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        職業生涯人物訪談報告

        時間:2024-05-25 14:44:27 職業規劃 我要投稿

        職業生涯人物訪談報告匯編(15篇)

          在經濟飛速發展的今天,報告有著舉足輕重的地位,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長。寫起報告來就毫無頭緒?以下是小編幫大家整理的職業生涯人物訪談報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        職業生涯人物訪談報告匯編(15篇)

        職業生涯人物訪談報告1

          被訪談人物:超市資深吳霞

          訪談時間:20xx年xx月xx日

          訪談方式:電話訪談

          以下是訪談內容:

          1.你每天從事的工作有哪些?

          答:幫助收銀員到金庫兌換零錢,忙碌和人手不夠時頂機(去收銀),收銀機的簡單修理,處理顧客和矛盾使他們不影響收銀員工作,關門打出對賬明細表便于收銀員下班對賬。

          2.公司對剛進入該領域的員工提供哪種的培訓?

          答:都是從普通的收銀員提上來的,簡單的說就是老收銀員吧,一開始肯定要訓練對假鈔的辨認,對收銀的禮儀和操作收銀機等方面的培訓。和清楚自己每天要做什么。

          3.為什么會有人離開這個工作崗位?

          答:多數還是受不了顧客的不理解吧。而且忙的時候也會出錯賠錢吧,然后有些顧客會無理取鬧,做我們這個工作的女多男少吧多數還是受不了的,男的就更受不了那些氣了。

          4.你的工資大約是多少呢和你的工作內容成正比嗎?

          答:交了那些保險什么的三千左右吧,工作其實還沒有那么辛苦,就是要心理承受能力和自我解壓能力好才行啊。

          5.從這個工作中你學習到了那些東西呢?

          答:團隊精神是不可少的,然后對自己工作的.細心耐心,自己的心態平衡,為人處事的能力。

          6.在工作中遇到的棘手問題和處理方式。

          答:我們的工作就是和顧客打交道,都是一些價格,退貨等一些事情就算有時候并不是我們的錯他們也會說一些難聽的話,所以我們首先要控制自己的情緒,態度要好,將大事化小,盡量滿足顧客對的要求,做出合理的解釋。

          7.這個行業有發展的前景嗎?

          答:當然,大家都是從基層做起慢慢升上去的,想人事部的,生鮮處長和我們助理和主管都會收銀的,大家都是慢慢積累升上去的。

          8.什么時候會體現你們好的一方面呢?

          答:舉個列吧,比如忙碌人手不夠時,我們必須準時交替收銀員吃飯,我們資深,助理,主管,人事部等這些大家都回來幫忙,這個時候就展現出我們團隊意識了吧。

          9.在行業內,先從什么樣的工作崗位做起,能學到最多?

          答:我覺得還是收銀員吧,那是非常重要的,很多好的性格都是在當收銀員時鍛煉出來的,還有一些必不可少的細心耐心也是那個時候鍛煉的,所以最后從收銀員做起吧。

          10.從這個職位上你想獲得些什么?

          答:當然收入是不可少的,然后得到自己為人處事的鍛煉能力,好的各方面的技能品質的提高,能升遷當然是最好的。在同事中建立友誼,就這樣吧。

        職業生涯人物訪談報告2

          職業生涯人物訪談報告

          訪談時間:20xx年2月25日

          訪談方式:當面采訪

          訪談人:陳夢思

          被訪談人:英德社區醫院護士領導者金護士長

          職業生涯人物簡介:現是英德社區醫院護士長,在工作期間一直嚴格要求自己,經過不斷的努力后成為了護士長。

          訪談內容:

          問題一:我想問一下您對護理行業有什么看法

          答:護士的確不是一個輕松的活,也許很多跟我一樣的護士們都感覺很累,但是我們都沒想過放棄。我選擇當護士,是我從小的夢想,我覺得能幫助病人恢復健康,那種感覺很好。

          問題二:在一些傳染性很強的病毒傳播來臨的時候,你是怎樣工作的?你害怕過嗎?有想過要辭職嗎?

          答:害怕肯定是有的,但看到病人痛苦的樣子,就什么都忘了,辭職什么的就更沒想過了。

          問題三:你覺得做護士最重要是要做好什么?

          答:護理病人時,我們一直要求自己做到三個心,那就是愛心,細心和責任心。我們在護理病人時,不能有一絲懈怠,不僅要照顧好病人的身體,其次也需要在心理上給病人鼓勵,讓他們早日戰勝病魔。

          問題四:在當護士的過程中,你得到了什么?

          答:得到了心靈上的安慰,知道了怎么去照顧好病人的身心健康。

          問題五:在做這份工作時,什么最成功,什么最具有挑戰性?

          答:最成功的就是完美的'做完一天的工作,給病人解除痛苦,重新獲得健康。最有挑戰性的是給病人注射。有時候病人血管比較清楚,工作對我來說比較輕松。但是有時候還會遇上血管不好的病人,血管又細又不清楚,這就需要憑經驗來打針,但我還是會緊張的;還有是有些時候遇上性格內向,或者脾氣暴躁的病人,會比較麻煩一點。

          問題六:在護士這個行業里,什么是你們一直追求的目標?

          答:目標當然是想讓病人早日康復啦。自己也想努力加油考取醫生資格證。

          問題七:平常在工作方面,每天都做些什么?

          答:我每天上班之后會有一些固定的程序,接著給患者做晨間護理,查查房,看看病人的病情,有沒有什么變化,做好記錄。然后給病人注射、換藥等。晚上要對病人進行晚間護理。醫院里還會有安排值夜

          班,那時會比較累的。有時候有個急診的病人,還要做基本的處理,等第二天醫生作進一步的診斷。但這也是對病人負責的表現。有時候還會有一些培訓和考試,像上學一樣。

          通過對金護士長的訪談,以下是我的總結:

          (1)作為一名大學生,要學會謙虛謹慎,對未來工作的最好準備就是學好專業基礎知識,工作后我們再需要理論與實踐相結合。

          (2)護理專業的價值可以從三個方面來體現:1.是服務價值,服務價值的核心是態度。對工作負責的態度,對病人熱情的態度,是難以用價格來衡量的服務價值;2.是知識價值。護士在工作中需不斷學習、更新知識,在實踐中觀察積累,以深入淺出的話語解答病人的問題,樹立護士的知識形象;3.是技術價值。護理服務是一種技術性服務,我們的服務對象可能會包容你的服務態度,卻會挑剔你的護理技術,所以我們要練好操作,嚴格操作中的無菌原則。

          (3)護理職業價值的核心,是提高人的健康水平,提高人的生活質量。

          (4)護生在應聘過程中有專業地位低微感和改行意向,這不僅影響護生的身心健康,也不利于護理隊伍的穩定和護理專業的發展。因此,護生必須不斷修正和擴充其專業價值觀,肩負專業責任與使命,以積極的職業態度投入學習和工作。同時,認真分析就業形勢,及時調整就業心態,既不好高騖遠,也不低估自己,找準真正適合自己的位置,乃是護理本、專科畢業生的當務之急。

          (5)合理恰當的利用暑假時間,很好的實習或暑期工都能使你大受

          裨益,但暑假還有其他事可做。或自己創業,或創建網站。嘗試在各種各樣的公司都經歷經歷。通過學校的成人教育或當地的社區大學,參與暑期課程,累計非學術技巧如記賬,商業網絡,領導。廣泛而明知地閱讀——在開始日常的沙灘閱讀之前,先看看你關于你所屬意的行業的新文章。如果負擔得起,去旅行——學習迅速適應陌生又不尋常的環境。

          訪談中學到的東西太多,明白自己的不足。職業規劃畢竟只是一個設想,充其量,只是一張空頭支票,重要的是不斷努力進取,腳踏實地,才能一步一步實現自己的目標。不經歷風雨,怎么見彩虹,每個人都要克服自己的弱點,人生的坎坷很多,一個人要成功,必須要有勇氣、有智慧、堅持不懈,持之以恒,要有天生我材必有用的信念。同學們,讓我們共同努力,學好專業知識,與實踐相結合,為我們的未來而奮斗,要相信乘風破浪會有時,直掛云帆濟滄海!

        職業生涯人物訪談報告3

          被訪談人:XXX

          工作單位:長沙遠大空調公司

          職位:人力資源經理

          工作時間:10年

          畢業學校:湘潭大學

          專業:人力資源管理

          采訪方式:電話

          1、請問你所畢業的院校,專業和工作的單位,工作了幾年,擔任什么職位?

          答:畢業于湘潭大學人力資源管理專業,在長沙遠大空調公司工作,擔任人力資源管理經理,工作十年。

          2、你認為在學校學習的知識對你的工作有哪些幫助?一份優異的學習成績單在求職競爭中有什么優勢?

          答:一份優異的成績單只是讓單位加深你的印象而已,但主要還是看你的實踐操作能力。學校學到的知識只是為了讓你更快地了解人力資源管理而打下的基礎,當你真正深入到企業,你會發現有很多東西需要你在基礎上更加深入的探討。

          3、你覺得現在的你和剛走出校園的你相比,最大的改變在哪里?

          答:思想成熟些,不會單方面想事情。

          4:你當初是如何找到這份工作的?如果是自己應聘的,能談一下應聘時的體會以及心得嗎?

          答:去人才市場的,應聘之前要做好充分的準備,把該準備的資料都準備好,在回答問題時候不要緊張,要沉穩,同時要有自己的思想和主見

          5,企業在應聘會計人員的時候很看重應聘者的經驗嗎還是什么別的`能力?

          答:其實兩者都要,但是由于大學生實踐經驗普遍比較少,所以能力強的話競爭力會比較大。

          6、這份工作對學歷有什么要求嗎,你是怎么看待考研熱和專業不對口問題的?

          答:其實考研因人而異,每個人想法不同.如果有這份心,考也是好的。每個畢業生出來想找合心意對專業的工作有點困難,我的建議是改變就業觀念。

          7、我們現在可以通過什么方式、提高哪些技能或素質,以便日后能在激烈的求職競爭中勝出,你能給予一些建議嗎?

          答:在大學期間,要注重動手能力,溝通能力等等,有時間多參加兼職,實習,積極參加學校班級的各種活動,還有參加各種技能培訓和考試,多幾項技能的證書可以為以后順利就業增加有力的砝碼。

        職業生涯人物訪談報告4

          在經歷了高考的成人式般的洗禮后,進入到神圣的大學殿堂――而后,再次回到生我的故鄉,育我的母校,就像尋根一般,去訪談我親愛的老師們。首先感謝他們在百忙之中接受了我的訪談,感謝他們再次給我上了四堂深刻的課。在大一剛剛結束的這個暑假,心中對未來自己的角色定位仍然有許多困惑,故在這里,再次感謝他們為我解惑。那么,通過這四次訪談,我懂得了什么呢?

