（推薦）暑期教師培訓心得體會
某些事情讓我們心里有了一些心得后，寫一篇心得體會，記錄下來，這樣有利于培養我們思考的習慣。你想好怎么寫心得體會了嗎？以下是小編精心整理的暑期教師培訓心得體會，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
暑期教師培訓心得體會1
暑期培訓已結束，短短的十大膽嘗試。這次培訓有三塊內容，學習課標；多媒體操作；xx二校教學模式。
作為一名從教多年的老教師，或許有點經驗和教訓，但我覺得有太多的地方需要我去學習。在這幾天里有關口片的領導宣讀材料，有專家的視頻講座，有優秀教師的優質課件，這對我們今后如何成為一名優秀的人民教師以及如何正確對待學生做了深刻的指導，讓我們受益匪淺。這幾天所看到的、所聽到的對我這位老教師來說是非常有價值的，這些都是我們平所接觸不到的。從他們的言語之間無不感到他們對學生無私的愛。我深深感到：老師應具有傾聽和欣賞的教育慧心；教學的藝術在于激勵、鼓舞；在學生學習中，應該采用激勵評價的方式。必須清楚，我們面對的是小學生，小學生各方面的能力都比較薄弱，特別是低年級的學生，需要教師從生活和學習的各個方面去關心他們，幫助他們，及從生活和學習中發現學生的優點，并以微笑來鼓勵他們繼續發展，提高他們對學習的興趣。
教師必須關愛學生，尊重學生人格，促進他們在德、智、體、美、勞等方面都得到發展。我們應多與學生進行情感方面的交流，做學生的知心朋友，這需要我們對學生傾注相當的熱情，對其各方面給予關注。愛要一視同仁，持之以恒；愛要面向全體學生。金鳳凰固然可愛，而丑小鴨更需要陽光，多給他們一份愛心，一聲贊美，一個微笑，少一些說教，要更多和他們交心談心，幫助他們查找后進的原因，真正做到對癥下藥，在學習和生活細節上關心他們。老師對學生不要體罰，不要訓斥，不要高高在上，而應該像一些經驗豐富的老教師那樣，做一個和氣的人，一個嚴謹的人，一個值得尊敬的人，一個堪為楷模的人。學生也有自尊心，而且是很強烈的。老師對學生的批評，恰當的，就是一種激勵；不恰當的，就會成為一種傷害，甚至還會導致逆反心理產生。絕大部分學生不喜歡老師批評挖苦、損傷學生，傷害學生的自尊心。因此在日常生活的教育工作中，我們應把握批評的度，變忠言逆耳為忠言悅耳。
教育家和教書匠的一個最大區別，就是教育家有一種追求卓越的精神和創新精神。在實際生活中要給予學生獨立思考的`機會，刻意培養學生的創造性和批判性思維。更重要的是，要誠心誠意地歡迎學生的質疑和挑戰。中國傳統文化具有推崇權威、崇尚特權的行為傾向，使得人們缺乏對先輩和權威的懷疑、批判精神。創新思維的核心特征是求異，是打破常規，調整視角，突破思維慣性。才能培養出全面發展的人才，而不是只知道讀書本知識的書呆子。
當然，教學過程不僅僅是學生學習的過程，也是一位老師學習的過程。教師要不斷學習，更新充實自己的學識，博學多才對一位教師來說自然很重要。我們是直接面對學生的教育者，學生什么問題都會提出來，而且往往打破沙鍋問到底。沒有廣博的知識，就不能很好地解學生之惑，傳為人之道。知識絕不是處于靜止的狀態，它在不斷地豐富和發展，每每刻都在日新月異地發生著量和質的變化，特別是被稱作知識爆炸代、數字代、互聯網代的今天。因而，我們這些為師者只有讓自己的知識處于不斷更新的狀態，才能跟上代發展趨勢，不斷更新教育觀念，改革教學內容和方法。望我們這些小鳥能像雄鷹一樣在遼闊的太空展翅翱翔。
暑期教師培訓心得體會2
××學區組織進行了開學前的集中培訓，通過這次培訓學習，使我拓寬了學習的視野，更新了教育觀念。下面我就本次培訓學習，談談自己的一點心得體會。
一、加強自身師德修養，展現教師人格魅力。
“學高為師，身正為范”，教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中，教師既要有比較淵博的知識，更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應當成為學生的表率，成為學生的良師益友，成為全社會文明的楷模。為此，教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養，展現自身的人格魅力。那么，如何提高自身的師德修養呢？我認為應該從以下幾個方面做起：
1、熱愛祖國，愛崗敬業。
熱愛祖國，獻身教育事業，是教師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業是教師處理與教育事業之間關系的準則，是教師職業道德的基礎和前提。尤其在市場經濟條件下，在教育大發展的今天，教師要正確處理好奉獻與索取的關系，不計較個人得失，發揚“紅燭”精神，甘做“人梯”，安于“粉筆生涯”，以“捧著一顆心來，不帶半根草去”的高尚情懷，獻身教育，鞠躬盡瘁。相反，如果教師不熱愛自己的事業，“身在曹營心在漢”，必定不能把工作做好。
