工作計(jì)劃10篇[經(jīng)典]
光陰迅速,一眨眼就過(guò)去了,又將迎來(lái)新的工作,新的挑戰(zhàn),我們要好好計(jì)劃今后的學(xué)習(xí),制定一份計(jì)劃了。計(jì)劃怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的工作計(jì)劃10篇,歡迎大家分享。
工作計(jì)劃 篇1
一、計(jì)生工作概況
截止20xx年9月30日,轄區(qū)內(nèi)常住總?cè)丝?8118人,已婚育齡婦女14311人,20xx年當(dāng)年出生951人(其中男492人,女459人),總性別比107.19,補(bǔ)報(bào)往年出生383人,自然增長(zhǎng)率14.79‰,政策符合率為92%,育齡婦女綜合節(jié)育率達(dá)91.30%。流動(dòng)人口總?cè)藬?shù)15716人,其中育齡婦女5201人,常口流出總?cè)藬?shù)217人,流口當(dāng)年出生53人。
二、20xx年工作總結(jié)
截至20xx年9月,計(jì)生辦先后召開(kāi)了10場(chǎng)計(jì)生專題工作會(huì)議,對(duì)“四術(shù)”、“雙查”、“面訪”、征收、流口管理以及宣教協(xié)會(huì)等工作均做了細(xì)致的布署及動(dòng)員,明確了今年街道的計(jì)生工作重點(diǎn)。根據(jù)區(qū)委下達(dá)的計(jì)生工作任務(wù),與村(居)簽訂計(jì)生目標(biāo)管理責(zé)任書(shū),強(qiáng)化考核,嚴(yán)肅獎(jiǎng)懲。同時(shí),確定了全體機(jī)關(guān)干部的計(jì)生工作的包村(苑)責(zé)任制,全員參與提高街道綜合治理計(jì)生工作的水平。街道黨工委、辦事處為計(jì)生工作開(kāi)辟綠色通道,確保人均20元以上的計(jì)生專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)投入。具體工作如下:
(一)開(kāi)展好“四術(shù)”、“雙查”及“面訪”工作
20xx年9月末我街道常口完成上環(huán)18例;完成結(jié)扎186例(其中二女扎2例);補(bǔ)救措施已完成17例(其中引產(chǎn)9例、人流8例)。使用藥具常住人口2152人,流動(dòng)人口805人,發(fā)放藥具110000只。常口第三輪查環(huán)1007人;查孕593人;第四輪面訪4749人。
(二)加強(qiáng)流動(dòng)人口服務(wù)與管理
截止20xx年9月末,流動(dòng)人口總數(shù)達(dá)15716人,總育婦數(shù)5201人。流口發(fā)放避孕藥具23000余份,宣傳品4720余份,落實(shí)流動(dòng)人口第三輪雙查1030人。落實(shí)上環(huán)10例,結(jié)扎3例,補(bǔ)救措施6例(其中引產(chǎn)2例,人流4例)。流動(dòng)人口錄入微機(jī)信息15716人;國(guó)家信息平臺(tái)育婦通報(bào)及省信息通報(bào)15716人;流動(dòng)人口出生53人,審驗(yàn)婚育證5437本;發(fā)放流口補(bǔ)證通知書(shū)1289份;簽定合同1526份。
(三)扎實(shí)開(kāi)展社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收工作
街道集中力量開(kāi)展社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征專項(xiàng)整治工作,組織各村(居)書(shū)記、計(jì)生專干、工作人員召開(kāi)社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收工作專題會(huì)議;出臺(tái)了《街道關(guān)于開(kāi)展社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收月活動(dòng)方案》;建立獎(jiǎng)懲機(jī)制,對(duì)征收任務(wù)完成差的實(shí)行一票否決。通過(guò)狠抓實(shí)干,成效明顯,20xx年9月末已征金額為256.65萬(wàn)元。
(四)積極落實(shí)免費(fèi)孕前優(yōu)生檢測(cè)惠民政策
為有效落實(shí)免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查惠民政策,達(dá)成全年667對(duì)的優(yōu)生檢測(cè)計(jì)劃數(shù),我辦先后5次召開(kāi)優(yōu)生檢測(cè)項(xiàng)目動(dòng)員會(huì)、培訓(xùn)會(huì)等,在街道辦事處、主干道、大型商圈、社區(qū)等地點(diǎn)增設(shè)20余面大幅宣傳牌,發(fā)放優(yōu)生檢測(cè)宣傳單3000余份。截止9月末,街道共動(dòng)員552對(duì)政策內(nèi)育齡夫婦參加優(yōu)生檢測(cè),達(dá)成年計(jì)劃的82%,讓育齡群眾切實(shí)感受到政府的生育關(guān)懷。
(五)加強(qiáng)宣傳力度,倡導(dǎo)生育文明
街道圍繞“文明、健康、優(yōu)生、致富、奉獻(xiàn)”的主題,全面啟動(dòng)生育文明宣傳創(chuàng)建活動(dòng)。20xx年初街道共慰問(wèn)困難戶60余戶,發(fā)放慰問(wèn)金3萬(wàn)余元。各村(居)基層單位也各自開(kāi)展春節(jié)計(jì)生慰問(wèn)活動(dòng),為困難戶發(fā)放慰問(wèn)品,共召開(kāi)座談會(huì)20余場(chǎng)。為增強(qiáng)計(jì)生宣傳氛圍,街道各村(居)還新增制作了3條以上宣傳標(biāo)語(yǔ),更新宣傳橫幅20余幅,新建計(jì)生宣傳牌12面,大力宣傳國(guó)家現(xiàn)行計(jì)生政策,現(xiàn)代婚育觀等內(nèi)容。
(六)組織開(kāi)展協(xié)會(huì)活動(dòng)
街道協(xié)會(huì)切實(shí)開(kāi)展協(xié)會(huì)“三聯(lián)創(chuàng)”及婚育新風(fēng)進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)工作。20xx年,街道共組織基層計(jì)生協(xié)會(huì)利用春節(jié)、“三·八”、中秋節(jié)等開(kāi)展了宣傳活動(dòng)三場(chǎng)次,得到了廣大群眾的`歡迎。街道還舉辦了街道及村(居)計(jì)生協(xié)會(huì)培訓(xùn)會(huì),進(jìn)一步提高基層計(jì)生干部隊(duì)伍素質(zhì)和工作水平。
(七)打擊“兩非”工作取得突破
街道根據(jù)舉報(bào)人提供的“兩非”案件線索,在轄區(qū)內(nèi)破獲一起非法銷售米非司酮藥品案件,目前已成功結(jié)案。
三、20xx年工作計(jì)劃
(一)堅(jiān)持計(jì)生工作一把手負(fù)總責(zé)不動(dòng)搖,投入到位不放松:一是堅(jiān)持計(jì)生工作一把手負(fù)總責(zé)不動(dòng)搖。二是積極協(xié)調(diào)公安、衛(wèi)生、防疫等部門(mén)對(duì)計(jì)生工作的綜合治理。三是堅(jiān)持“一票否決”制。四是堅(jiān)持將基層人口計(jì)生工作人員報(bào)酬、獎(jiǎng)勵(lì)扶助等各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算,并做到逐年增長(zhǎng);
(二)進(jìn)一步夯實(shí)計(jì)生基層基礎(chǔ)工作,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展好人口計(jì)生村(居)民自治工作,提高工作水平:開(kāi)展好四術(shù)整治、三輪“婦檢”、四輪“面訪”工作,狠抓社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的規(guī)范征收工作,堅(jiān)持每月召開(kāi)計(jì)生例會(huì);
(三)加強(qiáng)流動(dòng)人口管理和服務(wù)工作,突破流動(dòng)人口管理難瓶頸:為流動(dòng)人口提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),將流口管理服務(wù)工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政投入預(yù)算,確保流口工作正常開(kāi)展;
