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        有創意的生日策劃方案

        時間:2024-07-23 15:45:17 策劃書 我要投稿
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        有創意的生日策劃方案

          為保障事情或工作順利開展,通常會被要求事先制定方案,方案是闡明具體行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的企劃案。那要怎么制定科學的方案呢?下面是小編為大家收集的有創意的生日策劃方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        有創意的生日策劃方案

        有創意的生日策劃方案1

          活動目的:

          體現公司“人本主義”,增加員工歸屬感;豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。

          活動方式:

          1、人力資源部在員工生日當天早上10:00以前,以公司名義發送賀卡或Exmail祝賀員工生日。

          2、根據員工人數2x3個月定期舉行員工集體生日活動(具體活動祥見方案,員工可以根據自己的選擇來確定生日活動的內容,特別說明的是如參加生日公益活動的員工將能夠獲得公司1天的帶薪假期)。

          3、每月5日前人力資源部將在公司食堂公布當月“壽星榜”(生日員工名單)。

          活動方案:

          員工生日活動共分為戶外、室內及公益活動三種:

          一、戶外活動:

          1、員工生日活動方案之戶外系列一:郊游

          主題:員工集體生日會

          目的:增強員工歸屬感,豐富員工生活,增進各部門員工溝通了解

          方式:由自愿報名領隊的1名總經理帶隊,外出郊游(周末一天時間),選擇離公司2小時以內的旅游景點,參加人員可爬山劃船有獎游戲等集體活動

          地點:農家樂等

          參加人數:40人左右(可1x3個月過生日員工合并一起做)

          費用:60x80元/人

          總費用:2400x3200元

          具體內容:

          進行爬山或打牌等休閑游戲比賽,給獲獎隊伍頒獎?

          2、員工生日活動方案之戶外系列二:定向運動

          主題:精誠合作,團隊至上

          目的.:鍛煉員工吃苦耐勞的精神

          加強溝通理解,體現團隊凝聚力,提升員工間的協作精神

          方式:請專業定拓展公司或教練帶隊,以1x2名總經理為隊長,到郊外參加定向運動(周末一天時間)。(備注:也可與其他相關業務公司聯誼搞活動,一方面節省費用,另一方面增加員工社會交往)地點:公園

          參加人數:40人左右(可1——3個月過生日員工合并一起做)費用:80x100元/人

          總費用:3200x4000元

          具體內容:

          分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動給獲獎隊伍頒獎

          二、室內活動

          1、員工生日活動方案之室內活動系列一:趣味運動比賽

          主題:

          生命源于運動,運動給工作活力

          目的:

          通過運動體現競爭與協作的意識以及增強員工身體素質

          方式:員工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項目(備注:也可與其他相關業務公司聯誼搞活動,一方面節省費用,另一方面增加員工社會交往)

          地點:體育中心等

          參加人數:40人左右(可1x3個月過生日員工合并一起做)費用:80x100元/人

          總費用:3200x4000元

          具體內容:

          全部人都參加比賽,優勝劣汰

          給獲獎隊伍頒獎

          2、員工生日活動方案之室內活動系列二:精彩電影生活

          主題:電影豐富我們的生活

          目的:放松精神,豐富員工生活,通過看電影增加員工交流

          方式:看電影

          地點:電影院

          參加人數:10人左右(可1x3個月過生日員工合并一起做)

          費用:50元/人(其中20元含午餐)

          總費用:500元

          具體內容:

          1、全部人都參加比賽,優勝劣汰

          2、給獲獎隊伍頒獎

          三、公益活動

          1、公員工生日公益活動系列一:生日愛心奉獻之旅

          主題:的幸福是為他人的奉獻!在感謝生命的同時,感謝和幫助他人!

