廣播站工作計劃集錦15篇
人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們又將續寫新的詩篇，展開新的旅程，該好好計劃一下接下來的工作了！好的計劃是什么樣的呢？以下是小編精心整理的廣播站工作計劃，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
廣播站工作計劃1
節目質量是廣播的靈魂，只有不斷提高質量才能樹立廣播站好的形象，才能使廣播站更好的進行宣傳報道，起到校園文明窗口的作用。所以，我們在繼續確保節目“快、準、精”的前提下要狠抓節目內容的充實性和節目形式的創新，為廣大師生提供一份更為精美的精神食糧。具體來說，我們將主要抓好以下工作：
(一)加強播音員綜合素質的提高。在上個學期中，我們舉行了一次廣播站成員的招募活動，為我校的廣播站注入了新鮮的血液。本學期，我們準備對新成員進行每周一次培訓活動。
(二)播音員綜合素質是影響節目質量的一個重要的因素。作為播音員，應具備高度的工作熱情和積極性，熱愛廣播工作，認真做好每一期節目。在今年的工作中首先我們制定了嚴格的播音員考勤制度，要求嚴守紀律，按時到崗。其次我們要重點提高新播音員的播音水平，鼓勵他們虛心學習不斷進取。各位播音員應該更加主動大膽地嘗試節目形式的創新。
(三)為了更好的發揮廣播站的作用，本學期將設廣播站設有站長、副站長、版塊組長、播音員、記者等工作人員。，團結一致，并高質量地完成校園廣播節目的制作和播出。
站長全面負責廣播站的.工作。
副站長協助站長指導廣播站開展工作，并為站長考核工作人員提供參考意見，負責考勤、播音設備管理維護，組織、主持每次會議、活動并做好會議、活動的詳細記錄。
版塊組長6名，主要負責6個版塊所有稿件的審編、節目的總策劃，包括節目設置、增補。
播音員若干名，每次2名播音員。
播音組長1名，主要負責播音員培訓及檢查播音質量。
記者若干名，分為6組，負責各組稿件的收集整理。
(四)本學期將更全面地對廣播站節目進行改革創新。認真地搞好節目創新，確定節目方向，貼近生活。
1、廣播時段介紹：每周的周一、周三、周五中午1：00——1：15。
2、主要欄目介紹：
(1)周一：校園內外、美文欣賞
校園內外的新聞，美文欣賞播報經典美文為主。如散文精選，名家品讀，原創美文(征文投稿，我校學生自創，擇優播報)
內容主要由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。
(3)周三：世界真奇妙、生活百態
世界各地的奇人奇事，流行疾病的預防與控制，生活小貼士，飲食健康等
內容由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。
(5)周五：校園音樂盒、開心笑場
最新最快的音樂資訊并開展點歌送祝福笑悟人生、童言無忌、雷人趣事、腦筋急轉彎
(五)積極參加校內各種活動，配合學校各部門搞好宣傳工作。
(六)學期結束我們將對工作表現突出者給予“優秀播音員”、“優秀記者”、“優秀站員”等榮譽稱號，下次評選站長時優先評選，以此激勵大家努力工作。
(七)現廣播站有可發展的趨勢，但同時諸多難題也不可回避。在充滿機遇與挑戰的20xx年，廣播站時刻不忘自身肩負的責任。廣播站不但是學校重要信息的發布者，而且也應及時傳播貼近校園的生活，師生喜聞樂見的信息。在客觀、正確、及時反映學校信息的前提下，追求更高質量的節目品質。為了積極配合學校各項宣傳工作和豐富學生的課余生活，全面提高學生的素質，建立健康活潑的校園文化氛圍。特制定校園廣播計劃，具體安排如下：確定人員變動情況，做好招新工作及時調整人員，老成員指導新成員，使其快速適應工作。
（a)召開一次全體大會。
（b)做好廣播站與學校各社團間的溝通工作。
（c)做好推優評選工作。
全面開展工作，使廣播站工作在發展中不斷成長。
充分調動大家的主動性與積極性，使每個人在工作中得到鍛練
有重點的培養人員，使其慢慢走上領導崗位
在日常的工作中做好轉接工作，做好下月的過渡工作，以便廣播站今后更好的發展。
做好每月的工作總結，做好所有成員的檔案、鑒定，與各成員的班主任及校領導做好溝通工作。
廣播站工作計劃2
新的學期開始了，同學們將重新投入到緊張充實的學習生活中。同時，我們的校園廣播站，也要繼續開展工作，為全校師生奉獻精彩有意義的廣播節目。總結上學期編輯部的工作，以及聽取各位編輯的意見，定出了新學期的工作計劃。以下是具體安排：
一.節目安排：到目前為止臺里面的下午節目都是關于新聞，體育，時尚，音樂，旅游，讀書。做了一年，整體感覺都不夠新鮮了，節目一些內容都需要有相應的調整。由于中午新聞的一些變動，增加了校園新聞的部分，相應地我想改動一些下午新聞的結構和內容，使新聞節目更加豐富一些。由于現在臺里面女生多，男生少，上一屆的老播退臺，上學期新進來的兩位男生是不是能夠上節目的現狀，體育節目還能不能繼續有待考慮，因此我希望如果體育節目這學期不能繼續，能有一檔新的節目來代替。做一檔關于校園生活的節目，貼近同學們的生活，使我們的節目更加有趣并受關注。
1.新聞向后轉
上學期以國內外熱點新聞為主，回顧一周新聞以及評論，不像中午新聞的快訊，是以話題為主。這學期可以適當添加一些新聞快訊，再針對熱點的新聞作一些評述。
2.音樂房子
以播放播放一些使人心情舒暢，精神放松的樂曲為主。這學期如果能夠開設免費的點歌，同學們可通過廣播站在學校的網站任意點播自己喜歡的歌曲，送給老師或同學們，留下真切的關心與溫暖的祝福，可以使更多的人關注廣播的節目，使之成為同學們心中真正的樂園。
3.電影在發聲
上學期主要以介紹國內外各類電影新片，佳片為主。這學期會增加一些電視劇的介紹，使節目有更多的題材與發展空間。
4.世界那么大
以各地的旅游路線，風土人情介紹為主。這學期會增加一些旅游咨訊，和一些有趣的旅游見聞等。
5.快樂生活巴士（新節目）記錄大家生活中的智慧，趣事，美食，校園見聞等等，是一檔輕松愉快的節目。如果體育節目不能再繼續，期望能增加到現有的節目當中。
6.空中書架
這是新編策劃的一檔新的讀書節目，目前只在蘭花湖播。主要是關于一些好書的推薦和品評，因為一直以來還存在一些問題，所以沒有考慮在主要做，如果這學期能夠有所進步，也是可以考慮用以代替體育節目。
7.中午新聞
增加的校園新聞部分，由每位負責當天節目的編輯在前一天找好，交給播音，并準備紅歌，新聞的劃定不再單一由播音負責，編輯也要參與審核。
二．招新安排：根據上學期的情況，編輯部也是女生多，男生少，并且招新的時候人數少。在不斷的考核中，節目出現了沒有新編負責的情況。所以這學期招新的時候，能都增加男生的比例，這樣體育節目也還可以繼續。招新后確定的人數希望比上一年有所增加。同時對新進的編輯采用與之前不同的`考核制度。
1.這學期根據節目的安排，招新的人數在10人左右。每當節目如果能有兩個及以上的新編參與，更能在不斷的考核中通過比較發現合適的人選。考核期結束后，只留下4到5位新編。
2.招新的方式：需通過四個環節：初試，面試，復試，老師最終審核。
3.在新成員確定之后，又編輯部老成員對新成員進行稿件制作的指導，并有一個月的培訓期。在培訓期間認真指導新編輯如何完成稿件，并挑選出部分編輯參與節目。在此期間，設置評分制度，以促進新編快速進步，適應廣播臺的工作流程。
4.培訓期結束，最終留下來的編輯，根據其特點分派負責不同的節目。
