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        師德培訓心得體會

        時間:2024-11-23 00:03:10 心得體會 我要投稿

        師德培訓心得體會(15篇)

          當我們備受啟迪時,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,這樣就可以總結出具體的經驗和想法。那么你知道心得體會如何寫嗎?下面是小編精心整理的師德培訓心得體會,歡迎閱讀與收藏。

        師德培訓心得體會(15篇)

        師德培訓心得體會1

          在暑氣逼人的夏天,能坐在空調會議室里聆聽教育局領導為我們教師請來的教育專家的講座,好似享受精神大餐。學校布置的作業很及時,及時的反思,才最有效果。

          教育到底是什么,一千個人有一千種解釋。趙希斌博士說:教育不僅僅是培養孩子上北大和清華,而應該是讓學困生也能在社會上快樂的生活;教師不應該只關注學生的分數,而是要把知識與學生的學習能力和學習智慧結合在一起;

          如果小學只上幼兒園的內容,初中只上小學的,高中只上初中的,余下的時間來培養學生的動手能力和想象能力,儲備好各種能力到大學里大展拳腳,那該多好。

          如果上課前不用預習,課后又沒有作業,那學生該多么高興和輕松,上學將變成一件特別有意思的事情!

          如果教學壓力不那么大,教學時間不那么緊張,那么我們教師可以隨意的展現自己的美好個性和特長,留給學生除了知識外更多的東西,那教育該多美好!教師的形象固然重要,可是如果一個教師的成功完全與他的形象無關,那他優秀的含金量一定是最高的,那學生將多么地崇拜他。

          如果教育能在有限的時間里給學生更多閱讀的時間,那會有多少奇跡會出現!即使不是語文老師,也要學會閱讀,更要引導學生閱讀,閱讀是通往幸福的階梯。

          如果教育能夠也關注學困生,讓他們未來在社會上的生活和優秀生一樣的快樂和滿足,那樣的教育又該是多么的成功!

          “如果”不能總是只有“如果”,“如果”之后我們可以讓教育靠理想的.教育更近一些,那就好了。做一個有感悟的老師吧,有感悟就有愛,有行動,有一切,不要抱怨,抱怨的人很難成功,不計報酬,報酬會更多。用努力來解除教育的辛勞,成就教育的幸福。教育是每個教師自己的事情,教育的歷史河流里有很多陶行知,魏書生等知名的教育家,但浙江省特級教師王濯君說:教育是不能被復制的。我也認為,被復制的教育沒有生命力。面對發生在每一個教師自己面前的教育問題,每個教師應該通過讀書和實踐來積累自己對這個教育問題的理解,從而用自己的方式解決這個教育問題,這樣,每個教師才會幸福地進步著。

        師德培訓心得體會2

          暑期師德培訓兩塊內容一是紀潔芳教授有關生命教育的專題講座,二是蓋校長有關本學期學校工作的總思路,其中有關提高課堂教學中特別強調讓學生快樂學習,其實這兩個講座表達的是同一個旋律,讓學生在每天的繁重學習中能獲取些許樂,這點紀潔芳教授的講座方法自始至終讓我們體會到這點。

          紀潔芳教授的把我們帶進她設計的每個主題的過程中,我們深刻的體會到什么是個人體驗,她引出的每個觀點,都是讓我們從中感受,讓我們談感悟,談所得,再把她的理念亮出來,有了體驗這座橋梁,到達她的觀點并不難,而且印象深刻。整個二、三小時的講座中,這種體驗讓我們慢慢進入,漸漸暈染,切入主題輕而易舉。聯系到我們的教學,新課程倡導關注學生,在課堂教學中,如何做到有效,紀教授這種不失為一種好辦法,課堂上讓學生自己去體驗,去領悟,學生自己悟出的要比教師灌輸的來得深刻,長久。

          那么如何讓學生在課堂上從領悟體驗在獲取知識呢?我認為在備課中要精心設計一些體驗活動,比如討論題、預習題、小組體驗等等,盡量做到新知識讓學生主動探索,提出問題讓學生主動參與知識的獲取過程,是學生們在探索和解決問題的過程在鍛煉思維,發展能力,激發求知熱情。為了激發學生激情,就要多角度調動學生的情緒、情感、注意力和興趣,有效地突破難點,有更強的交互性,學生有更多的參與,促使學生有多種感官去學,學生只有掌握了正確的學習方法,才能自己體驗到學習的快樂,積極主動參與知識的獲取,教學目的是促學生思考,而不是在背知識的技巧。在教學中,教師必須要充分挖掘學生的潛能,,營造課堂氛圍,增強學生的參與意識、實踐意識和競爭意識,激發學生的學習興趣,讓學生認識到自己是學習過程中的主人。

          還有就是要關注學生,把學生放在心里,曾經有個人故事讓我記憶尤新,說的是美國總統西奧多?羅斯福。他之所以獲得了驚人的聲譽,深受人民愛戴,是因為他能夠真誠地對待每一個人,無論對方是一名議員,還是一名仆人。有一天,他的貼身男仆安德烈的妻子問羅斯福總統野鴨是什么樣子,因為她一生都沒離開過華盛頓,她沒機會到野外去看野禽。羅斯福總統耐心地向她描述野鴨的模樣和習性。第二天,安德烈房里的電話響了,電話那頭傳來了羅斯福總統的`聲音,他告訴安德烈的妻子,他們房子外面的大片草地上就有一只野鴨。

          安德烈的妻子推開窗戶,看見了對面房屋窗戶里羅斯福微笑的面龐。像這樣的人,誰會不熱愛呢?即使他不是總統,也會受到大家的愛戴。除了在課堂教學中,教師還要從細微處體現對學生的關懷比如課間的談心,一個小禮物,一句鼓勵的話,一句親切的問候......也許這些小事微不足道,而你在一些不經意的小事上展示的誠意,就如同滋潤心靈的春雨,不僅縮短師生心靈間的差距,達到教育的效果,而且對學生的終身都受益。教師只有無私的去愛學生,才能激起學生感情上對教師的敬愛這樣才能使學生親師信道,贏得教育。

          師德,不是簡單的說教,在日常的教育教學工作中,我們更應該用實際行動詮釋著師德師風的真正內涵,用良好的師德師風,共同撐起教育美好的明天!

