可證、生產許可證)復印件和質量檢驗報告,進出貨手續齊全,帳冊相符,并由陳運全副校長負責。

          3、每次用餐后所有的餐具、用具都高溫蒸汽或開水消毒,健康衛生。

          4、各類安全衛生制度完善,建立有以下制度:《xx中心小學食堂工作人員管理制度》、《xx中心小學總務主任工作職責》、《xx中心小學食堂衛生檢查制度》、《xx中心小學消毒制度》、《xx中心小學食堂人員衛生知識培訓制度》、《xx中心小學食堂食品采買制度》、《xx中心小學食品留樣制度》等。

          四、保證伙食,以人為本。

          為維護師生的合法利益和身心健康,我校堅持“公益性”原則,按照“非營利性”要求,進行食堂成本單獨核算,以保證食堂日常運轉經費收支平衡為目標,合理確定供餐價格。

          1、認真按照縣教育局的要求,保證飯菜的數量和質量,努力做到葷素合理搭配,品種豐富多樣,滿足學生身體健康成長的需要。

          2、伙食費是每生每天8元,確保期末結余或虧損控制在學期營業額的4%以內。

          3、就餐方式是學生不用憑卡或飯票到指定窗口自覺排隊領取飯菜,學生吃完飯菜,如果不飽,還可以添加飯菜。

          五、師生共建,文明食堂。

          1、學校每天在用餐時間安排值周組人員到食堂維持紀律,督促學生文明用餐,并要求學生搞好食堂就餐廳的衛生。

          2、食堂工作人員每年都進行體檢和衛生培訓,按要求持證上崗,熱情服務,文明用語,做到服務程序化、操作規范化。平時積極配合、主動接受衛生行政部門的監督與指導。

          3、我校食堂工作人員共有8人,其中教師4人,聘請工友4人。每年都按縣有關部門要求進行體檢,并持有健康證。鍋爐工是經過專業培訓和考核合格后持證上崗。

          六、規范支出,完善機制。

          1、學校食堂單獨設立賬務,會計、出納各1人,陳運全副校長分管食堂工作,周榮登總務主任具體負責食堂工作。

          2、我校食堂實行包餐制供應,向學生收取伙食費,8元/月生,嚴格按上級規定實行學期初預收、月末結轉確認伙食收入、期末結算的方法,多退少補。在食堂就餐的教職工的伙食費,與學生同菜同價,按月收取,據實結算。

          3、規范使用食堂的結余款,只用于改善學生伙食和食堂的設施、設備,沒有用于、變相用于學校發放教職工福利,或以其它方式轉由學校用于非食堂經營服務方面的支出。

          七、存在問題,亟待改進。

          因經費不足,師生用餐環境有待改進,例如:

          1、就餐桌子太舊,需更新;

          2、就餐廳的門窗太舊,需更新;

          3、食堂的鍋爐房墻體出現裂縫,出現險情,需排除;

          4、食堂的鍋爐設備已舊,需更換。

          食堂工作總結范文 篇12

          時間過得真快,忙忙碌碌中以近年末,轉瞬間我接管食堂已經三個月了。

          作為食堂自然是離不開飲食,食是每個人生活中不行缺少的一部分,假設我們離開了吃的東西是不行能生存下去的,所以作為單位的食堂這也是很重要的。

          作為管理員更應多為職工的飲食著想,為保證每位同事的身心健康而考慮,現我對這段時間的食堂工作作以如下總結:

          第一、作為一個集體食堂,要嚴格落實全臺食品衛生安全是關系到每一位職工身體健康的大事。

          首先,每位食堂工作人員每年都要進行上崗前的體檢,對體檢不合格者不於上崗。

          其次,不定期對工作人員進行思想教育、貫徹落實食品衛生法的.要求等。

          通過學習,提高工作人員在工作中的效勞質量和意識。

          切實做好我臺食堂的食品衛生、餐具的“一洗、二沖、三消毒”工作,工做臺做到隨用隨清,每周對廚房一次大清掃。

          如發現工作中有不到位之處立刻指出,勒令改正按時到位。

          全體工作人員能夠仔細做好本職工作,明確職責、各司其職、聽從分配、隨叫隨到,保證了職工的工作正常運轉。

          第二、八月算是我正式接管食堂。

          先對庫存商品進行盤點交接,每天我都親自下廚房和他(她)們一起工作、溝通,對食堂工作方面的所需與缺乏具體了解,并對目前現狀缺乏之處按時改進。

          如衛生情況:由于前段時期連續性接待了幾次大型會儀,使大家身心疲憊,沒能夠按時、徹底地將衛生清掃潔凈,物品的擺放也不整齊,使領導對食堂產生了臟、亂、差的不好印象。

          為了按時調整好工作人員的心態轉變當前狀況,我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、墻壁、灶臺、蒸箱、地面、以及庫房等,統統進行了一次大清掃。