三．編輯規章：在上一學期，對編輯沒有像播音那樣有系統的培訓和制度的規范，因此在做節目的時候常常會有出現一些困難，編輯對自身的責任也不夠明晰，應該掌握的素質還不夠，因此這學期會加強對編輯的指導，提高業務素質。
1對編輯應具有的基本素質進行培訓，掌握一些基本的寫作與節目制作的方法和技巧。
2.每兩周進行一次業務培訓，指出各位編輯存在的問題以及節目的一些情況，給出具體的建議，幫助提高節目的質量。
3.編輯采用稿件必須始終把質量擺在第一位，嚴禁徇私舞弊，編輯在編排節目時，應把握以下三個標準：選材是否精當；內容是否健康；語言是否通順。
4.每月至少一次工作總結，針對一些工作中存在的問題及不足，與成員進行商討并解決，傾聽大家的想法，接受一些意見與建議。
5.工作做到服從安排，無特殊情況下，不得私自調動，對工作認真負責，不推卸應承擔的責任。若有特殊原因不能按時播出節目的，需提前向臺長請假，并作好節目安排。
四．其他方面
廣播臺就像是個大家庭，每個人都是這個家庭的成員，因此在完成編輯部的工作的同時，編輯也要積極配合辦公室和播音部的工作。辦公室統一安排的工作也要認真去完成。
在迎新的時候，各位編輯也要認真服從安排，按時到場，認真工作，保證整個迎新工作井然有序。
在招新的時候，現有的編輯要積極發揮自己的作用，認真挑選新人，維持現場秩序，配合整個招新工作的安排。
在日常工作中，認真完成每天的編輯工作，注意設備的使用和維護，以及臺里面的清潔任務。如辦公室有分配網站，贊助的事項，積極配合完成。
廣播站工作計劃3
一、 指導思想
校園廣播站是學校宣傳工作的重要載體，一切工作本著為學生服務、為學校宣傳的宗旨。主要目的是：加強學生思想教育，陶冶學生的情操，增進師生交流，并給有才華的同學提供展示的平臺，從而在校園內形成一種積極向上、健康快樂的和諧氛圍。
二、 機構設置
廣播站設有廣播站站長、編輯、播音員等工作人員。
1、站長（學生自薦，學校選拔）：
全面負責廣播站的日常事務。
日常事務包括播音、編輯安排、考勤、節目的總策劃、播音設備管理及維護、組織及主持會議、活動并做好詳細記錄等。
2、編輯
負責當天站內所有欄目稿件的收稿、審編，包括欄目的增補。
3、播音員
負責日常廣播的播音，包括稿件的播報、音樂的放送。
廣播站工作人員要正確處理好工作與學習的關系，力爭做到學習、工作兩不誤。須規范日常行為，以良好的精神面貌面向全校師生。
4.播音時間：周一至周四 中午：12：15—12：40 晚上：17：10—17：30
5、指導老師：鄭桔燕
三、主要欄目
1、《校園快訊》：報道校園新聞，通知本周校園工作重點以及師生共同關心的事情，或者校園新聞、學校新風尚、班隊活動、先進事跡、好人好事等。讓學生們及時了解校園動態，關注發生在我們身邊的真人真事。（可介紹好人好事、不良現象、衛生檢查情況、路隊行走情況等，要求：語言簡潔、字數限制在100字左右）它將以新聞報道的形式提醒師生及時了解校園動態，弘揚真善美、鞭撻假丑惡。
2、《新聞點擊》：國內外新近發生的重大新聞事實。
3、《文苑漫步》：朗誦名家名篇及哲理故事。
4、《璀璨星河》：通過講述生活中的'感人故事，動人事跡，激勵學生反省自我、思考人生。
5、《學海拾貝》：主要是各科學習的方法和竅門，介紹和大家學習生活息息相關的各種小知識。
6、《心靈驛站》：解答學生在生活和學習中遇到的一些思想上、心理上、情感上的問題，進行心理輔導。
7、《音樂在線》：播放積極健康向上的音樂，提高學生的音樂欣賞能力。 周一：《文苑漫步》、《新聞點擊》
周二《校園快訊》、《璀璨星河》
周三：《音樂在線》、《心靈驛站》
周四：《校園快訊》、《學海拾貝》
四、關于稿件
（一）稿件來源
1、投稿面向全體同學。
2、各班通訊員負責收集本班的稿件并交給廣播站編輯部以便進行編輯整理。
3、稿件不足時由編輯部成員自行撰寫或收集，保證播音工作正常進行。
（二）投稿要求
1、投稿一律用稿紙，字跡工整，不能有涂抹。
2、稿件內容要求思想健康、積極向上，與學習、生活緊密結合。可參照廣播站欄目編撰。
3、在稿紙第一行上寫上班級、姓名。
4、稿件遞交地點：政教處辦公室門口“廣播站投稿箱”。
五、注意事項
1、校園廣播站要有固定的開始曲、結束曲，形成特色。
2、播音時，必須按照規定操作儀器，不得損壞。
3、固定時間開展工作，播音員若無法正常播音，需向站長提前報告及請假。
4、播音稿在播出前一天必須交指導老師。
5、每天播音完畢，當值編輯、播音員要做好記錄。
六、獎懲制度
1、期末評選出優秀編輯、播音員，并給予適當獎勵。工作人員若工作不令人滿意或嚴重違反校規校紀，經開會商討后，可予以替換。
2、投稿并采用的班級，給予加分獎勵。廣播站會將投稿及采用稿情況進行登記，并將每周投稿及采用稿的數量進行累計，以年級為單位，投稿排前六名的班級，分別在各班級常規評比欄“附加分”中加3分、2.5分、2分、1.5分、1分、0.5分；采用稿一篇加0.5分，以此累計。
3、每周投稿數與稿件采用數將在下周升旗儀式中通報表揚，對優秀投稿學生在學期末將給予表彰，期末頒發“最佳投稿班級獎”
廣播站工作計劃4
一、節目安排
（一）欄目設置
周一： 一周新聞回顧： 主要播報上一周的國際，國內重要新聞和國際熱點問題。新聞均取材于官的世界觀和價值觀。除了重要正面的政治新聞，我們還會有選擇性插播一些發生在各國的氣溫軼事，讓同學們開闊眼界，增長知識，也放松心情。 預計時長10分鐘。 音樂麥田： 周一的音樂板塊主要播放一些同學點播的歌曲，同學們可通過,}./....,廣播站在新浪的博客任意點播自己喜歡的歌曲，送給老師或同學們，留下真切的關心與溫暖的祝福，我們會用廣播的}./....,音樂來緩解同學們一周的緊張情緒，給大家送去動力，讓大家更好的投入到下午的學習中去。 預計時常20分鐘 （二）播放時間 每周一，三，五中午預計中午12：20到12：40 預計時長20分鐘
二、成員
（一）成員設置及職責共35人
1、站長一名：總管所有事務，定期組織同學開會并記錄，及時總結廣播站的`經驗教訓。..各方面的意見，對廣播站的發展大計起總策劃作用。
2、副站長一名：協助站長做好廣播站日常的...的工作。 編輯三名：負責收.，審閱和編輯播出的稿件，并做好記錄。 播音員五名：主要負責播音工作，也可以收.準備播出稿件。 后期制作兼錄音員：負責播音時的機器操作，后期制作。 小記者：各年級23個班，一年級共五人。（除初高三同學） 觀察記錄校園生活的，奇聞趣事，報道各大學校活動，好人好事。 （附：若廣播員無法播音，可有站長、副站長代替播音。）
（二）播音員條件
1、學習及生活的態度積極向上。
2、關心學校和.體，關注社會。
3、形象氣質好，聲音洪亮，普通話標準，語言表達能力強。
（三）（副）站長條件
2、學習及生活的態度積極向上。
3、關心學校和.體，關注社會。
4、組織能力強，具有一定交際能力和語言表達能力。
（四）成員選拔
1、凡本校學生均可參加選拔（初三，高三年級學生一般不予考慮）。
2、.用個人申請的方式公開選拔，所有成員都需經過考核。
3、校園廣播站成員在畢業離校、轉學或因其他原因不能繼續擔任職務之際，將由站長、副站長組織選拔。 選拔程序：
（1）個人提出申請報名；
（2）面試（自我介紹、演講、回答相關問題）；
（3）評選出優秀的人員；
(4)正式開展工作。
三、稿件
（一）稿件來源
1、由各班同學投稿
2、由播音員，編輯和各班小記者..