          第一,我懂得了“誨人不倦”這種作為老師該有的責任心以及師德。

          作為一名老師,首要的便是責任心。誠然,老師的工資不高,跟古代尊師重教的社會氣氛相比,教師在當今的物欲橫流的社會可以說沒有受到足夠的尊重。但是,在每一位學生眼中,老師就是“天”。老師的一句簡簡單單的話,都有可能從此改變一個學生的人生軌跡。很多事情,在成年人的眼中,也許無足輕重,但在未成年的學生眼中,每一件小事都足以讓他的內心泛起無法平靜的波浪。因為學生所認知的世界太小,他們還無法超脫自己的生活圈子去理解一些事情。每一位學生的心里都是非常敏感的,作為老師,很可能可能無意中便傷害了學生幼小的心靈。

          因此,每一位學生都需要老師用心關愛。責任心,不是簡簡單單地說而已,而是要落實到實處。老師要做到關愛每一位學生并不是一件容易的.事情,因為需要花費大量的時間和精力。可是,關心一個人也不是一件很難的事,在學生身體不適的時候一句輕聲的問候足以讓學生感動很久很久;在學生煩惱的時候努力幫他走出煩惱的泥淖。這些簡單的事情需要的恰是老師的責任心。如若是沒有責任心的教師,心中肯定是這樣想的,“我只需要上好課就可以了,這些與我何干呢?”然而,一名合格的老師的職責遠遠不止一堂四十分鐘的課,遠遠不止傳授學生知識。更重要的是給予學生關懷,讓學生能夠身心都全面發展,健康成長。

          每一位學生都是未經雕刻的木頭,他們在等待老師去雕刻。在細細品味了老師們的話后,我知道并非朽木不可雕也,孺子不可教也。每個人無論他的品性如何,他們的內心深處都是向上的,他們只是缺乏正確的引導。正如我的老師所說,“如果給我足夠的時間,我可以教會每一個學生。”我深信我的老師是可以做到的,我也相信我未來也可以做到這樣。很多人都說,老師其實是一個乏味枯燥的工作,日復一日地站在三尺講臺上講著反反復復的知識內容。可是,我的老師告訴我的是――做老師其實是一個很有成就感和滿足感的職業,我們每一年都會碰到不同的學生,他們像一張白紙等待著我們在上面涂上繽紛的色彩,他們能學到知識就是我們所能得到的最好的禮物。

          第二,我懂得了永不止步以及虛心求教的學習精神。

          我所訪談的老師,他們幾乎是達成了一個共識――老師不一定比學生聰明,老師不懂的東西還有很多。所謂學無止境,大抵便是這個道理吧。老師傳授學生知識的過程本身便是一種教學相長的過程,在這個過程中,老師與學生很容易便產生思想的碰撞與交流,這對學生來說,是一種成長,對老師來說,同樣也是一種成長。作為老師,其實更應該向學生學習,正如陶行知先生所說,“我們要跟小孩子學習,不愿向小孩學習的人,不配做小孩的先生。一個人不懂小孩的心理,小孩的問題,小孩的困難,小孩的愿望,小孩的脾氣,如何能教小孩?如何能知道小孩的力量?而讓他們發揮出小小的創造力?”這種道理說起來很簡單,可是真正做起來真的不容易。

          大人們總喜歡對小孩子說,“我吃的鹽都比你吃的飯要多,你懂什么?”可是,我們都不知道小孩的世界是多么的豐富多彩,他們的想法有時很天真,可是那些天真的想法往往是正確的。我們作為他們求知道路上的先生,難道能利用我們的職權去扼殺他們的創造力嗎?那樣的我們不可能是一名合格的先生。當學生提出比我們更有創意的想法,我們要肯定他們并給予他們最大的支持與鼓勵,而不是顧慮自己的面子問題而否定他們。當學生問到我們實在無法當場解決的問題時,也要真誠地承認自己不懂,在努力去找答案的時候也要鼓勵學生去思考。我們永遠無法知道,學生的創造力到底有多大。有時一份鼓勵也許能激發他們無窮的創造力。我認為,老師最重要的職責遠非教給學生知識,而是引導學生去自己尋找答案。正所謂“授人以魚不如授人以漁”。

          第三,我懂得了“每一份收獲的背后都有極大的付出”。

          很多人對老師其實存在一種誤解,認為老師這份工作很輕松,只需要拿著課本在講臺上講幾十分鐘就可以了,何其自在。可是,我了解到的真實情況是:老師每個晚上都要備課,查資料,做課件,批改作業等等,有時直到深夜都不能休息。高三的教師還要承受著提高升學率這種巨大的無形的壓力。有老師對我說,“如果學生還在教室,老師都不能算是真正的休息,因為時刻都擔心學生會出現什么問題。”對于新老師來講,這種情況更甚――因為對教學內容以及教學環境的不熟悉。但是,對真心喜歡做老師的人來講,付出本身便是一種快樂吧。見到學生有所獲,老師自然是高興的。因此,我的老師才會這樣說,“看到學生學有所成,真的打心底里覺得高興。”

          第四,我懂得了“學高為師,身正為范”的教師風采。

          人們為什么尊敬老師?因為老師是不僅是傳授知識的人,更是被學習的模范和榜樣。試問,有哪個人的成長道路上是沒有老師的?那么,誰對我們的成長影響最大?當然是我們的老師。這個社會當然不乏“誤人子弟”的老師,可是更多的是品德高尚的老師在諄諄教導著下一代,薪火相傳。他們知識淵博,品德高尚,用自身的魅力向我們展現了“學高為師,身正為范”教師風采,只有他們才能真正受到所有人的尊敬與愛戴。他們對優良的社會風氣的形成更是功不可沒。如果我們的老師整天對我們說,“這個社會很黑暗,別隨便相信別人,幫助別人。”那么我們便真的覺得這個社會很黑暗了。即使這個社會真的很黑暗,有很多潛規則以及金錢交易,那些是我們無法改變的事情。可是,作為老師不應該這樣去教導學生,無論何時,老師都應該對這個社會抱有一種慈悲的情懷以及愛的胸懷,只有這樣,當學生走出社會,這個社會就會多一個愿意相信世間的善總是比惡要多的社會人。善是可以傳導的。一個人的善會引發另一個人的善,這就是多米諾骨牌效應。老師便正是那個很小的初始能量。

        職業生涯人物訪談報告5

          一、訪談時間:20xx年7月15日

          訪談方式:QQ采訪

          訪談人:周春亞

          被訪談人:某中學教師

          被訪談人簡介:周春亞,畢業與于杭州師范大學,在大學畢業后直接分配,成為一名普通的人民教師,已工作接近20年

          訪談內容:

          問:您為什么會選擇教師行業

          答:我來自一個貧困家庭,高中畢業后他就考了師范,想早點工作接濟家里。再加上喜歡老師這一職業,感覺很神圣。當真正從事了這一行業后才知道遠并非自己想想的那么簡單。人無完人,你掌握的知識是有限的,而社會是不斷發展的,要想跟上學生思想就要不斷的學習,不斷地總結經驗,以最簡單明了的方式把問題講清楚。老師不是一味的把知識灌輸給學生,而是要講求技巧,并讓他們在輕松愉快的氛圍中受到啟發,自己動腦筋解決問題。

          問:您認為教師職業的前途怎樣,有哪些要求

          答:一個國家對人才對知識的渴求是永無止境的。教師作為培養人才的大師,更是不可缺少的。隨著國家對教育的投入不斷增加,教師的待遇不斷地提高足以說明教師這一行業還是有廣闊的前景的。

          任何職業都有獨特的職業要求,作為一名教師品質是十分重要的。沒有高尚的人格魅力無法讓人信服。一個老師如果不具備良好的個人品質會讓學生在背后謾罵,得不到別人的尊重更別提教好學生了。因此老師要不斷修身養性,提高自己的道德修養,有教書育人的耐性,對學生熱情,有愛心。每一個老師都要對學生負責對社會負責。

          問:遇到教學中的不愉快時,您會如何處理

          答:學校領導給老師施加壓力,造成老師的壓力越來越大,而老師對學生嚴格要求,他們不能理解以至于造成老師腹背受氣,會影響工作的積極性。但現在各行各業都有壓力,沒有壓力就沒有動力嘛!

          問:專業知識對以后從事教師職業重不重要

          答:專業知識對以后工作十分重要,但也并不表示這是絕對的。因為根據師資情況也會有所調整。但是這也只是少數情況,一般都還是從事自己大學里的專業。因此對待專業知識要認真,學的越全面越好。同時也別忽視其它能力的培養,當老師就是需要成為全才,不怕你知道的多,就怕你不知道。在學校里只是學理論知識,尤其是老師這一行業,如果沒有實習的經驗積累是很難適應緊張的教學任務的。只有在實踐中才可以發現自己的許多不足,多和有經驗的老師溝通會讓你受益匪淺,剛進入新的環境不要太傲,要虛心請教,尊重年齡大的長輩。現在的大學生很多人都不能充分利用學校提供的資源,虛度光陰,連自己的專業課都學不好,就更別提博覽群書了。作為一名老師只有讀書才會豐富內涵,開闊視野,提高自己的理論水平。肚子里沒有墨水的老師是很難讓學生認可的,如果以后想做老師要盡可能早的多讀些書,確定自己的目標并為之不懈的努力。不管有多么的不容易都要持之以恒。

          二、訪談時間:20xx年7月16日

          訪談方式:QQ采訪

          訪談人:李博凱

          被訪談人:某家教公司職員

          被訪談人簡介:李博凱,畢業與于寧波大學,在大學畢業后直接簽約,成為一名普通的員工。經過幾年的打拼,終于在工作上取得很大的突破,從一名普通不起眼的人員成為中層領導,也實現了他職業發展的成功。

          訪談內容:

          問:因為高校擴招的原因,目前大學生的綜合素質普遍有所下降,您認為我們這個師范專業的學生應該從哪些方面進行培養才能更好地提升我們的素質?

          答:在學校,現在的網絡這么發達,你可以多上網,在網絡上多接觸一些最新的信息,多學習涉及教學的知識內容等。在外面,你一定要跟周邊的'人去學習,哪怕人家只是和你同一屆。因為他的身上有很多東西值得你去學習。

          問:現在很多求職者選擇進什么樣的公司,很重要的一點就是考慮進一家公司是否有比較好的發展前景。我想問一下從事這份工作的人的發展前景或晉升機會如何?

          答:這主要還是要看自己的能力。俗話說,雞窩是養不住鳳凰的,如果你是鳳凰的話,你早晚都會跳出狹小的雞窩的。但有些公司,如果你沒有能力的話,你就只能做一個職工,因為不可能每個人都是領導人。就像你做的這樣一份生涯人物訪談活動,如果你做不到的話,那你就沒有辦法了。但是人都有這樣向前發展的想法是沒有錯的。所以能力真的很重要。

          問:學校中的哪些課程對這個行業比較有幫助?

          答:總的來說是有幫助的,但是大家都知道,書上的知識永遠趕不上技術的發展,所有如果你向在這個行業有好的發展的話,就不能局限于書本上的東西,要多動手,這樣能學到的東西比你課程上所能學到的多很多。

          問:我們專業在大四的時候有一個大學實習,在實習之前我們需要在哪些方面有所準備?

          答:首先梳理自己已有的專業知識能力,客觀地評價自己的優勢和劣勢,盡可能做到揚長補短。其次有目的地提前鎖定一些目標實習單位,有針對性地進行一些關注和調研,做到有的放矢。最后可以閱讀一些人際交往或社交禮儀的知識,力求在細節方面也做到位,也可以向往屆師兄師姐討教實習的一些鮮活的經驗,以利于較快地適應角色和心態的轉變。

          問:平常在工作方面,您每天都做些什么工作?您是否滿意這樣的工作現狀?

          答:因為我成為了主任,所以很多時間要花在分配、協調上面,很有收獲。我很喜歡現在的工作,我覺得它目前可以承載我對職業的那些想像,也符合我當前的期望。

          問:您認為如何才能做好這份工作?應該具備哪些知識、技能或者經驗之類的?

          答:任何工作都需要一個人全心全意地投入,而且應該滿懷熱情,喜歡是做好的前提。我覺得很多知識技能或經驗也許并不是先前都已經積累了。而更多地是在進入工作之內,抱著一種開放、包容、謙虛、好奇的態度慢慢習得的。當然現在你們可以多看一些這方面的書籍,了解一下行業的相關動態,確定自己所要研究的方向,這樣能更好的為你以后的工作打下良好的基礎。

          問:行業內,單位對剛進入該領域工作的員工一般是否進行培訓?如果有,是哪方面的培訓?今后還要求個人在哪些方面素質有所提高?是否有繼續深造的機會?

          答:每一個新進入的員工都會進行一系列相關的培訓,內容主要是對新來員工培訓相關技能,讓員工能夠更好的將學校中所學到的知識更好的轉化為想用的技能。除了部門自己組織的學習以外,公司每年都會組織一些培訓,讓大家更好的了解當前行業的新動態。正式進入工作崗位后,要求每個人都有一定的技能,能夠獨立面對一些問題,在教學方面要求會比較多。在深造方面,公司是比較支持大家進行更加高層的學習,公司所舉行的每周一次的讀書會就是一個很好的例子。

          問:據您所知,從事這份工作的人在單位或同行業內的發展前景如何?