2、熱愛學生，誨人不倦。
熱愛學生，誨人不倦是教師履行教育義務的傳統美德，是衡量教師道德水平高低的主要標志。每一個學生，都希望得到教師的愛，師愛是一種巨大的教育力量。它能使學生感受到教師的溫暖，產生愉快的情緒，從而激勵他們對學習的興趣和愛好。了解學生和關心學生，是熱愛學生的起點。教師僅僅把功課教好是不夠的，還要多關心學生的健康成長，為學生的一生著想，從思想上、學習上、生活上全面了解學生，關心學生，愛護學生，因勢利導地進行有針對性的教育。熱愛學生還要尊重和信任學生。教師要有民主思想，尊重學生的感情，允許學生獨立思考，切不可刺傷學生的自尊心。在日常的教育教學工作中，要認真評價學生的行為，和善平等地對待學生，絕不能為了樹立自己的威信而對學生采用體罰、諷刺、挖苦等侮辱人格的做法。當學生進步時，教師不要吝惜自己的贊美之辭；當學生犯錯或退步時，教師也不要任自己的批評侮辱之話泛濫。多一點微笑，多一點贊美，多一點信任，你會得到更多的回報。
3、以身作則，為人師表。
在教學實踐活動中，教師只有以身立教，為人師表，才能有力地說服學生，感染學生。無數經驗證明，身教重于言教，“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。”這說明凡是教師要求學生做到的，教師自己必須先做到，給學生樹立好榜樣；凡是要求學生不做的事情，自己本身堅決不做，以免給學生留下不好的影響。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學生。
二、轉變教育理念。
教師應該相信自己的學生一定能成才，學生是學習的主人，是發展的主體。教師面對的是學生的未來，而不是個人眼前的榮譽和利益，應立足于學生的'成長，教師的教育觀念是其從事教育工作的心理背景，這種期望不僅是教師自身工作的理念，更是學生發展的重要因素。
三。完善教學能力。
作為一名教師，應該明確認識到教育不僅僅是技術，更是藝術。我們只有善于設計教學，善于研究教材，選擇合理的教法，學法，靈活地運用講解、提問、練習、復習、談話，編制試卷等技術，運用現代化教育技術……才能表現出高水平的教學行為和教學技術。這種教學技術與行為的發展組合，便會產生一種寓教于樂的教學方式和方法，給學生以藝術的享受。
“活到老，學到老。”，隨著時代的進步，教育的改革，當今的形勢向每一位教師提出了更加嚴峻的挑戰。因此，為了無愧于教師這一職業，在今后的工作中，我將樹立終身學習的觀點，在師一日，便不可荒廢半日。通過不斷學習，增長自身的才干，適應當今教育改革的發展。
暑期教師培訓心得體會3
三天的學習，我不僅知道了網絡備課的意義還學會了合作溝通的意識。
網絡備課就是借助網絡平臺，一線老師、教研人員和學校團隊等一起就某一單元、某一課或某一個環節在個人仔細預備的基礎上，人人從不同角度、不同側面談個人見解，以學校學科為團隊仔細優化，形成一個大體全都的教學設計，全縣共享，關心一線老師們加深對教材的理解，拓展教學思路，提高課堂效率而進行集體研討的一種有效的教研活動。它是現行集體備課的繼承和進展。它的溝通的形式變了，溝通的范圍廣了。網絡備課體現的是團隊的合作溝通。你一言我一語，在爭論中解決問題在爭論中整理教學資料，學習他人的特長，再提升、再優化、再運用，變為自己的東西。從而在教學過程中融會貫穿。這不僅提高了老師教學水平還更好的提高了教學效果。
大集體備課的意義長遠，大集體備課是在個人備課、小組備課的基礎上進行的大集體研討的一種有效的教研活動。至少有以下幾點好處：
1、能顯著提高教育教學效果
面對新課程，不少人不是缺少先進的理念，而是缺少理念與實踐有機結合的力量與機靈。大集體備課，可以引發參加者才智的碰撞，取長補短，明顯提高教育教學效果。對于師資比較薄弱的學校而言，其效果更為顯著。
2、能不斷提高老師的教學水平
大集體備課是對教學工作進行全程優化，使老師在教學的認知、行為上向科學合理的方向轉化。個人初備—集體研討—優化教案—網絡共享—共性備課——課后平析的過程，就是老師專業進展的過程。
3、能大力促進學校的教科研氛圍
大集體備課是一種“行動討論”，它所解決的是教學中最直接、最實際的.問題，主要任務是完善課堂教學。大集體備課中，一些大家感愛好的課題，由于才智的溝通而得到理性的升華。另外，能發揚老師、教研員和學校之間的合作精神，增加分散力。
總之，網絡大集備培育的是一種溝通、合作、討論的學術氛圍，是教學水平提高的好平臺。在以后的工作中，我會利用好這個網絡平臺的。
暑期教師培訓心得體會4
還記得研修的第一天，走進班級一看，乖乖不得了，我的研修同學們來自xx市xx區各所優秀的學校，xx中學、xx學校、xx中……對于被分在了“xx市學校歷史1班”這樣一個藏龍臥虎、高手如云的班級中我深感榮幸，但隨即想到的是，要在這個集體中嶄露頭角，有所表現，真是難上加難!于是暗下決心，我要努力!