（二）投稿要求
1、投稿用信紙，字跡工.干凈，不能有涂抹。
2、在信紙第一行上寫上班級姓名及投稿欄目。
3、將稿件交給編輯和站長。 （附：若對廣播站有什么意見和建議可以登錄校園廣播站在新浪的博客留言，或把意見寫好交給站長。這樣，我們的廣播站就能更好為同學們服務。）
（三）點歌注意事項；
1、歌曲內容健康向上
2、說明點歌的緣由，點歌人班級和姓名，送歌人的名字
3、最好能自己準備好歌曲。
四、紀律
各成員在工作中必須服從領導，隨時向指導老師及站長匯報情況的。 各成員必須保證學業正常進行。 開會時，各成員不得無故缺席。
五、播音注意事項
1、播音時，必須按照規定操作儀器，不得損壞。
2、播音員固定時間，欄目播音，若無法播音，需向站長提前申請，找另一播音員代替。
3、播音稿件須在播音前一兩天前交由站長或副站長審閱。
4、每天播音完畢，播音員要做好記錄。
六、獎懲
1、期末評選出優秀站長、播音員，并給予物資和精神獎勵。
2、對于無故不開會、無故不播音、不服從領導的成員，視情節給予警告、通報批評、除名等處分，由站長與其他成員協商后重新任命。
3、播音員若工作不令人滿意，經過廣播站開會商討后，可給予替換。
廣播站工作計劃5
為豐富學生們的校園生活，拓展學生們的視野，提高學生們的學習興趣，本學期校廣播部本著“立足校園、服務校園”的宗旨，特制定了校園廣播站工作計劃流程，具體安排如下：
一、招新成員方面
新學期伊始，為補充我部門新生力量，更好的完成學校的廣播宣傳工作，我部門決定在全校學生中招收新成員。
招收方式：以海報形式宣傳廣播部到各個班級進行宣傳
選拔程序：
（1）個人提出申請報名
（2）初選（自我介紹、演講、回答相關問題）
（3）復選（復選出相對優秀的人員）
（4）正式進行培訓
納新計劃：廣播部計劃招收播音員7名男生3名，女生4名采編人員3名。
招新要求：
播音員：
1：熱愛播音事業，工作積極，責任心強；
2：普通話標準，口齒清晰，音色優美；
3：較強的語言表達能力，且有一定的組織能力
采編員：主要負責日常節目的策劃和撰寫，并在校活動中擔任文字工作。
1：具備一定的文學基礎和寫作功底
2：獨特的文字感知能力及創新思維
3：工作積極，有責任心
具體招收新成員的方法在新生來之際進行商討！
二、工作流程
一）建立檔案制度
建立個人檔案和工作資料檔案。我們要建立站內成員的個人檔案，以便更好的管理好各個成員；建立資料檔案（例如：會議記錄、播音記錄）以便更好管理好廣播部整個流程
二）工作細則
1每周周日召開例會對上周工作存在的不足進行總結及對下一周的工作進行安排。
2播音員和采編員對上周工作進行匯報。一人對整個會議進行記錄。
3每周五下午播音記錄在案，以便到時進行查證。
4部門內進行項小調查，有關擅長播音類型、個人喜好，及積累上學期的播音提出寶貴建議，希望開展活動等等。使得各個成員能夠在性情舒暢的環境中工作，提高效率！
三）對內環節
播音方面：
播音在廣播部占最主要環節。負責全天的播音工作、各節目組可以發揮組員的聰明才智，在學校允許、健康范圍內，靈活設計具體內容。
采編方面：
采編部負責日常節目的策劃與制作，成員在內部期間編輯播音的`稿件，負責整個欄目的運行，部分采編還在學校活動（例：遠動會、藝術節）中負責編寫和審閱稿件。
每個采編人員每周須按時值日且每周需寫些欄目開頭的串詞及稿件供播音員播音。積極配合好播音員的播音工作。欄目的更新有采編組詳細討論出來！廣播部將設立一個投稿箱供學生投稿。由經采編組審閱較為優秀的稿件我們將通過廣播給予播出。
四）對外環節
在校園宣傳中，廣播站發揮著重要的作用，為了能在第一時間向同學們傳達最新鮮、最真實、最多種類的咨訊。且能積極配合下校內的各項活動。我部門申請將“小記者”納入廣播部。作為廣播部日常工作的堅實后盾！
部門于部門之間的交流極為重要。所以在必要的時候廣播部須和其它部門舉辦些活動來加強之間的關系，相互促進！（例如：舉辦演講比賽、舉辦主持人大賽等）
五）年終考評制度
學期結束我們會在本部門評選選出“優秀播音員”、“優秀編輯員”、“優秀站員”等人員。在下擔任部長（副部長）作為優先評選！
我們按照制定的計劃實施工作。在工作中可能存在與計劃不相符，我們會根據實際情況來修改或增加。
廣播站工作計劃6
12月5日，蜚聲廣播站全體同學聚在一起，召開了第一次會議。高一年級的蜚聲廣播站也隨之正式成立了。經過近一周的商議，高一蜚聲總體工作計劃如下：
內容上，將分為五組進行廣播；時間上，蜚聲的播音時間為每周一至周五的中午12：30~13：00及17：00到17：30兩個時段。
由于這學期的播音時間僅剩最后一周，所以廣播站打算從下學期開始，才進行正式播音。其中，下學期第一周的周一中午，我們將舉行一個開播儀式。而這學期，我們將繼續沿用年級廣播站的播音模式，讓所有成員適應廣播設備及廣播站運行過程。
更具體的工作分配如下：
蜚聲廣播站中的學生會成員：
鄒娉婷（2） 錢玥彤（25） 敖嘉悅（26） 隋博（1） 崔倪（2） 盧昭明（23）
社團成員名單及分組：
負責人：鄒娉婷（2） 沈 娜（6） 詹智超（14） 錢玥彤（25）
新聞組：楊東瑩（5） 畢瑞蘭（26）
趙 恒（6） 張 健（9） 劉光泓（17）房元閣（21）盧昭明（23）
散文組：畢 鈺（2） 馬忠玉（6）
陳碧源（10）王瀚頡（23）呂 奇（25） 王天雄（27）
音樂組：崔 倪（2） 杜翹楚（21）
隋 博（1） 沈 娜（6）尹 航（10）
英文組：齊 峪（26）王 旭（27）
敖嘉悅（26）王天雄（27）錢玥彤（25）
歷史、地理組：
齊 鑫（27）尹雁航（19）
鄒娉婷（2） 詹智超（14）
天氣預報：錢玥彤（25）
秘書處：鄒娉婷（2） 馬忠玉（6）
宣傳部：齊 峪（26）尹 航（10 ）
各組的簡介及工作計劃：
新聞組的宗旨是將更多的要聞、資訊，通過廣播，傳遞給大家，讓同學們即便是在學校也能了解國際時事，掌握最新動態。暫定分組有國際新聞、國內新聞及體育新聞。新聞組的播音時間是每周一、周五的晚上五點到五點半。
散文組致力于為同學們在休息時間，帶來如午后品茶般悠閑舒適的感覺。散文組的播音內容以名家散文、90后優秀散文為主。另外廣播站散文組正籌劃與一格文學社合作，播一些由文學社提供的同學們自己的文章。這樣既能增加社團間的合作意識，做到互利，又能與同學做好溝通。散文組的播音時間是每周二的中午十二點半到一點。
音樂組是在音樂劉秒杞老師的指導下成立的，目的在于為同學們帶來更加專業、豐富的音樂知識以及更加優美、動聽的聽覺享受。音樂組將以每周不同的專題形式為大家播音，而播音內容將由劉老師進行審閱。音樂組的播音時間是每周一、周五的中午十二點半到一點。
英文組的主要任務是打造附中的英語文化，在英文方面給同學們帶來更多有用的知識，提高同學們學習英語的.興趣。英文組的播音時間是每周三的中午十二點半到一點及晚上五點到五點半。
地理歷史組是一個較為綜合的組，它的播音內容可以靈活多變，但主要是在地理和歷史方面的知識。這樣可以通過我們的廣播，適當的擴大同學們的知識面。地理歷史組的播音時間是每周四的中午十二點半到一點及晚上五點到五點半。