          答:目前期教學行業現有的人員構成并不是非常合理,盡管做這個方面的人相當多,但是很缺少能夠獨當一面的人才,總的來說就是,高層人才比較欠缺,低層人員泛濫。所以,對于每一個想要在此行業有所發展的人來說,機遇和挑戰是同時并存的。

          三、訪談時間:20xx年7月17日

          訪談方式:QQ采訪

          訪談人:陳斌

          被訪談人:某小學教師

          被訪談人簡介:陳斌,畢業與于杭州師范大學,在大學畢業后參加上崗考,成為一名普通的人民教師,剛工作1年

          訪談內容:

          問:您是如何找到這份工作的?

          答:參加上崗考。

          問:您認為做好這份工作應具備哪些知識、技能和經驗呢?

          答:作為一個老師,教學基本功肯定要扎實,經驗是可以在教學的過程中慢慢學習,最主要就是自己的態度要認真。

          問:目前行業內要求從事這份工作的人應該具備什么樣的教育和培訓背景?

          答:這個要求是因地方而異的,他們的要求肯定不同,有些地區本科師范畢業能教高中,而有些地方只能叫初中,甚至是小學,作為一個新老師,上班前的新老師培訓是不可缺少的。

          問:行業內,單位對剛進入該領域工作的員工一般會提供培訓嗎?都會進行哪些培訓呢?

          答:一般學校都會進行一些培訓,有一些比較權威或者資格比較老是老師去執行,作為一個老師,培訓的內容肯定是和怎么樣當好一位教師有關的,包括教師的一些人生觀和價值觀等等。

          問:您覺得做好這份工作應有什么樣的個人品質、性格、能力?

          答:我覺得作為一個老師,必須要耐得住寂寞,只有這樣你才能默默無聞的付出,教師不同于其他行業,這是幾十年如一日的工作,每天都在重復著,所以你的人格耐力必須要很強。

          四、大學生職業生涯規劃人物訪談總結

          時光匆匆,眨眼間,大一就這樣結束了,說實話,大學是一個過渡期,一個從單純簡單的象牙塔走向紛繁復雜的社會的橋梁。而當今是一個信息時代,一個經濟時代,光靠書本上的的知識是遠遠不夠的,本來對于這個社會的了解就少之又少的我們,如何能夠快速加深對這個社會的了解,明晰自己今后的職業生涯呢?我想,借鑒別人的經驗是虛需要的,俗話說:以銅為鏡,可以正衣冠;以古為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以明得失,別人走過的的路,前人總結的經驗,都是非常寶貴的財富。而今年暑假,正好有此機會,于是,我便積極地展開了我的職業生涯人物的訪談……

          此次的大學生生涯人物訪談活動是我們對未來擬定職業生涯的一次探索性活動,更是學生對自我的設計,自我規劃,自我成就的探索性活動。對于這次的生涯人物訪談頗有感觸,現在我也說說自己的感受吧。

          也上過學校開設的就業指導課程;也積極關注大學生就業現狀和發展趨勢;也十分清楚地了解如今就業形勢的嚴峻……但總覺得“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。沒有親身的經歷,就無法清楚地了解當今就業形勢的真實狀況,就只能讓自己繼續隔絕于社會之外。社會的復雜多樣,變幻莫測,是在書本、網絡和學校里無法感受和洞悉的到的。而且我學的是師范專業,如果沒有對自己所向往的職業和該行業對從業人員的要求有一定的了解的話,在學校自己就不能更有針對性地去學習,以后找實習單位、找工作或者創業勢必會使我措手不及、困難重重甚至一敗涂地。以下就我參加此次活動所體悟到的一些感受和收獲進行一下總結:

          (一)要重視和精通自己的專業知識。

          所以我們要充分利用在校學習時間不斷夯實我們的專業基礎知識和提高自己的專業技能,要肯去學、肯去鉆、肯去精益求精。而且我們要勤動手,多多培養我們的動手能力,此外廣泛涉獵各方面報刊書籍,關注行業動態,確定自己的研究方向,提高自己的綜合業務素質和專業競爭實力等,不斷拓展自己的優勢和成功渠道。

          (二)要學好英語。

          面對全球化的今天,英語的重要是不言而喻的,你要學習國外先進的理論和技術,去國外留學等,英語就是必需品。成功的職業人給我們的建議是:要有更高的發展,那就學好英語吧。

          (三)要多學會做人的方法并多花一些心思經營自己的人際關系網絡。

          大學不僅是學習的樂園,更是育人的圣地。學會做人是我們大學生必修的一門課程。如今在校學習的我們,交際圈僅限于親人、部分同學和少許的朋友等,非常狹窄,對自己今后生涯的順利發展非常不利。所以,我們應該從現在起就更加重視培養自己的為人處世能力及經營并維護好自己的人脈資源。

          (四)要擺正心態,對工作要嚴謹、認真、負責,樂觀面對未來所從事行業的發展前景。

          心態決定成敗,細節鑄就輝煌。我們去應聘工作崗位,是想施展自己的實力,而不是“三天打魚,兩天曬網”,成為社會的負擔。在人才市場競爭如此激烈的當今社會,任何一個團體都不會接受一個心高氣傲、做事磨蹭、對工作不認真負責的員工。

          (五)要積極投身實踐中去,去經歷,去感受,去領會。

          獲取知識和提高技能有兩條途徑:一是從前人的經驗中去獲取;二是從自己的實踐中去獲取。而最重要最可靠最有價值的還是自己在實踐中所獲得的知識和技能等。實踐出真知,這是千古以來不變的真理。再說猜測帶有很多的主觀想像的成分,比如對未來找工作難度的過分渲染而造成的對自己所學專業的失望等。如果你能積極投身實踐,在實踐中學習,在學習中實踐。你會發現生活或工作不是想像中的那么難,很多事情不是能否做到的問題,而是想不想去做的問題。你若想做,你會去找方法,你若不想做,你會找一大堆理由。而且實踐特別鍛煉人,練你的技能,考驗你的專業知識,練你的勇氣等。不論結果成功與否,所獲得的體會和閱歷是你一生受用不盡的財富。這就是實踐的魅力所在!

          (六)要積極培養自己的獨立意識、獨立決策和執行的能力。

          常求于人有利于人,少求于人有利于己九十年代出生的我們,從小有的吃,有的穿,沒吃過什么苦,沒經歷過什么挫折,凡事都依賴父母,獨立意識弱,獨立辦事能力差等是常有的事。一個人如果一直依附著別人,那么他就一點用處都沒有。人一旦不能獨立自主,人生很多事情都將無法完成。

          我們都已成年,都到了自己對負責的年齡,很多事情自己完全可以獨立地去決定和處理,無需依賴別人。而且我們也不想一直生活在別人的世界里,我們就是我們自己,我們掌控著自己的人生發展軌跡。而且經過這樣有意識的培養,我們不僅獨立決策、執行能力會大有提高,而且自信心、自尊心也會大有增強,走向一個更加成熟的自我,也能更加坦然地面對和處理人生中的起起落落。通過此次訪談活動,讓我更加了解了教學行業的發展狀況和發展前景、從事教學行業人員需要的品質、性格和能力、師范專業畢業生所面臨的就業形勢和職場信息、應聘工作崗位時需要注意的一些事項及很多為人處世的道理和方法等。總的感覺是,教學行業還是比較適合自己的行業。這更加明確了自己今后所要發展的方向和爭取的目標,并在今后的學習生涯中有針對性的就此次訪談中自己所暴露出的問題進行彌補和所要求的能力等進行培養,使自己最終成為一名合格的教學人員。

        職業生涯人物訪談報告6

          專業:計算機科學與技術(網絡信息工程)。

          班級:20xx級網絡信息工程班。

          姓名:xxx

          學號:xxxxxxxxxxxxx

          電話:xxxxxxxxxxx

          訪談對象:余xx(你要采訪人的姓名)

          訪談人:計算機科學與技術(網絡信息工程)專業。

          訪談對象簡介:余xx在20xx年經過一年的補習之后,20xx年以優異的成績被武漢科技大學錄取,專業方向為計算機科學與技術。在校期間學習刻苦,用了兩年時間不斷的拆分計算機來研究計算機的構造,在家期間不斷的進行編程實踐,終于成為一個對計算機硬件和軟件都有深入了解的it人才。20xx年,余某某來到他自己一直向往的武漢xxx公司進行實習,實習期間深得公司一上層人士的賞識,20xx年畢業后,進入該公司應聘,被該公司錄用。

          訪談方式:電子郵件訪談。

          1、你現在在你的崗位上每天主要做些什么?

          答:我是我公司的軟件工程師,只要做的工作有:

          負責并完成相關設計文檔、測試報告等技術文件的編制與歸檔和更新;負責電池管理系統嵌入式軟件部分的設計、開發、調試工作;負責軟件部分的測試、邏輯故障的排除及軟件系統穩定性、可靠性的評估;對產品在試產、量產、用戶反饋中發現的設計和算法問題進行有系統的工程科學分析,提出改進建議并監督付諸實。

          2、對于你這個崗位最看重職員的哪些方面的素質,需要什么樣的特殊技能?

          答:需要基礎扎實、知識面寬、具有創新精神、能適應二十一世紀計算機網絡技術發展需要的、對計算機網絡的前沿有較深的了解、熟悉較新的網絡設備和網絡軟件開發工具的、畢業后能從事網絡集成、維護及軟件設計的高級計算機科學技術人才。

          3、你在大學里面主要學些什么?

          答:程序設計基礎、離散數學、計算機網絡、數據通信原理、網絡編程與協議分析、路由與交換技術、微機原理與接口技術、計算機組成原理、數據結構、數據庫系統原理、網絡工程等。不過這些還不能滿足社會的要求,很多東西都需要自己去摸索和學習!

          4、你剛進公司干的是什么工作?

          答;剛進公司,我主要是負責完成設計文檔和各種技術文件的編制和歸檔。少數時候,我可以和軟甲工程師一起進行各種軟件的測試,也有時候,我能和軟件工程師一樣,能夠去用自己的只是編寫一些軟件的程序。

          5、當你參加工作之后著重培養過你自己的某些特殊技能嗎?

          答:除了平時喜歡以自己的方法編寫一些小軟件之外,其實也沒刻意去做過什么來培養自己的`能力,只是在工作中,實踐中循序漸進,逐漸增長吧。在幾年的工作中逐漸培養出了自己的一些領導才能、演講能力和交流能力。

          6、你認為學校學的東西有什么價值嗎?

          在大學里教給你的除了知識還有為人處事的基礎方法。我們在學校讀書的同學不能只在乎大學生活的結果,而應該多注意他的過程,因為當我們日后面對現實的難題時通常會按照大學學的那些方法去處理。

          答:因為我在校期間一直在不斷的學習,我也成為了學校里面比較優秀的同學,當時在實習的時候,我覺得我的知識已經夠了,但是在真正到這個崗位工作的時候,我覺得我的知識欠缺還很嚴重,至少,很多東西我還沒有學到。

          7、如果現在給你一次重新選擇的機會,你會怎樣選擇呢?

          答:如果再給我一次選擇的機會我會選擇考研。因為當我進入社會之后才發現自己學的東西還是太少,學校學的很多東西其實是挺有用的,我還想再進修一下,多豐富自己的知識。

          答:在軟件工程師這個工作崗位上,工資已經夠高了,我現在不加上獎金的話,月薪在4000左右。其實你現在還不應該考慮這個問題,我剛進入這個公司的時候,我的月薪不是很高,一切都是從最底層做起,沒有誰能夠在剛進入公司的時候就有很讓人滿意的工資。對于工作對身體健康的影響,建議你在學習生活中養成良好的習慣,工作中除了計算機對人體的輻射,就沒有太多可以擔心的。

          8、對剛剛走進工作崗位的學生,你愿意給他們提一些建議嗎?

