有關文藝部工作計劃
時間過得太快，讓人猝不及防，又迎來了一個全新的起點，現在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。什么樣的計劃才是有效的呢？以下是小編收集整理的有關文藝部工作計劃，希望能夠幫助到大家。
計算機學院第一屆文藝部在新學期中迎來許多挑戰(zhàn)與機遇。上一學期學生會經歷了計算機學院合并，進行了重大人員的調整，在充分總結上一學期末工作的基礎上，我們對本學期的工作信心滿懷。本學期，我們仍將承擔“開展各種形式的文體活動，提高學生的身體素質和文化品位，努力打造我校學生的素質實踐平臺”的職能。努力使我部門的穩(wěn)步前進。工作更上一層樓。為明確工作內容與工作方向，合理有效的規(guī)劃進行各項工作任務，現就本學期的工作情況計劃如下：
一、部門管理
1、部門會議：每周開一次小例會，每周一次大例會，方便工作任務的部署和部員之間交流，如無特殊事件當周小例會可取消。
2、進一步加強部門的文化建設，使快樂、團結、開放的部門文化深入人心。
3、對文體部的檔案資料進行重新整理歸納。方便以后更好的借鑒活動經驗。
4、進一步培養(yǎng)與加強所有學生對文體活動的興趣和各部門之間的合作交流，使得以后的工作能夠更加順利的開展。
2、文體部作為學生會的一份子，以協(xié)助本學院學生會穩(wěn)步發(fā)展為主要目標。
3、在文藝方面，以其全面發(fā)展的要求，開展集知識性、藝術性、群眾性為一體的文娛活動，為大學生提供能表現自我個性，展現自我風采的舞臺，提高大學生的藝術修養(yǎng)，豐富同學們的課余生活，推動校園藝術的發(fā)展，承辦豐富多彩的校園文藝活動，并完成團委和學校交給的各項任務。
二、人才選拔和培養(yǎng)
1、納新活動：由于學院合并的特殊情況及迎新晚會的排練時間較緊。在此分為提前納新和常規(guī)納新。對于選拔新的部員，我們要做到絕對公平，絕對合理。在此之后對新的成員合理化的分配工作，因為合理的分工不僅能使部門的每一個成員都得到相應的鍛煉，還能充分調動成員的積極性，使他們各盡所長，更能使整個部門的工作效率在新的學期里得到更大程度上的提高。
2、在經過一段時間的鍛煉，文體部的新成員對我部門的工作有了一個基本全面的認識后。在對她他們大力培養(yǎng)工作能力，提高他們的獨立性，在更多的工作方面進行積極引導而非帶領他們去完成。我相信，在老師們的正確指導下，在我們的共同努力下，學生會文體部的工作一定能夠取得優(yōu)秀的成果。
三、新學期的主要工作安排（暫時：略）
四、工作態(tài)度
1．部門會議：每周開一次小例會，每周一次大例會，方便工作任務的部署和部員之間交流，如無特殊事件當周小例會可取消。
2．成員要自已自律，在每一次大型活動和開例會時及時簽到。每次例會準時到位并做好記錄和存檔工作。
3．成員要注意自身素質的培養(yǎng)，以積極認真的態(tài)度對待每項工作，規(guī)范自身言行。并且要作到工作學習兩不誤。
4．在文體部工作完成的基礎上，還要配合學生會其他部門展開工作，加強團隊合作，共同進步。
此工作計劃為一個總體的發(fā)展設定方向，當當遇見特殊情況或突發(fā)事件需要調整時，則有文體部負責人員及時研究與更改。作為計算機學院合并后的第一屆學團機構，我們還有許多需要摸索和適應的地方，我們將嚴格服從老師的調度。爭取把這第一炮打的足夠響亮為后來的同學做一個值得學習的榜樣。
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