        師德培訓心得體會3

          前兩周,在師德涵養體會平臺,我跟著xx、xx老師學習了論語天天見1—12則、大學天天見、辛意云老師的儒家思想與為師之道、樓宇烈老師的中國傳統文化中的師德、郭齊家老師的中小學教師為什么學國學、中國傳統蒙學教育、蘇士澍老師的寫好中國字,做好中國人、康震老師的古典詩詞的魅力、劉麗群老師的古文字學導讀、張之鋒老師的禮記選讀、學記導讀、周秦老師的昆曲遺產價值與保護傳承、李凱老師的書法史與書法實踐。聽完之后,仍感覺意猶未盡,深深感受到中國傳統文化的博大精深、以及弘揚國學、中國傳統文化的重要性。

          每一位老師都講得非常好,我印象最深的是論語子夏問孝這一章,聽老師講完之后,仍感覺不過癮,我又找來原文認真學習,現分享給大家,愿與大家共勉:子夏問孝。子曰:“色難。”有事,弟子服其勞;有酒食,先生饌,曾是以為孝乎?”譯文:子夏問什么是孝。孔子說:“兒女在父母面前經常有愉悅的臉色,這很難。父母有事的時候,能夠替他們去做;有好吃好喝的時候,讓父母先享用,竟以為這樣就是孝嗎?”通過學習這一章,我明白了色難,說的是孝的最高境界。禮記祭義篇說:“孝子之有深愛者,必有和氣,有和氣者必有愉色,有愉色者,必有婉容。”禮記說苑建本篇又說:“父母怒之,不作于意,不見于色,深受其罪,使其哀憐,上也;父母怒之,不作于意,不見于色,其次也;父母怒之,作于意,見于色,下也;”呂氏春秋秋孝行上說:“龢顏色,說言語,敬進退,養志之道也。”說的就是孝道的最高境界是養志,而不是單純養口體啊。開來,孝順父母不只是父母有事,替他們去做,有好吃好喝的讓他們先享用,還要和顏悅色的對待父母,這才是最重要的,這是孝的最高境界,也是最難做到的。我們不僅自己要這樣做,還要教育自己的子女、我們所教的學生們也應該這樣對待父母,這樣,讓大家都為我們和諧社會貢獻自己的.一份力量、一份責任。

          作為一名人民教師,我們肩負著培養祖國下一代的神圣使命,我們更應該認認真真、腳踏實地的學習我們國家的傳統文化,教育孩子們從小要刻苦學習傳統文化、像古代的先賢們那樣要求自己、宣傳我們的傳統文化。我們老師更應當向郭家齊老師學習,用行動詮釋儒者與師者為人處世的修養以及對家國天下的擔當,真正做到“學為人師,行為世范”。

        師德培訓心得體會4

          通過學習《關于加強和改進新時代師德師風建設的意見》讓我更懂得提高師德師風對于教師來說十分重要,師德師風建設是一所學校的靈魂,是無形中支持學校良性發展的力量。

          新時代中小學教師職業道德規范要求每一位教師做到愛國守法、愛崗敬業、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習等,愛國守法、愛崗敬業,是師德的基本要求,一個人只有當他感到自己所從事的職業對社會對人民有不可推卸的責任時,他才會全力以赴地去奮斗。

          關愛學生是師德的靈魂所在,只有發自內心的關愛學生,才能夠贏得學生的信任,只有關愛每一位學生,才能與學生建立更好的溝通。更好的開展教學工作,更好的幫助學生全面發展。

          教書育人是師德的核心內容,韓愈在《師說》中說:師者,所以傳道、授業、解惑也。韓愈所說的傳道,就是教師要對學生進行思想品德教育;授業、解惑,是指傳授知識,這一點,也許是師者自誕生以來的一種文化自載。教書和育人,兩者是緊密聯系的、不可分離的.教育過程。教書是育人的手段,育人才是我們教育的終極目標。

          為人師表是師德的內在要求,作為一名新手教師,我經常提醒自己應當知榮明恥,嚴于律己,以身作則。衣著得體,語言規范,舉止文明。關心集體,團結協作,尊重同事,尊重家長。作風正派,廉潔奉公。自覺抵制有償家教,不利用職務之便謀取私利。做一名無愧于心的好老師。

          終身學習是師德的時代要求,教師,作為專門從事人才培養的職業。從業者不僅要有高尚的道德情操,同時應該具有廣博的專業知識,精湛的教學藝術,才能擔負起為祖國培養建設者和接班人的重任。在信息時代,科技飛速發展,教育者必須日新其德、才能學為人師,身為世范。

          總之,師德師風建設是教師從事教育活動過程中形成的職業道德和行為作風,只有嚴格要求自己才能感染他人,在日后的生活中我一定從思想上和行動上努力踐行師德師風的具體內容。

        師德培訓心得體會5

          假期通過師德培訓學習,我深刻地認識到教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。要想成為一名合格的教師,應當做好以下幾方面工作:

          一、愛崗敬業,為人師表。

          俗話說:“教育無小事,事事是教育;教育無小節,節節是楷模。”教師的素質直接影響著學校的校風和學風,教師的形象直接關系著學生素質的培養。在學校,教師是學生的表率,其言行舉止,甚至興趣愛好等,都會對學生產生潛移默化的影響。“學高為師,德高為范。”師德是教師最重要的素質,教師只有具備了高尚的師德,才能為人師表,才能更好地教育和影響學生。要想使自己的思想適應社會需要,就要有知識,這就要學習。同樣,人們的觀念需要更新,提高自己的道德水平,也更要學習。

          加強理論學習,是教師職業道德修養的必要方法。首先,教師認真學習政治理論,樹立正確的人生觀,不學習理論,就不可能科學地、全面地、深刻地認識社會,認識人與人之間的正確關系,因而就不可能形成正確科學的人生觀和世界觀。不能矢志教育,義無反顧,以堅毅不拔的精神,戰勝前進道路上的一切困難,為人民教育事業而努力奮斗。其次,教師要學習教育科學理論,豐富科學文化知識,掌握教書育人的本領。教師學習教育理論,掌握教育規律,按教育規律辦事,才能更好的完成教書育人的職責。同時,通過學習教育理論,教師能進一步明確自己在教育教學中的主導地位,對學生的身心發展起重要作用,這就更能使教師進一步嚴格要求自己,加強職業道德修養。