如今，研修的大幕正緩緩落下，回望這十天，感受許多。
假如你問我，研修苦嗎?我會說，苦!每天要做的事情太多：看視頻、記筆記、寫作業、看簡報、發評論，總覺得自己的時間不夠用。但苦中有樂：保藏起各位老師對我作業的精彩點評，由于它是對我努力付出的確定和認可，更是對我的激勵和鼓舞;期盼著一篇篇作業題目前閃爍藍鉆甚至紅鉆，感受勝利，體驗幸福。
假如你問我，研修累么?我會答，累!一個個寫作業到凌晨的夜晚，讓靈感的火花在指尖躍動，定格成這個夏季的亮麗風景，每回翻閱，回味無窮。
但累中有收獲：從新的教育理念到教學的各個詳細環節專家都給我們用實例加以闡釋，它對我今后的教學實踐將會是一個全方位的提升。
十天，十個專題，來自不同地區的專家們解開了我心中的一個個懷疑，讓我享受著滋養心靈的“盛宴”。
十天，機遇與挑戰并存。我充分熟悉到：前進中最大的挑戰來源于自我。
十天，我堅持學習，更新理念，儲備學問，不斷充實自我，完善自我。
十天，我重新端詳自己的課堂教學，推敲每堂課的`設計、每個設問、每段材料的選擇是否有效，新理念與舊思想激烈碰撞，困惑和迷茫漸漸消亡……
十天，同行們的新見解、新方法、新思路、新設計給了我莫大啟發，讓我感到了萬分的興奮與滿意。
十天，我收獲的不僅僅是教育思想和方法，還有同事間互幫互助的友情和團結、分散的集體力氣。
十天，勤奮與堅持讓我取得了一點成果：共提交10篇作業，其中有6篇被指導老師推舉，有4篇被省級專家推舉并選入課程簡報。
十天，勝利“瘦身”2公斤，體驗“衣帶漸寬終不悔”，喜出望外。
十天匆忙滑過，我深知，研修不是終點，而是起點。
暑期教師培訓心得體會5
參加這次的暑期培訓，也是自己入職前的一次學習，讓我也是能更加充足的準備好，而進入到學校的教學崗位做好工作，新的學期也是要到來了，而此次的培訓也是給予了我更多的信心我也是相信我能在新的教學任務之中做好，把學生們教好的。
要做好教師的工作我也是知道不易的，之前也是參加過實習，更是做過支教的工作讓我也是明白，一名優秀的老師要去做到，不但是經驗的積累，也是要不斷地學習進步才行的，此次的培訓給我們講課的老師就是非常的優秀，而培訓之中我也是看到自己作為新人和老師的差距，這些也是需要自己以后不斷的去工作累計經驗以及積極的學習進步才能達到這個高度的，我也是要在之后工作里頭格外努力才行。同時對于自身的素質也是要不斷的去進步優化，一個老師需要有好的品德，以身作則，只有如此，再來教育學生也是更加的有信服力，特別是我們中學這個階段，學生們也是比較的叛逆，如果我們老師都是沒有好的習慣和積極的態度，以及良好的品德，那么學生們更是不會聽我們的了，可以說有多優秀的老師那么也是可以教出多優秀的學生。
要做好老師這份工作是很辛苦的，特別是剛入職的階段，自己的經驗不足，那么就是要更努力的去思考，去做好準備，無論是課前的準備工作，或者在課堂上的教學，課后的反思都是要做好的，要有一個積極的心態，雖然辛苦，只要自己做好了，問心無愧了，去把學生們教好，自己也是可以得到肯定，也是要清楚自己教學的目標是什么要努力的去達到，不斷提升教學的技巧，做好引導，讓學生們從我這里是學到學習的方法的`，而不僅僅只是一些知識，當然這也是需要自己努力做好才能達到的目標，作為新老師，有很多的不足，但是我想只要我們積極，認真的把此次老師講課所學的一些教學技巧運用好，我想也是可以去把教學做出色的。
通過此次的培訓，對于如何做好一名老師，我也是有了更深的理解，學到了一些方法也是要在新的學期去用好，同時自己也是要積極的去積累經驗，不斷的和同事們溝通，努力學習成長，來讓自己能把教學做好，同時也是相信自己能在新的學期去得到學生們的認可，去把他們教好。
暑期教師培訓心得體會6
今天搭乘教育局舉辦的暑期教師培訓的快車，我和全市幾千名同仁一起開始了自我完善。自我提升的幸福之旅。一整天的海吞山塞，既讓我欣賞到了文喆教授對〝教學本質〞獨到。精到的闡述，也讓我跟隨程翔校長對教師成長的階段劃分，回頭思忖了來時之路，抬頭展望了未來之路。專家們的報告句句抨擊到我靈魂的深處，引發我醉心的思考。程翔校長一句〝成熟的高粱才會低下頭，不成熟的高粱只會昂起頭〞猶如催化劑讓我思緒萬千。因為通過這句話影射出了一個高昂頭顱。自命不凡的自己。文喆教授的〝學習者的有效學習〞和程翔校長的〝千方百計地想怎樣才能讓學生學會〞這兩個論調共同指向了學生才是學習的主體的本質，這個本質也讓我明確了從青澀到成熟我應該完成怎樣的蛻變：
一、備課時心里裝著學生
初讀文本，了解主要內容——借助參考，深入解讀文本——教學設計，傳遞文本信息，這就是我實實在在的備課程序，這期間我會有擔憂遺漏知識的謹慎，有精彩設計的努力。在謹慎和努力雙重保護下備課也讓我的課堂贏得了一片掌聲。這是我最為得意的，也是我信心滿滿的源泉。可是就在今天，我引以為傲的資本卻是如此不堪一擊。〝青年教師在備課時總是想著怎樣讓自己講得好，追求精彩是青年教師不成熟的表現。〞程翔校長的這句話讓我感到了自己的蒼白。孱弱。我們教學的對象是學生，他們才是我們一切工作的中心，備課的程序中怎么能少了他們。哪些知識是學生已經掌握好的，哪些知識是學生交流就可以解決的，那些還需要教師的有力引導？學生的身心特點。認知規律。知識結構都是需要我們擺在首要位置來思考的，〝知己知彼，百戰百勝〞這句話不但適應于戰爭，運用到教學上也同樣是真理。