          目的:

          1、激發員工的社會責任感

          2、樹立員工良好道德觀和價值觀

          2、回饋社會,塑造公司良好的社會形象

          方式:慰問兒童福利院或殘疾人協會或是希望小學,給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。

          地點:福利院或相關機構

          參加人數:20人左右

          費用:30x50元人(午餐費用)

          總費用:600x100元

          獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期

          2、員工生日公益活動系列二:保護自然,珍惜家園

          主題:建設我們的家園

          目的:

          1、激發員工的社會責任感

          2、樹立員工愛護環境,珍惜資源,減少浪費的意識

          2、回饋社會,塑造公司良好的社會形象

          方式:到山林進行義務植樹活動

          地點:根據聯系情況決定

          參加人數:30x40人左右

          費用:50x80元人(午餐費用)備注:樹苗及工具租用費用另計。

          總費用:1000x3200元

          獎勵:將能夠獲得公司1天的帶薪假期

        有創意的生日策劃方案2

          生日是一個快樂的紀念日,也是孩子成長的界碑,長大一歲意味著懂得更多的道理,承擔更多的責任,學會更多的本領,十歲的學生應該告別幼時的淘氣、頑皮,做一個會體貼父母,關愛他人的小當家人,回顧父母對自己的關愛,學會以實際行動來回報關愛,是十歲生日儀式的活動目標,讓學生通過活動更深刻地了解生日的意義與價值。

          通過讓孩子回憶童年的美好生活,回憶長輩對自己的無限關愛,體驗父母培養自己成長的艱辛,借助集體生日的活動,讓孩子們懂得要珍惜這份親情,從小要孝敬長輩,并以自己的實際行動來回報他們的`關懷。

          創意的生日活動策劃方案

          3.通過一些小活動,給所有部員一個面對面的交流機會,以此加強部內交流。

          光彪樓博雅廳。

          xx年4月29日(星期四)19:00~22:00。

          1.慶祝同學的生日。

          2.對過去工作的總結與表彰。

          3.同學娛樂。

          19:00進場。

          19:30正式開始,活動歷時2個小時。

          21:30—21:50整理現場。

          -進場后開始向大家宣布在三月和四月過生日同學的名單;。

          -贈送小禮物;。

          -讓他們用一句話表達自己的想法和愿望接受大家的祝福;。

          -大家齊唱生日歌。

          2、對邀請來的原“綠螢”表現優異的老部員頒發由我們自己制作的紀念品,對于本學期表現優秀的部員給予以一定的表彰與獎勵,并對一個多月工作做總結。

          3、同學互動娛樂活動:

          (1)ktv歌唱比賽:由一主持人主持,東西區部員唱歌比賽;。

          (2)向左走向右走。

          (3)猜詞。

          (4)地方話接龍。

          備注:多為即興性活動。

          以上各項活動均為列舉,詳見晚會具體流程。

          活動參加人員。

          活動預算(單位:元)。

          1、水果:200。

          2、零食、飲料:300。

          3、場地費:450。

          4、生日禮物及紀念品:150。

          5、場地布置及其它:150。

          總計:1250。

          有創意的生日策劃方案

          20xx年xx月xx日晚舉行迎賓宴會。

          略

          略

          生日party正式開始時間為兩個半小時。

          13:00客人開始午餐(快餐)有背景音樂,文藝表演。

          (開始–閃亮登場:熱鬧快捷,或氣球升空表演、入場發小孩小禮品、簽到簿)。

          1.主持人(營造和諧、歡快的喜慶氣氛)。

          2.家長講話(胸花)。

          3.壽星講話(胸花)。

          4.來賓致詞和講話。

          5.切蛋糕。

          7.孩子講話或展示表演(以展示孩子的才藝為主題,8.要求參加的每個孩子都表演一個節目)。

          9.同學朋友為壽星送禮物(或集體送花)。

          10.共同唱《生日快樂》歌。

          11.文藝演出:中午電子琴帶演唱、古箏(4—6人)、琵琶(4—6人)。

          (兩場)晚上少兒拉丁(2對)、魔術、葫蘆獨奏、

          薩克斯獨奏、小品(三人)。

          孩子才藝發揮、自由表演,節目由孩子定。

          (附件:周歲孩子的特別策劃一歲的寶寶還不太了解生日的含義,內容繁多,程式復雜的生日party并不適合一歲的小朋友,花樣太多的生日儀式會讓剛滿周歲的小朋友過于疲勞,所以一周歲的生日party應盡可能簡單,時間不能超過一小時。記錄式的紀念物的制作是周歲生日的重頭戲。生日dv、生日涂鴉、生日報紙、看時間飛逝、一棵樹的紀念、生日紀念書、抓周、生日面、生日蛋、生日宴。)。

          1、布置場內景:主席臺的布置:

          上方:橫幅(紅色底白字)內容為“某某、某某生日party宴會“。

          正面:照片噴繪。

          兩旁:條幅(兩副)根據孩子姓名擬兩副對聯。

          大門口的布置:

          設生日party歡迎牌,兩旁擺鮮花。

          2、布置場外景:party主會場設在游泳池旁。

          大門口處布置:迎賓牌、鮮花擺放兩旁。

          主道布置:鋪設紅地毯。

          主會場布置:紅色拱門設在主席臺前面,主席臺上設有一架白色鋼琴,上有橫幅,左右有條幅,彩球懸在主會場上空,主席臺背景為彩色照片噴繪,禮花10枚,鞭炮等。親朋好友在泳池另三邊就座。

          主持人專業司儀、主持人。

          (兩個主持)。

          影視攝像人員專業攝像人員。

          (兩個攝像師)。

          攝影師(兩場)(一個攝影師)。

          禮品協商價按來賓人數。

          專業督導一名。

        有創意的生日策劃方案3

          一、目的

          為體現公司對員工的人性化管理和關懷,幷以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正融入到公司大家庭當中。進而保持更好的工作心態,與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設,加深企業文化內涵。

          二、活動主題

          公司與你一起成長(特質:增強凝聚力,培養員工忠誠品質:體現公司重視、關注每一位員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義)。

          三、活動時間

          20xx年xx月xx日下午xx點

          四、活動地點

          大廈xx樓員工活動室

          五、活動組織

          行政人事部主持人:xx

          六、活動參加人員

          總經理、各職能部門領導、企業文化小組成員及當月過生日的員工。

          七、活動前期準備

          1、月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。

          2、通知當月生日員工代表準備發表生日感言稿。

          3、提前購買生日賀卡、生日禮品及會場布置。

          4、提前通知與會人員。

          八、活動的流程

          第一項:主持人開場白、宣布過生日員工名單

          各位領導各位同事,大家下午好!在這喜慶的節日里,在這歡聚的時刻,迎來我們公司20年xx月份員工生日。首先請允許我代表行政人事部為xx月份的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下20年的愿望!并送上我們的'祝福!

          接下來我們一起來分享生日甜蜜與快樂,分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們歲歲年年祥和平安,永遠年輕,開心永恒。并祝愿壽星們在事業和生活上一帆風順,前景美好,好運連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日!

          第二項:總經理致辭

          第三項:上蛋糕、關燈、一起唱生日歌(音樂響起,所有燈光關閉,生日員工吹蠟燭,邀請總經理與生日員工共同切蛋糕,并合影留念)

          第四項:有請部門領導為壽星們送上祝福的賀卡。

          第五項:壽星代表發表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事。第六項:感恩公司,全體員工合唱——《感恩的心》

          第七項:結束

          結束語:今天我們所有的祝福和問候,相信我們的壽星收下了。是友情與關愛讓我們相聚相濟,一起度過這段難忘的時光;是公司領導提供這樣一個平臺,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的生日會,把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作升華,讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再次祝福壽星們在未來的歲月里,歲歲平安!

