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        教師招聘面試技巧

        時(shí)間:2024-09-14 10:03:15 面試 我要投稿

        教師招聘面試技巧

        教師招聘面試技巧1

          對(duì)言談舉止的觀察,雖然都是不起眼的小環(huán)節(jié),但以小見(jiàn)大,是所有招聘評(píng)委都會(huì)關(guān)注的事。而自然和本色則是新教師在言談舉止方面取得評(píng)委認(rèn)同的最好方式。

        教師招聘面試技巧

          1、認(rèn)真對(duì)待通知面試的電話(huà)

          有些應(yīng)聘者會(huì)忽視這一環(huán)節(jié),其實(shí)招聘學(xué)校通知面試的電話(huà)就可以看作面試的開(kāi)始,接電話(huà)的水平也可反映一個(gè)人的基本素質(zhì)。如果電話(huà)是評(píng)委之一打的,你的態(tài)度如果生硬冷淡、反應(yīng)遲鈍,就會(huì)給對(duì)方留下十分不好的印象。接到面試通知的電話(huà)時(shí)語(yǔ)氣要熱情,接聽(tīng)中適時(shí)以小聲的好或嗯等象聲詞表示自己的認(rèn)真聽(tīng),要確認(rèn)面試的時(shí)間、地點(diǎn)及其了要求。接收完所有內(nèi)容后應(yīng)該禮貌地詢(xún)問(wèn)對(duì)方貴姓,對(duì)通知表示感謝,并等待對(duì)方先掛斷電話(huà)。

          2、注意自己語(yǔ)言特點(diǎn)

          說(shuō)話(huà)時(shí),語(yǔ)句要流暢、聲音富有活力,聲音不能太小。若聲音過(guò)小,評(píng)委會(huì)感覺(jué)你不自信,缺乏魄力,擔(dān)心講課時(shí)學(xué)生可能會(huì)聽(tīng)不清楚,也不太適合做班主任工作。回答問(wèn)題要簡(jiǎn)練干脆。言辭含糊、態(tài)度猶豫容易給虛假的印象。對(duì)于這一問(wèn)題的解決,可以適當(dāng)放慢語(yǔ)速或適當(dāng)增加語(yǔ)句之間的間隔,多贏得一點(diǎn)思考的時(shí)間。

          3、正確的儀態(tài)

          面試中,面試禮儀為你加分。說(shuō)話(huà)時(shí)的輔助動(dòng)作不要太大,注重自己的儀態(tài)禮儀。應(yīng)聘者倘若坐立不安、中途梳理頭發(fā)、不由自主地觸摸身體某些部分等動(dòng)作往往會(huì)面試評(píng)委一種心神不寧的不自信感。另外,回答問(wèn)題時(shí)游目四顧,大大咧咧地吸煙,中途傲慢地接聽(tīng)電話(huà)等也不能出現(xiàn)。

          4、中途不要接聽(tīng)電話(huà)

          面試前一定要將手機(jī)關(guān)閉,可調(diào)整為靜音,在面試過(guò)程中手機(jī)鈴聲驟響或接聽(tīng)手機(jī)都是非常不禮貌、不尊重對(duì)方的行為。

          5、著裝得體

          不要穿著邋遢,也不要穿夸張的奇裝異服,要使自己的著裝與教師的職業(yè)相適應(yīng)。學(xué)生衣著簡(jiǎn)樸是正常的不丟人,不卑不亢是面試評(píng)委喜歡看到的態(tài)度和氣魄。

          6、傾聽(tīng)及提問(wèn)

          面試過(guò)程中,不要打斷評(píng)委的提問(wèn),要專(zhuān)注地傾聽(tīng)評(píng)委提出的問(wèn)題。專(zhuān)注地傾聽(tīng)既是了解對(duì)方的最好機(jī)會(huì)又容易獲得對(duì)方的好感。當(dāng)應(yīng)聘學(xué)校對(duì)你基本滿(mǎn)意或有可能錄取你時(shí),常會(huì)給你提問(wèn)的機(jī)會(huì),如詢(xún)問(wèn)你有什么要求、有什么打算等等。應(yīng)聘者巧妙的提問(wèn)可以表達(dá)你的希望和想法,也能展示你對(duì)應(yīng)聘學(xué)校的關(guān)注,是表現(xiàn)自己的大好機(jī)會(huì)。當(dāng)然,好的提問(wèn)又需要在面試前做好準(zhǔn)備,不能無(wú)話(huà)找話(huà),將前面留下的好印象給沖淡了。

          7、避免同評(píng)委爭(zhēng)論

          有些評(píng)委為測(cè)試應(yīng)聘者的性格和涵養(yǎng),會(huì)故意制造一些問(wèn)題題引起爭(zhēng)論。比如考你一個(gè)知識(shí)性問(wèn)題,明明你答對(duì)了也非說(shuō)你是錯(cuò)的`,你需要表現(xiàn)得沉著冷靜、避免爭(zhēng)論。比如評(píng)委懷疑你的部分學(xué)習(xí)成績(jī)是假的,懷疑你的社會(huì)經(jīng)歷是假的,你這時(shí)應(yīng)該微笑著說(shuō):這絕對(duì)是真的,我可以配合你到學(xué)校找組織作證明。如果你不幸落入爭(zhēng)論的陷阱,評(píng)委一定會(huì)有不好的感覺(jué)。