          二、加強學習,提高素養。

          要想使自己的思想適應社會需要,就要有知識,這就要學習。同樣,人們的觀念需要更新,提高自己的道德水平,也更要學習。加強理論學習,是教師職業道德修養的必要方法。只有認真學習教育理論,掌握教育規律,按教育規律辦事,才能更好的完成教書育人的職責,同時,通過學習教育理論,教師能進一步明確自己在教育教學中的主導地位,對學生的身心發展起重要作用,還應學習豐富的科學文化知識,只有廣泛地學習有關的自然科學和社會科學知識,才能使教師從各種關系和聯系中來認識社會和人生。只有這樣,才能真正做到在教書過程中育人。

          教師要不斷更新充實自己的學識。博學多才對一位教師來說當然很重要。沒有廣博的知識,就不能很好地解學生之“惑”,傳為人之“道”。但知識絕不是處于靜止的狀態,它在不斷地豐富和發展,每時每刻都在日新月異地發生著量和質的變化,因而,我們這些為師者讓自己的`知識處于不斷更新的狀態,不斷更新教育觀念,改革教學內容和方法,跟上時代發展趨勢。

          三、以生為本,尊重個性。

          熱愛學生,是教師全部職業活動中最寶貴的一種情感,沒有對學生的愛,也就不可能有真正成功的教育,教師對學生的愛,既是敬業精神的核心,又是教師高尚品德的自我表現,這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”。一個教師只有對自己的學生充滿執著的愛,才能激發出做好這一工作的高度責任感,才能堅定不移地辛勤耕耘,獲得豐碩的育人之果。愛是打開心扉的鑰匙。要把真摯的愛融在整個班級之中,不僅要愛那些好學生,更要愛那些缺點較多的學生,要讓每一個學生都從教師這里得到一份愛的瓊漿,從中汲取奮發向上的力量,更加自愛、自尊、自強和自信。

          然而,教師只有“愛的教育”和“奉獻的教育”還遠遠不夠,了解學生、理解學生、尊重學生、引導學生,才是教師在愛學生這一基礎上的發展方向。每一位學生有他自己的人格,都渴望得到老師的關愛和理解,也希望得到老師的尊重和肯定。只有讓師愛扎根于育人的土壤,用心去和學生交流,用愛去和學生溝通,建立起師生間的真摯情感,才會叩響學生心靈深處的琴弦,引起學生情感的共鳴,讓學生接受你的教誨。因此,我們對學生要真誠相待、真心關愛,用師愛的真情去感染他們、幫助他們,用師愛去換取學生的尊重與理解;用師愛去激發學生學習知識的興趣。讓他們在師愛的氛圍中學習知識,在愉快的情感體驗中接受教育。

          四、勇于創新,教書育人。

          必須徹底改變過去那種把老師知識的儲藏和傳授給學生的知識比為“一桶水”與“一杯水”的陳舊觀念,而要努力使自己的大腦知識儲量成為一條生生不息的河流,篩濾舊有,活化新知,積淀學養。有句話說的好:“一個教師,不在于他讀了多少書和教了多少年書,而在于他用心讀了多少書和教了多少書。”用心教、創新教與重復教的效果有天淵之別。

          在以后的工作中,我將不斷提高自己的政治思想素質和職業道德修養;并緊緊圍繞新時期師德素質要求和師德規范,切實轉變工作作風,全面推進素質教育,以高尚的情操引導學生德、智、體、美的全面發展。

        師德培訓心得體會6

          在學生的內心播種一顆信念的種子,讓其對人生產生期待和積極的作用,從而激勵他們走上美好的人生路上,這是我一直向往的育人理想。而做一名剛柔兼濟的智慧型班主任也是自己一直努力的育人目標。11月8日至11月10日,我有幸跟隨廣東省楊青蘭名班主任工作室,一起前往陽春進行德育交流學習。三天三校三講座,兩室兩情兩班會,三天的培訓讓我感受了智慧的洗禮,讓我對“智慧育人”的“智慧型班主任”有了更深的認識和了解。楊老師的“剛柔兼濟”“三度空間”“文道導心”理念讓我醍醐灌頂,驚嘆的是“小”德育里滲透的大智慧。

          一、剛柔兼濟“小”德育,“文道導心”顯智慧

          剛柔兼濟,為班級常規管理中的辯證之道。剛即量化有矩,柔即和善有度,剛柔兼濟乃量化與人性化之完美結合。量化管理體現在學習、宿舍、獎懲等方方面面,做到有理有據,有數有度,有抓手有保障,方能促班級之成長。我是誰?我要到哪里?怎么到達?這是楊老師在講座《班級常規管理之“辯證法”》之班規制定的引導思想。從教師引導、加強統一認識,到學生討論,再到遵循可行性、廣泛性、互制性原則下的班規修改,至最后的逐步完善和執行,每個步驟無不體現德育滲透的智慧與用心。班級管理是一門藝術,它的藝術實踐還需要情景暗示實現自悟(場面),把脈診斷實現自知(人面),民主評議實現自省(人面),反思文學實現自勵(情面)。面面“柔情似水”,方能事事“佳期如夢”。

          令我印象最深刻的是楊老師通過五步智慧法,利用把脈診斷、修訂方案到把準關鍵,巧用轉變觀念、關系和策略實現拾級而上,再到最后的“四要”扭轉乾坤,實現入乎其中,出乎其外,把兩位問題行為學生的'問題行為逐層擊破,成功轉化,無不體現了班級管理的剛柔兼濟之學問和“文道導心”之智慧精髓。

          教育實踐中,嚴和寬是對立統一的。嚴不是冷面鐵心,寬也不是遷就縱容,只有做到“嚴中有寬,寬中有愛,愛中有教”,才能達到教育的預期效果。陶行知說“教是為了不教”,魏書生認為“管是為了不管”。教育不是管,教育也不是不管。在管與不管之間,有一個詞語叫“守望”。剛柔兼濟式的育人理念更好地詮釋了教育的守望,這是我從楊老師這場講座的收獲和領悟。