          九、活動經費與預算

          1、場地布置費用150元(包括氣球、彩帶、橫幅)

          2、生日禮品300元(每人為30元左右的禮品)

          3、生日蛋糕1410寸=350元

          4、生日賀卡10人2元=20元

          共計:770元

          十、總結

          1、活動照片貼于宣傳欄。

          2、回顧總結本次活動的不足,下次改進以及可以延續的方案

        有創意的生日策劃方案4

          活動內容:

          《過生日》

          適應年齡:

          xx個月—xx個月初入園的孩子

          設計意圖:

          寶寶剛上幼兒園,家人會有許多這樣或那樣的擔心:寶寶餓了會吃嗎?他要上廁所會大膽地跟老師說嗎?他在幼兒園跟老師和小朋友們一起做游戲嗎?家長們有時會偷偷地躲在樹后觀察寶寶的一舉一動,有時會戀戀不舍地站在教室的窗口看著寶寶,有時孩子在教室里哭,家長在外面抹眼淚……入園三周的左右,幼兒基本上從離開父母的焦慮中解脫出來,開始樂意跟老師一起參加各種活動。為了減少家長們的擔心和疑惑,我們創設了這樣一個親子同樂的活動,讓寶寶充分體驗到父母,老師的愛,也從中受到一種愛的熏陶,為今后學習愛他人打下良好的基礎,我特地設計了這個親子活動,我上幼兒園了。

          活動目標:

          1、感受親子同樂的'游戲氛圍,幫寶寶順利渡過入園關。

          2、能與小伙伴一起分享食物,樂于在集體面前大膽地展示自己。

          活動準備:

          1、人手一個小兔子的胸飾,老師一個小兔子的頭飾。

          2、蛋糕一個,與九月份的幼兒家長聯系請他們為孩子準備一些小食品等。

          活動過程:

          1、聽《兔子舞》的音樂入場,教師帶孩子們與家長們打招呼。

          2、教師用游戲化的語言組織幼兒請出自己的家長,并與家長們一起表演所學的律動。

          3、游戲:老貓睡覺醒不了。

          4、為八九月份的幼兒過生日。

          A、先請出8—9月份過生日的幼兒,請他們出來為他們量身高,體會時間的輪換讓他們漸漸長大。

          B、師:三年前我們的寶貝也許還躺在媽媽的肚子里喝羊水,踢腿,玩拳呢。一年后,我們的小寶貝們也許能跟媽媽依依呀呀地學說話,和大人們撒嬌了。第二年,我們的小寶貝們已經開始學習走路,能蹣跚地撲向大人開始邁出他們人生中的重要一步了。過了幾個月后,我們來到了幼兒園,在這里開始了我們與以前在家里時不一樣的全新的生活方式。在這里我們逐步學習良好的生活禮儀和養成良好的生活習慣,在這里我們結識了許多新的朋友。現在我們又長大了一歲,在這里首先要感謝我們的爸爸媽媽,是他們很辛苦地把我們帶到這個世界上來,還要感謝我們的爺爺奶奶們,是他們很辛苦地養育了我們。并且為我們創造了良好的環境,能讓我們在幼兒園里生活、學習。所以我建議,我們先唱一首送給大人們的歌《世上只有媽媽好》。

          C、吹蠟燭儀式,與同伴、家人分享蛋糕。

          5、孩子們與家長一起進行互動游戲。

          家長和孩子一起玩手指游戲。

          家庭延伸:

          請幼兒回家后和家長們說一說幼兒園的事,談一談自己的感受。

          活動資源:

          1、游戲:老貓睡覺醒不了。玩法:老師和小朋友們一齊念兒歌:老貓睡覺醒不了,小貓偷偷向外瞧。小貓小貓愛游戲,悄悄跑到外面去。念完兒歌,小朋友們就輕輕地跑到其他地方躲起來。老貓睜眼一看,念到:老貓睜眼瞧一瞧,咦?我的小貓不見了,小貓們(唉)輕輕走到這兒來

          2、歌曲:小手拍拍。小手拍拍,小手拍拍,手指伸出來,眼睛在哪里?眼睛在哪里?右手指出來。小手拍拍,小手拍拍,手心伸出來,鼻子在哪里?鼻子在哪里?右手指出來。

          3、歌曲:捏攏放開。捏攏放開,捏攏放開,小手拍一拍。放開捏攏,放開捏攏,小手拍一拍,爬呀,爬呀,爬呀,爬呀,爬到了頭頂上,爬呀爬呀,爬呀爬呀,爬到了膝蓋上。

          4、歌曲:大拇哥。大拇哥,大拇哥,你在哪里?我在這里,我在這里,你好不好?