(四)繼續(xù)推進(jìn)免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查宣傳、動(dòng)員工作,確保完成年計(jì)劃數(shù);
(五)繼續(xù)加大宣傳力度,營(yíng)造濃厚的計(jì)生宣教氛圍:在街道、村(居)人口學(xué)校和中學(xué)開(kāi)設(shè)人口與計(jì)劃生育知識(shí)講座,在人口密集處及村服務(wù)室開(kāi)展婚育新風(fēng)、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等多種知識(shí)宣傳;
(六)加強(qiáng)計(jì)生協(xié)會(huì)工作:繼續(xù)開(kāi)展計(jì)劃生育協(xié)會(huì)“三聯(lián)創(chuàng)”工作,并利用基層協(xié)會(huì)評(píng)估認(rèn)定工作這一平臺(tái),完備協(xié)會(huì)組織;
(七)繼續(xù)完善計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制,推動(dòng)政策的落實(shí)并且抓好拆遷村及封閉小區(qū)計(jì)劃生育管理工作;
(八)繼續(xù)加大“兩非”打擊力度,廣泛宣傳,營(yíng)造打擊“兩非”輿論聲勢(shì),加大案源挖掘力度,確保“兩非”活動(dòng)有效開(kāi)展。
工作計(jì)劃 篇2
科組將深入學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,今年是全省教學(xué)質(zhì)量年。積極開(kāi)展教育課程改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,抓好常規(guī)教學(xué),加強(qiáng)教學(xué)研究工作,向教研要質(zhì)量。主要工作和措施如下:
一.教學(xué)常規(guī)工作
提高常規(guī)課堂教學(xué)實(shí)效性,要求本科組教師制定教學(xué)工作計(jì)劃。課堂教學(xué)體現(xiàn)學(xué)生的主體地位。講究課堂效率。按照學(xué)校要求,每5個(gè)周進(jìn)行一次教學(xué)常規(guī)檢查,檢查任務(wù)包括教案、作業(yè)批改、作文批改、聽(tīng)課、教研活動(dòng)、網(wǎng)絡(luò)教研等等。組織教師做好月考評(píng)卷工作,畢業(yè)班教師做好備考復(fù)習(xí)工作。
二、推廣語(yǔ)文教學(xué)中好的.做法
讓學(xué)生說(shuō)一些名句名篇,課前。教師做點(diǎn)評(píng);早讀或檢查學(xué)生背誦課文情況;課后,要求學(xué)生寫(xiě)周記,教師做檢查。
三、教研活動(dòng)
聽(tīng)課交流。設(shè)立年級(jí)備課組長(zhǎng):初一年級(jí)、初二年級(jí)、初三年級(jí)、高一年級(jí)、高二年級(jí)、高三年級(jí)。開(kāi)展校內(nèi)公開(kāi)課,每星期舉行一次教研活動(dòng)。同年級(jí)教師集體備課。第二次月考前上優(yōu)質(zhì)課、上公開(kāi)課,第二次月考后陳程程上公開(kāi)課。區(qū)教研活動(dòng),上觀摩課。
四、培養(yǎng)青年教師
初一年級(jí)帶領(lǐng),以年級(jí)為單位。初二年級(jí)帶領(lǐng),初三年級(jí)林書(shū)健帶領(lǐng)盧娜,高一年級(jí)王維帶領(lǐng),高二年級(jí)王辭冬帶領(lǐng),高三年級(jí)陳英敏帶領(lǐng)。形成傳幫帶模式,建立師徒關(guān)系,互相多聽(tīng)課交流,促進(jìn)青年教師更快更好成長(zhǎng)。
五、指導(dǎo)學(xué)生
做到有課題、有組織、有計(jì)劃。開(kāi)展征文比賽活動(dòng),對(duì)學(xué)生開(kāi)展豐富多彩的學(xué)習(xí)活動(dòng)。指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展研究性學(xué)習(xí)。豐富學(xué)生業(yè)余生活。
工作計(jì)劃 篇3
一、充分了解行業(yè)知識(shí)
這一點(diǎn)我認(rèn)為非常重要,不懂行就無(wú)法準(zhǔn)確選擇關(guān)鍵詞、無(wú)法準(zhǔn)確把握消費(fèi)者的心理。
二、合理布局賬號(hào)結(jié)構(gòu)
1、 關(guān)鍵詞在每個(gè)單元里不超過(guò)30個(gè)
2、 每個(gè)推廣計(jì)劃每日預(yù)算足
3、 推廣計(jì)劃和單元清晰
三、關(guān)鍵詞調(diào)整
1、 利用工具尋找搜索量大的關(guān)鍵詞,篩檢,找到有用的進(jìn)行添加
2、 關(guān)鍵詞分類:1、根據(jù)詞性分(主謂賓特點(diǎn)) 2、行業(yè)特點(diǎn)
四、編輯創(chuàng)意
1、 標(biāo)題吸引人,嵌入主要關(guān)鍵詞。 2、 內(nèi)容圍繞關(guān)鍵詞描述產(chǎn)品特點(diǎn)、脫穎而出,嵌入適當(dāng)關(guān)鍵詞。揣摩詢問(wèn)客戶的心理。
五、訪問(wèn)URL
保證訪問(wèn)頁(yè)跟關(guān)鍵詞相符合,添加訪問(wèn)URL參數(shù),參數(shù)的作用?
六、及時(shí)調(diào)整,不斷優(yōu)化
不斷的優(yōu)化賬戶結(jié)構(gòu)、關(guān)鍵詞質(zhì)量度、推廣時(shí)間、地域等,并根據(jù)后臺(tái)數(shù)據(jù)及時(shí)調(diào)整推廣方式等。
七、日常維護(hù)
1、 重點(diǎn)關(guān)注30~50詞,調(diào)整關(guān)鍵詞價(jià)格
2、 關(guān)注新冒出的關(guān)鍵詞
3、 不斷優(yōu)選有效率的詞,加大長(zhǎng)尾詞,地域性關(guān)鍵詞的投放力度
4、 將優(yōu)選出的`詞轉(zhuǎn)移到熱門(mén)詞計(jì)劃,為其專門(mén)撰寫(xiě)創(chuàng)意、訪問(wèn)頁(yè)
5、 查看咨詢?cè)~,有效對(duì)話搜索詞;檢查刪除重復(fù)的關(guān)鍵詞, 否定一些無(wú)聊關(guān)鍵詞
6、 添加創(chuàng)意增加關(guān)鍵詞質(zhì)量度(一個(gè)單元三四個(gè)創(chuàng)意)
7、 優(yōu)化一星、二星關(guān)鍵詞優(yōu)化創(chuàng)意要尊重優(yōu)先原則先優(yōu)化產(chǎn)生就診的關(guān)鍵詞,其次是帶來(lái)咨詢量的詞再次是帶來(lái)有效對(duì)話量的詞
8、 分析創(chuàng)意的展現(xiàn)次數(shù)及客戶體驗(yàn)程度,然后不斷改進(jìn),達(dá)到極佳效果
9、 查看在線咨詢對(duì)話,實(shí)時(shí)調(diào)整關(guān)鍵詞、投入比
10、 查看統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),關(guān)鍵詞報(bào)告,對(duì)比競(jìng)價(jià)數(shù)據(jù)報(bào)表
11、 采取關(guān)鍵詞匹配方式省錢(qián)(根據(jù)關(guān)鍵詞的表現(xiàn)和網(wǎng)站后臺(tái)統(tǒng)計(jì)進(jìn)行匹配方式選擇)。
12、 優(yōu)化預(yù)算不足的計(jì)劃:消費(fèi)關(guān)鍵詞選詞是否正確,關(guān)鍵詞是否為業(yè)務(wù)主推核心詞A、選詞正確(帶來(lái)就診、咨詢量),可增加預(yù)算B、選詞正確(未帶來(lái)咨詢量、就診),優(yōu)化關(guān)鍵詞匹配模式、每天添加否定詞,優(yōu)化著落頁(yè),優(yōu)化在線咨詢師聊天水平C、選詞不正確,重新選詞
八、每日重點(diǎn)
1、 重點(diǎn)關(guān)鍵詞檢查
1)檢查關(guān)鍵詞當(dāng)前排名情況
2)檢查重點(diǎn)關(guān)鍵詞的出價(jià)
3) 編輯質(zhì)量度下降的重點(diǎn)關(guān)鍵詞標(biāo)題描述
4)觀察當(dāng)天競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的關(guān)鍵詞變化
2、 檢查前一天關(guān)鍵詞的點(diǎn)擊價(jià)格最高的十個(gè)關(guān)鍵詞
3、 數(shù)據(jù)分析報(bào)表
工作計(jì)劃 篇4