二、上課時心里裝著對話
因為應試教育蒂固根深的影響，導致了教師急功近利的思想，〝教，是為了不教〞這個道理我們都爛熟于心，可反映在行為上還是我行我素。這樣的教師隊伍浩浩蕩蕩，我也是其中的一員，尤其是近幾年，開全學科。開足課時的.有力實施，使我再也沒有機會去占用額外的課時，滿堂灌。填鴨式的教學愈演愈烈。也曾想大刀闊斧地培養學生的自學能力，但因等待的焦灼讓我計劃宣告破產，所以我仍然在繼續〝打造標準件〞。《散步》一顆程校長向我們展示的就是民主。平等。寬松的對話氛圍。
師：能不能說說喜歡〝我〞的理由？
生：因為〝我〞很孝順。
師：從哪里可以看出？
生讀相關句子。
師：為什么母親年紀大了，我還要讓母親出來散步？
生：就是因為母親年紀大了，才更得鍛煉鍛煉。
教師引導循循善誘，學生回答發乎于心！這一段師生對話充分展示了師生對話的魅力和巨大作用。像這樣的對話在課堂上還有幾處。這樣的課堂可能不會太熱鬧。活躍，但產生出來的卻是能改變學生一生的能力。我們每個人的課堂都應由此開始。
三、課后心里裝著反思
一堂課是成功還是失敗，總有值得讓人回味的點滴，是經驗還是教訓，都需要在反思中咀嚼。進而消化。吸收，為今后長時間的教學工作服務。可是我們的反思工作卻總是在學校制度化的約束下。被動完成的，內容也都是無關痛癢的套話，真正讓反思發揮作用的是少之又少。讓反思成為一種自覺的行為，才能積淀豐富的閱歷，也才能使自己的職業生命優雅。淡定。從容，而一本本寫下反思符號的筆記本也將成為記錄成長過程的最有力的證據。從青澀到成熟要經歷風雨的洗禮，烈日的炙烤，但能換來成熟一刻的欣喜，我愿接受一切考驗，實現蛻變。
暑期教師培訓心得體會7
對于為期15天的暑期集中培訓階段，如果用一個詞來形容，那就是“豐富”。確實，每天都充滿了各種活動，早上我們與名師和骨干教師一起進行教材分析，下午則分組討論并解決困惑，還可以分享自己的成功經驗。這些經歷讓我的思維得到了很大的拓展和啟示。
雖然我已經教小學數學近30年了，對于教材的內容還是相當熟悉。但是，聽了名師和骨干教師對教材的深入分析后，我發現教材中還有許多更深層次的內涵。在過去，每次參加研究課時，我總是努力想要改變原教材的內容，讓它與眾不同，更吸引人。然而，事實上，編寫教材的專家們已經擁有了一套完整的構架。以前，在我的教學實踐中，我常常抱怨教材中單元過多，有些單元只有一兩節課的時間。但在一次專家講座中，他清晰地展示了小學階段每冊書的單元安排，并甚至將每個單元歸類到適應的.認知領域。這樣的表格呈現非常清楚。這讓我不禁反思，為什么我之前沒有想到過這樣做。我心中感嘆，專家確實比普通教師更加全面、深入地思考問題。
今年我在二年級任教數學，針對低年級小學生的特點和經驗，我認為他們的學習應該從生活中開始，從他們日常看得見、摸得著的周圍事物出發。通過具體形象的感知，讓學生真正理解數學知識。數學源于生活，也為實際生活服務。因此，在教學中，我努力創造條件讓學生把數學學習與實際、實踐活動結合起來，讓他們感受到生活中處處都有數學的存在，并培養他們提出問題、分析問題、解決問題的能力。這樣一來，不僅能激發學生的學習興趣，還可以充分利用他們已有的生活經驗，提高他們的學習能力。這次培訓給了我很多啟發和收獲。
暑期教師培訓心得體會8
每一場培訓都是一次提升的機會，本次培訓增長了我的見識，讓我受益很多。在這里我給大家分享一下自己的心得體會和收獲。
一、學為人師，行為世范
德國教育學家雅斯貝爾斯說教育是一棵樹搖動另一棵樹，一朵云推動另一朵云，一個靈魂喚醒另一個靈魂。作為靈魂的喚醒者，張校長告訴我們要“愛生善育，敬業嚴謹”。“學為人師”就是要使自己具有淵博的知識和多方面的技能，在學問上足以為人之師，有能力向他人傳授知識，指示門徑，啟導來學；有能力為人釋難解惑，將其引領進入豁亮澄明的境界。“行”是指每位老師應具有的德性和品行，“行為世范”就是要在道德情操、道德信念、道德行為方面，以身作則，以己示范，成為他人生活的引路人，成為世人效法的榜樣。
二、愛是一切的答案
作為教師，不僅要傳述給學生知識，更要為人師表以身作則教會學生做人。而教師對學生的愛就像是一顆遙視北方的北極星，為暗夜中迷失方向的學生點亮了歸家的路；更像是那個巨大而燦爛的太陽，讓處于漫漫長夜的學生感受到愛的溫暖與希望的光芒；師愛猶如初春細雨，在無聲中使暖意隨血液流淌全身，沁潤學生的.心靈，使學生在潛移默化中全面發展。
花有果的責任，云有雨的責任，學生是“千學萬學，學做真人”，教師是“千教萬教，教人求真”。我們要全心全意去愛我們的每一位學生，關心他們的成長，為他們的每一次點滴進步而感到欣慰，用愛去滋潤孩子們幼小的心靈，讓孩子們在陽光下自由快樂的茁壯成長。讓他們成長為身體健康，心理陽光，博學儒雅的人才！
三、“雙減”背景下的高效課堂
在教育部“五項管理”和國家深入開展落實“雙減”政策的背景下，使學校教師快速適應“雙減”背景下的課堂教學，注重學生能力的發展，讓課堂更高效，達到減量增質的教學效果成為必然之趨勢。我校特有的“三三一”教學模式則是非常有力的抓手，此模式在導學中突出學生的主體地位，調動學生的主動性，強化互動、展示與交流。注重“五基教學”，培養“四種能力”和“雙向思維”訓練，鼓勵學生對知識意義的自我建構落到實處，讓學生學會學習，培養學習能力，可以大大提高了課堂效率。