          5、兒歌:幼兒園像我家。

          幼兒園像我家,老師愛我我愛她。老師夸我好娃娃,我說老師像媽媽。

        有創意的生日策劃方案5

          一、活動準備:

          1、周xx統計過生日的寶寶人數,請李華老師訂蛋糕;牛帥負責買水果。

          2、周xx各班老師向家長介紹生日會,要求家長為幼兒做生日帽、帶照片(周三之前帶來)。

          3、各班老師指導寶寶排練才藝節目,準備音樂磁帶。

          4、提前布置好生日會場(舞臺、觀眾席),準備音響,音樂磁帶。

          5、自助區:碗、盤子、勺子、水果提前擺好。

          二、生日會負責人:xx、xx。

          生日會背景布置:xx、xx。

          照片布置:xx、xx。

          桌椅布置:每班一名老師。

          發水果:xx、xx。

          音響負責人:xx。

          主持人:xx。

          照相:xx。

          三、活動過程:

          1、主持人致開場詞。

          2、才藝展示環節:

          各班準備一個節目。

          中間休息十分鐘,老師帶領幼兒去小便、洗手。

          3、游戲:《搶椅子》每次x人。

          4、吃生日蛋糕。

          請壽星和老師一起點蠟燭、唱生日歌、許愿、吹蠟燭。

          5、自助水果。

          小朋友要排隊過來領蛋糕和水果。

          6、主持人致結束詞。

          四、活動結束

          1、合影留念。

          2、送幼兒回班后,每班留下來一位老師收拾大廳衛生。

        有創意的生日策劃方案6

          一、目的

          為體現公司對員工的人性化管理和關懷,并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,進而保持更好的工作心態,與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設,加深企業文化內涵。

          二、活動主題

          公司與你一起成長(增強凝聚力,培養員工忠誠品質;重視、關注每一位員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長)。

          三、活動時間

          每個月舉辦一次,具體時間提前通知。

          四、活動場地

          公司2號會議室、其它戶外或租用活動場所,具體根據當期活動內容安排。

          五、活動對象

          1.當月生日的員工;

          2.邀請公司領導和部門領導參加;

          3.當月生日員工家屬/男女朋友也在公司的話,可邀請參加。

          六、員工生日所享福利

          1.所有當月生日的員工均可享又精美的賀卡一張,賀卡上所屬部門同事、領導的.簽名祝福。

          2。所有當月生日的員工均可獲得由公司準備的精美禮物一份。

          七、活動程序安排

          1.準備工作:準備生日賀卡、布置活動現場

          1.1企管部統計當期生日員工名單,準備好生日賀卡,請同事、領導寫上祝福語并簽名;

          1.2提前購買好活動所需物品;

          1.3做好活動現場布置,如租賃場地,則提前與出租方聯系好。

          2.活動內容安排:

          2.1主持人開場;

          2.2領導或主持人寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;

          2.3贈送有領導、同事簽名的生日賀卡;

          2.4壽星代表發表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事;

          2.5感恩公司,感恩家人,即興演講;

          2.6合唱《明天會更好》或《感恩的心》(也可以不用唱歌環節),合影留念;

          2.7生日會結束,清理場地。

          八、費用預算

          目前公司在職人數為500人,預計年度總人數700人,按3元/人的標準,合計費用為2100元。每期費用視活動形式不同可靈活安排,但年度總費用必須控制在總預算金額范圍內。

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