          二、生涯規劃謀事同,精彩人生各異構

          新高考,生涯規劃班會課任重而道遠。在這次培訓中,我觀摩了蔣嘉駿老師的《遇見十五年后的自己》與余樂媛老師的《認識自我、規劃職業生涯》,兩節生涯規劃班會課同課異構、別開生面。蔣老師的“生涯幻想”暢想十五年后的生活,通過視頻分享、榜樣故事等形式,激發學生的共鳴,并加深對生涯規劃成功要素的認知,即包括可行計劃、有效行動和毅力恒心的主體因素和包括時代和社會發展的客觀因素。余老師則利用霍蘭德職業興趣島理論,以情境創設、興趣島環境介紹、興趣島性格職業作指引,登島分組、小組討論等環節,環環相扣,循序漸進,引導學生從性格、興趣、能力進行自我剖析和自我職業定位。最后,通過“對話10年后的自己”,引導學生暢想十年后的工作環境和狀態。

          兩節班會課,皆以小見大,以微見著,身心參與,通過活動體驗喚醒學生生涯認知,學生反應熱烈,這更堅定了我對活動體驗型主題班會的探索、研究和應用的決心。

          三、“三度空間”“小”德育,智慧育人大智慧

          荀子《勸學》中曾曰:“假輿馬者,非利足也,而致千里;假舟楫者,非能水也,而絕江河。君子生非異也,善假于物也。”班主任的管理也需借助“外力”。在楊老師的《班級常規管理的“三度空間”》講座中,班級管理的“外力”,就是“三度”,即高度、寬度和溫度。在班級管理中,班主任需要有“會當凌絕頂,一覽眾山小”的高度,利用頂層設計,構建班級管理模型;還要有“唯寬可以容人,唯厚可以載物”的寬度,利用校訊傳情,滲透德育點滴,通過“今日我當家”“借力打力”內生外化;更要有“泥融飛燕子,沙暖睡鴛鴦”的溫度,通過人性關懷,人文關愛、人本關愛,實現理解、尊重、悅納、寬容和喚醒。三度空間班級管理法彰顯“小”德育之大智慧。

          最令我印象深刻的是楊老師的校訊傳情,對學生用心付出,用情至真。有人說,教師是“站起來是一座山,走起來是一陣風,坐下來是一本書,躺下去是一條路”。楊老師三十多年如一日對工作的執著,對學生的用心良苦,實在令人內心敬佩。楊老師是幸福的,因為她能傳道授業解惑,達人成己。

          四、且學且思悟所獲,知行合一促成長

          本學期,我新接手了一個問題行為比較嚴重的班。在剛接手的初期,我經歷過德育低效的迷茫期,也經歷過身心疲憊的困擾期。但我始終相信,德育不是一蹴而就、立竿見影的過程,它需要循序漸進、潛移默化,在平時的育人工作中堅持付出,潤物細無聲,靜待花開,終有一天,我相信,量變會實現質變,最終會水到渠成。

          通過這三天的德育交流學習,再一次深刻認識了智慧德育與智慧育人的博大精深。堅持剛柔兼濟的原則,把班主任事務管理做細做深,相信所有的問題行為都會有解法。同時,堅信通過不斷學習,知行合一,就有可能成為更專業的更富人格魅力的智慧型教師。

        師德培訓心得體會7

          20xx年8月28日上午,我鎮教研室組織了小學教師暑期培訓。成教楊校長對我們全體教師進行了《教師職業道德素養》和《教師心理健康的自我維護》的培訓。通過學習,使我拓寬了學習的視野,更新了教育觀念,加深了對教師師德的感悟與理解。

          一、加強自身師德修養,展現教師人格魅力

          教師自古以來就有“塑造人類靈魂的工程師”的美譽。在對靈魂塑造的過程中,要求我們教師既要有較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。不僅成為學生的表率,成為學生的良師益友,更要成為全社會文明的楷模。為此,需要我們教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養,展現自身的人格魅力;切實提高自身的師德修養。這就需要我們教師謹記教育部頒布的小學教師職業道德規范八條:

          ①依法執教——方向正確;

          ②愛崗敬業——盡心竭力;

          ③熱愛學生——關心學生;

          ④嚴謹治學——刻苦鉆研;

          ⑤團結協作——攜手共進;

          ⑥尊重家長——共同育人;

          ⑦廉潔從教——以身作則;

          ⑧為人師表——明德惟馨。

          二、用學習引領自身專業成長

          隨著信息技術的`迅速發展,人類正在進入信息社會。教師終身學習,不僅是時代的呼喚,教育發展的要求,也是教師教學自我提升的需要。我們教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業成長。

          只有主動去掌握新概念,學習新理念,研究新問題,培養適應新環境的能力,才會使自己重視終身受益。

          加強專業知識的學習:要想成長為研究型教師、專家型教師,不學習怎么能勝任更多的教育教學工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,有很多東西是我們所不了解的,為了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學習的步伐!一個優秀教師應該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發展,和諧成長。

          隨著時代的進步,教育的改革,給我們教師提出了嚴峻的挑戰,因此,在今后的工作中,我將樹立終身學習的觀點。通過學習不斷獲取新知識,增長自身的才干,適應當今教育的新形勢。

          為了無愧于教師這一職業,也為了實現自己心中的理想信念,今后的工作中,我定會更加努力學習,提高素養,完善自己,書寫出燦爛美好的未來。

        師德培訓心得體會8

          水在我們腳下

          我們把它擱置頭頂

          用遠行者虔誠的心情

          穿越歲月的那顆星

          尋找自己

          ——題記

          《老子》曰:“上善若水,水利萬物而不爭,處從人之所惡,故幾于道。居善地,心善淵,與善仁,言善信,政善治,事善能,動善時。夫唯不爭,故無尤。”我喜歡他獨到的見解。在參加學校的師德培訓之后,細細咀嚼,我似乎有所感悟,于是寫下我的獨白,就作為自己的師德答卷吧!