天氣預報是每天晚上都有的一個模塊。我們會在晚上廣播臨結束的時候，為大家播報第二天的天氣情況，及時提醒老師和同學們增減衣物。
秘書處負責的是出勤登記、會議記錄和資料整理等工作；宣傳部負責的是廣播站的海報宣傳等工作。
以上便是我們蜚聲廣播站社團近期的工作計劃，還有一些更細致的地方，我們將繼續補充完整。今后的社團活動中，我們也將吸納更多的點子，來完善我們的工作。總之，我們將盡最大的努力，將蜚聲打造成附中的第一大社團。
廣播站工作計劃7
為豐富學生們的校園生活，拓展學生們的視野，加強學生德育工作效果，根據拉薩外語學校發展的實際和需要，本學期校廣播站本著“立足校園、服務校園”的宗旨，特制定了校園廣播站工作計劃，具體安排如下：
一、招收成員：
在校團委的指導下，我站秉著公平、公正的原則，招聘一些能力強、態度端正、樂于奉獻的成員，共同完成學校的廣播宣傳工作。
1、選拔程序：
（1）個人提出申請、填寫報名表
（2）初選（閱讀材料、回答相關問題等）
（3）復選（筆試，復選出相對優秀的人員）
（4）正式進行培訓
2、招聘要求：
（1）思想素質好，有吃苦耐勞的奉獻精神和積極參與學校管理的意識。
（2）普通話基礎好，語言表達能力強。
（3）有一定的語言文字功底，擅長寫作。
（4）有一定的組織協調能力。
二、播音員培訓：
為保證本站工作質量，提高站內成員業務水平，我站將采取集中培訓，個別指導的原則，力爭使我站得到長足的進步。
三、組織紀律：
1、凡廣播站成員應遵守廣播站的制度、紀律，以認真負責的態度積極、主動參與工作。
2、廣播站的會議，全體成員必須按時參加，如有特殊原因，應提前向站長請假。
3、廣播站成員須一切行動聽指揮，顧全大局，無特殊情況，不得私自調動節目的內容和時間。
4、廣播站工作人員必須愛護各種設備，非工作需要，未經同意，不得隨便帶非工作人員進入播音室。
四、播音員注意事項
1、值日播音員在播音準備期間必須熟悉節目稿件的內容，保證稿件的健康性、知識性、趣味性。對稿件中出現的不當用詞、用句，應及時修改。同時保證播音室的安靜，不要妨礙他人的工作。
2、播音時應合理運用背景音樂（背景音樂由版塊組長自備），播出時適當調低背景音樂聲，提倡播放一些校園歌曲、民歌、輕音樂等。
3、播音員在播音結束后，應及時整理好稿件和播音器材。
五、廣播站成員分工：
廣播站設有站長、副站長、版塊組長、播音員、記者等工作人員。站長全面負責廣播站的工作。
副站長協助站長指導廣播站開展工作，并為站長考核工作人員提供參考意見，負責考勤、播音設備管理維護，組織、主持每次會議、活動并做好會議、活動的詳細記錄。
版塊組長6名，主要負責6個版塊所有稿件的審編、節目的總策劃，包括節目設置、增補。
播音員若干名，每天2名播音員。
播音組長1名，主要負責播音員培訓及檢查播音質量。
記者若干名，分為6組，負責各組稿件的收集整理。
廣播站工作人員要正確處理好工作與學習的關系，力爭做到學習、工作兩不誤。須規范日常用語，待人要熱情有禮，舉止端莊，服飾合宜，以良好的精神面貌面向全校師生。
廣播站工作人員要愛護站內播音設備，設備操作要規范，損壞公物要賠償；非廣播站人員未經站長允許不得入內。
六、建立良好的檔案制度：
1。站內成員個人檔案。
2。工作資料檔案。為了能保管好大家的工作記錄，完善廣播站的檔案統計，所有的投稿要求清楚的記錄好投稿人的班級、姓名，已播稿件和未播稿件都也記錄完整，稿件分類放進相關的`文件夾，便于查找及統計。
七、廣播站的廣播時段、內容及負責人：
1。廣播時段介紹：廣播站建站初期，每周一期，時間在周二、周四下午三節課后、第四節課之前這段時間。
2。主要欄目介紹：
（1）新聞直通車——國際新聞，國內資訊，關注世界，關注民生，一周新聞，盡在校聞天下。
負責人：組長1
新聞內容主要由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。
（2）校園采風——以“采擷校園新風、報道校園新聞”為宗旨，報道學校主導思想，捕捉學校里一周里發生的新鮮事、重大事件、同學們關心的事情、好人好事、以及各個年級的活動通知、競賽情況等。
負責人：組長2
內容主要由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。
（3）文學天地——海春軒、推薦的好書、學生優秀日記、散文、雜文等。負責人：組長3
內容由學生投稿、海春軒文學社供稿、該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。
（4）為您服務——流行疾病的預防與控制，生活小貼士，飲食健康等。負責人：組長4
內容由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。
（5）娛樂地帶——最新最快的音樂資訊，最美最動聽的歌聲樂曲。你點我播，送祝福給老師、同學，祝生日快樂。
負責人：組長5
內容由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。
（6）天氣預報——在節目結束前預報未來二十四小時內天氣情況，關注師生健康。
負責人：組長6
內容由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。
另：以上欄目介紹為初步設想，集思廣益后再做調整。
八、年終考評制度：
學期結束我們將對工作表現突出者給予“優秀播音員”、“優秀記者”、“優秀站員”等榮譽稱號，下次評選站長時優先評選，請大家努力工作。
另：我們按照制定的計劃實施工作。在工作中可能存在與計劃不相符，我們會根據實際情況來修改或增加。
廣播站工作計劃8
本學期紅領巾廣播站將繼續配合學校各項宣傳工作，豐富學生的課余生活，加強校園文化建設，全面提高學生的素質，營造健康活潑的校園文化氛圍，紅領巾廣播站內容具體如下：
小浪花廣播站：
一、主要欄目介紹：
1、《新聞快車》——為大家播報一周內的校園新聞、好人好事、先進事跡、各類活動進展情況，歷史上的今天等內容。它將以新聞報道的形式提醒你讓你及時了解校園動態，學校新風尚，弘揚真善美。
2、《音樂驛站》——本欄目有兩個內容：一是名曲欣賞，播放世界名曲，讓大家在優美的旋律中受到藝術熏陶。二是愛心點歌，你可以為你的老師、同學或朋友點上一曲，讓歌聲為你傳遞真摯的感情、深情的祝福或美好的心愿。
3、《世界真奇妙》——向同學們介紹自然科學知識，世界各地奇聞、動植物趣聞、科學奧秘等內容，開闊學生視野，增長科普知識，激發學生熱愛自然、探索科學的興趣。
4、《生活百科》——將介紹一些關于生活、健康、安全方面的知識，有“食品衛生、交通安全、消防安全、用電安全、地質災害、防溺水、防雷電、遠離毒品、提防犯罪、逃生演練，以及醫療保健、生活小竅門”等內容。此欄目的目的是希望能豐富同學們的生活常識，增強自我防范的意識，提高自我保護的.能力，能夠健康、快樂地成長！
5、《一站到底》——設置關于文明、禮儀、安全、環保、歷史、名人、百科知識等方面的題目，所有題做完后，看看有多少學生全部答對，一站到底。發動學生踴躍參與，在活動當中學到知識，同時可以提高廣播站的收聽率，激發學生的參與熱情。
