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        馮曉強(qiáng)的語錄

        時間:2024-03-19 16:56:21 名言語錄 我要投稿

        馮曉強(qiáng)的語錄46句

          我們做任何事要時刻保持自己有選擇狀態(tài)。如果沒選擇你就被卡住了。在我們做企業(yè)的時候也是常常面臨沒選擇就被卡住了,如果你有選擇就不會被卡住,有選擇才叫有能力,有能力的人才能有更多的行為,靈活性。我們學(xué)習(xí)學(xué)什么?就是學(xué)更多的能力,刀,身上有更多的刀,面對不同的環(huán)境隨時隨地拔出刀面對環(huán)境。以下是小編幫大家整理的馮曉強(qiáng)的語錄46句,希望大家喜歡。

        馮曉強(qiáng)的語錄46句

        1、你把利益分給他,你的事才與他有關(guān)。

        2、營銷才是一扣,大多數(shù)老板忙于檢討第二個扣(產(chǎn)品)。

        3、觀眾怎么會知道導(dǎo)演是怎么把他弄哭的。

        4、調(diào)動情緒的能力就是領(lǐng)導(dǎo)力。

        5、在共贏的基礎(chǔ)上追求效果比堅持什么是"對"的更有意義。

        6、問題不面對永遠(yuǎn)是問題,只要面對,問題就不再是問題。

        7、什么是對你最重要的――你缺的。

        8、我的故事就是你的財富。

        9、在一個群體中,固執(zhí)使人們緊張,靈活使人們放松。

        10、沒有服務(wù)不好的客戶,只是你還沒有把客戶服務(wù)好的本事。

        11、不會洞察別人需求的人只好被銷售。

        12、尊重別人的獨(dú)特之處,別人才會尊重自己的獨(dú)特之處。

        13、低頭拉車的老板,給你多少時間也是忙。

        14、性與錢結(jié)合就妓女,性與關(guān)愛結(jié)合叫感情深。

        15、員工跟你無光明,眼前待遇要算清。

        16、每個行為的背后都必有一個正面的動機(jī),了解和接受一個人的正面動機(jī),才容易引導(dǎo)一個人改變他的行為。

        17、每一個人的行為,對他來說都是當(dāng)時環(huán)境里最符合自己利益的做法。

        18、什么是對你最重要的——你缺的。

        19、在銷售時,要站在客戶的角度判斷值不值,而不是站在自己的角度。

        20、再小的事情,如果把時空角放大都不是小事;再大的事情,如果把時空角縮小都不是大事。

        21、認(rèn)識人,了解人,你將無所不能。

        22、發(fā)現(xiàn)別人需求的能力,就是您擁有財富的能力。

        23、商機(jī)用眼睛是看不到的,眼睛看到的只能是現(xiàn)象!別人的危機(jī)就是你的商機(jī),要么發(fā)現(xiàn)商機(jī),要么創(chuàng)造別人的"痛苦",很多明天的商機(jī)放在今天看就是"損失"!

        24、所謂的"好事"和"壞事"會隨著時空角的改變,意義發(fā)生變化。別以為你對別人做了什么好事,那是你的框架,換個框架沒準(zhǔn)就是在作孽。 世界不和諧就是每個人都固守自己的框架,結(jié)果脖子以上融合不了,就用脖子以下干。

        25、陷入困境的人,就是對事情只有一個做法,因?yàn)閯e無選擇。 對事情有兩個選擇的人也會陷入困境,因?yàn)樗o自己制造了左右兩難、進(jìn)退維谷的局面。 有第三個做法的人,很快就能找到第四、第五,甚至更多的做法。 有越多的做法就是有越多的選擇:有選擇就是有能力。所以,有選擇總比沒有選擇好。

        26、你能給員工提供的價值有多大,你的企業(yè)就能做多大!你能讓多少人跟你走,就想辦法讓多少人有占便宜的感覺!

        27、老板累就是因?yàn)槟隳X袋轉(zhuǎn),員工不轉(zhuǎn),結(jié)果公司離開你就玩不轉(zhuǎn)!

        28、談判的核心就是"破框"'一旦你把對方的框破了,讓他不具備唯一性,他的價格就挺不住了,如果你要是掉他的框里,被別人框住,你就變的被動了,所以,談判就是要不停變換'時空角'破對方的框,然后把他帶進(jìn)自己的框架!

        29、老板站住臺,企業(yè)魂就在!

        30、老板要具備給"烏合之眾"換程序的能力!

        31、創(chuàng)造一個文化、氛圍,就算他是忘恩負(fù)義的人,他也不敢行動!

        32、老板過分使用權(quán)力,員工會跳槽;老婆過分使用權(quán)力,老公就會跳槽!

        33、父母和孩子溝通要對頻,要善于偽裝成孩子的朋友!

        34、股票玩的不是哪個上市公司能分紅多少,而是讓你相信能分紅多少!

        35、人家說品牌是蒙牛,可沒說奶是蒙古牛擠的,是你自己誤會了,這就是營銷!

        36、不要抱怨員工沒能力,這只能證明老板的無能,要讓員工相信她有能力并能為你所用。

        37、你公司塌方時,那些賺錢最多的人可能是最先離開的!

        38、潛意識就是無人駕駛的車。

        39、臺下人都強(qiáng)烈想知道的時候,是你在臺上最有價值的時候。臺上人都知道的時候,是你該下臺的時候。

        40、演講就是一上臺就把餌料拋向大海。你扔得很爽,魚吃的也很棒!

        41、真正的成功者善于用小失誤測試大商機(jī)!

        42、只要是人才,他還在競爭對手那,我就難受! 你說你人才匱乏,你問問自己肯為人才買單嗎?

        43、孩子和父母的抵觸越深,程序復(fù)制的越好。

        44、父母的成長是給孩子最好的禮物!

        45、當(dāng)你附加上一個無形產(chǎn)品,客戶就會變成你的無限期的免費(fèi)的業(yè)務(wù)員!

        46、把魂勾住了,對方就把錢掏出來了。

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