我從事銀行工作多年,服務(wù)過(guò)成百上千的客戶,工作中不斷地提醒自己要工作認(rèn)真,態(tài)度謙和,客戶就是上帝的原則。因此,我的工作成果顯著,得到了客戶的認(rèn)可和擁護(hù)。根據(jù)我行08年一年來(lái)會(huì)計(jì)結(jié)算工作的實(shí)際情況,年的工作主要從三個(gè)方面著手:抓服務(wù)、抓質(zhì)量、抓素質(zhì),現(xiàn)就針對(duì)這三個(gè)方面制定出銀行個(gè)人工作計(jì)劃:
一、 年工作計(jì)劃中的重點(diǎn)仍以客戶為中心,做好結(jié)算服務(wù)工作。客戶是我們的生存之源,作為營(yíng)業(yè)部又是對(duì)外的窗口,服務(wù)的好壞直接影響到我行的信譽(yù)
1、我行一直提倡的“首問(wèn)責(zé)任制”、“滿時(shí)點(diǎn)服務(wù)”、“站立服務(wù)”、“三聲服務(wù)”我們將繼續(xù)執(zhí)行,并做到每個(gè)員工能耐心對(duì)待每個(gè)顧客,讓客戶滿意。
2、隨著金融業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)加劇,客戶對(duì)銀行的服務(wù)要求越來(lái)越高,不單單在臨柜服務(wù)中更體現(xiàn)在我行的服務(wù)品種上,除了繼續(xù)做好公用事業(yè)費(fèi)、稅款、財(cái)政性收費(fèi)、交通罰沒(méi)款、BSP航空代理等代理結(jié)算外,更要做好明年開(kāi)通的高速公路聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)業(yè)務(wù)、開(kāi)放式基金收購(gòu)業(yè)務(wù)、證券業(yè)務(wù)等多種服務(wù)品種,提高我行的競(jìng)爭(zhēng)能力。
3、主動(dòng)加強(qiáng)與個(gè)人業(yè)務(wù)的聯(lián)系,參與個(gè)人業(yè)務(wù)、熟悉個(gè)人業(yè)務(wù)以更好為客戶服務(wù),工作計(jì)劃《銀行內(nèi)控工作計(jì)劃》。雖然已經(jīng)上了綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng),但因?yàn)楦鞣N各樣的原因還沒(méi)有能做到真正的綜合,是我營(yíng)業(yè)部工作的一個(gè)欠缺。
4、以銀行為課堂,明年我們將舉辦更多的銀行結(jié)算辦法講座,增加人們的金融知識(shí),讓客戶多了解銀行,貼近銀行從而融入到我行業(yè)務(wù)中。
5、繼續(xù)做好電話銀行、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作,并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)。
二、 強(qiáng)內(nèi)控制度管理,防范風(fēng)險(xiǎn),保證工作質(zhì)量。隨著近年來(lái)金融犯罪案件的增多,促使我們對(duì)操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求
1、督促科技部門(mén)對(duì)我營(yíng)業(yè)部的.電腦接口盡快更換,然后嚴(yán)格按照綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的要求實(shí)行事權(quán)劃分,一崗一卡,一人一卡,增強(qiáng)制度執(zhí)行的鋼性,提高約束力。
2、進(jìn)一步強(qiáng)化重要環(huán)節(jié)和重要崗位的內(nèi)控外防,著重加強(qiáng)帳戶管理(確保我行開(kāi)戶單位的質(zhì)量)和上門(mén)服務(wù)。
3、制定出財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃,進(jìn)一步加強(qiáng)會(huì)計(jì)出納制度,嚴(yán)格會(huì)計(jì)出納制度的執(zhí)行與檢查,規(guī)范會(huì)計(jì)印章和空白重要憑證的使用和保管。
4、重點(diǎn)推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結(jié)算資金的安全,進(jìn)一步提高我行防范外來(lái)結(jié)算風(fēng)險(xiǎn)的手段。
5、規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,強(qiáng)化總會(huì)計(jì)日常檢查制度以及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患,減少差錯(cuò)杜絕結(jié)算事故。
6、切實(shí)履行對(duì)分理處的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查。
7、做好會(huì)計(jì)核算質(zhì)量的定期考核工作。
內(nèi)控管理工作計(jì)劃
三、以人為本提高員工的全面素質(zhì)。員工的素質(zhì)如何是銀行能否發(fā)展的根本,在目前人員流動(dòng)頻繁的情況下我營(yíng)業(yè)部急需要有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍
1、把好進(jìn)人用人關(guān)。銀行業(yè)聽(tīng)著很美,其實(shí)充滿競(jìng)爭(zhēng)和風(fēng)險(xiǎn),所以到我營(yíng)業(yè)部需要有一定的心理素質(zhì)和文化修養(yǎng)。在用人上以員工的能力且要能發(fā)揮員工最大潛能來(lái)確定適合的崗位,從而提高員工的積極性。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),這也是明年最緊迫的,現(xiàn)已將培訓(xùn)計(jì)劃上報(bào)人事部門(mén),準(zhǔn)備對(duì)出納制度、支付結(jié)算辦法、綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)會(huì)計(jì)制度、新會(huì)計(jì)科目等基礎(chǔ)知識(shí)以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)。
3、在人員緊張的情況下仍要加強(qiáng)崗位練兵,除了參加明年的技術(shù)比武更為了提高員工的業(yè)務(wù)水平。
4、勤做員工的思想工作,關(guān)心鼓勵(lì)員工,強(qiáng)化員工的心理素質(zhì)。
5、有計(jì)劃、有目的地進(jìn)行崗位輪換,培養(yǎng)每一個(gè)員工從單一的操作向混合多能轉(zhuǎn)變。
工作計(jì)劃 篇5
我班共51人,男生17人,女生34人。本學(xué)期把學(xué)校提出的“以養(yǎng)成教育與理想教育并行、自律與他律相結(jié)合的模式,使學(xué)生眼中有事、心中有人,培養(yǎng)其成為人格健全、行為規(guī)范、品德優(yōu)良的全面、可持續(xù)發(fā)展的合格公民。”作為班級(jí)工作的總體指導(dǎo)思想,具體目標(biāo)如下:
1.德育目標(biāo):增強(qiáng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感,以傳統(tǒng)美德教育、優(yōu)秀文化教育、現(xiàn)代文明教育為重點(diǎn),增強(qiáng)學(xué)生的道德意識(shí)和審美意識(shí),讓學(xué)生擁有健全的人格和較強(qiáng)的自我控制力,同時(shí)培養(yǎng)他們能夠關(guān)心體諒他人的品格,使他們富有責(zé)任心。
2.教學(xué)目標(biāo):爭(zhēng)取班級(jí)人人通過(guò)小高考,在各次考試中均能在年級(jí)的排名有所上升。
具體實(shí)施措施如下:
德育方面
1、加強(qiáng)班干部隊(duì)伍建設(shè)
(1)建立一支工作能力強(qiáng)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)足的常務(wù)班級(jí)干部隊(duì)伍,
(2)為了讓更多的同學(xué)得到錘煉,實(shí)行值日班干部負(fù)責(zé)制
(3)設(shè)崗位,定人員,定工作,把班級(jí)工作分成若干崗位,每個(gè)崗位專人負(fù)責(zé),使學(xué)生的實(shí)踐能力、社會(huì)責(zé)任感得到提高 。