          平淡無味,潤物細無聲。老師就是從上好每一節課,改好每一本作業,寫好每一次板書中,時時處處給學生啟蒙。水至柔至弱,滴水能穿石。老師就是從一次談話,一個眼神,一個微笑中,點點滴滴教學生做人。對大多數老師來說,工作就是這樣瑣屑而平淡,日復一日,年復一年。既不會有可歌可泣的閃光事跡,也不會有悲壯輝煌的精彩瞬間。師德,就融入在平平淡淡的工作中,體現在點點滴滴的.小事中。平平淡淡才是真,點點滴滴皆育人。“學無常師,惟德所在”,師德不就平淡如水嗎? 如果有人想詮釋師德的內涵,我會說:師德如水,而真水無香。

          對于一個優秀的教師而言,教育不是犧牲,而是享受;教育不是重復,而是創造;教育不僅僅是謀生的手段,而是豐富精彩的生活本身!教師的一生也許終不成什么驚天動地的偉業,但他應像山間的小溪,以樂觀的心態一路歡歌,奔向海洋;當如馨香的百合,輕展帶雨的花瓣兒,聚合搖曳的身影;當如燦爛的星辰,甘于在靜寂里守望天空。只有這樣,他才會在付出青春韶華,付出苦汗心血的同時,收獲桃李芬芳,實現人生自我。

          而現今已經工作七年之久的我,在教育的大舞臺磕磕絆絆地走來了,在學生身上嘗遍了酸甜苦辣的滋味,自然也給我帶來了莫大的榮譽。上善若水是道家的精神最高境界。而在教育業做到“上善若水”的話,不是易事。同事從《水知道答案》一書中幫我找到了方向,再加上校長和副校長對“師德如水”的一番闡述讓我知道了其中的真諦,從此更加堅定了我做事的信念!如今我只須記住一點:有人說,孩子就像一張白紙,你在上面怎么規劃,他就會向著怎樣的方向發展。或許,我不是指點迷津的圣人;或許,我不是揮毫潑墨的藝術家,但是,當我意識到我應該重新去塑造孩子的時候,我珍惜這從“手”開始的點滴改變。點點滴滴說是輕巧,但是做到靠的是日積月累的堅持,我會用我的實際證明我心如故。

          人們總會向往輝煌燦爛的明天,但明天是由每一個今天所壘成,有向往有行動有堅持,方會使夢想成為現實,剎那變成永恒。我的一個個今天筑成了學生的一個個輝煌的明天,師愛如水,如水般無時無刻無所不在,這是最偉大的愛!上善若水的明證!心中有愛,教育怎會缺少情感?師愛如水,教育怎能不利于每個學生?

        師德培訓心得體會9

          為全面、正確評價我區得教育教學工作和師風師德,有效提高全區的教育教學質量,辦好人民滿意的教育。港南區教科局相續制訂并頒布了《關于進一步加強和改進師德師風建設的實施方案》和《港南區中小學教師工作目標管理考核評價實施方案》,要求全區教職工認真學習并貫徹實施。

          我們湛江一中積極響應,認真組織全校教職工學習了上述方案,并出版了學習板報,讓全校師生知曉并參與此項活動,取得了良好的學習效果。

          20xx年xx月xx日下午,港南區教科局黃定雄副局長親臨我鎮作師德師風專題報告,我本人在學習活動中受益匪淺,感受頗深。

          一、深刻認識加強師德師風建設的重要意義

          我認為,辦好人民滿意的教育,全面提高教育教學質量,因素有多方面,其中一個關鍵因素就是教師的職業道德素質和業務能力。近年來,我區的教育教學質量在貴港市三區兩縣市中比較靠后,作為一名港南的人民教師,我們理應深刻反省和深思。港南區教科局作為教育行政部門,在新一屆領導班子的帶領下,敏銳地發現并分析了問題存在的原因,及時有效地采取了應對措施,其中重要的工作就是全面進行師德師風建設,只有加強了教師的職業道德教育,提高教師的業務能力和工作積極性,我們港南的教育教學質量才能得到全面良好的發展,才能真正辦好人民滿意的教育。

          二、立足崗位,盡職盡責,做一名合格的人民教師

          通過集中學習和個人自學,我全面深刻地對自己的工作進行了反思,我認為港南區教科局出臺的《關于進一步加強和改進師德師風建設的實施方案》和《港南區中小學教師工作目標管理考核評價實施方案》,是十分必要的`,是正確而且切實可行的,我堅決支持和貫徹執行上述方案。

          對照《關于進一步加強和改進師德師風建設的實施方案》和《港南區中小學教師工作目標管理考核評價實施方案》的具體要求,我首先從師德師風方面嚴格要求自己,結合自己工作上的得失,認真進行整改,無論是在教育教學工作上還是在學校管理上,我都將更加認真做好本職工作,全身心投入到辦好人民滿意的教育事業中。同時,要養成終身學習的良好習慣,不斷提高自己的工作能力和業務水平,努力爭做一名“字之師,事之師,人之師”。

        師德培訓心得體會10

          最近正好在參加全國中小學繼續教育的培訓學習,其中第二模塊師德與專業發展,正好是師德培訓,通過學習本人也是受益良多。今年的師德師風培訓讓我收獲很多,曾經的困惑在培訓中慢慢釋然,找到了明確的答案。我會努力地加強師德建設。我個人認為要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素質。

          一是熱愛教育事業:忠誠人民的教育事業,具有奉獻精神。教師只有熱愛教育,才會熱愛學生,才會獻身于教育。熱愛教育教育事業需要的是我們教師實實在在的付出,而不是事事以錢來衡量自己的工作。因此教師只有職業心是不夠的,還需要我們把這份對工作的職業深化為事業心,只有擁有了對事業的一分熱愛,才能腳踏實地、默默奉獻,對學生負責、對學校負責。

          二是加強政治學習,不斷提高政治素養:我學習了《教師職業道德規范》等提高教師政治素質的文件和書籍,同時還聽取了教育專家師德報告,通過這些師德報告及先進事跡的學習,我更深刻地認識到教師職業道德的重要性,也更要提高教師道德的修養。

          三是熱愛學生:在教學過程中要求我們與學生共同創造一個民主、平等、和諧的課堂,發揮學生的主體性,充分尊重學生。為此我們更應通過愛去尊重我們的學生。但在傳統教育的影響下,教師往往對一些成績好好的學生不自覺地有一種偏愛;反之,對一些學習成績差、平時有經常違紀的'學生則總是認為“孺子不可教也”,甚至大發肝火,更甚者動之以體罰。其實,每個學生都擁有自己的天賦,在一些我們認為的“壞孩子”身上也有潛能,我們要善于發現,這就需要教師對他們同樣的傾注一些愛、一份尊重。教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友。總之,作為一名教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。

