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        銀行服務(wù)心得體會

        時間:2024-09-12 03:04:44 心得體會 我要投稿

        銀行服務(wù)心得體會【薦】

          當我們經(jīng)過反思,有了新的啟發(fā)時,往往會寫一篇心得體會,這樣我們就可以提高對思維的訓練。到底應(yīng)如何寫心得體會呢?下面是小編為大家整理的銀行服務(wù)心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

        銀行服務(wù)心得體會【薦】

        銀行服務(wù)心得體會1

          為提升建行員工的服務(wù)水平,加強建行員工的服務(wù)理念,樹立建設(shè)銀行良好的社會形象,展示建設(shè)銀行優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)制度化、規(guī)范化,20xx年7月,我有參加中國建設(shè)銀行玉山縣支行組織的員工規(guī)范化服務(wù)培訓,通過3天的緊張培訓,在培訓老師的精心指導下,建行員工的服務(wù)水平明顯得到提升,服務(wù)質(zhì)量得到很大的改善,現(xiàn)就將我學習的規(guī)范化服務(wù)談一點體會。 作為服務(wù)行業(yè),商業(yè)銀行除出售自己的有形產(chǎn)品外,還要出售無形產(chǎn)品——服務(wù),銀行的各項經(jīng)營目標需要通過提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來實現(xiàn)。做好銀行服務(wù)工作、保護金融消費者利益,不僅是銀行業(yè)金融機構(gòu)的法定義務(wù),也是培育客戶忠誠度、提升銀行聲譽、增強綜合競爭實力的需要,更是銀行履行社會責任、促進和諧社會建設(shè)的本質(zhì)要求。

          “以客戶為中心”,是一切服務(wù)工作的本質(zhì)要求,更是銀行服務(wù)的宗旨;是經(jīng)過激烈競爭洗禮后的理性選擇,更是追求與客戶共生共贏境界的現(xiàn)實要求。做好銀行服務(wù)工作、取得客戶的信任,很多人認為良好的職業(yè)操守和過硬的專業(yè)素質(zhì)是基礎(chǔ);細心、耐心、熱心是關(guān)鍵。我認為,真正做到“以客戶為中心”,僅有上述條件還不夠,銀行服務(wù)貴在“深入人心”,既要將服務(wù)的理念牢固樹立在自己的內(nèi)心深處,又要深入到客戶內(nèi)心世界中,真正把握客戶的.需求,而不是僅做表面文章。我們經(jīng)常提出要“用心服務(wù)”,講的就是我們要貼近客戶的思想,正確地理解客戶的需求,客戶沒想到的我們要提前想到,用真心實意換取客戶長期的理解和信任。 之所以堅持銀行服務(wù)要“深入人心”,一方面是因為當前很多的銀行服務(wù)表面文章做得太過明顯,另一方面是因為銀行服務(wù)的趨同性日趨顯著。現(xiàn)在社會日益進步,人們對銀行服務(wù)形式上的提高不再滿足,多擺幾把椅子、增加一些糖果、微笑加站立服務(wù),這些形式上的舉措已被社會視為理所當然的事情,而從根本上扭轉(zhuǎn)銀行員工的意識,切實為不同客戶提供最有效、最優(yōu)質(zhì)、最需要的服務(wù)才是讓“上帝”動心的關(guān)鍵。

          “深入人心”一方面要求我們內(nèi)心牢固樹立服務(wù)意識,而不能被動、機械地應(yīng)付客戶,要時刻把客戶放在內(nèi)心,要經(jīng)常站在客戶的角度來思考自身的表現(xiàn)。另外,服務(wù)要做到“深入人心”,我們的領(lǐng)導者要能率先垂范,重新定位角色,也就是從權(quán)力型,向責任型和服務(wù)型轉(zhuǎn)變,這是培養(yǎng)和激勵員工服務(wù)意識最好的例證;另一方面,“深入人心”要求我們及時、準確把握客戶的內(nèi)心真實需要,要能急客戶之所急,想客戶之所想。不同客戶的需求心理不同,要深度挖掘、動態(tài)跟蹤。我們要區(qū)分客戶、細分市場:對于普通客戶形式上的服務(wù)提升就可能獲得他們極大的認可,比如引導員的進門招呼,柜臺人員的微笑和禮貌用語;對于VIP客人,則更多的要考慮如何為其縮短等待時間、節(jié)約交易成本和個性化服務(wù)及增值服務(wù)問題。為客戶服務(wù)除及時、準確、到位之外,還要能激發(fā)客戶需求。

          要求服務(wù)要“深入人心”,并不是說我們要四面出擊,全面開花,恨不得把客戶的事情全包,而是要求我們給客戶提供服務(wù)時必須考慮成本效益原則,要計算成本,要有成本概念,我們絕不能做賠本的買賣,必須有取舍,有所為有所不為,成本高的服務(wù)必須要有高的回報,這是市場規(guī)律的必然要求。另外,時時處處把客戶放在心中,要求我們不能忘記風險,在服務(wù)過程中,要嚴格把握適度原則,服務(wù)流程、手段一定要依法合規(guī),防止過頭服務(wù),否則會砸我們工商銀行服務(wù)的牌子。

          銀行面對千變?nèi)f化的市場,面對客戶千差萬別的需求,大量的服務(wù)不是僅僅按照總行制定的操作流程去做就能做出來的,而是要靠每一位員工去創(chuàng)造,只有全行每一位員工把服務(wù)“深入人心”,把服務(wù)與各項業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化和產(chǎn)品創(chuàng)新結(jié)合起來、把服務(wù)與完成全年綜合經(jīng)營計劃結(jié)合起來,新的服務(wù)措施、服務(wù)工具、服務(wù)手段和辦法才會不斷被創(chuàng)造出來。我們也就一定能夠在同業(yè)競爭中脫穎而出。

        銀行服務(wù)心得體會2

          在客戶辦理業(yè)務(wù)時,盡量從客戶的角度出發(fā),對客戶多一聲問候、多一份提示、多一份愛心,讓客戶能夠安全、放心地進入工行辦理每一筆業(yè)務(wù)。

          耐心是前臺員工必備的基本素質(zhì)。前臺業(yè)務(wù)頭緒多,接觸人多,客戶素質(zhì)參差不齊,但只要工作耐心一點,總會達到預(yù)期效果。去年7月的一天,一期高端客戶專屬理財產(chǎn)品次日發(fā)行,柜員準備電話通知王總,但無論怎么打電話就是聯(lián)系不上。因為此款理財產(chǎn)品推出之前,已經(jīng)有很多高端客戶進行預(yù)約,作好了充分準備。如果聯(lián)系不到王總,王總也不會說什么,但職業(yè)的責任心促使他,必須盡快與王總?cè)〉寐?lián)系。只有這樣,才能使王總帳上閑置資金效益化。下班后,他顧不上回家,趕到王總單位,但他發(fā)現(xiàn)王總單位已經(jīng)“鐵將軍”把門,無奈又打聽到王總居住小區(qū),保安卻告訴他:王總一早出門到現(xiàn)在未見回來。因王總的平時停車位一直空著。沒辦法,只能在這里等。晚上8點多,他拖著疲憊的身體,饑腸轆轆的繼續(xù)等。就在他也快失去信心的時候,王總寶馬車出現(xiàn)了,因為這個車號他太熟悉,他趕緊迎上去,說明來意。王總聽罷激動的拉著他的手說:太謝謝你了,我現(xiàn)在就回家,從網(wǎng)上把300萬資金準備好,明天你們一開始營業(yè),我就去買理財產(chǎn)品。