(4)定期召開(kāi)班委會(huì)議,甚至可以以論壇形式出現(xiàn),交流思想,提出問(wèn)題,解決問(wèn)題。
2、加強(qiáng)班級(jí)文化建設(shè),創(chuàng)設(shè)良好的.班級(jí)環(huán)境
抓班級(jí)文化建設(shè),形成富有特色、富有個(gè)性的班集體。班級(jí)文化建設(shè)的主題是:以人為本,活潑健康,彰顯個(gè)性。充分發(fā)揮板報(bào)宣傳欄等地的輿論導(dǎo)向作用,定期更換,形成良好的班級(jí)文化。
3、繼續(xù)抓好常規(guī)工作和養(yǎng)成教育
主要從紀(jì)律、衛(wèi)生入手,加大紀(jì)律的管理力度尤其是活動(dòng)課、午休和自修;同時(shí)抓好早午晚的衛(wèi)生工作,力求做到人人到崗到位。狠抓儀表儀容,對(duì)學(xué)生的穿戴情況不放松;禁止攜帶如手機(jī)一類的電子產(chǎn)品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。
4、共同設(shè)計(jì)班級(jí)活動(dòng),呈現(xiàn)出多樣性并體現(xiàn)教育意義
重視班會(huì)課的教育作用,每月至少一次主題班會(huì),可以以講座、論壇、辯論、綜藝活動(dòng)等形式呈現(xiàn),并整理成案,以作好學(xué)生的思想工作及心理教育工作為宗旨,同時(shí)也旨在培養(yǎng)學(xué)生的參與意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)習(xí)方面
1、 抓好上課常規(guī)。
2、 抓好作業(yè)常規(guī)。
3、 抓好考試常規(guī)。
4、 協(xié)調(diào)好各認(rèn)課老師對(duì)我班的教學(xué)工作。
5、 加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo),不斷提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)成績(jī)。充分利用黑板報(bào)介紹學(xué)習(xí)方法,召開(kāi)一次學(xué)法經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
6、開(kāi)展相關(guān)的學(xué)習(xí)競(jìng)賽,培養(yǎng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。
其他
1、 逐步建立完善的管理制度,嚴(yán)格作好量化積分的評(píng)定,實(shí)現(xiàn)班級(jí)自主管理。
2、 加強(qiáng)家校聯(lián)系,形成教育合力。
3、 進(jìn)一步關(guān)注后進(jìn)生,多做其思想工作。幫助他們?cè)诓坏絷?duì)的基礎(chǔ)上有所進(jìn)步。
工作計(jì)劃 篇6
人員安排:部長(zhǎng)和本部的干事。
任務(wù)分配:部長(zhǎng)及本部門(mén)干事負(fù)責(zé)納新的面試工作,包括準(zhǔn)備工作、納新及最后的善后工作。
納新前期安排:
納新原則:今年納新的原則不是湊夠人數(shù),而是擇優(yōu)錄取的原則,要真真為我們部注入新鮮活力。
納新要求:思想品德好,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),具有一定交際能力,并有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。
納新人數(shù)計(jì)劃:初步定為20人。(進(jìn)行兩到三周的試用期):20xx級(jí)新生。
納新板報(bào)設(shè)計(jì):新穎又吸引力,打好時(shí)間仗。并要注明:要的是真真的人才,經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮錄取。
納新報(bào)名表設(shè)計(jì):報(bào)名表可以和申請(qǐng)書(shū)為一體,主要包括基本情況介紹。
申請(qǐng)收取辦法:在面試的時(shí)候上交申請(qǐng)書(shū)或交到團(tuán)學(xué)辦公室。
宣傳地點(diǎn):XX級(jí)各個(gè)班級(jí)進(jìn)行宣傳,擴(kuò)大聲勢(shì)和影響力。
面試工作安排
納新主考官、引導(dǎo)人員面試問(wèn)題初步設(shè)計(jì):
1.先給他三分鐘的時(shí)間介紹一下他的情況。(時(shí)間可以改動(dòng)根據(jù)情況而定,然后從他的自我介紹中可以看出此人能力如何)
2.你為什么選擇我們考評(píng)部?你選擇我們考評(píng)部的原因是什么?(從他選擇的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作態(tài)度和追求。我們需要有工作熱情的人。)
3.你覺(jué)得你在這方面有什么優(yōu)勢(shì)?挖掘自身優(yōu)勢(shì),充分認(rèn)識(shí)自己。(針對(duì)他的情況提問(wèn)。提問(wèn)如:你覺(jué)得如果你成為我們的一員,你對(duì)我們部門(mén)今后的發(fā)展有什么規(guī)劃?)
納新中主考官應(yīng)注意問(wèn)題:
1.做好記錄工作,在提問(wèn)中要善于判斷應(yīng)試人的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),并及時(shí)而詳實(shí)地地記錄下來(lái)。
2.在面試中要保持微笑,營(yíng)造良好的面試氛圍,要在關(guān)鍵時(shí)刻適當(dāng)提問(wèn),解決在面試中的疑問(wèn),盡量挖掘出人才。
3.在納新結(jié)束后要及時(shí)整理出面試記錄,盡早確定出人選。
后期工作安排:
善后工作:包括確定人選和貼出通知。通知也包括定好第一次例會(huì)的時(shí)間、地點(diǎn)。
后期工作:第一次的會(huì)議十分重要,對(duì)于今后的工作的.開(kāi)展有十分重要的意義,在這次會(huì)議前要準(zhǔn)備充分。在這次會(huì)議中主要完成以下幾個(gè)工作:
1.各干事任務(wù)的分配和第一次任務(wù)的分配。
2.盡量定出以后例會(huì)的時(shí)間和地點(diǎn)。
3.在會(huì)議中講清楚我們部門(mén)的工作任務(wù)和職責(zé)。
4.能在第一次會(huì)議中將我們部下一步的工作安排。并講一下我們今后工作努力的方向和將要達(dá)到的目標(biāo)。
5.在第一次會(huì)議中就能營(yíng)造和諧的氛圍,為以后的工作打下基礎(chǔ)。
6.在會(huì)議中也要講清我們部門(mén)的一些規(guī)矩。
7.在會(huì)議中搜集全面的成員信息,并委任一個(gè)干事及時(shí)做好本部門(mén)的通訊錄。
工作計(jì)劃 篇7
為加強(qiáng)我廠資產(chǎn)資金的管理,充分利用現(xiàn)有資源,提高資產(chǎn)資金使用效率,盤(pán)活資產(chǎn),維護(hù)國(guó)有資產(chǎn)的安全完整,保證我廠“321”戰(zhàn)略的穩(wěn)步落實(shí),為我廠打造中國(guó)二鍋頭第一品牌提供有力資金保障,資產(chǎn)資金管理小組特制定20xx年工作計(jì)劃。
一、日常管理
1.貨幣資金
嚴(yán)格控制資金使用范圍,嚴(yán)肅結(jié)算紀(jì)律,作好貨幣收支管理,加速現(xiàn)金流轉(zhuǎn)速度,提高現(xiàn)金的使用效率,還要控制好貨幣資金持有規(guī)模。對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性資金的支出嚴(yán)格遵守廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,對(duì)投資性資金的使用嚴(yán)格遵守順鑫農(nóng)業(yè)的審批程序,以確保資金的安全有效。
2.應(yīng)收賬款
嚴(yán)格執(zhí)行我廠的信用政策,使我廠一方面能擴(kuò)大銷售和盈利,又能使其信用成本最低,財(cái)務(wù)部設(shè)立專人負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)收款項(xiàng)進(jìn)行管理,編制賬齡分析表對(duì)往來(lái)款項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督,隨時(shí)掌握回收情況,對(duì)逾期未收回的款項(xiàng)及時(shí)給與反映,讓相關(guān)部門(mén)及時(shí)催款,作好應(yīng)收賬款的控制。