          答:我的建議就是大家一定要立足于一個長遠的計劃,不要只看見眼前的利益,眼光要放長遠。

          沒有親身的經歷,就無法清楚地了解當今就業形勢的真實狀況,就只能讓自己繼續隔絕于社會之外。社會的復雜多樣,變幻莫測,是在書本、網絡和學校里無法感受和洞悉的到的。對于這次的生涯人物訪談頗有感觸,現在我也說說自己的感受。我積極關注大學生就業現狀和發展趨勢;也十分清楚地了解如今就業形勢的嚴峻但總覺得“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。

          余卓是我家的一個親戚,對于他現在的成績,我覺得我很羨慕,對于這次訪談,我覺得,我對知識知之甚少,對社會環境和社會需要知之甚少,這些都是我在現在和將來必須要學習的知識。

        職業生涯人物訪談報告7

          訪談者:梁士成

          所在學院:自動化學院所學專業:自動化所在班級:09011404學號:2014301511

          訪談人物:任天豪

          訪談日期:20xx年11月30日

          從事職業:單片機軟件設計 訪談方式:QQ訪談

          一.訪談前簡單自我分析

          我作為自動化專業的一名學生,未來所能從事的職業必將大部分與自動化相關。就最近幾年的發展,自動化作為一個產業,具有巨大的發展潛力,因此被國家大力支持。自動化廣泛的發展一并催生了其職業的多樣化,因此作為一名自動化的學生,未來職業選擇方向可以說是非常廣泛,而因其廣泛的選擇方向也就具有巨大的選擇難度,因此在大學時期做好關于自動化方面的職業分析是非常重要的,其不僅有利于未來職業的選擇,更在眼下有利于指導自己學習方向。

          單片機設計作為自動化的非常重要的一部分,以其極為前沿的科學技術更是受到的人們的廣泛重視。就我所了解,單片機為

          單片微型計算機,是把中央處理器,存儲器,定時,各種輸入輸出接口等都集成在一塊集成電路芯片上的微型計算機。單片機最大的優點就是體積小,可放在儀表部,但其亦有其所固有的缺,它的儲存量小,輸入輸出接口簡單,功能低。單片機發展迅速,其科技含量亦在迅速提高。我最初接觸單片機設計是在學校的實習階段,懷著一種不減滅的好奇心,我對單片機設計產生了很大的興趣,也正是在這個階段我第一次有了清晰的職業方向。

          有了目標之后,學習是第一位,但時刻關注該職業的發展方向也是非常重要的一個環節。因此借助于此次大學生職業規劃課程,我做了一次關于單片機設計類職業的任務訪談記錄,使我對單片機設計類的職業有了一個更清晰的認識。由于本人身在學校,并不熟悉周邊環境,因此無法做到面對面人物訪談,只有借助于QQ來進行遠程人物訪談

          二,訪談內容

          1.請問您的職業都一般做些什么工作呢?都有什么任務?

          答:我的工作主要來說就是單片機軟件的設計與開發,又可根據不同的種類細分為很多不同的任務。但總體來說就是把一些電子器件整合到一塊電路上,使之實現希望其可以實現的一些功能,比如濾波電流電壓放大等功能,當然使之實現這些功能也不是很有度,我真正要做的就是在以前的電路基礎上在改進電路,使其功能更加穩定,同時又要的它的體積,功率等方面更加優化,變得的更加小巧更加方便人們的使用。另外還要改進一些電路的功能,使之更加人性化,智能化,更加方便人們的生活。

          2.請問你的`工作環境怎么樣還滿意嗎?就業地點在哪里?

          答:我的工作基本上就是與電腦和電路元件打交道。我用電腦來設計電路,模擬電路,當然還要獨自動手來連接電路,焊接電路。因為我的電路只是實驗品,所以不能用機器來代替,這就增加了工作的負擔。長時間的與電腦在一起,也使我有時感到不適,不過我的興趣在這里,所以也就沒什么了。我的工作地點一般就是在公司里,但對于一些困難的任務,我無法在規定的時間完成所以就需要帶到家中來完成。對于一些人看來,我們的工作非常的枯燥無聊,但對于我來說我的工作還是很有趣的,我喜歡我的工作,我喜歡單片機設計,我喜歡與電腦和電路打交道。

          3.請問單片機設計這個職業需要什么樣的訓練,經驗呢?

          答:單片機設計這個職業對一般人來說還是很困難的,倘若沒有大學的知識基礎,就很難在單片機設計方面有突破性的進步。因為單片機是需要有創新思維的,而大學則提供了創新思維所需要的基本知識。對于有些人來說,很容易就能看懂別人設計的單片機電路,但當自己來設計時,就感到很困難,這就是因為缺少系統性的知識,只能知道片面的,而無法了解全部。我說的這些就是說大學時的知識積累很重要。除了大學時的知識積累,還要有一定的實踐經驗,一個滿腹經綸的卻不會實踐的人就如同一只不會采蜜的蜜蜂一樣對于公司來說毫無用處。大學時期有關于單片機的實驗但這還是遠遠不夠的,還需要有另外的長時間的

          訓練才能勉強應付公司里的單片機設計工作。我就是工作以前沒有足夠的實習量從而遇到了很多的困難。最令我頭痛的就是在連接電路時,由于接觸的電路元件較少,在選擇電路元件上很傷腦筋。有時也鬧出笑話,當然還有損失。不是燒了元件就是不能工作,還需要重新連接,既耗費精力,也沒有效率,所以我剛開始時工作基本就沒什么進度。

          4.請問做單片機設計需要資格嗎?需要什么資格?

          答:當然需要資格,不適說每一個人都可以做的。最重要的資格當然就是獲得一些證書,比如說是單片機高級設計證書什么的。只要是關于單片機的證書當然是擁有的越多越好,因為它們代表著你在這方面技術如何,一些公司無法就單片機設計來考察你所具有的能力,于是證書就成為了你最重要的敲門磚。

          5.我還需要問你一個比較私人的話題,請問你的收入怎么樣,有什么福利?

          答:你這個問題還真是讓我難以作答,讓我想一想。做單片機設計的職員的薪酬一般就是5千到6千之間吧,最重要的還是要看你自己所具有的能力,做的好了,錢當然就會掙的很多,沒有什么能力,不要說掙錢,就連最基本的工作保障都沒有,想一想,又有哪個老板會雇傭不能為公司增益的職員呢。至于說福利當然還是有的,如果你有什么項目,并且由你做成功的話,就會得到很豐厚的回報。

          6.請問你的工作時間怎么樣,以及你的生活形態?

          答:關于這個話題我在第一個問題中已經提到過的,工作時間一般和所有的公司一樣,都是8小時工作制。但如果沒有辦法再規定的時間完成任務的話就要自己另找時間來完成了。我都是基本上與電腦和電子元件打交道,生活顯得有些單調與機械,但我很開心。

          8.請問這個職業有沒有進修與升遷機會?

          答:任何職業只要你具有能力與工作認真的態度,都是具有升遷機會的,能力越高升遷機會越大,有人說自己的升遷機會不掌握在自己手中,我卻認為自己的升遷機會就恰恰掌握在自己的手中。我本來就是一個小職員,我并不滿意我的工作,但現在我很滿意我的職位。當你具有一定的審查資格的時候,你的工作會比你剛開始時的要輕松許多,并且有更多的錢可賺。至于說進修機會也是有的,有些公司每年都會派一些職員到外國考察進修,他們這樣做的目的不僅僅是為了使你的能力更加出眾,相當一部分是為了提高自己公司的水平。當人,選拔出來的這類人都是公司里的優秀職員。

          9.最后請問,你對單片機設計的未來展望?

          答:單片機設計是個年輕的技術,科技含量高,在當今世界以及國家大興信息科技的時代是非常熱門的一門技術。學習單片機會有很好的就業前途,因為各行各業都需要它。我認為未來單片機會有更好的發展前途,會有更細,更廣泛的分支。

          感謝:您接受我的訪談,你對我的回答使我更加清楚的認識到了單片機設計行業里的很多知識,最后十分感謝。

          訪談心得:

          通過此次訪談使我更加清楚的認識到了關于單片機這個行業的一些容。最重要的是讓我堅定了自己的方向,我在訪談以前只是有一個想把單片機設計作為自己的職業的一個意愿而已,而通過此次訪談我發現單片機設計是我興趣之所在,很適合我。開始是我并不確信我能不能勝任單片機設計這份職業,因為它太過神秘,但是通過我對它的了解,我發現我可以。有了一個目標,就有了方向,有了方向就等于有來一束光芒,就有了追尋光芒的動力。此次訪談不僅解開了我的疑惑,更重要的是將會指導我在以后的學業上如何做。由于此次訪談我將會關注一些很重要但我平時卻不關注的事情,我相信這會對我以后的發展起到很大的幫助作用。

          我最欣賞的一句話就是:有思想就會有作為,有作為才會有成就。在未來的日子里,我將會堅定自己的目標,努力提升自己的綜合素質,為未來將會遇到的挑戰做準備。

        職業生涯人物訪談報告8

          一次偶然的機會,我們小組成員認識了在武大電子商務專業讀研究生的倪學長。倪學長是通過自己的努力考上的研究生,正好我也有考研的打算,于是,借著這次就業指導課的機會,對學長進行的訪談,給了我很深的感觸。

          一、要重視和精通自己的專業知識。

          我們要充分利用在校學習時間不斷夯實我們的專業基礎知識和提高自己的專業技能,要肯去學、肯去鉆、肯去精益求精。而且我們要勤動手,多多培養我們的動手能力,此外廣泛涉獵各方面報刊書籍,關注行業動態,確定自己的研究方向,提高自己的綜合業務素質和專業競爭實力等,不斷拓展自己的優勢和成功渠道。

          二、要多學會做人的方法并多花一些心思經營自己的人際關系網絡。

          大學不僅是學習的樂園,更是育人的圣地。學會做人是我們大學生必修的一門課程。如今在校學習的我們,交際圈僅限于親人、部分同學和少許的朋友等,非常狹窄,對自己今后生涯的順利發展非常不利。所以,我們應該從現在起就更加重視培養自己的為人處世能力及經營并維護好自己的人脈資源。

          三、要積極投身實踐中去,去經歷,去感受,去領會。

          獲取知識和提高技能有兩條途徑:一是從前人的經驗中去獲取;二是從自己的實踐中去獲取。而最重要最可靠最有價值的還是自己在實踐中所獲得的`知識和技能等。實踐出真知,這是千古以來不變的真理。再說猜測帶有很多的主觀想像的成分,比如對未來找工作難度的過分渲染而造成的對自己所學專業的失望等。如果你能積極投身實踐,在實踐中學習,在學習中實踐。你會發現生活或工作不是想像中的那么難,很多事情不是能否做到的問題,而是想不想去做的問題。你若想做,你會去找方法,你若不想做,你會找一大堆理由。而且實踐特別鍛煉人,練你的技能,考驗你的專業知識,練你的勇氣等。不論結果成功與否,所獲得的體會和閱歷是你一生受用不盡的財富。這就是實踐的魅力所在!

