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        董明珠的語錄

        時間:2023-12-31 09:50:21 名言語錄 我要投稿

        董明珠的語錄36句

          我呼吁國家建立節(jié)能惠民工程的長效機制。下面是小編搜索整理的董明珠的語錄36句,一起來欣賞吧。

        董明珠的語錄36句

        1、企業(yè)做大了以后,最重要的問題,一個是制度的延續(xù)性,一個是人才的培養(yǎng)。特別是現(xiàn)在80后的孩子們已經(jīng)成為社會的主流了,你要對這些孩子們負責任,讓他們快速成長起來,要培養(yǎng)一批優(yōu)秀的、有責任感的年輕人。我們要承擔的不僅是自身企業(yè)利潤的變化,你還要承擔,你要牢牢記住你的使命。

        2、物質(zhì)不是一種幸福,他要不要,你作為企業(yè)都應該給他考慮。一個國家、社會的發(fā)展需要年輕人不斷的成長起來,要成為有用的人,這才是真正的幸福。我把這個基礎(chǔ)給他打好以后,他出去以后就有了競爭力。一個企業(yè)、一個人,你不能太浮躁,你一定要牢牢記住,你的行為要對別人負責任。

        3、企業(yè)家要站在更高的層次看問題,站在社會的角度看待企業(yè)的發(fā)展,這樣不僅有利于企業(yè)自身的發(fā)展,更多是有利于社會整體的發(fā)展。

        4、我們格力對宣傳功能的基本看法是"實事求是,問心無愧"。我認為只有以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為支撐的廣告宣傳才能取信于消費者,而格力每賣出一臺空調(diào),每增加一個用戶,就是一個廣告,因為格力的高質(zhì)量會讓消費者滿意,而且以一傳十。

        5、更多的是人在一起工作,不是狼,所以平時工作中,我喜歡用真誠去打動別人。

        6、格力電器專業(yè)化發(fā)展,是"自斷后路"的做法。道理很簡單,我們只能成功,不能失敗。

        7、無論在什么崗位,坐在什么位子上,我總有一種緊迫感,我認為人要每天發(fā)現(xiàn)自己的問題,不斷地去總結(jié),那樣才能成功。即使成功,我也認為它是新的開始,并不是永遠的成功,因為別人也在進步,別人也在往前走。

        8、我就是不愿意靠別人,不愿意讓別人來對我進行可憐的施舍。

        9、我從來就沒有失誤過,我從不認錯,我永遠是對的!

        10、做企業(yè)不需要搞太多的政府公關(guān)、也不需要太多的國家資金支持、不需要借助媒體,通過炒作來擴大影響力,也不需要通過大量廣告,把自己包裝成名牌。只要把產(chǎn)品質(zhì)量和技術(shù)研發(fā)做好了,銷售模式和服務還可以,企業(yè)的競爭力自然而然就上去了。格力不靠廣告"轟炸"、不靠吹噓"售后服務",格力靠消費者的互相推薦,靠口碑。

        11、只要心中充滿信念,就能一路拾級而上。

        12、一個人的成功不是一個人的問題,要有一幫人,有人說,紅花靠綠葉配,有的時候我希望自己做綠葉而不是紅花,既然大家這么信任我,對我來說可能會付出的更多,更多會失去更多。

        13、一個人蹣跚學步時的步態(tài)是笨拙的,也是容易被人遺忘的,但一個初涉商海者的腳步卻是令人難忘的。

        14、一個人只要付出艱辛的努力,沒有爬不過去的山,也沒有趟不過去的河。

        15、一個人如果想在這個社會上做出一點成績的話,如果一個人想向社會證明自己的能力的話,她就得去拼去搏,而不是成天坐在房間里怨天尤人。

        16、開弓沒有回頭箭,我不能輕易就認輸。

        17、我做好了一切迎接挑戰(zhàn)的心里準備。

        18、一個人是否是優(yōu)秀人才,權(quán)力在手的時候最能充分體現(xiàn)出來。人的權(quán)力地位上升到一個較高的層次,更容易暴露其內(nèi)在的品質(zhì)。這個階段的人最容易犯錯誤,他最需要的不是信任,而是監(jiān)督。

        19、把錢放在第一位的人只能賺眼前的錢,賺不到以后的錢,只有把事業(yè)放在第一位的人才能賺一輩子的錢。

        20、我從來就沒有失誤,我從不認錯,我永遠都是對的。

        21、個人形象就是企業(yè)形象。

        22、請別再說"我沒功勞也有苦勞"。請你記住,苦勞是企業(yè)的一種負擔,它會讓企業(yè)慢慢消亡,功勞才是你存在的條件和價值。

        23、管理者不狠,團隊不狠。

        24、工作中沒有任何柔情可言,不可能既能把工作做好,又不苛刻、咄咄逼人,和諧是斗爭出來的。

        25、企業(yè)做大以后,最重要的問題是制度的延續(xù)性、人才的培養(yǎng)。特別是現(xiàn)在80后已成為社會主流,你要對他們負責任,讓他們快速成長起來。我們要承擔的不僅是自身企業(yè)利潤,還要承擔和記住這個使命。

        26、人的一生價值不是用錢來衡量的,是社會對你的認可。

        27、管理方面沒有什么藝術(shù)不藝術(shù),唯一有的是鐵的紀律和制度。

        28、員工是草,干部是風,干部怎么吹,員工就怎么動。

        29、我是個愛管小事的總裁,一個企業(yè)出大事就麻煩了,所以總裁應該解決小事情,怎么可能讓企業(yè)出現(xiàn)大事呢?

        30、下棋的時候要不斷思考,做事也一樣。

        31、僅有好的制度,好的規(guī)則還不夠,必須要有一個好的人來執(zhí)行。制度再完善,但執(zhí)行人將其束之高閣,或者選錯執(zhí)行人,都會付出沉重的代價。我認識到一個人是否是優(yōu)勢人才,權(quán)利在手的時候最能體現(xiàn)出來,最容易犯錯誤,這個時候需要的不是信任,是監(jiān)督!

        32、我不是"依附型",我是"挑戰(zhàn)型"。

        33、我就跟他說我這一輩子都不會和你做生意,也就是那個時刻,我真的是流眼淚了,我哭了,因為追債太困難了。

        34、他跟我講了一句話,媽媽您能從零開始,他說我也可以,所以他自己在外面給別人打工,一個月就是五千塊錢,但是他干得很開心,很快樂,所以我覺得這點來講,對我來講也是個很大的欣慰。

        35、只有敢抓自己錯誤的人才能成為偉大的人;只有敢于揭自己傷疤的企業(yè),才有可能成為偉大的企業(yè)。——董明珠

        36、生活就是這樣,總會有烏云遮眼的時候,但也總會有云開霧散的一天。只要你堅持按自己的理想走下去,就一定會有成功的一天。

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