6、《煩惱拋拋拋》——主要根據個別班級學生的心理問題，心理輔導室安排心理輔導老師專門解答學生心理問題。（具體是否可播與心理輔導室負責人聯系）
二、廣播制度及稿件要求：
1、每月二次紅領巾廣播時間，雙周的星期四中午11：30—12:00廣播
2、以班級為單位，進行廣播，稿件、主持都由本班負責。
3、每期涉及到3個及以上欄目。
4、設及廣播室、設備統一與大隊部聯系。
5、廣播班級要愛護廣播設備。
6、負責班級要做到：提前組稿，精心修改稿件，文章必須無病句、無錯字別字。積極備稿，所搜集的內容必須是真實的，有資料可參考的。
7、廣播完后，將廣播稿上交大隊部，留作檔案資料。
8、稿件內容要能表達愛國、愛校的積極向上的感情，能培養學生良好的情操及學習習慣，促進全面發展。
三、廣播具體時間及欄目安排（詳見附表）（如：安排的時間，與其他事情沖突時，時間會另行通知。）
班級時間欄目名稱
三（1）班3月14日規定：《新聞快車》《世界真奇妙》自選：自定
三（2）班3月28日規定：《新聞快車》 《一站到底》自選：自定
三（3）班4月11日規定：《新聞快車》 《生活百科》自選：自定
三（4）班4月25日規定：《新聞快車》 《音樂驛站》自選：自定
六（1）班5月9日規定：《新聞快車》《世界真奇妙》自選：自定
六（2）班5月23日規定：《新聞快車》 《一站到底》自選：自定
六（3）班6月6日規定：《新聞快車》 《生活百科》自選：
六（4）班6月20日規定：《新聞快車》 《音樂驛站》自選：自定
廣播站工作計劃9
光陰似箭，日月如梭，美麗而又充滿詩情畫意的秋天邁著輕盈的腳步悄悄來到了我們的校園，新的學期開始了，同學們重新投入到緊張充實的學習生活中。同時，我們的校園廣播站，也要繼續開展工作，為全校師生奉獻精彩有意義的廣播節目，為同學們在學習之余提供一片愉快放松的心天地。新一學期的廣播工作又要開始了，我們將在不失原有傳統理念的基礎上將更具親和力及創新意識，全心全意為大家服務。
一 、指導思想
校園廣播是學校的宣傳窗口，是學校的喉舌，也是校園集體教育最直接、見效最快的教育媒介，在全面實施素質教育的今天，校園廣播對促進學生個性化發展，進而促進學校特色形成起著重要作用。根據學校的管理要求，大隊部工作的指導精神，我校紅領巾廣播站將認真貫徹學校工作的指導方針，紅領巾廣播站將努力面向于全體師生，服務于全體師生，把我校的廣播工作推上一個新的臺階。為了積極配合學校各項宣傳工作和豐富學生的課余生活，開拓學生視野，全面提高學生的素質，建立健康活潑的`校園文化。
二、預期目標：
（一）通過各種途徑提高廣播節目的質量，樹立廣播站的良好形象
節目質量是廣播的靈魂，只有不斷提高質量才能樹立廣播站的良好形象，才能使廣播站更好地配合學校進行宣傳報道工作，起到校園文明窗口的作用。所以，我們在繼續確保節目質量的前提下，要狠抓節目內容的充實性和節目形式的創新，力求破除舊思維，提高節目的吸引力，為廣大師生提供一份更為精美的精神食糧。
（二）加強播音員綜合素質的提高
播音員綜合素質是影響節目質量的一個重要因素。我們對廣播站新進播音員加強管理，從業務水平到資料管理等方面，都做出相應的規定。不斷提高播音員的業務水平，使廣播站成為當之無愧的喉舌。
（三）節目編輯將所負責欄目辦出自己的特色
本學期廣播稿內容主要做出以下改革：各欄目稿件規范化管理，統一格式、題頭等。每檔節目由編輯設置板塊、內容，力求節目內容新穎、有條理。
其次，我們收集和編輯優秀的廣播稿件和精心的播音制作，收集每周廣播稿件，擇優保存，使聲音以文字的記載方式得以儲存。同時，也將嘗試對一到兩個節目進行改版。
文學欄目增加校內投稿，然后由編輯從中選出優秀稿件在節目中誦讀。另外，我們將繼續嚴格遵循考勤制度，要求大家嚴守紀律，按時寫稿、播音。
（四）制定廣播站工作制度
為增強廣播站的播音效果及提高科學的管理水平，制定了一系列的廣播站管理規定，重新制定了廣播站人員安排表，明確廣播站工作人員的責任，并根據播音員的聲音特點以及編輯人員自身的特長進行分工。
三、實踐過程
（一）廣播站成員調整
1、招聘新播音員
由各班語文教師推薦學生參加廣播站選拔，經選拔試音，共錄取10名播音員，1名小記者
（二）建立良好的檔案制度
為了能保管好大家的工作記錄，完善廣播站的檔案統計，更好的管理廣播站自己的檔案庫，所有的投稿要求清楚的記錄好投稿人的班級、姓名，已播稿件和未播稿件都也記錄完整，稿件分類放進相關的文件夾，便于查找及統計。
（三）調整廣播站的欄目及人員
1、欄目簡介：
1、新聞彩虹堂（關注校園新聞、報道本班或本校的好人好事、師生活動等）
開篇詞：風聲雨聲讀書聲，聲聲入耳；家事國事天下事，事事關心。絢爛社會，繽紛校園，了解最新時事動態、聚焦點滴新聞，盡在新聞彩虹堂。
2、八音盒（為老師、同學、朋友獻上一曲好歌，歌 聲傳遞真情或美好祝愿。）
開篇詞：一首好歌，就是一道陽光，照耀我們的童年；一首名曲，就是一陣和煦的春風，吹開我們的心扉，名歌經典，歡樂瞬間……
3、具體安排略
廣播站工作計劃10
為強化學校校園文化，搞好學校廣播站的建設，培養一批優秀播音員、主持人，提高本站播音的質量和效果，豐富師生的業余生活，擬通過以下途徑敦促和培訓播音員，全面提高播音員素質。
選拔：
面向全體學生公開招聘播音員，每班限報五名學生，于9月20日下午第八節課參加面試。要求：
1、愿意從事播音工作，有較強的工作責任感和工作熱情；
2、普通語較標準，吐詞清楚，語言流暢，有較強的播音功底，有相關工作經驗者優先；
3、具有較好的語言文字功底，寫好開場白，結束語等。以確保播音的連續性和完整性。試用：
播音員經選拔確定后，試用期從9月22日~9月28日。在此期間，凡符合以下條件者正式任用：
1、播音前，做好充分的準備工作，對稿件內容熟悉；
2、朗誦流暢語言表現能力強。在播音過程中無冷場現象，無讀錯字音現象等播音整體效果好；
3、積極投入播音開場白、導語、結束語的設計，開場白要有先入為主的'效果。結束語要耐人尋味，欄目、文稿的導語要切入主題；
4、責任感強，工作有較強烈的激情。日常培訓
1．將各班播音員的名單送給各班班主任，或語文老師，要求平日語文課及課余時間加強該方面的培訓。班會主持人從中產生多渠道地提升播音員的功底。
2．學校各種大型的文體活動，主持人從中產生。
3．定期終總結，召開播音員會議，指出播音過程中存在的主要問題，提出改進和提高措施。
4．考核及評比量化考評項目細則1．朗誦流暢，無冷場現象（1）。2、稿件熟悉程度無讀錯字音現象（0.5）3、播音過程具有連貫性，過度自然（0.5）。普通語標準度分成三個等級：優、良好、中，分別記2、1、5、1。1、有起伏跌落。有停頓，有重低音語言表現力之分（1）。2、聲音洪亮，吐詞清楚（1）。1、播音員能按時到位（0.5）。2、工作責任感播音前對稿件的熟悉程度（0.5）。3、認真播音（1）播音總件效果分成三個等級：優、良好、中、分別記2，1。5，1總分以五細則由學生會宣傳部組織進行評比，做為評選優秀播音員、優秀班級體的主要依據，督促播音員素質全面提高。