落實到教學中，就是應用小組建設，不僅能幫助老師分擔管理壓力，更是極大地提高了學生的主人翁意識和參與體驗感，讓他們更加珍惜愛護這個集體，同時激發他們學會為自己負責，為自己努力，從而使教學效果事半功倍。
四、創出自己的風格，教出自己的特點
通過常xx老師，張xx老師的經驗分享學習到她們在教學以及與學生相處過程中的寶貴經驗，后期教學過程中可以多加借鑒。在聽取了多位優秀教師的匯報課后，汲取了很多優秀的教學方法，更加明確作為青年教師，除了熟知《國家課程標準》，熟練掌握教材內容、大綱要求以外，還要提高自己的人文素養，了解前沿信息，學科發展史，多加觀察，勤加思考，不斷創新，深入研究學情，創出自己的風格，教出自己的特點。
教學有方，教無定法。多加學習，成為柔中有剛，柔得有分量的溫和型教師。
暑期教師培訓心得體會9
今日有幸在在利津縣實驗一校參加利津縣暑期教育培訓活動。上午聽的是山東大學附屬中學校長的報告：《構建特色課程建設扎實推動素養教育》，下午是威海雙語學校全省十大新聞人物xxx的《做一株有“魔法”的“尖毛草”》的報告，前者重點強調學校的的教育教學管理后者則強調了老師自身的進展與提高。從而感悟了許多，也收獲了許多。
在構建特色課程建設扎實推動素養教育》報告中，xxx校長重點闡述了他們學校的辦學理念是：讓學校成為老師進展的沃土、學生成長的樂園、滿足師生進展的需求。從各個方面強調了學校的教育教學、老師的自身進展和各種規章制度的建立，都一個最終目標就是為了學生今后更好的進展。在xxx老師報告中明確指出：要想成為才智型快樂老師老師，首先要學會閱讀、寫作。在此之前，我閱讀了大量的書籍，但都是盲目的讀，毫無目的性的讀，對我的教育教學工作所起的作用微乎其微。xxx老師給我們詳細的指導了如何去閱讀，怎樣去寫作。并推舉了許多能夠提高老師專業素養的優秀書籍類型，為我們指明白一條通向才智型老師的專業之路，讓我們受益匪淺。
同時，在xxx老師報告中強調了如何做一名學生喜歡的老師，在課堂教學中如何激發學生的學習愛好。通過大量詳實的教學案例，更豐滿的展現在了我們面前，老師的幸福也就體現在這兒，xxx老師自身可用“腹有詩書氣自華”來總結，卻是我們一線老師學習的榜樣。
在報告間隙，我結合自身教育教學實際，進行了客觀的對比與反思。在今后的教育教學生涯中，我要查漏補缺，通過學習來完善自身專業素養，努力成為一名稱職的老師。近一段時間，我校根據上級文件精神，在全校教職工范圍內開展了“爭做敬業先鋒，爭當師德表率”的“雙爭”學習活動，通過學習，堅定了自己立足平凡崗位，爭做敬業先鋒的信念。
作為一名教育戰線的一般黨員老師，如何在平凡的崗位上爭當敬業先鋒，爭當師德表率，談談我自己的幾點體會。
一、堅定信念，提高自己的政治信念
老師的信念，思想道德修養和理論修養，對學生人生道路的選擇，科學文化素養的提高，都起著十分重要的導向作用。因此作為老師，我們要堅定自己的共產主義信念，堅決捍衛黨的路線、方針、政策，做一個堅定、清醒、有作為的人民老師。
二、自足崗位，樹立奉獻理念
既然選擇了“老師”這一神圣的職業，就要無愧于“老師”這個神圣的稱號，我要嚴格要求自己，規范自己的言行，努力做到愛崗敬業，教書育人，熱愛學生，為人師表，遵紀守法，安心樂教，以為學生服務，為家長服務，為社會服務為宗旨，用文明的語言，務實的作風，耐心負責的態度，無私奉獻的精神，對每一位學生負責。從一點一滴的'小事做起，把我們的敬業精神滲透到教育教學的每一個細節中，一心一意做好教書育人工作。
三、加強自己的師德修養
在我們的教育教學工作中，我們要關愛我們的每一個學生，樹立“一切為了學生，為了一切學生，為了學生的一切”的教育理念，把自己的一顆愛心獻給學生，獻給我們的教育事業。同時嚴格要求自己，處處以“老師十不準”要求自己，用自己的人格魅力去感染和影響學生。
四、刻苦學習，提高自己的教學水平
在教育教學工作中，我講更加留意教學理論的學習，不斷鉆研教材，專心備課，在教學過程中不斷總結，不斷改進教學方法，逐步形成自己的教學思想和教學風格，并在此基礎上學習汲取別人的成功閱歷，合理的利用到自己的教學工作中去。使自己努力成為“學習型”老師，“討論型”老師，是自己成為學生佩服的老師，努力使自己的教學理念永久處于教學改革的前沿。
五、為人師表，樹立良好形象
老師是一面旗幟，一面鏡子，站在三尺講臺上，面對幾十雙眼睛，不能忘了自己的神圣職責，要以德立教，執教為民，為人師表，廉潔公正，愛崗敬業，開拓進取。在教育教學工作中，不爭名，不爭利，不為名所累，不為利所困，老老實實做人，實實在在做事，全心全意投入教學工作中去。是自己成為一個有益于人們有益于社會的人。踏上三尺講臺，也就意味著踏上了一條漫長而艱難的育人之路。我將以自己的人格魅力為學生樹立一座無言的豐碑。愛崗敬業，自足本職，嚴于律己，做師德表率，我將嚴格要求自己，時刻聽從當和組織的召喚，努力去“爭做敬業先鋒，爭當師德表率”。
暑期教師培訓心得體會10
昨天聽了易穗香校長、黃河老師、曹秀萍老師、楊曉鳳老師的課，使我對新課程改革有了進一步的理解和認識。新課程是一種新理念，新思想，這對我們每位教師來說都是一種挑戰，都是一個新的開始，我們必須進行各種嘗試，在不斷的探索中成長。也使我對過去的教學思想和行為進行了的反思，對今后的教學活動實施有了更多的思考及指導作用。