          在日常工作中,會遇到個別客戶在辦理業(yè)務(wù)時,接連不斷的`提問與業(yè)務(wù)無關(guān)的問題,讓人啼笑皆非。這就需要我們員工既要有過硬的業(yè)務(wù)基本功和良好的心態(tài),同時還要有處事不驚和臨危不亂的極強的耐心。

          責任心是做人做事的基本原則,我們要本著干一行愛一行的思想,努力做好自己的本職工作。高標準嚴要求,自覺遵守規(guī)章制度,認真履行職責。為客戶提供更好服務(wù)的同時,限度的保護客戶利益。有一個故事:一名在韓國工作的中國外交官,駕駛韓國產(chǎn)現(xiàn)代車外出辦事的路上,有人給他打電話,由于行車途中不允許接打電話,他把車停在路邊,接通了對方電話。就在這時,一對韓國現(xiàn)代企業(yè)的年輕夫婦駕車路過,當看到路旁的韓國現(xiàn)代車主在車旁打電話時,誤以為車主發(fā)生車輛故障,立即下車詢問,問是否需要幫助。當了解事情原委后,放心的駕車離去。韓國工作的這位外交官十分感動,沒想到,這對韓國夫婦對使用自己企業(yè)產(chǎn)品的客戶這么關(guān)心,這種高度的責任心讓他由衷敬佩。由此可以看到,責任心不僅可以感動他人,還會提高所在企業(yè)的廣信度。我們柜面業(yè)務(wù),每天都要想一想問一問自己,我為客戶做了些什么?服務(wù)做的怎么樣?還有哪些工作做得不夠好?那么,我們的工作面貌就會一天一個樣,一天比一天更好。

        銀行服務(wù)心得體會3

          作為服務(wù)行業(yè),銀行除了出售自己的有形產(chǎn)品外,還要出售無形產(chǎn)品———服務(wù)。銀行的各項經(jīng)營目標需要通過提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來實現(xiàn)。做好銀行服務(wù)工作、保護金融消費者利益,不僅是銀行業(yè)金融機構(gòu)的法定義務(wù),也是培育客戶忠誠度、提升銀行聲譽、增強綜合競爭實力的需要,更是銀行履行社會責任、促進和諧社會建設(shè)的本質(zhì)要求。

          “以客戶為中心”,是一切服務(wù)工作的本質(zhì)要求,更是銀行服務(wù)的宗旨,是經(jīng)過激烈競爭洗禮后的理性選擇,更是追求與客戶共生共贏境界的現(xiàn)實要求。做好銀行服務(wù)工作、取得客戶的信任,很多人認為良好的職業(yè)操守和過硬的專業(yè)素質(zhì)是基礎(chǔ),細心、耐心、熱心是關(guān)鍵。我認為,真正做到“以客戶為中心”,僅有上述條件還不夠,銀行服務(wù)貴在“深入人心”,既要將服務(wù)的理念牢固樹立在自己的內(nèi)心深處,又要深入到客戶內(nèi)心世界中,真正把握客戶的需求,而不是僅做表面文章。我們經(jīng)常提出要“用心服務(wù)”,講的就是我們要貼近客戶的思想,正確地理解客戶的需求,客戶沒想到的我們要提前想到,用真心實意換取客戶長期的理解和信任。

          之所以堅持銀行服務(wù)要“深入人心”,一方面是因為當前很多的銀行服務(wù)表面文章做得太過明顯,另一方面是因為銀行服務(wù)的趨同性日趨顯著。現(xiàn)在社會日益進步,人們對銀行服務(wù)形式上的提高不再滿足,多擺幾把椅子、增加一些糖果、微笑加站立服務(wù),這些形式上的舉措已被社會視為理所當然的事情,而從根本上扭轉(zhuǎn)銀行員工的意識,切實為不同客戶提供最有效、最優(yōu)質(zhì)、最需要的服務(wù)才是讓“上帝”動心的關(guān)鍵。

          “深入人心”一方面要求我們內(nèi)心牢固樹立服務(wù)意識,而不能被動、機械地應(yīng)付客戶,要時刻把客戶放在內(nèi)心,要經(jīng)常站在客戶的角度來思考自身的表現(xiàn)。另一方面,“深入人心”要求我們及時、準確把握客戶的`內(nèi)心真實需要,要能急客戶之所急,想客戶之所想。不同客戶的需求心理不同,要深度挖掘、動態(tài)跟蹤。我們要區(qū)分客戶、細分市場。對于普通客戶形式上的服務(wù)提升就可能獲得他們極大的認可,比如大堂經(jīng)理的進門招呼,柜臺人員的微笑和禮貌用語。對于vip客人,則更多的要考慮如何為其縮短等待時間、節(jié)約交易成本和個性化服務(wù)及增值服務(wù)問題。為客戶服務(wù)除了及時、準確、到位之外,還要能激發(fā)客戶需求。

          銀行面對千變?nèi)f化的市場,面對客戶千差萬別的需求,大量的服務(wù)不是僅僅按照市行制定的操作流程去做就能做出來的,而是要靠每一位員工去創(chuàng)造,只有全行每一位員工把服務(wù)“深入人心”,把服務(wù)與各項業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化和產(chǎn)品創(chuàng)新結(jié)合起來、把服務(wù)與完成全年計劃結(jié)合起來,新的服務(wù)措施、服務(wù)工具、服務(wù)手段和辦法才會不斷被創(chuàng)造出來。我們也就一定能夠在同業(yè)競爭中脫穎而出。

        銀行服務(wù)心得體會4

          我叫王x,xx歲,xx年參加工作。今天在這個崗位上學習鍛煉。今年,是我參加工作的第xx年。

          在學習和工作生活中,能夠始終牢記“服務(wù)無止境”“業(yè)務(wù)要成,學習是永無止境的”,作為辦事處的柜員,在工作中能夠始終堅持“學以致用”的原則。通過學習,我的理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)都得到大幅度的提高,并且我的各項業(yè)務(wù)技能也明顯的得到了領(lǐng)導和同事們的肯定。

          在思想方面,我始終堅持一個信念,誠實守信,服務(wù)至上,服務(wù)態(tài)度優(yōu)良,團結(jié)同事,樂于助人。始終堅持“客戶第一”的思想,把客戶滿意作為開展工作的首要出發(fā)點,始終將客戶的需求作為開展工作的出發(fā)點,在保持與客戶溝通良好的同時,取得了一定的成績。

          在學習和工作中,不但要自己重視理論學習、積極參加各項培訓,而且能夠認真學習和貫徹上級各項政策、規(guī)章制度,能夠積極主動地去完成上級領(lǐng)導安排的各項工作;能夠積極參加上級舉辦的各項培訓活動,在工作中能夠嚴格要求自己,并且能夠積極主動,虛心向同事們請教與學習,并能夠積極的去完成上級交予的各項任務(wù)。

          在工作中,我始終堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一次學習機會,我不僅努力做到“工作學習化,學習工作化,學習生活工作化”,還積極參加各項培訓活動,不斷增強自身的本領(lǐng)。

          xx年來,我在各項工作中都努力做到以下三點:

          一、以“勤”字開展工作,為我行事業(yè)貢獻自己的一份力量。

          我在做好日常本職工作的同時,我還積極參加行里組織的各項活動,我在做好自己本職工作的同時,還能夠積極參加上級組織的各項活動,本年,我參加了市行在我行培訓的一次“服務(wù)之星”比賽。在這次比賽的過程中,我不僅加強了自己的服務(wù)意識,更在這一次活動中,我的一點點的積累,同時也讓水平有了一個質(zhì)的提高。