廣播站工作計劃11
XX年是實現“xx”規劃的關鍵之年，全鄉工作將依據既定戰略，按照“13321”的發展思路，抓好兩個建設，創造一個環境，不斷創新發展模式，破解發展難題，凝聚發展合力，提升發展質量。我站將繼續在上級文化部門和鄉黨委、政府的正確領導下，以科學發展觀為指導，以提高全鄉人民的思想道德素養為出發點，緊緊圍繞改革、發展、穩定的大局，進一步加強社會精神文明建設，開創鄉村和諧文化建設新局面，通過開展形式多樣的文化活動，豐富人民群眾的文化生活，滿足人民群眾日益增長的文化生活需要，全面促進xx村鄉經濟社會又好又快發展。
一、加快農村發展，促進農民增收
全鄉上下要緊緊圍繞農業增產、農村發展、農民增收這個主題，堅持因地制宜，調整產業結構，達到農業增產、農民增收的目的。一是大力發展高效特色農業。繼續加大土地流轉力度，培育打造我鄉茶油產業和橘子產業。二是以雜交茶油改良示范區為依托，新增茶樹區土地流轉面積xx畝，對新流轉區域全部進行嫁接改良，并補植雜交茶樹苗xx萬株。三是堅持大棚蔬菜基地建設，積極發展大棚蔬菜，拓寬農民增收渠道，努力打造菜籃子。
二、完善惠民政策，實施民生工程
加強民生服務，對中心的工作職能，工作人員行為規范、工作準則，以及對人民群眾密切相關的各項業務進行規范，嚴格按照系統管理，初步實現民生信息化管理，使工作人員對工作對象的基本情況做到“一口清”，達到管理到位，服務到位，使民生服務工作開展規范化。
三、加強計生工作，做好優質服務
以嚴格控制人口增長，穩定低生育水平為中心，積極開展計劃生育工作，搞好優質服務活動，以服務促管理，以服務樹形象，進一步提高計生工作整體水平。一是進一步提高認識，切實加強領導，努力推動我鄉計生工作再上新臺階。二是繼續抓好計劃生育宣傳教育工作，強化避孕節育措施的落實。三是重點實施計劃生育利益導向機制，狠抓各項措施落實，認真兌現各項獎勵政策，以救濟救災、危房改造等項目帶動，傾斜純女戶和獨生子女戶，促進利益導向機制全面落實。四是加大對流動人口的管理工作。五是加強基層計生干部隊伍建設。加強計劃生育技術服務的培訓工作，提高技術服務人員的業務水平，提高村委會、村民小組計生宣傳員的工作水平。
四統籌社會事業，構建和諧社會
一是加大創新社會管理綜合治理工作。制作民情聯系卡，建立迅速反映社情民意的'機制。進一步完善“四大網絡”建設，完善黨代表、人大代表接訪制、司法信訪綜治聯合辦公制、信訪接待轉辦制。二是加強精神文明和民主法制建設。堅持“依法治鄉”，進一步擴大基層民主，扎實搞好村務公開，民主管理制度，保障群眾依法行使民主權利。三是鞏固林業生態建設成果，著力保護自然環境。結合我鄉實際，采取有效措施，加強退耕還林保護力度，大力提倡封山禁牧，發展舍飼養殖。積極完成縣上下達的各項造林任務。
五、加強文化遺產保護意識，做好文物保護工作
XX年，要繼續加強文化宣傳力度，結合我鄉現有文物資源，做好文物保護的宣傳力度，提高人民群眾的文物和文化遺產保護意識，引導大家自覺參與文物保護工作。
六、培育特色文化活動
以鄉村本土優勢，培養文藝骨干，“霸王鞭”、“秧歌舞”、“廣場舞”、“紅興樂隊”、“腰鼓隊”等文化隊伍的建設。幫助他們提供場地，請老師指導，編曲目，送歌碟等。使文化隊伍的建設走上正規，同時也豐富廣大群眾的精神文化生活。
七、完成縣委、政府及上級部門交辦的其他工作。
廣播站工作計劃12
為豐富學生們的校園生活，拓展學生們的視野，加強學生德育工作效果，根據溫州四中發展的實際和需要，本學期校廣播站本著“立足校園、服務校園”的宗旨，特制定了校園廣播站工作計劃，具體安排如下：
一、招收成員：
在校團委的指導下，我站秉著公平、公正的原則，招聘一些能力強、態度端正、樂于奉獻的成員，共同完成學校的廣播宣傳工作。
1、選拔程序：（1）個人提出申請、填寫報名表
（2）初選（閱讀材料、回答相關問題等）
（3）復選（筆試，復選出相對優秀的人員）
（4）正式進行培訓
2、招聘要求：
（1）思想素質好，有吃苦耐勞的奉獻精神和積極參與學校管理的意識。
（2）普通話基礎好，語言表達能力強。
（3）有一定的語言文字功底，擅長寫作。
（4）有一定的組織協調能力。
二、播音員培訓：
為保證本站工作質量，提高站內成員業務水平，我站將采取集中培訓，個別指導的原則，力爭使我站得到長足的進步。
三、組織紀律：
1、凡廣播站成員應遵守廣播站的制度、紀律，以認真負責的態度積極、主動參與工作。
2、廣播站的會議，全體成員必須按時參加，如有特殊原因，應提前向站長請假。
3、廣播站成員須一切行動聽指揮，顧全大局，無特殊情況，不得私自調動節目的內容和時間。
4、廣播站工作人員必須愛護各種設備，非工作需要，未經同意，不得隨便帶非工作人員進入播音室。
四、播音員注意事項
1、值日播音員在播音準備期間必須熟悉節目稿件的內容，保證稿件的.健康性、知識性、趣味性。對稿件中出現的不當用詞、用句，應及時修改。同時保證播音室的安靜，不要妨礙他人的工作。
2、播音時應合理運用背景音樂（背景音樂由版塊組長自備），播出時適當調低背景音樂聲，提倡播放一些校園歌曲、民歌、輕音樂等。
3、播音員在播音結束后，應及時整理好稿件和播音器材。
五、廣播站成員分工：
廣播站設有站長、副站長、版塊組長、播音員、記者等工作人員。
站長全面負責廣播站的工作。
副站長協助站長指導廣播站開展工作，并為站長考核工作人員提供參考意見，負責考勤、播音設備管理維護，組織、主持每次會議、活動并做好會議、活動的詳細記錄。
版塊組長6名，主要負責6個版塊所有稿件的審編、節目的總策劃，包括節目設置、增補。
播音員若干名，每天2名播音員。
播音組長1名，主要負責播音員培訓及檢查播音質量。
記者若干名，分為5組，負責各組稿件的收集整理。
廣播站工作人員要正確處理好工作與學習的關系，力爭做到學習、工作兩不誤。須規范日常用語，待人要熱情有禮，舉止端莊，自我介紹 、演講、回答相關問題）；（3）評選出優秀的人員；（4）正式開展工作。
三、稿件
（一）稿件來源
1、由各班同學投稿 。
2、由播音員，編輯和各班小記者搜集。
（二）投稿要求
1、投稿用信紙，字跡工整干凈，不能有涂抹。
2、在信紙第一行上寫上班級姓名及投稿欄目。
3、將稿件交給編輯和站長。
（附：若對廣播站有什么意見和建議可以登錄校園廣播站在新浪的博客留言，或把意見寫好交給站長。這樣，我們的廣播站就能更好為同學們服務。）
（三）點歌注意事項；
1、歌曲內容健康向上。
2、說明點歌的緣由，點歌人班級和姓名，送歌人的名字。
3、最好能自己準備好歌曲。
四、紀律
1、各成員在工作中必須服從領導，隨時向指導老師及站長匯報情況。
2、各成員必須保證學業正常進行。
3、開會時，各成員不得無故缺席。
五、播音注意事項
1、播音時，必須按照規定操作儀器，不得損壞。
2、播音員固定時間，欄目播音，若無法播音，需向站長提前申請，找另一播音員代替。
3、播音稿件須在播音前一~兩天前交由站長或副站長審閱。
4、每天播音完畢，播音員要做好記錄。
六、廣播站的廣播時段、內容及負責人：