3.存貨
根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理購(gòu)進(jìn)各種存貨,保證生產(chǎn)和銷售的經(jīng)營(yíng)需要,購(gòu)進(jìn)前進(jìn)行詳細(xì)考察,選擇最優(yōu)的供應(yīng)商,確定經(jīng)濟(jì)進(jìn)貨批量,使我廠的存貨成本最低。加強(qiáng)存貨保管,定期對(duì)存貨進(jìn)行盤(pán)查,作到賬實(shí)相符,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存貨是否存在變質(zhì)、積壓等情況,及時(shí)報(bào)告并作出相應(yīng)處理。
4.固定資產(chǎn)
針對(duì)我廠目前固定資產(chǎn)變動(dòng)的相關(guān)手續(xù)不齊的情況,征集小組成員建議和意見(jiàn)制定相關(guān)固定資產(chǎn)增減手續(xù)制度,使其規(guī)范化。設(shè)備部、運(yùn)輸部、基建部對(duì)其所管理的固定資產(chǎn)進(jìn)行臺(tái)賬登記,施行使用單位固定資產(chǎn)責(zé)任制,保證資產(chǎn)的`安全與完整。定期對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)閑置資產(chǎn),盤(pán)活利用,提高資產(chǎn)使用效率。
二、預(yù)測(cè)與計(jì)劃
根據(jù)現(xiàn)有資料作出準(zhǔn)確的預(yù)測(cè),作好資金籌劃,為我廠的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供可靠的數(shù)據(jù)保證,使我廠能夠準(zhǔn)備足夠的資金、設(shè)備和存貨,又不致設(shè)備閑置和存貨積壓。根據(jù)預(yù)測(cè)和生產(chǎn)計(jì)劃,物質(zhì)部每月編制全廠物質(zhì)采購(gòu)計(jì)劃,財(cái)務(wù)部編制匯總收支預(yù)算,作好資金籌劃,保證我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常進(jìn)行和可持續(xù)發(fā)展。
三、財(cái)務(wù)分析
要進(jìn)一步作好財(cái)務(wù)分析,評(píng)價(jià)過(guò)去的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),衡量現(xiàn)在的財(cái)務(wù)關(guān)況,預(yù)測(cè)未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)。通過(guò)分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解釋原因,為特定決策提供有用信息。
四、成本費(fèi)用控制
做好成本核算工作,加強(qiáng)成本費(fèi)用控制,將20xx年主營(yíng)業(yè)務(wù)成本控制在主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的50%以下,營(yíng)業(yè)費(fèi)用和管理費(fèi)用控制在主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的30%以下。
工作計(jì)劃 篇8
一、主要抓工作:
(一)、主動(dòng)溝通協(xié)作,不斷優(yōu)化婦幼保健工作環(huán)境。
首先要正視困難、抓住機(jī)遇,通過(guò)各種途徑與方式大力宣傳婦幼衛(wèi)生工作在促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和保障群眾健康的重要作用,提升婦幼衛(wèi)生工作的社會(huì)共識(shí),積極爭(zhēng)取政府更加重視、關(guān)心和支持婦幼衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。二是要繼續(xù)主動(dòng)當(dāng)好政府的業(yè)務(wù)技術(shù)參謀,鞏固提高實(shí)施“母嬰健康工程”項(xiàng)目工作成果,特別是針對(duì)工作重點(diǎn)與難點(diǎn),以制定落實(shí)相應(yīng)的工作措施,保障各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。醫(yī)`學(xué)教育網(wǎng)搜集整理三是要通過(guò)下村業(yè)務(wù)指導(dǎo)、召開(kāi)座談會(huì)等方式,進(jìn)一步強(qiáng)化村衛(wèi)生站對(duì)婦幼衛(wèi)生工作的思想認(rèn)識(shí),把婦幼衛(wèi)生納入單位工作的重要議事日程,更加關(guān)心、支持婦幼人員做好崗位工作,從組織上保證各項(xiàng)工作的落實(shí)。
(二)、注重健教實(shí)效,加大對(duì)健康教育的投入。
不斷提高婦女兒童的保健意識(shí),高度重視并自覺(jué)參與衛(wèi)生保健工作,是搞好衛(wèi)生工作的基礎(chǔ)。
1、要把健康教育作為自身的專業(yè)特色和發(fā)展?jié)摿^大的服務(wù)品牌,在人員、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)等方面進(jìn)一步加大投入力度,按統(tǒng)一計(jì)劃、共同參與、分工負(fù)責(zé)、協(xié)作配合的要求,做好健教工作。
2、逐步規(guī)范“孕婦學(xué)校、育兒學(xué)校”教育,不斷改進(jìn)教育方式,提高教育實(shí)際效果,城鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦健康知識(shí)和家長(zhǎng)育兒知識(shí)教育率達(dá)90%,做好健教效果評(píng)價(jià)和教育登記工作。
3、繼續(xù)利用廣播、報(bào)紙、黑板報(bào)等開(kāi)展保健知識(shí)宣教,進(jìn)一步發(fā)揮電話通訊便利的優(yōu)勢(shì),為保健對(duì)象提供健教咨詢服務(wù)。
4、針對(duì)初、高中女生的`生理心理發(fā)育特點(diǎn)以及影響婦女健康的主要因素,進(jìn)一步重視在學(xué)校、社區(qū)開(kāi)展婦幼保健知識(shí)講座,普及衛(wèi)生保健知識(shí)、提高自我保健能力。
5、在進(jìn)一步做好門(mén)診保健對(duì)象健教資料分發(fā)的同時(shí),利用村婦幼保健網(wǎng)絡(luò)、婚姻登記窗口、托幼機(jī)構(gòu)等途徑,發(fā)放各式健教宣傳資料,努力擴(kuò)大健教覆蓋面。
(三)、狠抓工作重點(diǎn),提高孕產(chǎn)婦和兒童保健管理質(zhì)量。
按“抓好二個(gè)系管、加強(qiáng)二個(gè)篩查、控制二個(gè)死亡”的基本要求,不斷提高孕產(chǎn)婦和兒童保健管理質(zhì)量,保障孕產(chǎn)婦和兒童健康安全。
1、認(rèn)真抓好孕產(chǎn)婦和兒童保健管理工作常規(guī)的貫徹落實(shí),進(jìn)一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理,不斷規(guī)范保健技術(shù)服務(wù),提高保健服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作制度落實(shí)情況的檢查指導(dǎo),及時(shí)提出工作建議,鞏固提高婦幼保健各項(xiàng)數(shù)質(zhì)量指標(biāo)。
2、孕產(chǎn)婦保健要繼續(xù)以高危篩查為抓手,把孕產(chǎn)婦高危篩查管理作為重中之重的工作來(lái)抓,切實(shí)落實(shí)好每位孕婦初篩評(píng)和高危篩查。醫(yī)`學(xué)教育網(wǎng)搜集整理高危篩查要按保健常規(guī)把好質(zhì)量關(guān),及時(shí)發(fā)現(xiàn)危害健康因素,努力避免漏篩錯(cuò)篩現(xiàn)象發(fā)生。對(duì)篩出的高危孕婦做到及時(shí)報(bào)告或反饋,按分級(jí)管理原則落實(shí)工作責(zé)任,對(duì)重度高危繼續(xù)實(shí)行鎮(zhèn)村聯(lián)管、專人負(fù)責(zé)、專案管理,認(rèn)真落實(shí)追蹤隨訪、轉(zhuǎn)診護(hù)送、定點(diǎn)分娩、接診救治等措施,努力控制高危因素而致的不良后果。