          四、要積極培養自己的獨立意識、獨立決策和執行的能力。

          常求于人有利于人,少求于人有利于己。八十年代出生的我們,從小有的吃,有的穿,沒吃過什么苦,沒經歷過什么挫折,凡事都依賴父母,獨立意識弱,獨立辦事能力差等是常有的事。一個人如果一直依附著別人,那么他就一點用處都沒有。人一旦不能獨立自主,人生很多事情都將無法完成。

          結束了和學長的訪談,自己真的明白了很多,不只是在考研上,更是在以后的工作上。相信我們的未來都會很美好。

        職業生涯人物訪談報告9

          通過這次的訪談,我了解了很多高校生所面臨的選擇與彷徨,在嚴峻的就業壓力形勢下,部分畢業生選擇了讀研,接著深造自己,也有的選擇了就業,但我個人覺得這要視每個人的性格,愛好,價值取向而定,無論哪種選擇,最好是最適合自己的選擇。

          目前對高校生來說由于連年的擴招帶來的畢業生人數急劇增加,政府機構改革、人員分流,國企深化體制改革、精兵簡政,私企就業崗位少,全球性經濟危機又雪上加霜,高校生就業仍舊存在很大困難。所以有很大一部分的學生都轉向考研,引起新一輪的“考研熱”。也就是說現在的探討生情勢也不樂觀。因此只有脫穎而出的人才會有更好的優勢考研進而就業。這也是組多高校生須要認清須要面對的現實問題。

          對我個人而言,讀研以后也不肯定能找到一份好的工作,不肯定能緩減就業壓力,高學位并不等于高職位、高薪水。其實就業難不難,主要看個人實力與內心期望值之間的差距,綜合素養很強,到哪里都是搶手貨;但假如是眼高手低的話,現實與期望落差會很大,高不成,低不就的,自然很難找到工作。所以,給自己一個合理客觀的分析,定位,是很重要的,克服浮躁心情,踏下心來才能更好,更快的融入社會。

          這次訪談的結果真的印證了老師在上課時所講授的內容,可以稱之為好用學問。這種好用學問相當于哲學上的理論學問。首先,一個人應當對自己的職業有個大致的規劃,而不是毫無目標。只有這樣確定了方向,我們才能更好的朝著目標努力。其次,影響人們選擇職業的方面真的是多方面的,正如老師上課讓我們選擇的:待遇,福利,工作環境,發展前景,個人愛好愛好。而我們須要依據自己的需求不同選擇自己的職業。其實,我個人覺得,個人的愛好愛好還是很重要的。試想,假如邵秀英對考研完全不感愛好,那她又怎么會在豐富多彩的高校里,當四周的人都去忙于社團、交際、消遣活動等時,而她卻始終靜默地學習,對考研矢志不渝呢。只有有了愛好愛好,才后有動力,有進步,才會像邵秀英同學一樣取得那么多的成果,進而有更大的發展空間。最終,我覺得人應當認清自己,認清自己包括許多,比如明白自己的優勢、劣勢;知道哪些對于自己來說是機遇,哪些是威逼;更要明擺自己的方向所在。只有這樣,我們才能抓住機會,勇往直前,達到我們自己想要的目標。而在我們確定了自己的目標后,就應當逐步向目標奮進了。應當有目的性的,一步一步向前走。明白將來那個工作所要求的是什么,我們須要具備怎樣的學問、技能、素養。假如自己還有所欠缺,就應當抓緊時間做功課了。只有讓自己足夠配得上那份工作,我們才有十足的把握贏得那份工作。

          然而,理論最終是要付諸到實踐中去的。我們不能只靠理論生存。在現實中進行訪談是有依據性,有目的性的,跟自己所學的專業有很強的掛鉤性,這樣我們可以有針對性的去考察實際狀況,比如借鑒他人的學習模式如何來提高自己的學習效率,增加也他人的溝通,不閉門造車,打開我們的視野,多與實際接軌,這樣才能更加提高我們自身的修養。

          而課堂上所講的終歸不是我們的實際閱歷,所以不能完全依靠課堂。我們要把課堂的理論與實踐更好地結合起來。

          當然,人的實踐活動須要理論來指明方向。但是也不能唯理論是從,應以理論為指導,以實踐檢驗理論。在這次訪談中,我了解到一個人的學問和技能不再是確定職業發展中達到的高度的唯一因素。就算我將來考取了探討生,有了高學歷,獲得了更豐富的學問,到頭來我還得回來到社會實踐中去,通過實踐來檢驗我的實力。所以真正確定一個人能否勝利的,是個人品質和實力。這是課程教授中所沒有提到的。其實,現實訪談結果與課程講授內容的差異性是我所預想到的,社會在發展,時代在進步,理論學問有時候有肯定的滯后性,須要在實踐中發覺。這就更要求我們在駕馭好專業學問的前提下,將理論應用于實踐,理論與實踐相結合更高效的做好本職工作。

          一次簡短的訪談到這就結束了,首先感謝我摯友能在百忙的學習中抽出時間接受我這個人物訪談,通過這個訪談我受益匪淺,以下是我的感受也收獲。

          想當時剛步入高校時,一心想著四年后肯定會有一個屬于自己的職場天下的,到時候就盡自己最大實力去實現自己的職業價值,并抱著這個信念努力著。那會兒的確很單純,很天真,空有一腔熱血并躊躇滿志。等高校上到現在心緒起先漸漸沉淀,也起先認仔細真的替自己的將來考慮了。那些不著邊際的志向、空想也從我身上蒸發。我們所關切的不再是烏托邦,而是現實的世界。高校,一個從志向世界到殘酷社會的跳板,讓我們有幸生在志向之中,又可以目睹社會現實的殘酷的一面。我想,對我們這群沒有見過世面,成天呆在校內里的莘莘學子來說,就業是一個不能再遙遠的話題。但是,我覺得,我們就更應當好好考慮就業這個問題,那樣才不會被將來的就業打個措手不及。

          聽了《高校生就業指導》,很有感受。似有“與君一席話,勝讀十年書”。原先的天真爛漫的想法從腦海中出現,又消逝,替代的是新的觀念,穩重了,踏實了,似有驚醒夢中之人。這才發覺,現實不如志向般美妙,我們也不應當對現實渴求什么,踏踏實實的走好每一步路,志向和現實是有著不行越過的鴻溝,但經過細心經營也會別有洞天,讓人癡迷、讓人憧憬。從這堂課中得到的最大收獲不是理論部分,現在想想,理論學問,在腦海中的印象好像蕩然無存。但讓人記住的是那些老師向我們講的身邊實際經驗的事情,身邊的事情總是最真實、最具震撼力、最讓人有一種與社會接觸的感覺。所以作為快要走出高校校門的畢業生,將面臨著很繁重的壓力,而在我們相識了這一嚴峻的課題,我們就得做好迎接挑戰的打算.只有正確地認知就業形式,分析就來形式,我們才能更好地為自己邁出第一步鋪下平磚,只有正確地相識就業形式,我們才能更好地不斷訓練自己,提高自己和充溢自己,為自己在迎接挑戰前做好武裝,只有正確地相識就業形式,我們才能趨利避害,解除我們前進的障礙,抓住機遇發展自己,因此,對當前就業形勢的相識,對于我們每個在校高校生來說是尤為重要!以上是我通過這次訪談對職業生涯規劃課程教學活動的一些感受。下面再來談談我在這次訪談中的收獲。

          其實,在某種程度上選擇考研與選擇就業是一樣的,我們現在都站在人生的交叉口上,無論是選擇考研還是選擇就業我們首先要做的都必需是完善自己,努力做到以下幾點:

          (一)、要在思想上重視自己專業學問的學習,而且不能只重視皮毛,要學得精,鉆得深,此外要不斷學習新學問,拓展學問面,豐富自己。因為我將來是考日語的探討生并從事與日語有關的.工作,所以我就要在專業上多下功夫,不僅熟悉現學的有關理論學問,同時我還要接著充分運用學校圖書館這一優越的條件,找尋與之有關的書籍進行閱讀,從多角度、多方面對,某一問題進行探討。當然我也會利用網絡了解這一專業有關的信息,在適當的時候,我也會向自己在別的學校的摯友了解相關學問,做到全面了解。

          (二)、要端正心態,仔細負責的對待每一天的學習,虛心穩重的處事,樂觀面對生活中的磨難,時刻保持自信念。在競爭形勢如此激烈的今日,我們要堅信天生我材必有用,俗話說的好“是金子總會發光”,我們不能因為一件小事的不順就自怨自艾,也不能庸人自擾,對待學習,以及以后的工作我們時刻要仔細對待,要虛心謹慎的向他人學習,取人之長補己之短。面對生活中不知何時出現的考驗,我們要學會英勇地面對,欣然接受,哪一個勝利人士不是在磨練中錘煉出來的,盡管如此,最重要的是我們要恒久對自己有信念,這是勝利的法寶。

          (三)、要培育自己與他人的關系,經營良好的人際交際網,要學會做人。當今社會的客觀形勢確定了我們必需要擅長與他人友好相處,在這一點上我要堅持自己的為人處世方式,不管何時何地給須要的人一只手,或許在你有困難的時候也會得到別人的熱心幫助,不能因為一味的付出而未得到回報而放棄自己的做事原則。摯友的關切恒久是無私的。

          (四)、要不斷培育自己的溝通實力,主動參與對自己有益的各項活動,從活動中去體驗、感受。或許由于自己一些主客觀方面的緣由,始終不愿徹底放開自己,始終壓抑著自己,從這次與劉育紅姑姑的溝通中,我深刻相識到鍛煉的重要性,今后要多參加社會實踐活動來不斷地鍛煉自己,提高自己的實力。現在還在學校的我們并不知道社會的困難性,因此從現在起先我們就要磨練自己。

          (五)、要有自己學會獨立思索問題、獨立處理事情、獨立面對困難。我們不是溫室里的娃娃,父母不行能恒久陪在我們身邊,我們總要長大,脫離父母的懷抱,正如鳥兒離開窩獨自飛向遠方。因此在紛紛擾擾,燈紅酒綠的社會中,我們要培育自己的獨立意識,要獨立、自強、自信。面對問題要鎮靜應對,多方面考慮問題。假如我們無法獨立,在這樣的社會中,我們何以生存,談何生存。

          (六)、要堅持走自己的道路;對于已既定的目標要不畏的走下去。行百里者半九十,我們不能做語言的巨人,行動的矮子,對于自己的目標就要有一顆堅韌的心,腳踏實地的走下去。

          總之,通過這次的生涯人物訪談,我學到了許多,讓我深刻相識到我們已經得學會去面對將來要發生的一切,對于將來我們要做好打算,就業形勢的嚴峻,專業的發展前途,人際關的營造,實力的培育,信念的樹立,這些都是特別重要的。可以說這是我們進入社會前的必修課程,假如我們修不好這門課程,殘酷的社會將會無情的把我們驅除。

          這次的人物生涯訪談讓我堅決了自己的信念,為了自己的目標我也會一步步走下去。信任自己,沒有什么不行能。在屬于自己的人生舞臺上,我們是自己的導演,前半部分如何殘缺不全,我們都無法改編,我們唯一能做的就是讓后半部分日臻完備。因此接下來的高校生活,我要充分利用每一天去充溢自己,完善自己,挑戰自己。對于自己的薄弱點,這次訪談暴露出來的缺陷和不足我要有意識的去提高,加強。對人待物親善,爭做一名得才兼備的好學生,融入時代的新青年。

        職業生涯人物訪談報告10

          被訪談人:高某

          性別:

          職業:高中教師

          教育背景:大學本科

          訪談形式:電話訪談

          訪談內容:

          問題1:老師,我想請問一下您選擇這個職業的理由是什么?

          答:這個還得從我小學說起了,在我讀小學的時候,我的成績挺好的。所以在放學后,我時常留在教室里,用粉筆在黑板上寫下老師講過的一些內容,然后給成績差的同學講解。久而久之,我喜歡上了站在講臺上,給同學們講解的那種感覺。

          問題2:老師,在你的職業生涯中,對于當老師這一想法有動搖過嗎?

          答:這肯定是有的'。我的父母都是教師,我經常會看到他們辛苦煩惱的一面,那時候我想過長大后一定不要做老師。后來,在找工作的時候,我想嘗試一下做老師,就和我父母商量了一下,我父母的態度卻讓我很意外,我以為他們不會同意我走他們的老路,結果他們非常支持我。因此,我也下定決心了。

          問題3:現在本科畢業,面臨著深造和工作的抉擇,老師,你有什么

          看法?