          我在日常工作生活中,能夠尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同事,友善待人,積極主動幫助有困難的同事,開朗樂觀,積極向上,有一定的處事原則和人際交往能力。xx年來,我認認真真的做好本職工作,積極配合上級、領(lǐng)導和同事們完成各項工作任務(wù)。積極配合各級領(lǐng)導完成各項工作,并且能夠在自己平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績。

          我在一份保安服務(wù),一份保安服務(wù)中,沒有保安服務(wù)意識,沒有保安服務(wù)技能,也沒有保安服務(wù)技能,也沒有專職服務(wù)隊伍,一切都是在“保安隊”這個小小的角色下進行的,這是一次難得學習和鍛煉的機會,是保安職業(yè)的特殊性決定的,它不僅要求保安人員具有很強的專業(yè)性和責任心,更需要具備過硬的業(yè)務(wù)技能。

          這xx年里在工作中積極配合保安隊伍,保證了一方平安。另一方面我還不斷加強業(yè)務(wù)理論學習,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。記得剛來公司培訓的時候,我對保安這一角色還是不太理解,但是在我的耐心培訓下,經(jīng)過一個多月的`學習和了解,現(xiàn)在我對保安這崗位已經(jīng)有了一定的認識,知道保安的主要工作就是維護大廳的治安和正常秩序,為客戶提供的各種服務(wù),以及客戶遇到緊急情況能夠得到的應(yīng)對和援助的一些事情。

          我知道作為一名保安,責任重大,在公司的培訓中,我了解到保安工作的重要性,保安的工作不僅需要熟練的技能,并且要極強的服從意識,我在平時的生活工作中,一直以來對自己嚴格要求,始終以“顧客至上”這個理念,在自己的工作崗位上,嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,把保安工作當成自己的事情來做,全心全意為客戶的服務(wù)。

          在工作中,我一直都能保持很好的工作狀態(tài),我能夠嚴格的要求自己,我的工作成績也不斷提高,對每一個客人都認真對待每個客人,不管他來自何處,我都不會忘記我在大廳工作的這段時間里所付出的努力,我相信自己能夠很好的完成我的工作任務(wù),也能不斷學習提高自己。

          我很慶幸自己能夠進入這份保安工作,雖然我對保安有著一定的了解,但是我也知道自己還存在一些不足

        銀行服務(wù)心得體會5

          參與湖北銀行20xx年支行副行長領(lǐng)導力提升培訓班銀行營銷管理課程的學習,我了解到作為一名支行副行長首先要知道自己在服務(wù)管理與營銷管理中的角色、職責和怎樣為客戶供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)等。在服務(wù)管理中要按總行制定服務(wù)流程、標準和規(guī)范對員工的服務(wù)狀況不但要進行定期的檢查評估、面談、溝通,而且要把評估狀況進行反饋;對客戶的需求要快速反應(yīng),準時組織資源滿意客戶需求;把握客戶對服務(wù)的和反饋,對客戶看法要準時進行回復;妥當處理客戶投訴,確保客戶滿足;準時發(fā)覺服務(wù)中存在的問題,想方法進行改善和處理。

          一、明確目標抓落實。

          在營銷管理中首先要制定支行營銷的目標、方案和流程,然后將營銷目標分解到每位員工,對營銷目標進行追蹤、輔導,推動營銷工作的順當進行,最終對營銷目標執(zhí)行狀況進行評估和反饋。其次應(yīng)從行容行貌、物品擺放、設(shè)施配備、言行舉止、服務(wù)禮儀到服務(wù)細節(jié)等加以規(guī)范。

          二、優(yōu)化流程提效率。

          根據(jù)“崗位、業(yè)務(wù)、流程、設(shè)備”“四整合”的業(yè)務(wù)改造模式,最大限度地提高柜面員工的工作時效,提升柜面服務(wù)效率,削減客戶等待時間;與此同時加強對部室的服務(wù)管理,進一步落實中臺、后臺為前臺服務(wù)的'詳細措施,提高中臺、后臺為前臺服務(wù)水平,提升全行整體服務(wù)力量。

          三、加強考核促進展。

          將服務(wù)工作納入到支行中心工作,建立領(lǐng)導為員工、中臺后臺為前臺、前臺為客戶服務(wù)的管理機制,實行首問負責制和服務(wù)問責制,保證服務(wù)客戶快速高效;樹立“投訴有責”觀念,有投訴必處理,有責任必懲罰;建立服務(wù)考評激勵機制,增加服務(wù)工作在考評中的權(quán)重,獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣,營造文明服務(wù)的深厚氛圍,激發(fā)員工服務(wù)激情,以點帶面打造樣板支行。

          四、把握技巧強營銷。

          營銷是一門現(xiàn)代經(jīng)濟運行的先行科學。我們從事銀行工作的人員要認清社會形勢,不能像以前一樣等客上門,而要走出去,了解客戶的需求,并把客戶的需求作為一種工作目標去努力實現(xiàn)。服務(wù)是一種感覺,要想為客戶供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)讓客戶滿足,要對客戶顯示樂觀的態(tài)度,留意說話的語氣,保持精神飽滿,給客戶一個最佳的職業(yè)形象;其實要識別客戶的需求;然后要盡力滿意客戶的需求,主動為客戶介紹業(yè)務(wù)信息,與客戶建立聯(lián)系,由于進展一個新客戶的平均成本是留住一個老客戶的6倍。總之就是實時把握客戶需求,實現(xiàn)共同利益的最大提高。

        銀行服務(wù)心得體會6

          隨著金融業(yè)競爭的日益激烈和客戶需求的多元化,優(yōu)質(zhì)服務(wù)已成為金融業(yè)贏得社會信譽的主要條件、爭取客戶的主要方式、對外競爭的主要手段、取得盈利的主要途徑。那么,銀行從業(yè)人員怎樣以良好的服務(wù)質(zhì)量、良好的形象贏得客戶呢?員工形象是銀行的第一“門面”。柜臺是銀行與客戶面對面溝通的橋梁,是客戶真正熟悉銀行的開始,整潔統(tǒng)一的服裝和舉止大方熱情的問候語,會給顧客留下一個良好的第一印象。每一個員工就是一個“服務(wù)點”,許多的“服務(wù)點”形成了“服務(wù)面”,會反映出銀行社良好的治理水平和全新的精神面貌。 一位資深的銀行家說過:“經(jīng)營銀行跟處世做人一樣,即講就外觀、又講究內(nèi)涵,銀行不能圖有美好的外觀,還要有員工的舉止、禮儀,縱然小處,也不可隨便”。當前。銀

          行正處在改革發(fā)展時期,員工的文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)受傳統(tǒng)治理模式的影響相對偏低,員工的服務(wù)行為規(guī)范有待于提高,銀行的業(yè)務(wù)開拓與禮儀的培訓是當務(wù)之急。首先,加強制度建設(shè),制定一套適合農(nóng)村形勢,老百姓樂于接受的服務(wù)規(guī)范守則。當前,金融機構(gòu)為了增強同業(yè)的競爭力,不惜重金整合網(wǎng)點機構(gòu),統(tǒng)一了行業(yè)標識,增加了硬件服務(wù)設(shè)施,改善了服務(wù)環(huán)境,但與之不相適應(yīng)的員工的軟件服務(wù)還與之不相適應(yīng)。我認為加強員工的培訓教育應(yīng)有待加強,實行脫崗培訓與自行學習相結(jié)合,采取請進來走出去,強制員工接受教育。讓員工感受到培訓是最大的福利,是終生享受不盡的利息。其次,規(guī)范員工接待客戶的行為,人們通常把營業(yè)廳服務(wù)作為金融服務(wù)的窗口,將從營業(yè)服務(wù)人員作為金融營業(yè)的代表,力求讓每位客戶滿足。銀行要將單一“接柜”模式變?yōu)槿轿粻I銷服務(wù)。我認為,營業(yè)人員應(yīng)注重以下幾個方面:

          一是服務(wù)紀律。每位營業(yè)人員都應(yīng)佩戴胸章,實行星級治理,以區(qū)別服務(wù)差別。營業(yè)前,營業(yè)人員應(yīng)預(yù)備好一切辦公物品,切忌在客戶到來后匆匆收拾、東翻西找、慢條斯理、更衣洗杯、怠慢顧客。營業(yè)期間,堅守崗位,營業(yè)人員在工作中不能光埋頭工作,而應(yīng)時刻注重客戶的需求,先外后內(nèi),接一、問二、慰三,切忌顧此失彼。營業(yè)人員不能帶情緒上班,要是保持良好的心態(tài),把微笑獻給顧客,當一個銀行的蒙娜麗莎,要知道“無人能從爭辯中贏得客戶”,我們說話聲越大,客戶將會更大,因為在這個社會中我們員工角色只是一小部分,更多的是客戶角色,當我們對客戶說第一聲“謝謝”時,對于客戶來說是第一次聽到我們說,我們在一天中說第50次、100次“謝謝”時,對客戶仍是第一次聽到我們說,因為我們天天要接待無數(shù)顧客,營業(yè)人員發(fā)出的第一聲“謝謝”和第100次“謝謝”要同樣發(fā)自內(nèi)心,才能服務(wù)好每一位客戶。

          二是服務(wù)態(tài)度。顧客走到柜臺前營業(yè)人員應(yīng)站立接待,主動招呼,把“您好、歡迎光臨、請、謝謝、再見、走好”等禮貌用語常掛嘴邊,以拉近與顧客之間的距離。每當客戶走進或走出營業(yè)廳時,營業(yè)人員笑臉相迎地說上一句“歡迎光臨”或“謝謝光臨”,“請保管好款物”,下雨時附上一句“路滑請慢走”之類地問候或咐囑,會給顧客一種親切之感,更帶有幾分人情味。 三是業(yè)務(wù)介紹。營業(yè)人員要根據(jù)不同客戶的需求,主動、熱情、耐心地介紹本機構(gòu)開辦的金融業(yè)務(wù)品種,在向顧客介紹業(yè)務(wù)時語言簡單清楚,避免使用專業(yè)名詞,令客戶不易理解,講解時語氣要肯定、準確、突出業(yè)務(wù)的性質(zhì)和特點。當顧客對金融業(yè)務(wù)不了解想工作人員咨詢時,尤其是一些剛開辦辦的.新業(yè)務(wù),營業(yè)人員應(yīng)本著顧客永遠是對的,我們永遠存在不足的思想,站在幫客戶理財?shù)慕嵌茸龊媚托摹⒓氈碌闹v解,讓他們親切地感受到你就是他們的貼心人,銀行是可信賴金融機構(gòu)。

          四是服務(wù)準確。員工在辦理業(yè)務(wù)時,嫻熟、準確、高效的業(yè)務(wù)技能,不僅能增強顧客對銀行的信賴感,更重要地是能夠反映銀行員工隊伍的整體素質(zhì),增強銀行的社會知名度和社會地位。 最熟悉的陌生人,其實用這首歌曲名來形容我們與客戶之間的微妙關(guān)系是最貼切不過了,你說熟悉吧,有些客戶每天必到,單位的出納,存香煙錢的,隔壁的超市,還有各種繳營業(yè)款的,天天都是熟悉的面孔,但是再怎么熟悉的也是我們的客戶,也要循規(guī)蹈矩的完成我們的服務(wù)。你說陌生吧,必竟我們與客戶之間的這種關(guān)系是建立在他們需要服務(wù)而我們提供服務(wù)的這種基礎(chǔ)上,當稍微有那么點怠慢,就會產(chǎn)生不愉快,這時我們就覺得很陌生。

        銀行服務(wù)心得體會7

          記得曾有一位經(jīng)濟學家說過:“不管你工作是怎樣卑微,你都當付之以藝術(shù)家精神,當有十二分熱忱。這樣你就會從平庸卑微境況中解脫出來,不再有勞碌辛苦感覺,你就能使你工作成為樂趣只有這樣你才能真心實意地善待每一位客戶。”銀行工作是簡單而平凡,然而就在這日復一日,年復一年迎來送往中我學會了以務(wù)實求真態(tài)度對待工作,學會了以自然豁達寬容心境對待平凡工作崗位,領(lǐng)略到了服務(wù)魅力,體會到了什么叫“以客戶為中心”真正內(nèi)涵。

          在平凡簡單工作中,我逐漸明白了在小事、在細微之處用“心”去贏得客戶這一道理。我曾遇到一位特殊客戶,那是一位五、六十歲老大娘,只見她東張西望地來到柜臺前,用詢問目光注視著柜臺里面每位員工,最后目光停留在我身上,我微笑著向大娘問道到:“您好,請問您要辦理什么業(yè)務(wù)?”大娘小聲說:“你們那里有沒有高利息存款?”我連忙向她介紹了我行新推出匯得利產(chǎn)品,并詳細、準確地比較了匯得利產(chǎn)品與普通存款間利息差。可當我耐心地解答完她提出問題后,那位大娘卻說了一句:“啊,我就是隨便問一問。”聽了這話,我很失望,可還是微笑著說:“沒關(guān)系,您有什么不明白地方盡管問,隨時歡迎您到我們xx來辦業(yè)務(wù)。”之后,同大娘說了幾句告別話語,大娘帶著滿意笑容離去了。讓我意想不到是,過了一個小時她又回來了,這次,她拿來了一張xxx行存單,讓我陪她到中行去取款,我連忙陪她到中行取來存款,為好辦好匯得利業(yè)務(wù),那位大娘高興地說:“還是你們服務(wù)態(tài)度好,我愿意到你們銀行來存錢。”此刻這位大娘已是我行高端客戶了。

          “精品服務(wù)”是個完整體系,她體此刻產(chǎn)品、銷售、服務(wù)全過程、全方位、全時空,需要上上下下共同打造,需要一線二線緊密配合,讓客戶感到和諧、友愛、溫馨,因為我們每位員工都懂得,自我行為代表著xx形象,我相信透過不斷深化“精品服務(wù)”理論,在激烈市場競爭中我們xx人將以更加飽滿熱情,更加精湛服務(wù)技能,更加完善服務(wù)質(zhì)量為客戶帶給優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù),把微笑溶入服務(wù),把微笑留給客戶,奮勇爭先,開創(chuàng)xxx行完美明天。

        銀行服務(wù)心得體會8

          古人云:笑是“因感喜悅而開懷”,微笑是傳遞友善和關(guān)愛的信息符號,能是一種高質(zhì)量的精神狀態(tài),服務(wù)中的微笑,既暖了人心又交了朋友。