3、兒童保健要以體弱兒篩查為重點(diǎn),注重發(fā)現(xiàn)健康問(wèn)題和健康問(wèn)題利用,提高兒保工作的吸引力和認(rèn)同度。基層對(duì)篩出的體弱兒,要盡可能動(dòng)員家長(zhǎng)接受一次較為全面的復(fù)查,并按保健常規(guī)做好保健管理工作。要抓住小學(xué)入學(xué)需驗(yàn)《兒童健康檔案》的有利時(shí)機(jī),進(jìn)一步抓好托幼機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生保健工作。
(四)、面向農(nóng)村基礎(chǔ),加強(qiáng)基層?jì)D幼保健基礎(chǔ)工作。
農(nóng)村婦幼保健是整個(gè)工作的重點(diǎn),也是影響全鎮(zhèn)婦幼衛(wèi)生工作水平的主要因素,必須繼續(xù)予以高度重視。
1、所領(lǐng)導(dǎo)全面負(fù)責(zé)基層?jì)D幼保健的檢查指導(dǎo),對(duì)基層工作指導(dǎo)在人力、制度、分配等方面予以保障,確保各項(xiàng)工作的落實(shí)。婦兒保科要根據(jù)現(xiàn)有人員負(fù)責(zé)具體的業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)工作,對(duì)各村衛(wèi)生站的業(yè)務(wù)指導(dǎo)全年不少于4次。
2、繼續(xù)實(shí)行基層?jì)D幼人員季會(huì)制度,以定期總結(jié)交流工作情況,布置各階段工作任務(wù)。同時(shí)要進(jìn)一步重視宗旨觀念和責(zé)任意識(shí)引導(dǎo),不斷提高工作的主動(dòng)性和責(zé)任感,扎實(shí)做好崗位工作。
3、采取專題培訓(xùn)及以會(huì)代訓(xùn)等方式,對(duì)基層?jì)D幼人員進(jìn)行2次以上業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),重點(diǎn)培訓(xùn)高危孕婦篩查與管理、體弱兒篩查與矯治、孕產(chǎn)婦和兒童保健常規(guī)、產(chǎn)科并發(fā)癥的處理等業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高她們的業(yè)務(wù)水平。
4、第二季度對(duì)全院產(chǎn)科質(zhì)量進(jìn)行一次檢查,對(duì)產(chǎn)科質(zhì)量所存在的問(wèn)題提出改進(jìn)建議。第四季度對(duì)全孕產(chǎn)婦和兒童保健基礎(chǔ)情況進(jìn)行一次抽樣調(diào)查,以分析婦幼保健工作面臨的困難與薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步完善工作措施。
5、進(jìn)一步完善與村衛(wèi)生站聯(lián)系機(jī)制,提高婦幼保健服務(wù)的二個(gè)效益。同時(shí)要關(guān)心村衛(wèi)生站人員的工作和學(xué)習(xí),盡力提供服務(wù),幫助村衛(wèi)生站克服工作中遇到的困難。
6、努力擴(kuò)展農(nóng)村婦女病查治覆蓋面,按排婦女病查治工作,按公共衛(wèi)生服務(wù)的要求,爭(zhēng)取在九月開(kāi)展婦女病查治,提高婦女的健康水平。
(五)、加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),不斷提高綜合服務(wù)功能。
高度重視業(yè)務(wù)技術(shù)建設(shè),加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入力度,不斷改善服務(wù)條件,提高婦幼保健服務(wù)功能和服務(wù)質(zhì)量是業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)中心的職能得以發(fā)揮的前提。
1、按責(zé)權(quán)相稱的原則,進(jìn)一步完善并實(shí)施所科二級(jí)管理制度,充分發(fā)揮中干在管理、技術(shù)等方面的骨干作用,鼓勵(lì)督促中干按制度履行好各自的職權(quán)與職責(zé)。醫(yī)`學(xué)教育網(wǎng)搜集整理根據(jù)實(shí)際情況,充實(shí)完善各項(xiàng)規(guī)章制度,重視對(duì)制度執(zhí)行情況進(jìn)行經(jīng)常性督查,保證各項(xiàng)工作有章可依、有章必依,建立起制度化、人性化、規(guī)范化的具有生機(jī)活力的工作運(yùn)行機(jī)制。
2、積極爭(zhēng)取政府支持的同時(shí),要通過(guò)增收節(jié)支等途徑籌措資金,努力改善醫(yī)療保健業(yè)務(wù)用房緊缺的狀況,建規(guī)范產(chǎn)科,以適應(yīng)保健業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。年內(nèi)計(jì)劃按排3-5萬(wàn)元,用于購(gòu)置便攜式b超、電子陰道鏡等設(shè)備,不斷提高服務(wù)能力。
3、加強(qiáng)醫(yī)療保健質(zhì)量管理,認(rèn)真實(shí)施醫(yī)療保健質(zhì)控方案,要求各科室對(duì)照質(zhì)控方案相關(guān)內(nèi)容每季進(jìn)行一次自查,對(duì)存在的質(zhì)量問(wèn)題要認(rèn)真剖析并及時(shí)改進(jìn),將服務(wù)質(zhì)量與個(gè)人勞務(wù)獎(jiǎng)金掛鉤。醫(yī)`學(xué)教育網(wǎng)搜集整理單位質(zhì)控小組將對(duì)各科質(zhì)控方案落實(shí)情況組織經(jīng)常性檢查,其結(jié)果與科室的季度效益質(zhì)量考核獎(jiǎng)掛鉤,把質(zhì)量?jī)?yōu)劣作為勞務(wù)獎(jiǎng)金的分配要素。
4、通過(guò)各種途徑與手段積極宣傳自我、推銷自我,不斷提高社會(huì)知曉率與信任度,努力營(yíng)造良好的社會(huì)工作環(huán)境,為自我發(fā)展打好社會(huì)基礎(chǔ)。
二、隨著社會(huì)制度和衛(wèi)生政策的調(diào)整變化。
婦幼衛(wèi)生在新的條件下困難與機(jī)遇并存,影響著婦幼衛(wèi)生事業(yè)和發(fā)展。對(duì)此,我們務(wù)必高度重視學(xué)習(xí)、面對(duì)現(xiàn)實(shí)、實(shí)事求是、抓住機(jī)遇、與時(shí)俱進(jìn),努力工作,才能不斷推進(jìn)婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。
一是要加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育,認(rèn)真學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律規(guī)范和衛(wèi)生改革政策,明確目標(biāo)任務(wù)和面臨的困難,進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),力爭(zhēng)在困難中求發(fā)展。
二是要強(qiáng)化工作的事業(yè)心和責(zé)任意識(shí),牢固樹(shù)立發(fā)展是硬道理的觀念,按“保健醫(yī)療并重、發(fā)揮特色創(chuàng)優(yōu)、恒立人本服務(wù)、誠(chéng)信優(yōu)質(zhì)求譽(yù)、敬業(yè)好學(xué)奮進(jìn)、人和共計(jì)發(fā)展”的立業(yè)思路,促進(jìn)婦幼衛(wèi)生事業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
三是要加強(qiáng)宗旨觀念教育,使全所人員認(rèn)識(shí)到婦幼保健是公共衛(wèi)生的重要組成部分,進(jìn)一步強(qiáng)化保健第一的思想,正確處理好保健與臨床的業(yè)務(wù)關(guān)系,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),樹(shù)立以人為本的服務(wù)理念,不斷優(yōu)化服務(wù)方式和服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。