通過新課標的學習我們要克服以往在語文教學中忽略學生的主體地位，忽視人文精神和科學精神的培養、過分追求學科知識系統的錯誤傾向，真正確立語文教育的新理念，通過教學任務的完成，全面提高學生的整體語文素養，注重提高學生的語文實踐能力，積極倡導、促進學生主動發展的學習方法，拓寬學習和運用的領域，注重聯系生活、跨學科的學習和探究式學習，使學生獲得現代社會所需要的終身受用的語文能力。
20xx版語文新課標里優化了課程內容結構，基于核心素養發展水平，增強內容與育人目標的聯系，優化內容組織形式，設立跨學科主題學習活動，加強學科之間的相互聯系。我們要著力發展學生核心素養，凸顯學生主體地位，關注學生個性化、多元化的'學習和發展需求。
語文學科是一門育人的學科，教師不僅要幫助學生掌握基本知識、技能，還要教給學生學習的方法，培養學生學習的能力。總之，在新課程標準的指引下，語文教師任重而道遠。我也會在今后的教育教學工作中不斷探究，致力于當好一名優秀的好老師。
暑期教師培訓心得體會11
在這次培訓中，雖然時間短，累！但收獲許多！我不想說累而歡樂著，但是累過之后我肯定歡樂！成都七中是一所名校，然而“名校”這個詞語不是天生就是成都七中的標簽，它是許多代七中人用汗水，才智拼搏出來的。在七中，能遇到在異想天開時夢到的老師，在這里能擁有你所想學習的環境，在這里同學是在生活，而不再僅僅是為了考試。這一切讓我深感責任重大，教育無小事。七中人在辦最相宜同學的教育，最適合老師的勝利，最適合學校的進展的學校。
一、角色的轉變
角色的轉變有兩個：從名高校到名學校；從體育人到教育者。
1、從名高校到名學校
我畢業于北京體育高校，一所全國最好的體育高校，邁進校門我驕傲，邁出校門我傲慢。正由于我畢業于這所優秀的學校，所以我帶著肯定的自信來到成都七中學校學校，我信任自己的技能和力量已經具備在任何一所中學任教。但經過七中學校的培訓，從楊斌校長的講話中清晰的記憶我們學校的辦學目標是建立一所高品質，現代化，有特色的學校學校。校訓：審是遷善，模范群倫！給了我們這所學校做事的'嚴謹，科學，創新。我深刻的明白：從一所名高校到名學校并不能完全具備相關的素養和力量，必需要不斷的學習和進步。
2、從體育人到教育者
從小從事體育，始終以體育人自稱。來到七中學校當一名體育老師。我單純的認為自己就簡簡潔單的上體育課，教授同學技能就完事了。但從成都七中校長劉國偉《成都七中辦學思想》，姚文忠《我眼中的成都七中》和楊斌校長，李笑非校長的講話中，我不僅僅是教授同學技能和動作，我更要做的是育人，培育同學的品質素養。
二、讓優秀成為一種習慣
幾天的培訓，轉變了以前許多不好的習慣。我從來沒有做過這么的筆記，從來沒有聽過這么的講座，從來沒有進行這么多思索。在七中開會，每一個人都會帶著筆記本，從校長到每一個老師，這不是形象工程，大家是在不斷的學習，學習領導的先進理論，學習每個老師對每個問題的獨到看法。讓規律更加清楚，讓思維更加活躍。這時我明白北京的廣告牌上寫的：學習是一種信仰！個人簡歷我們需要不斷的學習。以前我的激情在賽場上，現在我的激情在學習中。
三、團結、合作、友愛、才智
假如七中是一支足球隊，它肯定能踢出比德國隊華麗的足球。學校領導首先為老師供應一個健康的環境，我沒有看到在那個學校有集體備課，在這兒看到了，大家毫無保留的說出自己的見解和看法，有時候爭的面紅耳赤，但那的確一種歡樂的爭辯。無論是具有地位的老老師，還是剛進成都七中的新老師，都能以一種公平的姿勢去對待問題，探討問題。假如組上某個老師要到區上或者市里，省里參與競課，其他老師都會幫忙出謀劃策，發揮群策群力的力氣。這是和其他學校最不同的一點。團結是學校領導大會上所強調和要求的，學校不能有小團體，不能有新老之分，只有共同的學習，對于勝利，共同的勝利才是勝利。你優秀，我仰慕，你精彩，我贊揚，但我們不只是在頂禮膜拜，我們是在崇拜中努力的超越榜樣。
四、愛是教育的主題
對于愛，高校里談戀愛，深知那種感覺的美。聽過張錦老師《在七中做一名優秀老師》，發覺了另外一種愛的美。在教育中，要有一種愛，真誠的去愛同學，對于我即將的工作，我要作為一個大哥哥去關愛我的同學，從心靈的深處去感受他們，做他們的良師益友。
我信任在七中學校這樣的環境中能最快的適應工作，成為一名優秀的老師。
暑期教師培訓心得體會12
自從調入幼兒園工作，經常面對幼兒園教師培訓，很多老師在工作崗位上很用心，但是教育市場里有很多新的挑戰與生活，而幼兒園教師培訓，則是一個讓自己迅速成長的最好充電方法。
參加這次縣教育局教師進修學校組織的為期八天的幼兒教師培訓，讓我對幼兒教育的價值又有了更深刻的理解，進一步明確了教育的目標“不僅要學會學習，還要學會做人和學習生活”。致力于每一個幼兒的發展，為兒童的發展學習奠定基礎。”認識到幼兒教師是生活在“鏡子”里的，時時刻刻都有孩子在注視并模仿著我們，我們是每個孩子的榜樣，應該做一個有理有節的人。而且在新的教育時期，做一名合格的幼兒教師不但需要有幼兒教育方面的專長，更需要有自己的特長，還應該知道幼兒教師的能力結構—觀察能力、組織教育活動的能力、與幼兒溝通的能力、與家長溝通的能力。同時作為幼兒園集體中的一份子，我們必須尊重自己的職業規律，具體團隊意識，維護幼兒園集體的榮譽。