          答:確實,現在的大學生畢業面臨重大抉擇,深造還是工作,現

          在還有很多同學選擇創業。我覺得,考慮興趣和專業還是比較重要

          的,搞研究或是工作,沒有興趣都是沒法進行的,就感覺被逼著做

        職業生涯人物訪談報告11

          訪談時間:年月日

          訪談方式:當面采訪

          訪談人:

          被訪談人:某科技集團研發處黃某

          被訪談人簡介:黃某,硬件工程師。畢業與于福州大學,在大學畢業后直接簽約冠捷,成為一名普通的研發人發人員。經過幾年的打拼。黃某終于在工作上取得很大的突破,從一名普通不起眼的研發人員成為研發處主管,也實現了他職業發展的成功。黃某對于成功的座右銘就是:實干,敢干+機遇。正是他的這種實干精神使他取得個人職業發展的成功。

          訪談內容:

          問:因為高校擴招的原因,目前大學生的綜合素質普遍有所下降,您認為我們這個專業的學生應該從哪些方面進行培養才能更好地提升我們的素質?

          答:在學校,現在的網絡這么發達,你可以多上網,在網絡上多接觸一些最新的信息,多學習涉及廣告的知識內容等。在外面,你一定要跟周邊的人去學習,哪怕人家只是比你早一天進入公司。因為他的身上有很多東西值得你去學習。

          問:現在很多求職者選擇進什么樣的公司,很重要的一點就是考慮進一家公司是否有比較好的發展前景。我想問一下從事這份工作的人的發展前景或晉升機會如何?

          答:這主要還是要看自己的能力。俗話說,雞窩是養不住鳳凰的,如果你是鳳凰的話,你早晚都會跳出狹小的雞窩的。但有些公司,如果你沒有能力的話,你就只能做一個職工,因為不可能每個人都是領導人。就像你做的這樣一份生涯人物訪談活動或是一份生涯規劃,如果你做不到的話,那你就沒有辦法了。但是人都有這樣向前發展的想法是沒有錯的。所以能力真的很重要。

          問:學校中的哪些課程對這個行業比較有幫助?

          答:總的來說是有幫助的,但是大家都知道,書上的知識永遠趕不上技術的發展,所有如果你向在這個行業有好的發展的話,就不能局限于書本上的東西,要多動手,這樣能學到的東西比你課程上所能學到的多很多。

          問:我們專業在大三的時候有一個大學實習,在實習之前我們需要在哪些方面有所準備?

          答:首先梳理自己已有的專業知識能力,客觀地評價自己的優勢和劣勢,盡可能做到揚長補短。其次有目的地提前鎖定一些目標實習單位,有針對性地進行一些關注和調研,做到有的放矢。最后可以閱讀一些人際交往或社交禮儀的知識,力求在細節方面也做到位,也可以向往屆師兄師姐討教實習的一些鮮活的經驗,以利于較快地適應角色和心態的轉變。

          問:平常在工作方面,您每天都做些什么工作?您是否滿意這樣的工作現狀?

          答:因為我是做研發的,所以很多時間要花在看書,做試驗上面,很有收獲。我很喜歡現在的工作,我覺得它目前可以承載我對職業的那些想像,也符合我當前的期望。

          問:您認為如何才能做好這份工作?應該具備哪些知識、技能或者經驗之類的?

          答:任何工作都需要一個人全心全意地投入,而且應該滿懷熱情,喜歡是做好的前提。我覺得很多知識技能或經驗也許并不是先前都已經積累了。而更多地是在進入工作之內,抱著一種開放、包容、謙虛、好奇的態度慢慢習得的。當然現在你們可以多看一些這方面的書籍,了解一下行業的相關動態,確定自己所要研究的方向,這樣能更好的為你以后的工作打下良好的基礎。

          問:行業內,單位對剛進入該領域工作的員工一般是否進行培訓?如果有,是哪方面的培訓?今后還要求個人在哪些方面素質有所提高?是否有繼續深造的.機會?

          答:每一個新進入的員工都會進行一系列相關的培訓,內容主要是對新來員工培訓相關技能,讓員工能夠更好的將學校中所學到的知識更好的轉化為想用的技能。除了部門自己組織的學習以外,公司每年都會組織一些培訓,讓大家更好的了解當前行業的新技術,新動態。正式進入工作崗位后,要求每個人都有一定的技能,能夠獨立面對一些問題,在技術方面要求會比較多。在深造方面,公司是比較支持大家進行更加高層的學習,公司所舉行的每周一次的讀書會就是一個很好的例子。

          問:在您的工作領域里初級職位和略高級別職位的薪水一般是什么水平?

          答:每個公司的薪酬水平有所不同,很難有一個統一的標準。

          問:據您所知,從事這份工作的人在單位或同行業內的發展前景如何?

          答:目前期顯示器和tv行業現有的人員構成并不是非常合理,盡管做這個方面的人相當多,但是很缺少能夠獨當一面的優秀研發人才,總的來說就是,高層然才比較欠缺,低層人員泛濫。所以,對于每一個想要在此行業有所發展的人來說,機遇和挑戰是同時并存的。

        職業生涯人物訪談報告12

          第一篇:

          前言

          通過學習《職業生涯與發展規劃》這門課,我覺得我學到了很多很多,在這里我發現了自己的興趣愛好,了解了自己的性格特點,以及知道了自己這種性格在未來的就業中可以從事的職業,并對自己在大學里剩下的兩年時間做好規劃,為以后做準備,更加的了解職場的需要,為自己以后做好準備。

          生涯人物訪談主要內容

          訪談時間:20xx年xx月xx日

          訪談方式:電話

          訪談人:棗莊學院李怡婷

          被訪談人:平度一中校長劉晟

          訪談原因:我一直很想做老師,而且我覺得我很適合這個職業,所以當時高考填報志愿的時候我毫不猶豫地選擇了這個專業。然而我也發現,如果只是做一名普通的教師,可能沒有辦法完全實現自己的人生價值。因此,我打算先從教師做起,慢慢往管理階層靠攏,并制定了一個職業規劃。為了實現我的人生目標,我還和我之前學校的校長聊了關于教師的問題,也了解到做老師的艱辛和快樂。 被訪談人簡介:劉晟,現就任于平度一中的校長,平度市教委。劉校長從事教師工作多年,經驗豐富,平時他對我們很好,總是對我們噓寒問暖,因此我很喜歡他。

          訪談主要內容:

          詢問了老師大概一下幾個問題:

          1、 以什么樣的方式從事教育事業

          2、 教師的責任以及相應的培訓問題

          3、 對于工作的滿意程度以及家人的評價

          4、 關與教學管理的有些經驗還有意見看法

          5、 對于大學生就業的分析以及從事教育以及教育管理方面的建議

          老師都對這些問題做了深入全面的回答,既分析了現在教育的現狀,又對教育專業的發展提出了自己的看法,并且結合自己的經驗,對我們大學生做了一些建議,比如需要什么專業資格證書,作為老師需要什么素質,與學生相處的心得,對于教學管理,素質教育的發展的一些看法,很詳細,也很深刻。 訪談總結:

          我認為這次的采訪還是相當成功的,而且讓我受益頗多。我對老師的工作有了更深一步的認識,同時也對如何作一個合格的老師有了更深的覺悟。作為老師不但要有充分的耐心,還要有信心,有責任感,雖然沒有那些東西也可以做一名老師,但是我覺得那樣的老師是不太會得到學生的尊重的,可以和學生打成一片,又在學生面前有充分的威嚴的老師,一定會是一個好老師。

          這次的訪談促使我靜下心來想想以后的這幾年里路該怎么走,如何把自己打造得更強大,使自己在職場中少一些困難,時刻提醒自己要往哪些方面努力,在平靜的大學生活里給自己尋找壓力,把壓力化為動力,牢記面臨的種種困難。。首先就是我的專業知識,這不僅僅是對自己職業的要求,也是對自己耐心和能力的考驗。在把專業知識學好的前提下,在當今社會英語也很重要,學校就是學習的環境,即使問很幼稚的問題也會得到朋友或老師的耐心解答,多學知識只會有益而不會有害,生活也會變得充實。在寒假的這些日子里,見到了已經為人父母的同學,也接觸了其他院校的學生,也曾坐下來和鄉里鄉親聊家常,他們對我的期望是那般的高,讓我明白我必須成功,不辜負他們的期望。

          學校為了讓我們及時了解社會就業現狀,從而及早規劃人生,積極為未來的事業做準備,為我們開設了職業發展與就業指導課程。然而,作為學生,我們生活在一個相對獨立且簡單的環境。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。沒有親

          身的經歷,就無法清楚地了解當今就業形勢的真實狀況,就只能讓自己繼續隔絕于社會之外。社會的復雜多樣,變幻莫測,是在書本、網絡和學校里無法感受到的。這次訪談,也算是我開始接觸社會的開始。

          自身的認識變化:

          通過和老師的談話,我改變了一些舊有錯誤觀點,對未來職業有了新的認識與思考,對自己的人生有了具體而嶄新的規劃。

          為了在大學里充分調動自己的積極性,所以我決定做到以下幾點:

          (1)努力學習,學好專業知識和英語,考取各種需要的證書并且復習自己的高中知識和初中知識,為以后當老師做準備。

          (2)學會處理人際關系。大學不僅是學習的樂園,更是交友的地方。大學對于我們,就像是個小型社會,在大學里,我們會遇到形形色色的人,這是就要求我們要重視培養自己的為人處世能力及經營并維護好自己的人脈資源,與同學,學長,老師們和諧相處。

          (3)在業余時間多與社會接觸,可以通過做家教等兼職提高自己與社會接觸的'能力,也與自己所規劃的職業有所聯系,能對自己的將來有所幫助。

          (4)在生活中,磨煉自己的意志,擺正自己的心態,本著對工作嚴謹、認真、負責的態度,樂觀面對未來所從事行業的發展前景。

          第二篇:職業生涯人物訪談報告 2500字

          學院:計算機與信息學院

          專業:計算機科學與技術(網絡信息工程)

          班級:20xx級網絡信息工程班

          姓名:

          學號:

          電話:

          訪談對象:余某某(你要采訪人的姓名)

          訪談人:計算機科學與技術(網絡信息工程)專業

          訪談對象簡介:余某某在20xx年經過一年的補習之后,20xx年以優異的成績被武漢科技大學錄取,專業方向為計算機科學與技術。在校期間學習刻苦,用了兩年時間不斷的拆分計算機來研究計算機的構造,在家期間不斷的進行編程實踐,終于成為一個對計算機硬件和軟件都有深入了解的IT人才。20xx年,余某某來到他自己一直向往的武漢中原電子信息公司進行實習,實習期間深得公司一上層人士的賞識,20xx年畢業后,進入該公司應聘,被該公司錄用。

          訪談方式:電子郵件訪談

          訪談內容:

          1. 你現在在你的崗位上每天主要做些什么?

          答:我是我公司的軟件工程師,只要做的工作有:

          負責并完成相關設計文檔、測試報告等技術文件的編制與歸檔和更新;負責電池管理系統嵌入式軟件部分的設計、開發、調試工作;負責軟件部分的測試、邏輯故障的排除及軟件系統穩定性、可靠性的評估;對產品在試產、量產、用戶反饋中發現的設計和算法問題進行有系統的工程科學分析,提出改進建議并監督付諸實。

          2. 對于你這個崗位最看重職員的哪些方面的素質,需要什么樣的特殊技能?

          答:需要基礎扎實、知識面寬、具有創新精神、能適應二十一世

          紀計算機網絡技術發展需要的、對計算機網絡的前沿有較深的了解、熟悉較新的網絡設備和網絡軟件開發工具的、畢業后能從事網絡集成、維護及軟件設計的高級計算機科學技術人才。

          3. 你在大學里面主要學些什么?

          答:程序設計基礎、離散數學、計算機網絡、數據通信原理、網絡編程與協議分析、路由與交換技術、微機原理與接口技術、計算機組成原理、數據結構、數據庫系統原理、網絡工程等。不過這些還不能滿足社會的要求,很多東西都需要自己去摸索和學習!

          4. 你剛進公司干的是什么工作?