          現(xiàn)今,金融競爭日趨激烈,能否做到“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我新”,對于我們銀行工作人員來說至關(guān)重要。微笑服務(wù)就像一把神奇的,可以打開心靈的窗口,讓光芒照耀周圍的一切。我們通過微笑與客戶進行溝通與交流,拉近心靈的距離。微笑著對客戶服務(wù)可以讓對方感受到我們的誠心;微笑著向客戶解釋能夠使對方感受到我們的善意;微笑著拒絕無法辦理的事項,同樣可以讓對方體諒到我們的難處。當我們對客戶微笑時,客戶會覺得我們在對他說:“歡迎您來我們這里辦理業(yè)務(wù),我很高興為您提供服務(wù)。”微笑體現(xiàn)的正是這種良好的心態(tài)。但微笑服務(wù)并不只是臉上掛著笑容就可以了,而是發(fā)自內(nèi)心地為客戶著想,讓客戶滿意。

          微笑是引航燈,給人希望和力量,滋潤人的心田;微笑是陽光,是和煦的春風,用溫暖拉近心靈的`距離。用心為客戶辦理每一筆業(yè)務(wù),用最真摯,最溫馨的微笑為客戶服務(wù),以令人信賴的服務(wù)質(zhì)量、令人贊許的服務(wù)效率、令人滿意的服務(wù)態(tài)度,讓每一位客戶在我們商行都如沐春風、滿意而歸,是我們商行人永遠的追求。新的一年,我們會繼續(xù)用微笑照亮我們商行人新的征程。

        銀行服務(wù)心得體會9

          為了提快樂業(yè)銀行的效勞質(zhì)量,提高總體競爭力,為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的效勞,分行于20xx年4月21、22日組織了效勞禮儀培訓。我有幸參加了此次培訓,現(xiàn)場聆聽了專業(yè)資深專家龔娟的講座,效勞禮儀課程的學習過程,讓我受益匪淺,感觸頗深。下面我從以下幾點談一下自己的感受。

          一、什么是優(yōu)質(zhì)的效勞

          我于20xx年2月開始就職興業(yè)銀行,在這一年多的時間里,興業(yè)給我的感覺始終都是顧客至上、效勞至上,無論遇到多么復雜的業(yè)務(wù)、多么難纏的客戶,每一位職員都會以謙和、友好的態(tài)度去應(yīng)對,良好的效勞使我們行的業(yè)務(wù)量也是與日俱增。我曾以為這樣的狀態(tài)就足夠應(yīng)對日趨劇烈的行業(yè)競爭,但通過效勞禮儀培訓我才更深刻的感覺到,效勞禮儀是一門多么高深的學問,不是簡單的謙和、友好就可以做到的,如果想在劇烈的市場競爭中始終名列前茅,就必須具備其他銀行所不具備的高品質(zhì)效勞。

          我一直認為自己是一個很有禮貌的人,對待客戶謙和有禮,面對投訴懂得解釋,但是效勞禮儀教會我們,銀行業(yè)已經(jīng)從簡單性、保姆型、效勞型轉(zhuǎn)向了復雜性、專家型、營銷型。客戶需要的不僅是你友好的效勞態(tài)度,更多的是他所不具備的專業(yè)知識,我們要懂得客戶的心理,用自己的專業(yè)知識和技能,為客戶提供他最需要的效勞,你用最快的速度為他解決了他的問題,我想要比你一味謙和的讓他等待更讓他滿意。

          二、實現(xiàn)效勞價值的途徑

          我們提倡效勞至上、顧客至上,其本質(zhì)是要留住客戶、吸引客戶,這就是優(yōu)質(zhì)效勞的價值,那么如何實現(xiàn)這一價值呢?應(yīng)該從幾點做起:

          〔一〕正確認識效勞的價值

          效勞看似是無形的、瞬間性的,但實際上它帶給客戶的影響卻是永久性的。效勞本身就是一種商品,良好的效勞能夠提升產(chǎn)品的價值,補救產(chǎn)品的缺乏。有時候口口相傳的不僅是產(chǎn)品的優(yōu)良,更有可能是優(yōu)質(zhì)的`效勞。我曾經(jīng)去x銀行辦理業(yè)務(wù),上班時間柜員在聊天,業(yè)務(wù)辦理速度極慢,并且態(tài)度極為不好,這讓我心情很是不佳,從此不再去該行辦理業(yè)務(wù),同時還告訴我的朋友也別去。這樣的親身經(jīng)歷更讓我明白何為效勞的價值。

          〔二〕如何提供優(yōu)質(zhì)效勞

          提供效勞的形式有很多,冷淡型、友好型、生產(chǎn)型、優(yōu)質(zhì)型,社會和行業(yè)的開展指引我們必須選擇優(yōu)質(zhì)型的效勞才能長久的立于不敗之地。我們要以積極的態(tài)度面對客戶,保持友好的微笑,建立良好的第一印象,懂得察言觀色,瞬間分析獲取客戶需求,為客戶解釋所辦業(yè)務(wù)的利弊,提示其風險點,讓客戶信任你,從而信任銀行,愿意把自己的銀行業(yè)務(wù)都交付于我們銀行,那么我們優(yōu)質(zhì)的效勞也就到達了目的。

          三、新的開始

          記得有一個朋友跟我說,找對象就要去興業(yè),因為興業(yè)全是帥哥美女,雖然這只是坊間傳聞,缺乏全信,但是我想興業(yè)擁有的不僅是帥哥美女,興業(yè)所具備的是良好的精神風貌以及優(yōu)質(zhì)的效勞。

          從明天開始,我將穿著干凈整齊的行服,以上佳的精神面貌開始工作,開始新的奮斗,希望自己的努力可以為興業(yè)的開展作出小小的奉獻。

          興業(yè),我愿與你一起成長,共同開展!

        銀行服務(wù)心得體會10

          6月9日,我有幸參加了由省行舉辦的柜員優(yōu)質(zhì)服務(wù)第一期培訓課程。課程為期兩天,由“柜員陽光心態(tài)與情緒壓力管理”和“柜員高效服務(wù)技能提升”兩個主題貫穿。培訓過后不僅加深了我對優(yōu)質(zhì)服務(wù)的認識,更延伸至工作生活中,切實地理解如何以樂觀的態(tài)度看待問題、積極進行自我情緒調(diào)節(jié)、巧妙地進行話術(shù)營銷、真誠提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),每一個板塊的學習都令我受益匪淺,感觸良多。

          作為一名入行即將期滿一年的新員工,如何接受封閉式柜員工作的酸甜苦辣至今仍是最大的挑戰(zhàn)。每天要面對不同的客戶,笑臉相迎、笑臉相送,有時換來的卻是客戶的不理解甚至是謾罵,工作任務(wù)也隨著業(yè)務(wù)的熟練程度逐漸增加。一年的時間快要過去了,日復一日不斷重復的高壓工作確實讓我有些迷茫。上崗之前培訓的陽光心態(tài)總是顯得“心有余而力不足”,每當遇到無理取鬧的客戶時總希望拿出這個法寶,卻往往失效。