四要加強(qiáng)效益觀念教育,在服務(wù)中既要做到應(yīng)需檢查、應(yīng)需治療、應(yīng)需用藥、努力減輕群眾的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),又要增強(qiáng)效益觀念,積極引導(dǎo)群眾合理消費(fèi),注重收入結(jié)構(gòu),提高服務(wù)效益。
五是要重視集體主義教育,使全所人員認(rèn)識(shí)自己是集體的一份子,樹(shù)立所家并重,自覺(jué)做到勤儉辦事,厲行節(jié)約,努力消除浪費(fèi)行為。
六是要繼續(xù)抓好行業(yè)作風(fēng)教育,教育全院人員自覺(jué)做到遵紀(jì)守法,遵守職業(yè)紀(jì)律。同時(shí)要以鞏固創(chuàng)建功立業(yè)省級(jí)農(nóng)村中醫(yī)工作先進(jìn)縣和文明單位創(chuàng)建成果,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理和精神文明建設(shè)。
工作計(jì)劃 篇9
以深入貫徹落實(shí)中央六號(hào)文件及省委省政府《關(guān)于加強(qiáng)禁毒工作的實(shí)施意見(jiàn)》為工作主線,根據(jù)省禁毒辦有關(guān)毒品預(yù)防教育工作要求和《溫州20xx年毒品預(yù)防教育工作要點(diǎn)》,以合成毒品危害宣傳和青少年毒品預(yù)防教育為重點(diǎn),以減少吸毒人數(shù)為目標(biāo),不斷完善毒品預(yù)防教育工作機(jī)制,推進(jìn)毒品預(yù)防教育的常態(tài)化和項(xiàng)目化,全面提高毒品預(yù)防教育的覆蓋面、普及率、參與度和有效性。
一、鞏固禁毒宣傳教育基礎(chǔ)工作
繼續(xù)推進(jìn)有調(diào)查、有分析、有措施、有實(shí)效的“四有”一體化禁毒宣傳模式。通過(guò)每季度對(duì)全市新增吸毒人員情況進(jìn)行分析(各鎮(zhèn)街為每月分析),并根據(jù)分析結(jié)果,及時(shí)調(diào)整宣傳重點(diǎn)和方式,實(shí)現(xiàn)禁毒宣傳普及情況有調(diào)查,禁毒宣傳重點(diǎn)有分析,禁毒宣傳活動(dòng)有措施,禁毒宣傳結(jié)果有成效,確保全年新增吸毒人員數(shù)與轄區(qū)在冊(cè)數(shù)的占比不高于3%。
二、積極開(kāi)展各項(xiàng)毒品預(yù)防教育工作
1、深化村居禁毒宣傳工作。一是各村要在轄區(qū)建立固定禁毒宣傳教育櫥窗(欄),每季度至少更換一次宣傳內(nèi)容;二是各社區(qū)要積極協(xié)助鎮(zhèn)禁毒辦在轄區(qū)內(nèi)開(kāi)展宣教活動(dòng)。年內(nèi)每個(gè)村居(社區(qū))至少開(kāi)展1次以上活動(dòng)。
2、推進(jìn)職工拒絕毒品“零計(jì)劃”行動(dòng)。一方面,工會(huì)要利用工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò),引導(dǎo)國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位以及其他組織采取多種形式開(kāi)展面向本系統(tǒng)、本單位職工的職工拒絕毒品“零計(jì)劃”行動(dòng),例如召開(kāi)一次禁毒專題講座,舉辦一次禁毒主題海報(bào)展等。另一方面,對(duì)轄區(qū)工商登記的企業(yè)做好排查和上門(mén)宣傳工作,確保轄區(qū)年內(nèi)每家正常經(jīng)營(yíng)且有一定員工數(shù)量的企業(yè)均開(kāi)展1次以上禁毒宣傳活動(dòng)。
3、落實(shí)“不讓毒品進(jìn)校園”活動(dòng)和“社區(qū)青少年遠(yuǎn)離毒品”行動(dòng)。一是與轄區(qū)學(xué)校簽訂禁毒責(zé)任書(shū),聯(lián)合學(xué)區(qū)做好轄區(qū)學(xué)校的禁毒工作自查;二是加強(qiáng)禁毒師資培訓(xùn),提升中小學(xué)校德育教師、班主任和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)法制教師的禁毒教育水平;
4、開(kāi)展“不讓毒品進(jìn)我家”、“毒品知識(shí)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)。婦聯(lián)組織有關(guān)力量,深入村居(社區(qū))家庭開(kāi)展禁毒宣傳教育活動(dòng),關(guān)愛(ài)無(wú)業(yè)人員,宣傳毒品知識(shí),要用科學(xué)道理和鮮活的事例,教育他們認(rèn)清毒品的危害,使其做到自覺(jué)遠(yuǎn)離和擺脫毒品。
5、大力開(kāi)展面向社會(huì)無(wú)業(yè)人員、流動(dòng)人口等重點(diǎn)人群的禁毒宣傳教育活動(dòng)。一是采取流動(dòng)宣傳車、宣傳小分隊(duì)等形式,深入毒品問(wèn)題嚴(yán)重地區(qū)以及繁華街區(qū)、交通樞紐、大型企業(yè)、工廠、出租房(尤其是公寓樓、群租樓)、大型建筑工地等復(fù)雜場(chǎng)所開(kāi)展經(jīng)常性的.禁毒咨詢和宣講活動(dòng),同時(shí)在勞務(wù)市場(chǎng)、建筑工地宣傳欄內(nèi)設(shè)置禁毒宣傳板塊(窗口)。
6、將禁毒知識(shí)納入對(duì)旅客宣傳和職工培訓(xùn)內(nèi)容,做好車站、碼頭的禁毒宣傳工作,發(fā)動(dòng)公交車、出租車司機(jī)參與禁毒宣傳。
7、積極開(kāi)展重要場(chǎng)所從業(yè)人員和顧客等人群的禁毒宣傳活動(dòng)。以易涉毒娛樂(lè)、經(jīng)營(yíng)服務(wù)場(chǎng)所和網(wǎng)吧為重點(diǎn),結(jié)合易涉毒娛樂(lè)場(chǎng)所禁毒防毒“星級(jí)化”管理工作,進(jìn)一步深入推進(jìn)“防火墻”行動(dòng),依法督促場(chǎng)所履行禁毒宣傳責(zé)任,防范毒品違法犯罪行為的發(fā)生。年內(nèi)場(chǎng)所防毒責(zé)任書(shū)簽訂率、從業(yè)人員培訓(xùn)率、巡查制度執(zhí)行率、禁毒宣傳標(biāo)志擺放率和禁毒宣傳覆蓋面均要達(dá)到100%。
8、大力開(kāi)展禁毒志愿服務(wù)工作。進(jìn)一步整合規(guī)范禁毒志愿者隊(duì)伍,全力打造“溫暖同行”、“健康使者”、“禁毒志愿青春行”三大禁毒志愿服務(wù)品牌項(xiàng)目,加強(qiáng)培訓(xùn)工作,提高禁毒志愿者業(yè)務(wù)水平,激發(fā)禁毒志愿者積極性。讓禁毒志愿者真正服務(wù)于禁毒工作。
9、開(kāi)展“626”全市禁毒宣傳統(tǒng)一行動(dòng)。在2月、3月、6月、8月、10月和11月的26日前后,鎮(zhèn)毒辦要根據(jù)市禁毒指揮部統(tǒng)一部署,結(jié)合月份工作要求開(kāi)展禁毒流動(dòng)課堂、禁種鏟毒、不讓毒品進(jìn)我家、青少年遠(yuǎn)離毒品等專題宣傳活動(dòng),提高專項(xiàng)工作力度。
10、組織開(kāi)展“全民禁毒宣傳月”為重點(diǎn)的主題教育活動(dòng)。有針對(duì)性地在元旦春節(jié)期間、“3.5”青年志愿服務(wù)日、“6·1”《禁毒法》頒布實(shí)施紀(jì)念日、“6·3”虎門(mén)銷煙紀(jì)念日、“6·26”國(guó)際禁毒日、“12·4”法制宣傳日、“12·5”國(guó)際志愿者日等重要節(jié)點(diǎn)開(kāi)展禁毒宣傳活動(dòng),動(dòng)員、引導(dǎo)新聞媒體和廣大群眾關(guān)注和支持禁毒工作,掀起禁毒宣傳高潮。
三、積極開(kāi)拓禁毒宣傳陣地建設(shè)
1、加大宣傳教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。轄區(qū)內(nèi)有汽車站人流量大的地方,要在以上地點(diǎn)建一處禁毒宣傳欄。
2、堅(jiān)持禁毒新聞宣傳常態(tài)化。一方面,要增強(qiáng)禁毒新聞宣傳意識(shí),密切與各新聞媒體單位的聯(lián)系,強(qiáng)化新聞策劃,注重媒體間聯(lián)動(dòng),通過(guò)主動(dòng)發(fā)布禁毒新聞,策劃禁毒宣傳活動(dòng),廣泛、持續(xù)地開(kāi)展禁毒宣傳,完成市下達(dá)的媒體宣傳報(bào)道任務(wù);另一方面,要加強(qiáng)理論調(diào)研,積極挖掘禁毒工作典型經(jīng)驗(yàn)和做法,盡可能多地撰寫(xiě)理論調(diào)研文章和經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)報(bào),打響我市禁毒宣傳品牌。