          這次清理行之有效,廚房有了明顯改觀,良好的工作環境轉變了領導的印象,保持下去是關鍵。

          九月是勞碌的一個月,接待了中心主任一行來學習溝通、中心來和全職工大會餐等,大小用餐共計十余次。

          按時、精確、順當地完成了用餐接待工作,給各級領導留下了良好的印象。

          同時確保了職工的正常就餐。

          金秋十月是收獲得季節,也是秋菜上市的季節。

          為了使食堂的本錢降低,購置了大量的冬儲菜,如:蘿卜、大白菜、土豆、大蔥等,并腌制了大白菜和各種咸菜。

          使職工在冬季也能吃到品種多樣的食物。

          同時,在領導的支持下我們用了一周時間修建了一口冬儲窖,有利地確保了冬儲菜的存放。

          第三、把住食品進貨也非常重要。

          四十多人用餐需要常常外出選購各種食品,如:肉、菜、蛋、禽、主、副食等。

          由我親自去選購的嚴把沒有“檢疫證”、“食品衛生答應證”的食品一律不選購,存放時間長的、變質變味的統統拒之門外,嚴防食物重毒大事的發生,切實保證每位職工的身體健康。

          在此期間在我食堂用餐的人員及職工無發生任何腸道疾病和食物中毒事故。

          另外,我也嚴格財務紀律,每次選購時總是所要收拒、按時上帳,保證了經費的專款專用、不亂花亂支,五天一結帳、十天一報銷,抱著節約的原則做到物美價廉。

          由于本人水平有限,對食堂管理還不夠精通,有很多工作做的缺乏。

          如:第一個月就虧損了505.86元,第二個月又虧損了76.25元。

          這也證明了我在食堂管理方面上的欠缺,我會在接下來的工作中加大力度對自身的管理及素養學習等。

          同時,對食品的選購、物品的損耗加以掌握,確保職工吃到價廉放心的食品。

          總之,食堂工作正在日漸步入正常化、正規化,食堂工作人員也正在加大努力逐步形成一個愛崗、敬業、務實、奉獻與合作的團隊,共同為事業的進展而默默奉獻。

          食堂工作總結范文 篇13

          食堂作為學校的后勤服務的重要部門,服務好廣大師生是食堂工作的主要任務。如何高標準高質量的作好這項工作,確實是食堂管理工作的重頭戲。本學年,我們著重從以下幾個方面做了一些工作。

          食堂的生命力在于深化個性化服務。**中心支行食堂窗明幾凈,工作區、用餐區分開,桌椅井然有序,庫房及工作間各種生熟食品、原輔材料、刀具、廚具分類存放,所有工作人員著裝統一規范,用餐結算實行ID管理系統,給人一種整潔有序、輕松明快的感覺。中支后勤中心還把食堂工作重點放在開發成熟的新菜品、改善菜品結構上,每個月發放《食堂菜品問卷調查表》,擬出70個菜品征求職工意見,確定20個最喜歡的菜品,然后食堂按權重安排菜品頻率。要求廚師每周推出一個新菜,根據職工和顧客的反映,確定入選菜品。早餐實行了半自助式服務,推出了各色中西點心、小吃、并免費提供佐餐小菜。中、晚餐一般按周制訂食譜,葷素搭配,確定8—9個主菜,4—7個鹵菜、5—6個涼菜,中餐主食除米飯、饅頭外,還有職工們喜愛的土豆、南瓜蒸飯,還可提前預約小炒和辦桌席。中心定期向工會小組征求菜品定價意見,價格確定在0。5元到2。1元之間,鹵菜比市場同類價格低10%—30%。行內行外交口稱贊:“不是賓館,勝似賓館”。目前,附近的農發行、法院、檢—察—院、實驗中學的職工、學生紛紛搭伙,日常用餐人數在400人左右,高峰時達600人以上,每周承辦單位、個人席桌在20桌以上。食堂的紅火與周圍單位食堂“冷、散、虧”形成鮮明對比,先后有多家單位前來參觀學習,在20xx年7月人總行后勤工作會議上,**中心支行食堂“深化個性化服務,對外拓展市場,以外養內”等做法得到了與會者的.普遍關注和充分肯定。現總結如下:

          1、認真抓職工思想工作。每學期開學,由主管校長主持舉行一次全體職工會議,強化職工的責任意識、安全意識、服務意識,增強職工的主人翁意識和奉獻意識。學期中,定期每月一次工作小結會議,總結成績,分析失誤或尋找不足,不斷提高工作效益。

          2、強化人員崗位責任制度。食堂工作,安全衛生是第一重要的,為此,我們每學期都制定了嚴格的安全責任制度,落實到人,明確到崗,同時配備每天專門的檢查人員,對具體工作進行巡查,對照落實考核,一年來,我們做到了安全衛生無差錯,獲得了市局食堂評比A級食堂的榮譽。

          3、實行采購招標制度。每學期進行兩次公開招標,做到了公平、公正,杜絕了人為因素的干擾,讓師生享受價廉物美的服務,真正做到學校食堂服務學校教學,為一線教師和每位同學提供放心服務。

          4、嚴格經費使用制度。食堂收支均由鎮財政結算中心統一管理,做到每一筆費用都有預算、結算、且有經手人、人、分管領導、主管領導簽字才能支付。做到每筆費用都能物盡其用。

          學校食堂工作關系到學校的正常教學秩序,做好它需要大家齊心協力,為更好地管理好學校的食堂,我們在今后的工作中要更加將工作細化,管理規范化,為辦出一流的學校食堂努力!

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