          答;剛進公司,我主要是負責完成設計文檔和各種技術文件的編制和歸檔。少數時候,我可以和軟甲工程師一起進行各種軟件的測試,也有時候,我能和軟件工程師一樣,能夠去用自己的只是編寫一些軟件的程序。

          5. 當你參加工作之后著重培養過你自己的某些特殊技能嗎?

          答:除了平時喜歡以自己的方法編寫一些小軟件之外,其實也沒刻意去做過什么來培養自己的能力,只是在工作中,實踐中循序漸進,逐漸增長吧。在幾年的工作中逐漸培養出了自己的一些領導才能、演講能力和交流能力。

          6. 你認為學校學的東西有什么價值嗎?

          答:由于現實社會和學校學的相差確實比較大,當你工作的時候,你可能發現學校學的東西可能連10%都用不到,但是你不可否認

          在大學里教給你的除了知識還有為人處事的基礎方法。我們在學校讀書的同學不能只在乎大學生活的結果,而應該多注意他的過程,因為當我們日后面對現實的難題時通常會按照大學學的那些方法去處理。

          7. 你是本科畢業就參加工作,我相信你有很多同學都上了研究生,你是怎么想的,為什么沒有考研呢?

          答:因為我在校期間一直在不斷的學習,我也成為了學校里面比較優秀的同學,當時在實習的時候,我覺得我的知識已經夠了,但是在真正到這個崗位工作的時候,我覺得我的知識欠缺還很嚴重,至少,很多東西我還沒有學到。

          8. 如果現在給你一次重新選擇的機會,你會怎樣選擇呢?

          答:如果再給我一次選擇的機會我會選擇考研。因為當我進入社會之后才發現自己學的東西還是太少,學校學的很多東西其實是挺有用的,我還想再進修一下,多豐富自己的知識。

          9. 我現在比較關注你在這樣的工作崗位上的收入情況和工作對健康的影響,能按照你的經驗,簡單的說一下嗎?

          答:在軟件工程師這個工作崗位上,工資已經夠高了,我現在不加上獎金的話,月薪在4000左右。其實你現在還不應該考慮這個問題,我剛進入這個公司的時候,我的月薪不是很高,一切都是從最底層做起,沒有誰能夠在剛進入公司的時候就有很讓人滿意的工資。對于工作對身體健康的影響,建議你在學習生活中養成良好的習慣,工作中除了計算機對人體的輻射,就沒有太多可以

          擔心的。

          10. 對剛剛走進工作崗位的學生,你愿意給他們提一些建議嗎?

          答:我的建議就是大家一定要立足于一個長遠的計劃,不要只看見眼前的利益,眼光要放長遠。

          職業生涯人物訪談報告總結

          沒有親身的經歷,就無法清楚地了解當今就業形勢的真實狀況,就只能讓自己繼續隔絕于社會之外。社會的復雜多樣,變幻莫測,是在書本、網絡和學校里無法感受和洞悉的到的。對于這次的生涯人物訪談頗有感觸,現在我也說說自己的感受。我積極關注大學生就業現狀和發展趨勢;也十分清楚地了解如今就業形勢的嚴峻??但總覺得“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。

          余卓是我家的一個親戚,對于他現在的成績,我覺得我很羨慕,對于這次訪談,我覺得,我對知識知之甚少,對社會環境和社會需要知之甚少,這些都是我在現在和將來必須要學習的知識。對于這次訪談,我做一些幾個總結:

          1. 強化專業知識,提升技能。面對著社會的進步,科技的發展,電子產品更新換代速度驚人,電子信息普及,我們的社會趨向于一個新的時代,但在另一個側面,我們國家的專業技術人才缺乏,我們只有強化專業知識,提升專業知識技能,使自己不斷發展進步,成為專業技術人才,才能成為生活的強者,社會的進步者。

          2. 注重實踐,積累經驗。實踐是檢驗真理的唯一標準,實踐帶給我們經驗,教我們技能,只有通過實踐,我們才能將書本知識實際化,而非紙上談兵,才能更好的將知識系統化,才能學到書本上學不到的東西??實踐是我們土木人的必由之路,也是我們土木人步入社會的一次不可或缺的練兵,我們必須注重實踐,積累經驗。

          3. 積極爭取學習進步的機會。我們的信息化社會,知識在不斷的更新,我們也必須時刻給自己充電,跟上時代的步伐,不作社會知識的滯后者。我們走進社會,步入公司,會面臨著各種培訓學習的機會,我們必須積極爭取這樣的學習機會,提高自己的知識水平,技能。

          4. 注重人脈的積累。人處社會之中,難免要與人交往,我們必須注重人脈的積累,人脈的積累,很可能成為我們今后事業發展的另一個重要因素,俗話說:在家靠父母,在外靠朋友。有著廣泛的人際關系,意味著我們以后有著更好的發展空間,更好的經營網絡。

        職業生涯人物訪談報告13

          被訪談人物:收銀員白燕

          訪談時間:20xx年xx月xx日

          訪談方式:電話訪談

          以下是訪談內容:

          1.你認為做這份工作該具有怎樣的性格品格?

          答:性格上要脾氣好吧,然后要耐心細心和誠信。

          2.平時工作要做些什么呢?

          答:就是日常的收銀還有歸還備用金去收銀庫兌換零錢···。

          3.你的工資和你的工作內容成正比嗎?

          答:工作內容倒是差不多,但是有時別人的不理解會傷害到內心?

          4.對于一些無理的客人怎么處理呢。

          答:大家也許不會經常遇到,但是忙碌的時候經常發生,一般我們會穩住情緒

          然后報告資深然后由她們處理然后我們繼續收銀不能影響其他消費者。

          5.你的薪水每個月多少呢?

          答:恩~交了保險這些大約也才一千幾百塊,如果收銀速度快有相應的100左右的補貼。

          6.你覺得這個工作最好和最糟糕的是什么?

          答:工作環境比較舒適固定,然后上班時間是倒班,然后不需要太多技術糟糕的是別人的不理解不細心則會找錯錢收到假錢什么的,主要還是一些無理的顧客吧。

          7.遇到一些內心的不愉快怎么進行調節呢?

          答:和朋友一起聊天啊,和同事一起談論一下緩解一下情緒吧。

          8.對于一個即將進入該領域的人,你愿意提出特別建議嗎?

          答:他要做好心理準備吧,做這個其實不是很容易的`要站很久并且有時別人的不理解和自己在收銀工作中承擔的奉獻。必要的就是細心耐心這些良好的心態和解壓能力不能好高騖遠必須誠信踏實吧。所以一份看似普通的工作也是不普通的。

          9.在工作中你學習到了一些什么呢?

          答:變得膽子更大更細心了,學會了忍耐和寬容,還有我們是一個團隊。

          10.你覺得你的工作具有哪些挑戰性?

          答:每天處理好與顧客的矛盾,完善自己從而完善自己的服務。

        職業生涯人物訪談報告14

          訪談者:孫輝,系xxxx大學xx院學生。理想工作是成為一名中學教師。

          采訪一:受訪人:劉某,男,南京某中學數學老師,從事教育工作約4年,是名熱愛教學、關心學生的教師。

          問:劉老師,請問您從事這份工作多長時間了?

          答:我是11年從學校畢業的,第二年找到的這份工作,然后做到現在,差不多4年了吧。

          問:您當初是通過什么途徑找到這份工作的?想從事教師這份工作又有什么要求或者說條件?

          答:我上的大學是華中師范大學,而且讀的就是師范專業,畢業后就是想做一個教師,后來選擇回來找工作,也面試了不少學校,最后被現在這家錄取。我覺得想從事教師這份行業,首先需要熱愛這份工作;其次要有好的修養,尤其是道德修養,我們學校的校訓就是“德厚成人,學優成才”,我們教師首先就要以身作則;再然后你得有足夠的知識儲備,我就經常發現自己有時知識不夠多,有些問題沒找到好的方法,給學生講的比較復雜,又有時候學生的一些問題解答不了,十分尷尬;嗯,還有就是書法得過得去,我當初就是沒練好板書,現在我寫的板書就得寫得很慢才能讓學生看得懂,這樣太拖慢課堂節奏了。(笑)

          問:作為一個學生,我能看到老師課堂上的.工作,但對老師課下時間的工作不甚了解,您能描述一下通常情況下教師的工作時間和工作任務嗎?

          答:有句俗話說:臺上十分鐘,臺下十年功。這句話形容教師行業也是十分恰當的。在講臺上授課45分鐘,需要提前做好備課。此外,批改作業、批改考卷,都是十分繁重的工作,都會花費大量時間。我們學校教師工作時間規定的是8個小時左右,但常常需要花費許多額外的時間才能將工作做完。尤其是我這樣的才從事這門工作不太久的人來說,要學的東西很多,時間就越發不夠了。

          問:那么,您覺得這份工作的壓力大嗎?有沒有覺得很辛苦?

          答:壓力確實很大。首先是學校方面的壓力,我們學校對教師的教學工作有一定的指標,我們的教學工作必須達到指標才行;其次,還有學生本身對我們造成的壓力,學生的未來很大一部分掌握在我們手中啊,教學水平的好壞影響著一個人的一生,我沒辦法不認真對待這份工作;而且我有點完美主義,要么不做,要做就想做到最好,這也是我努力工作的動力之一,也可以說是壓力之一吧。

          問:您覺得您所處的的教學環境怎么樣?

          答:我覺得不是特別好,我們學校不是那種特別好的,教育設施和資源管理都不是很到位。但是從全國范圍講的話,還是不錯的。當然,我覺得這也暴露了我們國家的教育環境普遍不是很好的問題。

          問:那您是覺得我們國家教師行業當前的狀況不容樂觀嗎?那您覺得它的前景又如何?

          答:確實。相比其他國家,比如日本,我們國家的教育工作還急需改善。不過我覺得教師的前景還是不錯的,現在教師行業已經越來越被國家重視,教師成為像醫師、律師一樣尖端的行業也不是夢了。(笑)

          問:我可以冒昧的問一下您的月薪嗎?教師的福利是不是很高啊?

          答:呵呵,沒什么。我現在的月薪是5000左右。國家出過規定,教師平均月薪不得低于當地公務員的平均月薪,從這上面你也能猜出教師的福利不錯。醫保福利、購房福利都挺實惠。

          問:您覺得做一名教師有沒有滿足感?有沒有感覺自己的價值得到了實現?

          答:做一個教師還是很有滿足感的。看著一個個學生在自己的關注下成長,我十分高興,這是其他任何工作都比不上的。而且我覺得我的能力也不是很高,做不到“達則兼濟天下”那種事。(笑)我覺得現在的工作對我來說剛剛好。

          問:感謝老師在百忙之中抽空接受我的訪問,謝謝您對我的指導。答:不用謝,你要是想做一名教師,那就努力吧。(笑)

        職業生涯人物訪談報告15

          職業生涯人物訪談報告

          時間:××××年×月×日地點:人物:

          年齡:性別:男

          行業:有色金屬勘查

          職業:地質工程師、后勤協調管理人員

          人物簡介:我的采訪對象是我父親。他大學讀的是工科,方向是有色金屬勘查,職業生涯已有24年。因為我目前所學專業同為工科類,所以覺得應該能從父親那里得到一些職業方面的指點。

          訪談內容:

          問:大學時的專業以及學習方向是什么?答:桂林冶金地質學院地質系地質礦產勘查,方向是有色金屬系統,找有色金屬的地址勘查。

          問:就是學怎么勘查嗎?

          答:怎么找礦啊,野外實習啊,就是找有色金屬方面的礦產吧。問:在學習期間,對日后的就業方向有考慮嗎?

          答:當時學的時候很簡單的,基本上是報哪個專業工作就是在哪個專業,我(當時)是沒有考慮去改行做其他的。問:畢業后有分配嗎?

          答:有,選擇分配,有單位招生。問:那當時是為什么要選這個專業?