          與以往不同,在本次培訓過程中,老師并沒有通過講大道理的方式一一列舉如何塑造陽光心態(tài)的點點條條,而是形象生動地講述親身經(jīng)歷的故事,從而引導我們該如何看待問題、如何有效的進行自我調(diào)節(jié)。在學習過程中,最讓我受益的一句話是:“在這個世界上,每一個人對我不好都是應(yīng)該的,每一個人對我好都是不應(yīng)該的。”期望越高,失望越大,正是因為我們在與客戶交流的過程中總是期望對方給予積極的正面反饋,才會有心理落差。我們總以為當自己對別人好的時候別人也應(yīng)當以同樣的好來回饋自己,恰恰相反,每個客戶都有自己的價值觀和利益考量,并不是每一個客戶都會認為你是在為他著想,也并不是每一個人都能理解你的好,所以當客戶或者身邊的人對自己產(chǎn)生負面影響時,我們往往都會習慣性的“自殘”——生氣、沮喪、難過,但是當你學會換一種心態(tài)去看待問題時就會收獲很多。與人交往不要抱有太大的期望,因為別人對自己的不好都是應(yīng)該的,不要一直耿耿于懷,沒有人有義務(wù)一定要對你好。幸福是由思想造成的,當你學會轉(zhuǎn)換思想去看待問題的時候心態(tài)也就自然得到了良好的釋放,人生總是甘于沉下去才能浮上來。

          在柜員高效服務(wù)技能提升的'主題學習中,老師通過教學情境模擬的方式分組進行演練。雖然很多情境都是柜員在工作中經(jīng)常遇到的,卻很少有人可以圓滿地解決客戶的不滿,其中最根本的原因還是在于我們本身。在解決問題的時候我們往往站在自身的角度去思考與解決問題,并沒有以客戶為主去尋找問題的突破點,聆聽與適當?shù)恼Z言才是最好解決客戶不滿的關(guān)鍵所在。這就要求柜員在與客戶的交談過程中要學會運用以肯定型語言代替否定型語言、請求代替命令、拒絕時以對不起和請求并用、不下斷語讓客戶做決定等語言技巧。讓客戶感受到自己的真誠,從而實現(xiàn)陌生—認識—熟悉—信任的關(guān)系發(fā)展,進一步實現(xiàn)柜面優(yōu)質(zhì)服務(wù)的營銷一體化。

          短短兩天的培訓課程結(jié)束了,但卻讓我實現(xiàn)了巨大的轉(zhuǎn)變。我知道以什么樣的態(tài)度去對待工作與生活,它們就會以什么樣的方式回饋給你,當我們學會用樂觀積極的工作態(tài)度去對待客戶,找到適合的方式進行自我減壓的時候你會發(fā)現(xiàn)其實輕松和快樂并不是那么難的。“堅信任何事情到了最后都是好的,如果不好,那是因為還沒到最后……”課程最后老師這簡短的一句話將會成為我們繼續(xù)前行的動力!

        銀行服務(wù)心得體會11

          “動動嘴角,帶上微笑,無論面對工作,還是生活,它都是你最好的搭檔”。這是某招聘公司宣傳畫頁上的廣告詞,第一次看到這句話的時候,我就喜歡上了它。我覺得它更適合我們,一個為客戶服務(wù),尋找與客戶利益最大化的金融服務(wù)行業(yè)。 每個人都會微笑,孩子的微笑天真甜美,年輕人的微笑友善自信,老人的微笑慈祥溫馨。微笑是我們表達快樂、喜悅、溫暖、幸福的一種本能。微笑是一種語言,這種語言不需要翻譯,但世界每一個角落的人都能讀懂。無論在生活中還是在工作中,我們都需要微笑,微笑傳遞著友好、溫暖,微笑拉近了你我之間的距離,使生活和工作都變得輕松美好。

          在江南農(nóng)村商業(yè)銀行這個大家庭里,我是一個剛加入不久的新人。試用期的這段時間漸漸地熟悉了江南農(nóng)村商業(yè)銀行這種緊張而有序的工作氛圍,也自覺地融入到了這個優(yōu)良的工作環(huán)境中去。剛開始的時候覺得銀行柜員的工作很簡單,很平凡,每天迎來送往不同的客戶,辦理著自己已經(jīng)很熟悉的業(yè)務(wù),按照行里的規(guī)定,完成屬于自己的任務(wù)。但漸漸發(fā)覺,一切規(guī)定都是在告訴我們怎么做是對的,而怎樣會做得更好,這就需要我們自己去領(lǐng)悟和發(fā)覺了,參加工作的這段時間,我漸漸的發(fā)現(xiàn),當我微笑著迎接客戶,微笑著為客戶辦理業(yè)務(wù),微笑著送別客戶的時候,一切進行的都是那么得順利,似乎一切都是那么的輕松簡單。但是,有的`時候,當我面無表情,機械的給客戶辦理業(yè)務(wù)的時候,總是會遇到各種各樣的阻礙,業(yè)務(wù)開展的非常不順利,微笑這種簡單、易行,不花本錢的一個表情,卻能帶來如此意想不到的效果。如此低投入高回報的投資,何樂而不為呢。

          全國的許多行業(yè)都在提倡微笑服務(wù),許多人煞費苦心的對鏡練習,企圖練出明顯般燦爛的微笑,有的甚至通過咬著筷子來練習,我剛?cè)胄泄ぷ鞯臅r候,也特意練習了一下微笑,對著鏡子微笑,我看到我臉上的笑容是那么的機械、僵硬,可想而知,這樣的微笑在客戶看來是那么的不自然,那么的別扭。后來,在我熟悉了業(yè)務(wù),了解了客戶需求,逐漸掌握社交的技巧的時候,在給客戶辦理業(yè)務(wù)的過程中,忘記了禮儀規(guī)范中的微笑要領(lǐng),反而微笑的非常親切自然。微笑變成了一種習慣,于是我工作的時候心情更加輕松,業(yè)務(wù)也辦的更加快捷,客戶變得更加親切。現(xiàn)在,我已經(jīng)懂得了一個道理,在銀行里,微笑不是像點鈔或者打算盤那樣可以練得出來,微笑不是一種職業(yè)化的笑臉,而是一種情緒,也可以說是一種氣質(zhì)的流露,是微笑者積極的人生態(tài)度的表現(xiàn),是他們充盈的內(nèi)心世界真實、自然的流露,也是對待工作熱愛,對待大家真誠的體現(xiàn)。有時候換位思考一下,客戶真誠的微笑會打動我們,那我們發(fā)自內(nèi)心的微笑也同樣可以打動客戶吧。有個老會計曾經(jīng)講過一句話,我覺得非常有道理,他說:“服務(wù)態(tài)度是彌補服務(wù)過程不足之處的修復劑”。是的,在銀行這種工作環(huán)境中,沒有一個人會沒有出現(xiàn)過差錯,當出現(xiàn)差錯的時候,如果我們用微笑去化解與客戶的矛盾,那么微笑這個簡單的表情,對與我們的工作是多么的重要。微笑服務(wù)不光要作為我們的工作準則,更應(yīng)該成為我們的生活準則,只有這樣,我們才能從容地綻放出發(fā)自內(nèi)心的微笑。我們的農(nóng)商行被稱為老百姓的銀行,我們要做到的是做老百姓最貼心、安心、省心的金融機構(gòu),以服務(wù)、更好的服務(wù)、卓越的服務(wù)、完美的服務(wù)回報大家。

          今天你微笑了嗎?動動嘴角,帶上微笑,讓我們一起去感受陽光般美好的工作和生活。

        銀行服務(wù)心得體會12

          我在做銀行柜員的這些年里,對自己的服務(wù)工作也是有坡多的感受,對此也有一些心得,對自己的職業(yè)的了解可以說是很深了。因此今日就來談?wù)劰駟T服務(wù)的心得:

          作為銀行的柜員,這工作性質(zhì)就是為人們服務(wù)的,因此我們的服務(wù)肯定要到位,不能讓客戶覺得我們的服務(wù)是不好的,要知道我們柜員基本上就是銀行前臺的門面,這門面要是沒做好,也會影響到銀行業(yè)務(wù)的辦理的。