通過學習我深深地感覺到教師必須具備較高的業務素質。要實施創新教育理念，創新型教師必須具備以下幾種業務素質：
（1）有豐富的知識結構，這是教師發揮創造性的基本保證。
（2）有較高的管理藝術。
（3）有豐富的感情。學生因“親其師而信其教”，變苦學為樂學，單純的.知識傳授變成了雙向的情感交流，使教者亦樂、學者亦樂。通過學習我深深地感覺到教師要尊重幼兒的發展水平，注重個體差異。我們要真正關注幼兒的活動過程，不要為了體現活動結果而只是提問能力強的孩子，忽視個體差異教育。如在觀摩活動中，我們要以平常的心態組織孩子活動，讓各種不同發展水平的孩子都有受教育的機會，甚至要讓能力差的孩子得到更多的機會表現自己的能力，這樣能力差的孩子才有安全的活動環境氣氛，自信心十足，才會獲得成功和滿足。因此我們在教學活動中，要面向全體幼兒，盡可能讓每個孩子有著表現自己的機會，不要只追求結果而放棄過程中尊重幼兒發展水平與個體差異教育的統一。
通過學習我深深地感覺到教師是真正的課程，是學生成長的標桿。教師不讀書，不思考，教書育人就易出偏差；教師是天生的職業讀書人，職業學習者。活到老學到老，方可為師。老師要尊重孩子，平等地對待孩子。對孩子說話的音量要適中，不要大嗓門；盡可能蹲著和孩子說話，用商量的口吻提出建議。如“我認為你這樣做比較好”，并讓孩子明白這樣做的理由和益處，這時孩子會自覺地按你的要求去做。
總的來說，我非常感謝領導給我這次機會去好好學習，同時也感謝教育局領導能為我們一線的老師組織這樣的培訓，教師進修學校的領導和老師們為了我們一再的奔波，處處為老師著想，如榆林市師范學校楊老師的講座精彩至極，讓我們不斷地充實自己，給自己增加能量，我們會將所學的知識運用到實際工作中去，再次感謝！
暑期教師培訓心得體會13
青島版小學數學教材立足學生實際，關注學生的個性差異和不同的學習需求，愛護學生的好奇心、求知欲，充分激發學生的自主意識和進取精神，倡導自主、探究的學習方式，給學生提供創造的空間。
青島版數學教材以“問題情境”、“合作探究”、“問題口袋”、“自主練習”四大模塊建構教材，充分展示探究的過程，具有很強的開放性。問題情境是探究的開始，合作探究是探究的具體實施過程，是探究的主體部分，問題口袋是活動過程的'一部分，是探究活動的繼續和發展，自主練習則把探究延伸到課外。其中“合作探究”給了學生張揚個性，放飛想象的廣闊空間，學生在“做一做”、“玩一玩”、“畫一畫”、“試一試”、“測一測”中，大膽地探索，成功地發現，盡情地體驗數學探究的樂趣。
教學內容的開放性給教師、學生提供選擇的機會和創新的空間。探究的內容的開放，教師可以自主選擇和取舍；探究方法的開放，師生可以自主選擇和創新；探究結論的開放，教師可各盡所能，盡力而為，而最終的目標只有一個，那就是必須運用數學的教育理念來指導教與學，必須以培養學生的數學素養為宗旨。
當然，青島版教科書只是提供了一種模式和樣本，我們要在理解和挖掘其教育內涵上下功夫，創造性地重組教材，進行優化選擇和取舍，把教科書變成“活教材”，真正領悟編者的意圖，引領學生活學活用會創新。
暑期教師培訓心得體會14
不經意間， 從事幼教事業已經四年整了，一千多個日子在平凡和平靜中悄然逝去。沒有留下什么驕人的成績，沒有作出什么驚人的壯舉。我不敢說十分熱愛這份工作，我更不敢說為之付出了多少，但正是在這平凡和樸實中，我感受了到了快樂，我用教師的職業道德詮釋著一個普通幼兒教師存在的價值!
又逢暑期師德培訓，又一次接受了心靈的洗禮。作為一名幼兒教師，我深知要忠誠黨的教育事業，要有廣博的知識、更要有高尚師德、優良的師風。陶行知先生說過：“學高為師，德高為范。”說的都是為師者不僅要有廣博的知識，更要有高尚的師德。優良的師德、高尚的師風是搞好教育的靈魂。教師是幼兒的一面鏡子，言談舉止，為人處世，衣著穿戴……都是幼兒私下議論的話題。為人師表不能說一套做一套，應嚴以律己，言行一致，表里如一，成為幼兒的'表率。我面對的是一群五六歲的小孩子，我就是他們的榜樣。孔子說得好：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。”
在觀看了職業中專班主任老師的感受事跡后，我發現教師的職責不僅僅是教書育人，更要像媽媽一樣的照顧、關懷需要幫助的學生。盡自己最大的力量，讓學生得到健康，得到社會的幫助。這位老師在平凡的工作崗位上，履行了自己不平凡的義務。和我有著一樣職業的張鳳娟老師，她也是一名幼兒教師，但是我在她身上看到了一種對幼教事業的熱愛與癡迷。初為人師時的她竟然不是幼教專業畢業，這我震驚了。張老師需要花多少功夫去惡補，需要花多少精力去學習呀!這樣的教師，把教師這個崗位看的太重太重，它甚至不是職業，是一項偉大的事業。
有一種愛，叫無私，有一種愛，叫關懷，有一種愛，刻畫著偉大的靈魂，有一種愛，歌詠著崇高的品質。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗，需要“園丁”的呵護和培養。又即將帶小班了，感觸很多。我深知，情系幼兒，就應該像母親一般熱忱地愛每個孩子，這就是你工作的意義。孩子的身體健康、快樂、成長進步，你就會喜悅，就能感覺到工作的快樂。做一名快樂的幼兒教師吧，付出才會有收獲!