          8、不要緊張

          緊張是新教師面試常見(jiàn)的問(wèn)題,屬于心理問(wèn)題。因?yàn)槊嬖囀钦衅附處煹膸讉(gè)主要環(huán)節(jié)之一,對(duì)個(gè)人前途影響很大,又是素不相識(shí)的陌生人在盤(pán)問(wèn),容易患得患失、誠(chéng)惶誠(chéng)恐。稍微有一點(diǎn)緊張情緒并不可怕,甚至可能幫助集中回答問(wèn)題的注意力,最大限度地發(fā)揮和展示自己的風(fēng)采。但如果緊張過(guò)度,就會(huì)導(dǎo)致臨場(chǎng)慌張,影響正常發(fā)揮,必須學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)。調(diào)節(jié)的方法首先是做好先期準(zhǔn)備工作,不把一次應(yīng)聘看得太重要,不斷提醒自己:所有的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手都一樣會(huì)緊張,一樣會(huì)因出錯(cuò)而尷尬;其次是回答問(wèn)題要從容,聽(tīng)問(wèn)題要仔細(xì),控制語(yǔ)速,也可以通過(guò)深呼吸調(diào)整情緒。

        教師招聘面試技巧2

          首先要掌握面試的基本模式,在試講前做好充足的準(zhǔn)備,把要講的內(nèi)容的相關(guān)背景等知識(shí)了解到位,并把課的內(nèi)容和這些背景結(jié)合起來(lái),主要是注意如何讓背景知識(shí)在吸引人的同時(shí)把人引導(dǎo)到課本的內(nèi)容上來(lái),其實(shí),要做好面試前的形象準(zhǔn)備,一定要著裝合體,不要穿著臺(tái)前衛(wèi),畢竟教師這個(gè)職位還是要講究矜持的。

          在見(jiàn)到面試官時(shí)要表現(xiàn)的大方,不要太拘禁,也不要太囂張,給人留下穩(wěn)重的印象。

          試講時(shí)要首先把自己的.試講材料分發(fā)給各位考官。

          講課時(shí)的音量特別重要,而且要有板書(shū),然后就是注意設(shè)計(jì)的跟學(xué)生互動(dòng)的環(huán)節(jié)。麻雀雖小但五臟俱全,所以板書(shū)就是你的教課大綱,是有始有終的,最后別忘了布置作業(yè)。

          試講完成以后還會(huì)有提問(wèn)基本上都是涉及到如何安排你所教的課程的,教學(xué)側(cè)重點(diǎn)應(yīng)該在哪里,如果學(xué)生出現(xiàn)了這樣或那樣的問(wèn)題你該如何等等。

        教師招聘面試技巧3

          1、合理安排時(shí)間

          我們統(tǒng)考地區(qū)試講的時(shí)間為10分鐘,要想利用這么短的時(shí)間將45分鐘的內(nèi)容完整講完是不可能的。那么,就需要我們考生合理的安排時(shí)間,抓住重點(diǎn),主次分清。抓住題紙上面給出的知識(shí)點(diǎn),將呈現(xiàn)出來(lái)的知識(shí)點(diǎn)講解清楚即可。考生不應(yīng)該為了過(guò)于表現(xiàn)完美的自己,為了面面俱到,最后導(dǎo)致不能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)上完一節(jié)完整的課。超時(shí)會(huì)對(duì)考生的面試成績(jī)有影響,而且影響很大。

          2、至少有兩處互動(dòng)環(huán)節(jié)

          新課程標(biāo)準(zhǔn)指出,教學(xué)活動(dòng)是師生積極參與、交往互動(dòng)、共同發(fā)展的過(guò)程。有效的教學(xué)活動(dòng)是學(xué)生學(xué)與教師教的統(tǒng)一,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,教師是學(xué)習(xí)的'組織者、引導(dǎo)者、合作者。因此,在教學(xué)過(guò)程中,要充分體現(xiàn)學(xué)生的主體地位。

          怎樣才能體現(xiàn)學(xué)生的主體地位呢?一定要設(shè)計(jì)互動(dòng)環(huán)節(jié),而且至少應(yīng)該有兩處。讓學(xué)生充分的參與到教學(xué)過(guò)程中,讓學(xué)生能夠充分的表現(xiàn)自己。

          3、充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性

          在上課過(guò)程中,大多數(shù)情況下會(huì)用到一些教學(xué)用具,但考生在面試過(guò)程中基本上是不準(zhǔn)備教具的,這就需要考生在面試中發(fā)揮自己的創(chuàng)造性,利用實(shí)際物體進(jìn)行講授。比如講授數(shù)學(xué)中的長(zhǎng)方體正方體,就可以利用粉筆盒進(jìn)行演示,這樣課堂效果更加生動(dòng),也能給考官留下好印象。

          4、內(nèi)容+(語(yǔ)言、體態(tài)、板書(shū))=教學(xué)效果

          教師在講課中除了要將講課內(nèi)容設(shè)計(jì)的精彩之外,還需要充分利用教姿教態(tài)、板書(shū)和語(yǔ)言來(lái)對(duì)教學(xué)形成潛移默化的影響。同樣的教案,經(jīng)過(guò)不同人的詮釋?zhuān)Ч泊蟛幌嗤K钥忌趥淇济嬖嚲毩?xí)時(shí),一定注意使用的語(yǔ)言要嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,教態(tài)要合適,板書(shū)設(shè)計(jì)要規(guī)范大方且整潔。這樣綜合下來(lái)才能獲得良好的教學(xué)效果。

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