          因此我們服務(wù)的首要就是要禮貌微笑,要給客戶足夠的好感,那微笑必定就是重要的。通常客戶來窗口辦理業(yè)務(wù)時,我們柜員面對客戶是微笑的狀態(tài),客戶也會感到友好,因此他們也就情愿聽我們講話,也情愿協(xié)作我們的工作,更多是在我們推銷我們銀行的產(chǎn)品是情愿去購買,這才是最有效的。其次就是機器操作要嫻熟,不能在為客戶辦業(yè)務(wù)的時候,慢騰騰的,不僅要快,而且還要精準,肯定要把握好時間,要知道客戶他們自己也是有其他事情的,我們在為他們服務(wù)的時候,操作不夠嫻熟導致速度很慢,就是再耽擱客戶的時間,這我們是賠不起的,而且也簡單得罪他們,這于我們不是什么好事。第三就是面對客戶的來電,我們要敬重,對待他們要急躁,不能由于他們問的問題許多,就覺得很煩,我們要明白,這些工作都是我們要去負責的,是本職的工作,是不能去推卸的,所以對于詢問服務(wù)肯定要急躁了,而且還要精確和快速的賜予他們回復。

          雖然這些工作都是很枯燥的,但是對于柜員本身而言,卻是不得不去做的,所以在服務(wù)的時候,我們也不能有埋怨,要保持好的心態(tài)工作,充分的向客戶表示我們的友善,讓客戶對我們的服務(wù)感到非常的滿足,這于我們也是有好處的。

          不管這工作什么樣,至少它讓我體會到了其中的.樂趣和艱辛,都是對自己的熬煉,我想對自己應(yīng)當都是好處要多一些,雖然有時候會很累,會忙到?jīng)]有去玩的時間,我也是很快樂的,我有一份這樣的工作,其實是很幸運的了。可以近距離的接觸客戶,為他們供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的服務(wù),也是一種對自我價值的實現(xiàn),尤其是他們辦完業(yè)務(wù)以后對我說的一聲“感謝”,我都會覺得是值得的。

        銀行服務(wù)心得體會13

          作為銀行從業(yè)人員的我們應(yīng)該要準確認識我們是服務(wù)行業(yè)的本質(zhì)屬性,所以我們在接觸客戶以及如何做好客戶關(guān)系管理的時候把做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)放在突出位置,并落實到日常的工作中。因此建行基層行員工要重視提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意識,把我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)當做我們行的特色產(chǎn)品進行宣傳和出售。客戶對我行的這個特色產(chǎn)品高度認可時,客戶也自然會同意對我行其它有形產(chǎn)品買單。總而言之,銀行的各項經(jīng)營目標都可以通過提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來實現(xiàn)。做好銀行服務(wù)工作、愛護金融消費者利益,不僅是銀行業(yè)金融機構(gòu)的法定義務(wù),也是培育客戶忠誠度、提升銀行聲譽、增強綜合競爭實力的需要,更是銀行履行社會責任、促進和諧社會建設(shè)的本質(zhì)要求。

          作為我們金融企業(yè),優(yōu)質(zhì)服務(wù)像是一張高效的名片,可以提升客戶對我們的辨識度,讓客戶在有需要時最先想到的就是我們。優(yōu)質(zhì)服務(wù)需要自信、親和的微笑,但又不局限于微笑,它又更像是天使的翅膀,讓我們知道只有天空才是我們的極限,一直走在銀行業(yè)前端。優(yōu)質(zhì)服務(wù)可以使客戶產(chǎn)生賓至如歸之感。“笑迎天下客,滿意在我家”,保持微笑,做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)的人,走到哪里都是受歡迎的,誰都喜愛同其打交道。相反,心高氣傲,愁眉苦臉的服務(wù)人員,他們會讓客戶感覺到極度的不舒服。因此服務(wù)工作的優(yōu)劣,經(jīng)濟效益的高低也就自然涇渭分明了。笑容和尊敬是員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的.最基本的表現(xiàn)!只有熱心對待每位客戶,才能獲得信任并能進一步讓客戶將心中的需求完全說出;我們必須細心觀看與體會,才能深入了解客戶的真正需求;針對客戶的需求,我們要積極主動熱情并有效的用心執(zhí)行。我深信,唯有發(fā)自內(nèi)心的服務(wù)意愿,才能提供客戶滿意的服務(wù)。我們要以真心服務(wù),讓客戶覺得安心舒適,我們要營造美好的服務(wù)氣氛,讓客戶體驗到愉悅的服務(wù),進一步讓客戶認同并喜愛到棠樹信用社接受我們的服務(wù)。

          “以客戶為中心”,是一切服務(wù)工作的本質(zhì)要求,更是我行服務(wù)的宗旨;是經(jīng)過激烈競爭洗禮后的理性選擇,更是追求與客戶共生共贏境界的現(xiàn)實要求。做好我行優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作、取得客戶的信任,許多人認為良好的職業(yè)操守和過硬的專業(yè)素質(zhì)是基礎(chǔ);細心、耐心、熱心是最重要的三要素。

        銀行服務(wù)心得體會14

          為響應(yīng)xx銀行業(yè)協(xié)會關(guān)于開展文明規(guī)范服務(wù)學習,我們一行7人代表xx銀行xx分行赴xx分行學習文明規(guī)范服務(wù)。我們懷揣著使命感和責任感把xx分行的優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)理念傳達下去。xx銀行xx分行以標桿超越,實現(xiàn)跨越,追求卓越,爭做當?shù)匾涣縻y行為營業(yè)目標,從全國20多萬家銀行營業(yè)網(wǎng)點中脫穎而出,摘得“20xx年中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)千佳示范單位”稱號,成為“中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)工作”的優(yōu)秀踐行者。 xx銀行xx分行無論從硬件設(shè)施到軟件配備和員工精神面貌都在銀行業(yè)處于領(lǐng)先行列,我們走進其營業(yè)大廳,除了舒適的營業(yè)環(huán)境、高效的金融服務(wù)外,蒙古族特色飾品、著“蒙古袍元素”服飾的柜員、蒙語問候,使我們眼前一亮。柜臺特設(shè)蒙語提示、xx雙語柜臺,并引進xx雙語人才,為顧客提供雙語服務(wù)。營業(yè)部設(shè)立了高端客戶區(qū)、現(xiàn)金區(qū)、非現(xiàn)金區(qū)、自助銀行區(qū)、網(wǎng)銀體驗區(qū)、休息等候區(qū)、便民服務(wù)區(qū)七大功能區(qū)域,實現(xiàn)了分區(qū)域服務(wù);新增老花鏡、眼鏡布、碎紙機、電子相冊等,并在醒目位置明示業(yè)務(wù)收費標準和產(chǎn)品優(yōu)惠政策等信息資訊,以提高客戶的認知度。該行營業(yè)部“全程”為殘障人士提供無障礙服務(wù)。精心設(shè)置進門坡道、求助電話、導盲犬進入標識等,并準備了輪椅、盲文識別卡、盲文寫字板、盲文版業(yè)務(wù)指南等,還制定了保障應(yīng)急預(yù)案和全程陪同制度。