暑期教師培訓心得體會15
7月14、15日，我有幸參加了在昌樂二中召開的全縣小學語文教師培訓會，雖然只有短短的兩天，但是通過培訓，我所受到的啟發和學到的經驗卻是一筆永久的財富。一些對教育教學工作很有見解的教師以鮮活的教學課堂和豐富的知識內涵，給了我們具體的操作指導，使我的教育觀念進一步得到更新，真是受益匪淺。以下是我獲得的點滴體會：
一、如何做一名合格的小學語文教師
首先，作為小學語文教師要有強烈地行為師表的意識，要有良好的思想品德修養和高尚的政治情操。小學語文課本所選課文內容大部分是向青少年進行思想品德教育的典范，如革命先烈勇于探求真理，尋求救國救民的故事，仁人志士勇于獻身民族的解放、為國捐軀的英雄事跡，還有許多艱苦樸素、勤學苦練、誠實勇敢、助人為樂等德育內容，如果教師缺少這方面的瀏覽或是不能為學生們做表率，在講課過程中也就不能感染學生，達不到動之以情的教育效果。
其次，從事語文教學，我們不能將眼光，把要傳授的內容局限于教案、教材中，而是要努力跟學生們共同關注、關心社會，敢于分析、正視和揭批社會上的不良現象。教育學生們要有責任感、危機感，敢于擔當，善于分析。
再就是，要成為學生們多才多藝的“好伙伴”。吹拉彈唱，能書能畫的教師容易得到學生的喜歡。對小學生來說，他們的興趣廣泛，渴望知識，渴望認同，渴望朋友，所以我們要育人，就要找準學生的興趣點，與他們成為知心的“好伙伴”，才能夠時刻關注著學生們的心理變化，及至學習上的變化。
語文教學可說是集德、智、體、美、勞、五育于一爐，這就要求執教者有一專多能的過硬本領，對于一個僅有語文知識的教師來說，是不夠合格的.，這就要求我們小學語文教師多才多能，一專多長，具備多方面的涵養，這樣才能在教學中得心應手，收到良好的教學效果。
二、如何讓學生愛上語文
我校的郭美玲老師在報告中說：“想讓學生愛上語文，首先要讓孩子愛上語文老師”。教育學、心理學也認為“愛是教育好學生的前提，而教育則是愛的歸宿”。愛，是人的情感，是人際關系中所必需的，教師與學生的關系，也是一種人際關系，它包括相互感知、理解和相互影響。而要達到理想的感知、理解和相互影響，必須要親近感為前提。親近感是師生間的一種依戀性情感。這種情感能使雙方關系親密無間、無拘無束。所以要想讓孩子愛上語文，一定要讓孩子愛上語文老師，孩子喜歡知識淵博的老師，更喜歡平易近人的老師，孩子最喜歡的還是面帶微笑的老師。
當孩子在犯錯誤的時候，我們要給孩子正確的引導，并且要給他改正錯誤的時間，這樣孩子一定會喜歡你，喜歡你就會喜歡聽你的課，這一定是成正比的。從情感上孩子接受了你，那么你就是成功的。
三、如何讓課堂充滿吸引力
我校的郭美玲老師在報告中還說：“想讓學生愛上語文，就讓語文課堂充滿吸引力”。現在“語文新課標”十分強調學生“自主、合作、探究”的學習方式。現在凡是進行語文課改的課堂教學學生熱烈討論的場面比比皆是。課堂討論活躍了課堂氣氛，激活了學生的思維，鍛煉了學生的口頭表達能力，同時還培養了學生質疑問難和合作研究的習慣。教育家陶行知先生提倡：“行是知之始，知是行之成”人的能力并不是靠“聽”會的，而是靠“做”會的，只有動手操作和思考才能出真知。因此我們不能讓學生在課堂上做“聽客”和“看客”，要讓學生做課堂的主人，動口、動手、又動腦，親身參與課堂和實踐，課堂不再是過去的教師“一言堂”，教師在教學活動中應主動參與，積極引導，充分發揮教師的主導作用，真正的把學生解放出來，使學生真正成為課堂上的主人。
一個良好的課堂氣氛，能促進師生雙方交往互動，分享彼此的思考、見解和知識，交流彼此的情感、觀念與理念，能真正把教師轉變為學習活動的組織者、引導者、合作者，把學生轉變為真正學習的主人，營造寬松的課堂氣氛，必須用“情感”為教學開道。夏丐尊曾經說過：“教育之沒有感情，沒有愛，就如同池塘沒有水一樣；沒有水，就不成其為池塘，沒有愛，就沒有教育。”那么作為老師，所以教師首先要愛學生，讓學生感到老師既是良師，更師益友。
總之，我是帶著教學實踐中的種種疑問，走進了昌樂二中的培訓課堂。專家們的精彩講座一次次的激起我內心的感應，更激起了我的語文教學反思。在這種理論和實踐的對話中，我喜悅的收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。在張云杰的講座《讓語文教育煥發生命的光彩》的報告中，他講的“鷹的一生”的故事，讓我感慨良多，觸動很大。它讓我明白了一個道理，在我們的生命中，有時候必須做出困難的決定，拋棄舊的習慣、舊的傳統，只要我們愿意放下舊的包袱，愿意學習新的技能，就能發揮出自己的潛能，適應變革的今天，創造新的未來，始一個重生的過程。作為教師，我們更應有鷹的壯志，只有這樣才會在不斷更新的課堂中，成為不敗的智者，就讓自己變得更加樂觀，更加勤奮，更加好學，因為孩子那雙稚嫩的雙眼一直在關注著我們！
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