        師德培訓心得體會11

          開始自己的教育事業已經有兩余年了,在這兩年中,我深知自己每天都在進步成長,

          在進修學校組織一場別開生面的師德報告,在這次報告中,我的心靈一次次被震撼,一次次被感動。在舉國上下、大力提高民族科學文化素質的今天,對于從事教育工作的教師來說,提高師德師風,做一個好的教育工作者顯得十分重要,而好的教師一定要愛崗敬業,在強烈的職業感、責任感和事業心上狠下功夫、才能富有成果。

          “為什么做老師?”當這個問題被二十三中全國優秀教師苗老師問起的時候,我也在問自己。做老師,是我從小的理想;做老師,是我一直努力的目標;做老師,也是滿足了爸媽的希望。可是,我現在才知道,苗老師的師德,及她為教育事業的無私奉獻,還是我遠遠的沒有達不到的。為什么做教師?我告訴自己——塑造每個孩子的心靈。因此,我要以苗老師為榜樣,進一步提升自己。

          在以后的工作中,要積極聽老師的.課,使自己不斷的學習,走進老教師的課堂,和老教師積極交流心得,豐富自己的教育經驗。工作業余時間也要多閱讀書籍。高爾基 :“我覺得,當書本給我講到聞所未聞,見所未見的人物、感情、思想和態度時,似乎是每一本書都在我面前打開了一扇窗戶,讓我看到一個不可思議的新世界。 ” 革拉特珂夫 :“書籍使人變得思想奔放。” 所以有關教育學,心理學都是自己要不斷學習的。

          另外,更要做的是熱愛學生,了解學生,循循善誘,誨人不倦,做學生的良師益友。教師對學生的愛,是師德的核心。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學生的感情基礎。學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。

          愛學生,怎么愛才是真正的愛,其實,在老師的眼里不應有教不好的孩子,愛學生就要對學生一視同仁,不能用簡單粗暴的做法對待學生或歧視學生。我想,不管遇到什么樣的孩子,只要用自己真誠的心靈去呵護她,那么。每一個孩子都能進步,每一個學生都能成功,平等對待每一個學生,發現他們的閃光點,讓每一個學生都能品嘗到成功的喜悅。

          苗老師和錢老師的話,恰似一點不斷的清泉,深受巨大的影響。要做一名真正的教育家,而不僅僅是一名教師,讓我明白自己任重而道遠。這次的報告讓自己有了更深刻的認識,使自己成為一個懂教師,有思想的教師。

        師德培訓心得體會12

          教師是“人類靈魂的工程師”,對學生成長和成才的作用不言而喻,為此,師德師風建設尤為重要,而師德師風建設的核心應該是提高教師的素質。因此應以“立師德、正師風、強師能”為師德師風建設目標,明確“師德、師風、師能”為教師素質的內涵。

          一、立師德

          師德是教師素質的重要組成部分,師德是教師素質的核心。教師勞動的知識性、專業性、藝術性、復雜性、長期性、示范性與創造性的特點決定了教師素質構成的特殊性。教師素質是順利完成教學任務、培養人所必須具有的身心的相對穩定的潛在的基本品質。其構成要素主要是教師的機體素質、文化知識素質、道德素質與心理素質等。

          教師道德是一種職業道德。教師的職業道德,簡稱“師德”,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規范和行為準則,以及與之相適應的道德觀念、情操和品質。我們所認為的教師的道德素質并不是指規范、準則本身,而是教師把這些規范、準則逐步內化,成為教師從事教育事業的準則。作為教師基本上都知道教師道德,但許多教師并沒有把道德規范、準則內化,因此,他們在實際教學中表現出言行不一致性。由于教師所從事的職業是教育人、塑造人的事業,因此,教師道德素質比教師文化素質更為重要。教師道德是教師的靈魂,簡稱“師魂”。師德是教師人格特征的直接體現。

          二、正師風

          所謂師風,即教師從教的道德作風。師德師風建設要堅持以熱愛學生、教書育人為核心,以敬業愛崗、為人師表為基本準則,以階段性職業行為禁行規定為底線。我們要以“嚴謹、勤奮、求實、創新”的精神來要求自己。對教師來說,最好的回報就是得到學生的真心擁戴。好的師風的一個具體表現,就是師生之間保持一種人格上的平等。相互學習、相互尊重。

          三、強師能

          學高為師,學是師之骨。

          1、終身學習的楷模。知識社會的顯著特征就是知識像滾雪球一樣急劇膨脹并快速陳舊。面對“生有涯,而知無涯”的現實,教師必須不斷地學習方能勝任教師工作。終身學習者不是一個盲目的學習者,知識傳播渠道和信息量的劇增,使教師受到來自四面八方信息的“狂轟濫炸”。一個好的學習者首先要具有批判性和選擇力,學習對自己有用的知識。21世紀的教師應該是終身學習的示范者,是學生終身學習的楷模。

          2、學習技巧的傳授者和學習障礙的診斷者。在未來的教育中,教師的作用主要體現在指導學生有效地學習方面,不是以知識權威者的身份向學生灌輸知識,而是以學生為中心,根據學生的特點和需要,幫助學生發現問題,想辦法解決問題,進而掌握學習技巧,養成自學的習慣。教師必須清楚地知道學生的學習過程,不斷地觀察學生在學習過程中的表現,敏銳地發現學生的學習困難,并能提出行之有效的解決辦法。

          3、令人信任的心理醫生。由于家庭問題、社會問題的共同作用產生了許多問題兒童,表現為行為異常,心理上有障礙。教師需要了解孩子們異常行為背后的原因,運用巧妙的方法予以疏導解決。

          4、課程設計的專家。社會的進步和教育民主化的發展,使教師不僅要參與教育決策和教育管理,而且愈來愈擁有課程設計的自主權。教師要根據國家和學校的教育教學目標,本著有利于學生個性自由發展的原則,了解知識產生和更新的狀況以及學生的知識結構基礎,設計切實可行的課程。

          塑造人的事業,因此,教師道德素質比教師文化素質更為重要。教師道德是教師的靈魂,簡稱“師魂”。師德是教師人格特征的直接體現。

          四、正師風

          所謂師風,即教師從教的道德作風。師德師風建設要堅持以熱愛學生、教書育人為核心,以敬業愛崗、為人師表為基本準則,以階段性職業行為禁行規定為底線。我們要以“嚴謹、勤奮、求實、創新”的精神來要求自己。對教師來說,最好的回報就是得到學生的真心擁戴。好的師風的一個具體表現,就是師生之間保持一種人格上的平等。相互學習、相互尊重。