3、充分利用新媒體在禁毒宣傳中的作用。要充分利用網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)、公交車載媒體等新興媒介,提高禁毒公益廣告播發(fā)頻率。特別是要在不同人群中全面推廣樂(lè)清禁毒公眾微信號(hào),年內(nèi)使樂(lè)清禁毒微信公眾號(hào)至少覆蓋到本地區(qū)移動(dòng)智能手機(jī)(互聯(lián)網(wǎng))終端,同時(shí)不斷豐富微信內(nèi)容,加強(qiáng)微信互動(dòng),達(dá)到禁毒宣傳目的。
工作計(jì)劃 篇10
在剛剛過(guò)去的里,我主要負(fù)責(zé)的后勤服務(wù)、宣傳教育、形象建設(shè)等工作均取得了較好成績(jī)。成績(jī)的取得是與公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),各單位間的通力配合,廣大職工的擁護(hù)和支持分不開(kāi)的。為使 年各項(xiàng)工作做的更好,特制訂工作計(jì)劃
一、工作目標(biāo)
1、在杜絕所轄部室重傷以上事故的基礎(chǔ)上,確保年度事故為零;
2、繼續(xù)在后勤
服務(wù)工作上深化改革,勇于創(chuàng)新,保持創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好勢(shì)頭,力爭(zhēng)再上一個(gè)新臺(tái)階;
3、宣傳教育工作要繼續(xù)保持全縣先進(jìn)單位。內(nèi)宣要向規(guī)范化、常態(tài)化、現(xiàn)代化邁進(jìn),外宣要超額完成上級(jí)下達(dá)的指標(biāo);
4、職工培訓(xùn)在適應(yīng)安全生產(chǎn)、崗位技能需求的同時(shí),要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任、提升水平;
5、形象建設(shè)要有所創(chuàng)新,企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)和思想政治工作要繼續(xù)保持省、市級(jí)榮譽(yù)稱號(hào);
6、全力實(shí)施節(jié)能降耗、修舊利廢工作,爭(zhēng)取各種材料消耗下降到指標(biāo)范圍內(nèi),水、電、油、煤氣等指標(biāo)嚴(yán)格控制在規(guī)定范圍內(nèi),實(shí)現(xiàn)所制定目標(biāo)。
二、工作計(jì)劃
1、安全管理工作
(1)全面落實(shí)黨、政一把手對(duì)安全工作負(fù)責(zé)的崗位責(zé)任制;
(2)突出抓好飲食安全工作,確保職工飲食健康;
(3)細(xì)化措施,明確責(zé)任,強(qiáng)化監(jiān)督,嚴(yán)格檢查,獎(jiǎng)懲嚴(yán)明。
2、兩堂(塘)一舍工作
(1)食堂管理:嚴(yán)把進(jìn)出庫(kù)關(guān)、銷售等重要環(huán)節(jié),做到絕不松懈,提升飯菜質(zhì)量,本著“一切為了職工健康”的服務(wù)理念,增加飯菜品種,改善服務(wù)態(tài)度,確保主食8個(gè)品種以上,副食不少于12個(gè)品種;
(2)在現(xiàn)有條件下對(duì)飯菜時(shí)常翻新,降低成本,全面提升職工生活質(zhì)量;
(3)澡塘、更衣室管理:要提高環(huán)境衛(wèi)生,努力實(shí)現(xiàn)“三無(wú)”標(biāo)準(zhǔn),即“無(wú)雜物、無(wú)異味、無(wú)灰塵”,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)澡塘先淋后浴,節(jié)約用水,減少浪費(fèi)的局面;
(4)宿舍管理:要繼續(xù)推行公寓式管理,條件允許時(shí)要統(tǒng)一配備衣柜、電視柜,實(shí)現(xiàn)星級(jí)管理;
3、其他服務(wù)部門(mén)
坑木場(chǎng)要確保產(chǎn)品質(zhì)量,滿足安全生產(chǎn)需求。同時(shí),推行單獨(dú)核算計(jì)件管理。水電組要實(shí)行工量和計(jì)時(shí)考核辦法,提高工作效率和服務(wù)水平。
4、經(jīng)營(yíng)管理
(1)食堂要推行餐飲掛牌名碼標(biāo)價(jià)服務(wù);
(2)各營(yíng)業(yè)餐點(diǎn)實(shí)行獨(dú)立核算,當(dāng)日、當(dāng)班核到班組;
(3)食堂對(duì)外招待在已經(jīng)制定相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn),建立業(yè)務(wù)招待賬戶的基礎(chǔ)上,繼續(xù)推行業(yè)務(wù)招待簽字制度,嚴(yán)格控制超標(biāo)準(zhǔn)招待和非業(yè)務(wù)招待。
5、宣傳教育工作
(1)對(duì)黨的各項(xiàng)方針政策、法律法規(guī)宣傳要廣泛及時(shí),反饋有力,提升水平;
(2)圍繞公司安全生產(chǎn)及其他各項(xiàng)工作,充分利用廣播、標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)、簡(jiǎn)訊、電視、網(wǎng)絡(luò)等各種媒介搞好宣傳;
(3)外宣要具有超前意識(shí),搶抓時(shí)機(jī),采取多種渠道進(jìn)行及時(shí)報(bào)道;
(4)圍繞年度開(kāi)展的“四、五、六、十”評(píng)選活動(dòng),做好日常檢查督導(dǎo)工作,充分利用先進(jìn)人物、典型案例起到影響和帶動(dòng)的效果。
6、職工培訓(xùn)
結(jié)合縣安監(jiān)局和相關(guān)部門(mén),做好公司地面單位特殊工種的認(rèn)證、審證及換證工作。對(duì)不同層次的`干部、員工進(jìn)行專業(yè)技術(shù)和崗位技能培訓(xùn),確保達(dá)到相應(yīng)的職業(yè)水準(zhǔn)。
7、企業(yè)形象建設(shè)
(1)企業(yè)文化建設(shè),精神文明建設(shè)和思想政治工作要在方法方式上有所創(chuàng)新,繼續(xù)保持全縣領(lǐng)先地位;
(2)在企業(yè)顯要位置懸掛5—6條符合企業(yè)科學(xué)發(fā)展要求的固定標(biāo)語(yǔ);
(3)推進(jìn)公司亮化、凈化工程。在鞏固以往公司場(chǎng)區(qū),電廠路面的亮化工程方面,抓好地面各衛(wèi)生區(qū)域的管理,實(shí)現(xiàn)區(qū)域衛(wèi)生常態(tài)化管理。
8、節(jié)能降耗工作
實(shí)行材料消耗、物耗有計(jì)劃,定指標(biāo),實(shí)現(xiàn)定量、定額、計(jì)量管理,采取以舊換新、回收利用制度,杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,使水、電、煤、氣、油等指標(biāo)實(shí)現(xiàn)最大限度有效利用。
三、方法措施
1、制定任務(wù)目標(biāo)和分期實(shí)施計(jì)劃,按計(jì)劃步驟開(kāi)展工作。
2、搞好分工、落實(shí)責(zé)任、完善細(xì)化管理制度、現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)、嚴(yán)格檢查、定期考核、獎(jiǎng)懲嚴(yán)明。
3、深入實(shí)際,調(diào)查研究,掌握民情,了解下情,針對(duì)實(shí)際采取有效措施,解決干部職工生產(chǎn)、生活方面的困難和問(wèn)題。
4、超前思維、了解當(dāng)前最新政治動(dòng)態(tài),經(jīng)常與上級(jí)主管部門(mén)和業(yè)務(wù)單位聯(lián)系,以掌握不同時(shí)期的信息動(dòng)態(tài)和宣傳主題,提高宣傳效果。
5、以人為本,創(chuàng)新思維,改進(jìn)方法。通過(guò)座談會(huì)、征詢會(huì)、談心會(huì)等多種形式廣泛征集干部員工對(duì)服務(wù)、宣教方面的意見(jiàn)和建議,使企業(yè)服務(wù)和宣教工作更加貼近員工,更好地服務(wù)企業(yè)。
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