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2024年郭臺銘的語錄30條
不為物欲，不為虛名，享受工作，享受挑戰。下面是關于郭臺銘的語錄30條,僅供參考，希望能夠幫助到大家。
1、不管經濟如何挑戰我們，員工是我們的寶貴資產，所以你們要有信心。——富士康將造30萬臺機器人用于單調、危險性強的工作，郭臺銘承諾，雖然xx年經濟形勢仍不明朗，但富士康"保證明年不裁員"。
2、鴻海是什么？打不死的蟑螂，刻苦樸實的水牛，貧瘠土壤中扎根的葡萄藤，振翅奮飛的孤雁，寂寞長大的地瓜。
3、贏家永遠有兩個競爭者：一是時間，二是自己。
4、"工會主席的地位跟我一樣大！"，"員工有任何問題都可以找工會，工會必須給出一個答復！"
5、桌子的顏色：桌子的表面是我們所看到的顏色，如果想要知道里面的顏色，只有把桌子拆解才知道。
6、你有責任心，在鴻海并不一定會成功。但如果你沒有責任心，我給你保證，你在鴻海一定不會成功。
7、"無為而治"，講的就是鴻海的管理。我認為一個人只要給他責任，讓員工背著責任做事情，他們只要肯負責就不用管。這是我們的文化。
8、執行力，最重要是精神、文化以及個人的責任。
9、我的哲學是：英雄都是死在戰場上的，而不是回來拿勛章的。
10、學習的方法：工作中學習，學習后工作；做比說重要，習比學有效；人要不斷地學習，向對手學習。
11、老一代的，如華為的任正非，我們的工廠就在隔壁。一開始，我們公司很多同事辭職都到華為，而且都可以付兩倍的薪水。我就很好奇：他找我的人去，都是去申請專利的人才，培養很多專利法務的人才。我就想，這個公司對專利法務的重視。原來我們富士康在中國是申請專利最多的公司，后來被他趕上了，是因為我們很多同仁被他挖去幫他申請專利。我覺得這個公司很偉大。為什么？因為他有專利方面的遠見，他專利越多，競爭力越強。
12、英雄的省思 ·真正的英雄﹐是戰死在沙場上的人﹐而不是來領勛章的人。
13、接班人三條件 ·一是品德， 二是責任心， 三是要有工作意愿； 至于太聰明的人， 則婉拒。
14、顧問的省思 ·您問他 "現在幾點鐘？"他借用您所戴的手表然后告訴您 "現在幾點鐘？"
15、成功的省思 ·成功是一名差勁的導師， 它給你的是無知與膽識， 不能給的是下次成功必備的經驗與智慧。
16、滿手爛牌，不一定會輸，沉著就先贏一半。
17、不為物欲，不為虛名，享受工作，享受挑戰，除非太陽不再升起，否則不能不達到目標。
18、不懂就要問，想要保住面子的人，最后連里子都會輸掉。
19、客戶反應質量的問題，你嫌他挑剔，視他為爛客戶。
20、你從未將部門業績目標時時刻刻放在心中。
21、你從未想過個人目標攸關部門目標達成。
22、你認為開發新客戶、新市場是麻煩的、痛苦的。
23、你時常不準時送貨，當作客戶永遠都會等你。
24、妳只是接電話，告訴客戶不知道、沒辦法。
25、妳只是開訂單，不連絡、不追蹤，有問題不回報、不處理。
26、在今天的世界，沒有大的打敗小的，只有快的打敗慢的。
27、所謂執行力，就是速度、準度、精度的全面貫徹。
28、人力資源的工作職掌：選才、育才、用才、留才。
29、三局就是格局、布局、步局。
30、釀頂級葡萄酒的葡萄藤，都是從最貧瘠的土壤中生長出來。
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