          五、強師能

          學高為師,學是師之骨。

          1、終身學習的楷模。知識社會的顯著特征就是知識像滾雪球一樣急劇膨脹并快速陳舊。面對“生有涯,而知無涯”的現實,教師必須不斷地學習方能勝任教師工作。終身學習者不是一個盲目的學習者,知識傳播渠道和信息量的劇增,使教師受到來自四面八方信息的`“狂轟濫炸”。一個好的學習者首先要具有批判性和選擇力,學習對自己有用的知識。21世紀的教師應該是終身學習的示范者,是學生終身學習的楷模。

          2、學習技巧的傳授者和學習障礙的診斷者。在未來的教育中,教師的作用主要體現在指導學生有效地學習方面,不是以知識權威者的身份向學生灌輸知識,而是以學生為中心,根據學生的特點和需要,幫助學生發現問題,想辦法解決問題,進而掌握學習技巧,養成自學的習慣。教師必須清楚地知道學生的學習過程,不斷地觀察學生在學習過程中的表現,敏銳地發現學生的學習困難,并能提出行之有效的解決辦法。

          3、令人信任的心理醫生。由于家庭問題、社會問題的共同作用產生了許多問題兒童,表現為行為異常,心理上有障礙。教師需要了解孩子們異常行為背后的原因,運用巧妙的方法予以疏導解決。

          4、課程設計的專家。社會的進步和教育民主化的發展,使教師不僅要參與教育決策和教育管理,而且愈來愈擁有課程設計的自主權。教師要根據國家和學校的教育教學目標,本著有利于學生個性自由發展的原則,了解知識產生和更新的狀況以及學生的知識結構基礎,設計切實可行的課程。

        師德培訓心得體會13

          教師是人類靈魂的工程師,是落實科教興國戰略、推進教育創新、全面實施素質教育的主導力量,是學生增長知識和思想提高的指導者和引路人,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。所以,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。

          師德古來有之,不一樣時代對師德有不一樣的要求,現代師德是對古代師德的繼承與發展,知識經濟時代對師德賦予了新的內涵。

          1、愛崗敬業、獻身教育是師德的基本要求

          教師的職業有苦也有樂,平凡中見偉大,僅有愛崗敬業,教師才能進取應對自身的.社會職責和社會義務,才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。

          教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,并且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動,可是苦中有樂,樂在其中。教師的樂趣就是照亮了別人,充實了自我。正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業獻身。

          2、熱愛學生、教書育人是師德的核心

          熱愛學生,了解學生,循循善誘,誨人不倦,不歧視學生,建立民主平等、親密的師生關系,做學生的良師益友。教師對學生的愛,是師德的核心。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學生的感情基礎。學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。

          愛學生,怎樣愛才是真正的愛,近來一些輿論批評某些教師是“制造自卑者的教師”。好多教師都認為,學生的優點,不夸跑不了;學生的缺點,不批改不了。所以,他們總是批評、訓斥、否定學生,而很少鼓勵、表揚、肯定學生。其實,在教師的眼里不應有教不好的孩子,愛學生就要對學生一視同仁,不能用簡單粗暴的做法對待學生或歧視學生。應當相信每一個學生都能成功,平等對待每一個學生,發現他們的閃光點,讓每一個學生都能品嘗到成功的喜悅。

          3、更新觀念、努力創新是師德的新發展

          要讓學生成為學習的主人。要從以“教”為出發點轉變為以學生的“學”為出發點,教為學服務,教不是統治學生學、代替學生學,而是啟發學生學、引導學生學。課堂要成為學生學習的用武之地,成為學生在教師指導下獲取知識、訓練本事、發展智力以及思想情操受到良好熏陶的場所。教師應是教練員,不是運動員,要讓學生運用感覺器官和思維器官,去學習、去實踐。

          4、以身作則、為人師表是師德的人格力量

          在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自我要明白怎樣做人。教師工作有強烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養出言行一致的人。

          5、終身學習、不斷進取是師德的升華

          在知識經濟時代,知識和技術更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術發展速度如此之快的背景下,如果不經常處于學習狀態,人們的知識結構很快就會落后于實踐的要求。所以,時代要求教師必須轉變學習觀念,確立“邊學邊干、邊干邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代知識和技術的發展。

        師德培訓心得體會14

          國家的興衰,系于教育,教育的興衰,系于教師。教師是立校之本,而師德師風則是教育之魂。著名教育家斯霞曾經說過:“要使學生的品德高尚,教師自己首先應該是一個品德高尚的人。”教師是學生的一面鏡子,言談舉止,為人處世,衣著穿戴……都是學生私下議論的話題。為人師表不能說一套做一套,應嚴以律己,言行一致,表里如一,成為學生的表率。孔子說得好:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。” 從古至今,在人們心目中,似乎很難找出比教師更受敬重的職業。只要用真誠的心去感化學生,用真誠的愛去引導學生,只有真的愛學生才能當之無愧地說愛教育事業。

          今天上午,我校教職工100人,在二礦俱樂部聽了陽泉市礦區區委宣傳部、礦區教育局組織的師德師風宣講活動,四位教師和一位校長的師德師風宣講,感觸頗深,宣講的老師們用自己從教經歷講述了一個個感人的故事,給我們留下了深刻的印象,尤其是來自沙臺小學的田苗老師,她以父親為榜樣,毅然選擇了教師這一職業,成為沙臺小學一名優秀的語文教師。她在父親的身上明白了師德就是對工作兢兢業業,恪盡職守,無私奉獻,無怨無悔;在父親的身上明白了淡泊名利,甘灑汗水培俊秀,無私奉獻,樂將熱血寫春秋這就是師德;“桃李不言,下自成蹊”她們以身為范,詮釋著師德的真正內涵——師德是關愛,師德是付出,師德是期待。