1、廣播時段介紹：廣播站建站初期，每天中午播音，時段為13：00到13：20，時長為20分鐘
2、主要欄目介紹（分為兩個十分鐘）：
第一個十分鐘：
（1）（周一中午）廣識天下――摘要播報國內外熱點時事，涉獵面廣泛，包括社會新聞、文娛新聞及體育新聞
新聞內容主要由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。
（2）（周二中午）文學星空――播報經典美文為主。如散文精選，名家品讀，原創美文（征文投稿，我校學生自創，擇優播報）
內容主要由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。
（3）（周三中午）幻游世界――世界各地旅游勝地的介紹
內容由學生投稿、海春軒文學社供稿、該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。
（4）（周四中午）生活百態――流行疾病的預防與控制，生活小貼士，飲食健康等
內容由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。
（5）（周五中午）開心笑場――開心一刻、笑悟人生、童言無忌、雷人趣事、腦筋急轉彎。（內容由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。）
每天附帶：天氣預報――預報未來二十四小時內天氣情況。
第二個十分鐘：
校園音樂盒――點歌送祝福
七、獎懲
1、期末評選出優秀站長、播音員，并給予物資和精神獎勵。
2、對于無故不開會、無故不播音、不服從領導的成員，視情節給予警告、通報批評、除名等處分，由站長與其他成員協商后重新任命。
3、播音員若工作不令人滿意，經過廣播站開會商討后，可給予替換。
我們會吸取教訓，總結工作經驗，并不斷改進創新，為大家奉獻高水平，高質量，高收聽率的好校園廣播。
希望校領導和各位老師們能支持我們的工作，互相配合，并及時提出寶貴意見。最后，再次感謝您們的支持，請關注我們的校園廣播，我們會努力做到最好！
廣播站工作計劃13
新學期，新氣象。過了一個新年，我們的心態也有了新的調整。同樣，宣傳部也會以一個新的面貌來完成本學期的工作。
一、繼續上學期的任務
由于部員的PS技術需要提高，自上學期開始練習PS技術，為了提高技術，每周部員需做一份PS練習作品。部長會在群共享中上傳一些PS教程來幫助部員，每周的部會也會與部員交流。同時將部員分為幾個小組，小組合作完成ＰＳ作品，能更好的`交流經驗和學習心得。
二、利用資源更好的工作
為了更好的聯系部員，建立了一個宣傳部群，更新消息快捷，資源共享更多。群內所有人都有義務上傳對宣傳部有用的資料，包括海報素材，矢量圖，和已完成過的海報。盡量避免出現要出海報而沒有素材資料的情況。有了上學期的一段使用，感到效果不錯，部員之間的聯系更多了，資源的使用更充分。這學期將繼續這種方式來進行宣傳部的工作。
三、本學期活動計劃
活動組會議后，初步定下兩個活動，以精為主，一大一小。本學期初先舉辦一場小型征文演講比賽，宣傳部主要工作是宣傳海報的繪制，考慮噴繪，或者繼續手繪，同時進行對外宣傳。本學期中旬左右舉辦嘉年華活動暨ＤＶ大賽，宣傳部工作為賽前海報宣傳，活動會場布置，等。在完成宣傳部本職工作的同時，與其他各部門共同合作，努力將活動舉辦完美。
四、部長需做到
會議中需將任務和活動安排清楚告知部員，不能出現因部長個人原因而影響工作的進度。部長應該提前把工作要求說清楚，以免造成誤會，在人員分配上也要盡量避免沖突，要取其所長，避其所短，讓大家各顯自己的才能。
廣播站工作計劃14
校園廣播是校園精神文明建設的主渠道，也是學校思想教育的宣傳窗口，在全面實施素質教育的今天，校園廣播對促進學生個性化發展，進而促進學校特色的形成起著重要作用。本學期，全面鋪開學校各項宣傳工作，以豐富學生的課余生活，開拓學生視野，全面提升學生的素質，打造健康和諧的校園文化為目的，以“養成教育”為主題，面向全體師生，服務全體師生，把我校的廣播工作推上一個新的臺階。
（一）完善廣播欄目，多角度加強學生思想教育
下學期我們要狠抓欄目內容的充實性和形式的多樣性，吐故納新，力求欄目內容對學生思想的沖擊和精神領域的熏陶，為廣大師生提供一份更為精美的精神食糧。
（二）完善播音員隊伍，提高播音員素質
播音員的綜合素質是影響節目質量的一個重要因素。下學期，我們將根據欄目需求，對廣播站播音員加強管理，以提高播音員的業務水平，使廣播站成為當之無愧的喉舌。
（三）提高廣播質量，樹立廣播站的良好形象
欄目質量是廣播的靈魂，只有不斷提高質量才能樹立廣播站的良好形象，才能使廣播站更好地配合學校進行宣傳報道工作，起到校園文明窗口的作用。所以，我們將加大力度，力求每檔節目內容新穎、有條理，確保廣播質量，推進校園精神文明建設。
（四）建立良好的廣播檔案制度
為了能保管好大家的工作記錄，完善廣播站的檔案統計，更好的管理廣播站自己的檔案庫，所有的投稿要求清楚的記錄好投稿人的班級、姓名，已播稿件和未播稿件都也記錄完整，稿件分類放進相關的文件夾，便于查找及統計。
（五）對廣播站的播音員進行集中培訓
為保證本站工作質量，提高站內成員業務水平，我站將采取集中培訓，個別指導的原則，力爭使我站得到長足的進步。特作以下計劃：
（六）廣播站的欄目簡介
1、關注社團活動，關注大學生活。加大與社團管理中心的聯系、交流。編排一檔關于我院24個社團的節目，綜合介紹各社團的宗旨特點并介紹各社團的精品及品牌活動。
2、擷取淮職風采，聆聽學生心聲。加大與院軒轅文學社的溝通，交流，以《淮職風采》為基石，在校園內征收關注大學及關注大學生活的原創稿件，使得廣播站的節目更為大眾化，與大學生活更為貼切，打造成全院師生喜愛的廣播節目。
3、賞析經典音樂，品味音樂人生。靜心收聽經典音樂，感受波動的音樂旋律，了解音樂人的發展軌跡，在音樂人的成長軌跡上賞析音樂，陶冶情趣，體會別樣的音樂人生。
4、品讀名人軼事，高揚理想風帆。嫻靜的傍晚，靜聽成功人士的過往，回顧成功路上的艱辛與曲折，展望美好的明天，讓我們鼓起理想的風帆直掛云帆濟滄海。
5、暢游自然樂園，樂享風土人情。介紹與解讀淮南本地的`自然及人文旅游觀光景點，關注我們身邊的風土，體會身邊的別樣風情，讓我們暢游與美的樂園。
6、了解生活常識，歡度快樂生活。注重介紹在大學校園生活中一些日常生活常識；從早起到吃飯學習再到休閑娛樂與睡覺，讓我們在空氣的音符中，更多的了解日常生活知識，開心的度過每一天。工作安排
2、編輯部需注重對編輯部成員策劃及組織能力的培養，使得編輯部成員有較強的協調能力，以便廣播專題節目的創新和發展。
3、每兩周在固定教室及固定時間召開一次全體成員大會，在會上需充分總結前兩周工作中的經驗及不足之處，并對下階段的站內工作做具體布置與細節要求。
4、加大對廣播專題節目的打造和站內各部門成員的溝通交流，使得各部門成員間相處更為和諧，并將廣播站的影響力和在院內的知名度提高。
6、為使廣播站的工作更加貼近同學們的學習生活，將通過問卷調查的形式，在全院部分系部開展調查活動，對于調查統計結果作為廣播站今后節目編排的重要依據。