          金融業(yè)的競爭,是一種信譽的競爭,更是一種服務(wù)的競爭。誰的信譽好,誰的服務(wù)好,誰就能更適應(yīng)顧客的需要,誰就能占領(lǐng)更多的市場。銀行服務(wù)體現(xiàn)的是銀行管理水平的高低,其中也包含著銀行本身的文化內(nèi)涵和員工的精神風貌,而展現(xiàn)在公眾面前的是一種品牌,只有不斷的增強服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變服務(wù)的觀點,強化服務(wù)的措施,從服務(wù)的質(zhì)量,服務(wù)的手段,服務(wù)的內(nèi)容,服務(wù)的態(tài)度,服務(wù)的環(huán)境等方面入手,這樣才能提高優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的水平。優(yōu)質(zhì)的文明水平的提高一定需要嚴格的、規(guī)范的、科學的管理,嚴格規(guī)范的管理又可以使優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)水平提高。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的好壞體現(xiàn)著一家金融機構(gòu)管理水平的高低。金融機構(gòu)在實施優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的過程中應(yīng)該嚴格的依靠管理制度。包括崗位規(guī)范、著裝統(tǒng)一、儀表舉止、文明用語、電話用語等,這些都了形成制度,成為每個員工的行為準則,要嚴格執(zhí)行。

          服務(wù)是一種文化,應(yīng)該貫穿于整個金融行業(yè)服務(wù)文化體系包括員工要有愛崗敬業(yè)的服務(wù)精神,要有以服務(wù)為本的道德觀、價值觀,團結(jié)奮進,互幫互助和艱苦奮斗的務(wù)實的企業(yè)精神,使員工樹立風險意識和效益意識,從而充分的發(fā)揮這種服務(wù)文化的激勵作用。服務(wù)是一種精神,銀行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動的核心內(nèi)容是引導員工樹立一種正確的價值觀念、職業(yè)道德、敬業(yè)精神,以信譽第一、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、廉潔守法為職業(yè)道德規(guī)范為標準。確立和完善員工的服務(wù)意識和服務(wù)行為,樹立主動服務(wù)、整體服務(wù)的觀念,維護和加強與客戶的聯(lián)系。

          我們要隨時以客戶為中心,調(diào)整自身,服務(wù)要從單純經(jīng)營金融產(chǎn)品轉(zhuǎn)移到維護和加深與客戶的聯(lián)系上,只有緊緊抓住維護與客戶的關(guān)系這一核心,以市場為導向,以高質(zhì)、多樣化的特色服務(wù),滿足客戶的多層次需要,才能獲得自身發(fā)展的持續(xù)動力。所以銀行在處理與客戶的關(guān)系上,應(yīng)樹立大市場、大客戶的意識以及“服務(wù)是一個全過程”的概念。構(gòu)建新型銀行與客戶關(guān)系,對制約與客戶關(guān)系的`因素進行協(xié)調(diào)管理,增強客戶的穩(wěn)定性,沒有良好的服務(wù)作為保障,即使一時被拉過來的客戶也可能會跑掉,所以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)就是信譽。

          所以強化和提高服務(wù)意識,這是開展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的前提。所以就要全面動員,深入發(fā)動,大造聲勢,宣傳優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)。優(yōu)質(zhì)的文明服務(wù)關(guān)系到一個企業(yè)的形象,因此,一定要做到全面發(fā)動,全員參與。使我們的員工做到每天從接待第一位客戶到送走最后一位客戶,工作的各個環(huán)節(jié)都要有統(tǒng)一、詳細、明確的標準,是每位員工接待客戶有禮、有節(jié)、有度、處理業(yè)務(wù)規(guī)范、快速、準確,讓顧客感到和諧,友愛,溫馨。

          營業(yè)廳里的柜員直接面對的是客戶,因此個人的儀容儀表非常重要,盡管我行有專門的禮儀規(guī)范,但是一些偶爾出現(xiàn)的問題還是在所難免的,管理手語則是針對柜員出現(xiàn)禮儀方面問題時所制定的。為了更好地規(guī)范柜員在接待客戶時的相關(guān)禮儀,制定相應(yīng)的管理手語以起提醒作用。

          柜員在接待客戶的過程中,很多細節(jié)往往容易被忽略,而使客戶產(chǎn)生不好的印象,甚至給xx分行的形象造成不良影響。柜員日常工作中,常常會出現(xiàn)一些突發(fā)情況,如遇到情緒激動的客戶、臺牌不小心放錯等小狀況,而柜員本人并未注意到,這時,需要大堂經(jīng)理給予一定的提示。

          所以搞好服務(wù)這是事關(guān)銀行的社會形象,影響銀行的各項經(jīng)營活動的綜合性工作,因此銀行的每個機構(gòu),每個部門,每個員工都要相互支持、相互配合、增強服務(wù)意識,顧全大局,發(fā)揮整體功能,努力提高全行的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)要取得好的效果,關(guān)鍵是以人為本,通過教育培訓和強化管理,提高員工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),以員工的高素質(zhì)創(chuàng)造出優(yōu)質(zhì)服務(wù)的高水平。從對全體員工進行愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾的職業(yè)道德教育,使每位員工懂得,自己的行為代表著xx銀行的形象,在本職工作的崗位上奉獻一份光和熱,自覺的維護形象和榮譽,是優(yōu)質(zhì)服務(wù)上一個新臺階。

        銀行服務(wù)心得體會15

          時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間我擔任大堂經(jīng)理已經(jīng)兩年了,“服務(wù)源自真情”是我不變的服務(wù)理念,在為客戶提供細致周到的服務(wù)過程中,微笑扮演著不可缺少的角色!

          眾所周知,銀行的每個崗位都是對外服務(wù)的窗口,通過每個窗口反映出的是一家銀行的整體面貌和信譽。有人曾這樣說過:人生以服務(wù)為目的,服務(wù)是一種美德,是一種快樂;服務(wù)別人,得到的是自我價值的肯定。我的工作,每天都要與客戶直接打交道,既忙碌又繁瑣,可我卻喜歡這份工作,喜歡看到客戶希冀而來、滿意而去的表情;喜歡看到客戶在我們的建議下得到意外收獲時的驚喜;滿足于因為我的堅持原則而使銀行和客戶的利益得到保障的成就感。享受快樂的同時,工作中也會有煩惱,有時會因硬件設(shè)施上的不足,通過服務(wù)手段去彌補客戶的.遺憾,也不得不接受客戶沒有達到目的時不滿的宣泄,每逢這時,微笑就顯得尤為重要,一個寬容的微笑就能化解客戶原有的怒氣。

          記得有這樣一次,一位怒氣沖沖的客戶不知為何在大聲吵鬧,同事見狀微笑著迎了上去,結(jié)果被問:“你笑什么?有什么可笑的?”同事的回答很機智:“老師,微笑服務(wù)是我們的基本服務(wù)準則”。一句巧妙地回答使氣氛由凝重變成了輕松,這位同事耐心聽客戶講述對個別業(yè)務(wù)的不理解后,她既不急,也不惱,依然面帶微笑,并細致的向客戶解釋該業(yè)務(wù)的有關(guān)規(guī)定及業(yè)務(wù)操作流程,直到客戶臉上流露出滿意的微笑。通過這件事,我深深體會到:微笑可以縮短人與人之間的距離,真誠可以相互傳遞。只要你真誠的對待別人,別人也同樣會感受到你的真誠。

          從“銀行的服務(wù)”到“服務(wù)的銀行”,銀行的服務(wù)理念正在發(fā)生質(zhì)變。服務(wù)源自真誠,讓我們真誠地對待每一位客戶,這樣,你才會贏得潛在客戶,你的每一天將會被愉悅包圍!

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