          是呀,教書育人是師德師風的關鍵。教師要把自己的學生培養成為有用的人才,就必須把書教好。這就要求教師要具淵博知識。在知識的海洋里,宇宙間的任何事物都只是其中的一朵浪花,一粒泥沙,而教師如同一葉扁舟,常年累月航行于其中,將一批又一批渴望成才的求知者送達理想的彼岸,風雨無阻,無怨無悔。浪頭上行舟,難免驚心動魄,但也有欣慰與歡暢,誰說不是呢?選擇了教師職業就選擇了艱辛和挑戰。胸無點墨,混跡社會,腰纏萬貫者大有人在,但我們無法想象,更不能容忍一個濫竽充數的教師堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣講壇。教書育人是教師的'天職。教師在任何時候都不能忘記,自己不單單是為教書而教書的“教書匠”,而應是通過教學活動在學生心靈上精心施工的工程師。

          師德,即教師的職業道德;師風,即教師的行為作風。師德師風對于每一個教師特別的重要,因為,教師是學生行動的標桿。其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。在今天上午劉家垴小學英語教師 劉繼芳老師的精彩宣講就是對師德的最好詮釋。在演講時談到自己的經歷,20xx年6月,在課改浪潮的推動下,一面是參加礦區第三屆教學能手的評比,并成功晉級。正當她的事業漸漸有起色的時候,一邊是女兒生病住院,一邊是四個班的英語課沒有人帶,面對困難,她兼顧兩邊,克服重重困難,每日奔波于學校和醫院之間,從沒有拉下一節課!憑著自己的耐心、韌性、愛心,她贏得了課堂,贏得了學生!師德無價,是愛無痕。對于師德師風問題,不少教育家曾有過精辟的論述:孔子提出:“躬自厚而薄責于人”,“以身立教,為人師表”等。

          綜上所述,我們清楚地意識到:正確認識自身的職業價值,倡導愛崗敬業,強化責任意識,是社會對教育職業道德的必然要求。由此可知,作為教師,你要把學生培養成大家都愿意接近的人,你就要注意培養學生的道德,而你要使學生成為有道德的人,就要讓學生愿意和你接近,以便對學生施加大的影響。因此,你自己就首先要成為有道德的人。

          良好的師德師風的形成,絕非一朝一夕,在制度約束的基礎上,也需要廣大教師提高自律意識,自覺改正自己生活、工作中的不良習慣,在學生中樹立起良好的師德師風。

          通過聽師德宣講報告我們小南坑小學教職工一致認為,要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素質。

          1.愛崗敬業。首先,要熱愛教育事業,要對教育事業盡心盡力。我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取。

          2.尊重學生。每一位大學生都渴望得到老師的理解和尊重。我們要與學生平等相待,不能把學生當下級隨便呵斥。只有我們把學生看重了,學生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。

          3.努力進取。作為傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質,這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。并且自身不斷的學習,積極學習,不斷開辟新教法。

          4.以身作則。教師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到。堅持嚴于律己。

          師德,她融入了教育教學的點點滴滴。師德她體現于為人之師的方方面面。師德,她宛若《離騷》中屈原的一聲長嘆,指引我們的是一種理想的情懷!師德,她宛若《史記》中司馬遷的堅守,告訴我們的是一種擔當和承受!

          我們小南坑小學教職工將堅持不斷地學習,讓自己能在不斷更新的知識中汲取營養,能夠把自己所學奉獻給學生,更會在道德和作風方面給學生以積極的影響,用師愛撐起礦區教育這片蔚藍的天空。

        師德培訓心得體會15

          全縣教育系統開展師德學習活動,這是加強我縣中小學教師職業道德建設,切實規范教師從教行為,增強廣大教師教育育人、為人師表的自覺性,大力培養教師的師德意識和人格品質,塑造良好的師德形象,高標準的完成育人使命。xx鎮中心幼兒園自8月24日學習以來,幼兒園教師面貌大為改觀,職業道德、從教行為、言談舉止都得到了改善,現將本次師德學習總結如下:

          一、領導垂范,組織健全

          師德師風學習活動受到了幼兒園領導的高度重視,幼兒園在第一時間組織召開園務會議,統籌全局,制訂了詳細、可執行的實施方案,并向教育局上報。在隨后召開的.動員大會上明確了學習任務、學習意義,確定了學習的地點、時間、內容、形式,準備了專門的學習筆記本、學習資料等。在接下來的時間里,幼兒園領導率先垂范,每位班子成員負責一個小組的學習與討論,全園的學習熱情高漲,學習效果顯著。學習后的心得體會,均能根據學習內容和和工作實踐談出自己的體會。同時,成立師德教育領導小組。組長:馮婷聰,副組長:劉珍珍,成員:鄔麗敏,馮敏玉、洪亞、胡姍姍。領導組統一部署師德教育活動,每項活動做到心中有數,指導到位。

          二、精心組織,具體落實

          (一)、學習主要內容:

          1、班主任工作學習,認真學習《愛滿天下》的內容和本園08學年優秀班主任典型事跡。

          2、師德先進典型學習。認真學習徐立科同志的先進事跡。

          3、師德規范和規章制度學習。

          4、負面案例反思。

          5、教師宣言。

          (二)、學習形式:

          本次師德學習的形式靈活多樣,通過自學、專題講座、師德建設討論、觀看網上視頻、撰寫反思材料等形式,開展園本培訓。

          三、認真學習,受益甚多

          通過這次學習,使廣大教師從思想到行動都得到了一次凈化。

          (一)、尋找不足,提高業務水平

          教師思想素質明顯提高,通過師德師風學習活動,大家從根源上找出自已的不足,端正了學習態度,自覺加強理論學習,努力提高自身素質。聽大家談談各自的學習體會,看到她們在崗位上的工作成績,更看到了她們思想上進步和業務上的提高。

          (二)關心幼兒,走進幼兒生活

          通過學習和分組討論,教師們在尊重幼兒、關心幼兒方面取得了共識,大家一致認為:熱愛幼兒、關心幼兒、建立和諧的師生關系,是提高教育質量的前提。所以,在暑期培訓期間,教師們利用空余時間走進了幼兒家庭,與家長交流教育思想,了解幼兒狀況,把老師的愛送到了每個幼兒家中。

          (三)、關注教師,推動精神文明建設

          師德學習活動推動了我園精神文明建設,形成了領導關心下屬,同事間和睦相處,班級之間互相學習,互相幫助,共同進步的良好風氣。

          師德教育是一項長期工程,我們將一如既往地抓好師德師風建設,為使我園教育教學再上一個臺階而努力。

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