7、設立嚴格的值班及與會簽到制度，對代班制度作進一步的責任要求，最終在學期末進行綜合考核，并評選出“優秀廣播站員”等并授予證書。
8、加強對播音員的能力的提高，邀請一些播音專業畢業的人員對播音員進行專業的播音知識的學習和指導，使播音質量能夠有一個質的飛躍。
在下學期的工作中，我們將一如既往在院團委的指導與支持下充分總結上學年的工作經驗，并對之前的不足之處加以改善，我們將嚴守廣播站“守時、準確、創新、團結、奉獻”的站訓，不辜負院團委及全院師生對廣播站工作的支持與期望。
院學生會宣傳部廣播站
20xx年X月
廣播站工作計劃15
學院廣播站是我校學生自行組織管理的重要機構。多年來，在校黨委的關心下，在校團委的指導管理下，發揚“言學生之心聲，做學校之臂膀”的精神，積極響應學校號召，努力配合學校的各項工作，將科大“開拓，拼搏，實干,奉獻”的精神銘刻于心，秉承了“敢為天下先”的優良傳統。
金秋的H學院，又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的09屆新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給廣播站的工作帶來新的活力和希望，讓服務的精神永存！
一、招新目的.
為了保證廣播站有新鮮的血液注入，有足夠高素質的后備力量，能更有效地開展工作，實現廣播站的新老交替，培養和壯大廣播站的隊伍，保證廣播站工作的連續性。同時，也是鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外，多投入學校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發展，以及培養自己的服務精神，服務學院、服務同學。
二、招新領導小組
總負責人：校團委老師
組長：廣播站站長
副組長：副站長
各部門負責人：
播音部：
編輯部：
三、招新細則
（一）招新對象
11屆新生以及1屆學生
（二）招新要求
1、自覺遵守H學院廣播站各項規章制度。
2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。
（三）招新人數
播音部預計招收10-15人，編輯部預計招收6-10人。
（四）招新形式
在招新時間內，申請人在指定地點進行登記報名。由各部門分別進行面試，合格后經招新小組成員批準方可進入廣播站工作。
（五）招新時間及地點
時間：待定
地點：待定
四、招新流程
（一）前期宣傳
1、具體流程
（1）利用廣播的形式告知申請人招新的信息。
（2）在食堂附近設置報名點告知申請人招新的信息。
（3）利用宣傳板和海報的形式告知申請人招新的信息。
（4）附加：利用LED告知申請人招新的信息。
2、要求
（1）宣傳板和海報內容新穎，形式多樣化。由負責。
（2）海報在多個地點張貼，安排人員在宿舍樓、教學樓、學生食堂、宣傳櫥窗等多個地點的消息欄張貼海報進行前期宣傳。由負責。
（3）在廣播站安排相應時間，特別是中午12點到12：50，以及下午17：30到18：15進行一定數量的必要宣傳。由播音部成員負責。
（4）各報名點人員安排由齊帥負責安排。
（5）LED顯示器由當次站內值班人員負責管理。
3、時間
9月（具體時間待定）
(二)報名面試階段
1、具體流程
報名部分
（1）9月某天（具體時間待定）中午12點和下午17點30由總負責人統一安排各部門人員搬運一定數量的桌椅到食堂附近，搬運之前統計好桌椅數目。
（2）由各部門負責人安排在食堂附近組織會場，每個部門前張貼自己部門詳細介紹以及招新要求的海報。
（3）應聘者可以在各報名點就自己關心的一些問題，比如廣播站的具體運作，廣播站的部門設置，廣播站工作人員的要求等問題給予解答。
（4）9月某日（具體時間待定），招新工作正式開始。
（5）工作開始后，各部門人員可以向有意向應聘該部門的同學介紹部門的特色、工作方向、工作職責和工作成績等，對于應聘者關心的問題給予耐心細致的解答。
（6）晚上待招新工作結束，由負責人負責，組織各部門人員將桌椅搬回，放置指定地點，最后統計數目，檢查是否齊全。
以下幾點是對報名階段工作的要求：
（7）各個部門安排好值班人員名單，保證報名點有值班人員。
（8）要提前做好此次活動的宣傳板和海報，內容應包括廣播站特色、廣播站的工作方向、廣播站的職責、廣播站的成績等，加強應聘者對廣播站的了解。
（9）如果遇到突發事件或者特殊情況，及時向招新領導小組報告。
面試部分
（1）各部門負責人提前準備好相應的試題，經組長同意后方可使用。
（2）面試工作具體安排，應聘者報名之后即可到廣播站參加面試，面試時間是中午12：50-2點晚上6：30—8：30。
（3）面試考官由副組長負責安排，每場4人，播音部3人編輯部1人。
（4）面試內容
{1}初試：
①簡單自我介紹（不超過兩分鐘）。
②應聘者回答考官的問題。
③對應聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進行現場測試。
{2}復試：各部門的面試考題。
{3}三試：面試者自行準備材料到廣播站進行錄制。
（5）面試具體問題根據各自部門特點，自行安排，形式不限。
面試階段工作要求：
（6）各部門招新人員熟悉自己部門的面試時間安排。
（7）各部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試，對每個應聘者一視同仁，公平公正，對每個應聘者根據自身具體情況進行面試，細心、耐心。
（8）如果某部門在相應時間內沒有完成該部門應聘者的面試，可以通知應聘者在該部門下個面試時間再來，或者通過增設面試教室的辦法，及時完成面試，避免大量人員等待滯留。
（9）如果報名工作中出現某個部門報名人員扎堆，某個部門報名人數相對較少時，可根據招新情況初步選擇一些相對合適的應聘者采取電話征求意見確認的辦法，安排其到人數較少的部門進行面試。
（三）審核確定人員名單
1、各部門相關人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報招新小組。
2、招新小組審核復查后同意上報名單，并進行登記。
3、公布廣播站新成員名單。
（四）召開新一屆廣播站成立大會
1、召開所有廣播站成員大會，團委老師，廣播站站長組織開展新成員的動員鼓勵工作，安排本年度廣播站的工作。
2、以部門為單位，由各部長主持開展部內會議，詳細介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績等，動員大家團結合作，從而更好地服務廣大同學。
注意事項：
a)各部門要按照招新小組的統一安排高效的開展招新工作；
b)各部門之間要團結合作，把這次招新工作做好；
c)各部門要發揮自己部門的優勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。
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