          答:這個專業,有勞保嘛,工資待遇可能好一點。選完這個專業也忘記了自己是報了這個學校,后來是接到通知書才知道“哦,還有這個學校。”然后就過來了。學石油啊、礦產勘查啊這方面的,學校它是免這個學費的,(問:為什么可以免學費?)屬于那種辛苦勞動、勘查啊這方面就有免學費(的政策)只用交書本費,還有伙食補助。

          問:下一個問題,具體什么時候開始正式工作?

          答:畢業以后啊,92年7月份,剛一畢業就到地質隊工作,從學校直接就過去了。

          問:就是直接算正式員工嗎?還是實習?

          答:當然也有一年的見習期。一年以后正式轉正。問:第一份工作維持了多長時間?

          答:不應該說第一份工作,我們是到哪個單位就在哪個單位,按單位的安排,是哪一個項目、在哪里做,應該說找礦勘查(這個工作)我們做了差不多三年吧,有兩、三個項目同時在做,金礦的普查啊、勘查啊,都是在野外工作比較多的,還有銻礦的勘查,大概就是這樣。完了等到94年以后,地質行業不景氣,很多地質隊都面臨著解散、下崗,就可能有一些轉變了。

          問:等一下,那之前的那個剛畢業的工作,你主要是做的什么內容呢?答:桂北龍勝地區的金礦的一個普查工作。它有普查、有詳查、有概查嘛,那里的金礦已經有很多在開采了。還有探查地下的金礦儲量有多少。問:什么時候決定換工作的?

          答:換工作也是因為整個國家環境、地質隊行業面臨著一些改變吧。完了后來出來工作,工作就做一些工廠的編程工作啊、管理工作啊,后來就問:是在94年的時候改了嗎?答:對,94年的時候就改了工作,一直到05年、04年,這其中在外面的這段時間,學校學習的地質計算機編程還是有幫助的,主要是用編程管理工廠、公司的一些生產管理啊、進銷存啊這些工作啊各方面。問:那個職位是叫什么?

          答:電腦部主管,或者是營銷部的主管,屬于數據分析管理的。之后05年開始就搞工程地質勘查,那么很多就又要從頭開始。問:那算是回到本行嗎?

          答:基本上,本行我們單位有兩方面,一個是原來的地質找礦的,還有一個工程地質的勘查和施工,都是單位的工作方向。當然在學校學習時候的專業涉及到的課程方面有所不同,那就要從頭開始學習了,學習工程地質方面的、土工方面的、巖土方面的,包括CAD制作、報告編寫很多方面都不同。到了13年、14年開始,換了工作,回到物業部,單位的物業公司工作,應單位的領導的安排回到后勤部門做后勤的服務管理、三舊改造、拆遷安置啊選房啊,還有一些戶籍管理啊安全工作啊方面。

          問:前面那一段,05年之后,再詳細講講唄?

          答:05年之后的工程地質勘查主要是,比如說高速公路啊地鐵啊水利工程啊,還有一些房屋建筑啊地基基礎的工程地質勘查,這些是必須要做的,做那些大的工程之前,工程建設之前,首先要地質勘查,做地質報告,再去看怎么樣做地基處理,才能往上去建筑。問:那你負責的是什么?

          答:我負責的主要是技術方面,技術負責。就是說從野外的編錄啊,整理資料啊,和報告編寫啊制圖啊,就有關技術方面的,以及一些管理工作。問:管理工作是管理什么?

          答:你管理也一樣是存在生產啊,比如說你這些勘查任務要分先后啊還是有序選擇啊,尤其是公路跟地鐵,它側重點有不同的,有(側重)線路的有集中的。施工方面呢地基處理的施工也做過,比如說你樁基處理,搞單管懸噴的工作啊,或者碎石樁啊之類的地基管理,還有一些地基加固啊,都是技術性比較強的工作。比如說在城市里面的地鐵,你要建一條地鐵,首先要做地質勘查,選擇線路以后按照設計方的要求,要沿線勘查,地下地基的處理、巖土層的情況、有沒有軟土或者巖石啊、決定盾構機怎么施工啊、所有這些基坑的容水量計算啊這些都要提供給設計部門,設計部門設計以后,才能夠具體的來施工勘查。所以地質勘查是很重要的環節,沒有先勘查好地下,你就不能像瞎子一樣往下去挖,隧道機直接往下挖啊,你就挖掘不了。比如說復雜地段,花崗巖地區它有孤石的存在,就是說其他地方都風化完了只有一個孤石在那里,那你盾構機到那個地方的話可能刀盤一下就打碎掉了,就爛了過不了了。我們還做過一個溶洞地區的,石灰巖地區下面有溶洞發育的,那這個時候你想盾構機去開發的話,你到那個地方一遇到溶洞,可能刀盤啊整個盾構機頭就掉下去了,所以我們有一段勘查知道這一段地區下面有溶洞發育并且是連續幾層溶洞,那我們繼續詳細勘查,通過集中手段用物探的方法或者其他方法把溶洞的大小、范圍勘查出來,之后進行溶洞的灌漿處理,灌漿處理以后盾構機才能夠按著要求工作。我們也基本上算是國內首例盾構機通過灰巖地區的工程,所以要有工程地質勘查在現代化施工中是很重要的一個環節,是一個龍頭,現有地質勘查,才決定你后面怎么樣去建筑,不然建出工程的話就沒有質量保證,有可能塌陷啊、樓歪倒啊那些事故。問:你剛剛說首例

          答:中國首例、第一次盾構機通過灰巖地區,我們做的那個項目是經過勘查溶洞灌漿處理以后才能通過,不然一般盾構機在地下的話是很危險的,基本上是不能夠去施工的。當然如果是高速公路,在山上、在地理位置海拔比較高的地方,用礦山法就可以挖了,就不用盾構機了,所以呢有點灰巖有溶洞都還不怕,在城市里面在地下的不能夠明挖的,要盾構機通過的,所以勘查處理得一定要更加認真仔細,報告更要詳實,按照設計要求來做。

          問:再接著說一下14年以后,轉回來做后勤工作是出于什么考慮呢?答:是單位領導的需求、工作需求,認為我們工作比較容易與人交談啊,平易近人啊,溝通方面比較好,發揮這方面的優勢吧,就拉回來做一些后勤服務的工作。問:就是覺得你會比較好跟人溝通,所以就讓你回來做后勤工作嗎?

          答:也是這樣吧。因為我們在這么多年搞礦山勘察也好還是工程地質勘查也好,都要與相關單位,比如說礦山勘察是跟礦上的人員啊,還有地方的老鄉啊,機臺人員啊,都要做好工作。后面的工程地質勘查就更多了,有設計單位啊、業主單位啊、還有監理單位啊,都要做好工作,還有經過沿線的一些老鄉啊、部門啊,比如說你在江上勘查,要跟航道局和海事局也要去溝通,跟地方的單位,跟哪一個鄉里鄉政府和鎮上老鄉,都要溝通,涉及到青苗賠償啊,做我們這個工作,在外面就要與人進行溝通的交流,大家要互相比較尊重,要理解別人,也要更好的支持自己的工作,所以說單位領導也是看到我這方面比較有耐心,愿意與人溝通,所以就把我調回到后勤部門做這個工作。

          問:那你會覺得現在的后勤工作比之前的那些要出去勘查的會比較輕松一點嗎?答:不會輕松。因為現在三舊改造工作,拆遷安置選房,比較理解的老同志就說一下就理解了,說你們怎么做我們都支持,有一些呢是怎么做思想工作他都認為怎么都沒有他現在住的好,還有一些其他的要求,所以現在也有一些住戶還沒有同意進行拆遷安置,這些都要耐心去做的,因為每個人的想法不同,支持的程度也不同。

          問:最后總結一下吧,就是大概評價一下從畢業到現在、工作發展啊,可以每個階段講一下想法什么的。

          答:也不是每一個階段,就是說總的來講,干一行愛一行,做什么就要專心做什么,并且出來工作以后很多東西都要從頭學習,要去不斷地學習,包括我后面的工作,尤其工程地質勘查,所涉及到的在學校里面的課程是沒有這些巖土方面啊力學這些土工啊怎么去做啊,尤其是制圖CAD從來都沒有學過,都要從頭去學,還有報告編寫啊這方面,就是說我們現在是一個信息技術爆炸時代,發展是相當快的,所以呢這些各種規范規程也要不斷的更新,國家的技術勘察啊各種施工管理的規程規范啊也要經常地根據技術創新和我們的工程要求的復雜程度,出現很多新的方式方法,都在不斷地改變、完善,所以說要一直要學習,你要工作就要學習,很多新的東西要去學,所以說不管干什么,都要耐心去學,都會做好,不可能說學校里學的那一點就是做那一點,那是遠遠不夠的,要隨著時代、按照需求的不同,你就要去改變自己。所以呢你們現在學的東西,要博學,要多看多了解,這個是對的,但是專業方面,尤其是這些高數啊物理化學這方面還是要有扎實的基礎,要去做的,出來工作很多都要用到的,比如說我們巖土方面的很多那些混凝土啊強度不同啊參雜什么東西啊,包括那些堵漏啊灌漿啊,這都要用到化學的,很多東西都要做更細更多的,涉及到一些橋梁啊邊坡啊這些力學方面計算的又要用到所學的東西,巖土力學啊工程地質啊材料力學啊全部都要用到的,涉及到計算的話高數積分這些都少不了的,肯定要用到的。所以還是要學好,學好的話出來才能夠用,不然的話公式都找不到那就比較麻煩了。

          問:可是大學期間學到的跟以后工作時用到的會不會還是差很多?就可能學到的最后要用的沒多少

          答:不是說要用的沒多少,是你學到的都是最基礎最扎實的東西,等于說你大學里面學到的最基礎的東西,出來要用到哪一個某一項,比如你這個車輛工程方面,要用到哪一項材料去計算,那你大學里面所學的.知識就很容易拿出來去計算去應用了,這些都是非常有用的東西,并不是說用不到,用不到的情況是比如說你工作當中又新設計一個車型,但是這些肯定你學校里學的時候還沒有,那你工作當中肯定要用到在學校里面所學的知識,基礎的知識要去計算,要去制圖啊,比如說你要去管理啊車工啊這些肯定要用的,所以大學里呢一個是基礎知識學習,另外一個呢是學會怎么樣去學習,學會怎么樣去搜集資料、整理資料,比如說以后給你一個工作,你會怎么樣去組織,怎么樣把它能夠做出來,做出來的話首先就要有個人員組織,人員組織就要有計劃,還有材料啊大綱啊,編寫的設計啊,要一步步實施的,這些都離不開在學校的學習的扎實的基礎和方法,在學校里面就要鍛煉這些,當然你學校里面不可能學得面面俱到,因為你真正的走到工作崗位,工作中的東西每一項都是各不相同的,都是一個新的挑戰,或者一個新的課題,所以要好好學習,不要認為沒用,不然出來的話給你一個工作你也不能得心應手,就很難上手。

          總結分析:

          從訪談中我了解到我父親的職業生涯也算是有比較多轉折的,并不是從大學時期就定好接下來的工作生活目標然后就照著那條路徑直走下去的,而是看清局勢,當專業本職的工作可能會遇到發展困難的時候就及時轉變方向,利用已有的一些技能或優勢尋找新的工作形式,堅持原本的專業工作方向也許不一定會更差,但多樣化的選擇和靈活的轉變顯然會有更多機會變得更好。

          生涯啟發:

          我在這次訪談中獲得的最大的啟發就是,不論我以后是否要在目前的專業方向繼續下去,但現在的專業課都要學好,即使是非專業課也要盡量去學,因為大學本科期間學的知識還是有很多共同的,學好以后對學習其他專業的內容也有很大幫助。如果有時間的話也可以多學一些課外的、其他領域的東西,多學一些總沒有壞處。還有一點就是,一定要認真對待所做的事情,無論是現在的學習,還是以后的工作,要走怎樣的路是自己選擇的,那么既然選了就要做好,至少在能力范圍內做到最好。當你把能做好的事情都做好的時候,那么你要是想做出一些改變也能更有底氣一些。

          報告人:時間:××××年×月×日

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